Find jobs for elettromeccanico in Piove di sacco29

01/10/2026
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Italy, Veneto, Vicenza - Humangest S.p.A.
Humangest, filiale di Vicenza, ricerca per importante azienda cliente situata a Vicenza:   1 MANUTENTORE ELETTRICO   La persona selezionata si occuperò della manutenzione elettrica, elettromeccanica e strumentale degli impianti produttivi, dalla diagnosi dei guasti agli interventi di installazione, cablaggio e messa in servizio. Collaboro con fornitori e team tecnici, interpretando schemi elettrici e documentazione d'impianto, con particolare attenzione all'affidabilità degli impianti e al rispetto delle procedure di sicurezza in ambito chimico.   REQUISITI: - Esperienza nella manutenzione industriale - Conoscenza della lingua italiana - Patente B   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. ogni società del gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.   #nordest  
03/10/2026
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Italy, Veneto, Albignasego - LHH
Per azienda cliente, leader nell'assistenza tecnica customizzata nel settore odontoiatrico, con centri di assitenza in tutta Italia, soprattutto nel Nord Est, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Tecnico Service Esterno, per la loro sede Padovana. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - assistenza e manutenzione tecnica su apparecchiature e accessori elettromedicali - assistenza tecnica sia in presenza presso il cliente, sia da remoto Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - conoscenze in ambito elettrico, idraulico, aria (compressori, sterilizzatori, ecc.) - titolo di studio di preferenza ad indirizzo elettromeccanico, meccatronico o meccanico - esperienza pregressa in ambito manutenzione o assistenza tecnica di preferenza su apparecchiature del medicale o ospedaliero - disponibilità a trasferte giornaliere nel Veneto, Friuli, Emilia con uso di mezzo aziendale Si offre tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico PMI, Range di RAL 35.000-40.000 + auto o furgone. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italy, Veneto, Rubano - Adecco Italia
Profilo Adecco Green Jobs ricerca Tecnici Installatori per un'azienda leader in Italia nella produzione di data logger e sistemi di monitoraggio per reti idriche e fognarie . Responsabilita Installazione e manutenzione di sistemi per la raccolta dati su reti acquedottistiche e fognarie. Interventi su pozzetti e infrastrutture idriche. Attivita operative in ambienti confinati, nel pieno rispetto delle procedure di sicurezza. Configurazione, gestione e monitoraggio degli strumenti tramite tablet aziendale. Lavoro in squadra con personale tecnico qualificato. Partenza dalla sede di RUBANO (PD) con mezzo aziendale condiviso. Skill e Professionalita Esperienza pregressa o qualifica tecnica in ambito elettrico, elettrotecnico, termoidraulico, manutenzione o strumentazione. Capacita di consultare e comprendere manuali tecnici in lingua inglese. Utilizzo base di smartphone e tablet. Disponibilita a lavorare in contesti operativi, anche all'aperto. Affidabilita, attenzione alla sicurezza e predisposizione al lavoro in team. Benefit Contratto a tempo determinato CCNL Metalmeccanico. RAL di €26.090. Indennita di trasferta di €15,49 netti per ogni giorno di trasferta. Ticket buoni pasto da € 8,00 Mezzo aziendale per uso esclusivamente lavorativo. Copertura delle spese di trasferta tramite voucher o carta aziendale. Formazione tecnica continua e corsi obbligatori in materia di sicurezza. Piano di welfare aziendale. Concrete opportunita di crescita professionale all'interno di un'azienda strutturata e in forte espansione. SOLO CON CERTIFICAZIONE SUGLI SPAZI CONFINATI: RAL € 33.000 Informazioni Aggiuntive Lavoro stabile e continuativo. Orario di lavoro dal lunedi al venerdi. Squadre organizzate e costante supporto tecnico. Possibilita di acquisire competenze specialistiche in un settore tecnologico e in continua crescita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
03/10/2026
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Italy, Veneto, VENEZIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VENEZIA (VE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Agenzia per il Lavoro ricerca e seleziona Operai e Operaie Elettromeccanici/e per MECNAFER S.p.A., con sede a Venezia Marghera. Le risorse selezionate avranno l'opportunità di entrare a far parte di una solida realtà specializzata nella progettazione e costruzione di macchine operatrici ferroviarie, destinate al ripristino, mediante molatura, del profilo delle rotaie. In base alla formazione tecnica e alle competenze maturate, l'azienda offre la possibilità di intraprendere uno dei seguenti percorsi professionali: - ELETTRICISTA INDUSTRIALE: attività di costruzione e cablaggio di quadri elettrici; - ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO MECCANICO: attività di assemblaggio di gruppi meccanici, motori e ingranaggi; - ADDETTO/ADDETTA ALLA CARPENTERIA: attività di lavorazione da banco, assemblaggio e saldatura a filo e TIG di strutture metalliche. Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00, con un'ora di pausa. Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto di apprendistato, all'interno di un contesto strutturato e altamente specializzato. Benefit: 14ª mensilità prevista dalla contrattazione di II livello; mensa interna gratuita; welfare aziendale previsto dal CCNL. Requisiti REQUISITI - percorso di studi in ambito tecnico (indirizzo Meccanico/ Elettrico/ Elettrotecnico/ Manutenzione ed Assistenza Tecnica); - conoscenza base del disegno meccanico o dello schema elettrico.; - buona manualità e dimestichezza nell'impiego delle principali attrezzature da banco. Completano il profilo: attitudine all'apprendimento e predisposizione al lavoro in team.
03/10/2026
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Italy, Veneto, CAMPAGNA LUPIA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Stra ricerca per azienda operante nel settore alimentare, un profilo da inserire all'interno della produzione MANUTENTORE ELETTRICO Job Description La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - Eseguire interventi di manutenzione elettrica ordinaria e straordinaria sugli impianti di produzione - Gestire attività di diagnosi guasti, ricerca anomalie e ripristino della funzionalità - Supportare le attività di manutenzione preventiva e programmata - Effettuare controlli su quadri elettrici, sensori, motori e dispositivi di automazione - Collaborare con i colleghi della manutenzione meccanica e con i responsabili di impianto - Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e degli standard aziendali Skills & Experience  - Diploma tecnico (preferibilmente elettrico/elettronico/elettrotecnico). - Esperienza nella manutenzione elettrica industriale o su impianti complessi. - Conoscenza dei principi di automazione, PLC, schemi elettrici e strumenti da banco.   Completano il profilo: buona manualità, capacità d'adattamento, capacità di problem solving Tipo di assunzione: Contratto a tempo indeterminato Retribuzione: Retribuzione lorda mensile € 2.000/2.500 – CCNL: Alimentari industria Disponibilità lavorativa: Full Time Luogo di lavoro: Campagna Lupia (VE) Per partecipare alla selezione effettuare l'iscrizione sul sito www.eurointerim.it ed inviare il c.v. all'indirizzo stra@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 5-10 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
03/10/2026
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Italy, Veneto, PIOVE DI SACCO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona MANUTENTORE MECCANICO   per realtà operante nel settore HVAC   Mansioni - pianificazione e gestione degli interventi di manutenzione preventiva, straordinaria e a guasto su impianti e attrezzature, monitorandone tempi, costi e corretta esecuzione; - coordinamento delle risorse interne e delle ditte esterne coinvolte nelle attività manutentive, interfacciandosi con Produzione, Acquisti, Qualità, Sicurezza e Ambiente; - diagnosi e risoluzione delle problematiche tecniche relative a impianti elettrici, meccanici, idraulici e frigoriferi, individuando soluzioni efficaci e sostenibili; - monitoraggio dell'avanzamento delle attività e gestione della documentazione tecnica, delle procedure e del software gestionale dedicato alla manutenzione; - gestione e ottimizzazione del magazzino ricambi e delle attrezzature, collaborando alla definizione delle necessità di acquisto e dei contratti di manutenzione.   Requisiti - Diploma tecnico ad indirizzo elettrotecnico, elettronico, meccanico o qualifica professionale equivalente; - Esperienza di almeno 2-3 anni nella manutenzione industriale; - Solide competenze in ambito elettrico, meccanico, idraulico e frigorifero; - Capacità di utilizzo degli strumenti di misura e diagnostica e dei principali strumenti informatici; - Buone capacità di analisi e problem solving, organizzazione del lavoro e predisposizione al lavoro in team.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Piove di Sacco (PD) - Disponibilità oraria: Full-time su 3 turni - CCNL applicato: CCNL Metalmeccanici industria - Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL indicativa € 30.000 - € 38.000 lordi annui   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
03/10/2026
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Italy, Veneto, Rovigo - Gi Group Spa
Il mondo della SALDATURA ti incuriosisce? Ti piacerebbe specializzarti in questo settore? Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per TE! Gi Pro Mechanics 4.0, specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico, ricerca per strutturata azienda cliente leader del settore automotive: ADDETTI/E SALDATURA L'inserimento prevede un percorso di onboarding tecnico iniziale, a partire dal 26 ottobre 2026 a Vicenza, dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 17.00. Durante il percorso acquisirai le competenze necessarie per operare in autonomia nella saldatura manuale a filo e robotizzata: tecnologia dei materiali, lettura del disegno meccanico, attività pratica di laboratorio. Al termine del percorso di onboarding i candidati più meritevoli potranno iniziare l'attività lavorativa presso la sede destinata di Breganze (VI) o Calto (RO). Perché candidarti? - Onboarding tecnico strutturato ed affiancamento per svolgere il ruolo in autonomia - Possibilità di proroghe contrattuali al raggiungimento di obiettivi - Inserimento in un'azienda strutturata leader del settore automotive Di cosa ti dovrai occupare? - Saldatura manuale a filo continuo; - saldatura automatizzata con robot; - finitura; - controllo qualitativo. Ti riconosci in queste competenze e caratteristiche? - Disponibilità al lavoro su 3 turni - Buona manualità - Precisione e attenzione al dettaglio - Propensione all'ascolto, all'apprendimento e proattività - Problem solving e capacità di adattamento - Preferibile, esperienza pregressa (anche breve), nell'attività di saldatura o carpenteria Tipo di contratto: possibilità di assunzione con contratto di somministrazione di 3 mesi al termine del percorso di onboarding con proroghe al raggiungimento degli obiettivi. CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA Livello D2 più Integrativi aziendali Data inizio: 26/10/2026 Luogo di lavoro: Breganze (VI) e Calto (RO), con onboarding iniziale a Vicenza Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì su 3 turni 6.00-14.00/14.00-22.00/22.00-6.00 o giornata 8.00-17.00 a seconda delle esigenze aziendali. Non perdere questa occasione: inviaci la tua candidatura e cogli l'opportunità di valorizzare le tue competenze in un ruolo chiave nel settore della metalmeccanica! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
03/10/2026
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Italy, Veneto, padova - LHH
Il nostro cliente è una solida realtà imprenditoriale con sede nel nord-Italia e alcune filiali localizzate in alcune regioni strategiche, attivo da oltre 40 anni nel settore della componentistica per automazione industriale , specializzata nella produzione e commercializzazione di componenti meccanica, controlli e sistemi di moto . L'azienda progetta soluzioni standard e custom, operando principalmente in ambito industriale e ? più recentemente ? anche in altri segmenti di mercato. In un'ottica di potenziamento dell'organizzazione commerciale, l'azienda ci ha incaricato di ricercare un Tecnico Commerciale per l'area del Triveneto . Responsibilities La posizione riporterà direttamente alla Direzione Commerciale e avrà come principali responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti nel territorio assegnato, con focus su OEM industriali e aziende operanti nell'automazione. - Analizzare necessità applicative, proporre soluzioni idonee e supportare i clienti nei processi decisionali con approccio consulenziale , interfacciandosi direttamente con gli uffici tecnici. - Presidiare il territorio e strutturare un' attività di sviluppo commerciale costante, avvalendosi anche dei colleghi dell'attuale rete sales. - Collaborare con la Direzione per la definizione delle strategie commerciali e per l'organizzazione delle attività nell'area. - Gestire la pipeline commerciale in autonomia, dalla fase di scouting alla trattativa, fino al follow-up post-vendita. - Contribuire alla diffusione e promozione delle soluzioni aziendali anche nei nuovi segmenti di business, laddove presente potenziale. - Svolgere occasionalmente visite presso clienti di altre zone sul territorio italiano. Your Profile Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti: - 5?10 anni di esperienza nel ruolo di Tecnico Commerciale in aziende del settore componentistica per automazione industriale. - Esperienza consolidata nella vendita di prodotti elettromeccanici e nella gestione consulenziale del cliente. - Residenza o domicilio in Veneto (preferibilmente orientale). - Conoscenza diretta del tessuto industriale del Triveneto e relazioni già attive con aziende OEM. - Formazione tecnica ( meccanica, meccatronica o affini ) e capacità di comprendere applicazioni e specifiche tecniche. - Spiccata capacità relazionale e orientamento alla consulenza tecnica, con forte sensibilità per la customizzazione dei prodotti. Completano il profilo: approccio metodico, orientamento ai risultati, capacità di problem solving e gestione autonoma del ciclo di vendita. Sede di lavoro : Veneto (home office) #LI-ID1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italy, Veneto, Albignasego - LHH
Per azienda cliente, leader nell'assistenza tecnica customizzata nel settore odontoiatrico, con centri di assitenza in tutta Italia, soprattutto nel Nord Est, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Tecnico di Laboratorio Interno, per la loro sede Padovana. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - attività in laboratorio, quali principalmente: montaggio di componenti, assistenza e manutenzione tecnica su apparecchiature e accessori elettromedicali Profilo - titolo di studio di preferenza elettromeccanico, meccatronico o meccanico - esperienza pregressa in ambito manutenzione o assistenza tecnica di preferenza su apparecchiature del settore domotica o medicale o ospedaliero - conoscenze in ambito elettrico, aria, compressori, sterilizzatrici, aspiratori, pompe, pneumatica. - disponibilità a effettuare formazione, corsi di aggiornamento e affiancamento. - disponibilità a brevi consegne delle apparecchiature, spesso insieme ai tecnici, presso le sedi dei clienti Si offre contratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico PMI, Range di RAL 34.000 -36.000 euro. #LI-EC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/09/2026
Italy, Veneto, TRIBANO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore termotecnico ricerca un ingegnere di industrializzazione prodotto e processo. La risorsa opererà all'interno del Dipartimento Product & Process Industrialization con l'obiettivo di garantire la producibilità, la qualità e l'efficienza dei prodotti, fungendo da fondamentale anello di congiunzione tra l'Ufficio Tecnico, la Produzione e la Qualità. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Industrializzazione di nuovi prodotti verificandone producibilità, tempi e sostenibilità produttiva; - Definizione, validazione e aggiornamento dei cicli di lavorazione, tempi standard e distinte base; - Analisi degli scostamenti tra tempi teorici e tempi a consuntivo; - Conduzione di analisi Make or Buy e ottimizzazione dei flussi produttivi in ottica di riduzione sprechi; - Collaborazione attiva con l'Ufficio Tecnico e la Pianificazione della Produzione. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Laurea in Ingegneria Meccanica / Gestionale o Diploma di Perito Meccanico / Tecnico; - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di Industrializzazione, Tempi e Metodi o Process Improvement in aziende metalmeccaniche; - Ottima conoscenza dei processi di carpenteria, lavorazioni meccaniche e assemblaggio elettromeccanico; - Padronanza nella lettura del disegno tecnico e utilizzo dei principali software CAD 2D/3D (es. Solid Edge); - Gradita la conoscenza del settore HVAC / gruppi frigoriferi / chiller e delle logiche MRP. - Gradita conoscenza dell'inglese Cosa offriamo - Inserimento diretto in azienda strutturata e in forte espansione; - Contesto di lavoro innovativo e stimolante; - Retribuzione annua lorda prevista: da € 35.000 a € 40.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. Sede di lavoro Tribano (PD) Orario di lavoro: full-time  8.00-17.00 La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest
10/09/2026
Italy, Veneto, Grisignano di Zocco - STAFF SPA
Staff S.p.A., Filiale di Torino, ricerca per importante azienda operante nel settore energetico un/una OPERATORE / TECNICO DI IMPIANTO – PROCESSI INDUSTRIALI, da inserire presso lo stabilimento di Grisignano di Zocco (VI).   La risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e si occuperà della conduzione, monitoraggio e controllo degli impianti e dei relativi processi industriali, con particolare attenzione ai parametri tecnici e chimico-fisici di processo.   Cosa farai: - Monitoraggio e controllo dei parametri di processo e del corretto funzionamento degli impianti; - Controllo dei parametri tecnici e chimico-fisici, individuando eventuali anomalie; - Gestione operativa degli impianti e supporto nelle attività di regolazione e ottimizzazione del processo; - Individuazione e prima analisi delle anomalie di funzionamento; - Attività di manutenzione ordinaria e collaborazione con il team di manutenzione; - Supporto nelle attività di controllo, verifica e miglioramento del processo produttivo; - Rispetto delle procedure di sicurezza e degli standard qualitativi aziendali.   Requisiti: - Diploma tecnico, preferibilmente Perito Chimico, Meccanico, Industriale o titolo equivalente; - Esperienza maturata in contesti industriali e preferibilmente nella conduzione o gestione di impianti di processo; - Conoscenza dei principali parametri di funzionamento di un impianto; - Gradite conoscenze di chimica applicata ai processi industriali e dei principali parametri chimico-fisici; - Capacità di lettura della documentazione tecnica; - Gradite competenze di manutenzione meccanica e/o elettromeccanica; - Capacità di individuare anomalie e problematiche di processo; - Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro di squadra.   Saranno valutati positivamente profili provenienti da settori quali chimico, siderurgico, energetico, trattamento rifiuti/acque o, più in generale, da realtà caratterizzate da impianti industriali di processo.   Si offre: - Inserimento in una realtà solida e in continua crescita; - Percorso di formazione e affiancamento; - Concrete possibilità di crescita professionale; - CCNL Trasporto e Logistica; - Retribuzione indicativa tra €1.800 e €2.200 lordi mensili, commisurata all'esperienza.   Orario di lavoro: Full time, turno centrale. Luogo di lavoro: Grisignano di Zocco (VI).   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
02/10/2026
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Italy, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoro Spa, filiale di Vicenza, ricerca e seleziona per azienda operante nel campo dei sistemi di magazzinaggio e movimentazione dei materiali, una figura di un o una TECNICO POST VENDITA - AMBITO ELETTROMECCANICO da inserire nell'ufficio Technical Service. La risorsa si occuperà di: -  gestire telefonicamente le richieste dei clienti; -  analizzare e diagnosticare da remoto le problematiche segnalate; -  ripristinare il funzionamento delle macchine seguendo le procedure aziendali; -  redigere report di intervento e statistiche di servizio; - coordinare e monitorare le squadre di tecnici esterni nel rispetto degli accordi commerciali; -  effettuare, quando necessario, interventi presso il cliente (on site). Requisiti -  diploma tecnico (elettrico, meccatronico o equivalente) o Laurea in ambito tecnico; -  esperienza di almeno 3 anni nel supporto tecnico ; - capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici; - conoscenza PLC e capacità di lettura programmi per ricerca guasti; -  buona conoscenza della lingua inglese (parlata); -  conoscenza del pacchetto Office. Completano il profilo: -  ottime capacità relazionali; -  orientamento agli obiettivi; - capacità organizzative e di problem solving.
30/09/2026
Italy, Veneto, Fontaniva - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, divisione Permanent, per importante realta industriale parte di un gruppo strutturato e attiva da oltre 120 anni nella produzione di calce e derivati, ricerca un: MANUTENTORE ELETTRICO / MECCANICO JUNIOR Le risorsa saranno inserite nel team di manutenzione e, in affiancamento alle figure piu esperte, contribuira alla gestione della manutenzione degli impianti produttivi, intervenendo sulle attivita ordinarie e straordinarie e supportando le attivita di ricerca guasti e manutenzione preventiva. Responsabilita Principali attivita Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti e macchinari; ricerca e individuazione di guasti di natura elettrica e/o meccanica; attivita di manutenzione preventiva e controllo dello stato di efficienza degli impianti; interventi di ripristino e sostituzione di componenti elettrici e meccanici; collaborazione con il team di manutenzione nella gestione delle anomalie e delle attivita programmate; compilazione della documentazione relativa agli interventi effettuati. Skill e Professionalita Requisiti e competenze tecniche Diploma o qualifica professionale a indirizzo elettrico, elettrotecnico o meccanico; prima esperienza, anche breve, in attivita di manutenzione industriale o in contesti produttivi; conoscenza di base di impianti elettrici e/o componentistica meccanica; capacita di utilizzare strumenti di misura e attrezzature per la manutenzione; capacita di lettura, anche di base, di schemi elettrici e/o disegni meccanici; disponibilita a sviluppare competenze trasversali sia in ambito elettrico sia meccanico. Completano il profilo capacita di analisi e approccio orientato alla ricerca delle cause del guasto; precisione e attenzione alla sicurezza nello svolgimento degli interventi; capacita di lavorare in squadra e di collaborare con colleghi piu esperti; affidabilita, senso di responsabilita e disponibilita all'apprendimento; flessibilita nella gestione delle attivita e degli interventi di manutenzione. Benefit Si offre inserimento in un contesto solido e tecnologicamente avanzato, con orario in giornata , buona elasticita nella gestione dell'orario e premio aziendale convertibile in welfare . E' prevista la reperibilita , organizzata all'interno del team di manutenzione. Sede di lavoro: Cittadella (PD) CCNL: Cemento, Gesso, Calce Industria - Livello AS1 RAL: €27.000 - €33.000, commisurata all'esperienza I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
26/09/2026
Italy, Veneto, Vicenza - Adecco Italia
Profilo Hai gia avuto esperienza come addetto alla conduzione e nella manutenzione di impianti industriali? Candidati! Siamo alla ricerca di addetti alla conduzione di impianto per azienda cliente nel settore produzione e trasformazione rifiuti. Requisiti: Esperienza precedente nella conduzione di impianti Capacita di effettuare interventi di manutenzione ordinaria sul macchinario assegnato, garantendo continuita produttiva e riducendo i tempi di fermo impianto. Responsabilita Conduzione quotidiana del macchinario dedicato alla produzione e trasformazione rifiuti, assicurando il corretto funzionamento dell'impianto Applicazione delle procedure di manutenzione ordinaria previste, come pulizia e piccoli interventi per mantenere le prestazioni dell'impianto. Previsto inserimento con contratto diretto da parte dell'azienda Orario di lavoro: 2 turni, dalle 6 alle 14 e dalle 14 alle 22 Skill e Professionalita Capacita di utilizzo di macchinari industriali Buona capacita di lettura di istruzioni tecniche e schede di manutenzione, con attenzione ai parametri di funzionamento dell'impianto. Informazioni Aggiuntive Retribuzione: Retribuzione annua lorda tra i 22.000 e i 24.000 euro CCNL Commercio I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).