Find jobs for international manager in Tavernerio53
25/09/2026
| Italy, Monza - Michael Page |
| La risorsa si occuperà di: - Sviluppo commerciale dei mercati internazionali assegnati, attraverso l'acquisizione di nuovi clienti e il consolidamento di quelli esistenti; - Gestione e sviluppo dei rapporti con dealer, distributori, showroom, agenti, studi di architettura e altri partner locali; - Individuazione di nuove opportunità di business, nuovi canali e potenziali partnership; - Definizione e implementazione delle strategie commerciali per i mercati di riferimento, in linea con gli obiettivi aziendali; - Negoziazione di condizioni commerciali, accordi e partnership, nel rispetto delle politiche aziendali; - Monitoraggio delle performance commerciali, dei KPI di vendita, fatturato, marginalità e andamento dei diversi mercati; - Analisi dei mercati di riferimento, della concorrenza e delle principali tendenze del settore; - Elaborazione di forecast, budget e reportistica commerciale periodica; - Partecipazione a fiere internazionali, eventi, presentazioni di prodotto e visite presso clienti e partner; - Disponibilità a trasferte internazionali nelle aree di competenza. - Esperienza pregressa in ruoli di Export Manager, Area Manager o International Sales, preferibilmente maturata nel settore arredamento, design, complementi, illuminazione o affini; - Solida esperienza nello sviluppo commerciale B2B sui mercati internazionali; - Capacità di sviluppare nuovi mercati e costruire relazioni commerciali di lungo periodo; - Buone capacità di negoziazione e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi; - Capacità di analisi delle performance commerciali e sensibilità rispetto a fatturato e marginalità; - Ottima conoscenza della lingua inglese, requisito indispensabile; - La conoscenza di ulteriori lingue straniere sarà considerata un plus; - Disponibilità a effettuare trasferte frequenti all'estero. Azienda operante nel settore arredamento e design alta gamma. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda compresa tra 50000 e 65000 euro. Se pensi di avere le competenze richieste, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
25/09/2026 Urgent!
| Italy, Lombardy, meda - Hunters Group Srl | |
Job type:Permanent contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Hunters Group ricerca per azienda operante nel settore Design & Lusso sita in Brianza una figura di Back Office Commerciale, a supporto delle attività di vendita sui mercati internazionali. Principali responsabilità - Gestione e inserimento degli ordini provenienti da clienti, agenti, negozi e progetti e verifica delle caratteristiche dell'ordine e delle specifiche relative a prodotti e finiture; - predisposizione di preventivi e quotazioni attraverso il gestionale aziendale; - verifica della fattibilità delle richieste e individuazione di eventuali soluzioni alternative in caso di finiture o configurazioni non disponibili; - gestione della documentazione commerciale relativa agli ordini; - supporto alla gestione della relazione con clienti, importatori, distributori e agenti esteri e interfaccia con il cliente, quando necessario, per chiarimenti relativi a ordini, prodotti, finiture e disponibilità; - monitoraggio delle proforme e follow-up delle offerte e delle richieste commerciali, mantenendo un approccio proattivo verso il cliente; - collaborazione quotidiana con il Direttore Commerciale, gli Area Manager, la rete agenti e le altre funzioni aziendali; Requisiti - Laurea in Economia, Lingue, Architettura o discipline affini; - esperienza di 2-3 anni in ruoli di Back Office Commerciale, Ufficio Commerciale Estero o Customer Service Commerciale; - sarà considerata preferenziale la provenienza dal settore arredamento/design, oltre che da settori affini; - ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; la conoscenza di una seconda lingua costituirà un plus; - buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali; - ottime capacità relazionali e orientamento al cliente; - approccio proattivo, autonomia nella gestione delle attività e capacità di effettuare un puntuale follow-up delle richieste commerciali; - precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio; - capacità di lavorare in team e di interfacciarsi efficacemente con la rete commerciale e le altre funzioni aziendali. |
20/10/2026 New!
