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02/11/2026
Italia, Lombardy, CALCINATO - WinTime SpA
Wintime Spa Filiale di Brescia cerca PROGRAMMATORE ROBOT JUNIOR  Descrizione della posizione La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della programmazione, conduzione e gestione di impianti robotizzati, garantendo il corretto funzionamento della propria linea e contribuendo all'ottimizzazione dei cicli produttivi. Responsabilità principali - Programmare e gestire robot Trasfer-Vertiflex. - Condurre gli impianti e intervenire in caso di anomalie o fermi macchina. - Effettuare il ripristino degli impianti e garantire la continuità produttiva. - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria. - Studiare e realizzare l'attrezzaggio degli impianti in funzione delle esigenze produttive. - Analizzare e ottimizzare i cicli di produzione, individuando possibili miglioramenti. - Monitorare il corretto funzionamento dei macchinari e dei sistemi di automazione. - Gestire in autonomia la propria linea di produzione, assumendone la responsabilità operativa. - Collaborare con le altre funzioni aziendali per la risoluzione di problematiche tecniche e produttive. - Rispettare le procedure aziendali in materia di sicurezza, qualità e produzione. Requisiti - Conoscenza generale della meccanica. - Conoscenza dei principali processi e cicli produttivi legati agli impianti robotizzati. - Conoscenza generale di macchinari industriali e sistemi di automazione. - Buona capacità di lettura e comprensione del disegno tecnico. - Capacità di gestione e organizzazione delle attività produttive. - Preferibile esperienza nella programmazione o conduzione di robot e impianti automatizzati. - Capacità di ascolto e atteggiamento propositivo. - Disponibilità al lavoro su 3 turni.   Caratteristiche personali Completano il profilo capacità di lavorare in autonomia, senso di responsabilità nella gestione della propria linea, capacità di instaurare buoni rapporti interpersonali e attitudine alla risoluzione dei problemi. Si valutano candidature anche prima esperienza mah con un profilo tecnico  Titolo di studio Diploma di perito tecnico, preferibilmente a indirizzo meccanico, meccatronico o affine. Inquadramento e remunerazione La retribuzione sarà definita in funzione della posizione e dell'esperienza maturata, con RAL indicativa fino a circa € 40.000. Luogo di lavoro PONTE SAN MARCO (BS) "II/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03." Wintime Spa – Filiale di Brescia Via Dalmazia, 17C – Brescia Email: brescia@wintimelavoro.it Tel. 030 5233038
12/11/2026
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Italia, Lombardy, Brescia - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis Spa, divisione specializzata Permanent Placement, ricerca e seleziona un/una FRESATORE CNC per fonderia specializzata nella produzione di leghe non ferrose e nelle lavorazioni meccaniche di precisione, situata nelle vicinanze di Leno (BS). Posizione La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà di: - Attrezzaggio e conduzione di macchine utensili per lavorazioni di fresatura CNC; - Impostazione e programmazione bordo macchina di frese CNC; - Lettura e interpretazione del disegno meccanico; - Controllo dimensionale e verifica della conformità dei pezzi lavorati; - Utilizzo degli strumenti di misura; - Manutenzione ordinaria delle macchine e cura delle attrezzature. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di Fresatore CNC; - Ottima capacità di lettura del disegno meccanico; - Buona conoscenza e utilizzo degli strumenti di misura; - Qualifica professionale o diploma ad indirizzo tecnico/meccanico; - Gradita conoscenza della programmazione FANUC. - Completano il profilo precisione, affidabilità, curiosità e buone capacità di problem solving. Altre informazioni - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. - RAL indicativa: €28.000 ? €36.000, definita in base all'esperienza e alle competenze della risorsa selezionata. - L'azienda offre un ambiente di lavoro solido e collaborativo, con macchinari di ultima generazione. - Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, 7.00?12.00 / 13.00?16.00. - Sede di lavoro: vicinanze di Leno (BS). L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-DNI Dettagli della retribuzione Intervallo 28.000,00-36.000,00 EUR all'anno
12/11/2026
