Find jobs for psicologo in Rimini3

25/08/2026
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Italy, Emilia-Romagna, RIMINI - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Struttura socio-sanitaria operante nella provincia di Pesaro-Urbino con strutture vicino Rimini, attiva nei servizi per la salute mentale. Lavora in regime residenziale con un'équipe multidisciplinare strutturata, all'interno di un contesto clinico accreditato dal Servizio Sanitario Nazionale.   Job Title e Finalità di Ruolo: Tecnico della Riabilitazione Psichiatrica / Educatore Professionale Sanitario Cerchiamo professionisti con laurea abilitante e iscrizione all'albo da inserire stabilmente nell'équipe della struttura. La figura opererà a diretto contatto con gli ospiti, contribuendo ai percorsi riabilitativi individuali in un ambiente di lavoro clinicamente strutturato e orientato alla crescita professionale.   Principali Valori Aziendali - Centralità della persona nel percorso di cura - Lavoro d'équipe e approccio multidisciplinare - Formazione continua come strumento di qualità Principali Responsabilità - Partecipazione attiva ai percorsi di riabilitazione psichiatrica degli ospiti, in coerenza con il piano terapeutico individuale - Collaborazione con le figure cliniche dell'équipe (medici, psicologi, infermieri) nella gestione quotidiana degli ospiti - Supporto alle attività strutturate della struttura residenziale (attività educative, laboratoriali, di vita quotidiana) - Osservazione e monitoraggio del comportamento degli ospiti, con reportistica alle figure di riferimento - Partecipazione alle riunioni d'équipe e ai percorsi formativi previsti dalla struttura Competenze Tecniche (Hard Skills) - Laurea triennale in Tecnico della Riabilitazione Psichiatrica (Te.R.P.) o in Educatore Professionale Sanitario (L-SNT2) - Iscrizione all'albo professionale di riferimento  - Patente B Abilità Personali (Soft Skills) - Empatia e capacità relazionale con utenza fragile - Stabilità emotiva e gestione dello stress in contesti clinici complessi - Attitudine al lavoro in équipe e alla collaborazione multidisciplinare Condizioni di Contratto - Sede di lavoro: Provincia di Pesaro-Urbino, vicino Rimini - Orario di lavoro: Full time su turni diurni, Full time - Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato, CCNL Cooperative Sociali, livello D2 - Benefit: Assistenza sanitaria integrativa, Possibilità di alloggio gratuito per 6 mesi per chi viene da fuori regione, incremento salariale fino a 350€ mensile nei primi mesi di collaborazione - Percorso formativo dedicato fin dall'ingresso   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
21/08/2026
Italy, Forlì - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito educativo e socio-assistenziale, ricerca per il territorio di Rimini/Riccione: 3 Educatori/Educatrici per l'Inclusione Scolastica (Scuole Materne, Elementari, Medie e Superiori).   Retribuzione annua: 22000€ - 24000€ esperienza1 anno Per candidarti a questa posizione di Educatore a Rimini/Riccione, è necessario possedere uno dei seguenti titoli o requisiti: - Laurea in Scienze dell'Educazione (L-19), Pedagogia, Psicologia, Servizio Sociale, Scienze sociali, Mediazione Culturale o Diploma di Liceo delle Scienze Umane unitamente a un'esperienza documentata di almeno 3 anni con minori certificati. - Capacità di gestione di casi complessi (Autismo, disabilità intellettive e sensoriali). - Essere automuniti  - Domicilio a Rimini/Riccione o zone limitrofe e flessibilità operativa. Offerta di lavoro (Cosa offriamo): - Contratto: Contratto in somministrazione da settembre 2026 a giugno 2027 (chiusura scuole). - Inquadramento: CCNL Coop Sociali, livello D1 o D2 in base al titolo di studio posseduto. - Orario di lavoro: Part-time, 20/30 ore settimanali, dal lunedì al sabato. - Fascia oraria: Disponibilità richiesta nel range 7.30 ? 17.00. - Sede di lavoro: Scuole del territorio Riminese (Materne, Elementari, Medie e Superiori). Come candidarsi (Invia la tua candidatura): Se possiedi i requisiti per ricoprire il ruolo di Educatore per l'Inclusione a Rimini/Riccione, invia il tuo curriculum vitae aggiornato all'indirizzo: er.healthcare@randstad.it Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 24000 annuale
13/08/2026
Italy, Marche, TERRE ROVERESCHE - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Importante realtà industriale italiana operante nel settore della progettazione e produzione di macchinari automatici ad elevato contenuto tecnologico ricerca, nell'ottica di un potenziamento della funzione Risorse Umane, una figura di HR Business Partner. L'azienda rappresenta un punto di riferimento nel proprio mercato di appartenenza e investe costantemente nello sviluppo delle persone, nell'innovazione organizzativa e nella crescita delle competenze.   Job Title e finalità di Ruolo: HR Business Partner La risorsa sarà inserita all'interno della Direzione Risorse Umane e collaborerà a stretto contatto con il management aziendale, supportando le diverse funzioni nell'implementazione delle strategie HR e nella gestione delle persone. Il ruolo prevede un presidio trasversale dei principali processi HR, con l'obiettivo di favorire lo sviluppo organizzativo, il coinvolgimento dei collaboratori e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.   Principali Valori Aziendali - Innovazione - Centralità della persona - Collaborazione - Responsabilità - Orientamento ai risultati   Organigramma Riporto gerarchico: HR Manager / Direzione Risorse Umane Relazioni funzionali: Management aziendale e responsabili di funzione.   Principali Responsabilità - Supportare manager e responsabili nella gestione delle risorse e delle dinamiche organizzative; - Affiancare il management nelle attività di performance management e sviluppo delle competenze; - Presidiare i processi di selezione, onboarding e inserimento del personale; - Analizzare i fabbisogni formativi e collaborare alla definizione dei piani di sviluppo; - Monitorare e analizzare KPI HR predisponendo reportistica dedicata; - Supportare progetti di employer branding e talent attraction; - Collaborare allo sviluppo di iniziative di engagement, welfare e benessere organizzativo; - Partecipare all'implementazione di processi e progetti HR finalizzati al miglioramento continuo; - Garantire la corretta applicazione delle policy aziendali e delle normative in materia di gestione del personale. Competenze Tecniche (Hard Skills) - Laurea in Psicologia del Lavoro, Discipline Umanistiche, Economia o percorsi affini; - Esperienza di almeno 3-5 anni maturata in ruoli HR Generalist o HR Business Partner presso aziende strutturate; - Buona conoscenza dei principali processi di gestione e sviluppo delle risorse umane; - Conoscenza della normativa giuslavoristica; - Ottima padronanza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel; - Familiarità con strumenti HRIS e sistemi di reporting; - Buona conoscenza della lingua inglese. Abilità Personali (Soft Skills) - Spiccate capacità relazionali e comunicative; - Approccio consulenziale e orientamento al business; - Capacità di analisi e problem solving; - Proattività e orientamento al miglioramento continuo; - Capacità di gestione delle priorità; - Riservatezza, affidabilità e senso di responsabilità. Condizioni di contratto - Sede di lavoro: Provincia di Pesaro-Urbino - Orario di lavoro: Full-Time, 9:00 - 18:00 - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto a tempo indeterminato - CCNL: Metalmeccanica Industria - Pacchetto retributivo a budget: 35.000 € - 45.000 € - Benefit: welfare aziendale, percorsi di formazione continua e opportunità di sviluppo professionale Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg. UE 679/2016). Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).