Find jobs for laurea ingegneria elettronica ed elettrica in Selvazzano dentro66
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Campolongo Maggiore - LHH |
| LHH ricerca per conto di una consolidata realtà operante nel settore dell'impiantistica tecnologica, specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti elettrici e tecnologici per clienti industriali, terziari e civili, un/una Electrical Proposal Engineer da inserire all'interno dell'ufficio Tecnico. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Analizzare richieste d'offerta, capitolati tecnici e documentazione di gara. - Elaborare preventivi tecnico-economici per impianti elettrici e speciali. - Effettuare computazioni metriche e valutazioni dei costi di materiali, manodopera e lavorazioni. - Richiedere e confrontare offerte da fornitori e subappaltatori. - Supportare la definizione delle soluzioni tecniche più idonee in funzione delle esigenze del cliente. - Collaborare con ufficio tecnico, project manager e area commerciale nella predisposizione delle offerte. - Redigere documentazione tecnica ed economica a supporto delle proposte commerciali. - Monitorare l'andamento dei costi e aggiornare i database economici e i listini aziendali. - Partecipare all'analisi di fattibilità tecnica ed economica delle commesse. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di Perito Elettrotecnico o Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o affini. - Esperienza pregressa nel ruolo di preventivista, progettista elettrico o tecnico d'offerta. - Capacità di lettura di schemi elettrici, disegni tecnici e capitolati. - Conoscenza degli impianti elettrici in ambito civile, industriale e terziario. - Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel. - Capacità di analisi dei costi e valutazione economica delle commesse. Costituiscono titolo preferenziale: - Esperienza nel settore impiantistico elettrico. - Conoscenza delle principali normative di riferimento. - Familiarità con software di preventivazione e computazione. - Esperienza nella gestione di gare d'appalto pubbliche e private. - Conoscenza di impianti speciali, building automation ed efficientamento energetico. #LI-MN1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Padova - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Spa filiale di Padova cerca un/a addetto/a all'assemblaggio di schede elettroniche per un'azienda situata a Padova. Il candidato ideale si presenta con una buona manualita e un'ottima attenzione ai dettagli. Requisiti per il candidato: - Minima esperienza pregressa nell'assemblaggio di schede elettroniche - Disponibilita oraria dalle 8.30 alle 17.30, con 1h di pausa pranzo Responsabilita Responsabilita del candidato: - Saldatura a stagno o saldatura ad onda. - Montaggio di circuiti stampati. - Posizionamento manuale di componenti SMD. - Utilizzo di forni elettrici. - Collaudo delle schede elettroniche. Citta: Padova (Padova) Skill e Professionalita Disponibilita oraria: Full Time Citta: Padova (Padova) Disponibilita oraria: Full Time Informazioni retributive Retribuzione:9.92 € per ora ordinaria + maggiorazioni /o straordinari. CCNL: metalmeccanico industria Livello: D1 Qualifica:Operaio/a addetto al montaggio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
02/10/2026 New!
| Italy, Monselice - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Construction è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati nel settore, in un'ottica di potenziamento dell'area di Gestione Rete di Italgas Reti, siamo alla ricerca di un profilo professionale di TECNICO/TECNICA EXPERT DISTRIBUZIONE STRUTTURA. Italgas è una Network Tech Company, leader nei settori della distribuzione del gas, dei servizi idrici, dell'efficienza energetica e dell'IT. A seguito dell'acquisizione di 2i Rete Gas, suo principale competitor, Italgas diventa il primo operatore nella distribuzion del gas in Europa, gestendo una rete di oltre 150.000 chilometri e servendo circa 13 milioni di clienti in Italia e Grecia. Attraverso le sue controllate nel settore idrico, il Gruppo fornisce servizi, direttamente e indirettamente, a 6,2 milioni di persone, pari al 10% della popolazione italiana, principalmente nelle regioni Lazio, Sicilia e Campania. Fondata nel 1837, Italgas è riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo in modo significativo allo sviluppo economico e sociale del Paese. Sede di lavoro: Monselice esperienzada 3 a 5 anni Requisiti: • Ricerchiamo persone con esperienza superiore ai 3 anni maturata in almeno uno di questi ambiti: elettrico,meccanico, meccatronico, idraulico, manutentivo, preferibilmente nel settore della distribuzione gas metano in contesti industriali o settori affini; • Laurea in Ingegneria, preferibilmente Energetica, Meccanica, Elettrica