Find jobs for real estate agency manager in Roma38

03/10/2026
Italy, Lazio, Roma - Adecco Italia
Adecco Italia Spa, Specializzazione Fashion&Retail, ricerca per nota realta nel settore della gioielleria:Un/a Assistant Store ManagerLa risorsa affianchera la Store Manager nella gestione completa del punto vendita, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali e garantendo elevati standard di immagine, servizio e soddisfazione del cliente, in linea con la filosofia e i valori aziendali.Responsabilita principali:-Supportare la gestione operativa e amministrativa dei punti vendita, assicurando il rispetto delle procedure e delle linee guida aziendali;-Coordinare le attivita inventariali, l'organizzazione delle scorte, la gestione degli ordini e la manutenzione del negozio secondo gli standard aziendali;-Garantire un'eccellenza costante nel servizio al cliente, favorendo lo sviluppo e la fidelizzazione del portafoglio clienti;-Analizzare i principali KPI di vendita e collaborare all'implementazione di action plan finalizzati al miglioramento delle performance;-Supportare la gestione del team, contribuendo allo sviluppo, alla motivazione e alla valutazione delle performance;-Collaborare attivamente ai processi di formazione del personale.Requisiti:-Esperienza consolidata nel ruolo o in posizioni analoghe all'interno di boutique del settore lusso;-Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese; la conoscenza di una terza lingua costituisce titolo preferenziale;-Spiccato orientamento commerciale, precisione, puntualita e forti capacita organizzative e di leadership;-Capacita di lettura, analisi e interpretazione dei dati di performance (KPI);-Dinamicita, flessibilita, capacita di lavorare sotto pressione e in contesti ad alto ritmo operativo.Si offre:-Contratto diretto con azienda cliente-Possibilita di inserimento con contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, Inquadramento II livello, Ral 31k.Sede di lavoro:L'azienda considera le boutique di Roma come un unico grande Team, la risorsa inserita dovra supportare la gestione di 5 pv situati in centro e zona Roma est. Disponibilita oraria: Full Time
02/10/2026
Italy, Roma - Michael Page
L'Account Manager PA avrà la responsabilità di rafforzare la presenza dell'azienda nel settore pubblico. La persona svilupperà nuove opportunità con Comuni e Ministeri e seguirà i progetti già attivi. È un ruolo commerciale con una forte componente consulenziale. Le progettualità sono spesso pluriennali: bisogna accompagnare l'ente dalla definizione del bisogno fino all'esecuzione. Responsabilità - Sviluppo di nuovo business (circa 70% del tempo): individuare e aprire opportunità con Comuni sopra i 50.000 abitanti, in particolare dipartimenti e agenzie di mobilità, ambiente e territorio; e Ministeri. - Fondi MASE: presidio delle opportunità legate ai fondi del Ministero dell'Ambiente e della Sicurezza Energetica per la mobilità sostenibile. - Gestione del portafoglio progetti attivo (circa 30% del tempo): relazione con gli enti, coordinamento delle progettualità, sviluppo di estensioni e rinnovi. - Partnership: costruzione e coordinamento di RTI e subappalti con altre società di consulenza e system integrator. - Gare: supporto alla predisposizione delle offerte, insieme ai team interni. - Raggiungimento obiettivi di fatturato: 500.000 €. - Non rientrano nel perimetro le società partecipate. - Almeno 5 anni di esperienza in un ruolo analogo di vendita o account management verso la Pubblica Amministrazione. - Solida conoscenza del Codice dei contratti pubblici e delle procedure di affidamento. - Conoscenza delle dinamiche politiche, tecniche e dirigenziali dei Comuni. - Esperienza nella costruzione di raggruppamenti temporanei d'impresa e accordi di subappalto. - Approccio consulenziale, autonomia operativa e capacità di gestire interlocutori istituzionali di alto livello. - Disponibilità a trasferte. Costituiscono un plus: - una rete di relazioni consolidata con enti locali e ministeri; - esperienza nei settori mobilità sostenibile, ambiente o smart city. Realtà italiana attiva da oltre 10 anni nello sviluppo di soluzioni tecnologiche e consulenziali per la mobilità aziendale, il welfare e l'innovazione dei servizi dedicati alle imprese. - Sede: Roma - smart working 1 giorno a settimana - Contratto: Tempo indeterminato - CCNL Commercio - RAL: 40.000 - 55.000 € - Variabile: 20% della RAL, legato a scaglioni di fatturato - Benefit: Buoni pasto 7 Euro; valutabile auto aziendale - Trasferte: treni e alberghi prepagati dall'azienda + rimborso spese di viaggio L'iter di selezione prevede 3 step con l'azienda: 1° colloquio conoscitivo online, 2° in presenza e un 3° in presenza con business case e verifica delle competenze.
