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Find jobs for international business developer in Carnago46

07/11/2026
Italia, Lombardia, Milano - Adecco Italia
Profilo Vuoi iniziare la tua carriera in ambito commerciale con un percorso che ti permetta di imparare davvero sul campo? Stiamo cercando neolaureati da inserire in un percorso pensato per chi vuole sviluppare competenze commerciali, conoscere da vicino il mercato e costruire progressivamente il proprio ruolo all'interno del Gruppo Adecco. L'obiettivo? Accompagnarti in un'esperienza concreta di crescita, dalla conoscenza del business e del territorio fino alla gestione autonoma dello sviluppo commerciale e della relazione con i clienti. Skill e Professionalita Il percorso Inizierai con uno stage di 6 mesi come Junior Back Office Commerciale nelle nostre filiali di Milano. Lavorerai a stretto contatto con il Team Sales , alternando formazione, affiancamento e attivita sul campo , con momenti dedicati di coaching, confronto e feedback. Imparerai progressivamente a: leggere il mercato e individuare nuove opportunita di business; pianificare contatti, visite e azioni di sviluppo attraverso il CRM utilizzare strumenti digitali dedicati alle vendite, Business Intelligence e Intelligenza Artificiale ; Affiancare i commerciali nelle visite commerciali Costruire con i commerciali Senior Offerte Commerciali. Chi cerchiamo Persone curiose, intraprendenti e orientate alle relazioni, con: laurea conseguita o in corso; conoscenza della lingua inglese; interesse per il mondo Sales; spirito imprenditoriale e orientamento al cliente; capacita relazionali, negoziali e attitudine al lavoro di squadra. Informazioni retributive Cosa offriamo rimborso spese di 600 € al mese ; buoni pasto da 7 € per ogni giornata lavorata ; PC e telefono aziendali; formazione in aula e on the job; Smart Working fino a una volta alla settimana. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
28/10/2026
Italia, Lombardia, Milano - LHH
Per nostra realtà cliente specializzata nel settore ICT siamo alla ricerca di un Industry Account Executive . Responsabilità La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare e gestire clienti Enterprise TIER 1 nei principali settori industriali, contribuendo alla crescita del business attraverso l'acquisizione di nuovi clienti, lo sviluppo degli account esistenti e la valorizzazione dell'intero portafoglio di servizi e soluzioni ICT del Gruppo. Il ruolo richiede un approccio fortemente consulenziale e la capacità di confrontarsi con organizzazioni complesse, identificando opportunità di trasformazione digitale e costruendo relazioni di lungo periodo con interlocutori executive. Principali responsabilità - Acquisire e sviluppare nuovi clienti Enterprise con oltre 1.000 dipendenti. - Gestire e sviluppare strategicamente gli account assegnati. - Costruire Account Plan e strategie di penetrazione e sviluppo del cliente. - Generare e qualificare pipeline su progettualità ICT ad alto valore. - Identificare opportunità in ambito Data & AI, Cloud, ERP/MES, Cybersecurity e Digital Transformation . - Collaborare con Sales Manager, Marketing, Presales, Business Unit e partner tecnologici. - Gestire trattative complesse e relazioni con CIO, CTO, CDO, responsabili di Business Unit e top management. - Gestire forecast, pipeline e avanzamento delle opportunità commerciali. - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità. Profilo Requisiti - Esperienza di almeno 7 anni nella vendita B2B Enterprise di soluzioni e servizi ICT. - Esperienza consolidata con clienti Enterprise. - Conoscenza e network nei principali settori industriali, ad esempio Manufacturing, Energy, Pharma, Automotive, Logistics - Conoscenza commerciale di Data & AI, Cloud, ERP/MES e Cybersecurity. - Esperienza nella gestione di processi di vendita articolati e multi-stakeholder. - Ottime capacità negoziali e relazionali. - Laurea preferibilmente tecnica, economica o equivalente esperienza professionale. - Buona conoscenza professionale della lingua inglese. - Preferibile residenza o domicilio nell'area di Milano. Soft skill Leadership, forte orientamento al risultato, ascolto consulenziale, capacità di comunicazione e standing executive, problem solving e capacità di lavorare efficacemente con team multidisciplinari. Contratto : Tempo indeterminato Ccnl Commercio livello quadro Ral 60.000€ - 80.000€ + mbo + auto aziendale #LI-AC10 Tipologia contrattuale CCNL: CCNL Commercio Livello: Quadro Vantaggi Compenso variabile: Auto: Sì Benefits: Categoria Legale: I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
27/10/2026
Italia, Lombardia, Milano - In Job S.p.A.
