Find jobs for laurea ingegneria elettronica ed elettrica in Bedizzole53
18/10/2026
| Italy, Lombardy, Nave - Adecco Italia |
| Profilo Consulente HR del gruppo Adecco ricerca, per una consolidata realta specializzata nell'erogazione di servizi di progettazione elettronica conto terzi, un/una: Progettista Elettronico PCB La risorsa sara inserita all'interno dell'ufficio tecnico e si occupera della progettazione e dello sviluppo di schede elettroniche e circuiti stampati, seguendo l'intero ciclo di progetto, dall'analisi delle specifiche tecniche fino al rilascio della documentazione finale. Avra il compito di realizzare schemi elettrici ed elettronici e sviluppare il layout dei PCB, garantendo il rispetto dei requisiti funzionali, qualitativi e produttivi richiesti dal cliente. Si interfaccera quotidianamente con clienti e fornitori per la definizione delle soluzioni tecniche, la gestione di eventuali modifiche progettuali e il supporto alle attivita di prototipazione e industrializzazione. Sara inoltre responsabile delle verifiche DFM e DFA Skill e Professionalita Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione elettronica e sviluppo PCB; Diploma/Laurea ad indirizzo elettronico o tecnico; Ottima conoscenza di software CAD elettronici ( Altium Designer) ; Esperienza nella progettazione di circuiti stampati multilayer; Conoscenza delle metodologie DFM e DFA; Capacita di gestione autonoma delle commesse; Buone doti relazionali per l'interfaccia con clienti e fornitori. Si offre Possibilita di smart working/telelavoro ; Orario flessibile indicativamente 8.30 - 17.30 ; Percorso formativo e affiancamento Sede di lavoro: Nave (bs) Si valutano candidature provenienti anche da altre province o regioni, purché disponibili a raggiungere la sede aziendale quando necessario. Informazioni retributive Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; CCNL Commercio e Terziario ; 3° livello RAL indicativa 35.000 - 42.000 € ; Buoni pasto da 8 € per ogni giornata lavorata; Benefit I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
31/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Viadana - Adecco Italia |
| Profilo Consulente Adecco ricerca per importante Azienda cliente operante nel settore chimico un/una Manutentore Elettrico junior. Il candidato ideale ha maturato una breve esperienza nel ruolo, e' in possesso di conoscenze di tipo elettrico ed e' predisposto all'apprendimento. La risorsa, rispondendo al responsabile della manutenzione, si occupera della manutenzione elettrica di impianti industriali complessi e lavorera all'interno di una squadra di lavoro. Responsabilita Principali mansioni e responsabilita: Eseguire le manutenzioni sugli impianti e sulle infrastrutture; Eseguire controlli periodici ed interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva; Garantire la funzionalita produttiva dei macchinari e dei sistemi di servizio; Gestire e ottimizzare progressivamente i processi produttivi; Occuparsi dell'approvvigionamento dei pezzi di ricambio; Ottimizzare il magazzino per le parti di ricambio. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Diploma tecnico industriale o scuola professionale ad indirizzo elettrico/elettronico; Breve esperienza maturata nell'ambito della manutenzione elettrica industriale; Conoscenza degli schemi elettrici; Conoscenza di PLC, automatismi e sensoristica avanzata; Capacita di utilizzo del pc; Predisposizione di lavoro in team; Predisposizioni ai rapporti interpersonali. Informazioni retributive Cosa offriamo Contratto di lavoro di assunzione diretta da parte dell'azienda Inserimento con CCNL Chimica Industria Inquadramento Operaio livello E4 con eventuale superminimo RAL 23.000€-27.000€ Possibilita di crescita interna Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro a giornata con reperibilita una settimana al mese. Sede dell'azienda: vicinanze Viadana (CR) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
31/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, VIADANA - JOB CAMERE S.R.L. |
| Per azienda cliente nel settore alimentare a Viadana (MN), siamo alla ricerca di un MANUTENTORE ELETTRICO (M/F) da inserire all'interno del team di manutenzione interna. La risorsa si occuperà di: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti macchinari industriali - Effettuare diagnosi e risoluzione di guasti elettrici Orario di lavoro: Full-time su due turni Verranno valutati profili sia junior che senior. Luogo di lavoro: Viadana (MN) - Esperienza pregressa nella manutenzione su impianti industriali - Preferibile possesso di diploma tecnico - Precisione e proattività Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 30000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
31/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Brescia - LHH |
| Per un'importante realtà operante nel settore della distribuzione di soluzioni e prodotti per il mondo elettrico, siamo alla ricerca di un/a Responsabile di Punto Vendita . L'azienda è una realtà strutturata e in crescita, attiva nella distribuzione di un'ampia gamma di prodotti destinati sia al mercato professionale sia a quello residenziale. L'offerta comprende soluzioni per gli impianti elettrici, illuminazione, automazione, sicurezza, climatizzazione, cablaggio e diverse categorie di utensili e attrezzature. La società sta portando avanti un percorso di sviluppo orientato alla crescita commerciale, al miglioramento della customer experience e alla digitalizzazione dei processi, con l'obiettivo di offrire ai propri clienti un servizio sempre più completo, efficiente e competitivo. La figura ricercata avrà la responsabilità della gestione complessiva del punto vendita, coordinando le attività commerciali e operative e guidando il team verso il raggiungimento degli obiettivi di business e di servizio. Responsabilità La risorsa, a diretto riporto della Direzione Commerciale, si occuperà di: - Gestire e sviluppare il business del punto vendita , assicurando il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, marginalità e sviluppo del portafoglio clienti. - Coordinare le attività commerciali , definendo priorità e azioni finalizzate alla crescita del punto vendita e al consolidamento della presenza sul territorio. - Sviluppare e mantenere le relazioni con i clienti , favorendo sia la fidelizzazione del portafoglio esistente sia l'acquisizione di nuovi clienti. - Presidiare il mercato locale , intercettando opportunità commerciali e contribuendo allo sviluppo di nuove iniziative. - Supervisionare il servizio di vendita al banco , garantendo qualità, tempestività e attenzione alle esigenze della clientela. - Monitorare la gestione del magazzino e delle scorte , assicurando livelli di stock adeguati, una corretta rotazione dei prodotti e una riduzione dei fenomeni di obsolescenza. - Analizzare i principali KPI commerciali e operativi , quali vendite, marginalità, stock e livello di servizio, individuando eventuali azioni correttive. - Supervisionare gli aspetti amministrativi del punto vendita , inclusa la gestione della cassa, degli incassi e della corretta documentazione. - Assicurare il mantenimento degli standard di ordine, organizzazione e presentazione del punto vendita . - Collaborare con le diverse funzioni aziendali ? tra cui logistica, acquisti, amministrazione, pricing e risorse umane ? per garantire il corretto funzionamento della filiale e il raggiungimento degli obiettivi. Profilo Il/la candidato/a ideale possiede: - Esperienza significativa in ruoli di responsabilità e gestione di filiale/punto vendita , preferibilmente all'interno di realtà strutturate. - Provenienza dal settore della distribuzione di materiale elettrico o da contesti affini. - Conoscenza dei principali prodotti e delle dinamiche commerciali del settore. - Familiarità con il mercato e il tessuto imprenditoriale locale . - Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali e capacità di utilizzare i dati a supporto delle decisioni commerciali. - Forte orientamento al cliente e capacità di gestire con efficacia richieste, problematiche e situazioni complesse. - Solide capacità di leadership, coordinamento e gestione delle persone . - Diploma tecnico, preferibilmente in ambito elettrico, elettronico o automazione . Offerta: RAL indicativa €38.000?€50.000 , oltre a sistema incentivante e auto aziendale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
31/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Flero - Adecco Italia |
| Per conto di una solida realta leader nella distribuzione di materiale elettrico, ricerchiamo un/una Addetto/a Banco e Magazzino con esperienza nel settore elettrico da inserire all'interno della filiale.Cosa farai Accoglierai e assisterai i clienti al banco Supporterai la clientela nella scelta di prodotti e soluzioni tecniche Elaborerai preventivi e gestirai gli ordini Preparerai la documentazione commerciale Ti occuperai della gestione del magazzino e della movimentazione della merce Gestirai le attivita di carico/scarico e preparazione del materiale Collaborerai con il team di filiale per garantire un servizio efficace e professionaleChi stiamo cercando Hai maturato esperienza in ruoli di banco, magazzino o vendita nel settore elettrico Possiedi una buona conoscenza del materiale elettrico e dell'impiantistica Sei una persona dinamica, organizzata e orientata al cliente Hai buone capacita relazionali e di problem solving Sai utilizzare strumenti informatici gestionali e terminali di magazzino Costituisce requisito preferenziale il possesso di un diploma a indirizzo elettrico/elettronicoCosa offriamo Inserimento diretto in azienda con contratto commisurato all'esperienza maturata Inquadramento al 4° livello CCNL Commercio RAL di € 24.943,52 Ticket restaurant da € 5,29 per ogni giorno lavorato Sistema incentivante legato al raggiungimento degli obiettivi Formazione continua sui prodotti e sulle soluzioni del settore elettrico Concrete opportunita di crescita professionale all'interno di una realta strutturata e in costante espansione Ambiente di lavoro dinamico e orientato alla valorizzazione delle competenzeOrario di lavoroDal lunedi al venerdi con orario giornaliero e disponibilita al sabato mattina a rotazione.Perché candidarti?Entrerai a far parte di un'azienda solida e in continua crescita, dove potrai sviluppare competenze tecniche e commerciali, essere affiancato da professionisti del settore e costruire un percorso professionale concreto e duraturo. Disponibilita oraria: Full Time, Disp. Turni senza notte |
30/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Brescia - Job Consulting Srl |
| Jobconsulting Srl I'm Hiring Manutentori Eletrrici / Elettrotecnici Brescia Per azienda cliente, importante realtà settore: Siderurgico, per potenziamento organico interno, siamo alla ricerca di: 2 Manutentori Elettrici Turnisti, per la sede in prov. di Brescia. Saranno valutati anche candidati disponibili a trasferimento. La figura richiesta deve possedere una consolidata esperienza in ambito: elettrico, elettronico, elettrotecnico e in attività di manutenzione di impianti complessi. La risorsa, rispondendo al responsabile della divisione, si occuperà d: Manutenzione su impianti industriali complessi (ricerca guasto, cambio sensori, [removed]) e lavorerà all'interno di una squadra di lavoro. Requisiti Richiesti: Diploma tecnico Elettrico Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Siderurgico, Minerario Buone capacità di lettura degli schemi elettrici Costituirà titolo preferenziale possesso attestato: PES/PAV Competenze e conoscenze in ambito: Elettrico Buona padronanza del Pacchetto Office Completano il Profilo: Buone Capacità Comunicative e Relazionali Predisposizione di lavoro in team Precisione e Attitudine al ruolo Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Problem Solving Flessibilità e Spirito di Adattamento Proattività e Spirito di Iniziativa Orario di lavoro: Full-Time Disponibilità a lavorare su tre turni dal Lun al Sab Sede: Prov. Di Brescia Offesi: Formazione Continu, Progetto Stimolante e Crescita Professionale, in azienda dinamica e in fase di forte sviluppo ed espansione. Ccnl: Metalmeccanico - Industria su 14 mensilità a tempo determinato/Indeterminato e Ral compresa fra I 30 e i 35 k per candidati, residenti nelle immediate vicinanze e fra i 30 e i 40 k, per candidati disponibili a trasferimento, con possibilità di alloggio, per i primi mesi, messo a disposizione, a discrezione, dell'azienda cliente. Benefit: Premio di Produzione Annuale,, Polizza Metasalute, più Bonus Welfare Aziendale, per un importo di: 250,00 euro di bonus, da spendere su apposita piattaforma Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Settore: Industria mineraria Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio |
30/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, flero - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brescia ricerca: MANUTENTORE ELETTRICO/ELETTROMECCANICO JUNIOR Descrizione del lavoro La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - Supportare nell'esecuzione della manutenzione elettrica ed elettromeccanica ordinaria e straordinaria sugli impianti produttivi; - Collaborare alla prevenzione di anomalie e guasti, partecipando alle attività di diagnosi e riparazione; - Effettuare controlli periodici ed interventi sulle linee produttive. Competenze richieste - Diploma tecnico elettrico/elettronico; - Breve esperienza pregressa in attività di manutenzione elettrica/elettromeccanica presso realtà produttive strutturate; - Conoscenze di base in ambito diagnostico, ricerca guasti e individuazione di malfunzionamenti elettrici. L'inserimento sarà presso un'importante azienda industriale, operante nel settore tessile, per potenziamento dell'organico. Tipo di assunzione: Contratto iniziale in somministrazione con possibilità di successivo inserimento diretto. Retribuzione: CCNL Tessili Industria – 2° livello – netto mensile €1500,00 + maggiorazioni turni, premi presenza Disponibilità lavorativa: Full time 3 turni Luogo di lavoro: Flero (BS) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail brescia@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio |
13/10/2026
| Italy, Lombardy, Brescia - Openjobmetis S.p.A. |
| Descrizione azienda Openjobmetis S.p.A. ricerca, per azienda cliente operante nel settore degli impianti elettrici civili e industriali Posizione OPERAI/E SETTORE ELETTRICO da inserire nel proprio organico per attività di installazione e manutenzione elettrica, con particolare riferimento all'automazione industriale. Le risorse saranno inserite in un contesto operativo dinamico e si occuperanno di: - Installazione di quadri elettrici su macchinari industriali. - Attività di installazione e manutenzione di impianti elettrici civili e industriali. - Collaborazione con il team tecnico nelle attività di cablaggio e automazione industriale. Le risorse junior saranno affiancate e formate sul campo, mentre i profili più esperti potranno essere coinvolti in attività che richiedono maggiore autonomia e competenza tecnica. Requisiti - Interesse per il settore elettrico e per l'automazione industriale. - Buona manualità, precisione e predisposizione all'apprendimento. - Disponibilità a lavorare con orario giornaliero e a effettuare straordinari. - Preferibile possesso della patente B e disponibilità di un mezzo proprio. - Per i profili senior, è richiesta esperienza nel settore elettrico, preferibilmente nell'installazione di quadri elettrici e nell'automazione industriale. Saranno valutati sia candidati con esperienza sia profili junior senza una formazione elettrica specifica, purché motivati a intraprendere un percorso di crescita professionale. Altre informazioniSi offre - Inserimento in somministrazione o diretto in azienda, in base all'esperienza e alla professionalità del candidato. - Formazione e affiancamento per i profili junior. - Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. - Per i profili junior, possibile inquadramento al 5° livello del CCNL Metalmeccanica Industria. - Per i profili senior, retribuzione indicativa a partire da € 2.300 netti mensili, straordinari compresi, da valutare in sede di trattativa. - Pranzo a carico dell'azienda. - Orario di lavoro indicativo dalle 7:00 alle 18:00, comprensivo di due ore di straordinario. - Sabato e domenica non lavorativi. - Opportunità di crescita professionale nel settore dell'automazione industriale. Luogo di lavoro Lovere BG L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. |
27/10/2026
| Italy, Lombardy, Vobarno - STAFF SPA | |
Job type:Temporary contract, aiming for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Brescia, ricerca per azienda nel settore della meccanica di precisione zona Vobarno (BS), un/a RESPONSABILE UFFICIO PROGETTAZIONE ELETTRICA. RUOLO: Il candidato si occuperà di coordinare il team di progettisti elettrici, definire la parte elettrica e di automazione degli impianti, supervisionare schemi e documentazione, collaborare con gli altri uffici tecnici e supportare collaudi e avviamenti presso i clienti. REQUISITI: - Diploma o laurea in ambito elettrico/elettronico/automazione - Esperienza in uffici tecnici di costruttori di macchine o linee automatiche, preferibilmente con ruolo di coordinamento. - Conoscenza di CAD elettrico e PLC - Conoscenca di un inglese tecnico - Disponibilità a brevi trasferte ALTRE INFORMAZIONI: - Tipologia contratto: Somministrazione a tempo determinato finalizzata all'assunzione - CCNL di riferimento: Metalmeccanica, 13 mensilità - Retribuzione lorda Annuale: compresa tra i 40.000€ ai 45.000 € - Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781 - Diploma o laurea in ambito elettrico/elettronico/automazione - Esperienza in uffici tecnici di costruttori di macchine o linee automatiche, preferibilmente con ruolo di coordinamento. - Conoscenza di CAD elettrico e PLC - Conoscenca di un inglese tecnico - Disponibilità a brevi trasferte |
21/10/2026
| Italy, Lombardy, VOBARNO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VOBARNO (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù, agenzia per il lavoro di Castiglione delle Stiviere, ricerca per azienda cliente un/una: RESPONSABILE UFFICIO PROGETTAZIONE ELETTRICA La risorsa si occuperà di: - Coordinamento del team di progettisti elettrici. - Definizione della parte elettrica e di automazione degli impianti. - Supervisione degli schemi elettrici e della relativa documentazione tecnica. - Collaborazione con gli altri uffici tecnici per lo sviluppo dei progetti. - Supporto alle attività di collaudo e avviamento degli impianti presso i clienti. Requisiti - Diploma o laurea in ambito elettrico, elettronico o automazione. - Esperienza maturata all'interno di uffici tecnici di aziende costruttrici di macchine o linee automatiche. - Preferibile esperienza in ruoli di coordinamento. - Conoscenza di software CAD elettrico e PLC. - Conoscenza della lingua inglese a livello tecnico. - Disponibilità a effettuare brevi trasferte. Luogo di lavoro: Vobarno |
22/10/2026
| Italy, Flero - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Per importante realtà del territorio ricerchiamo un CABLATORE QUADRI ELETTRICI DI AUTOMAZIONE INDUSTRIALE (M/F/NB) si offre: assunzione diretta a tempo indeterminato, ccnl metalmeccanico, RAL €30.000-€35.000 orario di lavoro: Da lunedì a venerdì, 8-17 luogo di lavoro: Brescia sud Retribuzione annua: 30000€ - 35000€ esperienzada 3 a 5 anni Quali requisiti stiamo ricercando? - diploma tecnico elettrico o attestato di formazione elettrotecnica - Almeno 3 anni di esperienza nel cablaggio quadri di automazione industriale - Ottima capacità di lettura dello schema elettrico e conoscenza dei principali componenti industriali (interruttori, relè, inverter, PLC). - Precisione nell'uso di utensili manuali, crimpatrici e strumenti di misura (multimetro/tester). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 35000 annuale |
23/10/2026
| Italy, Castegnato - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Per importante realtà bresciana ricerchiamo un MANUTENTORE ELETTRICO (M/F/NB) si offre: assunzione diretta a tempo indeterminato, ccnl metalmeccanico industria, RAL €42.000 - €48.000, premio di risultato, servizio mensa orario di lavoro: Da lunedì a venerdì, orario di lavoro 8-17 luogo di lavoro: Castegnato Retribuzione annua: 42000€ - 48000€ esperienzada 3 a 5 anni Requisiti richiesti: - Diploma tecnico ad indirizzo Elettrico, Elettronico, Elettrotecnico o qualifica professionale equivalente. - Almeno 4 anni di esperienza maturata nel ruolo, preferibilmente all'interno di realtà industriali o di produzione. - Ottima capacità di lettura dello schema elettrico. - Conoscenza dei principali componenti elettrici e di automazione (Inverter, sensori, teleruttori, PLC di base per la ricerca guasti). - Attestato PES/PAV/PEI in corso di validità (costituirà un titolo preferenziale). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 42000 - € 48000 annuale |
15/10/2026
| Italy, Lombardy, Ospitaletto - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Manutentore Elettrico su 3 Turni Dove Sede di lavoro: Ospitaletto, con orario full time su 3 turni dal lunedì al venerdì. Cosa offriamo - Assunzione diretta a tempo indeterminato. - Orario di lavoro: full time su 3 turni, dal lunedì al venerdì. - RAL indicativa tra 33000 e 38000 euro, con maggiorazioni per i turni, mensa aziendale, welfare e premio di risultato. - Benefit aziendali: mensa aziendale, welfare e premio di risultato. - Opportunità di crescita professionale in un contesto produttivo strutturato. Descrizione del ruolo - Gestire ed eseguire la manutenzione programmata secondo il programma preventivo e le necessità di manutenzioni straordinarie. - Eseguire riparazioni urgenti dei guasti alle attrezzature di produzione. - Programmare ed eseguire la manutenzione preventiva del parco macchine. - Redigere rapporti di intervento o di incidenti in modo preciso e tempestivo. Competenze - Capacità di lettura di schemi elettrici industriali e civili di bassa e media tensione. - Conoscenza dei software SIEMENS S7 e preferibilmente S5 per la programmazione e diagnostica degli impianti. - Preferibile conoscenza del software di automazione OMRON. - Eccellenti capacità organizzative e attenzione ai dettagli nella gestione della manutenzione. - Attitudine a lavorare in autonomia e in team all'interno di un ambiente produttivo dinamico. Requisiti - Pregressa esperienza minima di 2-3 anni come manutentore elettrico presso aziende produttive mediamente strutturate. - Diploma tecnico elettrico/elettronico o attestato professionale ad indirizzo elettrico/elettronico. - Disponibilità a lavorare su turni dal lunedì al venerdì secondo le esigenze aziendali. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà produttiva situata a Ospitaletto, che si distingue per l'attenzione alla qualità tecnica e all'efficienza operativa. Offre un ambiente lavorativo stimolante, caratterizzato da una struttura organizzata che favorisce la crescita professionale delle risorse interne. La cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra, la sicurezza sul luogo di lavoro e il benessere dei collaboratori. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera consolidare la propria esperienza nella manutenzione elettrica in un contesto solido e orientato all'innovazione tecnologica. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag #axlpso/campagna INDEED FILIALE/BU PALAZZOLO |
