Find jobs for hr specialist san giovanni lupatoto in Italy29

21/08/2026
Italy, Italia - Michael Page
- Gestire le tematiche giuslavoristiche, garantendo il rispetto delle normative vigenti. - Supportare i processi di incorporazione aziendale e l'integrazione del personale. - Collaborare con i manager per implementare politiche e procedure HR efficaci. - Fornire consulenza su contratti di lavoro e relazioni sindacali. - Monitorare e analizzare gli indicatori di performance HR. - Gestire i rapporti con enti esterni in materia di lavoro e previdenza sociale. - Contribuire alla formazione e allo sviluppo del personale. - Garantire l'aggiornamento costante sulle normative giuslavoristiche. Cerchiamo una persona che abbia: - Conoscenza approfondita delle normative giuslavoristiche italiane. - Esperienza in processi di incorporazione aziendale. - Capacità di lavorare in team e di relazionarsi con diversi interlocutori. - Buone competenze analitiche e organizzative. - Diploma di laurea, preferibilmente in discipline giuridiche o economiche. - buon utilizzo della lingua inglese Azienda multinazionale operante nel settore Trasporti e Distribuzione. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda compresa tra 45.000 e 55.000 EUR. - Accesso a programmi di welfare aziendale. - Mensa aziendale disponibile per i dipendenti. Se questo ruolo ti interessa, puoi presentare la candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
21/08/2026
Italy, Rimini - Randstad Italia S.p.A.
Sei un professionista nel settore HR pronto a far fare un salto di qualità alla tua carriera? Entra a far parte di una realtà solida e dinamica operante nel settore Legno ed Arredamento, dove il tuo impatto sul benessere organizzativo e sullo sviluppo delle persone farà davvero la differenza! Randstad Talent Selection è la specialty di Randstad Italia rivolta alla Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per importante azienda cliente operante nel settore Legno ed Arredamento, siamo alla ricerca di un/a: HR Specialist   - Sede di lavoro: Rimini - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa € 26.000 - € 28.000 (commisurata all'effettiva esperienza) Retribuzione annua: 26000€ - 28000€ esperienza2 anni Quali requisiti stiamo cercando? - Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruoli analoghi all'interno della funzione HR; - Solida conoscenza dei principi di gestione delle risorse umane e della normativa del lavoro; - Ottime doti organizzative, comunicative e relazionali; - Capacità di gestione delle priorità e spiccata attitudine al lavoro di squadra. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 26000 - € 28000 annuale
21/08/2026
Italy, Terni - Randstad Italia S.p.A.
Ti piacerebbe far parte di una realtà che coltiva il tuo potenziale e investe attivamente nella tua formazione? Entra in Randstad, leader globale nel settore HR, una multinazionale con oltre 280 filiali in Italia.   Per rafforzare il nostro team dedicato alla gestione di un importante cliente, siamo alla ricerca di un/una HR Account Specialist da inserire in stage.     esperienzanon richiesta - Laurea (triennale o magistrale). - Buona padronanza nell'utilizzo di google workspace/ microsoft office. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Spiccata attitudine al team working e orientamento al cliente. Sede di lavoro: Terni. Orario: Full time, dal lunedì al venerdì. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
21/08/2026
Italy, San Giovanni in Persiceto - Randstad Italia S.p.A.