Injob s.p.a Carrer Center di Milano, per conto di una prestigiosa multinazionale, tra i principali player a livello globale nella formazione aziendale e nello sviluppo delle competenze professionali. Per incremento del personale interno siamo alla ricerca di un/a: PROJECT MANAGER - SETTORE FORMAZIONE AZIENDALE La risorsa sarà responsabile della gestione di progetti formativi nazionali e internazionali, coordinando clienti, stakeholder e partner coinvolti nelle diverse iniziative. Avrà inoltre un ruolo attivo nello sviluppo commerciale, collaborando con il team Sales nella presentazione, promozione e vendita di soluzioni formative personalizzate. Principali responsabilità:  - Gestione end-to-end di progetti formativi complessi in ambito nazionale e internazionale - Coordinamento di clienti, docenti e stakeholder interni ed esterni - Analisi delle esigenze formative e sviluppo di soluzioni personalizzate - Monitoraggio di tempi, costi, qualità e risultati dei progetti - Gestione amministrativa e compliance - Monitoraggio della qualità - Collaborazione con il team commerciale per la predisposizione di offerte e proposte progettuali - Supporto alle attività di business development e sviluppo di nuove opportunità commerciali Requisiti Richiesti: - Esperienza pregressa di almeno 2 anni, come Project Manager nel settore education, formazione aziendale o Learning & Development. - Capacità di gestire contemporaneamente più progetti e interlocutori - Ottima predisposizione relazionale e consulenziale - Interesse per le attività commerciali e di sviluppo business - Buona conoscenza della lingua inglese livello B2  - Approccio proattivo, orientamento agli obiettivi e problem solving. Condizioni Contrattuali:  - Contratto diretto in azienda della durata di 12 mesi con concrete prospettive di stabilizzazione. - RAL indicativa di 30.000 €, commisurata all'esperienza maturata. - Modalità di lavoro ibrida con 3 giorni di smart working a settimana. - Orario flessibile degli orari di ingresso e uscita. - Inserimento in una realtà multinazionale leader nel proprio settore, con concrete opportunità di crescita professionale e confronto con progetti internazionali. Sede di Lavoro: Assago (MI) L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
24/10/2026
Italia, Lombardia, milano - LHH
Per nostro cliente, realtà di distribuzione, vendita, noleggio e assistenza di macchine e attrezzature specializzate per il movimento terra, siamo alla ricerca di un profilo di Area Manager il Nord Ovest. Responsibilities Gestione e relativa organizzazione del lavoro delle filiali di riferimento Sviluppo del business, consolidamento e ampliamento del portafoglio clienti attraverso attività di sviluppo commerciale diretto Creazione di relazioni solide con clienti finali e principali operatori del settore. Responsabilità dei risultati economici e della strategia commerciale Costruzione e sviluppo del team: assunzioni, engagement e coordinamento del team Supporto al team nelle fasi di negoziazioni e trattative commerciali complesse Gestione e valorizzazione del database clienti esistente, identificando nuove opportunità di mercato. Your Profile Esperienza nella vendita B2B e nello sviluppo commerciale sul territorio. Conoscenza dei mercati legati ad attrezzature e macchinari di movimentazione terra o provenienza da settori dell'utensileria professionale e industriale Forte orientamento commerciale e capacità di generare nuove opportunità di business. Capacità di lavorare in autonomia e di costruzione e sviluppo di un team. Leadership e conoscenza del mercato e del territorio RAL: 60.000 - 70.000 Euro + variabile + auto «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
15/11/2026
New!
