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Find jobs for emea regional sales manager in Montaione52

25/09/2026
Urgent!
Italy, Tuscany, PRATO - f.5 srl
f.5 srl, con sede a Quarrata, è alla ricerca di un dinamico Store Manager. Questa è un'opportunità unica per entrare a far parte di una realtà nel settore delle telecomunicazioni, dove il ruolo di Store Manager sarà fondamentale per il successo commerciale e le vendite. Responsabilità Principali - Gestire le operazioni quotidiane del punto vendita. - Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita. - Fornire eccellente servizio clienti e supporto. - Coordinare l'inventario e le forniture del negozio. - Implementare strategie promozionali efficaci. Requisiti - Esperienza pregressa in ruoli simili sarà considerata un plus. - Capacità di leadership e gestione del tempo. - Ottime doti comunicative e relazionali. Cosa Offriamo - Contratto a tempo indeterminato con srl. - Ambiente professionale stimolante e collaborativo. - Opportunità di crescita professionale nel settore delle telecomunicazioni. Il contratto collettivo applicato verrà comunicato durante l'iter di selezione. Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età, nazionalità e background, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e non discriminazione.
03/10/2026
New!
Italy, Tuscany, Prato - Hosco
Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti, seleziona per azienda leader nel settore della ristorazione commerciale: ASSISTANT STORE MANAGER_PRATO La risorsa risponde allo Store Manager, deve assicurare, con il lavoro di squadra, il raggiungimento degli obiettivi di budget e la corretta attuazione di tutte le attività determinate per la gestione ottimale del PdV   Cosa prevede il ruolo ·      Gestire i rapporti con il Cliente secondo gli standard di servizio ·      Promuovere la cultura del cross selling attraverso la vendita suggerita ·      Propone iniziative per lo sviluppo delle performance del locale ·      Sviluppare le relazioni con i collaboratori del locale nel rispetto delle indicazioni aziendali, al fine di anticipare e/o risolvere eventuali problematiche ·      Portare a termine la realizzazione delle attività (turni, scheduling, formazione, ecc.) ·      Garantire gli adempimenti amministrativi (contabilità giornaliera, inventari, scarti, ecc.) secondo le procedure stabilite ·      Garantire la Qualità dei prodotti in vendita nel locale ed il rispetto delle norme igienico - sanitarie vigenti Il nostro profilo ideale  - Possiede un Diploma di scuola media superiore e/o laurea breve - Ha maturato esperienza pluriennale operativa nell' ambito della ristorazione Personal skills - Orientamento al cliente -  Comunicazione e ascolto -  Decisionalità Cosa offriamo Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato possibilità di proroga e conferma nel ruolo Formazione inziale e strutturata su competenze operative e manageriali con eventuale possibilità di spostamento su altri territori Ccnl: turismo e pubblici esercizi Fascia di livelli: 5'/4' liv. Range di retribuzione lorda annua:23.000/25.000 Orario di lavoro: full time 5 gg su 7 (2 gg di riposo) su turni anche spezzati weekend e festivi Premi: È previsto un sistema incentivante secondo i criteri definiti dalla contrattazione aziendale o le policy applicate dal cliente Luogo di lavoro: Prato Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su  Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
03/10/2026
New!
Italy, Tuscany, Prato - LHH
Per azienda cliente operante nella realizzazione e manutenzione di impianti elettrici, impianti speciali e tecnologici, cerchiamo la figura di "Project Manager". Responsabilità Il ruolo prevede l'espletamento delle seguenti attività dopo il necessario periodo di inserimento e formazione: - Definire il progetto costruttivo della commessa insieme all'ufficio tecnico - Controllare l'avanzamento dei lavori da remoto e presso il cantiere. - Curare l'interfaccia con la Direzione Lavori e i suoi consulenti - Curare l'interfaccia con i PM di eventuali General Contractor nostri committenti - Effettuare la redazione della documentazione tecnica finale di commessa in collaborazione con l'ufficio tecnico - Partecipare al collaudo degli impianti. Profilo Cerchiamo una persona che sappia coniugare competenza tecnica e capacità organizzativa, distinguendosi per: - Problem solving - Proattività - Organizzazione e pianificazione - Comunicazione efficace - Affidabilità - Orientamento al risultato - Gestione delle persone. - Proattività, affidabilità e buone doti relazionali - Esperienza nel settore maturata preferibilmente in azienda del settore o in studio tecnico dove ha svolto anche direzione lavori in cantiere. Livello contrattuale impiegato B1 ? B2 ? A1 RAL 43 - 55 K Buono pasto del valore di € 10,00 per ogni giornata lavorativa; Polizza sanitaria integrativa; Auto aziendale uso promiscuo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
New!
Italy, Tuscany, Massa - LHH
Per azienda italiana con forte vocazione internazionale, attiva nella progettazione e produzione di soluzioni ad alto contenuto tecnico per il settore Automotive, stiamo ricercando un/una profilo di Export Area Manager per la gestione e lo sviluppo del mercato estero. La figura selezionata sarà responsabile della crescita commerciale nell'area assegnata, attraverso il consolidamento dei rapporti con i partner esistenti e l'acquisizione di nuovi clienti e distributori. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti e distributori nell'area estera - Identificazione di nuove opportunità commerciali e apertura di nuovi canali di vendita - Definizione e implementazione di strategie commerciali in linea con gli obiettivi aziendali - Supporto tecnico-commerciale ai partner locali, anche tramite trasferte periodiche - Partecipazione a fiere internazionali, eventi e incontri con stakeholder locali - Monitoraggio delle performance di vendita e redazione di report periodici alla Direzione Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea o diploma in discipline economiche, tecniche o affini - Esperienza di almeno 4/5 anni in ruoli export o commerciali internazionali (costituisce un plus la provenienza da settori Automotive e/o Officine Meccaniche) - Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1 o superiore). La conoscenza dello spagnolo è considerato un plus - Familiarità con le dinamiche commerciali dei mercati europei e/o americani - Spiccate doti relazionali, orientamento al risultato e capacità di negoziazione Inqudramento: - Contratto a tempo indeterminato - CCNL Metalmeccanico - Liv: B2 - B3 - RAL: 50.000,00 - 60.000,00 + MBO + Auto aziendale uso promiscuo Sede azienda: Massa Previsto per i profili oltre i 50 km il full remote, con richiesta presenza in sede per 3/4 gg al mese. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
New!
Italy, Tuscany, Siena - LHH
About the Role: Export Sales Manager Middle East & Emerging Markets  Location: UAE (Dubai or Abu Dhabi preferred), GCC region ✈ Extensive international travel required About the Company Our client is a well-established Italian pharmaceutical manufacturer seeking an experienced and commercially driven Export Sales Manager to lead business development activities across the Middle East and selected Emerging Markets. This is a strategic role offering the opportunity to become the key commercial reference for some of the company's most important international markets, while taking over a long-standing customer portfolio and driving future growth initiatives. Responsibilities - Responsibilities - Manage and further develop an existing portfolio of pharmaceutical customers and distributors - Identify and acquire new business opportunities across assigned territories - Develop long-term strategic partnerships with distributors and key stakeholders - Conduct regular customer visits and business reviews - Represent the company at major international exhibitions and industry events, including CPHI, Arab Health, and regional pharmaceutical conferences - Collaborate closely with Regulatory Affairs, Quality, and Manufacturing teams - Support product registration activities with international partners - Prepare sales budgets, forecasts, and commercial plans - Monitor market trends, competitor activities, and emerging opportunities - Drive revenue growth and market expansion across assigned regions Your Profile The Company will consider applicants that meet the following requirements: - Native Arabic speaker or fluent Arabic (C1/C2 level) - Fluent English - Previous commercial experience within the pharmaceutical industry - Experience in international sales, export management, business development, or distributor management - Strong negotiation and relationship-building skills - Customer-focused mindset - Availability for frequent international travel #LI-CM3 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
03/10/2026
New!
Italy, Tuscany, Sesto Fiorentino - Hosco
Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti, seleziona per azienda leader nel settore della ristorazione commerciale: ASSISTANT STORE MANAGER_SESTO FIORENTINO La risorsa risponde allo Store Manager, deve assicurare, con il lavoro di squadra, il raggiungimento degli obiettivi di budget e la corretta attuazione di tutte le attività determinate per la gestione ottimale del PdV   Cosa prevede il ruolo ·      Gestire i rapporti con il Cliente secondo gli standard di servizio ·      Promuovere la cultura del cross selling attraverso la vendita suggerita ·      Propone iniziative per lo sviluppo delle performance del locale ·      Sviluppare le relazioni con i collaboratori del locale nel rispetto delle indicazioni aziendali, al fine di anticipare e/o risolvere eventuali problematiche ·      Portare a termine la realizzazione delle attività (turni, scheduling, formazione, ecc.) ·      Garantire gli adempimenti amministrativi (contabilità giornaliera, inventari, scarti, ecc.) secondo le procedure stabilite ·      Garantire la Qualità dei prodotti in vendita nel locale ed il rispetto delle norme igienico - sanitarie vigenti Il nostro profilo  ideale  - Possiede un Diploma di scuola media superiore e/o laurea breve - Ha maturato esperienza pluriennale operativa nell' ambito della ristorazione Personal skills - Orientamento al cliente -  Comunicazione e ascolto -  Decisionalità Cosa offriamo Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato possibilità di proroga e conferma nel ruolo Formazione inziale e strutturata su competenze operative e manageriali con eventuale possibilità di spostamento su altri territori Ccnl: turismo e pubblici esercizi Fascia di livelli: 5'/4' liv. Range di retribuzione lorda annua: 23.000/25.000 Orario di lavoro: full time 5 gg su 7 (2 gg di riposo) su turni anche spezzati weekend e festivi Premi: È previsto un sistema incentivante secondo i criteri definiti dalla contrattazione aziendale o le policy applicate dal cliente Luogo di lavoro: Sesto Fiorentino (FI)
18/09/2026
Italy, Tuscany, SESTO FIORENTINO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SESTO FIORENTINO (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo  Lavoropiù Spa - Divisione Fashion - ricerca per azienda cliente operante nel settore abbigliamento donna premium, un/a sales assistant con pregressa esperienza nel ruolo. La risorsa, all'interno del team si occuperà delle seguenti attività: - Accogliere i clienti alla scoperta del marchio e dei prodotti - Operazioni di magazzino - Vendita assistita - Garantire la manutenzione della boutique per fornire il miglior servizio possibile Si richiede disponibilità nel week end e disponibilità immediata. Si offre contratto a tempo determinato di sei mesi con inquadramento al V/IV livello del CCNL Commercio. Requisiti - pregressa esperienza nella mansione - esperienza con vendita assistita
18/09/2026
Italy, Tuscany, Siena - Adecco Italia
Adecco Italia, per uno dei principali operatori internazionali nel settore del gioco regolamentato attivo in Italia, ricerca un/unaSales PromoterLa persona scelta dovra:- presidiare i punti vendita (tabaccherie, bar, ricevitorie) affiliati all'azienda;- illustrare ai potenziali clienti il servizio offerto tramite app;- supportare i clienti nel download e nella registrazione;- fornire aiuto nell'effettuare la prima giocata che gli permettera di accedere ad interessanti bonus.Requisiti:- Preferibile sperienza pregressa nel settore della promozione di servizi o prodotti;- Ottime capacita comunicative e relazionali;- Orientamento al cliente e capacita di problem solving;- Flessibilita e disponibilita a lavorare su turni, dal lunedi al sabato- Conoscenza degli strumenti informatici in particolare dell'uso delle APP.Si offre:- contratto a tempo determinato di 6+6 mesi con concrete prospettive di inserimento a lungo termine.- Impiegato, V livello del CCNL Commercio, RAL 23.300 su 14 mensilita- full time 40h settimanali su turni dal lunedi al sabato (6 giorni su 7)- premi variabili incentivanti di sicuro interesse;- buoni pasto da 8€;- formazione iniziale e continua.Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, in cui potrai mettere in pratica le tue competenze e crescere professionalmente. Disponibilita oraria: Full Time
30/09/2026
Italy, Tuscany, Prato - Adecco Italia
Adecco Italia, per uno dei principali operatori internazionali nel settore del gioco regolamentato attivo in Italia, ricerca un/unaSales PromoterLa persona scelta dovra:- presidiare i punti vendita (tabaccherie, bar, ricevitorie) affiliati all'azienda;- illustrare ai potenziali clienti il servizio offerto tramite app;- supportare i clienti nel download e nella registrazione;- fornire aiuto nell'effettuare la prima giocata che gli permettera di accedere ad interessanti bonus.Requisiti:- Preferibile sperienza pregressa nel settore della promozione di servizi o prodotti;- Ottime capacita comunicative e relazionali;- Orientamento al cliente e capacita di problem solving;- Flessibilita e disponibilita a lavorare su turni, dal lunedi al sabato- Conoscenza degli strumenti informatici in particolare dell'uso delle APP.Si offre:- contratto a tempo determinato di 6+6 mesi con concrete prospettive di inserimento a lungo termine.- Impiegato, V livello del CCNL Commercio, RAL 23.300 su 14 mensilita- full time 40h settimanali su turni dal lunedi al sabato (6 giorni su 7)- premi variabili incentivanti di sicuro interesse;- buoni pasto da 8€;- formazione iniziale e continua.Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, in cui potrai mettere in pratica le tue competenze e crescere professionalmente. Disponibilita oraria: Full Time
30/09/2026
Italy, Tuscany, Prato - Adecco Italia
Adecco Italia Spa ricerca per noto brand nella produzione e commercializzazione di calzature un/a:STORE MANAGERLa risorsa sara inserita in un contesto strutturato avra le seguenti responsabilita:Attivita di supporto al team degli Addetti Venditeanalisi dei KPI's del punto venditavendita semi assistitafidelizzazione clientelaRequisiti:Esperienza pregressa nel ruolo nel Retail no foodDisponibilita territorialeorientamento al risultato e problem solvingottime capacita di team-working e di leadershipconoscenza della lingua ingleseconoscenza pacchetto officeCosa offriamo:Ccnl del commercio II o I livello 33.000/38.000Contratto determinato 6+6 con successiva trasformazione a tempo IndeterminatoFORMAZIONE da 1 a 5 mesi piu rimborso netto di 500€ mensili Disponibilita oraria: Totale disponibilita
16/09/2026
Italy, Prato - Michael Page
- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente nel settore delle fiere. - Identificare nuovi potenziali clienti e opportunità di business. - Preparare e presentare offerte commerciali personalizzate. - Monitorare le attività di vendita e raggiungere gli obiettivi prefissati. - Mantenere relazioni costanti con i clienti per garantire la loro soddisfazione. - Collaborare con il team logistico per assicurare un servizio ottimale. - Analizzare i dati di mercato per individuare tendenze e opportunità. - Gestire la reportistica relativa alle attività di vendita. Cerchiamo una persona che abbia: - Ottime capacità di comunicazione e negoziazione. - Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente. - Buona conoscenza degli strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office. - Capacità di analisi e problem solving. - Buona conoscenza della lingua inglese. L'azienda opera nel settore delle spedizioni internazionali, con sede a Prato. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 25.200 e 30.800 EUR lordi annui. - Opportunità di lavorare in un contesto stimolante e dinamico. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
02/10/2026
New!
Italy, Tuscany, SIENA - JOB CAMERE S.R.L.
Per il punto vendita di Siena siamo alla ricerca di una figura di Store Manager(M/F) capace di incarnare al meglio l'identità e i valori del brand. Disponibile a lavorare dal lunedì alla domenica (40h) con riposi infrasettimanali. La persona selezionata rappresenterà il volto principale del negozio, curando un percorso d'acquisto coinvolgente e completo per il cliente, e facendo sì che la strategia commerciale venga applicata correttamente secondo le indicazioni aziendali. In particolare, avrà la responsabilità della gestione sia economica che organizzativa dello store assegnato, seguirà l'andamento delle vendite elaborando report periodici, e curerà la formazione del team di vendita, motivando e guidando i collaboratori verso il raggiungimento dei target aziendali. All'inizio del percorso, lo Store Manager sarà affiancato da un periodo formativo presso uno dei nostri negozi. - Inquadramento con contratto a tempo determinato con prospettiva di stabilizzazione - Ticket restaurant da 8€ per ogni giornata lavorata pari o superiore a 7 ore - Accesso al piano di incentivi legato alle performance del punto vendita - Titolo di diploma e buona padronanza degli strumenti informatici e del pacchetto Office - Almeno 3 anni di esperienza in un ruolo analogo, preferibile provenienza dal settore dell'arredamento - Piena disponibilità oraria, incluso il lavoro nel weekend, con giorno di riposo infrasettimanale - Spiccate capacità relazionali e comunicative, energia e motivazione - Forte attitudine al contatto con il cliente e alla vendita assistita Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 31300,00 a 38500,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
23/09/2026
Italy, Tuscany, Lucca - FUZZY MARKETING SRL
Fuzzy Marketing è un’agenzia di marketing digitale con sede a Lucca che lavora con aziende, PMI ed e-commerce su tutto il territorio nazionale. Per la crescita della divisione New Content, dedicata alla produzione di contenuti video e allo sviluppo della comunicazione digitale delle aziende, stiamo ampliando il nostro team commerciale. Cerchiamo una figura con esperienza nella vendita di servizi digitali, capace di gestire il rapporto con imprenditori e decision maker e di sviluppare nuove opportunità commerciali. Entrerai in una struttura già organizzata: Direttore Commerciale, team di vendita, formazione, CRM, materiali commerciali, case study, supporto marketing e processi definiti. Di cosa ti occuperai - Gestione di appuntamenti e opportunità commerciali - Sviluppo di nuovi clienti e relazioni B2B - Analisi delle esigenze dell’azienda - Presentazione delle soluzioni - Gestione di follow-up, trattativa e chiusura - Sviluppo e consolidamento del portafoglio clienti - Collaborazione con il Direttore Commerciale e con il resto del team per il raggiungimento degli obiettivi Chi cerchiamo Cerchiamo una persona che abbia già esperienza commerciale nel mondo digital, marketing, advertising, web agency, software o servizi B2B. Requisiti principali: - almeno 2 anni di esperienza commerciale - esperienza nella vendita consulenziale B2B - capacità di confrontarsi direttamente con imprenditori e decision maker - autonomia nella gestione della trattativa commerciale - orientamento concreto ai risultati - buona conoscenza dei servizi digitali e del mercato delle PMI La conoscenza del territorio toscano e un eventuale portafoglio di relazioni con aziende e imprenditori rappresentano un valore aggiunto, ma l’attività commerciale non è limitata al territorio locale. Cosa offriamo - Compenso fisso + componente variabile legata ai risultati - Inserimento in una rete commerciale già operativa - Affiancamento del Direttore Commerciale - Formazione continua - CRM e processi commerciali già strutturati - Opportunità di crescita all’interno della struttura commerciale La nostra sede è a Lucca, ma lavoriamo con aziende su tutto il territorio nazionale. Cerchiamo una persona che voglia entrare in una realtà in crescita, con una struttura alle spalle e un obiettivo chiaro: sviluppare business e costruire rapporti commerciali di valore nel tempo. Benefit: - Mensa aziendale - Orario flessibile - Parcheggio libero
24/09/2026
Italy, Tuscany, PISA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PISA (PI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA - Filiale di Pisa cerca: IMPIEGATO/A COMMERCIALE ESTERO CON INGLESE E TEDESCO La risorsa si occuperà di identificare e sviluppare nuove opportunità commerciali nel territorio assegnato dei paesi DACH attraverso l'acquisizione di nuovi partner e la gestione strategica di quelli esistenti, in linea con la strategia commerciale rivolta ai rivenditori. Principali attività:     ? Attuare strategie commerciali per espandere la rete rivenditori nell'area assegnata.     ? Identificare e ingaggiare nuovi partner commerciali idonei, supportandoli fino al raggiungimento della piena operatività.     ? Definire e monitorare obiettivi di vendita e performance dei nuovi partner.     ? Presentare nuovi prodotti e soluzioni tecniche ai rivenditori.     ? Curare le relazioni con i partner esistenti tramite visite regolari nel territorio di competenza.     ? Redigere report visite, analizzare dati di mercato e feedback dei distributori per individuare nuove opportunità.     ? Coordinare visite dei partner alle sedi aziendali e partecipare, su richiesta, a eventi e fiere del settore. Possibilità di inserimento a tempo indeterminato. Fascia di RAL: 35.000-45.000. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Oltre alla RAL, previsto welfare di 250 euro, premio produzione variabile e buoni pasto da 7,50 euo.Requisiti     ? Esperienza in ambito tecnico-commerciale, preferibilmente nel settore industriale o in ambito affine.     ? Eccellenti competenze comunicative, di negoziazione e di presentazione.     ? Spirito propositivo, creativo e orientato al problem solving.     ? Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office.     ? Ottima conoscenza della lingua inglese e tedesca.
08/09/2026
Italy, Pisa e provincia - Michael Page
- Coordinare e ottimizzare le operazioni logistiche quotidiane. - Gestire il team operativo e supportare lo sviluppo delle competenze. - Monitorare le performance e implementare miglioramenti nei processi. - Garantire il rispetto delle normative in materia di trasporto e sicurezza. - Collaborare con fornitori e partner per garantire un servizio efficiente. - Analizzare i dati operativi per pianificare strategie di miglioramento. - Gestire il budget del reparto logistico e controllare i costi. - Preparare report periodici per la direzione aziendale. - Esperienza pregressa nella gestione di operazioni logistiche. - Conoscenza approfondita dei processi di trasporto e distribuzione. - Ottime capacità organizzative e di problem-solving. - Capacità di leadership e gestione di team operativi. - Competenza nell'uso di strumenti informatici per la logistica. - Buona conoscenza delle normative di settore. importante società in forte crescita nel settore della logistica conto terzi a Lari (PI) - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 35.000 e 38.000 EUR + ticket - ottime opportunità di crescita.