Sei alla ricerca di un lavoro dinamico e a contatto con il pubblico? Desideri entrare nel mondo dei supermercati? Allora candidati, perché abbiamo l'offerta giusta per te! Randstad Italia, per strutturata e rinomata realtà del settore GDO, con diversi punti vendita distribuiti su tutto il territorio nazionale, seleziona un ADDETTO ALLE VENDITE (F/M/NB) Luogo di lavoro: SAN GIOVANNI IN PERSICETO (BO) Si offre: contratto di somministrazione a tempo determinato CCNL del commercio. Orario di lavoro: full-time o part-time in base alla disponibilità del punto vendita. Su turni, inclusi weekend e festivi. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? - pregressa esperienza lavorativa nella mansione di addetto vendite e assistenza alla clientela; - ottime doti relazionali e inclinazione al contatto con il pubblico; - predisposizione al lavoro in team; - precisione e affidabilità. #STUDENTI Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
21/08/2026
Italy, San Miniato - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Intempo Spa ricerca per azienda del settore conciario: Tirocinante da inserire nell'ufficio Risorse Umane a Ponte a Egola (PI) Tirocinio della durata di 6 mesi con indennità mensile Sede di lavoro: Ponte a Egola (PI) Requisiti: - Laurea ad indirizzo umanistico o in Economia - Buona conoscenza della lingua francese o inglese - Autonomia per raggiungere la sede di lavoro Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 600 mensile
21/08/2026
Italy, Camaiore - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.    Per importante realtà aziendale operante nel settore multiservizi cerchiamo un   HR Operations & Administration Specialist      Si offre: inserimento diretto in azienda, CCNL Multiservizi, 14 mensilità, ral range 28\32k Orario di lavoro: full time, 8.30\9.00 - 17.30\18.00 con flessibilità oraria (in sede) Sede di lavoro: Camaiore (LU) Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienza2 anni Quali requisiti stiamo cercando? - Diploma o laurea, con preferenza per l'ambito economico, giuridico o amministrativo - Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo, maturata presso studi di consulenza del lavoro o realtà aziendali strutturate - Approfondita conoscenza della normativa giuslavoristica e dei principali processi legati all'amministrazione del personale - Buona padronanza dei principali strumenti informatici e dei software gestionali dedicati alla gestione HR - Ottime capacità organizzative, precisione e spiccata riservatezza nella gestione dei dati sensibili   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 34000 annuale
21/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, MODENA - Relizont
Azienda Cliente con sede in Modena e circa 350 dipendenti, operante da oltre ottant'anni nella ricerca, produzione e commercializzazione di prodotti chimici ci ha affidato l'incarico di individuare persone interessate a ricoprire il ruolo di HR ADMINISTRATION SPECIALIST da assumere con iniziale contratto a tempo determinato e successivo contratto a tempo indeterminato   SEDE DI LAVORO: Modena   Il ruolo di HR ADMINISTRATION SPECIALIST prevede le attività di: - Gestione presenze e supporto al processo payroll tramite gestionale Zucchetti - Interfaccia con lo studio paghe esterno per invio dati e controllo elaborazioni - Gestione dei rapporti con Agenzie per il Lavoro e lavoratori somministrati - Supporto ai dipendenti per esigenze amministrative e contrattuali - Gestione completa del ciclo amministrativo del personale: assunzioni, proroghe e cessazioni, ferie, permessi, malattie e infortuni, gestione permessi (es. L.104) - Predisposizione di report e analisi relative al costo del personale: budget, forecast, etc.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario:   - Diploma di scuola superiore o Laurea magistrale ad indirizzo economico/giuridico - aver maturato pregressa esperienza almeno triennale in contesti aziendali strutturati o studi professionali - disponibilita' a lavoro a tempo pieno da lunedì a venerdì con orario dalle 8.00 alle 17.00 - essere autonomi nel raggiungimento del luogo di lavoro   L'inquadramento contrattuale prevede:     ● qualifica di Impiegato ● CCNL CHIMICA INDUSTRIA ● retribuzione annua lorda da Euro 30.000 a 38.000 commisurata all'effettiva esperienza nel ruolo - 14 mensilita' - PREMIO DI PRODUZIONE     Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso alla mensa aziendale e ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.     Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   #allavoroperilvostrodomani   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
21/08/2026