Italia, Lombardia, Rodano - LHH
Per azienda cliente con sede vicino a Pioltello (MI), stiamo cercando un progettista elettrico che abbia una buona conoscenza di SPAC, maturata preferibilmente nel settore dei macchinari industriali. Si offre: inserimento a tempo indeterminato, livello 5° oppure 6° del CCNL metalmeccanica PMI, RAL compresa tra 35.000 € e 40.000 €. Responsabilità Il progettista elettrico che stiamo cercando si occuperà delle seguenti attività: - Progettazione e sviluppo degli impianti elettrici di macchine automatiche e linee complete per il settore packaging; - Realizzazione di schemi elettrici di potenza, comando e sicurezza utilizzando il software SPAC; - Definizione e dimensionamento dei componenti elettrici, quadri di automazione, azionamenti, sensori e dispositivi di sicurezza; - Collaborazione con gli uffici meccanico, software e automazione per garantire l'integrazione ottimale delle soluzioni progettate; - Supporto in fase di industrializzazione e assemblaggio delle macchine fornendo assistenza tecnica ai reparti produttivi; - Interfaccia con i clienti, soprattutto esteri, per la definizione di specifiche e modifiche progettuali. Profilo Il progettista elettrico che stiamo cercando dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di Perito elettrico o elettrotecnico, oppure Laurea in Ingegneria elettrica; - buon livello di autonomia nell'utilizzo di SPAC; - esperienza nella progettazione di macchinari automatici. Completano il profilo: - Affidabilità, puntualità e buone doti di precisione; - buona capacità di lavorare in team; - buona conoscenza della lingua inglese orale e scritta. #LI-VM1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
15/11/2026
New!
Italia, Cambiago - Randstad Italia S.p.A.
Sei un/una neolaureato/a in ingegneria e vorresti ricoprire un ruolo tecnico-commerciale? Oppure hai già esperienza in questo ruolo in aziende intralogistiche o affini e vorresti inserirti in una realtà in forte crescita?   Abbiamo l'opportunità che fa per te!   La specialty Engineering di Randstad Professional, leader nella ricerca e selezione di personale qualificato in ambito ingegneristico e operations, cerca un/una: PROPOSAL ENGINEER  Zona di lavoro: vicinanze di Cambiago (MI). Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì, dalle 08.30 alle 17.30 con un'ora di pausa. Si offre: contratto a tempo indeterminato con RAL tra i 30.000€ e i 45.000€, in base all'esperienza o contratto di apprendistato per le figure neolaureate. Sono previsti 5 giorni di smart working ogni tre mesi. CCNL terziario commercio.   Cosa troverai? Una dinamica e innovativa realtà dell'hinterland est di Milano, specializzata nella progettazione, produzione e integrazione di impianti automatizzati "chiavi in mano" per l'intralogistica. Punto di riferimento tecnologico per prestigiosi brand internazionali nei settori Fashion, Luxury, E-commerce e GDO, l'azienda sviluppa soluzioni su misura integrando tecnologie proprietarie di movimentazione avanzata e software di gestione con sistemi robotizzati e di stoccaggio intensivo (partner certificato di tecnologie leader di mercato).   Troverai un contesto giovane, snello e ad alto tasso ingegneristico, in forte espansione sul mercato italiano ed estero. Retribuzione annua: 30000€ - 45000€ esperienza1 anno Quali requisiti stiamo cercando? Valutiamo due possibili profili: - Profili con esperienza: candidati provenienti dal settore dell'intralogistica e automazione di magazzino (es. Solution/Application/Sales Engineer presso integratori o costruttori, consulenti logistici o ingegneri di processo lato utilizzatore con esperienza su progetti di automazione). - Ingegneri neolaureati (Gestionale, Logistica, Industriale o Meccanica): brillanti neolaureati fortemente motivati a ricoprire un ruolo ibrido tra tecnico e commerciale, orientati all'analisi dati e alla relazione con clienti e fornitori piuttosto che alla progettazione meccanica 3D di dettaglio. Competenze tecniche e trasversali: - Ottima padronanza di Microsoft Excel per analisi dati complessa (tabelle pivot, Power Query) e dimestichezza con AutoCAD 2D come strumento di impostazione layout. - Ottima conoscenza della lingua inglese (fluente, sia scritta che parlata), indispensabile per l'interfaccia quotidiana con fornitori internazionali e clienti esteri. - Spiccate doti analitiche, orientamento al problem solving, capacità comunicative per presentare e sostenere tecnicamente le soluzioni davanti al cliente.   Pensi che possa essere anche l'opportunità giusta per te? Candidati adesso! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 45000 annuale
15/11/2026
New!
Italia, Vimercate - Randstad Italia S.p.A.