01/10/2026
Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, divisione Fashion, ricerca per azienda cliente operante nel settore gioielleria una risorsa da inserire presso la zona di Roma, che ricoprirà il ruolo di Assistant Area Manager Full time. La risorsa affiancherà il City Manger nella gestione completa dei punto vendita, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali e garantendo elevati standard di immagine, servizio e soddisfazione del cliente, in linea con la filosofia e i valori aziendali. Mansioni principali:  - Supportare la gestione operativa e amministrativa dei punti vendita, assicurando il rispetto delle procedure e delle linee guida aziendali; - Coordinare le attività inventariali, l'organizzazione delle scorte, la gestione degli ordini e la manutenzione del negozio secondo gli standard aziendali; - Garantire un'eccellenza costante nel servizio al cliente, favorendo lo sviluppo e la fidelizzazione del portafoglio clienti; - Analizzare i principali KPI di vendita e collaborare all'implementazione di action plan finalizzati al miglioramento delle performance; - Supportare la gestione del team, contribuendo allo sviluppo, alla motivazione e alla valutazione delle performance; - Collaborare attivamente ai processi di formazione del personale; - La risorsa risponderà al City Manager e coordinerà circa 5 negozi per un totale di 11 persone. Luogo di lavoro: ROMA  Orario di lavoro: full time, turni a rotazione, disponibilità 6 giorni su 7 Contratto: iniziale inserimento diretto in azienda a tempo determinato, CCNL del commercio 2° livello.Requisiti - Esperienza consolidata nel ruolo o in posizioni analoghe all'interno di boutique del settore lusso; - Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese; la conoscenza di una terza lingua costituisce titolo preferenziale; - Spiccato orientamento commerciale, precisione, puntualità e forti capacità organizzative e di leadership; - Capacità di lettura, analisi e interpretazione dei dati di performance (KPI); - Dinamicità, flessibilità, capacità di lavorare sotto pressione e in contesti ad alto ritmo operativo.
26/09/2026
Italy, Roma - Michael Page
- La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business e presidiare il territorio assegnato, coordinando le attività commerciali nelle aree di Roma, San Benedetto del Tronto, Napoli e Bari. - Sviluppare e gestire un portafoglio clienti assegnato, individuando nuove opportunità di business sul territorio. - Conoscenza approfondita dei Trasporti Terrestri Nazionali e Internazionali. - Gestire e fidelizzare clienti strategici e Key Account. - Definire e implementare piani di sviluppo commerciale in linea con gli obiettivi aziendali. - Coordinare funzionalmente la forza vendita presente nelle filiali dell'area assegnata, garantendo il raggiungimento dei target commerciali. - Monitorare il mercato di riferimento, i competitor e le dinamiche del settore trasporti e logistica. - Negoziare offerte commerciali e accordi quadro con clienti di medie e grandi dimensioni. - Collaborare con le funzioni operative per garantire elevati standard di servizio e massimizzare la soddisfazione del cliente. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza pregressa in ruoli commerciali nel settore Trasporti e Distribuzione. - Ottime capacità di negoziazione e comunicazione. - Conoscenza approfondita del mercato Centro/Sud Italia. - Capacità di lavorare in autonomia e orientamento ai risultati. - Disponibilità a frequenti trasferte. - Patente di guida valida. Azienda operante nel settore Trasporti e Distribuzione con sedi in tutta Italia. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda tra 70.000 e 80.000 EUR. - Auto aziendale. - Sistema MBO. Se il ruolo di Sales Area Manager Centro/Sud Italia ti interessa, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
25/09/2026
Italy, Roma - Michael Page
- Coordinamento dei progettisti esterni coinvolti nella predisposizione delle offerte - Impostazione, sviluppo e revisione delle relazioni tecniche per la partecipazione a gare pubbliche - Raccolta, organizzazione e collazione della documentazione tecnica - Supporto nella definizione delle soluzioni progettuali e migliorative - Ricerca e selezione di materiali, fornitori e soluzioni tecniche - Verifica della coerenza e completezza dei contenuti tecnici rispetto ai requisiti di gara - Interfaccia con uffici interni e consulenti esterni - Laurea in Ingegneria (preferibilmente civile/edile) o Architettura - Esperienza di 3-5 anni in contesti strutturati, preferibilmente: - studi di progettazione / società di ingegneria o realtà coinvolte in appalti pubblici - Esperienza concreta nella redazione di relazioni tecniche per gare - Familiarità con processi legati agli appalti pubblici - Esperienza nella ricerca di materiali, fornitori e soluzioni progettuali Appalti pubblici - Retribuzione Annua Lorda 35.000/45.000 - Inserimento in una realtà solida e in crescita nel settore - Coinvolgimento su progetti di rilievo nel panorama degli appalti pubblici - Ambiente tecnico stimolante e collaborativo
24/09/2026
Italy, Roma - Michael Page
- Mappare e selezionare gli operatori di mobilità da integrare per paese e categoria (trasporto pubblico locale, treni e lunga percorrenza, aerei, traghetti, monopattini e sharing, taxi e NCC, parcheggi, ricarica elettrica, noleggio, business travel), sulla base dei bisogni delle aziende clienti e dei dati di utilizzo - Aprire e negoziare gli accordi con gli operatori: modello di integrazione (voucher, buoni di credito, mobilità integrata via API), commissioni, condizioni economiche, esclusive, livelli di servizio, gestione dei flussi di pagamento e rendicontazione - Coordinare l'integrazione tecnica e operativa di ogni operatore con Prodotto e Tecnologia: requisiti, tempi, test, go-live, comunicazione agli utenti; presidiare il calendario delle integrazioni e i tempi di rilascio - Curare la relazione con gli operatori nel tempo: review periodiche, rinegoziazione delle commissioni, risoluzione dei problemi operativi, sviluppo di iniziative congiunte (promozioni, campagne, nuove città) - Misurare la rete: operatori attivi, tempo di integrazione, transato e utilizzo per operatore, commissioni maturate, copertura territoriale; riportare mensilmente all'Amministratore Unico e alla Direzione Commerciale - Interloquire con i livelli decisionali più alti degli operatori (direzioni commerciali, partnership, digital) e con le associazioni di categoria; partecipare a eventi e fiere di mobilità in Italia e in Europa - Supportare i team commerciali e i partner distributivi con la conoscenza della rete: quali operatori, in quali città, a quali condizioni, per rispondere alle esigenze di un cliente o di un mercato - Mantenere aggiornata la pipeline degli operatori nel CRM (Pipedrive) e il registro degli accordi (condizioni, scadenze, commissioni, referenti) - Inglese C1 e spagnolo o francese C1 (priorità allo spagnolo); entrambe le lingue costituiscono un plus. Parte del colloquio si svolge in inglese e in spagnolo o francese. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di partnership, business development o supply/network management in realtà che integrano operatori di mobilità o servizi di terzi in una piattaforma. - Risultati dimostrabili nell'integrazione di operatori o fornitori: accordi firmati, condizioni negoziate, integrazioni portate a termine nei tempi, volumi generati - Familiarità con i modelli di integrazione digitale (API, voucher, buoni di credito, marketplace) e capacità di lavorare con team di prodotto e tecnologia senza essere una figura tecnica - Capacità di arrivare e mantenere il rapporto con l'interlocutore di massimo livello degli operatori e di gestire negoziazioni economiche complesse - Abitudine a lavorare in autonomia, senza team, con obiettivi numerici e rendicontazione regolare - Disponibilità a trasferte per circa il 30% del tempo, in Italia e in Europa - Metodo, precisione contrattuale, orientamento al risultato e attenzione all'esperienza dell'utente finale Realtà italiana attiva da oltre 10 anni nello sviluppo di soluzioni tecnologiche e consulenziali per la mobilità aziendale, il welfare e l'innovazione dei servizi dedicati alle imprese. - Sede: Roma - smart working 1 giorno a settimana - Contratto: Tempo indeterminato - CCNL Commercio - RAL: 45.000 - 60.000 € - Variabile: 10-20% della RAL, legato agli obiettivi - Benefit: Buoni pasto 7 Euro - Trasferte: Circa il 30% del tempo, in Italia e in Europa, trasferte con treni e alberghi prepagati dall'azienda + rimborso spese di viaggio
19/09/2026
Italy, Roma - Michael Page
La risorsa entrerà a far parte del team Project & Service Management Office, responsabile della governance e della delivery di progetti e servizi ad elevato contenuto tecnologico rivolti a clienti della Pubblica Amministrazione.I progetti gestiti spaziano dalle reti di telecomunicazione alle infrastrutture di networking, dai servizi di connettività alle soluzioni cloud, data center e cybersecurity, all'interno di programmi e commesse ICT caratterizzati da elevata complessità tecnologica e organizzativa.Il ruolo prevede la responsabilità end-to-end del ciclo di vita dei progetti assegnati, dalla fase di avvio fino alla chiusura, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità, SLA e obiettivi contrattuali.La persona sarà il punto di riferimento per il cliente e per gli stakeholder interni, coordinando le diverse funzioni coinvolte nella delivery. È pertanto richiesta una conoscenza tecnica solida delle tecnologie e delle architetture oggetto dei progetti, che consenta di interfacciarsi efficacemente con i team tecnici, comprenderne le principali implicazioni tecnologiche e governare con consapevolezza tutte le fasi progettuali.Cosa farai* Pianificare, coordinare e monitorare la delivery di progetti ICT complessi rivolti a clienti della Pubblica Amministrazione.