| Italy, Milano e provincia - Michael Page |
| - Definire e implementare le strategie commerciali sui mercati internazionali assegnati; - Identificare nuove opportunità di business e sviluppare partnership commerciali strategiche; - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita; - Monitorare costantemente l'andamento dei mercati, i trend di settore e le performance commerciali; - Coordinare le attività di sell-in e supportare le iniziative di sviluppo del brand a livello globale; - Collaborare con le funzioni interne di marketing, prodotto e operations per garantire un approccio integrato al mercato; - Partecipare alle principali fiere ed eventi internazionali di settore. Cerchiamo un professionista con una solida esperienza in ruoli commerciali internazionali maturata nel settore fashion, footwear, apparel o lifestyle, caratterizzato da una forte attitudine allo sviluppo del business e all'apertura di nuovi mercati. Completano il profilo: - Esperienza nella gestione di clienti e distributori internazionali; - Forte orientamento ai risultati e spiccate capacità negoziali; - Approccio imprenditoriale e orientamento al business development; - Disponibilità a frequenti trasferte internazionali; - Ottima conoscenza della lingua inglese. Prestigiosa realtà italiana operante nel settore calzaturiero premium e lifestyle Ottima opportunità di carriera. |
10/10/2026
| Italy, Milano e provincia - Michael Page |
| Il candidato ideale, riportando direttamente al Direttore Commerciale, avrà le seguenti responsabilità: - Pianificare ed erogare attività formative presso le boutique a livello internazionale; - Formare i team di vendita sulle caratteristiche tecniche e stilistiche dei prodotti e delle collezioni; - Trasmettere la storia, i valori, il posizionamento e la filosofia del brand; - Garantire un'approfondita conoscenza delle collezioni passate, presenti e future, valorizzandone il contenuto creativo e commerciale; - Supportare i team retail nello sviluppo delle migliori tecniche di vendita e di storytelling del prodotto; - Monitorare il livello di apprendimento e l'efficacia dei programmi formativi, identificando eventuali aree di miglioramento; - Collaborare con le funzioni Commerciale, Marketing e Prodotto per la preparazione dei materiali di training; - Accompagnare i lanci di nuove collezioni attraverso sessioni formative dedicate e momenti di coaching sul campo; - Assicurare coerenza nella customer experience e negli standard di servizio all'interno dell'intero network retail. Il candidato ideale, presenterà le seguenti caratteristiche: - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di Training, Retail Excellence all'interno di brand Luxury; - Provenienza preferenziale dal settore gioielleria, orologeria o accessori di lusso; - Solida conoscenza delle dinamiche retail e delle tecniche di vendita nel segmento luxury; - Spiccate capacità di comunicazione, presentazione e public speaking; - Forte passione per il prodotto e sensibilità verso il mondo del lusso; - Approccio proattivo, elevata capacità organizzativa e autonomia operativa; - Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di ulteriori lingue sarà considerata un plus; - Disponibilità a viaggiare per oltre il 50-60% del tempo. Noto brand italiano di gioielli dal respiro internazionale Ottima opportunità di carriera. |
07/10/2026
| Italy, Lombardy, ERBA - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Per importante azienda di Erba (CO), operante nella progettazione e realizzazione di impianti e macchinari industriali, Etjca Group filiale di Cantù è alla ricerca di un/una: MONTATORE E MANUTENTORE MECCANICO TRASFERTISTA La risorsa si occuperà del montaggio, installazione e manutenzione meccanica di macchinari e impianti industriali, sia presso la sede aziendale sia presso i clienti, in Italia e all'estero. La figura ricercata si occuperà di: - montaggio e assemblaggio meccanico di macchinari e impianti; - installazione e messa in servizio presso il cliente; - interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; - ricerca e individuazione di guasti di natura meccanica; - eventuali interventi di smontaggio, riparazione e sostituzione di componenti; - utilizzo di strumenti e attrezzature da officina; - collaborazione con il team tecnico durante le fasi di collaudo e avviamento degli impianti. Requisiti: - diploma o qualifica in ambito meccanico/meccatronico; - buona conoscenza del disegno meccanico; - capacità di utilizzo dei principali strumenti da banco e di misura; - buona manualità e predisposizione alle attività di montaggio e manutenzione; - disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all'estero; - costituisce requisito preferenziale una precedente esperienza nel montaggio o nella manutenzione meccanica di macchinari e impianti industriali. Saranno valutati sia profili junior, anche alla prima esperienza professionale ma con solide basi tecniche e forte motivazione a crescere nel ruolo, sia profili con esperienza consolidata nel montaggio e nella manutenzione meccanica. Si offre: inserimento diretto in azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza e alle competenze maturate (RAL 28-35K). Luogo di lavoro: zona Erba (CO), con trasferte in Italia e all'estero. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