o Diploma Tecnico ad indirizzo meccanico, elettrico, industriale, costruzioni ambiente e territorio; • Buona conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, Outlook, Project, Access); • Conoscenza degli orientamenti e delle principali tecnologie digitali; • Preferibile conoscenza della lingua inglese; • Preferibile conoscenza di Sap; • Patente di tipo B; • Disponibilità alla reperibilità fino a max 10gg medi al mese h24 ore al giorno (7giorni su 7). Soft skills: • Capacità di gestire/coordinare attività tecniche articolate e squadre operative interne e dei fornitori esterni contrattualizzati; • Capacità di riconoscere e risolvere problematiche eterogenee di tipo tecnico/gestionale; • Capacità di pianificare ed organizzare efficacemente e con le corrette priorità le proprie attività; • Capacità di interfacciarsi con gli utenti per analizzare richieste e fornire soluzioni chiari ed efficaci; • Affidabilità, spirito di iniziativa, adattabilità, flessibilità. RETRIBUZIONE Condizioni contrattuali ed economiche: Contratto a tempo indeterminato. L'inquadramento previsto per il ruolo è al 5°-6° livello del CCNL Gas Acqua con qualifica di impiegato/impiegata. La RAL di riferimento è compresa tra 35.100 e 37.000 euro, in funzione dell'esperienza e delle competenze rilevanti per il ruolo. L'importo è distribuito su 14 mensilità Si aggiungono: • Premio di produzione collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili (es. sicurezza, qualità del servizio, performance operative) di importo variabile, che può essere convertito in servizi di welfare. A titolo esemplificativo pari a circa 3.200-3.500 € lordi nel 2025 • Buoni pasto del valore nominale di 12 € giornalieri (in presenza) o 7 € giornalieri (in smart working); • Indennità di reperibilità e maggiorazioni; • Possibilità di smart working fino a un giorno alla settimana; • Piano di Azionariato Diffuso, con assegnazione di azioni secondo criteri aziendali comunicati in fase di inserimento; • Welfare aziendale. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Treviso - LHH |
| Per una realtà innovativa e in forte crescita nel settore Smart Building ed Efficienza Energetica, ricerchiamo una persona per il ruolo di : BMS & HVAC Integration Engineer - La risorsa avrà un ruolo chiave come referente tecnico verso clienti e partner, contribuendo attivamente allo sviluppo delle soluzioni BMS applicate a impianti HVAC‑R e supportando il business sia in fase di prevendita sia di delivery. Responsabilità Responsabilità principali - Consulenza tecnico‑commerciale a supporto del team Sales nella definizione di soluzioni BMS su misura per clienti e progettisti - Analisi delle esigenze del cliente e traduzione dei requisiti in architetture tecniche e funzionali - Programmazione e configurazione di sistemi di supervisione BMS e sviluppo logiche di controllo su regolatori (DDC/PLC) - System Integration di dispositivi e macchine di terze parti (Chiller, Pompe di Calore, UTA, Multimetri) tramite protocolli standard (Modbus, BACnet, KNX, ecc.) - Coordinamento e supervisione delle attività di commissioning, supportando i team operativi in cantiere - Sviluppo di sinottici, dashboard e interfacce HMI/Web orientate all'esperienza utente e al monitoraggio energetico - Supporto nella gestione dei clienti chiave, contribuendo a fidelizzazione, ampliamento scope e opportunità di upselling - Collaborazione con Direzione Tecnica e Operations per miglioramento processi, standard e soluzioni replicabili. Profilo Requisiti e Formazione - Diploma tecnico (Elettrotecnico/Elettronico) o Laurea in Ingegneria (Automazione, Energetica, Elettrica) - Esperienza di almeno 5?8 anni in ambito BMS, building automation, HVAC o sistemi di supervisione - Solida conoscenza di: - impianti HVAC (centrali termiche, UTA, gruppi frigo) - protocolli Modbus (RTU/TCP), BACnet - sistemi KNX, DALI, MQTT (preferenziali) - Capacità di interfacciarsi con clienti, progettisti, installatori e stakeholder interni - Attitudine commerciale e consulenziale, con visione di business e orientamento al valore per il cliente Completano il profilo: Approccio strutturato e orientato al risultato; Capacità di gestione progetti e priorità Leadership tecnica e autorevolezza; Forte orientamento al cliente e alla relazione; Flessibilità operativa e mindset imprenditoriale. Sede di lavoro: limitrofa a Treviso, con disponibilità a trasferte su cantieri locali e incontri clienti. Cosa offriamo Entrerai a far parte di una realtà riconosciuta per la qualità della consulenza tecnica e per la rappresentanza esclusiva di marchi leader nei settori elettrico, termotecnico e dell'automazione degli edifici. Avrai l'opportunità di confrontarti con progetti innovativi e interlocutori qualificati, contribuendo allo sviluppo di soluzioni Smart Building e di efficienza energetica che generano valore concreto per clienti, progettisti e installatori. Lavorerai in un ambiente dinamico e orientato alla crescita, dove competenza tecnica, relazione con il cliente e spirito consulenziale rappresentano elementi distintivi del successo. Se desideri mettere a frutto la tua esperienza nella Building Automation all'interno di una realtà solida, innovativa e fortemente radicata nel territorio, saremo lieti di conoscere il tuo percorso professionale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Vicenza - LHH |
| Il nostro cliente è leader mondiale nelle soluzioni innovative nel settore food e lo stiamo affiancando nella ricerca di un/una Responsabile Tecnico per guidare lo sviluppo e l'innovazione delle attività produttive. Responsibilities Il/la professionista individuata verrà inserita all'interno dell'area Operations con riporto diretto al Direttore Plant & Operations. Avrà la responsabilità diretta delle aree Facility ed Engineering, e sarà dedicata alle seguenti attività: - Guidare l'area Engineering nella progettazione, realizzazione e manutenzione degli impianti produttivi, promuovendo innovazione e ottimizzazione dei processi; - Coordinare anche l'area Facility, assicurando efficienza, sviluppo e manutenzione di impianti e infrastrutture; - Gestire e sviluppare progetti di energy management , con focus su riduzione consumi, efficienza e sostenibilità; - Redigere un budget tecnico (CAPEX e OPEX) in linea con gli obiettivi aziendali; - Monitorare KPI tecnici ed energetici con reporting periodico alla Direzione; - Essere di riferimento in azienda per l'innovazione tecnologica e il miglioramento continuo di efficienza, qualità e sostenibilità. Your Profile Saranno valutati positivamente i professionisti in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria (meccanica, gestionale, elettronica, energetica o affini); - Esperienza di almeno 10 anni in ruoli tecnici di coordinamento in contesti industriali strutturati, preferibilmente nel settore food and beverage o aziende di processo similari; - Competenza matura nel project management; - Conoscenza normativa in ambito sicurezza, ATEX, PED, ambiente ed efficienza energetica; - Esperienza in progetti di efficientamento energetico e sostenibilità; - Forte orientamento all'innovazione, alla sostenibilità ambientale e alla digitalizzazione dei processi produttivi e gestionali; Costituiranno un plus e completano il profilo: - Conoscenza approfondita di impianti produttivi (confezionamento, autoclavi, refrigerazione) e impianti tecnologici di servizio. - Conoscenza degli standard di qualità alimentare. - L'espressione di una leadership collaborativa e inclusiva, orientata al raggiungimento di risultati ambiziosi mantenendo un clima positivo e motivante per il team tecnico. Sede di lavoro : provincia di Vicenza Pacchetto retributivo: RAL fissa stimata tra i 70.000 e gli 80.000 euro, MBO pari al 10% della RAL , livello Quadro CCNL Alimentari Industria. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Schio - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Software Engineer Dove Sede di lavoro: (limitrofi di Schio, VI) Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato (CDI), full-time. - Orario di lavoro standard, dal lunedì al venerdì. - Livello retributivo: RAL compresa tra € 37000 e € 43000 annui, commisurata all'esperienza e alle competenze. - CCNL Metalmeccanico Industria e codice CNEL CO11 - Inserimento in un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante. - Formazione continua e affiancamento tecnico per approfondire le conoscenze sugli impianti . - Opportunità di crescita professionale all'interno di un'azienda consolidata nel settore industriale. - Possibilità di partecipare a progetti internazionali con trasferte programmate in Italia e all'estero. Descrizione del ruolo - Sviluppo e progettazione software per macchine industriali PLC e CNC. - Programmazione e configurazione di sistemi Siemens S7 - TIA Portal e Simotion/Simnumerik. - Ottimizzazione delle fasi di collaudo degli impianti per garantire efficienza e qualità. - Supporto alle attività di avviamento e formazione presso i clienti, sia in Italia che all'estero. - Collaborazione attiva con il team tecnico per assicurare l'affidabilità degli impianti progettati. Competenze - Programmazione PLC Siemens S7 con utilizzo del software TIA Portal. - Esperienza con sistemi di controllo numerico Simotion e Simnumerik. - Conoscenza base o avanzata di Visual Studio C# (gradita). - Capacità nella programmazione robot Fanuc rappresenta un plus apprezzato. - Eccellenti capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team multidisciplinari. Requisiti - Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Elettronica o Meccatronica. - Esperienza minima di 3 anni in aziende che operano su commessa nel settore macchinari industriali o automazione industriale. - Padronanza obbligatoria del pacchetto Siemens S7 - TIA Portal e Simotion/Simnumerik. - Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, per interagire con clienti internazionali e documentazione tecnica. - Disponibilità a brevi trasferte programmate in Italia e all'estero per avviamenti impianti e formazione clienti. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà specializzata nella progettazione e costruzione su commessa di presse idrauliche, meccaniche e linee automatiche di produzione. Situata nei pressi di Schio (VI), si distingue per l'attenzione alla qualità tecnica dei propri prodotti e l'innovazione continua nei processi produttivi. Il team Software ed Electrical Engineering è composto da professionisti qualificati che operano in un contesto collaborativo, dinamico e orientato allo sviluppo professionale. L'ambiente valorizza la formazione continua, la crescita personale e la partecipazione attiva ai progetti internazionali, offrendo stimoli quotidiani a chi desidera contribuire con competenza ed entusiasmo allo sviluppo tecnologico dell'azienda. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag : #LI-ALTI PROFILI |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, VICENZA - JOB CAMERE S.R.L. |
| Job Camere ? Filiale di Vicenza ricerca per azienda cliente, realtà industriale specializzata nello sviluppo e nella realizzazione di soluzioni elettroniche per applicazioni industriali, un/una R&D Test Engineer da inserire all'interno del team Ricerca e Sviluppo. La risorsa sarà coinvolta nelle attività di test, prototipazione e validazione di nuovi prodotti, collaborando a stretto contatto con il team di progettazione. Mansioni: - esecuzione di test di laboratorio sui prototipi per la validazione del progetto; - realizzazione di test esplorativi finalizzati all'individuazione di possibili soluzioni e migliorie; - test e verifiche su componenti per attività di accettazione e omologazione; - analisi e documentazione dei risultati attraverso report tecnici; - gestione e aggiornamento delle distinte base relative a prototipi e prodotti; - predisposizione, ove necessario, di schemi elettrici e istruzioni di collaudo e assemblaggio; - confronto costante con i progettisti per condividere gli esiti delle prove e contribuire alla risoluzione di eventuali problematiche. Requisiti: - Laurea in Ingegneria Elettronica; - conoscenze di base di elettrotecnica ed elettronica di potenza; - conoscenza di apparecchiature quali alimentatori, inverter trifase e convertitori DC/DC; - familiarità con la strumentazione da laboratorio e gli strumenti di misura; - buona conoscenza di Excel e dei principali strumenti informatici; - capacità di lettura di schemi elettrici; - buona propensione al lavoro in team, autonomia e approccio proattivo; - gradita conoscenza della lingua inglese; - gradita, anche breve, esperienza in attività di laboratorio, test, validazione o R&D. Sede di lavoro: Vicenza Orario di lavoro: Full time Contratto e retribuzione: 35-55 k Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 35000,00 a 54998,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Padova - LA RISORSA UMANA |
| La Risorsa Umana.It, Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale ? CASTELFRANCO VENETO ? ricerca per storica realtà industriale fondata nel 1962 e specializzata nella produzione di imballaggi metallici di alta qualità, MANUTENZIONE ELETTRICA INDUSTRIALE I LIMITROFI CASTELFRANCO (TV). La figura inserita si occuperà di: - Manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti produttivi; - Ricerca e risoluzione di guasti di natura elettrica ed elettromeccanica; - Interventi su macchine automatiche e linee produttive; - Collaborazione con il team manutenzione per migliorare l'efficienza degli impianti; - Supporto alle attività di miglioramento continuo e sicurezza. Orario a giornata. - Esperienza come manutentore elettrico in contesti industriali; - Capacità di lettura di schemi elettrici; - Buona capacità di diagnosi e ricerca guasti; - Disponibilità al lavoro su turni; - Attitudine al lavoro di squadra e alla risoluzione dei problemi. Costituiscono un plus - Conoscenza di PLC e automazione industriale; - Esperienza in aziende manifatturiere o metalmeccaniche; - Diploma tecnicoad indirizzo elettrico/elettronico. Si offre - Inserimento in una realtà storica e strutturata; - Formazione e affiancamento iniziale; - Ambiente dinamico e orientato all'innovazione; - Range indicativo di RAL 28K - 36K Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 I/Le candidati/e interessati/e posso contattare: La Risorsa Umana.It srl - Filiale di Castelfranco Veneto, Borgo Pieve, 43 ? 31033 (TV) - Tel. 0423078210 - Email: risorsacastelfranco@larisorsaumana.it |
23/09/2026
| Italy, Vicenza - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad, divisione Talent Selection Specialist di Vicenza, è alla ricerca per un'azienda leader nelle soluzioni per energia di un: - Tecnico di laboratorio Retribuzione annua: 28000€ - 40000€ esperienza3 anni Richiediamo: - Laurea in ingegneria elettronica o diploma tecnico (ITIS) o percorsi formativi specialistici equivalenti; - Conoscenze scolastiche (o superiori) di elettronica di potenza e funzionamento di dispositivi come alimentatori, inverter trifase e convertitori DC/DC; - Familiarità con la strumentazione di laboratorio, sia per la misura che per l'allestimento dei test; - Capacità di utilizzo dei principali software per la documentazione tecnica (Word, Excel) e strumenti di disegno tecnico; - Utilizzo del gestionale aziendale per attività di consultazione (previa formazione interna). Si offre inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, Fascia di Ral 28.000€ - 40.000€ Luogo di lavoro: Vicenza Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 40000 annuale |
24/09/2026
| Italy, Veneto, MIRANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MIRANO (VE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù - Tech &; Digital, Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca, per storica realtà specializzata nella progettazione eproduzione di schede elettroniche di comando, un* Firmware Developer con almeno 2 anni di esperienza nel ruolo da inserire nel team R&;D. Principali mansioni: - Analisi delle esigenze applicative e specifiche del Cliente; - Definizione dei requisiti di prodotto e stesura delle specifiche progettuali collaborando con i PM; - Partecipazione alla progettazione hardware; - Progettazione, sviluppo, debug e test di firmware embedded su piattaforme a microcontrollore per applicazioni civili, industriali ed automotive; - Prototipazione e testing dei nuovi prodotti; - Realizzazione della documentazione tecnica ad uso interno/esterno e le varie procedure di collaudo. Requisiti Requisiti: - Diploma Tecnico o la Laurea Triennale/Magistrale in Ingegneria Elettronica, Informatica o lauree affini; - Comprovata esperienza nello sviluppo firmware nei linguaggi di programmazione C / C++ e Java; - Capacità di Lettura e analisi in autonomia di schemi elettrici e layout; - Esperienza nello sviluppo firmware su microcontrollori ARM (in particolare STM32); - Capacità di sviluppo di elettronica analogica e digitale e dei principali protocolli di comunicazione dati (RS485, RS232, SPI, I2C, UART, ecc.); - Esperienza di Signal Processing; - Esperienza in ambito IoT a livello di moduli di comunicazione wireless e protocolli di comunicazione (ad es. LoRaWAN, 4G, WiFi); - Padronanza nell'uso di strumentazione da laboratorio (oscilloscopio, multimetro, generatore di segnali); - Conoscenza della lingua inglese letta e parlata; - Costituisce un elemento preferenziale la conoscenza di Altium Designer. Si offre: - Formazione continua - Flessibilità oraria - Welfare aziendale - Bonus di produzione - RAL fino a 40K Non è previsto smart-working. Luogo di lavoro: Mirano (VE) Orario di lavoro: giornaliero full-time |
16/09/2026
| Italy, Veneto, CASIER - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASIER (TV) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù - Tech &; Digital, Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca, per storica realtà specializzata nell'automazione, un* Firmware Developer con almeno 2 anni di esperienza nel ruolo. Principali mansioni: - Analisi delle esigenze applicative e specifiche del Cliente; - Definizione dei requisiti di prodotto e stesura delle specifiche progettuali collaborando con i PM; - Partecipazione alla progettazione hardware; - Progettazione, sviluppo, debug e test di firmware embedded su piattaforme a microcontrollore per applicazioni civili, industriali ed automotive; - Prototipazione e testing dei nuovi prodotti; - Realizzazione della documentazione tecnica ad uso interno/esterno e le varie procedure di collaudo. Requisiti Requisiti: - Diploma Tecnico o la Laurea Triennale/Magistrale in Ingegneria Elettronica, Informatica o lauree affini; - Comprovata esperienza nello sviluppo firmware nei linguaggi di programmazione C / C++ ; - Capacità di Lettura e analisi in autonomia di schemi elettrici e layout; - Esperienza nello sviluppo firmware su microcontrollori ARM; - Conoscenza della lingua inglese letta e parlata; Si offre: - Formazione continua - Welfare aziendale - RAL fino a 45K - Non è previsto Smart Working Non è previsto smart-working. Luogo di lavoro: Casier (TV) Orario di lavoro: giornaliero full-time |
01/10/2026 New!
| Italy, Treviso - Michael Page |
| Scopo del ruolo L'Hardware Test & Validation Engineer è una figura trasversale, con un ruolo chiave nel testing, validazione e debug di prodotto, operando a cavallo tra hardware e software e firmware. La mission è garantire che le piattaforme sviluppate siano affidabili, robuste e conformi alle specifiche di prodotto, supportando sia le fasi di sviluppo sia quelle di industrializzazione, attraverso la collaborazione nel processo di ampliamento della portata dei test e miglioramento della qualità operativa del laboratorio HW locale. Parteciperà trasversalmente al ciclo di vita del prodotto e sarà figura di supporto con attività progettuali all'interno di programmi di sviluppo più complessi. Cerchiamo un profilo con mentalità tecnica solida e orientamento al problem solving, con passione o interesse (anche amatoriale) per gli ambienti di sviluppo Linux, scripting o sviluppo in ambiente PC (es. Python, C#, Visual Studio) e curiosità tecnica per il testing di prodotto, con ottima manualità. Il ruolo è prevalentemente operativo, con coinvolgimento diretto in laboratorio, su prototipi e campionature, in stretta collaborazione con R&D ed Ufficio Tecnico. Responsabilità principali Testing e validazione di prodotto - Esecuzione di attività di test e validazione HW/SW su dispositivi elettronici e sistemi embedded - Test EMC (compatibilità elettromagnetica) e progettazione di architetture elettroniche. - Verifica del rispetto delle specifiche di prodotto e dei requisiti funzionali - Test di funzionalità, affidabilità e robustezza in scenari operativi reali Supporto allo sviluppo - Collaborazione alle attività di campionatura, debug e troubleshooting - Supporto attivo in affiancamento al team, all'interno di programmi di sviluppo più complessi - Contributo alla progettazione elettronica (supporto, modifiche, verifiche). Attività di laboratorio - Assemblaggio, modifica e adattamento di schede elettroniche prototipali - Utilizzo di strumentazione di laboratorio per test, misura e diagnosi - Analisi di schemi elettrici e supporto alle fasi di validazione hardware Interazione HW / SW - Attività di validazione di piattaforme hardware non disgiunte dalla componente software - Supporto ai test di firmware embedded - Collaborazione continua con sviluppatori HW e SW e R&D Qualità e tracciabilità - Redazione e mantenimento di casi di test e documentazione di validazione - Supporto alla copertura della matrice di tracciabilità requisiti-test L'HW Test & Validation Engineer ideale possiede i seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Elettronica, Informatica o diploma affine - Almeno 5 anni di esperienza in ambito hardware, software o test di sistemi elettronici - Provenienza da contesti di: - laboratorio - validazione - certificazione - automazione / elettronica / embedded - Percorso con forte esposizione a attività pratiche e operative Competenze tecniche - Familiarità con microcontrollori e sistemi embedded - Conoscenza di base di firmware embedded (C / C++) - Manualità nell'assemblaggio e modifica di schede elettroniche - Conoscenza di base delle tematiche EMC / EMI - Gradita esperienza o interesse per: - ambienti Linux (anche amatoriale) - scripting o sviluppo in ambiente PC (es. Python, C#, Visual Studio) - Utilizzo di strumenti di laboratorio e debug - Esperienza con IDE di sviluppo, version control e gestione del codice - Minma capacità di lettura e analisi di schemi elettrici Competenze personali - Forte attitudine al problem solving - Curiosità tecnica e passione per il testing di prodotto - Approccio sperimentale e orientato alla qualità - Capacità di lavorare in autonomia su task assegnati - Attitudine al lavoro in team e collaborazione cross-funzionale - Ottima conoscenza della lingua inglese Il nostro cliente è una realtà tecnologica ad alta specializzazione, leader di mercato nel Segmento Building Automation, che opera come centro di eccellenza ingegneristica all'interno di una multinazionale industriale leader a livello globale. È specializzata nello sviluppo di soluzioni di automazione, elettronica e sistemi intelligenti, con prodotti che integrano hardware, firmware e software. L'HQ è in provincia di Treviso (Treviso Nord).L'organizzazione è parte integrante di un Gruppo multinazionale strutturato, standard tecnologici condivisi e una visione di lungo periodo orientata all'innovazione e alla qualità del prodotto. Opera su scala globale, distribuendo i propri prodotti in oltre 40 Paesi e in cinque continenti, con una presenza diretta attraverso sedi operative in Europa e nell'area Asia-Pacifico. In questo contesto, il sito italiano contribuisce allo sviluppo di piattaforme hardware e software integrate destinate a mercati globali, con requisiti elevati in termini di affidabilità, sicurezza e robustezza industriale. Il contesto combina: - la solidità ed i processi di una multinazionale, con metodologie consolidate e confronto continuo a livello internazionale - un ambiente fortemente ingegneristico, pratico e orientato al prodotto, in cui laboratorio, prototipi e validazione tecnica rappresentano elementi centrali del ciclo di sviluppo L'HQ è in provincia di Treviso (Treviso Nord). L'opportunità si inserisce in un contesto parte di un Gruppo multinazionale, con progettualità e startegia futura. Package retributivo di riferimento: 45K + MBO Benefits: Smart working e flessibilità oraria, mensa aziedale |
11/09/2026
| Italy, Veneto, Casier(TV) - Telebit |
| TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR e SOLUTION PROVIDER NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT, DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA, del FACILITY e dell'E-MOBILITY (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico Network & System Engineer - RAN & Transmission Configuration La risorsa verrà inserita all'interno di una realtà organizzata e strutturata, nello specifico nell'area Engineering del Gruppo Telebit, nella funzione Business Solutions, dedicata all'innovazione, alla sperimentazione e all'industrializzazione dell'offerta di Gruppo. La risorsa entrerà a far parte di un team di 4 persone presso la sede di Dosson di Casier (TV) e lavorerà a diretto contatto con il Business Solutions Mobile Network Specialist occupandosi di testing, progettazione e sviluppo di soluzioni radio e di trasmissione all'avanguardia. Principali responsabilità: - Progettazione e sviluppo di soluzioni per reti private 5G e 5G Advanced in ambito vRAN e ORAN, incluso il testing delle nuove soluzioni RAN in laboratorio. - Parametrizzazione RAN e integrazione con tecnologie di backhaul/fronthaul e Core Network. - Supporto operativo e tecnico ai Proof of Concept (PoC) sul campo per la configurazione, l'adattamento e la validazione delle reti. - Esecuzione di misure RF e di Performance per l'ottimizzazione, il testing e l'initial tuning delle soluzioni sviluppate. - Partecipazione attiva a progetti di ricerca finanziati (area RAN) e redazione di white papers e documentazione tecnica. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono: - Laurea in Ingegneria Elettronica o delle Telecomunicazioni. - Comprovata competenza in ambito RF e Propagazione (inclusa la gestione delle onde millimetriche). - Solida conoscenza delle reti di accesso radio di ultima generazione (4G, 4G+, 5G e 5G Advanced). - Esperienza pratica nel testing in campo, con capacità di realizzazione ed analisi delle misure RF e delle performance di rete. - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata, livello B2). - Esperienza pratica nel testing in campo, con capacità di realizzazione ed analisi delle misure RF Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata (livello B2). - Residenza/domicilio limitrofi alla sede di lavoro in provincia di Treviso. - Disponibilità ad effettuare brevi trasferte sul territorio nazionale ed estero. I requisiti PREFERENZIALI e non vincolanti per la candidatura: - Dottorato di ricerca in ambito Elettronica o Telecomunicazioni. - Conoscenza teorica delle architetture di rete di futura generazione (6G) e delle relative differenze rispetto ai sistemi attuali. - Competenze nell'analisi ed elaborazione dati tramite algoritmi/strumenti di AI/ML. - Esperienza nella modellizzazione e simulazione di sistemi RAN. L'azienda offre: - Continua formazione con relativi certificati ed attestati. - Sistema incentivante, eventuali Benefit. - Eventuale possibilità di alternare il lavoro in presenza, allo Smart Working (da concordare la percentuale di presenza). - Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì. - Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione (ccnl metalmeccanico-industria, range RAL €35.000 - 45.000). Sede di lavoro: Dosson di Casier (Treviso) Area di competenza: Italia Ricerca aperta da Settembre 2026, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT" Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilitò, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 |
11/09/2026
| Italy, Veneto, PADOVA - Humangest S.p.A. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Humangest Spa, ricerca per ambiziosa azienda specializzata nell'installazione di impianti elettrici e termotecnici, un/una: Capo Cantiere - Impianti Elettrici. Sede aziendale: Padova Cantieri: Veneto e Lombardia (trasferte settimanali) Il ruolo La risorsa sarà responsabile della gestione operativa di un singolo cantiere alla volta, con presenza continuativa in loco - partenza in trasferta il lunedì e rientro il venerdì, con utilizzo di mezzo aziendale. Si occuperà di: - Coordinamento delle maestranze in cantiere (elettricisti e subappaltatori) - Supervisione delle attività nel rispetto di tempi, costi e qualità - Lettura e interpretazione di schemi e progetti elettrici - Estrazione e gestione delle distinte base - Monitoraggio avanzamento lavori secondo cronoprogramma - Interfaccia costante con Project Manager e ufficio tecnico Requisiti - Solida esperienza nel ruolo e nelle relative competenze in ambito impiantistico elettrico - Esperienza nella gestione di squadre e subappaltatori - Disponibilità a trasferte settimanali (lun–ven) Cosa offre l'azienda - CCNL Metalmeccanico Industria - range economico tra i 35.000€ e i 45.000€ - Mezzo aziendale - Diaria di trasferta SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest |
18/09/2026
| Italy, Veneto, Padova - Adecco Italia |
| Adecco Italia, divisione Permanent, seleziona per importante azienda che opera nei settori della produzione e distribuzione di energia elettrica e nei servizi di efficienza energetica, un Manutentore Elettrico da inserire presso un importante edificio della Pubblica Amministrazione con sede a Padova.Riporterai al Project Manager e ti occuperai di eseguire le attivita di tipo elettrico, ordinarie e straordinarie, di manutenzione e conduzione, al fine di garantire la funzionalita degli impianti e la loro ottimizzazione tecnica, economica ed energetica.Principali Responsabilita-Eseguire le attivita di tipo elettrico, ordinarie e straordinarie, di manutenzione e conduzione, al fine di garantire la funzionalita degli impianti e la loro ottimizzazione tecnica, economica ed energetica;-riportare le attivita manutentive eseguite sui sistemi gestionali aziendali, organizzare operativamente le attivita e la programmazione degli approvvigionamenti dei materiali;-intervenire in regime di reperibilita (1 settimana al mese)-supervisionare le eventuali attivita appaltate a societa terze.Requisiti- Esperienza pluriennale nelle attivita di manutenzione elettrica;-Esperienza nel campo dell'impiantistica civile e industriale;-Capacita di lettura, elaborazione e modifica schemi elettrici;-Capacita di effettuare interventi di manutenzione di tipo elettrico su impianti industriali;-Esperienza nelle attivita di programmazione di Domotica e PLC;-Disponibilita a svolgere interventi in reperibilita;-Disponibilita ad effettuare corsi di aggiornamento specifici;-Proattivita;-Capacita di lavorare in gruppoSi offre:-Inserimento con contratto a tempo indeterminato con assunzione diretta in azienda.-Orario di lavoro giornaliero dal lun al venerdi + reperibilita 1 settimana al mese-CCNL Metalmeccanico, Livello C3, Qualifica Operaio-Ral 29-38K-Buoni pasto da 8 euro al giorno-Welfare 600 euro annui e Bonus di 500 euro annui. Disponibilita oraria: Full Time |