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21/10/2026
Italia, Terre del Reno Ferrara Emilia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Ferrara, ricerca un/a Impiegato/a Amministrativa Contabile e Customer Service per azienda cliente, settore Commercio. RESPONSABILITA' La persona selezionata dovrà occuparsi di: - gestione della contabilità di base: registrazione di movimenti contabili, prima nota, riconciliazioni e controllo scadenze e fatturazione; - customer service Italia (gestione dei tecnici per le manutenzioni richieste dal cliente); - registrazione, archiviazione e controllo di fatture, bolle, ordini e altri documenti contabili; - gestione rapporti con fornitori, clienti e consulenti; - gestione mail e telefonate amministrative; - utilizzo del gestionale aziendale, utilizzo del software Gamma per la registrazione e gestione dei dati amministrativi e contabili. REQUISITI Si richiede: - esperienza di almeno 4-5 anni nella mansione amministrativa; - disponibilità a lavorare anche in ambito di customer care; - conoscenza base dell'inglese scritto e parlato; - diploma e/o laurea in ambito economico; - preferibile residenza in zone limitrofe all'azienda. ALTRE INFORMAZIONI Orario di lavoro: full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì. Si offre contratto diretto con azienda finalizzato al tempo indeterminato, orario full time. Range retributivo: €23.000 - €26.000. LUOGO DI LAVORO Terre del Reno (FE) Ai sensi della legge 903/77 la ricerca si intende rivolta ad ambo i sessi. Verranno considerate solo le candidature in linea con i requisiti richiesti. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 met
29/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, FERRARA - Archimede S.p.A.
Per un azienda cliente ricerchiamo un/una CONTRACT MANAGER. responsabilità del ruolo: - Gestione economica e operativa delle centrali di sterilizzazione. - Coordinamento del personale e delle attività produttive. - Monitoraggio di budget, costi e risultati. - Gestione dei rapporti con i clienti e supporto all'avvio delle commesse. - Garanzia del rispetto degli standard aziendali, contrattuali, di qualità, sicurezza e ambiente. Si offre: - Contratto a tempo indeterminato;  - • Pacchetto Welfare aziendale;  - • Percorsi strutturati di formazione e sviluppo professionale;  - • Opportunità di lavorare per un'azienda leader di settore, in un contesto altamente specializzato;  - • Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza e alle competenze maturate, ral indicativa in un  - range compreso tra i 35 e i 45k. Contratto: lavanderie industriali, 13 mesilità.  - • Sede di lavoro: sede legale Ferrara ma il ruolo prevede la presenza sui presidi del territorio Veneto - Laurea in discipline tecniche/scientifiche e/o infermieristiche;  - Esperienza consolidata nel ruolo di Contract Manager o in ruoli analoghi; - Esperienza pluriennale presso aziende di Facility Management, preferibilmente in ambito sanitario;  - Spiccate capacità di analisi, pianificazione e visione d'insieme;  - Forte propensione al lavoro di squadra e alla gestione delle persone;  - Elevata motivazione al ruolo e orientamento al risultato  Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 35000,00 a 45000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
29/10/2026
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Italia, San Giorgio di Mantova Mantova - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca un/una DISEGNATORE MECCANICO per azienda cliente produttore di macchine automatizzate industriali. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Progettazione e sviluppo di componenti e assiemi meccanici tramite software CAD 2D e 3D; - Realizzazione e aggiornamento di disegni tecnici e distinte base; - Gestione delle commesse clienti e monitoraggio dell'avanzamento dei progetti; - Inserimento e gestione degli ordini relativi ai materiali e ai componenti; - Archiviazione e aggiornamento della documentazione tecnica; - Gestione della documentazione di progetto e delle certificazioni richieste; - Interfaccia con clienti, fornitori e reparti aziendali per il corretto avanzamento delle attività. REQUISITI Si richiede: - Diploma tecnico o laurea ad indirizzo meccanico; - Esperienza, anche minima, nel disegno e nella progettazione meccanica; - Buona conoscenza dei principali software CAD 2D/3D; - Capacità di lettura del disegno tecnico; - Buone doti organizzative e precisione nella gestione documentale; - Predisposizione al lavoro in team e al contatto con i clienti. ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto a tempo determinato con scopo assunzione. Orario di lavoro giornaliero full-time dal lunedì al venerdì Inquadramento: CCNL metalmeccanica industria Ral 25.000/32.000 LUOGO DI LAVORO San Giorgio (MN) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #010