Italy, Cernusco Lombardone - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia, per conto di una prestigiosa e dinamica multinazionale, è alla ricerca di un HR Recruiter Specialist. La risorsa inserita si occuperà esclusivamente di attività di Ricerca e Selezione del Personale, inserendosi in un contesto solido, fortemente orientato all'innovazione e caratterizzato da ritmi di lavoro sfidanti e stimolanti. Di cosa ti occuperai? Ti occuperai di: - Stesura e pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali canali di reclutamento. - Screening dei CV, headhunting e conduzione di colloqui di selezione. - Organizzazione dei colloqui nei vari reparti e aree aziendali. Sei il candidato ideale se possiedi: - Esperienza: 2 anni nel ruolo di Recruiter, maturata preferibilmente in contesti aziendali strutturati. - Mindset: forte orientamento al risultato, ottime doti relazionali e capacità di gestire ritmi di lavoro serrati e dinamici. - Flessibilità e proattività: attitudine al problem solving e capacità di muoversi in un ambiente in continua evoluzione. Cosa offre l'azienda: - Contratto: Tempo Determinato di 1 anno, Full-Time. - Benefit: Accesso alla mensa aziendale agevolata. - Retribuzione: Range retributivo 25-28K. - Ambiente: Un contesto internazionale, stimolante e all'avanguardia dove far crescere le tue competenze. Sede di lavoro: Cernusco Lombardone (LC) Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza2 anni Sei il candidato ideale se possiedi: - Esperienza: 2 anni nel ruolo di Recruiter, maturata preferibilmente in contesti aziendali strutturati. - Mindset: forte orientamento al risultato, ottime doti relazionali e capacità di gestire ritmi di lavoro serrati e dinamici. - Flessibilità e proattività: attitudine al problem solving e capacità di muoversi in un ambiente in continua evoluzione. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
21/08/2026
Italy, Catania - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità. Per importante azienda sul territorio di Catania, siamo alla ricerca di un HR Administrator Specialist.     Retribuzione annua: 30000€ - 40000€ esperienza2 anni Requisiti: - Formazione: Laurea in Giurisprudenza, Consulenza del Lavoro o affini. - Esperienza: Almeno 2-3 anni in ruoli analoghi (HR Admin, HR Legal o affini) - Competenze Tecniche: Conoscenza approfondita del Diritto del Lavoro e delle procedure amministrative del personale. - Soft Skills: Eccellenti doti comunicative, orientamento al problem solving. - Strumenti: Ottima padronanza del pacchetto Office (specialmente Excel) e dimestichezza con i principali software gestionali HR. -   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 40000 annuale
20/08/2026
Italy, Friuli, MONFALCONE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONFALCONE (GO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Padova - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca un/una RECRUITER per realtà operante nel settore socio sanitario a Monfalcone (GO). La risorsa, riportando direttamente al referente HR, si occuperà di: - definire le necessità aziendali, elaborare le job description e pubblicare annunci di lavoro; - attività di screening CV e ricerca attiva di risorse; - conduzione di colloqui di selezione e presentazione dei profili ai responsabili; - supporto nel processo di onboarding, follow-up e gestione amministrativa delle risorse. Si offre: contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di trasformazione a tempo indeterminato. Sono inoltre previsti buoni pasto e un sistema di welfare aziendale. Orario: full-time di 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì nella fascia 9-18. Zona di lavoro: Monfalcone (GO) Requisiti - esperienza di 3 anni presso Agenzie Per il Lavoro o aziende del settore socio assistenziale; - laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche; - Master in ambito HR;  - conoscenza della normativa vigente in materia di contratti di lavoro (preferenziale) - forte motivazione a operare nelle settore risorse umane nell'ambito sanitario; - capacità di organizzazione del lavoro per priorità e scadenze; - buona conoscenza del pacchetto Office; - spiccate doti relazionali e comunicative; - buone capacità di problem solving; - doti di flessibilità e precisione.
20/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, PIACENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PIACENZA (PC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Agenzia per il Lavoro, ricerca una risorsa da inserire come HR Recruiter Permanent Specialist per la Filiale generalista di Piacenza. La risorsa si occuperà di Ricerca e Selezione del Personale: - curerà i rapporti commerciali con i clienti già acquisiti, - raccoglierà le job description, - pubblicherà gli annunci, - farà screening e ricerca attiva - effettuerà i colloqui programmati, fino alla presentazione di persona o via email della rosa candidati. Si offre l'inserimento diretto all'interno di una squadra dinamica e strutturata, formazione continua e forte visibilità con possibilità di crescita. Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato all'inserimento (14 mensilità), RAL 23.000 - 25.000 €, ticket restaurant da 10€, premialità, welfare, smart working 1 giorno a settimana e flessibilità. Orario: Full Time - lun-ven 9.00-18.00 Sede di lavoro: Piacenza.Requisiti La candidatura ideale possiede: - laurea in ambito umanistico/economico, - esperienza di almeno 1 anno in ruoli Ricerca &; Selezione all'interno del settore Servizi HR, - ottime capacità di comunicative e attitudini consulenziali.
19/08/2026
Italy, Lombardy, Sesto San Giovanni - Clayton Italia
Non hai esperienza nelle vendite ed ami il contatto con il pubblico? Per Il nostro negozio di Sesto San Giovanni, c.c. Vulcano, siamo alla ricerca di un ADDETTO ALLE VENDITE - Stage Attraverso un percorso di formazione on the job avrai l'opportunità di apprendere tutte le attività tipiche di un punto vendita. Sarai in affiancamento ad un tutor dedicato che si occuperà della tua formazione e ti trasferirà le informazioni essenziali per apprendere il lavoro di sales assistant in un contesto strutturato. Nello specifico imparerai a:  - riconoscere il prodotto e le sue caratteristiche - organizzare il magazzino, polmone del punto vendita - curare l'immagine dello store e l'assortimento della merce  - applicare le fasi di vendita e la fidelizzazione del singolo cliente   Clayton è un'azienda solida ed in costante crescita nel settore abbigliamento ed accessori uomo. É presente in tutta Italia con una rete 100 punti vendita ed in Europa attraverso la piattaforma e-commerce.   Requisiti : Nessuna esperienza nel settore tanta voglia di mettersi in gioco ed imparare  disponibilità al lavoro su turni, full time, 40h con giorno di riposo infrasettimanale    Offriamo: - percorso di stage con rimborso spese di 700 euro netti mensili - contesto solido con possibilità di crescita professionale - Inserimento immediato    Inviare curriculum con foto. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/73)  
07/08/2026
Italy, Veneto, San Giovanni Lupatoto - Adecco Italia
Per importante gruppo multinazionale retail di riferimento nel mondo della profumeria selettiva, selezioniamo:STORE MANAGERLa risorsa si occupera di: Coordinare il punto vendita a 360°: gestire in autonomia gli orari e le emergenze, organizzare le attivita del team e pianificare i turni di lavoro per un efficace presidio di flussi di vendita; Monitorare e analizzare i KPI; Costante interlocuzione con l'Area Manager di riferimento in merito alle prestazioni economiche del negozio al fine di raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi prestabili dall'Azienda; Assicurare la cura dello store nonché l'allestimento dello stesso secondo le linee guida definite dai diversi Dipartimenti preposti (Marketing, Visual Merchandising): Garantire il rispetto delle procedure interne e dei valori aziendali.La risorsa ideale: Ha una pregressa esperienza nel ruolo maturata in ambito Beauty o nel Retail Conosce in modo approfondito i processi e le procedure legate alla gestione di un negozio Ha una mentalita analitica e una predisposizione al lavoro per KPI E' disponibile a lavorare anche di sabato o domenica Ha ottima conoscenza della lingua inglese Ha ottime doti organizzative, motivazionali e di leadership Vuole lavorare in un contesto dinamico e ha un forte spirito di iniziativa, curiosita e self motivation Ha ottime capacita relazionali, predisposizione al problem solving e al lavoro in teamCosa offriamo? Un percorso formativo completo (on the job, digital e in class) per accompagnare la crescita professionale Un ambiente stimolante, dinamico, anticipatore dei trend La possibilita di entrare in un'Azienda multinazionale leader in EuropaSelezioniamo per l'intero territorio nazionale.Pacchetto retributivo: RAL compresa tra € 27.700,00 e € 32.000,00 ccnl Distribuzione Moderna Organizzata, art. 97 e seguenti. Sistema welfare Scontistica per i dipendenti e iniziative di well-being Disponibilita oraria: Disponibilita fine settimana e festiva
06/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, FAENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FAENZA (RA) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, filiale di Faenza, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire in qualità di  HR SPECIALIST La risorsa si occuperà di ricerca e selezione di personale, utilizzo canali di ricerca, gestione colloqui e contrattualistica. Requisiti - Richiesta pregressa esperienza nel ruolo di almeno un anno in APL o aziende;  - Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel); - Preferibile la conoscenza di Zucchetti ma non vincolante;  - Dinamicità e buona dialettica completano il profilo;  Altre informazioni - Luogo di lavoro Faenza;  - Inserimento a tempo determinato;  - Full time di 40h settimanali;  - CCNL Commercio;  - Non è previsto smart working