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Italia, Desenzano del Garda - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Construction è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati nel settore, in un'ottica di potenziamento dell'area di Gestione Rete di Italgas Reti, siamo alla ricerca di un profilo professionale di Tecnico/a Impianti. Italgas è una Network Tech Company, leader nei settori della distribuzione del gas, dei servizi idrici, dell'efficienza energetica e dell'IT. A seguito dell'acquisizione di 2i Rete Gas, suo principale competitor, Italgas diventa il primo operatore nella distribuzione del gas in Europa, gestendo una rete di oltre 150.000 chilometri e servendo circa 13 milioni di clienti in Italia e Grecia. Attraverso le sue controllate nel settore idrico, il Gruppo fornisce servizi, direttamente e indirettamente, a 6,2 milioni di persone, pari al 10% della popolazione italiana, principalmente nelle regioni Lazio, Sicilia e Campania. Fondata nel 1837, Italgas è riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo in modo significativo allo sviluppo economico e sociale del Paese. Sede di lavoro: Desenzano del Garda Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienzada 3 a 5 anni Requisiti: •Ricerchiamo persone con esperienza da 1 a 3 anni maturata in almeno uno di questi ambiti: elettrico, meccanico, meccatronico, idraulico, manutentivo, preferibilmente in contesti industriali o settori affini; •Laurea in Ingegneria, preferibilmente Energetica, Meccanica, Elettrica o Diploma Tecnico ad indirizzo meccanico, elettrico, industriale, costruzioni ambiente e territorio; •Buona conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, Outlook, Project, Access); •Conoscenza degli orientamenti e delle principali tecnologie digitali; •Buona conoscenza del CAD; •La conoscenza e l'utilizzo del software Sap è considerato un plus; •Preferibile la conoscenza della lingua inglese; •Patente di tipo B; •Disponibilità alla reperibilità fino a max 10gg medi al mese h24 ore al giorno (7 giorni su 7). Soft skills: •Capacità di gestire/coordinare attività tecniche articolate e squadre operative; •Capacità di riconoscere e risolvere problematiche eterogenee di tipo tecnico/gestionale; •Capacità di pianificare ed organizzare efficacemente e con le corrette priorità le proprie attività; •Affidabilità, spirito di iniziativa, adattabilità, flessibilità. Condizioni contrattuali ed economiche: Contratto a tempo indeterminato. L'inquadramento previsto per il ruolo è al 4°-5° livello del CCNL Gas Acqua con qualifica di impiegato/impiegata. La RAL di riferimento è compresa tra 33.000 e 35.100 euro, in funzione dell'esperienza e delle competenze rilevanti per il ruolo. L'importo è distribuito su 14 mensilità. Si aggiungono: •Premio di produzione collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili (es. sicurezza, qualità del servizio, performance operative) di importo variabile, che può essere convertito in servizi di welfare. A titolo esemplificativo pari a circa 2.800-3.200 € lordi •Buoni pasto del valore nominale di 12 € giornalieri (in presenza) o 7 € giornalieri (in smart working); •Indennità di reperibilità e maggiorazioni; •Possibilità di smart working fino a un giorno alla settimana; piano di Azionariato Diffuso, con assegnazione di azioni secondo criteri aziendali comunicati in fase di inserimento. •Welfare aziendale   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 34000 annuale
12/11/2026
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Italia, Brescia - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia, filiale di Brescia, per un'importante realtà cliente, è alla ricerca di una figura da inserire nel ruolo di:  MONTATORE ELETTRICO AUTOVEICOLI (f/m/nb) Luogo di lavoro: Brescia Si offre: contratto di lavoro con inquadramento livello C2; Orario di lavoro: Full-time ? turno centrale (07:45-16:15) con disponibilità a lavorare anche al sabato quando richiesto. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? - diploma conseguito presso istituti professionali, indirizzo elettricista, meccatronica, elettronico o elettrauto; - pregressa esperienza in mansioni analoghe, preferibilmente nella cablatura di automezzi o veicoli; - ottima manualità nell'utilizzo di strumenti tecnici e manuali per l'assemblaggio; - autonomia negli spostamenti verso il luogo di lavoro, preferibilmente con mezzo proprio; - attitudine al lavoro di squadra, orientamento all'apprendimento e spirito proattivo; Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
12/11/2026
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Italia, Brescia - Randstad Italia S.p.A.
Possiedi una qualifica professionale o diploma in ambito tecnico (Meccanica, Muratura, Falegnameria, Carpenteria o Costruzioni)? Randstad Italia SPA, filiale di Brescia, sta cercando un TECNICO DI CANTIERE JUNIOR  La posizione prevede attività principalmente presso i siti dei clienti, tra cui Brescia, Treviso, Terni e altre località in base alle esigenze dei progetti, con trasferte in Italia. Retribuzione annua: 20000€ - 25000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - Qualifica professionale o diploma in ambito tecnico (Meccanica, Muratura, Falegnameria, Carpenteria o Costruzioni); - buona conoscenza della lingua italiana e inglese, sia scritta che parlata; - spiccate doti di leadership e attitudine alla gestione di squadre di lavoro; - capacità di lettura del disegno tecnico e ottime competenze informatiche (Microsoft Office, AutoCAD); - mentalità orientata alla sicurezza e capacità di operare in ambienti industriali con condizioni variabili; - disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all'estero; - patente di guida B in corso di validità. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 20000 - € 25000 annuale
10/11/2026
Italia, Lombardy, DESENZANO DEL GARDA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: DESENZANO DEL GARDA (BS) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, per azienda meccanica del garda bresciano ricerca PROGETTISTA MECCANICO ATTIVITA' • Produzione di elaborati tecnici relativi a macchinari industriali per il settore cartotecnico • Costruzione e aggiornamento delle distinte base dei macchinari • Predisposizione della documentazione tecnica a corredo della macchina, inclusi i cataloghi ricambi • Supporto alle attività di ufficio tecnico con prospettiva di evoluzione verso la progettazione meccanica Requisiti • Formazione tecnica in ambito meccanico: diploma di perito o percorso universitario in ingegneria • Basi solide di disegno tecnico industriale: lettura e applicazione di tolleranze, conoscenza delle lavorazioni e dei componenti meccanici • Dimestichezza con software di modellazione 3D, preferibilmente SolidWorks • Conoscenza operativa della lingua inglese
13/11/2026
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Italia, Lombardy, Brescia - LHH
L'Azienda La nostra azienda cliente è un gruppo multinazionale quotato, leader mondiale nelle soluzioni per la gestione efficiente dell'energia termica e dei fluidi di processo. Progetta e fornisce sistemi, componenti e servizi per la generazione, distribuzione e recupero del vapore, supportando le industrie di processo nel migliorare efficienza, sicurezza e sostenibilità degli impianti. La filiale commerciale italiana serve un ampio parco clienti nei settori alimentare e bevande, farmaceutico, chimico, cartario, ospedaliero ed energetico. All'interno di questa organizzazione i Sales Engineer hanno un ruolo centrale nella crescita sostenibile e redditizia del business: il loro lavoro va oltre la vendita di prodotti e consiste nel comprendere le esigenze del mercato, individuare opportunità e proporre soluzioni che generino valore concreto per il cliente. Per presidiare l'area Trentino-Alto Adige l'azienda ricerca un Technical Sales Engineer. Responsibilities Principali Responsabilità Gestione e Crescita del Portafoglio Clienti Gestire il parco clienti assegnato con un piano di visite ricorrenti e strutturate presso gli stabilimenti, presidiando la relazione con manutenzione, ufficio tecnico, produzione, energy management e acquisti. Costruire relazioni solide e basate sulla fiducia attraverso un approccio consulenziale. Analizzare le esigenze dei clienti sugli impianti vapore e termici e tradurle in soluzioni ad alto valore aggiunto: efficientamento, sostituzione, upgrade e servizi. Sviluppare il fatturato sui clienti esistenti ampliando la gamma di prodotti, soluzioni e servizi venduti. Sviluppo Nuovo Business Mappare il territorio e identificare nuovi stabilimenti e realtà industriali target, pianificando attività di prospecting e primo contatto. Individuare, qualificare e sviluppare le opportunità commerciali fino alla chiusura, utilizzando il CRM e un processo di vendita strutturato. Analizzare dati commerciali e di territorio per definire azioni mirate al raggiungimento degli obiettivi. Attività Tecnico-Commerciale Condurre sopralluoghi e survey tecnici in impianto, fornendo supporto tecnico-commerciale nella definizione delle soluzioni più adatte e dei benefici economici ed energetici per il cliente. Predisporre offerte tecnico-economiche, gestire la trattativa e seguire l'ordine fino all'avvio. Collaborare con i team interni (customer service, application engineering, service) garantendo un coordinamento efficace tra le diverse funzioni aziendali. Contribuire al forecast di vendita e al raggiungimento e superamento del budget di area. Requisiti Must have Laurea o diploma a indirizzo tecnico (ingegneria meccanica, energetica, chimica o gestionale; perito meccanico, termotecnico o chimico). 