29/10/2026
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Italia, Veneto, Verona - LHH
Per primario istituto operante nel settore del Credito Cooperativo, siamo alla ricerca di un/una Titolare di Filiale da inserire presso una delle filiali dell'Area di Verona. La figura ricercata avrà la responsabilità di guidare la filiale assicurandone lo sviluppo commerciale, il raggiungimento degli obiettivi di business e la qualità del servizio offerto alla clientela retail, affluent e PMI, valorizzando i principi di prossimità e relazione tipici del credito cooperativo. Responsibilities - Sviluppare e consolidare le relazioni con i soci, i clienti privati, professionisti e imprese del territorio. - Gestire e coordinare le attività della filiale garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali e reddituali. - Presidiare l'attività di consulenza e vendita di prodotti e servizi bancari, creditizi e assicurativi. - Monitorare l'andamento del portafoglio crediti e supportare le attività di sviluppo degli impieghi. - Coordinare e motivare il team di filiale, favorendo la crescita professionale delle risorse. - Assicurare il rispetto delle normative interne ed esterne, delle procedure operative e dei presidi di compliance. - Promuovere iniziative commerciali e di sviluppo del business in coerenza con le strategie della banca e con i valori del credito commerciali - Rappresentare la banca nel contesto territoriale, sviluppando relazioni con enti, associazioni e realtà economiche locali. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza consolidata nel ruolo di Titolare di Filiale o Vice presso istituti bancari. - Approfondita conoscenza del mercato bancario e creditizio, con particolare riferimento alla clientela retail e PMI. - Competenze nella gestione del credito, nell'analisi dei bisogni della clientela e nello sviluppo commerciale. - Spiccate capacità di leadership, organizzazione e gestione delle persone. - Orientamento al risultato, forte attitudine relazionale e sensibilità verso il territorio. - Conoscenza della normativa bancaria e dei principali processi di compliance. - Laurea in discipline economiche, finanziarie o affini costituirà titolo preferenziale. CCNL CREDITO COOPERATIVO Inquadramento a partire da QD1 RAL: Indicazione economica minima (base): a partire da 48.661,73 RAL (minimo contrattuale per Quadro Direttivo 1 livello) a 57.159,44 (minimo contrattuale per Quadro Direttivo 3 Livello) Extra a tale importo verranno considerati anche scatti di anzianità premi , bonus pool etc #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, FERRARA - Archimede S.p.A.
Archimede SpA (Gruppo During) è una realtà consolidata nel settore delle risorse umane, attiva nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione, formazione e consulenza HR per aziende di diversi settori. L'azienda opera con un approccio orientato alla qualità del servizio e alla valorizzazione delle persone. L'obiettivo è creare incontri efficaci tra talenti e imprese, supportando i clienti lungo l'intero ciclo di vita del personale. L'ambiente di lavoro è dinamico, collaborativo e attento allo sviluppo professionale. Informazioni sul ruolo Per la nostra Filiale di Ferrara siamo alla ricerca di un\una Specialista Commerciale Servizi HR da inserire nel team Sales. La figura avrà la responsabilità dello sviluppo del territorio di riferimento e del raggiungimento degli obiettivi commerciali, insieme al team di filiale. Responsabilità  - Business development - Gestione del portafoglio clienti già acquisito - Promozione e vendita di servizi HR - Gestione trattative commerciali e negoziazione contrattuale - Monitoraggio obiettivi di budget e reportistica periodica - Collaborazione con i team di filiale per garantire un servizio di qualità al cliente - Esperienza pregressa nel settore APL o servizi HR - Conoscenza del mercato locale e del tessuto produttivo della provincia  - Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi - Patente B e disponibilità a spostamenti sul territorio Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
29/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, FERRARA - Archimede S.p.A.