Cerchi un lavoro che ti permetta di mettere a frutto le tue competenze elettriche e elettroniche? Randstad Technical di Vimercate seleziona, per una consolidata realtà del territorio, un profilo motivato da inserire come tecnico addetto al montaggio e all'installazione di apparati elettronici. È l'opportunità ideale per un professionista che desidera crescere in un contesto tecnico specializzato, lavorando a contatto diretto con il prodotto e con il cliente. - Sede di lavoro: Vimercate (MB) - Si offre: assunzione in azienda, tempo determinato o indeterminato - Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, disponibilità a brevi trasferte  - ccnl Terziario, RAL 25K/28K Retribuzione annua: 25000€ - 28000€ esperienza1 anno Si richiede: - Qualifica o Diploma in ambito tecnico elettrico, elettronico o informatico; - ottima conoscenza e capacità di lettura degli schemi elettrici, abbinata alla conoscenza dei componenti elettronici; - esperienza, anche minima, maturata in attività di montaggio elettronico; - precisione, orientamento alla qualità e spiccata capacità di problem solving; - flessibilità oraria e disponibilità a effettuare trasferte presso i clienti, sia sul territorio nazionale che all'estero; - capacità di lavorare in autonomia e in team.   Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito!   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 28000 annuale
15/11/2026
New!
Italia, Lombardia, Segrate - LHH
Per azienda cliente, storicamente affermata nel settore della produzione e manutenzione di veicoli e attrezzature per la raccolta rifiuti, stiamo cercando un RESPONSABILE SERVICE OPERATIONS - SEGRATE E CANEGRATE Si offre: inserimento diretto a tempo indeterminato, livello B3 - A1 CCNL metalmeccanico industria, RAL compresa tra 45 e 55K (da valutare in base alla seniority maturata nel ruolo), mensa aziendale, PDR 2K e possibile auto. Responsabilità Il responsabile service operations che stiamo cercando, a diretto riporto del Service Manager, si occuperà delle seguenti attività: - Coordinare e supervisionare le attività dei due Centri Service di Canegrate e Segrate, garantendo elevati standard di qualità, efficienza e sicurezza, gestendo direttamente i responsabili di officina (totale degli addetti circa 26). - Assicurare la corretta esecuzione degli interventi di manutenzione e riparazione su veicoli e attrezzature per la raccolta dei rifiuti, supportando il team nella risoluzione di problematiche tecniche complesse. - Pianificare e ottimizzare il carico di lavoro delle officine e delle squadre di assistenza esterna, gestendo risorse, turnazioni e priorità operative. - Coordinare e sviluppare il personale tecnico e i responsabili di officina, favorendo la crescita delle competenze e la diffusione della cultura della sicurezza. - Essere il punto di riferimento per i clienti dell'area , garantendo qualità del servizio, gestione delle richieste, risoluzione delle criticità e mantenimento di relazioni commerciali durature. - Gestire i contratti di assistenza e manutenzione, monitorando il rispetto dei livelli di servizio e contribuendo allo sviluppo di nuove opportunità di business . - Presidiare il conto economico dei centri service, monitorando fatturato, marginalità, produttività, costi operativi e performance complessive delle attività. - Promuovere iniziative di miglioramento continuo volte a incrementare efficienza operativa, qualità del servizio e soddisfazione del cliente. Profilo Il responsabile che stiamo cercando dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico o Laurea in discipline tecnico-ingegneristiche (Meccanica, Meccatronica, Automazione o equivalenti). - Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità all'interno di service, officine o organizzazioni dedicate alla manutenzione di veicoli industriali, mezzi pesanti o macchine operatrici. - Esperienza nella gestione di team tecnici e nel coordinamento di attività multisito. - Solida conoscenza di meccanica, oleodinamica, elettrotecnica ed elettronica applicate ai veicoli industriali. - Familiarità con la gestione economica di un centro di profitto, budgeting, monitoraggio KPI e controllo dei costi . - Conoscenza dei processi di manutenzione programmata , organizzazione officina e gestione ricambi. - Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del settore dei veicoli per la raccolta rifiuti, delle attrezzature ambientali o del mondo waste & recycling. Completano il profilo: - Leadership, orientamento al risultato, capacità organizzative e attitudine alla gestione delle priorità. - Spiccato orientamento al cliente, capacità relazionali e negoziali. - Disponibilità a spostarsi regolarmente tra le sedi operative e presso i clienti. - Buone competenze informatiche e dimestichezza con software gestionali e pacchetto Office. #LI-VM1 Tipologia contrattuale CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: B3 - A1 Vantaggi Compenso variabile: PDR 2K Auto: Sì Benefits: Categoria Legale: Middle manager I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
06/11/2026
Italia, Lombardia, Vimercate - ETJCA Talent Hub
Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Vimercate siamo alla ricerca di un/una Unit Manager. La risorsa sarà responsabile della gestione, supervisione e sviluppo della filiale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, la qualità dei processi interni e il consolidamento delle relazioni con i clienti. Svolgerà un ruolo di business leader e HR consultant, coordinando team interni e guidando le strategie di crescita in termini di acquisizione clienti, fidelizzazione e sviluppo di nuovi servizi.   Responsabilità principali: - Organizzazione operativa delle attività quotidiane, definizione priorità e supervisione dei processi di selezione, amministrazione e delivery HR; - Coordinamento, motivazione e sviluppo dello staff interno di filiale; - Pianificazione e implementazione delle strategie commerciali sul territorio, identificazione di nuove opportunità di business e sviluppo di clienti target; - Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente; - Responsabilità del budget di filiale, monitoraggio KPI commerciali e operativi, analisi performance e implementazione azioni correttive. - Programmazione e implementazione delle attività di marketing locale e promozione dell'immagine aziendale sul territorio.   Requisiti: - Esperienza consolidata in ruoli manageriali all'interno di APL; - Conoscenza approfondita dei servizi di somministrazione, ricerca & selezione, formazione, politiche attive, outsourcing; - Forte orientamento commerciale e comprovata esperienza nello sviluppo del business e nella gestione del portafoglio clienti; - Capacità di leadership, gestione e sviluppo di team interni; - Competenze di pianificazione strategica e controllo di budget; - Ottime doti relazionali, comunicative e consulenziali; Cosa Offriamo: - Contratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità. - RAL a partire da €40.000, definita in base all'esperienza e alla seniority maturata. - Piano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale. - Accesso al piano welfare aziendale. - Ticket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
17/10/2026
Italia, Lombardia, MANDELLO DEL LARIO - Etjca S.p.a.
Etjca Group divisione Permanent ricerca, per azienda operante nel settore dell'automazione industriale, un/a Addetto/a al montaggio di macchinari industriali. Questa figura professionale, riportando direttamente al Responsabile di Officina, sarà coinvolta nelle attività di assemblaggio e montaggio meccanico di gruppi e componenti destinati alla realizzazione di macchinari industriali.  Nel dettaglio si occuperà di: assemblaggio e montaggio di gruppi meccanici secondo disegni tecnici e schede di lavorazione; individuazione e preparazione dei componenti necessari al montaggio; utilizzo delle principali attrezzature da officina e degli strumenti di assemblaggio; esecuzione dei controlli qualitativi sui componenti assemblati; verifica e gestione di eventuali anomalie riscontrate durante il processo produttivo. Questa figura collabora con il team tecnico per garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche di produzione. La figura ricercata: ha maturato esperienza nel ruolo di montatore meccanico nel settore dei macchinari industriali; è in grado di leggere il disegno meccanico; conosce la meccanica, la pneumatica e, preferibilmente, l'oleodinamica; ha conseguito un diploma o qualifica professionale ad indirizzo meccanico. Completano il profilo: precisione e attenzione ai dettagli, buone doti di problem solving e predisposizione al lavoro in team. Sede di lavoro: vicinanze Lecco; si richiede la disponibilità ad effettuare brevi trasferte c/o i clienti nazionali ed esteri. Si offre: - assunzione a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico industria, livello C2/C3; - RAL indicativa 30.000 € - 35.000 €; - Benefit: indennità di trasferta + welfare integrato dall'azienda.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
08/11/2026
Italia, Lombardia, Valgreghentino - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore manifatturiero, Adecco Lecco ricerca una figura di Back Office Commerciale Estero da inserire per una sostituzione maternita. La risorsa entrera a far parte dell'ufficio commerciale e si occupera della gestione operativa degli ordini e del supporto ai clienti esteri, garantendo un'interfaccia costante con le diverse funzioni aziendali. Principali attivita: Gestione del processo commerciale e inserimento ordini; Attivita di back office commerciale; Contatto quotidiano con clienti esteri tramite telefono ed e-mail; Monitoraggio dell'avanzamento degli ordini e supporto post-vendita; Aggiornamento e gestione delle informazioni tramite gestionale Mago Zucchetti. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Esperienza pregressa in ruoli di back office commerciale estero; Ottima conoscenza del processo di gestione ordini; Padronanza della lingua inglese (livello fluente), sia scritta sia parlata; Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali; Precisione, organizzazione e orientamento al cliente. Informazioni retributive Si offre: Inserimento con contratto a tempo determinato di 12 mesi in somministrazione oppure assunzione diretta da parte dell'azienda; CCNL Legno Arredamento; Inquadramento Livello AE2; RAL € 25.719,72; Orario di lavoro full time dal lunedi al venerdi, 8:30 - 17:30, con flessibilita oraria. Sede di lavoro: zona Merate (LC) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
14/11/2026
New!