* Gestire progetti relativi a reti TLC, networking, connettività, infrastrutture IT, cloud, data center e cybersecurity.* Definire e aggiornare i piani di progetto, monitorando milestone, attività e dipendenze.* Coordinare le strutture tecniche coinvolte nella progettazione e realizzazione delle soluzioni e dei servizi.* Gestire il rapporto con il cliente, garantendo una comunicazione costante e una corretta governance delle attività.* Organizzare e condurre SAL periodici, predisponendo la relativa reportistica progettuale.* Monitorare l'avanzamento dei progetti, assicurando il rispetto di tempi, costi, qualità, SLA e requisiti contrattuali.* Presidiare gli aspetti economici delle commesse, inclusi budget, forecasting e marginalità.* Identificare e gestire rischi, criticità, dipendenze e variazioni di scope, definendo le opportune azioni correttive.* Collaborare con i team Sales e Presales nelle fasi di progettazione delle soluzioni, offerta e avvio delle iniziative.* Garantire il corretto coordinamento delle risorse coinvolte, interne ed esterne, favorendo il raggiungimento degli obiettivi progettuali. Sei la persona giusta se hai* Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Project Manager in contesti ICT, Telecomunicazioni, Networking o System Integration.* Esperienza nella gestione di progetti e commesse ICT rivolti alla Pubblica Amministrazione.* Consolidata esperienza nella gestione di progetti complessi e multidisciplinari.* Solido background tecnico in ambito Telecomunicazioni e ICT, maturato su progetti relativi a reti TLC, networking, connettività, cloud, data center e/o cybersecurity.* Capacità di comprendere architetture, componenti e principali problematiche tecniche delle soluzioni gestite e di interfacciarsi efficacemente con team tecnici e specialistici.* Conoscenza delle metodologie e degli strumenti di Project Management.* Capacità di gestione economica di commessa, budgeting e controllo dei costi.* Esperienza nella gestione di stakeholder interni ed esterni e nella relazione con clienti della Pubblica Amministrazione.* Ottime capacità organizzative, relazionali, di negoziazione e di lavoro di squadra.* Passione per l'innovazione tecnologica e per i processi di trasformazione digitale.* Buona conoscenza della lingua inglese.Costituiscono un plus* Certificazioni PMP, PRINCE2, AgilePM o equivalenti.* Esperienza nella gestione di progetti ICT articolati e multidisciplinari per clienti della Pubblica Amministrazione.* Conoscenza approfondita delle principali architetture e tecnologie in ambito TLC, networking, cloud, data center e cybersecurity. Siamo un gruppo industriale italiano che riunisce diverse realtà imprenditoriali altamente specializzate, accomunate da una forte competenza tecnologica e da una visione condivisa.Il Gruppo contribuisce alla definizione delle direttrici strategiche e allo sviluppo di soluzioni innovative, supportando organizzazioni pubbliche e private nei loro percorsi di evoluzione e trasformazione digitale. Cosa offriamo* Flessibilità.* Buoni pasto da 7 € per ogni giorno lavorato.* Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.* Ampio spazio alle capacità professionali.* Percorso di crescita e sviluppo.* Formazione continua.Pacchetto retributivo e inquadramentoRange retributivo indicativo: €42.000 - €60.000 RAL.MBO 15%La collocazione all'interno della fascia dipende dal grado di seniority del candidato rispetto al livello del ruolo.Sede: Roma
08/10/2026
Italy, Lazio, SANT'ORESTE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SANT'ORESTE (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Fashionpiù - ricerca per azienda cliente, operante nel settore abbigliamento premium, un/a Store Manager da inserire presso il punto vendita situato nell'Outlet Village di Sant'Oreste (RM). Il profilo ricercato sarà coinvolto nelle seguenti attività: - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita dello Store assicurando un'eccellente customer experience. - Motivare e formare costantemente il team su: prodotto, customer experience, visual merchandising e corretta gestione dello stock. - Stimolare e condividere feedback con il team al fine di assicurarne una costante crescita professionale. - pianificare, organizzare e gestire le attività in area vendita, in magazzino e per la parte di back office (analisi KPIs, pianificazione oraria del team, lavorazione merce, visual merchandising, ecc.). Orario di lavoro: Full-time 38 ore settimanali (6 giorni su 7, con un giorno di riposo). Contratto: Tempo determinato/indeterminato, con inquadramento al I/II Livello del CCNL Commercio (RAL 33-35K). Requisiti - almeno 3 anni di esperienza nel ruolo in negozi di abbigliamento e/o accessori, - profilo commerciale - gestione e motivazione del team.