Archimede Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente un Commerciale / una Commerciale Settore Ricambi. La risorsa si occuperà della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti, della conduzione delle trattative commerciali e del raggiungimento degli obiettivi di vendita nel settore dei ricambi per veicoli industriali. Si offre: - Inserimento finalizzato all'assunzione stabile in azienda; - Ambiente dinamico e strutturato. Requisiti: - Esperienza nel settore dei ricambi per veicoli industriali; - Conoscenza dei principali componenti e ricambi; - Esperienza nella gestione del rapporto con i clienti; - Ottime capacità di negoziazione e gestione delle trattative commerciali; - Forte orientamento al raggiungimento dei risultati Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 40000,00 a 46000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
27/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Ferrara - Adecco Italia
Profilo Per ampliamento organico di azienda cliente operante nel settore petfood a Ferrara, siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a Amministrativo/a. Responsabilita La risorsa si occupera di: Gestione della fatturazione attiva e passiva ; Registrazione e controllo della documentazione amministrativa; Gestione dei rapporti con clienti e fornitori; Supporto alle attivita di segreteria amministrativa; Predisposizione e archiviazione documentale; Utilizzo della lingua inglese nelle comunicazioni commerciali e amministrative. Skill e Professionalita Esperienza, anche minima, in ambito amministrativo; Buona conoscenza delle procedure di fatturazione attiva e passiva; Ottima conoscenza dell' inglese commerciale e business , sia scritto che parlato; Buone competenze informatiche e utilizzo del pacchetto Office; Precisione, organizzazione e capacita di lavorare in autonomia. Informazioni retributive Retribuzione: 25k - 30k CCNL: Commercio Livello: 4° Qualifica: Impiegato Informazioni Aggiuntive Richiesta disponibilita oraria 36 ore settimanali dal Lunedi al Giovedi dalle 9:00 fino alle 18:00 e il Venerdi dalle 9:00 fino alle 14:00. Prevista possibilita di smart working. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
14/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, Ferrara - Adecco Italia
La Specializzazione del Retail di Adecco, per una realta nota di articoli per la casa, e' alla ricerca di uno/a :Vice Store ManagerLa risorsa inserita si occupera di supportare il direttore nella gestione completa dello store ed in particolare: Gestione, sviluppo, formazione e motivazione del team Monitoraggio dei principali KPI nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita Assicurare una buona esperienza di vendita per i clienti Supervisione dei processi di riassortimento della merce e di esposizione Garantire la corretta applicazione di tutte le procedure e strategie aziendaliPrincipali competenze richieste: Pregressa esperienza nel ruolo di Vice Store Manager Gdo o Retail Ottime capacita di orientamento al risultato Abilita analitiche e commerciali Propensione all'operativita in store Forte propensione al management e alla leadership Conoscenza delle norme contrattuali del Ccnl del commercioCondizioni contrattuali offerte: Full time su turni lun.-dom.; III liv. Ccnl del Commercio + indennita di ruolo, Ral 29.300 Disponibilita oraria: Totale disponibilita
13/10/2026
Italia, Ferrara Ferrara Emilia Romagna - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Ferrara, ricerca per importante azienda cliente del territorio un/una: IMPIEGATO/A TECNICO COMMERCIALE La risorsa si occuperà della gestione dei rapporti commerciali. RESPONSABILITÀ ?Ricerca e sviluppo di nuovi clienti; ?Rapporto con i fornitori; ?Gestione e risoluzione dei problemi; ?Sopralluoghi sui cantieri; ?Trattative con clienti. REQUISITI ? Preferibile esperienza pregressa in ruoli commerciali, anche breve; ? Ottime doti commerciali; ? Residenza in zone limitrofe e possesso di patente B. SOFT SKILLS ? Ottime capacità relazionali e comunicative; ? Attitudine al lavoro in team; ? Proattività e spirito di iniziativa; ? Capacità organizzative e autonomia; ? Orientamento al risultato e problem solving; ? Capacità negoziale e approccio consulenziale verso il cliente. ALTRE INFORMAZIONI ? Iniziale somministrazione, percorso finalizzato all'inserimento stabile in azienda; ? CCNL Commercio; ? RAL indicativa compresa tra € 23.000 e € 27.000; ? Luogo di lavoro: Ferrara (FE). Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.
13/10/2026
Italia, Veneto, Arzignano - Adecco Italia
Profilo Per una realta di consulenza con sede nell'area di Vicenza, zona Arzignano, si ricerca una figura di Back office commerciale junior. La posizione e' inserita all'interno di un contesto strutturato che fornisce servizi di supporto alle aziende clienti nella gestione dei processi commerciali e amministrativi. La risorsa affianchera figure piu esperte nelle attivita quotidiane di gestione ordini, rapporti con i clienti e supporto alla rete commerciale. Il ruolo richiede un approccio metodico, attenzione al dettaglio e capacita di comunicare in modo chiaro e professionale, anche in lingua inglese sia parlata che scritta, nel rispetto delle procedure interne e delle esigenze dei clienti seguiti. Responsabilita Gestire le comunicazioni quotidiane con i clienti italiani ed esteri, garantendo risposte puntuali e accurate alle richieste ricevute dal team commerciale. Supportare la preparazione di offerte commerciali e documentazione di back office, assicurando coerenza dei dati e corretto utilizzo dei modelli aziendali previsti. Collaborare con i colleghi e le altre funzioni interne per raccogliere informazioni utili, coordinare attivita e favorire una gestione efficace dei progetti assegnati. Redigere comunicazioni scritte in lingua italiana e inglese, mantenendo uno stile professionale e rispettando le indicazioni ricevute dalle figure di riferimento aziendali. Archiviare, aggiornare e mantenere ordinata la documentazione commerciale, cartacea e digitale, seguendo le procedure interne di classificazione stabilite dall'organizzazione. Skill e Professionalita Persona dinamica e flessibile, in grado di adattarsi a contesti diversi e di gestire piu attivita contemporaneamente con adeguata precisione. Capacita relazionali e comunicative sviluppate, utili alla gestione dei rapporti con clienti, colleghi e interlocutori interni o esterni all'azienda. Ottima conoscenza della lingua inglese sia parlata che scritta, sufficiente a gestire scambi informativi e documentazione di base con interlocutori internazionali. Buona padronanza degli strumenti informatici di uso comune in ufficio, con particolare riferimento a posta elettronica, fogli di calcolo e videoscrittura. Attitudine a lavorare con metodo e attenzione al dettaglio, rispettando le scadenze indicate e le priorita definite dai responsabili di riferimento. Benefit Inserimento in contesto di consulenza strutturato, con possibilita di affiancamento iniziale e supporto nella fase di apprendimento delle attivita. Assegnazione di mansioni coerenti con un profilo junior, con progressiva responsabilizzazione in base ai risultati e alla crescita professionale dimostrata. Inquadramento contrattuale e livello retributivo definiti in base alle normative applicabili e alla valutazione del percorso formativo del candidato. Orario di lavoro strutturato su base settimanale, con organizzazione definita dall'azienda e comunicata in fase di selezione e successivo inserimento. Accesso a strumenti e ambienti di lavoro idonei allo svolgimento delle mansioni, nel rispetto delle norme aziendali in materia di sicurezza e organizzazione. Informazioni Aggiuntive Inserimento a partire dal 6° livello del CCNL Commercio. Retribuzione a partire da 1543,00 euro lordi mensili con tredicesima e quattordicesima. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/09/2026
Italia, Ferrara e provincia - Michael Page
Responsabilità principali: - Coordinare e supportare il team di vendita nelle attività quotidiane. - Presidiare le attività commerciali relative a vetture nuove, usate e km0. - Affiancare i consulenti nelle trattative più strategiche e nella gestione dei clienti. - Monitorare l'andamento delle vendite e i principali KPI di performance. - Assicurare il raggiungimento degli obiettivi commerciali della sede. - Collaborare con le funzioni Finance & Insurance e Post Vendita per massimizzare la soddisfazione del cliente. - Garantire elevati standard di accoglienza, organizzazione e gestione dello showroom. - Contribuire allo sviluppo delle iniziative commerciali e promozionali sul territorio. Requisiti richiesti: - Esperienza maturata nel settore automotive presso concessionarie strutturate. - Esperienza nella gestione o nel coordinamento di un team commerciale. - Conoscenza dei processi di vendita di vetture nuove, usate e km0. - Forte orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi. - Buone capacità organizzative, relazionali e di leadership. - Approccio operativo e presenza costante sul campo. Rinomata realtà automotive specializzata nella vendita di auto nuove e usate. - Range di RAL 55.000€ - 65.000€, da commisurare in base a esperienze e competenze - Premio variabile su obiettivi - Auto aziendale