Italia, Lombardia, LECCO - Osmosi S.p.A.
Agenzia per il lavoro Osmosi S.p.A. – seleziona, per azienda specializzata nella progettazione e produzione di manufatti in materiali compositi ad alta tecnologia (vetroresina-fibra di carbonio) un/a:   IMPIEGATO LOGISTICA E SPEDIZIONI   La risorsa riporterà direttamente all'amministratore delegato dell'azienda e si occuperà del coordinamento operativo dei flussi logistici in entrata e in uscita, garantendo l'efficienza del magazzino e la puntualità delle consegne.   Attività principali:   - Gestione spedizioni nazionali e internazionali: Organizzazione e pianificazione delle spedizioni (via terra, mare, aerea), gestione dei rapporti con corriere espresso e spedizionieri, monitoraggio del tracking fino all'avvenuta consegna. - Documentazione di trasporto e doganale: Emissione e controllo di DDT, packing list, fatture accompagnatorie, lettere di vettura (CMR, AWB, B/L) e documentazione per l'import/export extra-UE (dichiarazioni doganali, certificati di origine, bolle doganali). - Pianificazione flussi di magazzino: Coordinamento delle attività di ricevimento merci, stoccaggio, preparazione ordini (picking & packing) e verifica della corrispondenza tra documentazione fisica e contabile. - Gestione giacenze e inventario: Monitoraggio costante delle scorte tramite gestionale aziendale (ERP), supporto nella gestione dei riordini, analisi delle rotazioni e partecipazione agli inventari periodici. - Gestione imballaggi speciali: Definizione e approvvigionamento degli imballaggi idonei alla movimentazione di manufatti delicati o fuori sagoma in materiale composito, assicurando l'integrità del prodotto durante il trasporto. - Gestione non conformità logistiche: Rilevazione e risoluzione di eventuali anomalie di spedizione, ritardi, danneggiamenti o discrepanze inventariali, interfacciandosi con clienti, fornitori, produzione e ufficio commerciale.   Requisiti   - Titolo di studio: Diploma di scuola superiore (preferibilmente ad indirizzo tecnico, ragioneria o trasporti e logistica). - Esperienza: Pregressa esperienza (almeno 2-3 anni) in ruoli analoghi presso aziende manifatturiere strutturate o spedizionieri. - Competenze doganali e normative: Buona conoscenza delle procedure di spedizione internazionali, degli Incoterms e della relativa modulistica export/import. - Strumenti informatici: Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel per l'analisi dati e la reportistica) e dimestichezza con i principali sistemi gestionali (ERP / WMS). - Lingue straniere: Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) per la gestione quotidiana di corrispondenza e documentazione con vettori e clienti esteri.   Completano il profilo   - Capacità organizzative, precisione, problem solving e attitudine alla gestione delle priorità in contesti dinamici. - Spiccate doti relazionali per il coordinamento con il personale di magazzino, i reparti produttivi e gli interlocutori esterni. - Conoscenza delle normative base sulla sicurezza in magazzino e della movimentazione merci.   Orario e sede: - Orario: 08:00 - 13:00 | 14:00 - 17:00 (full time) - Sede di lavoro: Lecco - vicinanze (LC)   Si offre contratto iniziale in somministrazione di 1 mese prorogabile Inquadramento e retribuzione: CCNL GOMMA PLASTICA INDUSTRIA – LIV H – Retribuzione mensile lorda: €. 1.947,00
12/11/2026
Italia, Lombardia, Sulbiate - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Impiegato/a Back Office Commerciale Estero Dove Sede di lavoro: Sulbiate, lavoro in sede. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato diretto con l'azienda, livello 4. - Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì dalle 8:30 alle 17:30. - Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 30000 e 35000 euro, con tredicesima e quattordicesima mensilità. - CCNL Alimentari Industria, codice CNEL E012. - Benefit aziendali: ticket pasto da 4,50€, orario ridotto tre giorni a settimana, osteopata gratuito una volta al mese in azienda, corsi di Pilates/Ginnastica/stretching due volte a settimana. - Opportunità di crescita in un contesto dinamico del settore alimentare. Descrizione del ruolo - Inserimento, gestione ed evasione ordini commerciali esteri. - Gestione delle spedizioni internazionali all'interno e fuori dall'Unione Europea. - Preparazione e invio di offerte commerciali e redazione di reportistica dedicata. - Attività di segreteria a supporto della funzione commerciale estera. Competenze - Ottima conoscenza della lingua inglese e di almeno una seconda lingua straniera tra francese, spagnolo o tedesco. - Conoscenza della documentazione doganale e dei certificati di origine relativi alle spedizioni internazionali. - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Eccellenti capacità comunicative e attitudine commerciale per instaurare e mantenere rapporti con clienti esteri. - Capacità di lavorare in team, problem solving e orientamento al risultato. Requisiti - Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di Back Office Commerciale Estero o similare. - Diploma di Scuola Superiore o laurea ad indirizzo linguistico ed/economico. - Disponibilità a lavorare in sede secondo gli orari indicati. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore alimentare ed è riconosciuta per la qualità dei propri prodotti sul mercato nazionale ed internazionale. Offre un ambiente lavorativo strutturato che valorizza il contributo individuale all'interno del team commerciale estero. L'attenzione al benessere dei dipendenti si traduce in iniziative dedicate come attività sportive e servizi sanitari interni, creando un clima positivo e motivante per la crescita professionale continua. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlca
12/11/2026
Italia, Lombardia, Cambiago - Adecco Italia
Profilo Adecco ricerca, per multinazionale operante nel settore delle tenute in tessuto gommato per l'ambito metalmeccanico, un/a TIROCINANTE CUSTOMER SERVICE. Responsabilita La risorsa selezionata supportera nell'inserimento, monitoraggio e chiusura ordini clienti; contatto con l'estero e risoluzione problematiche legate agli ordini. Skill e Professionalita Requisiti: laurea triennale in Lingue o affine in ambito umanistico inglse B2/C1 ottimo utilizzo pacchetto MS Office ottima comunicativa, team working, predisposizione all'apprendimento, curiosita. Informazioni retributive Retribuzione: € 900,00 netti/mensili come borsa di studio tirocinio CCNL: - Livello: - Qualifica: Tirocinante Benefit Buoni pasto: € 6,00 per ogni giorno lavorato (almeno 6 ore) Informazioni Aggiuntive Si offre tirocinio formativo di 6 mesi con successiva possibilita di inserimento con contratto di somministrazione. Rimborso spese tirocinio: € 900,00 netti/mensili + buoni pasto € 6,00 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Italia, Sulbiate - Adecco Italia
Profilo Adecco Vimercate ricerca per azienda cliente un centralinista conoscenza lingua inglese appartenente alle categorie protette (legge 68/99) con orario part time 20/30 ore settimanali Responsabilita la risorsa si occupera di - gestione del centralino - gestione dell'accoglienza clienti italiani ed esteri - smistamento chiamate - piccoli lavori di segreteria (organizzazione e prenotazione aule per riunioni, preparazione documenti vari, organizzazione visite mediche ecc) Skill e Professionalita E' richiesta buona padronanza degli strumenti informatici Conoscenza della lingua inglese per gestione delle chiamate ed accoglienza in sede di clienti esteri Preferibile esperienza in ruolo analogo e/o d'ufficio Obbligatoria iscrizione agli elenchi delle categorie protette come da L. 68/99 (collocamento mirato) Informazioni retributive Si offre contratto part time 20/30 ore della durata di 1 anno con possibilita di assunzione diretta Retribuzione: 1000/1100 € lordi mensili per 20 ore settimanali CCNL: Alimentare Industria Livello: 5 / 4 da definirsi sulla base dell'esperienza dei candidati Qualifica: Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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