3?5 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali B2B in ambito industriale o nella vendita di soluzioni, preferibilmente verso l'industria di processo o la manutenzione industriale (es. valvolame, strumentazione, scambio termico, pompe, trattamento acque, aria compressa, componenti per impianti). Buona conoscenza di applicazioni tecniche e processi industriali. Esperienza sia nella gestione di clienti esistenti sia nell'acquisizione di nuovo business. Utilizzo di strumenti CRM e di un processo di vendita strutturato. Residenza in provincia di Brescia e disponibilità a trasferte giornaliere sull'area Trentino-Alto Adige. Buona conoscenza della lingua inglese. Patente B. Plus Conoscenza della lingua tedesca, utile nella relazione con i clienti dell'Alto Adige. Conoscenza di sistemi vapore, termotecnica ed efficienza energetica. Conoscenza del tessuto industriale di Trentino-Alto Adige. Competenze Chiave Curiosità e capacità di trasformare le esigenze del cliente in opportunità. Orientamento allo sviluppo di nuovo business, mentalità orientata al valore e forte consapevolezza commerciale. Capacità di collegare la conoscenza tecnica al valore economico generato per il cliente. Ottime capacità comunicative e relazionali, con la capacità di spiegare concetti complessi in modo chiaro ed efficace. Approccio strutturato, capacità organizzativa e autonomia nella gestione del territorio. Mentalità proattiva e orientata alle soluzioni, senso di responsabilità e approccio etico. Attitudine alla collaborazione trasversale tra team e funzioni. Motivazione ad apprendere e a migliorarsi continuamente. Your Profile Requisiti Must have Laurea o diploma a indirizzo tecnico (ingegneria meccanica, energetica, chimica o gestionale; perito meccanico, termotecnico o chimico). 3?5 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali B2B in ambito industriale o nella vendita di soluzioni, preferibilmente verso l'industria di processo o la manutenzione industriale (es. valvolame, strumentazione, scambio termico, pompe, trattamento acque, aria compressa, componenti per impianti). Buona conoscenza di applicazioni tecniche e processi industriali. Esperienza sia nella gestione di clienti esistenti sia nell'acquisizione di nuovo business. Utilizzo di strumenti CRM e di un processo di vendita strutturato. Residenza in provincia di Brescia e disponibilità a trasferte giornaliere sull'area Trentino-Alto Adige. Buona conoscenza della lingua inglese. Patente B. Plus Conoscenza della lingua tedesca, utile nella relazione con i clienti dell'Alto Adige. Conoscenza di sistemi vapore, termotecnica ed efficienza energetica. Conoscenza del tessuto industriale di Trentino-Alto Adige. Competenze Chiave Curiosità e capacità di trasformare le esigenze del cliente in opportunità. Orientamento allo sviluppo di nuovo business, mentalità orientata al valore e forte consapevolezza commerciale. Capacità di collegare la conoscenza tecnica al valore economico generato per il cliente. Ottime capacità comunicative e relazionali, con la capacità di spiegare concetti complessi in modo chiaro ed efficace. Approccio strutturato, capacità organizzativa e autonomia nella gestione del territorio. Mentalità proattiva e orientata alle soluzioni, senso di responsabilità e approccio etico. Attitudine alla collaborazione trasversale tra team e funzioni. Motivazione ad apprendere e a migliorarsi continuamente. Cosa Offriamo Un ruolo con impatto reale sul business, in un gruppo internazionale leader di settore. Un percorso strutturato di formazione tecnica e commerciale attraverso l'academy interna dedicata ai Sales Engineer. Opportunità concrete di crescita professionale e di carriera. Un ambiente collaborativo, inclusivo e orientato al miglioramento continuo. Contratto a tempo indeterminato. RAL tra 40.000 € e 50.000 €, commisurata all'esperienza, più sistema incentivante legato ai risultati tra il 10% e il 15%. Auto aziendale ad uso promiscuo, strumenti di lavoro e supporto per avere successo nel ruolo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/11/2026
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Italia, Lombardy, BRESCIA - DURING S.P.A.
