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14/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, PIACENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PIACENZA (PC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A., filiale di Piacenza, ricerca per Azienda della zona, un/una Neolaureato/a Ingegnere da inserire in apprendistato Cosa offriamo - Inserimento in un ambiente dinamico e orientato all'innovazione. - Partecipazione a progetti di ricerca applicata in collaborazione con aziende e partner - tecnologici. - Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze. - Formazione continua e affiancamento da parte di professionisti del settore. RAL: 25k - 35k  Luogo di lavoro: Zona di Piacenza (PC) Requisiti Requisiti:  - Neolaureati magistrali in Ingegneria (Meccanica, dell'Automazione, Informatica, Elettronica o affini)  - Interesse per l'innovazione e lo sviluppo di nuove tecnologie. - Attitudine al problem solving, curiosità e voglia di imparare. - Capacità di lavorare in team.
12/09/2026
Italy, Piacenza - Michael Page
Rispondendo al Responsabile Product Validation, il/la candidato/a avrà la responsabilità di pianificare, eseguire e monitorare attività di testing su veicoli e sistemi complessi, garantendo il rispetto delle tempistiche di progetto e degli standard qualitativi aziendali. - Principali attività: - Eseguire e coordinare prove funzionali, prestazionali e di durata su veicoli completi e componenti, sia in ambiente di laboratorio sia su strada e pista. - Monitorare e acquisire i principali parametri veicolo durante le attività di testing. - Collaborare con i reparti Engineering, Product Development e Prototipi per la preparazione e la messa a punto dei mezzi destinati alle campagne di prova. - Analizzare i dati raccolti tramite strumentazione dedicata e redigere report tecnici dettagliati. - Identificare eventuali anomalie di funzionamento e supportare le attività di troubleshooting e root cause analysis. - Verificare la conformità dei risultati rispetto alle specifiche di progetto e ai requisiti normativi applicabili. - Gestire la documentazione tecnica relativa alle attività di validazione, garantendone la corretta archiviazione e tracciabilità. - Partecipare ad attività di benchmark e comparazione tecnica con prodotti concorrenti. - Coordinare le risorse operative coinvolte nelle attività di test e collaudo. - Supportare la gestione del parco veicoli destinato a test, dimostrazioni ed eventi tecnici. - Sono richiesti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Automotive, Elettrica o discipline affini. - Esperienza di almeno 3-5 anni in attività di testing, validazione prodotto, prove omologative o collaudo veicolo. - Conoscenza delle normative ECE, CE e ISO applicate al settore automotive e veicolistico. - Familiarità con sistemi di acquisizione dati, analisi delle performance e reportistica tecnica. - Forte orientamento all'analisi e al problem solving. - Precisione e attenzione al dettaglio. - Capacità di pianificare e gestire attività complesse nel rispetto delle scadenze. - Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione multidisciplinare. - Buone capacità organizzative e di coordinamento operativo - Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (livello B2 o superiore). Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali fino al 20% del tempo. Per realtà industriale leader nella realizzazione di veicoli speciali, siamo alla ricerca di un/una Vehicle Testing Engineer da inserire all'interno del dipartimento Product Validation basato a Piacenza. La figura contribuirà alle attività di collaudo e validazione dei nuovi prodotti, supportando l'intero ciclo di test su veicolo e componenti, con particolare attenzione agli aspetti di affidabilità, performance, qualità e conformità normativa. - Inserimento in una realtà industriale strutturata e orientata all'innovazione tecnologica. - Coinvolgimento diretto su programmi di sviluppo e validazione di veicoli complessi. - Possibilità di crescita professionale in un contesto internazionale. - Ambiente dinamico e altamente tecnico. Retribuzione indicativa: €35.000 - €47.000 di RAL, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.
12/09/2026
Italy, Piacenza - Michael Page
A diretto riporto del Responsabile Product Validation, il/la candidato/a seguirà l'intero iter omologativo di nuovi prodotti e aggiornamenti di gamma, collaborando con i team Engineering, Testing e Certification per assicurare il rispetto delle normative applicabili. Principali responsabilità: - Supportare la pianificazione, il coordinamento e l'esecuzione delle prove richieste dai regolamenti omologativi nazionali e internazionali. - Collaborare con i reparti tecnici nella raccolta e validazione di dati, certificazioni componentistiche e report di prova. - Redigere la documentazione tecnica necessaria ai fini dell'ottenimento di omologazioni e certificazioni di prodotto. - Predisporre fascicoli omologativi, schede informative e documentazione di conformità secondo i requisiti normativi applicabili. - Supportare la gestione delle pratiche relative a deroghe, aggiornamenti normativi e modifiche prodotto. - Monitorare l'avanzamento delle attività omologative coordinandosi con enti certificatori, laboratori di prova e funzioni aziendali coinvolte. - Supportare la gestione dei rapporti con autorità competenti, organismi notificati ed enti regolatori. - Partecipare alle attività di introduzione di nuovi prodotti sul mercato, garantendo la coerenza tra requisiti tecnici, documentazione e iter autorizzativi. - Analizzare l'impatto di modifiche progettuali sui requisiti di conformità e certificazione. - Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica e discipline affini. - 3 - 5 anni di Esperienza in ambito omologazione, preferibilmente su veicoli di classe N2-N3. Preferibile esperienza nell'omologazione di sistemi ADAS. - Conoscenza dei regolamenti omologativi europei, preferibilmente applicati al settore dei mezzi pesanti e fuoristrada; eventuale conoscenza di normative extra europee, in particolare riferite a Sud America e Australia sarà considerato un plus. - Conoscenza generale della meccanica del veicolo, preferibilmente con riferimento a mezzi a trazione integrale. - Capacità di analizzare criticamente gli impatti delle scelte progettuali o dei requisiti di progetto sugli aspetti omologativi, applicando un approccio basato sul modello a V. - Capacità di predisporre un piano omologativo che comprenda sia la parte sperimentale sia quella documentale. - Ottima conoscenza di Office 365; eventuale conoscenza di SAP e CAD sarà considerata un plus. - Conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2). - Capacità di lavorare in team e di gestire attività multiple rispettando le scadenze. - Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli. - Attitudine analitica e precisione. - Disponibilità ad effettuare trasferte nazionali e internazionali (20%). Per realtà industriale leader nella realizzazione di veicoli speciali, siamo alla ricerca di un/una Vehicle Homologation Engineer da inserire all'interno della funzione Product Validation & Regulatory Compliance.La figura sarà responsabile della gestione delle attività di omologazione e certificazione prodotto a livello internazionale, garantendo la conformità dei veicoli ai requisiti normativi dei mercati di riferimento e supportando le attività di validazione connesse ai processi autorizzativi. - Inserimento in un contesto internazionale caratterizzato da elevata complessità tecnica. - Coinvolgimento diretto nello sviluppo e nella certificazione di prodotti innovativi destinati a mercati globali. - Opportunità di crescita professionale in ambito Product Compliance, Regulatory Affairs e Product Validation. - Ambiente dinamico e orientato all'innovazione. Retribuzione indicativa: €35.000 - €47.000 di RAL, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.
03/10/2026
New!
Italy, Lombardy, Cascina Costa - LHH
For international company operating in the aerospace sector we are looking for a Technical Instructions Specialist to join its Customer Support and Training team. The successful candidate will be responsible for coordinating the development, validation, and release of technical instructions and service bulletins supporting in-service helicopter fleets. Responsabilità Key Responsibilities - Manage the Service Bulletin (SB) and Technical Instruction (PTD) process from requirement collection through final release. - Analyze helicopter configurations and identify applicability for technical modifications. - Gather and manage technical documentation required for SB/PTD development. - Coordinate activities with engineering, customer support, logistics, suppliers, and external stakeholders. - Monitor project timelines, costs, and deliverables. - Support validation activities remotely or at customer sites. - Provide technical assistance for documentation-related queries. - Contribute to effort and cost estimation for customer-requested modifications. Profilo Requirements - Bachelor's degree in Aerospace Engineering, Mechanical Engineering, or a related field. - 1-3 years of experience in the aerospace/aeronautical industry. - Experience with technical documentation, engineering drawings, or technical publications. - Knowledge of aviation regulations (EASA, EMAR, or equivalent). - Fluent English, both written and spoken. Desired Skills - Strong analytical and organizational capabilities. - Excellent problem-solving skills. - Ability to manage multiple priorities in a dynamic environment. - Proactive attitude and self-motivation. - Team-oriented mindset. - Ability to work effectively in multicultural environments. What We Offer - Permanent employment contract. - Hybrid working arrangement. - Performance-related bonus. - Annual welfare benefits. - Ongoing technical and professional development opportunities. - Inclusive, collaborative, and international work environment. - Career growth within a highly innovative aerospace organization. #LI-MC1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
New!
Italy, Lombardy, TORBOLE CASAGLIA - Relizont
Azienda Cliente specializzata nel campo della lavorazione dell'acciaio inox, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di DISEGNATORE CAD, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Torbole Casaglia  Il ruolo di DISEGNATORE CAD prevede: - Progettazione e modellazione 3D di componenti e assiemi meccanici in acciaio inox; - Elaborazione di disegni tecnici 2D; - Creazione di distinte base e schede tecniche;. - Collaborazione con l'ufficio tecnico e la produzione per la verifica della fattibilità dei progetti;  - Verifica della conformità dei disegni rispetto agli standard prefissati; - Archiviazione e gestione dei file CAD secondo le procedure interne (PDM o gestionali tecnici) Per ricoprire tale ruolo è necessario : - Essere in possesso di diploma in ambito meccanico; - Aver maturato breve esperienza nel settore, anche di qualche mese; - Essere disponibili a lavorare a tempo pieno dal lunedì al venerdì con orario dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00; - Essere in grado di utilizzare di CAD 2D, CAD 3D e Solidworks L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - retribuzione lorda annua pari ad euro 25.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
03/10/2026
New!
Italy, Lombardy, Brescia - LHH
L'Azienda La nostra azienda cliente è un gruppo multinazionale quotato, leader mondiale nelle soluzioni per la gestione efficiente dell'energia termica e dei fluidi di processo. Progetta e fornisce sistemi, componenti e servizi per la generazione, distribuzione e recupero del vapore, supportando le industrie di processo nel migliorare efficienza, sicurezza e sostenibilità degli impianti. La filiale commerciale italiana serve un ampio parco clienti nei settori alimentare e bevande, farmaceutico, chimico, cartario, ospedaliero ed energetico. All'interno di questa organizzazione i Sales Engineer hanno un ruolo centrale nella crescita sostenibile e redditizia del business: il loro lavoro va oltre la vendita di prodotti e consiste nel comprendere le esigenze del mercato, individuare opportunità e proporre soluzioni che generino valore concreto per il cliente. Per presidiare l'area Trentino-Alto Adige l'azienda ricerca un Technical Sales Engineer. Responsibilities Principali Responsabilità Gestione e Crescita del Portafoglio Clienti Gestire il parco clienti assegnato con un piano di visite ricorrenti e strutturate presso gli stabilimenti, presidiando la relazione con manutenzione, ufficio tecnico, produzione, energy management e acquisti. Costruire relazioni solide e basate sulla fiducia attraverso un approccio consulenziale. Analizzare le esigenze dei clienti sugli impianti vapore e termici e tradurle in soluzioni ad alto valore aggiunto: efficientamento, sostituzione, upgrade e servizi. Sviluppare il fatturato sui clienti esistenti ampliando la gamma di prodotti, soluzioni e servizi venduti. Sviluppo Nuovo Business Mappare il territorio e identificare nuovi stabilimenti e realtà industriali target, pianificando attività di prospecting e primo contatto. Individuare, qualificare e sviluppare le opportunità commerciali fino alla chiusura, utilizzando il CRM e un processo di vendita strutturato. Analizzare dati commerciali e di territorio per definire azioni mirate al raggiungimento degli obiettivi. Attività Tecnico-Commerciale Condurre sopralluoghi e survey tecnici in impianto, fornendo supporto tecnico-commerciale nella definizione delle soluzioni più adatte e dei benefici economici ed energetici per il cliente. Predisporre offerte tecnico-economiche, gestire la trattativa e seguire l'ordine fino all'avvio. Collaborare con i team interni (customer service, application engineering, service) garantendo un coordinamento efficace tra le diverse funzioni aziendali. Contribuire al forecast di vendita e al raggiungimento e superamento del budget di area. Requisiti Must have Laurea o diploma a indirizzo tecnico (ingegneria meccanica, energetica, chimica o gestionale; perito meccanico, termotecnico o chimico). 3?5 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali B2B in ambito industriale o nella vendita di soluzioni, preferibilmente verso l'industria di processo o la manutenzione industriale (es. valvolame, strumentazione, scambio termico, pompe, trattamento acque, aria compressa, componenti per impianti). Buona conoscenza di applicazioni tecniche e processi industriali. Esperienza sia nella gestione di clienti esistenti sia nell'acquisizione di nuovo business. Utilizzo di strumenti CRM e di un processo di vendita strutturato. Residenza in provincia di Brescia e disponibilità a trasferte giornaliere sull'area Trentino-Alto Adige. Buona conoscenza della lingua inglese. Patente B. Plus Conoscenza della lingua tedesca, utile nella relazione con i clienti dell'Alto Adige. Conoscenza di sistemi vapore, termotecnica ed efficienza energetica. Conoscenza del tessuto industriale di Trentino-Alto Adige. Competenze Chiave Curiosità e capacità di trasformare le esigenze del cliente in opportunità. Orientamento allo sviluppo di nuovo business, mentalità orientata al valore e forte consapevolezza commerciale. Capacità di collegare la conoscenza tecnica al valore economico generato per il cliente. Ottime capacità comunicative e relazionali, con la capacità di spiegare concetti complessi in modo chiaro ed efficace. Approccio strutturato, capacità organizzativa e autonomia nella gestione del territorio. Mentalità proattiva e orientata alle soluzioni, senso di responsabilità e approccio etico. Attitudine alla collaborazione trasversale tra team e funzioni. Motivazione ad apprendere e a migliorarsi continuamente. Your Profile Requisiti Must have Laurea o diploma a indirizzo tecnico (ingegneria meccanica, energetica, chimica o gestionale; perito meccanico, termotecnico o chimico). 3?5 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali B2B in ambito industriale o nella vendita di soluzioni, preferibilmente verso l'industria di processo o la manutenzione industriale (es. valvolame, strumentazione, scambio termico, pompe, trattamento acque, aria compressa, componenti per impianti). Buona conoscenza di applicazioni tecniche e processi industriali. Esperienza sia nella gestione di clienti esistenti sia nell'acquisizione di nuovo business. Utilizzo di strumenti CRM e di un processo di vendita strutturato. Residenza in provincia di Brescia e disponibilità a trasferte giornaliere sull'area Trentino-Alto Adige. Buona conoscenza della lingua inglese. Patente B. Plus Conoscenza della lingua tedesca, utile nella relazione con i clienti dell'Alto Adige. Conoscenza di sistemi vapore, termotecnica ed efficienza energetica. Conoscenza del tessuto industriale di Trentino-Alto Adige. Competenze Chiave Curiosità e capacità di trasformare le esigenze del cliente in opportunità. Orientamento allo sviluppo di nuovo business, mentalità orientata al valore e forte consapevolezza commerciale. Capacità di collegare la conoscenza tecnica al valore economico generato per il cliente. Ottime capacità comunicative e relazionali, con la capacità di spiegare concetti complessi in modo chiaro ed efficace. Approccio strutturato, capacità organizzativa e autonomia nella gestione del territorio. Mentalità proattiva e orientata alle soluzioni, senso di responsabilità e approccio etico. Attitudine alla collaborazione trasversale tra team e funzioni. Motivazione ad apprendere e a migliorarsi continuamente. Cosa Offriamo Un ruolo con impatto reale sul business, in un gruppo internazionale leader di settore. Un percorso strutturato di formazione tecnica e commerciale attraverso l'academy interna dedicata ai Sales Engineer. Opportunità concrete di crescita professionale e di carriera. Un ambiente collaborativo, inclusivo e orientato al miglioramento continuo. Contratto a tempo indeterminato. RAL tra 40.000 € e 50.000 €, commisurata all'esperienza, più sistema incentivante legato ai risultati tra il 10% e il 15%. Auto aziendale ad uso promiscuo, strumenti di lavoro e supporto per avere successo nel ruolo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
30/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, LUZZARA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: LUZZARA (RE) Tipo di contratto: Tirocinio/Stage Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - per importante realtà multinazionale operante nel settore industriale -  ricerca  HSE INTERN  La risorsa sarà inserita all'interno del team Health, Safety &; Environment e, in affiancamento all'HSE Manager/RSPP, avrà l'opportunità di acquisire esperienza pratica nelle attività di salute, sicurezza e ambiente, contribuendo al miglioramento continuo dei processi aziendali. Attività principali: - La risorsa supporterà il team HSE nelle seguenti attività: - aggiornamento della documentazione e delle valutazioni dei rischi; - supporto nella gestione e nell'aggiornamento del DVR; - collaborazione nell'analisi e investigazione di infortuni, incidenti e near miss; - monitoraggio delle azioni correttive e preventive; - supporto nella redazione e aggiornamento di procedure e istruzioni operative di sicurezza; - supporto nelle attività di audit, sopralluoghi e verifiche di conformità; - monitoraggio delle scadenze relative alla formazione obbligatoria; - supporto nell'organizzazione di corsi di formazione e campagne di sensibilizzazione sui temi HSE; - gestione e archiviazione della documentazione HSE; - supporto nei rapporti con fornitori e ditte esterne; - collaborazione alle attività amministrative connesse alla gestione HSE. Requisiti - laurea o laurea in corso in Ingegneria della Sicurezza, Ingegneria Ambientale, Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Ingegneria Gestionale, Ingegneria Meccanica, Scienze Ambientali o discipline affini; - buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint; - conoscenza di base dei principi di valutazione dei rischi e della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro; - interesse per il settore HSE e per i temi di sicurezza sul lavoro e ambiente. - Costituiscono titolo preferenziale la conoscenza di sistemi di gestione HSE, ISO 45001, Human Factors e tecniche di investigazione degli incidenti. - Completano il profilo: - capacità analitiche e di problem solving; - precisione e attenzione al dettaglio; - buone capacità organizzative; - capacità comunicative e relazionali; - attitudine al lavoro in team; - proattività, curiosità e voglia di apprendere; - capacità di gestire più attività e priorità contemporaneamente. Si offre: - Inserimento in stage extracurriculare; - rimborso spese di €900 mensili; - formazione e affiancamento da parte dell'HSE Manager/RSPP; - possibilità di maturare esperienza in un contesto industriale strutturato e multinazionale; - opportunità di sviluppare competenze concrete nell'ambito Health, Safety &; Environment. Sede di lavoro: Luzzara (RE).
28/09/2026
Italy, Brescia e provincia - Michael Page
- Sviluppare e implementare sistemi di ispezione visiva basati su intelligenza artificiale per ottimizzare i processi produttivi. - Implementare stazioni di ispezione con visione artificiale su linee di produzione ad alto volume per componenti metallici pressofusi e lavorati. Questo ruolo ha lo scopo di coordinare e guidare tecnicamente le iniziative di ispezione con visione artificiale e intelligenza artificiale in tutti gli stabilimenti, garantendo coerenza, scalabilità e conformità agli standard del Gruppo - Collaborare con i team di ingegneria e produzione per integrare soluzioni tecnologiche nei processi esistenti. - Analizzare i dati raccolti dai sistemi di ispezione per migliorare la qualità e l'efficienza. - Monitorare le prestazioni dei sistemi implementati e proporre miglioramenti continui. - Partecipare alla definizione delle specifiche tecniche per nuovi progetti di automazione. - Collaborare con fornitori esterni per l'acquisizione di componenti tecnologici innovativi. - Laurea in ingegneria meccanica, elettronica o affini. - Almeno 3 anni di esperienza nel settore manifatturiero con applicazioni di visione artificiale basate sull'intelligenza artificiale. - Esperienza pratica in ottica industriale e illuminazione (profondità di campo, distanza di lavoro, selezione delle lenti, modalità di otturazione, polarizzazione, geometria dell'illuminazione, controllo speculare). - Esperienza di collaudo industriale in condizioni difficili (vibrazioni, olio/contaminazione, riflessi, deriva termica). - Plus Esperienza nel settore automobilistico. - Plus Esperienza nell'ispezione di superfici riflettenti in pressofusione/alluminio. - Plus Esperienza con la configurazione di telecamere GigE (Gigabit Ethernet) e con l'attivazione/attivazione stroboscopica dell'hardware L'azienda è una realtà consolidata e di medie dimensioni nel settore industriale e manifatturiero, con una solida reputazione per l'innovazione e l'eccellenza ingegneristica. Opera in un contesto dinamico e in continua evoluzione, offrendo opportunità di crescita e sviluppo professionale. - Contratto a tempo indeterminato con retribuzione compresa tra 50,000 EUR e 60,000 EUR. - Opportunità di lavorare in un'azienda di medie dimensioni con un forte focus sull'innovazione tecnologica. - Ambiente professionale stimolante nel settore industriale e manifatturiero. - Possibilità di crescita professionale e formazione continua. Se sei interessato a questa opportunità e vuoi contribuire al miglioramento dei processi produttivi attraverso l'innovazione tecnologica, invia la tua candidatura oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
18/09/2026
Italy, Brescia - Michael Page
Responsabilità principali: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti nell'area Nord-Est. - Identificare nuove opportunità di business presso OEM e costruttori di macchine. - Promuovere l'intera gamma di prodotti e soluzioni dedicate al motion control e alla movimentazione lineare. - Fornire consulenza tecnico-commerciale ai clienti durante tutte le fasi del processo di vendita. - Negoziare offerte commerciali e gestire le trattative. - Collaborare con il team di Application Engineering per la definizione delle soluzioni più idonee. - Monitorare il mercato, i competitor e i principali trend tecnologici del settore industriale. - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità assegnati. Requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica, Automazione o cultura tecnica equivalente. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali nel settore dell'automazione industriale. - Conoscenza del mercato delle guide lineari, attuatori, sistemi di movimentazione lineare, servomotori, azionamenti e motion control. - Consolidata esperienza nella vendita B2B di soluzioni tecniche ad alto valore aggiunto. - Capacità di interfacciarsi con uffici tecnici, progettisti e responsabili di produzione. - Ottime capacità negoziali e orientamento al risultato. - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio. - Buona conoscenza della lingua inglese. Prestigiosa multinazionale, leader nello sviluppo e nella commercializzazione di componenti e sistemi per l'automazione industriale. Ottima opportunità di carriera.
18/09/2026
Italy, Lombardy, Castegnato - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, filiale di Castegnato (BS), ricerca per azienda metalmeccanica cliente con sede a Castegnato (BS), un Impiegato/a Ufficio Tecnico. Responsabilita Creazione, gestione e aggiornamento della documentazione tecnica e delle distinte base. Progettazione e sviluppo di componenti e assiemi meccanici tridimensionali tramite il software SolidWorks. Collaborazione interfunzionale con i reparti di produzione, qualita e acquisti per verificare la fattibilita dei progetti e risolvere tempestivamente le problematiche tecniche. Skill e Professionalita Formazione a indirizzo tecnico/meccanico (Diploma di Perito Meccanico o Laurea in Ingegneria Meccanica o limitrofi). Ottima conoscenza dei software di progettazione CAD 3D , con forte preferenza per SolidWorks . Spiccate doti di problem solving e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Proattivita e attitudine alla crescita professionale, con desiderio di sviluppare nuove competenze in un ambiente dinamico. Ottime capacita comunicative e relazionali , finalizzate al lavoro di squadra e alla collaborazione interfunzionale. Consolidata esperienza nella creazione, gestione e strutturazione di distinte base e della documentazione tecnica di prodotto. Benefit Si offre inserimento con CCNL Metalmeccanica Industria, con un inquadramento commisurato all'effettiva esperienza del profilo selezionato, compreso in un range tra il livello D2 (minimo tabellare di 1.979,37 € lordi/mese) e il livello C2 (minimo tabellare di 2.064,88 € lordi/mese), calcolato su 13 mensilita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
08/09/2026
Italy, Mantova - Michael Page
Industrialization Engineer - Componenti per l'illuminotecnica, risportando alla direzione, svolgerà le seguenti attività: - Ingegnerizzare i prodotti definendo soluzioni tecniche, materiali e componenti - Selezionare e gestire fornitori per lo sviluppo e la fornitura dei componenti - Garantire la producibilità e supportare l'industrializzazione (assemblaggio e processi) - Monitorare e risolvere criticità tecniche su prodotti esistenti, guidando il miglioramento continuo - Supportare il controllo qualità lungo il ciclo produttivo - Fornire supporto tecnico interno all'area commerciale, traducendo le esigenze in soluzioni concrete - Requisiti Laurea in Ingegneria Meccanica, Product Design o diploma tecnico. - 4/5 anni di esperienza pregressa nel medesimo ruolo o come Product Engineer nel settore dell'illuminotecnica o componentistica elettronica, electronics. - Buona conoscenza dei software CAD e Solidwork. - Conoscenza dei processi produttivi e delle tecniche di industrializzazione. - Competenze tecniche per l'analisi e l'ottimizzazione dei processi. - Capacità di collaborare con team interfunzionali per il raggiungimento degli obiettivi aziendali. L'azienda è una realtà italiana, localizzata a in Provincia di Mantova, che progetta e produce componenti per l'illuminotecnica, nello specifico offre soluzioni decorative e tecniche per integrare luce ed elettricità negli ambienti come ad esempio, edifici storici o industriali ristrutturati e spazi commerciali. - Retribuzione tra i 50.000 Euro - 60.000. - Alloggio nel caso necessario.