Find jobs for reception manager in Milano18

25/08/2026
New!
Italy, Lombardy, Milan - Hosco
POSITION SUMMARY Serve food courses and alcoholic beverages to guests. Answer questions on menu selections. Communicate with the kitchen regarding menu questions, the length of wait, recook orders, and product availability. Follow cycle time guidelines for all meals. Maintain cleanliness of work areas throughout the day. Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. Inspect the cleanliness and presentation all china, glass, and silver prior to use. Monitor and maintain the cleanliness of assigned tables including ensuring courses are cleared and tables are properly crumbed. Communicate with guests and other employees and ensure staff is working together as a team to ensure optimum service. Assist management in training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; and serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance is clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests' service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Safety and Security - Report work related accidents, or other injuries immediately upon occurrence to manager/supervisor. - Follow company and department safety and security policies and procedures to ensure a clean, safe, and secure environment. - Complete appropriate safety training and certifications to perform work tasks. - Identify and correct unsafe work procedures or conditions and/or report them to management and security/safety personnel. - Follow property specific procedures for handling emergency situations (e.g., evacuations, medical emergencies, natural disasters). - Use proper equipment, wear appropriate personal protective clothing (PPE), and employ correct lifting procedures, as necessary, to avoid injury. - Follow policies and procedures for the safe operation and storage of tools, equipment, and machines. Policies and Procedures - Protect the privacy and security of guests and coworkers. - Follow company and department policies and procedures. - Maintain confidentiality of proprietary materials and information. - Protect company tools, equipment, machines, or other assets in accordance with company policies and procedures. - Ensure uniform, nametags, and personal appearance are clean, hygienic, professional and in compliance with company policies and procedures. - Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Guest Relations - Address guests' service needs in a professional, positive, and timely manner. - Thank guests with genuine appreciation and provide a fond farewell. - Welcome and acknowledge each and every guest with a smile, eye contact, and a friendly verbal greeting, using the guest's name when possible. - Assist other employees to ensure proper coverage and prompt guest service. - Actively listen and respond positively to guest questions, concerns, and requests using brand or property specific process (e.g., LEARN, PLEASED, Guest Response, LEAP) to resolve issues, delight, and build trust. - Anticipate guests' service needs, including asking questions of guests to better understand their needs and watching/listening to guest preferences and acting on them whenever possible. - Provide assistance to individuals with disabilities, including assisting visually, hearing, or physically-impaired individuals within guidelines (e.g., escorting them when requested, using words to explain actions, writing directions on paper, moving objects out of the way, or offering access to Braille or TDD phones). - Engage guests in conversation regarding their stay, property services, and area attractions/offerings. Communication - Speak to guests and co-workers using clear, appropriate and professional language. - Provide assistance to coworkers, ensuring they understand their tasks. - Talk with and listen to other employees to effectively exchange information. - Discuss work topics, activities, or problems with coworkers, supervisors, or managers discreetly and quietly, avoiding public areas of the property. Assists Management - Serve as a departmental role model or mentor by working alongside employees to perform technical or functional job duties. Working with Others - Support all co-workers and treat them with dignity and respect. - Partner with and assist others to promote an environment of teamwork and achieve common goals. Quality Assurance/Quality Improvement - Comply with quality assurance expectations and standards. Physical Tasks - Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). - Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. - Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. - Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. - Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. - Move