01/10/2026
| Italy, Como e provincia - Michael Page |
| - Sviluppare il portafoglio clienti sulle linee Italia-Svizzera, Germania, Francia, Benelux, Spagna, UK. - Identificare nuove opportunità di business e acquisire nuovi clienti. - Collaborare con i team interni per garantire la soddisfazione del cliente e il rispetto delle tempistiche di consegna. - Proporre soluzioni di trasporto internazionali e intermodali personalizzate per i clienti. - Monitorare le tendenze di mercato e adattare le strategie di vendita di conseguenza. - Elaborare offerte commerciali e negoziare contratti in linea con gli obiettivi aziendali. - Mantenere relazioni solide e durature con i clienti chiave. - Partecipare a eventi di settore per promuovere l'azienda e i suoi servizi. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza di almeno 5 anni nella vendita di servizi di trasporto, preferibilmente internazionali o intermodali. - Buone capacità di negoziazione e comunicazione. - Conoscenza del settore Trasporti e Distribuzione. - Approccio orientato al cliente e capacità di costruire relazioni di fiducia. - Disponibilità a viaggiare nella zona di Cadorago e dintorni. - Buona conoscenza della lingua inglese, utile per le relazioni internazionali. Azienda di trasporti internazionali e intermodali in zona Milano Nord - Retribuzione annua lorda compresa tra 60.000 e 70.000 EUR. + MBO - Auto aziendale inclusa nel pacchetto. Se questa posizione ti interessa, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
17/10/2026
| Italy, Lombardy, MANDELLO DEL LARIO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Etjca Group divisione Permanent ricerca, per azienda operante nel settore dell'automazione industriale, un/a Addetto/a al montaggio di macchinari industriali. Questa figura professionale, riportando direttamente al Responsabile di Officina, sarà coinvolta nelle attività di assemblaggio e montaggio meccanico di gruppi e componenti destinati alla realizzazione di macchinari industriali. Nel dettaglio si occuperà di: assemblaggio e montaggio di gruppi meccanici secondo disegni tecnici e schede di lavorazione; individuazione e preparazione dei componenti necessari al montaggio; utilizzo delle principali attrezzature da officina e degli strumenti di assemblaggio; esecuzione dei controlli qualitativi sui componenti assemblati; verifica e gestione di eventuali anomalie riscontrate durante il processo produttivo. Questa figura collabora con il team tecnico per garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche di produzione. La figura ricercata: ha maturato esperienza nel ruolo di montatore meccanico nel settore dei macchinari industriali; è in grado di leggere il disegno meccanico; conosce la meccanica, la pneumatica e, preferibilmente, l'oleodinamica; ha conseguito un diploma o qualifica professionale ad indirizzo meccanico. Completano il profilo: precisione e attenzione ai dettagli, buone doti di problem solving e predisposizione al lavoro in team. Sede di lavoro: vicinanze Lecco; si richiede la disponibilità ad effettuare brevi trasferte c/o i clienti nazionali ed esteri. Si offre: - assunzione a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico industria, livello C2/C3; - RAL indicativa 30.000 € - 35.000 €; - Benefit: indennità di trasferta + welfare integrato dall'azienda. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
06/10/2026
| Italy, Cesano Maderno - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda operante nel settore metalmeccanico con sede a Cesano Maderno, siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a Tecnico Commerciale da inserire all'interno dell'ufficio commerciale. La risorsa si occupera della gestione delle richieste dei clienti, della preparazione delle offerte commerciali e del supporto tecnico nella fase di sviluppo e vendita dei prodotti, collaborando costantemente con produzione, ufficio tecnico e clienti. Responsabilita Gestione del rapporto con clienti italiani ed esteri. Analisi delle richieste tecniche e definizione delle soluzioni piu idonee. Elaborazione di preventivi e offerte commerciali. Supporto tecnico alla rete vendita e ai clienti. Inserimento e monitoraggio degli ordini. Interfaccia con ufficio tecnico e produzione per la verifica di fattibilita dei progetti. Gestione delle trattative commerciali e follow-up delle offerte. Aggiornamento anagrafiche clienti e attivita di reportistica commerciale. Ricerca e sviluppo di nuove opportunita commerciali. Skill e Professionalita Diploma tecnico meccanico o titolo equivalente; laurea in ambito tecnico