06/10/2026
Italia, Veneto, SAN MARTINO BUON ALBERGO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. – Career Center di Verona seleziona   COMMERCIALE LINGUA AMERICANA   per realtà operante nel settore export marmo, con forte presenza sul mercato AMERICA, con sede a San Martino Buon Albergo (VR)   Mansioni La risorsa sarà inserita nell'area commerciale e si occuperà di: - Gestione dei rapporti con clienti americani - Supporto alle attività commerciali e di back office - Assistenza clienti pre e post vendita - Sviluppo e mantenimento delle relazioni commerciali con il mercato statunitense - Collaborazione con i reparti interni per la gestione delle commesse   Requisiti - Madrelingua americano - Bilingue italiano / americano - Ottime capacità comunicative e relazionali - Buona dimestichezza con strumenti informatici (pacchetto Office) - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team - Disponibilità a lavorare in sede e ad effettuare trasferte in America   Caratteristiche dell'offerta - CCNL applicato: commercio  - Fascia retributiva: indicativamente nella fascia € 25.000 – €35.000 annui lordi; - Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato; - Luogo di lavoro: San Martino Buon Albergo - Disponibilità oraria: Full time dal lunedì al venerdì (8 -17)   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.
23/10/2026
Italia, Lombardy, CANNETO SULL'OGLIO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Montichiari seleziona TECNICO CERTIFICAZIONE QUALITA'   per realtà operante nel settore metalmeccanico   Mansioni - Preparazione, verifica e archiviazione dei certificati materiali e della documentazione tecnica - Gestione della tracciabilità dei prodotti e controllo della corrispondenza tra certificazioni e lotti spediti - Predisposizione dei dossier di qualità e certificazione destinati ai clienti - Verifica della conformità documentale rispetto a norme, specifiche tecniche e requisiti contrattuali - Coordinamento con laboratorio, collaudo e logistica per il reperimento della documentazione necessaria - Gestione dei rapporti con ispettori, enti terzi e clienti durante le attività di collaudo - Supporto in occasione di audit interni, esterni e di certificazione   Requisiti - Diploma ad indirizzo tecnico e /o Laurea in ingegneria Meccanica, Metallurgica o Gestionale - Esperienza in medesima mansione di almeno 2 / 3 anni, preferibilmente all'interno di contesti medio strutturati del settore metalmeccanico - Esperienza in ufficio qualità, certificazione e gestione documentale tecnica - Conoscenza della documentazione di qualità, certificati materiali (EN 10204), report di collaudo e normative tecniche. - Gradita conoscenza della lingua inglese tecnica (livello B2)   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Canneto sull'Oglio (MN) - Fascia di Ral: CCNL Metalmeccanica Industria 35/40k+ mensa aziendale - Disponibilità oraria: Full-time   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
09/10/2026
Italia, Veneto, MONTECCHIO MAGGIORE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONTECCHIO MAGGIORE (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù ? Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca per azienda cliente operante nel settore veicoli industriali una figura di: SALES KEY ACCOUNT - SETTORE TRUCK La risorsa, a diretto riporto della Direzione Commerciale, avrà la responsabilità di sviluppare le vendite di veicoli industriali e relativi servizi nell'area assegnata (Vicenza, Verona, Padova), consolidando il portafoglio clienti esistente e sviluppando nuove opportunità di business. Attività principali: - Sviluppo delle vendite di veicoli industriali e servizi nell'area assegnata - Individuazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali attraverso un costante presidio del territorio - Acquisizione di nuovi clienti e sviluppo del portafoglio esistente, con particolare attenzione a clienti strategici e flotte - Gestione e consolidamento delle relazioni commerciali con i clienti - Gestione delle trattative commerciali, dalla fase di prospecting alla definizione dell'offerta e chiusura della vendita - Monitoraggio dell'andamento commerciale dell'area - Elaborazione di report relativi a vendite, pipeline, clienti e opportunità di sviluppo Si offre: Inserimento con CCNL Commercio RAL 25.000 ? 28.000 € + provvigioni, commisurata all'esperienza Auto aziendale Laptop e telefono aziendale Buoni pasto da 8 € Assicurazione medica Orario: full time, 40 ore settimanali Zona di lavoro: VICENZA, VERONA E PADOVA Modalità di lavoro: attività prevalentemente sul territorio, con frequenti trasferteRequisiti - Esperienza di 3-5 anni in ruoli commerciali B2B, preferibilmente maturata nel settore dei veicoli industriali, semirimorchi o veicoli commerciali - Comprovata esperienza nello sviluppo commerciale e nell'acquisizione di nuovi clienti - Buona conoscenza del territorio di riferimento - Buona conoscenza del pacchetto Office e di strumenti CRM - Patente B e disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato
24/10/2026
Italia, Veneto, MESTRINO - Link HR
#CyberSecurity #Software #Hardware #VMware #Hyper-V #InfrastruttureDiRete #ProblemSolving #CapacitàRelazionali   Link HR Professional Solutions ricerca per strutturata azienda metalmeccanica, operante nella meccanica di precisione, un profilo professionale da inserire in area IT per potenziamento    IT SPECIALIST   Responsabilità: - Monitoraggio, gestione e manutenzione dell'infrastruttura informatica aziendale, al fine di garantirne l'affidabilità, la sicurezza e la continuità operativa; - Gestione delle attività legate alla sicurezza informatica e alla cybersecurity, contribuendo alla protezione dei sistemi, delle reti e dei dati aziendali; - Configurazione e preparazione delle postazioni di lavoro, installazione ed aggiornamento di software e gestione delle dotazioni informatiche; - Fornitura di supporto tecnico agli utenti interni per la diagnosi e la risoluzione di problematiche hardware e software; - Configurazione e messa in opera di nuove postazioni client; - Interfaccia con software house e fornitori esterni per la gestione di anomalie, richieste di assistenza ed interventi di manutenzione o aggiornamento dei sistemi applicativi; - Trasferte giornaliere presso i diversi stabilimenti dell'azienda (siti nel padovano).   Requisiti: - Titolo di studio: Preferibile Tecnico Informatico; - Esperienza in attività di supporto tecnico IT; - Conoscenza di Active Directory e Microsoft 365, con particolare riferimento al pacchetto Office e a Exchange Online; - Conoscenza dei sistemi operativi client Windows, dei sistemi server Windows e Linux e dei dispositivi mobili cono sistemi operativi IOS e Android; - Conoscenza sistemi di virtualizzazione VMware e Hyper-V e delle soluzioni di backup Veeam; - Conoscenza delle infrastrutture di rete LAN cablate e wireless e delle reti WAN, con particolare riferimento alla configurazione e gestione di firewall, switch e access point; - Conoscenza delle tecnologie di interconnessione in ambito Industria 4.0; - Buona conoscenza del networking e reti wireless; - Conoscenza dell'hardware informatico e delle relative periferiche; - Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del gestionale Microsoft Dynamics NAV (Navision) e della normativa NIS2 in materia di sicurezza.   Completano il profilo: capacità relazionali ed attitudine al lavoro in team, problem solving e buone doti comunicative.     Sede di lavoro: Limitrofi di Mestrino (PD) Retribuzione: € 35.000,00-45.000,00 Benefit: Welfare e mensa aziendale CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
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