Find jobs for ragioniere in San martino buon albergo64

13/10/2026
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Italy, Mantova - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Medical, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito sanitario e socio assistenziale, ricerca per una struttura pubblica su Mantova un:  IMPIEGATO AMMINISTRATIVO Retribuzione oraria: 10 - 11€ esperienza1 anno Completano il profilo: - Diploma superiore di ragioneria; - competenze amministrative, utilizzo programmi informatici e del pacchetto Office (Outlook, Word, Excel), capacità di elaborazione dati e costruzione tabelle economiche Si offre: - CCNL comparto sanità non medico, Area degli assistenti 2.004,14 € lordi al mese  - Contratto PART TIME 18 ORE SETTIMANALI - Contratto in somministrazione determinato di 6 mesi con possibilità di proroga Sede: Mantova (MN) Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 10 - € 11 oraria
13/10/2026
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Italy, Veneto, VICENZA - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore manifatturiero, ricerca:   SENIOR ACCOUNTANT – AMMINISTRATIVO CONTABILE   La risorsa sarà inserita all'interno dell'area amministrativa e finanziaria di una realtà aziendale strutturata, con la responsabilità di gestire le attività contabili fino alla predisposizione del bilancio, assicurando accuratezza, rispetto delle scadenze e conformità alla normativa civilistica e fiscale vigente.   La figura ricoprirà un ruolo di crescente responsabilità e autonomia, collaborando direttamente con il CFO e la dirigenza aziendale. Sono pertanto richieste solide competenze tecnico-contabili, capacità di analisi, affidabilità e attitudine a confrontarsi con interlocutori di livello direzionale, contribuendo al corretto funzionamento e allo sviluppo dei processi amministrativi e finanziari.   La risorsa si occuperà di: - Gestione della contabilità generale: presidio delle attività contabili ordinarie e straordinarie, registrazione delle operazioni aziendali e verifica della corretta imputazione contabile. - Chiusure contabili e bilancio: gestione delle attività di chiusura periodica, predisposizione delle scritture di assestamento e supporto alla redazione del bilancio d'esercizio, garantendo completezza e accuratezza dei dati. - Adempimenti fiscali: gestione e verifica degli adempimenti fiscali e tributari, nel rispetto delle scadenze previste dalla normativa vigente, collaborando con eventuali consulenti esterni. - Controllo e analisi dei dati amministrativi: verifica della correttezza delle registrazioni, riconciliazioni contabili e predisposizione di report e analisi a supporto della gestione aziendale. - Supporto alla Direzione Finance: collaborazione con il CFO e la dirigenza nella predisposizione di informazioni economico-contabili, nell'analisi dei dati e nel monitoraggio delle principali attività amministrative. - Ottimizzazione dei processi: contributo al miglioramento delle procedure amministrative e contabili, promuovendo efficienza, precisione e affidabilità nella gestione delle informazioni.   Sono richiesti: - Laurea triennale o magistrale in Economia, Amministrazione aziendale o discipline affini. - Esperienza pregressa di almeno 7-8 anni in ambito amministrativo-contabile, preferibilmente maturata in contesti aziendali strutturati. - Solida conoscenza della contabilità generale e delle procedure di chiusura contabile fino alla predisposizione del bilancio. - Buona conoscenza della normativa civilistica e fiscale, con autonomia nella gestione dei principali adempimenti amministrativi e tributari. - Determinazione, autorevolezza e capacità di interfacciarsi efficacemente con il CFO, la dirigenza e gli altri interlocutori aziendali.   Saranno considerate un plus: - Laurea magistrale in ambito economico o master in amministrazione, finanza e controllo. - Conoscenza e utilizzo del gestionale SAP. - Esperienza in aziende industriali o manifatturiere strutturate. - Esperienza nella predisposizione di reportistica economico-contabile a supporto della Direzione Finance. - Pregressa collaborazione diretta con CFO o figure manageriali.   Cosa offriamo - Inserimento in un contesto aziendale strutturato, con possibilità di assumere progressivamente un ruolo di riferimento nell'area amministrativa. - Collaborazione diretta con il CFO e la dirigenza aziendale. - Opportunità di crescita professionale e ampliamento delle responsabilità in funzione delle competenze dimostrate. - Ruolo caratterizzato da autonomia operativa e possibilità di contribuire concretamente al miglioramento dei processi amministrativi e contabili. - Trattamento economico commisurato all'esperienza e alle competenze della risorsa selezionata.   