29/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, dello - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brescia ricerca: MANUTENTORE ELETTRICO TURNISTA JUNIOR Job Description La figura professionale ricercata dovrà svolgere, in un team di lavoro, le seguenti attività: - Occuparsi della manutenzione linee ordinaria e straordinaria - Collaborare alla prevenzione di anomalie e guasti, partecipando alle attività di diagnosi e riparazione (esempio: quadri, collegamenti, elettrovalvole, sensori, finecorsa) - Partecipare agli interventi di manutenzione straordinaria durante i fermi programmati dello stabilimento. Skills & Experience I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nel ruolo di 2/3 anni - Conoscenza e capacità di lettura di schemi elettrici - Diploma Tecnico Industriale o similari Si ricerca per importante azienda operante nel settore plastica. Tipo di assunzione: Contratto a tempo determinato con scopo assuntivo. Retribuzione: CCNL Plastica Industria – Livello E; 27.000€ lordi annui; a cui si aggiungeranno le maggiorazioni turni; premio mensile; buono pasto € 7/gg e premio annuale di risultato (che porteranno la retribuzione totale a circa 38.000€/40.000€) Disponibilità lavorativa: Full time su 3 turni (6-14/14-22/22-6) Luogo di lavoro: Dello (BS) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail brescia@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria della gomma e della materia plastica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado |
17/10/2026
| Italy, Veneto, Valeggio Sul Mincio - Adecco Italia |
| Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria metalmeccanica, con sede a Valeggio sul Mincio (VR), ricerchiamo un/una Progettista elettrico Junior da inserire all'interno dell'Area Tecnica. La figura ricercata sara affiancata dal team elettrico senior e formata per diventare, nel tempo, un tecnico in grado di sviluppare in autonomia progetti di quadri elettrici e bordo macchina, nel rispetto delle normative di sicurezza e degli standard aziendali. Il contesto prevede una stretta collaborazione con i progettisti meccanici e termotecnici, l'ufficio acquisti e la produzione, dalla definizione delle specifiche di progetto fino alla realizzazione e standardizzazione del prototipo. Il ruolo prevede attivita prevalentemente d'ufficio tecnico, con occasionale interfaccia con fornitori e, in casi specifici, con i clienti. Responsabilita Collaborare allo sviluppo di progetti elettrici di quadri e bordo macchina, assicurando il rispetto delle specifiche tecniche definite dal team di progetto. Supportare il mantenimento dei requisiti di sicurezza dei progetti elettrici, applicando con gradualita le normative tecniche di riferimento del settore. Affiancare l'ufficio acquisti nella raccolta dati per la selezione della componentistica elettrica, interfacciandosi con i principali fornitori elettromeccanici. Condividere informazioni con progettisti meccanici e termotecnici, contribuendo al raggiungimento dei target di prestazione e di affidabilita del progetto assegnato. Partecipare alle riunioni del team di progetto, riportando eventuali criticita rilevate durante la progettazione e supportando l'elaborazione di possibili soluzioni alternative. Collaborare alla verifica e all'aggiornamento della documentazione di progetto, in coerenza con le procedure aziendali e le norme di settore vigenti. Rispettare le scadenze delle attivita assegnate, organizzando il proprio lavoro in coordinamento con il Responsabile Electrical Team Coordinator. Skill e Professionalita Conoscenza di base della componentistica elettromeccanica e dei principali produttori del settore, con disponibilita ad approfondire tramite formazione interna e affiancamento. Capacita iniziale o potenziale di crescita nella selezione dei componenti elettromeccanici, in funzione delle specifiche tecniche di progetto. Nozioni di dimensionamento elettrico dei quadri, con interesse a sviluppare competenze avanzate su schemi e calcoli dedicati. Conoscenza, anche introduttiva, delle principali direttive e normative di settore come Direttiva Macchine, Direttiva Bassa Tensione e Compatibilita Elettromagnetica. Conoscenza di base della lingua inglese, utile per la consultazione di manualistica tecnica, documentazione e specifiche di prodotto. Gradita conoscenza del software EPLAN e dei relativi componenti aggiuntivi, o motivazione ad apprenderne l'utilizzo in ambito progettazione quadri. Interesse a utilizzare programmi per il dimensionamento delle linee di alimentazione, sviluppando competenze specifiche su calcoli elettrici. Disponibilita ad apprendere l'uso di programmi di calcolo della dissipazione termica, per la corretta progettazione di quadri elettrici industriali. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
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