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24/10/2026
Italia, Lombardy, PIADENA DRIZZONA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per Aziendale locale un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione per aumento organico   OPERATORE JUNIOR di OFFICINA METALMECCANICA   Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata verrà formata su più fasi della lavorazione del prodotto e supervisionata inizialmente fino a quando potrà svolgere in autonomia le seguenti attività:   - preparazione semi-lavorati in lamiera per le lavorazioni successive (predisposizione e stoccaggio); - assemblaggio e fissaggio componenti con i principali utensili manuali (trapano, rivettatrice, chiavi, cacciaviti); - puntatura manuale su macchinario automatico, con carico e scarico dei pezzi lavorati; - controllo qualità visivo e strumentale; - finitura ed imballaggio; - movimentazione manuale o con transpallet dei carichi.   Competenze richieste: non viene richiesta esperienza precedente nel ruolo o nel settore, ma vengono valutati preferibilmente i seguenti requisiti:   - gradito il possesso di una qualifica o diploma ad indirizzo meccanico; - preferita la conoscenza anche basilare del disegno tecnico meccanico; - gradita la conoscenza o utilizzo pregresso di strumenti di misura quali calibro e metro; - gradita ma non fondamentale esperienza in officina meccanica di almeno 6-12 mesi; - gradita ma non fondamentale esperienza lavorativa sulle lavorazioni proposte (assemblaggio, finitura, ecc.); - buona manualità; - disponibilità a svolgere un orario giornaliero settimanale; - ottima padronanza della lingua italiana.   Completano il profilo: orientamento ai risultati, precisione, organizzazione e gestione del tempo, capacità di ascolto, capacità realizzative, manualità ed attenzione ai dettagli di sicurezza; disponibilità al lavoro in team.     Tipo di assunzione: contratto di somministrazione a tempo determinato, finalizzato alla valutazione in stabilizzazione a tempo indeterminato tramite Eurointerim o diretta con il Cliente. Retribuzione: annua lorda 23.000 - 24.000 euro; CCNL: Industria metalmeccanica. Disponibilità lavorativa: full time, dal lunedì al venerdì, dalle ore 07.30 alle ore 12.00 e dalle ore 13.00 alle ore 16.30. Luogo di lavoro: Piadena Drizzona (CR)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Data di assunzione: 09/11/2026 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Primo impiego Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
27/10/2026
Italia, Veneto, ZEVIO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZEVIO (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., filiale di Verona, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, un/una OPERATORE/TRICE CNC. La risorsa verrà inserita in produzione e si occuperà di: Mansioni: - Conduzione di macchine per controllo numerico; - Impostazione dei parametri di taglio in base al materiale; - Monitoraggio del processo di produzione; - Controllo qualità del prodotto finito. Orario di lavoro: Lunedì-Venerdì, prevalentemente su due turni (05.00-13.00 / 13.00-21.00), saltuariamente turno notturno; Luogo di lavoro: Zevio (VR) Contratto di somministrazione. CCNL Metalmeccanica Industria, livello D2-C2, RAL 25.000-30.000€. Buoni pasto da 7,80€. Requisiti - Formazione meccanica e capacità di lettura del disegno meccanico; - Utilizzo di strumenti di misura basici (metro, calibro, ecc.); - Competenza maturata come operatore su macchine a controllo numerico (non è richiesta la programmazione); - Disponibilità al lavoro su turni; - Utilizzo del muletto frontale, o disponibilità ad impararlo con relativo corso di abilitazione.
04/11/2026
Italia, Emilia-Romagna, COLORNO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per azienda locale operante nel settore della lavorazione dei metalli un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione per attività di lavorazione meccanica e imballaggio   OPERATORE CARICO SCARICO IMPIANTI   Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata dovrà essere inserita all'interno del reparto produttivo e, in particolare, si occuperà delle seguenti attività: - gestire il funzionamento delle macchine utensili per la lavorazione automatizzata dei pezzi; - effettuare il cambio dei pezzi sulla macchina; - eseguire il controllo qualità visivo dei pezzi lavorati; - verificare la conformità dei prodotti durante le fasi di lavorazione; - occuparsi delle attività di imballaggio dei prodotti finiti.   I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - disponibilità al lavoro in ambito produttivo industriale metalmeccanico; - disponibilità allo svolgimento di attività manuali e ripetitive; - minima esperienza pregressa in contesti industriali, preferibilmente in ambito metalmeccanico   Tipo di assunzione: contratto di somministrazione. Retribuzione: annua lorda 22.000 - 23.000 | CCNL: Metalmeccanica Artigianato Benefit: disponibilità di uno spazio mensa interno o possibilità di usufruire di un locale convenzionato. Disponibilità lavorativa: full time, dal lunedì al venerdì, orario giornaliero dalle 08:00 alle 17:00, con un'ora di pausa pranzo (12:00-13:00 oppure 13:00-14:00), oppure su due turni 06:00-14:00 e 14:00-22:00; Luogo di lavoro: Colorno (PR)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Data di assunzione: 23/11/2026 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media
04/11/2026
Italia, Emilia-Romagna, NOVELLARA - Work on Time S.p.A.
Descrizione della posizione: Work On Time, Agenzia per il Lavoro – Filiale di Rubiera, seleziona per un’azienda cliente una figura di ELETTRICISTA/CABLATORE. TI OCCUPERAI DI: - Installazione, manutenzione e assistenza su impianti e sistemi elettrici/elettronici; - Cablaggio e collegamento dispositivi e apparecchiature; - Effettuare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; - Verificare il corretto funzionamento degli impianti e diagnosticare eventuali guasti; - Fornire supporto tecnico presso clienti e attività operative interne. - Attività operative presso clienti e cantieri industriali. TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHÉ: - Provenienza dal settore elettrico. - Esperienza concreta nel cablaggio. - Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo. - Patente B obbligatoria. - Disponibilità a raggiungere la sede aziendale con mezzo proprio. COSA OFFRIAMO: - Contratto iniziale in somministrazione (6 mesi), a scopo assunzione; - Contratto full-time, 40 ore settimanali; - Il CCNL di riferimento è CCNL Metalmeccanica Industria. - L’inquadramento contrattuale è subordinato, a norma di legge; Sede di Lavoro: Novellara. Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA Registro Imprese N° REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 – Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista. Direzione e Coordinamento Holding spa. Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.
13/11/2026
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Italia, Emilia-Romagna, CAMPAGNOLA EMILIA - Archimede S.p.A.
ADDETTA / ADDETTO MACCHINE UTENSILI SETTORE METALMECCANICO   L'addetta / addetto verrà inserito all'interno della produzione di un'azienda metalmeccanica affianco alle macchine operatrici e si occuperà delle seguenti attività:   - carico/scarico delle macchine CNC settore metalmeccanico - controllo qualità - imballaggio dei prodotti metalmeccanici   Inserimento con un iniziale contratto di somministrazione con possibilità di inserimento in azienda. Il lavoro sarà su due turni dal lunedì al venerdì ed è una realtà importante del settore metalmeccanico di Campagnola Emilia.   Archimede SPA, filiale di Novellara, aspetta la tua candidatura. Se sei interessato invia il tuo curriculum a novellara@archimedespa.it oppure al numero WhatsApp 3371449977. - Minima esperienza all'interno di produzione del settore metalmeccanico - Disponibilità al lavoro su 2 turni - Precisione e buona manualità - Attitudine al lavoro in produzione Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
13/11/2026
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Italia, Veneto, Verona - LHH
LHH è al fianco di una solida realtà veronese, leader nella progettazione e realizzazione di impianti elettrici e termomeccanici, per la selezione di un Collaudatore e Tecnico Avviamento Impianti . La figura nasce nell'ambito di un piano di crescita e strutturazione dell'organizzazione tecnica aziendale, con l'obiettivo di presidiare in modo dedicato le attività di collaudo, avviamento e consegna degli impianti ai clienti. Responsabilità La risorsa, riportando alla Direzione Tecnica e collaborando con Project Manager e Capi Cantiere, si occuperà di: - Eseguire il collaudo e l'avviamento di impianti elettrici, meccanici e termomeccanici presso cantieri e clienti; - Verificare il corretto funzionamento degli impianti e la conformità rispetto a progetto, specifiche tecniche e normative applicabili; - Predisporre la documentazione tecnica necessaria ai collaudi, checklist, report e verbali di consegna; - Gestire le attività di collaudo sia interne sia in presenza della Direzione Lavori e del cliente finale; - Effettuare prove funzionali utilizzando procedure e strumenti certificati; - Supportare le attività di completamento impiantistico, regolazioni, collegamenti e finiture necessarie al buon esito del collaudo; - Fornire assistenza tecnica durante le fasi di messa in servizio e start-up degli impianti; - Collaborare con i responsabili di commessa per la risoluzione di eventuali anomalie emerse durante i test; - Effettuare trasferte sul territorio Nord Est, prevalentemente giornaliere con rientro in serata; per commesse particolarmente complesse potrà essere richiesta la permanenza fuori sede per periodi limitati. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills): - Diploma tecnico preferibilmente ad indirizzo elettrico, elettrotecnico, meccanico o termotecnico; - Competenze di base sia in ambito elettrico sia meccanico; - Buona manualità operativa e predisposizione ad attività pratiche sul campo; - Capacità di lettura della documentazione tecnica e degli schemi impiantistici; - Familiarità con l'utilizzo del PC e dei principali strumenti informatici per la redazione della documentazione tecnica; - Disponibilità a trasferte presso cantieri e clienti; - Attitudine al problem solving e orientamento alla qualità del lavoro. Completano il profilo autonomia operativa, spirito pratico, flessibilità e disponibilità a predisposizione all'operatività sul campo, Offerta - Inserimento in una realtà in forte crescita e con elevato contenuto tecnico; - Possibilità di ricoprire un ruolo di nuova introduzione e contribuire alla strutturazione del processo di collaudo aziendale; - Percorso di crescita professionale in un contesto dinamico e orientato all'innovazione impiantistica; - Inquadramento e package economico commisurati all'esperienza maturata. - CCNL Industria metalmeccanica ? Tempo indeterminato ? C3 - RAL 35.000€-50.000€ - Indennità di trasferta 400 mese - Furgone aziendale e alloggio (hotel mezza pensione o appartamento) per trasferte. - Ambiente stimolante «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
31/10/2026
Italia, Veneto, Verona - LHH
Per una realtà attiva nel settore delle energie rinnovabili, con sede in provincia di Verona, siamo alla ricerca di un/una Operations Engineer. Responsabilità La figura, riportando direttamente all'Operations Manager, avrà il compito di supportare il coordinamento operativo degli impianti produttivi, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di performance, affidabilità e continuità di esercizio. Nello specifico si occuperà di: - Monitorare le attività operative quotidiane degli impianti, verificandone il corretto funzionamento e le performance produttive; - Supportare il coordinamento delle società esterne incaricate delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria; - Collaborare alla pianificazione degli interventi manutentivi e al monitoraggio delle relative tempistiche di esecuzione; - Analizzare dati operativi e KPI di produzione, individuando opportunità di miglioramento delle prestazioni impiantistiche; - Garantire l'aggiornamento della documentazione tecnica e operativa degli impianti; - Supportare le attività di troubleshooting e gestione delle anomalie operative; - Collaborare con le funzioni interne coinvolte nella gestione degli impianti, favorendo l'integrazione tra aspetti tecnici, manutentivi e produttivi; - Verificare il rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di sicurezza, ambiente e qualità; - Partecipare alle attività di ottimizzazione dei processi e ai progetti di miglioramento continuo; - Effettuare visite periodiche presso gli impianti presenti sul territorio nazionale. Profilo Verranno valutate le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria; - Esperienza di 1/2 anni, maturata in contesti industriali caratterizzati dalla gestione di impianti produttivi, energetici, chimici, ambientali o di processo; - Conoscenza dei principali principi di manutenzione e conduzione impianti; - Buona capacità di analisi dati e monitoraggio delle performance operative; - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale. Completano il profilo capacità organizzative, orientamento al risultato, attitudine al problem solving, spirito di iniziativa e predisposizione al lavoro in team. Sede di lavoro : provincia di Verona Est Tipologia contrattuale CCNL: Commercio Livello: 1° Vantaggi Compenso variabile: MBO Auto: Sì Benefits: Welfare I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
22/10/2026
Italia, Lombardy, CASALMAGGIORE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per importante Azienda Locale in fase di espansione operante nel settore Legno un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione per potenziamento dell'organico   OPERATORE DI IMPIANTO A CICLO CONTINUO   Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia una delle seguenti attività in linea di produzione:   - sfogliatura dei semilavorati del legno; - composizione del pannello compensato; - essiccatura del pannello compensato; - carico scarico del materiale semi-lavorato, manualmente o con carrello elevatore (se provvista di idono patentino per la conduzione); - buona conoscenza della lingua italiana.   Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:   - esperienza in linea su macchinari di produzione (es. settore metalmeccanico, tessile, legno); - disponibilità ai turni, anche notturni, a ciclo continuo (6 giorni di lavoro alternati alternati a 2 giorni di riposo compensativo); - è gradito e favorevole il possesso per la conduzione di carrelli elevatori in corso di validità; - è gradita la capacità di utilizzo del carrello elevatore; - eventuale esperienza nel settore legno (taglio, essiccatura, falegnameria, lavorazione di pallets/bancali) sarà considerata requisito preferenziale;   Completano il profilo: precisione, capacità di adattamento, resistenza allo stress, capacità realizzative. Tipo di assunzione: contratto di somministrazione finalizzato alla stabilizzazione in azienda. Retribuzione: livello AE1 CCNL Legno Industria. Disponibilità lavorativa: full time, turni anche notturni (6-14, 14-22, 22-06) su ciclo continuo, dal lunedì alla domenica. Luogo di lavoro: vicinanze di Casalmaggiore (CR) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria del legno Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Data di assunzione: 03/06/2025 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Ciclo continuo Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
12/11/2026
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Italia, Emilia-Romagna, MEDOLLA - Humangest S.p.A.
Humangest seleziona per una solida azienda farmaceutica cliente, in crescita, Operatori/trici macchine semiautomatiche inserire all'interno dell'area Produzione, nel reparto dedicato alle fasi di sintesi. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro Medolla (MO) Modalità di lavoro: in presenza Disponibilità richiesta: turni a rotazione dal lunedì al venerdì, alternando mattina e pomeriggio, con periodi su turno notturno; weekend liberi Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato di 6 mesi, direttamente con l'azienda, con possibilità di proroga e prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato CCNL applicato: Chimico-Farmaceutico Livello di inserimento previsto: E3 Orario di lavoro: full-time su turni dal lunedì al venerdì (6-14, 14-22, 22-6) Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: € 25.500 RAL base, secondo CCNL e inquadramento applicato, a cui si aggiungono indennità e maggiorazioni. Eventuali elementi aggiuntivi: - Indennità / maggiorazioni: notturni e straordinari +50% - Servizio mensa aziendale Responsabilità principali La risorsa lavorerà nel reparto di sintesi, su un impianto sviluppato su più livelli, e si occuperà di: - Preparazione e carico delle materie prime e delle sostanze attive - Operazioni di sversamento e travaso, anche con l'utilizzo di solventi, nel rispetto delle procedure di sicurezza - Conduzione e monitoraggio dell'impianto e segnalazione tempestiva di anomalie e guasti - Movimentazione manuale di materiali e carichi, con spostamenti tra i diversi piani del reparto - Compilazione della documentazione di produzione secondo le norme GMP Requisiti richiesti Sono richiesti: - Diploma di scuola superiore - Esperienza in produzione, preferibilmente in ambito chimico, farmaceutico o metalmeccanico - Disponibilità ai turni a rotazione, notte compresa - Buona prestanza fisica e idoneità alla movimentazione manuale di carichi pesanti e al lavoro su più livelli - Disponibilità a lavorare con sostanze chimiche e solventi, utilizzando i dispositivi di protezione previsti - Precisione, senso di responsabilità e attenzione alla sicurezza Competenze considerate preferenziali Saranno considerate un plus: - Diploma ad indirizzo tecnico-chimico (Perito Chimico) - Esperienza in reparti di sintesi chimica o farmaceutica - Esperienza nell'utilizzo di solventi e nella gestione di sostanze pericolose - Conoscenza delle norme GMP e delle procedure di sicurezza Cosa offriamo - Assunzione diretta in azienda, con prospettiva di tempo indeterminato - Turni dal lunedì al venerdì, con weekend liberi - Servizio mensa aziendale - Formazione specifica su sicurezza, procedure aziendali e norme GMP - Inserimento in un contesto stabile, strutturato e in crescita Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it
11/11/2026
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Italia, Lombardy, VIADANA - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore industriale, ricerca un/una:   MANUTENTORE MACCHINE OPERATRICI   La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.   Responsabilità principali La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della manutenzione e della gestione delle macchine operatrici e delle attrezzature di assemblaggio, contribuendo a garantire la continuità e l'efficienza dei processi produttivi. In particolare, si occuperà di: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria sulle macchine operatrici e sulle attrezzature di assemblaggio; - Monitorare il corretto funzionamento delle macchine e degli impianti assegnati, individuando eventuali anomalie; - Intervenire per ripristinare la funzionalità delle attrezzature e ridurre i fermi macchina; - Collaborare al mantenimento degli standard di produttività, qualità ed efficienza del reparto; - Supportare, quando necessario, le attività di manutenzione degli impianti generali di reparto; - Operare nel rispetto delle procedure aziendali, degli standard qualitativi e delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro; - Contribuire al miglioramento delle condizioni operative e alla corretta gestione delle attrezzature.   Requisiti richiesti Sono richiesti: - Diploma tecnico o qualifica professionale in ambito meccanico, elettrico o affine; - Esperienza di almeno 2-3 anni maturata in attività di manutenzione, preferibilmente in contesti produttivi o manifatturieri; - Esperienza nella manutenzione di macchine operatrici, macchine automatiche e attrezzature di produzione; - Conoscenza dei processi di assemblaggio industriale; - Capacità di lettura del disegno tecnico e conoscenza di base degli schemi elettrici; - Buona dimestichezza con gli strumenti informatici; - Conoscenza delle principali norme di sicurezza sul lavoro. Saranno considerate un plus: - Esperienza nella manutenzione di linee automatiche e attrezzature di assemblaggio; - Conoscenza dei processi produttivi industriali; - Familiarità con strumenti di controllo dimensionale; - Conoscenza dei sistemi di gestione della qualità e della relativa documentazione tecnica.   Cosa offriamo - Inserimento in un contesto industriale strutturato; - Affiancamento e formazione iniziale sulle macchine e sulle attrezzature aziendali; - Possibilità di consolidare e sviluppare le proprie competenze tecniche; - Ambiente di lavoro orientato alla qualità, alla sicurezza e al miglioramento continuo.   Sede di lavoro Viadana (MN) Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale Contratto: inserimento da definire in base all'esperienza e alle competenze del candidato/della candidata. CCNL applicato: Gomma e Plastica – Industria. Orario di lavoro: full-time.   Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 a € 35.000 RAL, commisurata all'esperienza professionale, alle competenze tecniche e al livello di autonomia maturato.   La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali esperienza specifica nella manutenzione, competenze tecniche, responsabilità del ruolo e autonomia operativa. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo; - Colloquio tecnico con il responsabile di funzione; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   Per candidarsi: inviare la propria candidatura a elena.sammarini@humangest.it     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi (L. 903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
10/11/2026
Italia, Veneto, MONTEFORTE D`ALPONE - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. – Career Center di Verona seleziona   FRIGORISTA   per realtà operante nel settore impiantistico / refrigerazione industriale   Mansioni   La risorsa sarà inserita all'interno del team service (attualmente composto da circa 10 persone) e si occuperà di: - Installazione, collaudo e avviamento di gruppi frigo presso gli impianti dei clienti - Manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti industriali - Verifica del corretto funzionamento e delle performance degli impianti - Interventi di diagnostica e risoluzione guasti - Collaborazione con terzisti durante le fasi di installazione - Interfaccia con il team tecnico per la gestione delle attività e delle priorità   Requisiti   - Diploma di scuola superiore o qualifica a indirizzo tecnico - Conoscenza dei principi di regolazione, automazione e domotica - Competenze elettriche e capacità di lettura degli schemi elettrici - Competenze meccaniche e idrauliche, preferibilmente su impianti industriali - Conoscenza dei sistemi di refrigerazione e condizionamento industriale - Capacità di analisi e diagnostica - Capacità di lettura e comprensione delle schede tecniche dei componenti   Caratteristiche dell'offerta   - Contratto: CCNL Metalmeccanico Industria - RAL: indicativamente €35.000 – €40.000 - Benefit: mensa aziendale - Luogo di lavoro: provincia di Verona (attività presso clienti) - Disponibilità oraria: Full-time (indicativamente 08:00–17:30, con flessibilità operativa)   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
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