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09/10/2026
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Italy, Lombardy, Segrate - LHH
Per società cliente, sviluppatore globale nel settore logistico e immobiliare/urbanistico, siamo alla ricerca di una figura di un Logistic Senior Project Manager nell'ambito Real Estate. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: Il Construction Project Manager è responsabile della gestione completa di progetti di costruzione di parchi logistici, magazzini e capannoni industriali in tutto il nord d'Italia (Emilia-Romagna, Piemonte, Liguria e Lombardia). Responsabilità e mansioni principali: - Gestire l'intero ciclo di costruzione del progetto, dalla fase di RTB fino alla consegna finale della commessa; - Coordinare progettisti, consulenti, general contractor, subappaltatori e stakeholder coinvolti nel progetto; - Pianificare e monitorare tempi, costi, budget e avanzamento lavori; - Controllare l'esecuzione delle attività di costruzione in veste di committtente conformemente ai requisiti contrattuali, tecnici e normativi. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Civile, Edile, Architettura o discipline affini; - Esperienza di almeno 3/5 anni nella gestione di progetti di costruzione industriali e logistici; - Esperienza nella realizzazione di magazzini logistici e parchi logistici o capannoni industriali; - Capacità di gestione economica e finanziaria di progetti complessi; - Esperienza nella gestione di General Contractor specializzati; - Disponibilità a trasferte e presenza in cantiere. Si offre: CCNL Terziario - I Livello/Livello Quadro - RAL € 60.000-70.000 + MBO legati alle deliverable di progetto + Ticket Restaurant € 8 + 1 giorno a sett. di home working. #LI-GS6 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/10/2026
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Italy, Lombardy, monza - LHH
Per azienda operante nel settore del Fluid Handling, specializzata nello sviluppo e nella commercializzazione di soluzioni customizzate per la movimentazione e la gestione dei fluidi in ambito industriale e ambientale, stiamo ricercando una di figura di Business Development che si occuperà in particolare dello sviluppo del business per nuove linee di prodotto. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Contributo alla definizione della strategia commerciale e del posizionamento aziendale - Sviluppo di nuove opportunità di business sia in collaborazione con i colleghi del mercato consolidato che in autonomia su nuovi mercati - Partecipa attivamente a progetti interdisciplinari finalizzati al lancio sul mercato di nuove linee di prodotto interfacciandosi con le funzioni interne e i partner esterni - Analisi dei mercati di riferimento, dei competitor e delle principali applicazioni industriali e impiantistiche - Gestione e sviluppo dei rapporti con clienti, EPC, studi di ingegneria, system integrator e operatori industriali - Supporto tecnico‑commerciale nella definizione di offerte e soluzioni personalizzate - Collaborazione con ufficio tecnico e R&D per adattamenti di prodotto e sviluppo di nuove soluzioni - Partecipazione a fiere di settore, eventi e incontri tecnico‑commerciali - Monitoraggio della pipeline commerciale, forecast e reportistica Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza di almeno 3?5 anni in ruoli di Business Development, Sales tecnico o Key Account - Provenienza da contesti fluid handling, impiantistica, water treatment, industria di processo o utilities - Buona conoscenza della lingua inglese - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e/o internazionale RAL: 55.000 - 65.000€ #LI-AM6 CCNL: Metalmeccanico Sede di lavoro: Provincia di Monza «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/10/2026
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Italy, Lombardy, Pioltello - LHH
Per realtà cliente operante nel settore della progettazione di Cleanroom siamo alla ricerca di un Progettista Bim/Project Manager Junior . Responsabilità La risorsa, riportando direttamente al Responsabile Tecnico, avrà un ruolo chiave nella gestione delle attività di progettazione e coordinamento delle commesse, seguendo l'intero ciclo di sviluppo del progetto, dalla fase preliminare fino alla realizzazione in cantiere. Principali responsabilità La figura selezionata si occuperà di: - Sviluppare progetti architettonici e costruttivi in ambiente BIM Revit; - Realizzare modelli tridimensionali, elaborati grafici esecutivi e documentazione tecnica di progetto; - Progettare soluzioni dedicate ad ambienti cleanroom e sistemi di camere modulari, nel rispetto delle normative tecniche e dei requisiti di settore; - Coordinare le diverse fasi della commessa, interfacciandosi con clienti, fornitori e figure tecniche coinvolte nel progetto; - Pianificare e monitorare l'avanzamento delle attività, garantendo il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Architettura o Ingegneria edile o perito geometra; - Esperienza pregressa di tre anni nella progettazione BIM in ambito civile; - Esperienza nella gestione di commesse e nel coordinamento delle attività di cantiere. Sede di Lavoro: Milano Nord-Est Inquadramento CCNL Metalmeccanico Range Retributivo 35.000/40.000 euro livello B1 #LI-AS3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/10/2026
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Italy, Lombardy, TRUCCAZZANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TRUCCAZZANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù spa, agenzia per il lavoro filiale di Treviglio, è alla ricerca per azienda cliente del settore metalmeccanico, un/a BID MANAGER Responsabilità: - Gestione dell'intero processo di gara e proposta commerciale, dalla qualificazione alla presentazione dell'offerta. - Analisi di requisiti, documentazione di gara, rischi e scadenze. - Coordinamento del Bid Team e delle diverse funzioni aziendali coinvolte. - Definizione della strategia di offerta in collaborazione con Sales e Account Manager. - Monitoraggio di attività, tempistiche e qualità della proposta. - Gestione dei rapporti con clienti, partner e stakeholder interni. - Supporto alla fase di negoziazione e al passaggio del progetto al team di Delivery. - Possibili trasferte occasionali. Sede di lavoro: Truccazzano. Orario di lavoro: a giornata RAL a partire da €33k. Requisiti - 5+ anni di esperienza in ambito commerciale, preferibilmente IT, telecomunicazioni, aviation o managed services. - 2+ anni di esperienza in Bid/Proposal Management. - Esperienza nella gestione di gare e proposte complesse. - Ottime capacità di project management, coordinamento e comunicazione. - Capacità di lavorare con team internazionali e rispettare scadenze stringenti. - Buona conoscenza di inglese e Microsoft Office. - Certificazione APMP ed esperienza in ambito IT/aviation costituiscono un plus.  
02/10/2026
Italy, Lombardy, BELLINZAGO LOMBARDO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BELLINZAGO LOMBARDO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Divisione Fashionpiù, seleziona per azienda cliente operante nel settore gioielleria una figura da inserire come Sales Assistant part time 28 ore settimanali, presso il proprio punto vendita sito all''interno del centro commerciale La Corte Lombarda su Bellinzago Lombardo. La risorsa si occuperà di: - Accoglienza del cliente; - Vendita assistita; - Operazioni di cassa; - Allestimento e rifornimento del punto vendita; - Analisi kpi. Contratto: iniziale determinato Ccnl commercio V-IV livello,  Ral: 23-25k Requisiti - pregressa esperienza nella vendita assistita; - disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; - disponibilità immediata.
03/10/2026
Italy, Lombardy, Paullo - Adecco Italia
Lavorare in un'agenzia del lavoro non e' per tutti!Siamo alla ricerca di stagisti in ambito sales per organico interno.Requisiti:* Interesse per le attivita commerciali e per il contatto con clienti e prospect.* Buone capacita relazionali e attitudine al lavoro in team in contesto aziendale.Orario di lavoro: Full Time, 9-18Luogo di Lavoro: Paullo, ItaliaCompetenze:* Buone capacita comunicative per interagire con interlocutori interni ed esterni.* Attitudine all'organizzazione e alla gestione ordinata delle attivita assegnate. Responsabilita: * Supportare il team sales nelle attivita quotidiane di gestione commerciale.* Collaborare nell'aggiornamento dei database clienti e nella preparazione dei documenti.* Affiancare i referenti interni nelle attivita di follow-up e monitoraggio contatti.* Contribuire alle attivita operative richieste dall'organico interno in ambito sales.*Organizzare visite strategiche presso le aziende del territorio. Disponibilita oraria: Full Time Livello contratto: Stage Benefits: Ticket dal valore di 6€
16/09/2026
Italy, Lombardy, TREVIGLIO - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP SPA - FILIALE DI TREVIGLIO ricerca, per società di TREVIGLIO (BG) un/a:   SOCIAL MEDIA MANAGER JUNIOR   La risorsa verrà inserita in un gruppo di lavoro strutturato, a supporto delle seguenti attività: - Gestione e aggiornamento dei canali social aziendali - Pianificazione e pubblicazione dei contenuti - Scrittura dei testi per i post - Monitoraggio delle performance e interazione con la community - Analisi dei risultati e ottimizzazione delle strategie social - Coordinamento con il grafico per la creazione dei contenuti visivi   Il candidato ideale è un giovane diplomato o laureato in materie grafiche, con un esperienza minima nel settore. Vengono valutati anche profili senza esperienza.   Orario di lavoro: FULL TIME DA LUNEDI A VENERDI   Luogo di lavoro: TREVIGLIO (BG)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. Il candidato ideale è un giovane diplomato o laureato in materie grafiche, con un esperienza minima nel settore. Vengono valutati anche profili senza esperienza.
07/10/2026
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Italy, Lombardy, cernusco sul naviglio - Etjca S.p.a.
Etjca Group - Divisione Contact Center & Customer Care - ricerca per prestigioso Contact Center di CERNUSCO SUL NAVIGLIO: CUSTOMER CARE SALES - FULL REMOTE LA RISORSA SI OCCUPERÀ DI: - Gestione telefonica della clientela relativa a garanzie/assicurazioni sul prodotto acquistato o con garanzia in scadenza - Registrazione dati tramite portali - Attività commerciale telefonica per estendere la garanzia/assicurazione del prodotto   COSA OFFRIAMO: Formazione online con orario FT propedeutica all'attività lavorativa (già da contrattualizzati) Tipo contratto: 6 mesi in somministrazione con possibilità di proroghe successive ed eventuale stabilizzazione futura. Orario di lavoro: Full-Time: lunedì – venerdì dalle 08:00 alle 20:00, il sabato dalle 8:00 alle 17:00 su turni di 5 giorni lavorativi (si valuta anche part-time di 30-32-35h) Inquadramento: CCNL Telecomunicazioni Retribuzione: RAL 22.500€   Benefit: buono pasto 7€ al giorno ed incentivi (solo se contrattualizzati con full time 40H)   Sede di lavoro: da remoto COSA RICERCHIAMO: - Disponibilità immediata - Esperienza commerciale e talento nella vendita consultiva - Esperienza pregressa nell'assistenza clienti OUTBOUND - Capacità di lavorare per obiettivi in un ambiente collaborativo e di supporto - Buone capacità comunicative e attitudine al dialogo con il cliente - Attitudine all'ascolto e comprensione delle esigenze del cliente - Familiarità con l'utilizzo del pc e conoscenza degli applicativi (Outlook ed Excel) - BUONA CONNESSIONE INTERNET per poter svolgere al meglio l'attività da remoto.   #catcc   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
06/10/2026
Italy, Lombardy, MONZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONZA (MB) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Verticale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Divisione Fashionpiù, seleziona per azienda cliente operante nel settore gioielleria delle figure di Sales Assistant part time 28/36 ore da inserire presso il proprio punto vendita di Monza. La risorsa si occuperà di: - accoglienza del cliente e vendita assistita - operazioni di cassa - allestimento delle vetrine Contratto: iniziale a tempo determinato CCNL del commercio V/IV livello del commercio. Ral 23.000 - 25.000 Requisiti Requisiti richiesti: - pregressa esperienza nella vendita assistita; - disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; - disponibilità immediata.
06/10/2026
Italy, Monza e Brianza e provincia - Michael Page
- Gestire il processo completo di onboarding dei Seller sulla piattaforma Marketplace. - Generare, qualificare e gestire il flusso di lead di nuovi Seller, in particolare per le categorie merceologiche assegnate. - Collaborare con i team e con l'ecosistema di marketplace partner per incrementare il contributo dei Seller al GMV (Gross Merchandise Value). - Supportare i team interni (Sales, Activation, Seller Support) nella gestione delle attività operative e delle sfide quotidiane. - Assicurare un'esperienza fluida e professionale per i nuovi Seller, favorendo la loro attivazione e performance iniziale. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza nella gestione di account o partner in contesti di vendita online o marketplace. - Ottime capacità di comunicazione e negoziazione. - Competenza nell'analisi dei dati e nell'uso di strumenti di monitoraggio delle performance. - Orientamento al cliente e capacità di costruire relazioni solide e durature. - Conoscenza del settore Retail, con un focus sulle dinamiche dei marketplace2-3 anni di esperienza in attività di Seller onboarding o Sales in contesti Marketplace / e‑commerce. - Ottime capacità relazionali e di comunicazione; predisposizione al lavoro autonomo. - Approccio proattivo, dinamico e orientato alla collaborazione. - Fluente conoscenza della lingua italiana e inglese (parlata e scritta). - Familiarità con strumenti, processi e tecnologie legate allo sviluppo di piattaforme digitali. - Buona conoscenza avanzata degli strumenti MS Office. Marketplace settore elettronica di consumo - Contratto con una retribuzione annuale compresa tra 30.000 e 35.000 EUR. - Bonus - Buoni pasto - Sede di lavoro: Verano Brianza - Smartworking: 3 giorni a settimana
04/10/2026
Italy, Monza e Brianza e provincia - Michael Page
La figura avrà la responsabilità di guidare e sviluppare la funzione acquisti, contribuendo attivamente all'ottimizzazione dei costi, all'ampliamento del parco fornitori e alla definizione delle strategie di sourcing a livello nazionale e internazionale. Principali responsabilità - Definire e implementare la strategia acquisti in linea con gli obiettivi aziendali. - Ricercare e sviluppare nuove opportunità di sourcing in Italia e all'estero. - Negoziare accordi commerciali e condizioni contrattuali con fornitori nazionali e internazionali. - Identificare e realizzare iniziative di saving e miglioramento delle performance della supply chain. - Monitorare costi, KPI e andamento delle categorie di acquisto. - Collaborare con Produzione, Ufficio Tecnico e Operations per garantire continuità ed efficienza dei processi. - Coordinare e sviluppare un team di 2 risorse. - Gestire le relazioni strategiche con i fornitori chiave e promuovere attività di vendor development. - Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità acquisti maturata preferibilmente nel settore arredamento, furniture, design o comparti manifatturieri affini. - Solide competenze di negoziazione e gestione fornitori. - Esperienza nella gestione di acquisti diretti e indiretti. - Approccio analitico e orientamento al raggiungimento di saving concreti. - Esperienza nella gestione di team. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Disponibilità a trasferte presso fornitori nazionali e internazionali. Consolidata realtà italiana operante nel settore dell'arredamento e dell'interior design, riconosciuta per la qualità dei propri prodotti e per una forte attenzione all'innovazione Ottima opportunità di carriera.
05/10/2026
Italy, Segrate - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia SpA, filiale di Cernusco sul Naviglio, per nota catena del Food&Beverage è alla ricerca di:   SALES ASSISTANTS   Luogo di lavoro: Aeroporto di Milano Linate Orari di lavoro: part-time 24 ore (4h x 6 gg), part-time 30 ore (6h x 5 gg) e full-time (8h x 5gg), su turni, weekend inclusi, nella fascia oraria circa 05:00 - 22:30 Contratto: inserimento diretto in azienda a tempo determinato, 5° livello Ccnl Turismo, € 1580/mese (per 14 mensilità), da riparametrare in base al profilo part-time. Retribuzione annua: 18000€ - 22000€ esperienza1 anno Quali sono i requisiti fondamentali? - Disponibilità a lavorare su turni nella fascia oraria 5:00 - 23:00, inclusi weekend e festivi - Conoscenza fluente della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese (almeno B1/B2) - Forte predisposizione al lavoro di squadra - Attenzione al cliente e ottime capacità relazionali Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 18000 - € 22000 annuale
05/10/2026
Italy, Lombardy, Segrate - LHH
LHH Recruitment Solutions ricerca, per conto di una solida realtà internazionale operante nell'ambito dei servizi integrati, del facility management e della gestione di progetti complessi, un/una Facility Manager - Project Manager. Responsabilità La risorsa, inserita all'interno della divisione Project Management, si occuperà di: - Pianificare, organizzare e coordinare attività relative a: - Coordinare le attività di cantiere e monitorare l'avanzamento dei lavori presso i diversi siti di intervento. - Predisporre e aggiornare la pianificazione di progetto attraverso strumenti di project management e diagrammi di Gantt. - Gestire il rapporto con fornitori, appaltatori e partner tecnici, supervisionando qualità, costi e tempistiche delle attività. - Interfacciarsi con clienti, progettisti e stakeholder coinvolti per condividere avanzamenti, criticità e soluzioni tecniche. - Monitorare costantemente KPI di progetto, budget, avanzamento economico e rispetto delle milestone concordate. - Predisporre reportistica periodica destinata alla direzione e al cliente finale. - Garantire il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza, qualità e compliance. Profilo #LI-AM5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
22/09/2026
Italy, Lombardy, TREZZO SULL'ADDA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TREZZO SULL'ADDA (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù ricerca per Azienda cliente MULTINAZIONALE operante nel settore alimentare: JUNIOR PRODUCTION MANAGER ATTIVITA':  ? Montaggio e smontaggio macchina affettatrice (cambio pinze, lame etc)    ? Eseguire i vari set-up della linea (cambio laminato sup/ inf,)   ? Impostazione e regolazione programmi vari dell'affettatrice, buona conoscenza dei vari parametri   ? caricare l'affettatrice con il semilavorato nei tempi e nei modi richiesti  ? Ottimizzare i parametri affettatrice in funzione del semilavorato e dell''effetto porzione desiderato  ? Capacità di comprendere e intervenire sui parametri che influenzano le performance della linea (tempi di carico affettatrice, parametri macchina, correzione comportamenti operatori etc) - lavoro in camera bianca con temperatura dai 6° ai 10° OFFERTA: - Contratto iniziale in somministrazione o diretto in azienda (dipende dall'esperienza della risorsa) - Lavoro da lunedì al venerdì su giornata (7-16) o su 2 turni (6-13.30/13.30-21) + straordinari sabato ed eventuale 3° turno  - Retribuzione: 5° LV ALIMENTARE (1850 lordi + 13° + 14° + straordinari + maggiorazioni turni) e dopo il 6° mese ci sarebbero anche 7 € buoni pasto - RAL 25.000 - 30.000 K ZONA DI LAVORO: Trezzo sull'Adda (BG) Requisiti     ? predisposizione al lavoro operativo sulle linee di produzione     ? curiosità per le macchine industriali e al coinvolgimento nelle attività di setup delle stesse     ? Buone norme di produzione ? Conoscenza degli elementi base delle buone norme di produzione (riduzione degli sprechi, riduzione dei fermi etc)     ? Rispetto delle regole igienico sanitarie durante le ore di lavoro in camera bianca      ? Buona capacità di lavoro e della gestione del team di lavoro (capacità di fare squadra, di interagire efficacemente e di conseguenza di produrre risultati tra colleghi che lavorano nello stesso gruppo di lavoro)
25/09/2026
Italy, Lombardy, Capriate San Gervasio - Samsic HR Italia
SAMSIC HR filiale di Treviglio Ricerca per azienda leader del settore alimentare italiano, un/una JUNIOR PRODUCTION MANAGER. Profilo ricercato La risorsa sarà inizialmente inserita come operatore di linea e farà un percorso di crescita che per raggiungere ruoli di responsabilità all'interno della produzione, acquisendo le metodologie di lavoro direttamente sul campo e attraverso formazione specifiche. Si richiede: - Laurea in discipline tecniche o nel settore alimentare; - Preferibile ma non indispensabile esperienza precedente in ambito produttivo; - Disponibilità al lavoro a giornata (7 - 16) e su due turni (06.00-13.30/13.30-21.00) dal lunedì al venerdì; - Disponibilità a straordinari il sabato; Si offre: - Contratto iniziale di 6 mesi o un anno finalizzato all'assunzione ccnl alimentare industria cnel E012; - Percorso di formazione ad hoc per acquisire le competenze necessarie al ruolo. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 6 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.