considerata un plus. Esperienza pregressa nel ruolo maturata preferibilmente presso aziende metalmeccaniche. Buona capacita di lettura del disegno tecnico meccanico. Conoscenza dei principali processi produttivi metalmeccanici. Buona conoscenza del pacchetto Office e dei gestionali aziendali. Gradita conoscenza della lingua inglese. Ottime capacita relazionali e negoziali. Precisione, autonomia organizzativa e orientamento al cliente. Informazioni retributive Retribuzione: 1900-2000 CCNL: METALMECCANICO INDUSTRIA Livello: D2 Qualifica: IMPIEGATO Benefit Cosa offre l'azienda Inserimento in una realta solida e strutturata. Percorso di formazione e affiancamento. Ambiente dinamico e collaborativo. Retribuzione commisurata all'esperienza maturata. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
23/09/2026
| Italy, Lombardy, Merate (LC) - Work on Time S.p.A. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| RICERCHIAMO BACK OFFICE COMMERCIALE La Filiale di Missaglia dell’Agenzia per il Lavoro Work On Time ricerca un/a BACK OFFICE COMMERCIALE per una solida azienda del settore cartotecnico della zona di Merate (LC). ABBIAMO DA OFFRIRTI: L’azienda ci ha incaricati di selezionare un/a Back Office Commerciale per un’azienda cartotecnica nella zona di Merate (LC). Sarai inserito/a nell’ufficio commerciale e ti relazionerai con i clienti italiani ed esteri. TI OCCUPERAI DI: - Inserimento ordini; - Controllo ordini e invio conferme ordini ai clienti; - Relazione con clienti italiani ed esteri; - Comunicazioni telefoniche e tramite mail con i clienti esteri; - Gestione agente estero; - Interfaccia con gli altri uffici aziendali (amministrazione, produzione e logistica). TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHE’: - Hai esperienza pregressa come Back office commerciale – Ufficio estero; - Hai un’ottima conoscenza della lingua inglese (requisito indispensabile); - Conosci la lingua francese (requisito preferenziale); - La provenienza dal settore cartotecnico verrà considerata un plus; - Hai una buona predisposizione ai rapporti personali; - Sei una persona affidabile, dotata di riservatezza, con una buona capacità di problem-solving e spirito di gruppo; - Sei disponibile a breve. E PER IL FUTURO: - E’ previsto un inserimento diretto in azienda a tempo determinato; per i profili più qualificati si valuta un inserimento a tempo indeterminato; - Orari di lavoro: 8.30-12.30 / 13.30-17.30, dal lunedì al venerdì; - Non sono previste trasferte all’estro o partecipazione a fiere di settore. LA PARTE ECONOMICA: inquadramento, retribuzione e formazione - Inserimento full-time, 40h; - CCNL Cartotecnica Industria; - RAL compresa tra i 32.000 e 33.000 euro. Per i profili più qualificati l’azienda è disponibile a valutare RAL più elevate; - Benefit: Quattordicesima. La sede di lavoro è in zona Merate (LC) Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista. Direzione e Coordinamento Holding spa. Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo - INGLESE - ottimo livello (C1 o C2) - FRANCESE - considerato un plus, non indispensabile |
23/09/2026
| Italy, Lecco - Michael Page |
| Per supportare il piano di crescita internazionale, siamo alla ricerca di un/una Business Development Manager che avrà la responsabilità di sviluppare nuove opportunità commerciali e ampliare la presenza dell'azienda nei mercati esteri strategici. La figura entrerà a far parte del team commerciale con un focus prevalente sulle attività di business development e acquisizione di nuovi clienti, contribuendo all'espansione del portafoglio clienti e all'apertura di nuove aree geografiche. Principali responsabilità - Individuare e sviluppare nuove opportunità commerciali nei mercati internazionali. - Mappare i mercati target, identificando prospect, clienti strategici e nuove applicazioni di prodotto. - Gestire l'intero processo di sviluppo commerciale, dall'apertura del contatto alla negoziazione commerciale. - Promuovere le soluzioni dell'azienda presso clienti operanti nei settori food, pharma, packaging flessibile e applicazioni industriali. - Collaborare con le funzioni Customer Service, Operations e Produzione per garantire il miglior livello di servizio al cliente. - Partecipare a fiere, eventi di settore e visite commerciali presso clienti e prospect. - Monitorare trend di mercato, attività della concorrenza e opportunità di sviluppo. Requisiti - Esperienza consolidata in ruoli commerciali internazionali e di business development in contesti B2B industriali. - Gradita provenienza dal settore alluminio, packaging, converting o da industrie manifatturiere affini. - Esperienza nella gestione di mercati esteri e clienti internazionali. - Spiccata attitudine alla ricerca di nuove opportunità commerciali e all'acquisizione di nuovi clienti. - Disponibilità a frequenti trasferte internazionali. - Ottima conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo - Forte orientamento ai risultati. - Approccio imprenditoriale e proattivo. - Capacità relazionali e negoziali. - Autonomia organizzativa. - Visione strategica e capacità di sviluppo del business. Storica realtà industriale manifatturiera, con una forte vocazione internazionale e una presenza consolidata nei mercati del packaging alimentare, farmaceutico e industriale. L'azienda sta attraversando una fase di importante crescita e sviluppo internazionale, supportata da significativi investimenti e da un piano di espansione sui mercati esteri. Ottima opportunità di carriera. |
15/10/2026
| Italy, Milano e provincia - Michael Page |
| La risorsa si inserirà in un team di 6 persone e riporterà all'Internal Sales & Customer Service Manager. Il ruolo ha l'obiettivo di garantire la continuità, l'efficienza e la qualità del processo commerciale, fungendo da punto di coordinamento tra clienti (nazionali ed internazionali) forza vendita e funzioni aziendali, contribuendo attivamente alla crescita del business e alla Customer Satisfaction. Principali responsabilità: - Inserire le anagrafiche e la documentazione all'interno dei sistemi aziendali. - Elaborare offerte commerciali e predisporre la relativa documentazione tecnica, effettuando attività di follow-up con clienti e referenti interni. - Gestire l'intero processo dell'ordine, dall'analisi iniziale all'inserimento a sistema. - Emettere le conferme d'ordine e monitorare costantemente lo stato di avanzamento delle commesse, aggiornando le date di consegna e gestendo eventuali riprogrammazioni. - Fornire ai clienti le informazioni necessarie per l'organizzazione dei ritiri merce e supportare la gestione di eventuali problematiche legate alle spedizioni. - Supportare e gestire i clienti chiave e la forza vendita nelle attività operative e commerciali, fungendo da punto di riferimento anche in assenza dei commerciali. - Interfacciarsi con i referenti dei vari dipartimenti aziendali per garantire la corretta evasione delle richieste e il rispetto delle tempistiche concordate. - Gestire la documentazione export, coordinando le attività legate alle spedizioni internazionali e predisponendo la documentazione necessaria. - Monitorare e gestire le giacenze, favorendo la corretta consegna della merce. Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di Customer Service o Sales Support maturata preferibilmente nel settore HVAC. E' richiesta la conoscenza fluente dell'inglese e di una seconda lingua (francese o tedesco). La padronanza di Microsoft Dynamics NAV rappresenta un requisito preferenziale. Completano il profilo: ottime doti comunicative, flessibilità e problem solving. L'azienda cliente, parte di un gruppo multinazionale, opera nel settore HVAC e vanta una presenza consolidata a livello nazionale e internazionale. Sviluppa soluzioni ad elevato contenuto tecnologico destinate a diversi ambiti applicativi, collaborando con realtà appartenenti a molteplici settori. Si distingue per un forte orientamento alla qualità, all'innovazione e all'efficienza energetica, supportato da continui investimenti in ricerca e sviluppo. Questi elementi, uniti all'attenzione verso le esigenze dei clienti e alla valorizzazione delle persone, rappresentano i pilastri della cultura aziendale ed hanno contribuito a sostenerne la crescita e ad affermarla come una realtà di riferimento nel proprio mercato. E' previsto l'inserimento a tempo indeterminato. Fascia retributiva: € 32.000 - € 45.000, da commisurare all'esperienza del candidato selezionato. Sono presenti i ticket di € 8.00 + il premio di risultato di € 500.00. Smart working: 6 giorni al mese. |
15/10/2026
| Italy, Italia - Michael Page |
| La figura avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale e del consolidamento del mercato francese, con l'obiettivo di rafforzare la presenza del brand e generare nuove opportunità di business sul territorio. Il ruolo prevede un approccio fortemente orientato sia al business development sia allo sviluppo di relazioni con il mondo della progettazione e della prescrizione, interfacciandosi con distributori e partner commerciali, ma anche con architetti, lighting designer e studi di progettazione. La posizione non prevede un vincolo geografico di residenza. La figura potrà essere basata in Italia, in Francia o in un altro Paese, lavorando con un elevato grado di autonomia e garantendo una presenza regolare sul mercato francese attraverso frequenti trasferte.Principali responsabilità: - Sviluppare e consolidare il mercato francese, individuando nuove opportunità commerciali e progettuali; - gestire e ampliare il network di distributori, agenti, partner e clienti presenti sul territorio; - sviluppare relazioni continuative con architetti, lighting designer, studi di progettazione e altri professionisti del settore, favorendo la conoscenza e la prescrizione delle soluzioni aziendali; - individuare e seguire nuovi progetti fin dalle prime fasi, accompagnandone lo sviluppo commerciale fino alla finalizzazione; - presentare e valorizzare le soluzioni dell'azienda attraverso un approccio consulenziale, tecnico e commerciale; - supportare clienti e partner nella definizione delle soluzioni più appropriate alle specifiche esigenze progettuali, in collaborazione con le funzioni interne; - monitorare il mercato, i competitor e le principali tendenze del settore, individuando nuovi potenziali ambiti di sviluppo; - elaborare forecast e reporting periodici relativi all'andamento dell'area; - partecipare a fiere, eventi e incontri di settore, contribuendo al posizionamento e alla visibilità del brand sul mercato francese. Il/la candidato/a ideale ha maturato una significativa esperienza in ruoli di Export Area Management, Sales o Business Development, preferibilmente con responsabilità diretta sul mercato francese. È particolarmente apprezzata la provenienza dal settore lighting o, in alternativa, da contesti affini caratterizzati da un prodotto tecnico e da un posizionamento medio-alto o premium, quali design, arredamento da esterno, componentistica per l'architettura o building materials. Cerchiamo una figura capace di coniugare una forte sensibilità commerciale con una buona cultura del progetto, credibile sia nel rapporto con distributori e partner commerciali sia nell'interazione con architetti, lighting designer e professionisti della progettazione.Requisiti e caratteristiche: - Esperienza nello sviluppo commerciale del mercato francese; - conoscenza delle dinamiche distributive e, idealmente, del mondo della prescrizione; - spiccata attitudine al business development e alla creazione di nuove relazioni; - autonomia, capacità organizzativa e approccio imprenditoriale nella gestione dell'area; - ottime capacità relazionali, commerciali e negoziali; - standing professionale adeguato a interlocutori qualificati e a un prodotto di fascia alta; - sensibilità verso il mondo del design e dell'architettura; - conoscenza fluente della lingua francese e buona conoscenza dell'inglese; - disponibilità a effettuare frequenti trasferte in Francia. Importante realtà italiana operante nel settore dell'illuminazione architetturale di alta gamma. - La posizione non prevede un vincolo geografico di residenza. La figura potrà essere basata in Italia, in Francia o in un altro Paese, lavorando con un elevato grado di autonomia e garantendo una presenza regolare sul mercato francese attraverso frequenti trasferte. - Retribuzione indicativa nella fascia tra 50.000 Euro e 70.000 Euro. |
15/10/2026
| Italy, Usmate Velate - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai maturato esperienza in contabilità e desideri un'opportunità come contabile unico? Questa potrebbe essere l'opportunità che stai cercando! Randstad professional, sub specialization Finance, sede di Milano, per consolidata realtà del settore manifatturiero, cerca IMPIEGATO CONTABILE AMMINISTRATIVO (f/m/nb) Si offre: contratto a tempo determinato con finalità di inserimento o direttamente a tempo indeterminato, RAL 30-35K, CCNL Commercio Benefit: ticket da 7 euro Orario: full time, da lunedì a venerdì, 9-18 con 1 ora di pausa pranzo Sede di lavoro: Usamte Velate MB - non è previsto lo Smart Working Retribuzione annua: 30000€ - 35000€ esperienza3 anni Quali requisiti ricerchiamo? - Diploma in materie economiche - Buona dimestichezza con il pacchetto Office, in particolare Excel - Gradita conoscenza del gestionale MAGO - Buona conoscenza dell'inglese scritto - Pregressa esperienza di 3-5 anni nella gestione di contabilità clienti e fornitori italia ed estero, pagamenti, gestione presenze, in contesti medio piccoli - Autonomia, buone competenze organizzative e di problem solving Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 35000 annuale |
02/10/2026
| Italy, Italia - Michael Page |
| - Execute vehicle purchasing activities in line with the Fleet Plan and business requirements. - Negotiate pricing, volumes, model allocation, delivery schedules, and commercial agreements with Automotive manufacturers and suppliers. - Manage the full procurement cycle, from negotiation to contract finalization. - Review and negotiate contracts, commercial terms, and purchasing conditions. - Monitor vehicle orders and ensure timely delivery. - Support fleet purchasing operations through buy-back and dealing agreements. - Coordinate ongoing acquisition activities with internal and external stakeholders. - Monitor profitability and P&L performance related to fleet acquisition activities. - Analyze market trends, vehicle availability, and residual values within the Automotive sector. - Develop and maintain strong relationships with key Automotive industry partners. - Bachelor's Degree in Business Administration, Economics, International Trade, Automotive Management, or related fields. - Fluent English (written and spoken). - Minimum 2 years of experience in Purchasing, Procurement, Fleet Management, or