up and down stairs and/or service ramps. - Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. General Food and Beverage Services - Maintain cleanliness of work areas throughout the day, practicing clean-as-you-go procedures. - Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. - Follow appropriate procedures for serving alcohol (e.g., TIPs (Training for Intervention Procedures), CARE (Control Alcohol Risks Effectively)). Assists Management - Communicate with guests, other employees, or departments to ensure guest needs are met. - Ensure staff is working together as a team to ensure optimum service to guests. Greeting and Seating - Thank every guest upon departure, invite them to return, and wish them a fond farewell. Closing - Check with captain or supervisor before leaving at end of shift. Steps of Service - Monitor and maintain the cleanliness of assigned tables including ensuring courses are cleared according to department standards and tables are properly crumbed when appropriate. - Cash handling tasks: handle all duties according to hotel policies, procedures, internal rules and standards. Conform to cash handling procedures at all times.         At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
09/08/2026
Italy, Lombardy, Milano - LHH
For a leading international investment bank, we are looking for a: SENIOR ACCOUNTANT The selected candidate will support the Finance & General Administration function, operating with a high degree of autonomy. The role is responsible for ensuring accurate financial management, regulatory compliance, and the effective execution of administrative activities, while maintaining close coordination with local stakeholders and Head Office. Responsibilities The candidate will be directly responsible for: - Oversee accounting and bookkeeping activities in compliance with J GAAP, IFRS local requirements and US GAAP reporting; - Prepare and manage financial and regulatory reporting to Head Office, Central Bank and other authorities; - Support financial planning and managerial reporting, including expense budgeting, forecasting and cost control; - Manage tax-related activities, including corporate income tax, VAT, withholding taxes, stamp duties and expatriates' tax matters, ensuring compliance with deadlines and legislation; - Reconcile reciprocal current accounts with Head Office and banking counterparts; - Support general administration activities, including facilities management, procurement, accounts payable and supplier contract management; - Contribute to the continuous monitoring and update of internal procedures in line with regulatory and legislative changes. Your Profile The Company will consider applicants that meet the following requirements: - 8?10 years of experience as a Senior Accountant, preferably within banking or regulated financial institutions; - Proven background in accounting, budgeting, expense forecasting and regulatory reporting (Central Bank exposure is a strong plus). - Strong knowledge of accounting principles, financial and regulatory reporting; - Solid expertise in tax compliance and corporate taxation; - Experience in budget control and financial analysis. - Good written and spoken English. Location: Milan #LI-GM3 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
13/08/2026
Italy, Lombardy, Novate Milanese - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore logistica, Adecco Italia spa ricerca una figura da inserire come: Magazziniere. La persona selezionata si occupera delle attivita operative legate alla gestione delle merci, garantendo il corretto flusso dei materiali in entrata e in uscita. Responsabilita Principali attivita: Ricevimento, controllo e stoccaggio della merce; Preparazione degli ordini e attivita di picking; Imballaggio e movimentazione dei prodotti; Carico e scarico merci; Utilizzo di strumenti e dispositivi per la movimentazione; Controllo delle giacenze e supporto nelle attivita di inventario; Mantenimento dell'ordine e della pulizia degli spazi di lavoro. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Esperienza, anche breve, in attivita di magazzino; Buona manualita e predisposizione al lavoro operativo; Capacita di lavorare in team; Precisione, affidabilita e senso di responsabilita; Costituisce titolo preferenziale il possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validita. Informazioni Aggiuntive Si offre: Contratto a tempo determinato iniziale di 1 mese con possibilita di proroghe successive. RAL: range retributivo dai 21.000 ai 23.000 euro. Orario di lavoro: 8:00/17:30 lunedi- sabato. Possibilita di effettuare staordinari. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
12/08/2026
Italy, Lombardy, PIOLTELLO - Etjca S.p.a.
Per importante azienda operante nel settore della logistica, ETJCA S.p.A. – Filiale di Vimercate è alla ricerca di un/una: MAGAZZINIERE/A RICEVITORE La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino a temperatura controllata (circa 6°C) e si occuperà delle attività di ricevimento e controllo della merce.  Principali attività - Controllo e spunta delle bolle; - Conteggio dei colli in entrata; - Lettura e verifica dei DDT; - Etichettatura della merce; - Inserimento e gestione dei dati tramite PC; - Movimentazione della merce mediante transpallet uomo a bordo.  Requisiti - Esperienza in analoga mansione; - Buona dimestichezza con l'utilizzo del PC; - Disponibilità a lavorare in un ambiente a temperatura controllata di circa 6°C.  Offerta - Contratto secondo CCNL Logistica, Trasporto Merci – Livello 5; - Retribuzione lorda mensile di € 1.770,43 per 14 mensilità; - Buoni pasto del valore di € 8,00 per ogni giornata di presenza; - Fornitura di tuta termica e abbigliamento adeguato per lo svolgimento dell'attività all'interno delle celle a temperatura controllata.  Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 17:00, con pausa di un'ora.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
12/08/2026
Italy, Lombardy, Cormano - Adecco Italia
Profilo Per azienda cliente, Adecco Italia spa e' alla ricerca di una risorsa da inserire come: magazziniere. La persona selezionata si occupera delle attivita operative legate alla gestione delle merci, garantendo il corretto flusso dei materiali in entrata e in uscita. Responsabilita Principali attivita: Ricevimento, controllo e stoccaggio della merce; Preparazione degli ordini e attivita di picking; Imballaggio e movimentazione dei prodotti; Carico e scarico merci; Utilizzo di strumenti e dispositivi per la movimentazione; Controllo delle giacenze e supporto nelle attivita di inventario; Mantenimento dell'ordine e della pulizia degli spazi di lavoro. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Esperienza, anche breve, in attivita di magazzino; Buona manualita e predisposizione al lavoro operativo; Capacita di lavorare in team; Precisione, affidabilita e senso di responsabilita; Costituisce titolo preferenziale il possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validita. Benefit Si offre: Contratto a tempo determinato iniziale di 1 mese con possibilita di proroghe successive. RAL: range retributivo dai 21.000 ai 27.000 euro. Orario di lavoro: 8:00/17:00 lunedi- venerdi. Luogo di lavoro: Cormano. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
12/08/2026
Italy, Arcore - Adecco Italia
Profilo Adecco, Filiale di Cesano Maderno, per azienda specializzata nella commercializzazione e distribuzione di sistemi di sicurezza e videosorveglianza, ricerca una figura da inserire nel proprio organico con il ruolo di Magazziniere Banconista presso il punto vendita di Arcore. Responsabilita La risorsa selezionata si occupera di: Gestione, organizzazione e riordino del magazzino; Ricevimento, controllo e movimentazione della merce; Preparazione degli ordini e delle spedizioni; Carico/scarico merci e aggiornamento delle giacenze tramite gestionale aziendale; Supporto nelle attivita di inventario; Assistenza e vendita al banco a clienti professionali del settore; Supporto tecnico-commerciale di primo livello sui prodotti distribuiti dall'azienda. Skill e Professionalita Requisiti richiesti Preferibile esperienza pregressa nella mansione (altrimenti vi sara formazione in loco) Preferibile conoscenza del settore sicurezza e video sorveglianza (altrimenti ci sara formazione in sede) Affidabilita e disponibilita al lavoro a contatto con il pubblico Valutiamo con interesse anche candidati junior o da formare Informazioni Aggiuntive Inserimento con CCNL Commercio; Inquadramento commisurato all'esperienza, indicativamente 4° o 5° livello; 14 mensilita; Percorso di formazione iniziale presso la sede principale di Bovisio Masciago; Orario di lavoro: Dal lunedi al venerdi: 08:30 - 12:30 / 14:00 - 18:00 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
19/08/2026
Italy, Lombardy, SAN GIULIANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SAN GIULIANO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante nel  settore della grande distribuzione alimentare, un/una Addetto/addetta cassa e banco. MANSIONI La risorsa selezionata si occuperà di assistere la clientela e svolgere principalmente le operazioni di cassa. Inoltre, in caso di necessità, darà supporto per le attività di rifornimento degli scaffali, controllo delle scadenze, movimentazione e carico/scarico della merce con transpallet. Contratto:  - inserimento a tempo determinato con scopo stabilizzazione - inquadramento al 5/4 livello del commercio - orario di lavoro part time 20h settimanali, dal Lunedì alla Domenica 1 giorno di riposo Requisitidisponibilità a lavorare durante il weekend. esperienza pregressa nella mansione. flessibilità oraria.
