Find jobs for project manager in Trento4

07/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Trento - LHH
LHH sta affiancando una delle principali realtà della ristorazione collettiva del Trentino, in un importante percorso di evoluzione organizzativa e digitale. Per supportare tale crescita ricerchiamo un IT Manager / Business Application Manager che guidi l'innovazione tecnologica e la digitalizzazione dei processi aziendali. Responsabilità - Comprendere i processi aziendali e tradurre le esigenze delle funzioni in progetti e soluzioni IT. - Definire la roadmap evolutiva delle applicazioni aziendali e coordinare i progetti di implementazione e integrazione. - Presidiare l'evoluzione dell'ERP aziendale e dei sistemi collegati. - Supportare la crescita dell'ecosistema Microsoft 365 e delle piattaforme collaborative. - Coordinare il team IT interno composto da analisti/sviluppatori e figure di supporto utenti. - Gestire partner tecnologici, software vendor, system integrator e consulenti esterni. - Monitorare SLA, costi, qualità del servizio e KPI IT. - Contribuire al budget IT e agli investimenti tecnologici. - Governare temi di infrastruttura, cybersecurity, continuità operativa e compliance attraverso partner specializzati. Profilo - Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di progetti IT e applicativi aziendali; - Buona comprensione dei processi aziendali e capacità di analisi funzionale; - Esperienza nella gestione di ERP (la conoscenza di Business Central rappresenta un forte plus) e sistemi informativi integrati; - Conoscenza dell'ecosistema Microsoft 365; - Esperienza nel coordinamento di fornitori e partner tecnologici; - Capacità di leadership e gestione di team; - Conoscenze generali di infrastruttura IT e cybersecurity. Completano il profilo - Orientamento al problem solving; - Capacità di ascolto e mediazione; - Ottime doti relazionali e comunicative; - Visione sistemica e orientamento al business; - Capacità di guidare il cambiamento e l'innovazione. RAL: € 50.000 - 65.000 più eventuali benefit. #LI-AC3 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
07/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Trento - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una prestigiosa realtà trentina operante da oltre 60 anni nel settore machinery, caratterizzata da un elevato standard tecnologico, una costante ricerca dell'innovazione del prodotto e una capillare presenza sul territorio. Responsabilità La risorsa di cui siamo alla ricerca, rispondendo direttamente al Team Leader di riferimento, contribuirà allo sviluppo di nuovi prodotti e di sistemi customizzati, operando sia in autonomia, sia all'interno di team di progetto polivalenti, con l'obiettivo di realizzare un prodotto di elevato livello qualitativo e rispondente alle richieste del cliente in termini di efficacia ed efficienza. Nello specifico sarà focalizzata sulle seguenti attività: - Progettazione meccanica di macchine e gruppi funzionali con software CAD 2D e 3D - Analisi e dimensionamento preliminare del prodotto - Ricerca, selezione ed eventuale studio di integrazione di componentistica meccanica e meccatronica - Condivisione delle specifiche e degli obiettivi di progetto in team multifunzionali - Supporto al miglioramento continuo dei prodotti. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea ad indirizzo meccanico/meccatronico - Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione meccanica, maturata all'interno di aziende costruttrici di macchine complesse - Ottima conoscenza dei software CAD 2D e 3D - Competenze strutturate nella gestione tecnica di progetti e conoscenze accurate del ciclo di sviluppo di un prodotto complesso - Capacità di interfacciamento con altri reparti di sviluppo (elettrico, software) e con i diversi dipartimenti aziendali (acquisti, produzione, collaudo) coinvolti nei progetti - Conoscenze in ambito meccatronico e automazione - Buona padronanza della lingua inglese (livello B1 o superiore). Capacità di lavorare in team, apertura al confronto e al dialogo, attitudine al problem solving, pensiero critico e capacità di innovazione finalizzati alla ricerca e verifica di soluzioni tecniche sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. L'organizzazione del lavoro prevede due giornate a settimana di lavoro agile, dopo il superamento del periodo di prova. Si offrono infine agevolazioni per figure che dovessero intraprendere un trasferimento in loco. L'ambiente lavorativo è caratterizzato da una forte attenzione alla Persona e al suo benessere e da una solida cultura della formazione continua delle risorse, in ottica di una piena valorizzazione del contributo individuale. Pacchetto retributivo CCNL metalmeccanici industria Inquadramento liv. C3 / B1 RAL: 38.000€ - 50.000€ Smart working: 2 giornate a settimana (in seguito ai primi 6 mesi di attività lavorativa) Orario flessibile Mensa aziendale Premio di risultato a partire dal secondo anno di lavoro Sede di lavoro: provincia di Trento Settore: Machinery LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com #LI SB4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
06/11/2026
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Italy, Veneto, SCHIO - DURING S.P.A.
During Spa - seleziona per storica azienda metalmeccanica, un/a PROGETTISTA MECCANICO con esperienza nella mansione. La risorsa selezionata, inserita in Ufficio Tecnico, si occuperà di: - Studio di fattibilità tecnica dei sistemi meccanici prototipali; - Attività di modellazione 3D di base e di dettaglio di assiemi meccanici: - Preparazione disegni di dettaglio di componenti meccanici e strutturali; - Preparazione distinte base di assiemi meccanici; - Dimensionamento e verifica di componenti meccanici e strutturali mediante modelli analitici semplificati e mediante analisi agli elementi finiti (FEM); - Preparazione procedure di Assemblaggio e Storyboard di installazione di sistemi meccanici; - Preparazione procedure di Test di sistemi meccanici; - Preparazione di specifiche tecniche di fornitura di componenti quali carpenterie saldate e lavorate di macchina e componenti meccanici ? ad es. riduttori, cuscinetti, giunti. - Laurea in Ingegneria Meccanica o affini; - Pregressa esperienza lavorativa in ruoli analoghi, preferibilmente in studi ingegneristici, di almeno 2 anni; - Esperienza nell'utilizzo di software CAD in 3D; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Buona conoscenza di sistemi informatici (preferibile conoscenza sistema SAP). Completano il profilo capacità di analisi e problem solving, flessibilità operativa e capacità di lavoro in team. Lavoro in giornata, full time dal lunedì al venerdì, mensa aziendale. Inserimento e retribuzione in linea con la seniority del profilo. Zona di lavoro: Schio (VI). Richiesta residenza o domicilio limitrofi Schio (VI) During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 35000,00 a 40000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
10/10/2026
Italy, Veneto, CARRE` - Humangest S.p.A.
Addetto/a alla Fresatura Per importante azienda cliente siamo alla ricerca di un/una OPERAIO/A ADDETTO/A ALLA FRESATURA in zona Carrè (VI). Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato CCNL applicato: METALMECCANICA - INDUSTRIA Livello di inserimento previsto: - liv. C1 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì in giornata o su due turni. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €26.287,56 Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - lavorazioni meccaniche di fresatura su macchine CNC; - attrezzaggio e preparazione delle macchine; - cambio e staffaggio dei pezzi da lavorare; - controllo dimensionale dei pezzi realizzati tramite strumenti di misura; - verifica della qualità del prodotto finito; Requisiti richiesti - Motivazione, precisione e attenzione ai dettagli; - Esperienza pregressa nella mansione; - Conoscenza dei principali strumenti di misura; - Buone capacità relazionali e propensione al lavoro in team; Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordest
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