Commercial roles within the Automotive sector. - Previous experience dealing directly with Automotive OEMs, vehicle manufacturers, dealerships, leasing companies, or rental operators is highly preferred. - Proven track record in supplier negotiations and contract management. - Strong understanding of the Automotive market, vehicle purchasing processes, pricing structures, and fleet management dynamics. - Excellent negotiation and influencing skills. - Strong stakeholder management and communication abilities. - Analytical mindset with strong commercial acumen. - Proactive, adaptable, and results-oriented approach. Our client is a leading international company operating in the Automotive and Mobility sector, with a turnover of approximately €500 million and a strong presence across Europe. To support its growth strategy, the company is looking for a Fleet Buyer with experience in the Automotive industry to manage vehicle acquisition activities and develop strategic relationships with automotive manufacturers and suppliers. - Fully remote working environment. - International exposure within a rapidly growing Automotive & Mobility business. - Strategic interaction with leading Automotive manufacturers and suppliers. - Competitive salary package (€40K-€55K) plus performance bonus. - High level of autonomy, ownership, and career growth opportunities. Se pensi che questa posizione sia in linea con il tuo profilo, candidati ora. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
14/10/2026
| Italy, Milano e provincia - Michael Page |
| The role focuses on driving sales growth and profitability within the assigned territory, aligned with company objectives. It involves developing new business opportunities across hospitals and healthcare institutions, building strong relationships with healthcare professionals and key decision-makers, and managing strategic accounts to support long-term growth. The position also requires the execution of territory and account plans, delivery of product demonstrations and customer training, and collaboration with stakeholders across clinical environments to maximize customer satisfaction and business performance. Main Tasks: - Drive sales growth and achieve territory objectives within the assigned healthcare market. - Identify and develop new business opportunities across hospitals and healthcare institutions. - Build and maintain strong relationships with key stakeholders, including clinicians, healthcare professionals, procurement teams, and decision-makers. - Develop and execute strategic account and territory plans to maximize business performance. - Deliver product demonstrations, customer training, and ongoing clinical support. - Monitor market trends, competitor activities, and customer needs, providing regular feedback to the business. - Manage territory performance through CRM utilization, sales analysis, forecasting, and budget control. - Collaborate with internal teams and external stakeholders to ensure excellent customer service and long-term account development. - Represent the company at industry events, conferences, and educational meetings. - Prepare quotations, support contract negotiations, and contribute to profitable business growth. - - Territory: North-West Italy (primary area of responsibility), with a secondary focus on Lazio and Tuscany as priority development regions. - Degree in Business, Life Sciences, Healthcare, or a related field preferred. - Proven sales experience, ideally in the medical device or healthcare sector. - Strong business acumen, account management, and analytical skills. - Experience with CRM systems and Microsoft Office. - Fluent Italian and good English (B2 level). - Excellent communication, negotiation, networking, and presentation skills. - Proactive, results-oriented, customer-focused, and able to work independently. - Flexible and comfortable working in a dynamic and demanding environment. Our client is a well-established international healthcare company recognized for developing innovative medical technologies and solutions that support hospitals, healthcare professionals, and patients worldwide. With a strong reputation for quality, clinical excellence, and continuous innovation, the company partners closely with healthcare providers to improve patient outcomes and drive advancements in care delivery. - Opportunity to join a leading international healthcare company with a strong reputation for innovation. - High level of autonomy and ownership within a territory-based sales role. - Exposure to key stakeholders across hospitals and healthcare institutions. - A dynamic environment offering professional growth and career development opportunities. - The chance to contribute to improving patient care through innovative healthcare solutions. - Collaboration with experienced and passionate professionals in the healthcare sector. |
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