19/08/2026
Italy, Correzzana - Adecco Italia
Profilo Adecco filiale di Vimercate ricerca per realta produttiva operante nel settore dell'illuminazione a Correzzana, una figura da inserire all'interno del reparto logistico come Addetto/a al magazzino. Responsabilita La risorsa si occupera di: attivita di picking e preparazione degli ordini movimentazione manuale della merce all'interno del magazzino imballaggio dei prodotti finiti controllo visivo del materiale in entrata e in uscita supporto alle attivita logistiche quotidiane Requisiti Esperienza, anche breve, maturata in magazzino o in attivita di picking Buona dimestichezza nelle attivita di movimentazione manuale della merce Precisione e attenzione ai dettagli nelle operazioni di controllo e imballaggio Buone capacita organizzative e predisposizione al lavoro in team Patente B in corso di validita Offerta contrattuale ed economica Si offre contratto di somministrazione iniziale di 1 mese finalizzato all'assunzione diretta in azienda. L'inquadramento previsto e' al livello D1 del CCNL Metalmeccanico Industria, con retribuzione lorda mensile pari a € 1.810 su 13 mensilita. Orario di lavoro: 8.30 - 17.30 Responsabilita Skill e Professionalita . Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
19/08/2026
Italy, Lombardy, AGRATE BRIANZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: AGRATE BRIANZA (MB) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare, un/una Addetto/addetta cassa e banco ortofrutta. MANSIONI La risorsa selezionata si occuperà di assistere la clientela e svolgere principalmente le operazioni di cassa. Inoltre, in caso di necessità, darà supporto per le attività di rifornimento degli scaffali, controllo delle scadenze, movimentazione e carico/scarico della merce con transpallet. Contratto:  - inserimento a tempo determinato con scopo stabilizzazione - inquadramento al 5/4 livello del commercio - orario di lavoro part time 24h/30h settimanali, dal Lunedì alla Domenica 1 giorno di riposoRequisitidisponibilità a lavorare durante il weekend. esperienza pregressa nella mansione. flessibilità oraria.
21/08/2026
Italy, Lombardy, Tribiano - Adecco Italia
Profilo Per un cliente operante nel settore INDUSTRIA GOMMA / PLASTICA con sede nell'area di Milano, Tribiano, ricerchiamo un carrellista di magazzino. La figura sara inserita con un contratto iniziale di due settimane all'interno del reparto logistico e si occupera delle attivita quotidiane di movimentazione delle merci, supportando il corretto flusso dei materiali in ingresso e in uscita. Il contesto e' organizzato, con processi definiti e particolare attenzione alla sicurezza sul lavoro e alla tracciabilita dei prodotti. Il ruolo e' adatto a persone con buona manualita, affidabilita e senso di responsabilita, in possesso di Licenza Media e disponibili a svolgere attivita operative ripetitive ma fondamentali per il buon funzionamento del magazzino. CCNL Gomma plastica industria livello I (1614,73 lordi per 13 mensilita). Responsabilita Movimentare in sicurezza materiali e semilavorati nel magazzino, seguendo le istruzioni operative ricevute dal responsabile. Effettuare le operazioni di carico e scarico merci da mezzi di trasporto, garantendo ordine e integrita dei prodotti trattati. Stoccare la merce nelle aree di magazzino assegnate, assicurando una disposizione logica e facilmente rintracciabile in base alle indicazioni aziendali. Supportare il controllo visivo della merce in entrata e in uscita, segnalando eventuali anomalie o danneggiamenti rilevati durante la movimentazione. Collaborare con colleghi di produzione e logistica per rispettare le tempistiche di consegna, mantenendo un flusso costante e ordinato dei materiali. Mantenere pulito e ordinato il posto di lavoro, rispettando le procedure di sicurezza e le norme interne del magazzino. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo di base delle attrezzature di magazzino, con attenzione alle corrette modalita di movimentazione dei carichi. Buona comprensione di semplici indicazioni scritte e verbali, utile per seguire liste di prelievo o consegna materiali. Attenzione alla sicurezza personale e dei colleghi, con disponibilita a rispettare procedure e regole aziendali definite. Capacita di lavorare in squadra, collaborando con altri operatori di magazzino e reparto produzione in modo costante. Precisione nelle attivita ripetitive e buona organizzazione del lavoro, per assicurare ordine e tracciabilita delle merci gestite. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
24/08/2026
New!
Italy, Lombardy, AGRATE BRIANZA - DURING S.P.A.
During S.p.A. ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico con sede ad Agrate Brianza (MB), un Operatore di Magazzino. La risorsa sarà inserita all'interno del reparto logistico e si occuperà della gestione dei flussi di magazzino, garantendo il corretto approvvigionamento della produzione. Mansioni - Ricevimento e controllo della merce in ingresso. -  Carico e scarico dei materiali. - Movimentazione della merce mediante carrello elevatore. - Approvvigionamento delle linee produttive. - Picking e preparazione ordini. - Stoccaggio della merce. - Utilizzo del gestionale di magazzino e di lettori barcode. - Controllo delle giacenze e mantenimento dell'ordine del magazzino. - Esperienza, anche breve, maturata in magazzino all'interno di contesti produttivi o metalmeccanici. - Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità. - Buona dimestichezza nell'utilizzo del muletto. - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team. - Disponibilità immediata. Si offre - Contratto iniziale in somministrazione fino al 31/12. - CCNL Metalmeccanica Confapi ? Livello 2. - Buoni pasto da € 7,00 al giorno. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30. During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
01/08/2026
Italy, Lombardy, ARLUNO - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente, realtà operante nel settore della logistica con sede nei limitrofi di Arluno (MI), per il potenziamento del proprio organico interno ci ha incaricati nella selezione di un/una:     IMPIEGATO/A LOGISTICO/A     La risorsa selezionata sarà inserita all'interno dell'ufficio logistico e amministrativo, con riporto diretto alla Direzione e alla Proprietà. Si occuperà della gestione operativa e documentale delle spedizioni, garantendo il corretto flusso logistico delle merci e il supporto alle attività amministrative correlate.     Ruolo e Responsabilità - Controllo e gestione della merce in entrata e in uscita; - Verifica, emissione e predisposizione della documentazione di trasporto (DDT, bolle e documenti correlati); - Monitoraggio e gestione delle spedizioni nazionali e internazionali; - Gestione di resi, reclami e problematiche legate al trasporto; - Controllo delle operazioni di stoccaggio e movimentazione merci sul piazzale; - Inserimento dati e aggiornamento delle informazioni tramite gestionale aziendale; - Supporto nei rapporti con clienti, fornitori, autisti e corrieri; - Attività di bollettazione e stampa documentale; - Gestione delle attività di fatturazione attiva e passiva; - Supporto al coordinamento delle attività logistiche e amministrative.   Riporto gerarchico: Direzione e Proprietà. Relazioni di funzione - Interne: colleghi del team logistico e delle altre funzioni aziendali. - Esterne: clienti, fornitori, autisti, corrieri e partner logistici.     Requisiti richiesti - Diploma ad indirizzo tecnico, economico e/o logistico; - Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni nel ruolo di impiegato/a logistico/a o in mansioni analoghe; - Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Familiarità con i principali processi logistici, documentazione di trasporto e attività di magazzino; - Buona capacità di utilizzo dei gestionali aziendali.     Completano il profilo - Precisione e attenzione al dettaglio; - Ottime capacità organizzative e di pianificazione; - Attitudine al problem solving; - Capacità di gestione delle priorità e rispetto delle scadenze; - Flessibilità operativa e predisposizione al lavoro in team; - Affidabilità e senso di responsabilità.     Dettagli contrattuali - Sede di lavoro: limitrofi di Arluno (MI); - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00; - Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato di 6 mesi diretto con l'azienda, finalizzato a un inserimento stabile; - Pacchetto retributivo: RAL compresa tra € 25.000 e € 30.000; - CCNL di riferimento: Autotrasporto Merci e Logistica. - Benefit: assicurazione sanitaria aziendale al raggiungimento dei requisiti previsti.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
05/08/2026
Italy, Lombardy, BESANA IN BRIANZA - Etjca S.p.a.