Sede di lavoro: Vicenza   Tipologia contrattuale - Orario di lavoro: full-time. - Tipologia contrattuale: da definire in base al profilo individuato. - Inquadramento: da valutare in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di autonomia della risorsa.   Retribuzione e condizioni economiche La retribuzione annua lorda indicativa è compresa tra € 40.000 e € 45.000, con possibilità di valutazione in funzione dell'esperienza professionale, delle competenze tecniche e del grado di autonomia del candidato/della candidata. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi, quali esperienza maturata, conoscenze specialistiche, responsabilità del ruolo e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Colloquio tecnico e approfondimento delle competenze amministrativo-contabili. - Colloquio con il responsabile di funzione e/o la Direzione aziendale. - Eventuale proposta contrattuale.   Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa della persona candidata. La selezione avverrà previa informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Gli interessati, senza distinzione di genere, sono invitati a consultare il sito di SGB Humangest Holding per ulteriori informazioni. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDEST
13/10/2026
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Italy, Vicenza - Randstad Italia S.p.A.
Corso per operatore fiscale (F/M/NB) Vuoi diventare Operatore Fiscale e partecipare alla campagna fiscale 2027 del CAF CGIL di Vicenza? Randstad Italia sta organizzando un corso specializzante con lo scopo di formare ed assumere OPERATORI FISCALI. Le candidature dovranno pervenire entro il 25/10/2026. I 100 corsisti che verranno selezionati parteciperanno ad un corso gratuito Forma.temp. al superamento del quale saranno inseriti nel ruolo come descritto di seguito: operatore fiscale con contratto stagionale in somministrazione a tempo determinato da aprile 2027 a giugno 2027 con possibilità di proroga. Tipologia contrattuale: Somministrazione a tempo determinato. RAL tra 23.000€ e 26.000€ CCNL Terziario-confcommercio. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo Orario di lavoro: part-time o full-time. Luogo di lavoro: Montecchio Maggiore, Arzignano, Asiago, Bassano del Grappa, Camisano, Chiampo, Dueville, Lonigo, Malo, Noventa, Piovene Rocchette, Schio, Thiene, Valdagno, Vicenza. esperienza1 anno Possiedi questi requisiti? - diploma o laurea preferibilmente ad indirizzo amministrativo-contabile; - buona dimestichezza nell'utilizzo di strumenti informatici; - spiccata attitudine al rapporto con il pubblico; - flessibilità oraria e di spostamento; - gradita pregressa esperienza in ambito amministrativo e partecipazione a precedenti attività formative e/o lavorative nel settore pratiche fiscali. Completano il profilo: forte attitudine a lavorare in team, ottime capacità di problem solving, e attitudine all'ascolto, flessibilità, motivazione. É necessaria la dotazione di PC o Tablet provvisti di webcam, audio e microfono funzionanti   Se il tuo profilo sarà in linea ti ricontatteremo il prima possibile.   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
13/10/2026
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Italy, Veneto, vicenza - LHH
Per azienda cliente in espansione nel settore tessile, con sede a Vicenza Nord, siamo attualmente alla ricerca di un accountant settore retail. La risorsa si occuperà prioritariamente della gestione del canale online e lavorerà a stretto contatto con il Responsabile Amministrativo per il coordinamento delle filiali estere (UE ed Extra-UE), contribuendo alla predisposizione del bilancio consolidato di gruppo e supportando le attività di business e le relazioni internazionali. Responsabilità relazioni con le banche, gestione sbf, riba, bonifici, tassi, fidejussioni,?. Profilo Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: · Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo economico o affine; · Esperienza maturata in ruoli contabili di almeno 6/7 anni preferibilmente con presenza dell'e-commerce; · Buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali sistemi gestionali; · Ottima conoscenza di Excel; · Attitudine al lavoro in team, precisione e proattività. Il profilo viene inserito nel team al fine di potenziare l'ufficio amministrativo e contemporaneamente offrire un percorso di crescita per intraprendere il ruolo di responsabile filiali estere. CCNL Tessile RAL 35/40K Si offre orario flessibile, spazio cucina Sede di lavoro : Vicenza nord #LI-DT3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/10/2026
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Italy, Veneto, TRISSINO - JOB CAMERE S.R.L.
