Find jobs for elettromeccanico in Rubano45
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Bassano Del Grappa - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda limitrofa a Bassano Del Grappa, ricerchiamo risorsa da inserire come manutentore meccanico. Responsabilita Eseguire interventi di manutenzione meccanica ordinaria sugli impianti produttivi, garantendo la continuita operativa delle 15 serie di impianti assemblaggi. Collaborare con il personale elettrico durante le attivita di ricerca guasto, integrando le proprie competenze meccaniche con la formazione elettrica disponibile. Supportare le attivita di avviamento, arresto e cambio formato degli impianti, attenendosi alle procedure di sicurezza previste dall'azienda. Affiancare colleghi piu esperti durante il periodo di formazione, lavorando su giornata per acquisire autonomia sugli impianti specifici del reparto. Compilare la modulistica prevista per le attivita di manutenzione svolte, segnalando tempestivamente eventuali anomalie o necessita di interventi programmati. Skill e Professionalita Buona preparazione tecnica in ambito meccanico con solida formazione elettrica - meccanica adeguata al contesto di manutenzione industriale. Capacita di utilizzare attrezzature e strumenti tipici della manutenzione meccanica su impianti di produzione gomma / plastica complessi. Attenzione alle norme di sicurezza sul lavoro e alle procedure aziendali applicate alle 15 serie di impianti assemblaggi gestite internamente. Capacita di lettura di semplici schemi tecnici meccanici ed elettrici funzionali alle attivita di manutenzione ordinaria. Buone doti di collaborazione con il team di manutenzione e con il personale di produzione, soprattutto durante il periodo di formazione su giornata. Informazioni retributive RAL: 35000 - 45000 CCNL: Gomma Plastica Livello: G/F Qualifica: Operaio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoro Spa, filiale di Vicenza, ricerca e seleziona per azienda operante nel campo dei sistemi di magazzinaggio e movimentazione dei materiali, una figura di un o una TECNICO POST VENDITA - AMBITO ELETTROMECCANICO da inserire nell'ufficio Technical Service. La risorsa si occuperà di: - gestire telefonicamente le richieste dei clienti; - analizzare e diagnosticare da remoto le problematiche segnalate; - ripristinare il funzionamento delle macchine seguendo le procedure aziendali; - redigere report di intervento e statistiche di servizio; - coordinare e monitorare le squadre di tecnici esterni nel rispetto degli accordi commerciali; - effettuare, quando necessario, interventi presso il cliente (on site). Requisiti - diploma tecnico (elettrico, meccatronico o equivalente) o Laurea in ambito tecnico; - esperienza di almeno 3 anni nel supporto tecnico ; - capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici; - conoscenza PLC e capacità di lettura programmi per ricerca guasti; - buona conoscenza della lingua inglese (parlata); - conoscenza del pacchetto Office. Completano il profilo: - ottime capacità relazionali; - orientamento agli obiettivi; - capacità organizzative e di problem solving. |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Cologna Veneta - Samsic HR Italia | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Filiale di San Bonifacio (VR) ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico: ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO MECCANICO Profilo ricercato SAMSIC HR Filiale di San Bonifacio ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una risorsa da inserire all'interno del reparto produttivo. Attività principali La risorsa si occuperà di: Assemblaggio e montaggio; Controllo qualità del prodotto finito; Utilizzo dei principali strumenti da banco e di misura. Requisiti richiesti Pregressa esperienza in contesti produttivi e in mansioni analoghe; Buona capacità di utilizzo degli strumenti da banco e degli strumenti di misura; Conoscenza dei principali macchinari impiegati nel settore metalmeccanico; Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli. Costituiranno titolo preferenziale: Capacità di lettura del disegno meccanico; Titolo di studio ad indirizzo meccanico, elettromeccanico o affine. Orario di lavoro Full time; Disponibilità al lavoro in giornata e/o su turni. Sede di lavoro Cologna Veneta (VR) Cosa offriamo Inserimento in una realtà strutturata e dinamica, con possibilità di crescita professionale e formazione continua. Se possiedi esperienza nel montaggio meccanico e desideri entrare a far parte di un contesto produttivo solido, inviaci la tua candidatura. Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria, livello D1 o D2 Codice CNEL: C011 La ricerca è rivolta ad ambo i sessi ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 12 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
29/09/2026
| Italy, Veneto, TRIBANO - Humangest S.p.A. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore termotecnico ricerca un ingegnere di industrializzazione prodotto e processo. La risorsa opererà all'interno del Dipartimento Product & Process Industrialization con l'obiettivo di garantire la producibilità, la qualità e l'efficienza dei prodotti, fungendo da fondamentale anello di congiunzione tra l'Ufficio Tecnico, la Produzione e la Qualità. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Industrializzazione di nuovi prodotti verificandone producibilità, tempi e sostenibilità produttiva; - Definizione, validazione e aggiornamento dei cicli di lavorazione, tempi standard e distinte base; - Analisi degli scostamenti tra tempi teorici e tempi a consuntivo; - Conduzione di analisi Make or Buy e ottimizzazione dei flussi produttivi in ottica di riduzione sprechi; - Collaborazione attiva con l'Ufficio Tecnico e la Pianificazione della Produzione. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Laurea in Ingegneria Meccanica / Gestionale o Diploma di Perito Meccanico / Tecnico; - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di Industrializzazione, Tempi e Metodi o Process Improvement in aziende metalmeccaniche; - Ottima conoscenza dei processi di carpenteria, lavorazioni meccaniche e assemblaggio elettromeccanico; - Padronanza nella lettura del disegno tecnico e utilizzo dei principali software CAD 2D/3D (es. Solid Edge); - Gradita la conoscenza del settore HVAC / gruppi frigoriferi / chiller e delle logiche MRP. - Gradita conoscenza dell'inglese Cosa offriamo - Inserimento diretto in azienda strutturata e in forte espansione; - Contesto di lavoro innovativo e stimolante; - Retribuzione annua lorda prevista: da € 35.000 a € 40.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. Sede di lavoro Tribano (PD) Orario di lavoro: full-time 8.00-17.00 La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Rovigo - Gi Group Spa |
| Il mondo della SALDATURA ti incuriosisce? Ti piacerebbe specializzarti in questo settore? Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per TE! Gi Pro Mechanics 4.0, specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico, ricerca per strutturata azienda cliente leader del settore automotive: ADDETTI/E SALDATURA L'inserimento prevede un percorso di onboarding tecnico iniziale, a partire dal 26 ottobre 2026 a Vicenza, dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 17.00. Durante il percorso acquisirai le competenze necessarie per operare in autonomia nella saldatura manuale a filo e robotizzata: tecnologia dei materiali, lettura del disegno meccanico, attività pratica di laboratorio. Al termine del percorso di onboarding i candidati più meritevoli potranno iniziare l'attività lavorativa presso la sede destinata di Breganze (VI) o Calto (RO). Perché candidarti? - Onboarding tecnico strutturato ed affiancamento per svolgere il ruolo in autonomia - Possibilità di proroghe contrattuali al raggiungimento di obiettivi - Inserimento in un'azienda strutturata leader del settore automotive Di cosa ti dovrai occupare? - Saldatura manuale a filo continuo; - saldatura automatizzata con robot; - finitura; - controllo qualitativo. Ti riconosci in queste competenze e caratteristiche? - Disponibilità al lavoro su 3 turni - Buona manualità - Precisione e attenzione al dettaglio - Propensione all'ascolto, all'apprendimento e proattività - Problem solving e capacità di adattamento - Preferibile, esperienza pregressa (anche breve), nell'attività di saldatura o carpenteria Tipo di contratto: possibilità di assunzione con contratto di somministrazione di 3 mesi al termine del percorso di onboarding con proroghe al raggiungimento degli obiettivi. CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA Livello D2 più Integrativi aziendali Data inizio: 26/10/2026 Luogo di lavoro: Breganze (VI) e Calto (RO), con onboarding iniziale a Vicenza Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì su 3 turni 6.00-14.00/14.00-22.00/22.00-6.00 o giornata 8.00-17.00 a seconda delle esigenze aziendali. Non perdere questa occasione: inviaci la tua candidatura e cogli l'opportunità di valorizzare le tue competenze in un ruolo chiave nel settore della metalmeccanica! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, CAMPAGNA LUPIA - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Stra ricerca per azienda operante nel settore alimentare, un profilo da inserire all'interno della produzione MANUTENTORE ELETTRICO Job Description La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - Eseguire interventi di manutenzione elettrica ordinaria e straordinaria sugli impianti di produzione - Gestire attività di diagnosi guasti, ricerca anomalie e ripristino della funzionalità - Supportare le attività di manutenzione preventiva e programmata - Effettuare controlli su quadri elettrici, sensori, motori e dispositivi di automazione - Collaborare con i colleghi della manutenzione meccanica e con i responsabili di impianto - Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e degli standard aziendali Skills & Experience - Diploma tecnico (preferibilmente elettrico/elettronico/elettrotecnico). - Esperienza nella manutenzione elettrica industriale o su impianti complessi. - Conoscenza dei principi di automazione, PLC, schemi elettrici e strumenti da banco. Completano il profilo: buona manualità, capacità d'adattamento, capacità di problem solving Tipo di assunzione: Contratto a tempo indeterminato Retribuzione: Retribuzione lorda mensile € 2.000/2.500 – CCNL: Alimentari industria Disponibilità lavorativa: Full Time Luogo di lavoro: Campagna Lupia (VE) Per partecipare alla selezione effettuare l'iscrizione sul sito www.eurointerim.it ed inviare il c.v. all'indirizzo stra@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 5-10 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, ARZIGNANO - JOB CAMERE S.R.L. |
| Per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, stiamo selezionando un/una Manutentore Meccanico Junior da inserire nel reparto manutenzione. La risorsa si occuperà di garantire il corretto funzionamento di impianti e macchinari produttivi, intervenendo su guasti meccanici e svolgendo attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria. Responsabilità principali: - Eseguire interventi di manutenzione meccanica ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti e macchinari; - Diagnosticare guasti e anomalie meccaniche, individuandone le cause; - Effettuare riparazioni e sostituzioni di componenti meccanici; - Collaborare con il team di manutenzione e con la produzione per ridurre i fermi impianto; - Compilare report di intervento e aggiornare la documentazione tecnica; - Rispettare le norme di sicurezza e le procedure aziendali. Orario di lavoro: giornaliero, con richiesta di disponibilità futura al doppio turno e all'eventuale reperibilità. - Diploma tecnico (meccanico, meccatronico o equivalente); - Buona conoscenza del disegno meccanico; - Capacità di utilizzo degli strumenti di officina; - Disponibilità a lavorare su turni e/o reperibilità (se prevista); - Problem solving; - Precisione e attenzione ai dettagli; - Buona capacità di lavoro in team. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23200,00 a 26200,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, PIOVE DI SACCO - In Job S.p.A. | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona MANUTENTORE MECCANICO per realtà operante nel settore HVAC Mansioni - pianificazione e gestione degli interventi di manutenzione preventiva, straordinaria e a guasto su impianti e attrezzature, monitorandone tempi, costi e corretta esecuzione; - coordinamento delle risorse interne e delle ditte esterne coinvolte nelle attività manutentive, interfacciandosi con Produzione, Acquisti, Qualità, Sicurezza e Ambiente; - diagnosi e risoluzione delle problematiche tecniche relative a impianti elettrici, meccanici, idraulici e frigoriferi, individuando soluzioni efficaci e sostenibili; - monitoraggio dell'avanzamento delle attività e gestione della documentazione tecnica, delle procedure e del software gestionale dedicato alla manutenzione; - gestione e ottimizzazione del magazzino ricambi e delle attrezzature, collaborando alla definizione delle necessità di acquisto e dei contratti di manutenzione. Requisiti - Diploma tecnico ad indirizzo elettrotecnico, elettronico, meccanico o qualifica professionale equivalente; - Esperienza di almeno 2-3 anni nella manutenzione industriale; - Solide competenze in ambito elettrico, meccanico, idraulico e frigorifero; - Capacità di utilizzo degli strumenti di misura e diagnostica e dei principali strumenti informatici; - Buone capacità di analisi e problem solving, organizzazione del lavoro e predisposizione al lavoro in team. Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Piove di Sacco (PD) - Disponibilità oraria: Full-time su 3 turni - CCNL applicato: CCNL Metalmeccanici industria - Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL indicativa € 30.000 - € 38.000 lordi annui Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Rubano - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Green Jobs ricerca Tecnici Installatori per un'azienda leader in Italia nella produzione di data logger e sistemi di monitoraggio per reti idriche e fognarie . Responsabilita Installazione e manutenzione di sistemi per la raccolta dati su reti acquedottistiche e fognarie. Interventi su pozzetti e infrastrutture idriche. Attivita operative in ambienti confinati, nel pieno rispetto delle procedure di sicurezza. Configurazione, gestione e monitoraggio degli strumenti tramite tablet aziendale. Lavoro in squadra con personale tecnico qualificato. Partenza dalla sede di RUBANO (PD) con mezzo aziendale condiviso. Skill e Professionalita Esperienza pregressa o qualifica tecnica in ambito elettrico, elettrotecnico, termoidraulico, manutenzione o strumentazione. Capacita di consultare e comprendere manuali tecnici in lingua inglese. Utilizzo base di smartphone e tablet. Disponibilita a lavorare in contesti operativi, anche all'aperto. Affidabilita, attenzione alla sicurezza e predisposizione al lavoro in team. Benefit Contratto a tempo determinato CCNL Metalmeccanico. RAL di €26.090. Indennita di trasferta di €15,49 netti per ogni giorno di trasferta. Ticket buoni pasto da € 8,00 Mezzo aziendale per uso esclusivamente lavorativo. Copertura delle spese di trasferta tramite voucher o carta aziendale. Formazione tecnica continua e corsi obbligatori in materia di sicurezza. Piano di welfare aziendale. Concrete opportunita di crescita professionale all'interno di un'azienda strutturata e in forte espansione. SOLO CON CERTIFICAZIONE SUGLI SPAZI CONFINATI: RAL € 33.000 Informazioni Aggiuntive Lavoro stabile e continuativo. Orario di lavoro dal lunedi al venerdi. Squadre organizzate e costante supporto tecnico. Possibilita di acquisire competenze specialistiche in un settore tecnologico e in continua crescita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, CASSOLA - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bassano del Grappa ricerca per importante Azienda operante nel settore metalmeccanica un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione service per potenziamento dell'organico: TECNICO TRASFERTISTA Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata di TECNICO TRASFERTISTA, inizialmente inserita in formazione, si dovrà occupare delle seguenti attività: - Supportare le fasi di progettazione e sviluppo dei Sistemi di Controllo sulla base delle specifiche richieste del Cliente; - Eseguire le attività di installazione e messa in funzione dei Sistemi di Controllo all'interno dei siti e degli impianti; - Analizzare le eventuali problematiche che possono essere riscontrate nelle fasi di installazione e messa in funzione, affiancando e guidando i tecnici specializzati nella risoluzione degli stessi; - Completate le fasi di commissioning, formare l'utente finale sulla struttura e funzionalità del Sistema di Controllo; - Raccogliere e analizzare i feedback rispetto a guasti o criticità del prodotto installato, sapendo fornire risposte, chiarimenti e supporto tecnico all'utilizzatore finale; - Partecipare attivamente allo sviluppo e al miglioramento del prodotto, portando i feedback raccolti sul campo; Competenze richieste: i requisiti preferenziali per lo svolgimento del ruolo sono: - Formazione elettromeccanica; - Disponibilità a trasferte dopo i primi anni di formazione (circa 60% del tempo); - Buona conoscenza dei principi termodinamici e dei sistemi elettrici, oltre che dei principali protocolli utilizzati nel mondo dell'automazione (MODBUS e BACNET); - Buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo: capacità di lavoro sia in squadra che in modo autonomo, orientamento al risultato. Tipo di assunzione: contratto finalizzato all'assunzione. Retribuzione: livello D2 o C1 ccnl metalmeccanico industria. Disponibilità lavorativa: full time, giornata. Luogo di lavoro: Cassola La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ingegneria/Progettazione Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Data di assunzione: 01/12/2026 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Primo impiego Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, CORNEDO VICENTINO - JOB CAMERE S.R.L. |
| Per realtà industriale, azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di macchinari industriali complessi, siamo alla ricerca di un/una TECNICO TRASFERTISTA. La risorsa sarà inserita in un contesto dinamico e internazionale e si occuperà di installazione, avviamento, collaudo e assistenza tecnica presso i clienti. Se sei un/una Tecnico Trasfertista e ti piace lavorare in contesti internazionali, questa potrebbe essere la tua prossima opportunità! - Esperienza pregressa nel ruolo di Tecnico Trasfertista o in ruoli tecnici similari; - Disponibilità a effettuare trasferte per circa il 50% del tempo; - Ottima conoscenza della lingua inglese, necessaria per interfacciarsi con clienti e tecnici internazionali; - Buone capacità tecniche e attitudine alla risoluzione dei problemi; - Flessibilità, autonomia e capacità di adattamento; - Preferibile formazione tecnica in ambito meccanico/elettromeccanico/elettrico. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 45000,00 a 50000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
03/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Breganze - Gi Group Spa |
| Il mondo della SALDATURA ti incuriosisce? Ti piacerebbe specializzarti in questo settore? Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per TE! Gi Pro Mechanics 4.0, specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico, ricerca per strutturata azienda cliente leader del settore automotive: ADDETTI/E SALDATURA L'inserimento prevede un percorso di onboarding tecnico iniziale, a partire dal 26 ottobre 2026 a Vicenza, dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 17.00. Durante il percorso acquisirai le competenze necessarie per operare in autonomia nella saldatura manuale a filo e robotizzata: tecnologia dei materiali, lettura del disegno meccanico, attività pratica di laboratorio. Al termine del percorso di onboarding i candidati più meritevoli potranno iniziare l'attività lavorativa presso la sede destinata di Breganze (VI) o Calto (RO). Perché candidarti? - Onboarding tecnico strutturato ed affiancamento per svolgere il ruolo in autonomia - Possibilità di proroghe contrattuali al raggiungimento di obiettivi - Inserimento in un'azienda strutturata leader del settore automotive Di cosa ti dovrai occupare? - Saldatura manuale a filo continuo; - saldatura automatizzata con robot; - finitura; - controllo qualitativo. Ti riconosci in queste competenze e caratteristiche? - Disponibilità al lavoro su 3 turni - Buona manualità - Precisione e attenzione al dettaglio - Propensione all'ascolto, all'apprendimento e proattività - Problem solving e capacità di adattamento - Preferibile, esperienza pregressa (anche breve), nell'attività di saldatura o carpenteria Tipo di contratto: possibilità di assunzione con contratto di somministrazione di 3 mesi al termine del percorso di onboarding con proroghe al raggiungimento degli obiettivi. CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA Livello D2 più Integrativi aziendali Data inizio: 26/10/2026 Luogo di lavoro: Breganze (VI) e Calto (RO), con onboarding iniziale a Vicenza Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì su 3 turni 6.00-14.00/14.00-22.00/22.00-6.00 o giornata 8.00-17.00 a seconda delle esigenze aziendali. Non perdere questa occasione: inviaci la tua candidatura e cogli l'opportunità di valorizzare le tue competenze in un ruolo chiave nel settore della metalmeccanica! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati |
24/09/2026
| Italy, Veneto, VERONELLA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VERONELLA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda specializzata nella progettazione e costruzione di macchine e linee complete per l'imbottigliamento, un/a COLLAUDATORE MACCHINE AUTOMATICHE La risorsa sarà inserita all'interno dell'area collaudi e si occuperà della messa in servizio, verifica e regolazione delle macchine automatiche e dei monoblocchi prodotti dall'azienda. La figura ricercata seguirà il collaudo della macchina nelle diverse fasi, verificandone il corretto funzionamento e intervenendo sulle regolazioni necessarie per garantire il rispetto delle prestazioni richieste. In particolare, si occuperà di: - effettuare collaudi funzionali e meccanici delle macchine; - verificare il corretto funzionamento di componenti e gruppi meccanici; - effettuare verifiche su impianti pneumatici, attuatori e circuiti; - verificare sensoristica, componentistica elettrica ed elettronica; - effettuare test del ciclo macchina tramite PLC e pannello HMI; - impostare e ottimizzare i parametri di funzionamento; - eseguire prove di funzionamento e, ove previsto, test produttivi; - individuare eventuali anomalie e intervenire per la loro risoluzione; - collaborare con il reparto montaggio e con l'ufficio tecnico nella fase di messa a punto della macchina; - contribuire alla verifica finale della macchina prima della consegna al cliente.Requisiti - esperienza pregressa nel collaudo di macchine automatiche, impianti o linee industriali; - solide competenze in ambito meccanico ed elettromeccanico; - buona capacità di lettura del disegno meccanico; - preferibile capacità di lettura di schemi elettrici e pneumatici; - capacità di effettuare ricerca guasti e messa a punto delle macchine; - preferibile conoscenza di PLC, HMI e sensoristica industriale; - buona capacità di lavorare in autonomia nell'individuazione delle anomalie e nella loro risoluzione. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore delle macchine automatiche, packaging, imbottigliamento o automazione industriale. La disponibilità a eventuali trasferte presso clienti rappresenta un requisito preferenziale. Completano il profilo precisione, capacità di analisi, autonomia operativa e attitudine al problem solving tecnico. Si offre: inserimento diretto in azienda con inquadramento e condizioni economiche commisurate all'esperienza. RAL fino a €40.000 per profili in possesso di adeguata esperienza e autonomia. Orario di lavoro: full-time, in giornata. |
30/09/2026
| Italy, Veneto, Fontaniva - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia Spa, divisione Permanent, per importante realta industriale parte di un gruppo strutturato e attiva da oltre 120 anni nella produzione di calce e derivati, ricerca un: MANUTENTORE ELETTRICO / MECCANICO JUNIOR Le risorsa saranno inserite nel team di manutenzione e, in affiancamento alle figure piu esperte, contribuira alla gestione della manutenzione degli impianti produttivi, intervenendo sulle attivita ordinarie e straordinarie e supportando le attivita di ricerca guasti e manutenzione preventiva. Responsabilita Principali attivita Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti e macchinari; ricerca e individuazione di guasti di natura elettrica e/o meccanica; attivita di manutenzione preventiva e controllo dello stato di efficienza degli impianti; interventi di ripristino e sostituzione di componenti elettrici e meccanici; collaborazione con il team di manutenzione nella gestione delle anomalie e delle attivita programmate; compilazione della documentazione relativa agli interventi effettuati. Skill e Professionalita Requisiti e competenze tecniche Diploma o qualifica professionale a indirizzo elettrico, elettrotecnico o meccanico; prima esperienza, anche breve, in attivita di manutenzione industriale o in contesti produttivi; conoscenza di base di impianti elettrici e/o componentistica meccanica; capacita di utilizzare strumenti di misura e attrezzature per la manutenzione; capacita di lettura, anche di base, di schemi elettrici e/o disegni meccanici; disponibilita a sviluppare competenze trasversali sia in ambito elettrico sia meccanico. Completano il profilo capacita di analisi e approccio orientato alla ricerca delle cause del guasto; precisione e attenzione alla sicurezza nello svolgimento degli interventi; capacita di lavorare in squadra e di collaborare con colleghi piu esperti; affidabilita, senso di responsabilita e disponibilita all'apprendimento; flessibilita nella gestione delle attivita e degli interventi di manutenzione. Benefit Si offre inserimento in un contesto solido e tecnologicamente avanzato, con orario in giornata , buona elasticita nella gestione dell'orario e premio aziendale convertibile in welfare . E' prevista la reperibilita , organizzata all'interno del team di manutenzione. Sede di lavoro: Cittadella (PD) CCNL: Cemento, Gesso, Calce Industria - Livello AS1 RAL: €27.000 - €33.000, commisurata all'esperienza I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
26/09/2026
| Italy, Veneto, Vicenza - Adecco Italia |
| Profilo Hai gia avuto esperienza come addetto alla conduzione e nella manutenzione di impianti industriali? Candidati! Siamo alla ricerca di addetti alla conduzione di impianto per azienda cliente nel settore produzione e trasformazione rifiuti. Requisiti: Esperienza precedente nella conduzione di impianti Capacita di effettuare interventi di manutenzione ordinaria sul macchinario assegnato, garantendo continuita produttiva e riducendo i tempi di fermo impianto. Responsabilita Conduzione quotidiana del macchinario dedicato alla produzione e trasformazione rifiuti, assicurando il corretto funzionamento dell'impianto Applicazione delle procedure di manutenzione ordinaria previste, come pulizia e piccoli interventi per mantenere le prestazioni dell'impianto. Previsto inserimento con contratto diretto da parte dell'azienda Orario di lavoro: 2 turni, dalle 6 alle 14 e dalle 14 alle 22 Skill e Professionalita Capacita di utilizzo di macchinari industriali Buona capacita di lettura di istruzioni tecniche e schede di manutenzione, con attenzione ai parametri di funzionamento dell'impianto. Informazioni Aggiuntive Retribuzione: Retribuzione annua lorda tra i 22.000 e i 24.000 euro CCNL Commercio I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |