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16/10/2026
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ODOLO (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. - Filiale di Brescia ricerca, per solida e strutturata azienda cliente del settore metalmeccanico specializzata nella produzione di valvole di grandi dimensioni, figure di Addetti al Montaggio / Assemblaggio Meccanico (si valutano sia profili esperti sia figure junior). Mansione: Le risorse inserite opereranno all''interno del reparto finitura e montaggio, occupandosi dell''assemblaggio meccanico a banco e a terra di valvole industriali di grandi dimensioni e della relativa componentistica. Nello specifico le attività comprenderanno: Assemblaggio e montaggio di componenti meccaniche ed oleodinamiche seguendo le specifiche del disegno tecnico. Utilizzo di attrezzi da officina (avvitatori, chiavi dinamometriche, calibri, trapani) e di strumenti per la movimentazione dei carichi (carroponte/paranchi) per i pezzi di grandi dimensioni. Controllo visivo e dimensionale dei componenti prima e dopo la fase di assemblaggio. Supporto alle attività di collaudo finale del prodotto. Requisiti Requisiti richiesti: Titolo di studio: Qualifica professionale o Diploma ad indirizzo Meccanico (es. Operatore Meccanico, Manutenzione e Assistenza Tecnica, ecc.). Capacità, anche di base, di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico. Buona manualità e precisione nell''utilizzo della principale strumentazione da officina. Serietà, proattività e forte motivazione ad apprendere un mestiere specializzato. Sarà considerato un plus l''eventuale possesso dell''attestato per l''uso del carroponte. Cosa offriamo: Tipologia di inserimento: Contratto e inquadramento saranno commisurati all''effettiva esperienza del candidato (per i profili junior è previsto un percorso di inserimento e affiancamento mirato alla crescita professionale). Accesso ai premi di produzione aziendali. Orario di lavoro: Full-time, su giornata dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Odolo (BS)
23/10/2026
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Italy, Desenzano del Garda - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito Technical Stiamo selezionando un  MONTATORE MECCANICO M/F/NB   per azienda sita a DESENZANO DEL GARDA (BS) Il nostro cliente è una realtà METALMECCANICA Retribuzione annua: 32000€ - 40000€ esperienzada 3 a 5 anni Chi stiamo cercando (Requisiti) - Titolo di studio: Qualifica professionale o Diploma ad indirizzo Meccanico, Meccatronico o titolo equivalente. - Esperienza: Gradita esperienza pregressa (anche breve) nel ruolo di montatore meccanico, preferibilmente su macchinari industriali complessi, impianti di packaging, cartotecnici o automazione. - Competenze tecniche: * Ottima e fluida capacità di lettura del disegno meccanico. - Ottima manualità e conoscenza delle tolleranze meccaniche. - Soft Skills: Precisione chirurgica, forte orientamento alla qualità del prodotto, attitudine al problem solving e propensione al lavoro di squadra. Cosa offriamo - Contratto di inserimento strutturato, con pacchetto retributivo vantaggioso - Ambiente stimolante e tecnologicamente avanzato, all'interno di un'azienda solida e in forte crescita nel proprio settore di nicchia. - Formazione interna affiancata da tecnici senior per apprendere le specificità delle macchine da stampa flexo. LUOGO DI LAVORO: DESENZANO DEL GARDA (BS). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 32000 - € 40000 annuale
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