Per importante azienda cliente operante nel settore industriale, siamo alla ricerca di un/una: MAGAZZINIERE/A MULETTISTA (M/F) La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino e si occuperà della gestione delle attività logistiche, garantendo il corretto flusso della merce in entrata e in uscita. Principali responsabilità - Ricevimento, controllo e registrazione della merce in ingresso. - Movimentazione della merce mediante carrello elevatore. - Carico e scarico di pallets e materiali. - Preparazione degli ordini e delle spedizioni. - Stoccaggio della merce e riordino del magazzino. - Controllo delle giacenze e supporto alle attività di inventario. - Utilizzo del PC per la gestione della documentazione di magazzino e delle movimentazioni. Requisiti richiesti - Diploma di scuola superiore o attestato di qualifica professionale. - Esperienza pregressa nel ruolo di magazziniere. - Ottima capacità di utilizzo del carrello elevatore. - Patentino per la conduzione del muletto in corso di validità. - Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC. - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team. - Disponibilità immediata. Si offre - Contratto di somministrazione a tempo determinato - Inquadramento: CCNL CARTA AZIENDE INDUSTRIALI - livello: C3  - Retribuzione lorda mensile: circa  € 1748.87 per 13 mensilità. Orario di lavoro Full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00, con un'ora di pausa pranzo. Sede di lavoro: Besana Brianza (MB)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
31/07/2026
Italy, Lombardy, OFFANENGO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia seleziona   ADDETTO / ADDETTA REPARTO ORTOFRUTTA   per realtà operante nel settore Grande Distribuzione Organizzata (GDO) con sede a Offanengo (BS).   Mansioni - Allestimento, rifornimento e cura del banco ortofrutta garantendo la corretta esposizione della merce - Selezione qualitativa e controllo della freschezza dei prodotti esposti - Assistenza e servizio al cliente durante la fase di acquisto - Operazioni di carico/scarico della merce in arrivo e stoccaggio in cella frigorifera - Controllo delle scadenze, corretta etichettatura e gestione dei prezzi - Mantenimento della pulizia e dell'ordine del reparto nel rispetto delle norme igienico-sanitarie (HACCP)      Requisiti - Esperienza pregressa, anche breve, nella mansione o all'interno della GDO/settore ristorazione - Forte orientamento al cliente, predisposizione al contatto con il pubblico e dinamicità - Affidabilità, flessibilità e ottime capacità di lavoro in team - Residenza in zona o nei comuni limitrofi - Disponibilità oraria al part-time e flessibilità ai cambi di orario secondo le esigenze stagionali      Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto in azienda con contratto di quattro mesi, con prospettiva concreta di stabilizzazione - Luogo di lavoro: Offanengo (BS)  - Disponibilità oraria: Part-time verticale di 24 ore settimanali. Viene richiesta l'effettiva disponibilità a lavorare in regime di Full-time (40 ore) per la durata di circa 1 mese in corrispondenza del periodo di ferie del responsabile di reparto.   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
04/08/2026
Italy, Lombardy, BRONI - Humangest S.p.A.
HUMANGEST SPA, per importante azienda operante nel settore logistico, ricerca un/una:   - ADDETTO/A AL MAGAZZINO La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino e si occuperà delle principali attività logistiche, tra cui: - Carico e scarico della merce; - Movimentazione e sistemazione dei prodotti all'interno del magazzino; - Controllo della merce in entrata e in uscita; - Supporto nelle attività di preparazione degli ordini; - Utilizzo dei principali strumenti di magazzino. Requisiti richiesti: - Esperienza, anche minima, come magazziniere o in ruoli analoghi; - Buona predisposizione al lavoro in team; - Precisione, affidabilità e organizzazione; - Disponibilità a lavorare su turno giornaliero. Si offre: - Contratto a tempo determinato in somministrazione; - Inquadramento al livello 6S - CCNL Autotrasporto Merci e Logistica - Industria; - Inserimento in un contesto strutturato e dinamico. Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì, su turno giornaliero. Luogo di lavoro: Broni (PV). SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno