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Find jobs for diploma meccanica meccatronica ed energia in Granarolo dell emilia119

24/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, CAVEZZO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CAVEZZO (MO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. - Filiale di Finale Emilia (MO) ricerca ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO MECCANICO presso azienda metalmeccanica presente sul territorio di Cavezzo (MO). ATTIVITÀ: -Montaggio manuale di componenti meccanici -Lettura e interpretazione di schemi e disegni meccanici -Movimentazione e imballaggio di materiali -Svolgere controllo qualità del prodotto OFFERTA: Contratto in somministrazione a tempo determinato, con possibilità di proroghe. Fascia retributiva: RAL 25.000 - 30.000 € La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Orario di lavoro: giornaliero oppure 2/3 turni, in base alle esigenze aziendali. Luogo di lavoro: Cavezzo (MO) Requisiti -Diploma in Perito meccanico oaffine -Necessaria esperienza pregressa di lavoro -Buona capacità di lettura del disegno meccanico -Conoscenza dei principali strumenti da banco e di misura -Buona manualità e scrupolosità esecutiva completano il profilo
30/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, MODENA - Relizont
Azienda Cliente con sede in Modena, con più di 150 dipendenti, operante da oltre 60 anni nel settore elettromeccanico, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Addetto al montaggio meccanico, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Modena Il ruolo di Addetto al montaggio meccanico prevede - Capacità di montaggio elettromeccanico; - Conoscenza disegno meccanico. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito diploma con indirizzo meccanico; - essere disponibili tempo pieno dalle ore 08:00 alle ore 12:00 e dalle ore 13:30 alle ore 17:30 che su due turni dalle ore 06:00 alle ore 13:30 e dalle 13:30 alle ore 21:00 dal lunedì al venerdì L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - livello D2 CCNL metalmeccanica industria - retribuzione pari a €1.979,37 al mese - Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale   #allavoroperilvostrodomani Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
22/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, ALFONSINE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ALFONSINE (RA) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù ricerca un/una MANUTENTORE/TRICE ELETTROMECCANICO/A per linee di produzione e confezionamento per azienda del comparto agroalimentare. La figura inserita si occuperà di manutenzioni ordinarie e straordinarie su diversi reparti dello stabilimento intervenendo principalmente su linee di confezionamento, gestendo inoltre il ripristino di anomalie e la risoluzione guasti.Requisiti - Diploma/Qualifica tecnica (meccatronico, elettrico, meccanico, ...) - preferibile esperienza nella mansione ma si valutano anche profili jr. - Residenza in zona - Disponibilità al lavoro su turni - Essere autonomi nel raggiungimento del luogo di lavoro. Orario di lavoro: lun - dom con riposo settimanale compensativo, su tre turni (mattina-pomeriggio-notte). Si offre iniziale contratto a tempo determinato, scopo inserimento. Retribuzione compresa fra 30k - 33k Luogo di lavoro: Vicinanze Alfonsine (RA)
22/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, MIRANDOLA - Relizont
Azienda Cliente con sede in Mirandola, con più di 300 dipendenti ed operante da oltre 40 anni nel settore Automotive, ci ha affidato l'incarico di individuare persone interessate a ricoprire il ruolo di Manutentore meccanico da assumere direttamente a tempo indeterminato Sede di lavoro: Mirandola   Il ruolo di Manutentore meccanico, a diretto riporto del Responsabile delle manutenzioni, prevede principalmente la risoluzione delle problematiche inerenti le cabine (è previsto un breve affiancamento interno), oltre che di tutte le problematiche di natura meccanica, relative alle tecnologie presenti nello stabilimento   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver conseguito diploma ad indirizzo tecnico meccanico - aver maturato almeno 3 anni di esperienza in riparazioni meccaniche di vario genere (ventilatori, utensili, e macchine/attrezzature similari) ed in particolar modo in realizzazioni di carpenteria leggera - buona conoscenza della saldatura filo ed elettrodo - disponibilità a prestare il servizio di reperibilità (analogamente ai colleghi) - capacita di individuare guasti meccanici e ripararli su attrezzature di varia natura (motori elettrici, ventilatori..) - conoscenze dei principali impianti ausiliari agli stabilimenti (riscaldamento,climatizzazione, aria compressa..) - essere disponibili a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00, dal lunedì al venerdì   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello C3 Ccnl Metalmeccanica industria; - retribuzione annua lorda di euro 40.000 e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
03/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, IMOLA - Humangest S.p.A.
Humangest – Agenzia per il lavoro ricerca per azienda cliente specializzata nel noleggio di macchine da sollevamento un/una IMPIEGATO/A TECNICO/A DI FILIALE. La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - Accoglienza clienti e configurazione del servizio richiesto - Gestione del parco mezzi (verifica disponibilità, flussi di consegna/ritiro) - Definizione degli interventi manutentivi e monitoraggio degli stessi - Customer satisfaction Requisiti: - Diploma a indirizzo tecnico (meccanica, meccatronica, elettronica, elettrotecnica o affini) - Esperienza pregressa in analoga mansione o nel settore cantieristico - Buona lettura di schemi elettrici, idraulici ed oleodinamici - Dimestichezza nell'utilizzo del PC e del Pacchetto Office - Doti organizzative, precisione ed affidabilità - Doti comunicative e predisposizione al lavoro di squadra   Sede di lavoro: Imola (BO) Orario di lavoro: Full time con orario 8:30-13:00/14:00-17:00 dal lunedì al venerdì, 8:00-12:00 il sabato Proposta contrattuale: Iniziale contratto in somministrazione T.D. scopo trasformazione T.I. e range RAL 25-30K CCNL METALMECCANICA-INDUSTRIA SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #CENTRONORD
03/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, GRANAROLO DELL'EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GRANAROLO DELL'EMILIA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Filiale di Castel Maggiore (BO), seleziona un tecnico o una tecnica commerciale per azienda specializzata nel settore dei trattamenti e delle finiture superficiali dei metalli. La risorsa sarà inizialmente inserita all'interno del contesto produttivo al fine di acquisire competenza e conoscenza dei prodotti, con il seguente mansionario:  - Preparazione delle superfici - Applicazione dei rivestimenti - Gestione dei processi di cottura/polimerizzazione - Controllo qualità - Finitura e imballaggio Successivamente si occuperà di attività commerciale, nello specifico: - Consulenza tecnica al cliente - Sviluppo commerciale e prospezione - Stesura di preventivi e offerte tecniche - Gestione dell'ordine e coordinamento - Assistenza post-vendita Requisiti Desideriamo incontrare candidati in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma Tecnico - Conoscenza del disegno meccanico - Pregressa esperienza, preferibilmente effettuata in aziende di macchine automatiche - Patente B
02/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Castel Maggiore - Adecco Italia
Profilo ADDETTO/A PRODUZIONE SETTORE GOMMA PLASTICA Per importante azienda operante nel settore della lavorazione di espansi e nastri, siamo alla ricerca di Addetti/e alla Produzione da inserire presso lo stabilimento di Castel Maggiore (BO) . Attivita principali Supporto alle linee di produzione; Conduzione e monitoraggio dei macchinari; Movimentazione dei materiali tramite carrello elevatore; Controllo qualita del prodotto finito; Attivita di assemblaggio e lavorazioni meccaniche. Skill e Professionalita Requisiti richiesti Disponibilita immediata; Patentino per il muletto in corso di validita; Buona manualita e precisione; Diploma o qualifica ad indirizzo meccanico; Esperienza, anche breve, maturata in contesti produttivi. Informazioni retributive Si offre Contratto iniziale di somministrazione con possibilita di proroghe; RAL di circa € 30.000 ; Applicazione del CCNL Gomma e Plastica - Industria ; Orario di lavoro su turno centrale e/o due turni (6:00-14:00 / 14:00-22:00) ; Inserimento in un contesto produttivo strutturato e in crescita.  Sede di lavoro: Castel Maggiore (BO) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
02/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Calderara di Reno - Samsic HR Italia
SAMSIC HR SPA - Agenzia per il lavoro Filiale di Bologna Per nostra azienda cliente, solida e strutturata realtà industriale operante nel settore metalmeccanico, specializzata nelle lavorazioni meccaniche di alta precisione e nella costruzione di componentistica complessa, seleziona UN OPERATORE PIAZZATORE E CONDUTTORE DI LINEE DI ELETTROEROSIONE A FILO E A TUFFO L'inserimento prevede un'assunzione diretta da parte dell'azienda con un progetto contrattuale iniziale a tempo determinato di un anno, finalizzato alla successiva stabilizzazione a tempo indeterminato. Profilo ricercato La risorsa selezionata opererà all'interno del reparto produttivo, gestendo in autonomia il piazzamento, la programmazione e il controllo qualità delle macchine per elettroerosione (EDM). Mansioni e Attività Specifiche - Piazzamento e attrezzaggio da zero delle linee di elettroerosione a filo e a tuffo per la lavorazione di particolari meccanici e stampi. - Avviamento e conduzione degli impianti, con impostazione dei parametri tecnologici e inserimento dei dati a bordo macchina. - Diagnostica e monitoraggio del processo di erosione per prevenire anomalie di lavorazione o derive geometriche del pezzo. - Manutenzione ordinaria e pulizia ordinaria dei gruppi di filtrazione e dei fili delle macchine utensili assegnate. Requisiti Tecnici e Competenze - Esperienza consolidata nella mansione specifica di piazzamento e conduzione su impianti di elettroerosione a filo e/o a tuffo (EDM). - Eccellente conoscenza del disegno meccanico, con totale autonomia nella lettura delle quote industriali, delle tolleranze geometriche e delle specifiche di finitura. - Capacità di misurazione del prodotto lavorato attraverso l'utilizzo rigoroso dei principali strumenti di misura d'officina, quali calibri, micrometri e comparatori, per il controllo qualità dimensionale in processo. - Formazione tecnica: Diploma di Perito Meccanico, Qualifica Professionale ad indirizzo Meccanico o solido background equivalente maturato sul campo. Caratteristiche Personali - Precisione millimetrica, affidabilità operativa e forte orientamento alla qualità del prodotto lavorato. - Buona capacità di gestione del tempo, attitudine al lavoro di squadra in contesti strutturati e flessibilità oraria sui turni diurni. Condizioni Contrattuali e Organizzazione - Tipologia contrattuale: Assunzione diretta da parte dell'azienda (contratto a termine iniziale di 1 anno mirato alla stabilizzazione a tempo indeterminato). - Trattamento economico: RAL indicativa nella fascia € 26.000 € 35.000. - Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, articolato a giornata o su turni diurni in base alle necessità produttive dello stabilimento. - Sede di lavoro: Calderara di Reno (Bologna). Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
23/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa addetta alla manutenzione termoidraulica e impianti di climatizzazione nel territorio di Bologna (BO). La persona si occuperà di: Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti termici, idraulici, sanitari e di climatizzazione estiva/invernale Interventi su caldaie, centrali termiche, scambiatori, circolatori, reti di distribuzione acqua, impianti di scarico e impianti gas Manutenzione su impianti di climatizzazione estiva (chiller, VRV, split e pompe di calore) Ricerca guasti, diagnosi, risoluzione delle anomalie e relative verifiche funzionali, regolazioni e collaudi tramite strumenti di misura e diagnostica Compilazione di ordini di lavoro, report tecnici e segnalazione di eventuali criticità o necessità di interventi migliorativi Gestione degli interventi in presidio principale presso l'Ospedale Maggiore e/o eventuali spostamenti con mezzo aziendale presso altri appalti (es. Università/Enti Pubblici) Rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro e collaborazione con i responsabili tecnici e il team di manutenzione Orario: full time, dal lunedì al venerdì in orario centrale (40 ore settimanali) + 1 weekend al mese in reperibilità (anche in orario notturno) Contratto: tempo determinato di 1 anno  / a scopo stabilizzazione o inserimento diretto a tempo indeterminato, decorrenza immediata Retribuzione: RAL massima 25.000 € + Buoni pasto da 4,45 € (la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione) Requisiti Esperienza pregressa di 3-5 anni come addetto/a alla manutenzione termica, idraulica o meccanica Esperienza comprovata su impianti termici, idrico-sanitari e di climatizzazione estiva (chiller, VRV, split, pompe di calore) Preferibile autonomia nella diagnosi e ricerca guasti sugli impianti termici, idrici e di climatizzazione Titolo di studio preferibile: Diploma di Perito Termotecnico / Meccanico / Elettrico o attestato di qualifica professionale Requisito preferenziale: Possesso del Patentino Termico di II° grado (conduzione impianti termici) e/o Patentino Frigorista (F-GAS) Disponibilità e idoneità alla gestione dei turni di reperibilità (compresi orari notturni e festivi, indicativamente 1 weekend al mese) Possesso della Patente B (per eventuale utilizzo del mezzo aziendale per spostamenti tra gli appalti) Attitudine al lavoro di squadra, buone capacità comunicative e spiccata autonomia operativa Conoscenza e rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro Disponibilità immediata Puntualità e affidabilità
23/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, CASTEL MAGGIORE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTEL MAGGIORE (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù filiale di Castel Maggiore (BO) seleziona per azienda del settore plastico un o una ATTREZZISTA. La risorsa verrà inserita all'interno del reparto produttivo e verrà affiancato e formato per occuparsi della gestione dei macchinari per le stampe su materiali plastici. Requisiti - Diploma tecnico meccanico; - conoscenza degli strumenti di misura (calibri, altimetri..) - Buona capacità di lettura del disegno tecnico
17/09/2026
Italy, Bologna - Michael Page
La risorsa, inserita nel team tecnico, sarà responsabile della corretta industrializzazione dei prodotti e del miglioramento continuo dei processi produttivi, garantendo elevati standard qualitativi sia estetici sia funzionali. Il ruolo prevede una forte attenzione all'ottimizzazione dei costi e all'efficienza produttiva. Responsabilità: - Analizzare e ottimizzare i processi produttivi (stampaggio, lavorazioni meccaniche, lavorazione lamiere, anodizzazione, verniciatura, assemblaggio) con l'obiettivo di ridurre i costi. - Introdurre nuove tecnologie, attrezzature e metodi produttivi per migliorare efficienza, qualità e sicurezza. - Supportare la produzione nella risoluzione di problematiche tecniche e nella riduzione degli scarti. - Tradurre concept di design e progetti meccanici in processi produttivi robusti, scalabili ed efficienti. - Collaborare con Progettazione e Design per sviluppare soluzioni producibili e coerenti con gli standard qualitativi aziendali. - Definire attrezzature e metodi per la realizzazione dei componenti e l'assemblaggio dei prodotti. - Redigere e aggiornare distinte base, cicli di lavoro, specifiche tecniche e documentazione di processo. - Validare prototipi e pre-serie, coordinando test funzionali, verifiche estetiche e prove di processo. - Collaborare con Acquisti per la selezione di materiali e fornitori. - Interfacciarsi con Produzione e Logistica per pianificare le attività di industrializzazione. - Supportare Commerciale e Marketing nella valutazione di fattibilità tecnica di nuovi prodotti. - Collaborare con fornitori per definire processi produttivi ottimali in termini di qualità e costi. Requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, dei Materiali o equivalente (o diploma tecnico con esperienza significativa). - Esperienza di almeno 5-7 anni in ruoli analoghi in aziende manifatturiere strutturate (preferibilmente nei settori meccanico, elettromeccanico o automazione). - Solida conoscenza dei processi di fabbricazione di componenti metallici e delle finiture di alta qualità. - Ottima padronanza del disegno meccanico e della progettazione per la produzione (DFM/DFA). - Esperienza con strumenti CAD 2D/3D (preferibilmente SolidWorks o equivalenti). - Conoscenza delle metodologie Lean Manufacturing e analisi tempi-metodi. - Buona conoscenza della lingua inglese. - La conoscenza di francese e/o tedesco rappresenta un plus. - Forte orientamento all'ottimizzazione dei costi e all'efficienza. - Capacità di lavorare in contesti interfunzionali e di interfacciarsi con diversi stakeholder. - Equilibrio tra rigore tecnico e sensibilità estetica del prodotto. - Attitudine all'innovazione e al miglioramento continuo. Importante realtà italiana con sede in provincia di Bologna. Fondata negli anni '90, l'azienda si distingue per un approccio fortemente orientato al design, alla ricerca e all'innovazione. In un contesto di crescita e sviluppo internazionale, rappresenta oggi una realtà dinamica e strutturata, orientata all'innovazione continua e al miglioramento dei processi e dei prodotti. Inserimento diretto in azienda dinamica e in forte crescita. RAL: EURO 50.000 - 55.000
17/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, CASTEL MAGGIORE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTEL MAGGIORE (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica di Lavoropiù, è alla ricerca di un/a Tecnico/a Commerciale per azienda cliente di Bologna attiva nella progettazione e manutenzione di impianti civili ed industriali. Attività - Monitoraggio e sviluppo del portafoglio clienti sul canale industrial, nell'area di mercato assegnata (Bologna e provincia) - Effettuare visite on field presso i clienti per la raccolta di esigenze tecniche e la presentazione dei servizi (cablaggio elettrico a bordo macchina, cablaggio di quadri elettrici e montaggio meccanico) - Supervisione dell'intero ciclo di vendita, fungendo da interfaccia tra il cliente e l'ufficio tecnico interno Offerta - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato a scopo stabilizzazione, con CCNL Metalmeccanica Artigianato (13 mensilità) - Retribuzione massima prevista fino ai €30.000 euro lordi annui - Possibilità di usufruire di accordi aziendali con mense - Benefit auto aziendale ad uso lavorativo o rimborso km Sede di lavoro Provincia di Bologna (zona nord) Requisiti - Diploma tecnico, preferibilmente in ambito elettrico, elettrotecnico, elettronico o meccanico - Esperienza maturata in contesti industriali, preferibilmente nell'ambito dell'automazione, cablaggio elettrico, quadristica o montaggio meccanico - Disponibilità agli spostamenti sul territorio  Saranno valutati positivamente sia profili già consolidati in ambito tecnico-commerciale, sia tecnici con esperienza che desiderino intraprendere un percorso di crescita verso il commerciale.
09/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Rekeep S.p.a.
La società Teckal S.p.A. facente parte del Gruppo Internazionale Rekeep, leader in Italia nel settore dell'Integrated Facility Management con 80 anni di esperienza, 28.000 dipendenti e oltre 1 miliardo di fatturato, ha l'opportunità di inserire nel suo organico una figura che possa ricoprire il ruolo di addetto/a alla manutenzione termoidraulica. Principali attività: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti termici, idraulici e sanitari. - Garantire il corretto funzionamento degli impianti di climatizzazione invernale ed estiva. - Effettuare controlli periodici e attività di manutenzione preventiva sugli impianti affidati. - Eseguire attività di ricerca guasti, diagnosi e risoluzione delle anomalie. - Intervenire su reti di distribuzione acqua, impianti di scarico e impianti gas. - Eseguire interventi su caldaie, centrali termiche, scambiatori, circolatori e relativi componenti. - Effettuare verifiche funzionali, regolazioni e collaudi degli impianti. - Gestire interventi di pronto intervento e reperibilità secondo le procedure aziendali. - Compilare ordini di lavoro, report tecnici e documentazione relativa agli interventi eseguiti. - Utilizzare strumenti di misura, controllo e diagnostica per la verifica delle prestazioni impiantistiche. - Segnalare eventuali criticità, non conformità e necessità di interventi migliorativi. - Collaborare con i responsabili tecnici e con le altre figure manutentive presenti sul sito. - Garantire il rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro, delle procedure aziendali e delle disposizioni del committente. Si richiede: -  Preferibile diploma di perito termotecnico/meccanico/elettrico o attestato di qualifica; - Esperienza su impianti termici: manutenzione impianti termici; - Esperienza su impianti di climatizzazione estiva: chilller , VRV, Split e pompe di calore; - Esperienza su impianti idrico sanitari; - Preferibile autonomia nell'identificazione di un guasto sull'impianto termico, idrico e di climatizzazione estiva; - Autonomia operativa; - Attitudine a lavorare in gruppo e capacità di condividere e gestire le problematiche direttamente connesse al lavoro svolto; - Preferibilmente in possesso dei seguenti patentini: Patentino Termico II° grado (preferibile ma non indispensabile) - Patetino frigoristi - fgas (preferibile ma non indispensabile) - Esperienza di addetto/a alla manutenzione termica/idraulica/meccanica: 3-5 anni - Disponibilità ad effettuare reperibilità Si offre:   - CCNL per il personale dipendente da imprese esercenti servizi di pulizia e servizi integrati/multiservizi (Codice Cnel K511); - Livello: dal 3^ (retribuzione tabellare pari a 1.492,72 lordi mensili) al 5^ (retribuzione tabellare pari a 1.675,45 lordi mensili);  La valutazione economica terrà in considerazione l'esperienza maturata, la formazione e patentini acquisiti in corso di validità; - Buoni pasto; - Formazione professionale continua - Lavoro full-time  - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì  Sede di lavoro: Bologna  L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679).
29/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, SAN GIORGIO DI PIANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SAN GIORGIO DI PIANO (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiu SpA, Filiale di San Pietro in Casale, cerca un/una ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE CARRELLI ELEVATORI. La risorsa selezionata si occuperà di: -Esecuzione delle manutenzioni preventive programmate e delle riparazioni dei guasti nel rispetto della pianificazione giornaliera, presso clienti, all'interno della propria area di competenza  -Attività di assistenza tecnica e manutenzione su carrelli elevatori, nello specifico: ricerca guasti, diagnostica e riparazione di natura elettrica/elettronica e meccanica/idraulica - Supportare i clienti relativamente a richieste circa le manutenzioni e le riparazioni effettuate fornendo informazioni chiare e precise  - Fornire un servizio di consulenza e supporto al cliente relativamente sull'uso dei nostri prodotti Requisiti -Diploma in ambito tecnico elettronico e/o meccanico -Conoscenza base di elettrotecnica, oleodinamica e meccanica motoristica -Buone capacità comunicative e relazionali e di Problem Solving -Disponibilità a a trasferte giornaliere presso i nostri clienti
25/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, ARGELATO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ARGELATO (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A- filiale di San Pietro in Casale ricerca, per importante azienda metalmeccanica, un/una ADDETTO/ADDETTA ALLA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA. La risorsa si occuperà di: -manutenzione macchinari, -pulizia e manutenzione filtri e pompe, -sostituzione fotocellule, -controllo rulli, -controlli di routine a livello meccanico ed elettrico.Requisiti -si richiede esperienza nella mansione, -diploma ad indirizzo elettrico e/o meccanico.