Per storica azienda cliente. selezioniamo una/un IMPIEGATA/IMPIEGATO CONTABILE da inserire nell'ufficio amministrativo. Responsabilità principali: - Conteggio e verifica della cassa; - Inserimento dei dati contabili relativi alla cassa per la successiva elaborazione; - Supporto alle attività amministrative e contabili di back office. Orario di lavoro: full-time, in giornata. - Preferibile pregressa esperienza in ambito amministrativo/contabile; - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio nella gestione dei dati numerici; - Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici; - Titolo di studio a indirizzo economico/amministrativo (diploma o laurea). Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
13/10/2026
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Italy, Veneto, TRISSINO - JOB CAMERE S.R.L.
Per storica azienda cliente. selezioniamo una/un IMPIEGATA/IMPIEGATO CONTABILE da inserire nell'ufficio amministrativo. Responsabilità principali: - Conteggio e verifica della cassa; - Inserimento dei dati contabili relativi alla cassa per la successiva elaborazione; - Supporto alle attività amministrative e contabili di back office. Orario di lavoro: full-time, in giornata. - Preferibile pregressa esperienza in ambito amministrativo/contabile; - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio nella gestione dei dati numerici; - Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici; - Titolo di studio a indirizzo economico/amministrativo (diploma o laurea). Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
13/10/2026
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Italy, Veneto, Vicenza - LHH
Per una solida realtà industriale in crescita, partecipata da un fondo di investimento e con una forte presenza internazionale, con sede in provincia di Vicenza, ricerchiamo un/a Accounting & Finance Manager La figura avrà la responsabilità di coordinare le attività di amministrazione, contabilità e finanza, garantendo l'affidabilità delle informazioni economico-finanziarie e l'efficace gestione delle principali tematiche dell'area Finance. Responsabilità In stretta collaborazione con il CFO di Gruppo, la figura avrà un ruolo di responsabilità nelle seguenti attività: - Coordinamento e sviluppo del team Amministrazione, Contabilità e Finanza, garantendo l'efficienza dei processi e la crescita delle competenze interne; - Ruolo attivo nella predisposizione del bilancio civilistico e nelle attività propedeutiche al bilancio consolidato di Gruppo; - Presidio e supervisione delle chiusure contabili periodiche, assicurando affidabilità, accuratezza e rispetto delle tempistiche; - Coordinamento delle attività di tesoreria, monitorando i flussi finanziari e supportando la gestione della liquidità aziendale; - Gestione dei rapporti con revisori legali, consulenti fiscali, istituti di credito e organi di controllo, garantendo la compliance normativa e fiscale; - Promozione di iniziative di miglioramento continuo volte all'ottimizzazione dei processi amministrativo-finanziari e al rafforzamento del sistema di controllo interno; - Supporto ai progetti di sviluppo aziendale, integrazione e crescita internazionale, contribuendo all'evoluzione della funzione Finance. Profilo Requisiti: - Il profilo ideale ha consolidato la propria esperienza in ambito amministrativo-finanziario attraverso un percorso che comprende esperienze in studi professionali e/o società di revisione e consulenza (Big 4), seguite da ruoli di crescente responsabilità in azienda, con coordinamento delle funzioni amministrative e contabili. - Solida conoscenza della normativa civilistica, fiscale e dei principi contabili, con esperienza nella predisposizione del bilancio d'esercizio; costituisce titolo preferenziale l'esposizione a tematiche di consolidamento e reporting di Gruppo; - Esperienza nel coordinamento di risorse e supervisione delle attività amministrative, contabili e finanziarie, con capacità di interfacciarsi efficacemente con stakeholder interni ed esterni; - Ottima padronanza di Excel, con familiarità nell'elaborazione e interpretazione di dati economico-finanziari a supporto del business; - Buona conoscenza dei principali sistemi ERP e degli strumenti gestionali a supporto dei processi amministrativo-finanziari; - Buona conoscenza della lingua inglese, utilizzata nella reportistica e nelle interazioni con interlocutori internazionali. Offerta - Contratto a tempo indeterminato - CCNL Metalmeccanico Industria - RAL compresa tra €50.000 e €62.000 - Buoni pasto #LI-AP6 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/10/2026
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Italy, Veneto, Vicenza - LHH
Per azienda cliente, siamo alla ricerca di un/una Senior Controller che contribuirà allo sviluppo delle attività di controllo di gestione, affiancando il Responsabile Controlling nella produzione delle analisi economico-finanziarie a supporto del business. La persona selezionata lavorerà a stretto contatto con Finance, Operations, Project Management e Business Unit, contribuendo al monitoraggio delle performance economiche delle commesse e delle diverse linee di business. Si tratta di un ruolo operativo ad elevato contenuto analitico, ideale per chi desidera consolidare il proprio percorso nel controllo di gestione all'interno di una realtà dinamica e in forte evoluzione. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: Reporting e pianificazione - predisporre la reportistica gestionale periodica destinata al management; - supportare i processi di budgeting, forecasting e pianificazione economico-finanziaria delle Business Unit e delle commesse; - analizzare gli scostamenti rispetto a budget e forecast, individuandone le cause e proponendo eventuali azioni correttive. Controllo economico - monitorare la redditività delle Business Unit, delle commesse e dei principali contratti pluriennali; - analizzare costi operativi, investimenti (CAPEX) e principali KPI economici, patrimoniali e finanziari; - predisporre analisi di marginalità e business case relativi a nuovi investimenti e iniziative. - monitorare l'andamento economico delle commesse, analizzandone costi, ricavi, marginalità e avanzamento economico; - analizzare l'avanzamento economico dei progetti, verificandone la coerenza rispetto a budget, forecast e obiettivi di marginalità - predisporre analisi economiche e di marginalità a supporto delle Business Unit e del management; - collaborare con i Project Manager nel monitoraggio delle performance economiche dei progetti, supportando l'individuazione di eventuali azioni correttive; Processi e miglioramento - collaborare con il team Accounting durante le chiusure mensili assicurando la coerenza dei dati gestionali; - contribuire allo sviluppo dell'automazione della reportistica e all'evoluzione degli strumenti di controllo. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini; - esperienza di almeno 5 anni nel Controllo di Gestione, preferibilmente maturata in aziende strutturate operanti per commessa (impiantistica, construction, energy, utilities, infrastrutture o settori affini); - consolidata esperienza nella predisposizione di budget, forecast, reporting direzionale e analisi degli scostamenti; - esperienza nel controllo economico di commesse e nell'analisi della marginalità di progetti costituisce titolo preferenziale; - capacità di interpretare i dati economici trasformandoli in informazioni utili al business; - buona conoscenza della contabilità generale e del bilancio; - ottima padronanza di Microsoft Excel; - familiarità con sistemi ERP aziendali (la conoscenza di Microsoft Dynamics 365 Business Central costituisce un plus); - conoscenza di strumenti di Business Intelligence e Performance Management (Power BI, CCH Tagetik, Board o soluzioni analoghe costituiscono titolo preferenziale); - spiccate capacità analitiche, precisione e orientamento al problem solving; - capacità di collaborare con interlocutori appartenenti a diverse funzioni aziendali (Finance, Operations, Project Management e Business Unit); - autonomia operativa, orientamento al risultato e attitudine al miglioramento continuo dei processi; - disponibilità a trasferte - buona conoscenza della lingua inglese. #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/10/2026
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Italy, Mozzecane - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati. Il nostro cliente, storica realtà di progettazione e produzione di mezzi industriali e macchinari oleodinamici per la movimentazione dei materiali, ci ha incaricati di ricercare un: Contabile senior Retribuzione annua: 35000€ - 45000€ esperienzada 6 a 10 anni Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti: - pregressa esperienza nella mansione di almeno 5 anni - completa autonomia - ottime basi contabili Conoscenza del gestionale Mago costituisce titolo preferenziale. Si offre: inserimento diretto in azienda, CCNL Metalmeccanica RAL (35.000€ - 45.000€) e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata dal candidato.  Orario di lavoro: full time (da lun a ven 08:00-18:00)  Sede di lavoro: Mozzecane VR Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 45000 annuale
09/10/2026
Italy, Veneto, VERONA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è uno dei più importanti player della grande distribuzione italiana, lontano dai canoni del discount ma sempre più marchio della buona spesa. È attivo nel mercato della GDO fin dagli anni '60, oggi vanta oltre 800 punti vendita e più di 9.000 dipendenti.   Job Title e finalità di Ruolo: VICE STORE MANAGER La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto è domiciliata nell'area di VERONA. La risorsa dovrà aver avuto una precedente esperienza lavorativa nella posizione di Vice Responsabile di punto vendita o di reparto nella GDO o presso supermercati, come supporto nelle operazioni contabili e fiscali, nella gestione degli ordini e nello scarico e sistemazione della merce. La risorsa sarà di supporto al responsabile. Svolgerà alcune operazioni amministrative, fiscali e relative alla chiusura/apertura.   Principali Valori Aziendali Qualità Attenzione al cliente Innovazione   Organigramma Riporto allo Store Manager e all'HR Manager   Principali Responsabilità Affiancare lo Store Manager nell'organizzazione e gestione delle operazioni quotidiane del negozio. Supervisione del personale: selezionare, formare, motivare il team di vendita, organizzare i turni di lavoro. Monitoraggio delle vendite: analizzare le performance di vendita e produrre report periodici. Gestire l'inventario, controllare le scorte e occuparsi degli ordini. Mantenere la reputazione del negozio e gestire le relazioni con i clienti.   Evoluzioni di Carriera L'azienda è attenta alle risorse umane e prevede la possibilità di una stabilizzazione a tempo indeterminato, nonché di una crescita interna che l'azienda si auspica sempre per tutte le proprie risorse.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Conoscenza del settore vendite, preferibilmente del settore food. • Capacità di utilizzo della cassa • Capacità di utilizzo dei principali software informatici, quali excel • Pregressa esperienza di almeno 2 anni, come Vice Store Manager o come Responsabile di reparto   Abilità Personali (Soft Skills) • Puntualità, educazione e ottimo standing • Attitudine alle vendite • Ottime capacità comunicative e dialettiche • Propensione al contatto con il pubblico • Capacità di lavorare in team   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Verona • Orario di lavoro e work life balance: Full-time su turni da distribuire dal lunedì alla domenica • Tipologia contrattuale: CCNL Commercio, iniziale tempo determinato con finalità di stabilizzazione a tempo indeterminato • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: € 27.770    Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
11/10/2026
Italy, Castel d'Ario Mantova Lombardi - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca un/una IMPIEGATO/A CONTABILE JUNIOR per azienda cliente. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Gestione del ciclo passivo e registrazione ciclo attivo - Scadenze fiscali - Supporto alle attività amministrative generali REQUISITI Si richiede: - Esperienza nella mansione, anche breve - Diploma o laurea in ambito economico/amministrativo - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, gestionali aziendali, TeamSystem) - Automunito/a - Disponibile alla formazione contabile in un ottica di crescita ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto in somministrazione con scopo assunzione. CCNL Tessile 21.000 - 22.000 Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì 8-12 / 13-17. LUOGO DI LAVORO Castel d'Ario (MN) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #010
18/09/2026
Italy, Veneto, ORGIANO - Etjca S.p.a.
Etjca Group Spa – Filiale di Vicenza, per azienda cliente del settore metalmeccanico seleziona un/una: ADDETTO/A AL FRONT OFFICE – STAGE – ORGIANO (VICENZA)   Mansioni: - Accoglienza ai clienti e ai fornitori - Attività di centralino e smistamento chiamate - Supporto amministrativo e alle attività dei vari uffici   Requisiti: - Diploma di Ragioneria - Buona padronanza della lingua inglese - Spiccate doti organizzative, attenzione all'ordine e ai dettagli   Informazioni aggiuntive: Contratto di lavoro: contratto di stage con durata di 6 mesi Luogo di lavoro: Orgiano (Vicenza) Orario di lavoro: Full Time, in giornata 8:00 – 12:00, 13:20 – 17:30 Inquadramento: CCNL Metalmeccanica, è previsto un rimborso spese di € 450     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
08/10/2026
Italy, Lombardy, MANTOVA - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Suzzara seleziona IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A    per realtà operante nel settore trasporti e logistica   Mansioni - Registrazione delle fatture passive - Controllo e verifica dei registri IVA e delle fatture registrate - Invio degli XML relativi alle fatture intracomunitarie entro il 15 del mese - Verifica della liquidazione IVA, senza gestione degli adempimenti dichiarativi - Gestione delle fatture comunitarie ed extracomunitarie - Gestione e aggiornamento dello scadenziario - Gestione di eventuali contestazioni relative alle fatture dei fornitori - Gestione dell'home banking - Controllo delle fatture da ricevere ai fini della predisposizione dei bilancini trimestrali e annuali   Requisiti - Diploma o Laurea in materie economiche o simili - Esperienza pregressa minima in ambito amministrativo e contabile  - Precisine, autonomia e buone doti organizzative   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: somministrazione finalizzata ad assunzione in organico - Luogo di lavoro: Mantova - Disponibilità oraria: Full time   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
10/10/2026
Italy, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiu S.p.A.- filiale di Vicenza- ricerca per azienda leader specializzata in soluzioni integrate per la sicurezza sul lavoro, antincendio, security, ambiente e qualità: UN/UNA IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO JUNIOR. Tra le attività previste: - Supportare le attività di migrazione e aggiornamento dei dati contrattuali; - Collaborare con l'ufficio acquisti nelle attività operative e nella gestione dei dati e dei documenti relativi a fornitori e contratti; - Supportare le attività amministrative e contabili di base; - Aggiornare file, archivi e database aziendali. Requisiti - Buona conoscenza di Excel. Completano il profilo: curiosità e attitudine al lavoro in squadra.
03/10/2026
Italy, Veneto, Vicenza - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, filiale di Vicenza, ricerca per importante realtà a Vicenza:   1 impiegato / impiegata amministrativa La persona selezionata si occuperà di: - Gestione della contabilità: registrazione di fatture attive e passive, prima nota, movimenti bancari e riconciliazioni. - Ciclo attivo e passivo: emissione e controllo delle fatture, gestione dei pagamenti e dei rapporti con clienti e fornitori. - Adempimenti amministrativi e fiscali: supporto nella gestione di IVA, scadenze fiscali, documentazione e predisposizione dei dati per il commercialista. - Gestione documentale e attività di segreteria: archiviazione, controllo della documentazione amministrativa e gestione delle comunicazioni con clienti, fornitori e istituti Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nella mansione - Precisione, autonomia organizzativa e capacità di gestione delle scadenze - Diploma - Precisione e puntualità   Orario di lavoro:   - full time da lunedì a venerdì in giornata    Tipologia contrattuale:   - RAL 23.000€ / 25.000€   Luogo di lavoro: VICENZA   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.   #nordest