Siamo alla ricerca di ADDETTO/ADDETTA AL CONTROLLO QUALITA' DEL PRODOTTO full-time su turni da inserire presso azienda cliente primaria del settore metalmeccanico nella zona di Brescia (BS): Il/la ADDETTO/ADDETTA AL CONTROLLO QUALITA' DEL PRODOTTO si occuperà di controllare e verificare che un determinato prodotto sia conforme alle specifiche di qualità prefissate   Le responsabilità principali sono: -Effettuare prove, controlli e collaudi in riferimento a materiali in assemblaggio, materiali sottoposti a lavorazioni meccaniche, prodotto finito -Effettuare prove, controlli e collaudi in accettazione su materia prima e semilavorati da lavorazioni esterne -Eseguire le registrazioni del sistema Qualità -Collaborare nell'analisi dei reclami e nella conseguente redazione del rapporto tecnico -Gestire la strumentazione di misura provvedendo alla periodica taratura della stessa -Collaborare nella preparazione e gestione delle verifiche ispettive degli enti di certificazione -Gestione dei rapporti con i fornitori esterni Tipologia contrattuale: iniziale tempo determinato, scopo continuità Orario di lavoro: full-time su due turni, con disponibilità anche per il terzo  Benefit: mensa aziendale, premio di produzione, welfare aziendale -Essere in possesso di diploma tecnico ad indirizzo meccanico -Pregressa esperienza anche breve (1 anno) nella mansione con conoscenza degli strumenti di misura -Residenza entro 10 km dal luogo di lavoro Agenzia per il lavoro During- filiale di soncino- cerca per cliente di spicco del panorama industriale bresciano nelle vicinanze di Brescia (BS): aspettiamo la tua candidatura! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23500,00 a 24500,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
13/11/2026
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Italia, Lombardy, Bovezzo - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.P.A., filiale di Villa Carcina, e' alla ricerca di un manutentore elettromeccanico con esperienza per un'azienda di Bovezzo (BS), operante nel settore della gomma e delle materie plastiche. Skill e Professionalita Requisiti: Esperienza pregressa nel ruolo di manutentore elettromeccanico, preferibilmente maturata in contesti industriali e produttivi. Buone competenze in ambito elettrico, elettronico e meccanico, con capacita di individuazione e risoluzione dei guasti. Capacita di lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni meccanici. Conoscenza e utilizzo di strumenti di diagnostica, utensili e attrezzature per interventi di manutenzione. Conoscenza degli impianti pneumatici e oleodinamici. Preferibile diploma o qualifica tecnica a indirizzo elettrico, elettrotecnico, meccanico o meccatronico. Costituira titolo preferenziale la provenienza dal settore gomma-plastica e la conoscenza di macchinari per lo stampaggio e la lavorazione delle materie plastiche. Responsabilita: Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su macchinari e impianti di produzione. Individuare e diagnosticare guasti e anomalie di natura elettrica, elettronica e meccanica. Effettuare interventi di riparazione, sostituzione e ripristino di componenti meccaniche ed elettriche. Intervenire su impianti pneumatici e oleodinamici, garantendone il corretto funzionamento. Monitorare lo stato di efficienza dei macchinari, prevenendo eventuali malfunzionamenti e fermi produttivi. Collaborare con il personale di produzione per la gestione delle problematiche tecniche e il ripristino degli impianti. Registrare gli interventi effettuati e segnalare eventuali criticita o necessita di interventi straordinari. Collaborare con il team di manutenzione per migliorare l'efficienza e l'affidabilita degli impianti produttivi. Skill e Professionalita Ottime competenze elettromeccaniche e autonomia nella gestione degli interventi di manutenzione. Capacita di diagnosi e ricerca guasti su impianti e macchinari industriali. Buona conoscenza della componentistica elettrica, meccanica, pneumatica e oleodinamica. Precisione, affidabilita e capacita di problem solving. Flessibilita e predisposizione al lavoro in squadra, con capacita di organizzare autonomamente le attivita. Attitudine al lavoro in ambiente produttivo e orientamento alla continuita ed efficienza degli impianti. Informazioni retributive Retribuzione: 12,63 + superminimi e premi di produzione; CCNL: Gommaplastica Industria; Livello: C; Qualifica: Operaio. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/11/2026
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Italia, Lombardy, BRESCIA - DURING S.P.A.
Per Storico Gruppo Industriale metalmeccanico di Brescia, leader di settore, selezioniamo, per inserimento stabile a tempo indeterminato, con orario lavorativo dal lunedì al venerdì, su turni (2 o 3 in base alle esigenze di produzione): UN/A OPERATORE/OPERATRICE JUNIOR PER IL REPARTO DI MECCANICA L'operatore/operatrice, si occuperà delle seguenti attività: - Eseguire l'avviamento e la preparazione delle macchine utensili e delle attrezzature (morse e piastre di fissaggio). - Interpretare il disegno tecnico e gestire la preparazione dei materiali grezzi e degli utensili. - Programmare a bordo macchina e impostare gli azzeramenti e i parametri di lavorazione (velocità e avanzamenti). - Eseguire il corretto staffaggio dei pezzi e i controlli dimensionali finali tramite gli strumenti di misura. - Diploma tecnico ad indirizzo meccanico (o titolo affine), valutati positivamente anche neodiplomati. - Competenze tecniche di base: lettura del disegno meccanico, uso degli strumenti di misura e conoscenza delle lavorazioni su frese/torni CNC. - Familiarità con le attività di attrezzaggio e programmazione a bordo macchina. - Forte interesse per il settore delle lavorazioni meccaniche e delle tecnologie L'azienda è posizionata nella zona di Brescia. L'orario di lavoro è su turni (2 o 3 in base alle esigenze di produzione) dal lunedì al venerdì con eventuali straordinari, al bisogno. Si offre iniziale contratto a tempo determinato, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato. L'azienda offre: - mensa aziendale interna - welfare contrattuale Aspettiamo le candidature: During, filiale di Brescia Centro. During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25731,00 a 26731,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
13/11/2026
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Italia, Lombardy, CELLATICA - DURING S.P.A.
Agenzia per il lavoro During Spa è alla ricerca di ADDETTO/ADDETTA alla produzione da inserire full-time presso un'azienda metalmeccanica in costante espansione situata in zona Cellatica (BS). Le risorse verranno inserite in ambito produzione e più precisamente nel reparto Stampaggio occupandosi delle seguenti mansioni: - preparazione di attrezzature e stampi necessari stampare/tranciare/sabbiare - carico-scarico pezzi dal macchinario - affilatura utensili e pulizia stampi - utilizzo di macchine utensili manuali e CNC (torni, frese, ecc.) oltre che di sabbiatrici Orario di lavoro: full-time su 2 turni (richiesta disponibilità al terzo) Luogo di lavoro: vicinanze Cellatica (BS) Inquadramento: RAL indicativa tra i 30 e i 35K in base all'esperienza - CCNL Metalmeccanica Industria Benefit: welfare, mensa aziendale interna, premio di produzione annuale - Utilizzo calibri per misurazione quote esterne e interne e conoscenza del disegno meccanico - Diploma ad indirizzo meccanico - Nozioni di lavorazione sulle Frese, Torni Manuali e Torni a Controllo Numerico - Buon utilizzo del PC - predisposizione a svolgere lavori fisici che possono prevedere anche la movimentazione di carichi - Preferibile, ma non indispensabile, esperienza nel presetting e nella meccanica o nell'attrezzaggio di stampi a caldo  Si valutano anche candidature di neodiplomati ambito meccanico con propensione all'apprendimento e proattività   During Spa - filiale di Soncino - svolge questa selezione per conto di un'importante azienda cliente. Inviarci la tua candidatura! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 30000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
27/10/2026
Italia, Lombardy, BOVEZZO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOVEZZO (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per azienda operante nel settore dello stampaggio di materie plastiche, ricerca un/una: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO - Luogo: Bovezzo (BS) - Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00, con un'ora di pausa pranzo. - Tipo di contratto: Inserimento diretto a tempo indeterminato. - Fascia di retribuzione: CCNL Gomma Plastica Industria, RAL indicativamente compresa tra 28.000 € e 37.000 €. La retribuzione sarà commisurata all'effettiva esperienza del candidato e verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e delle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato. - Benefit: Indennità pranzo di 4 € giornalieri. - La risorsa verrà inserita all'interno del reparto manutenzione e si occuperà di garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi, intervenendo principalmente su presse oleodinamiche per lo stampaggio di materie plastiche e relativi impianti ausiliari. Opererà con autonomia nella gestione degli interventi, collaborando con il responsabile della manutenzione e con il reparto produttivo. Le principali attività saranno: - Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria su presse e impianti produttivi; - Diagnosi, individuazione e risoluzione di guasti di natura elettrica, meccanica, idraulica e oleodinamica; - Manutenzione e controllo di impianti ausiliari, tra cui sistemi di refrigerazione, circuiti idraulici e impianti di aria compressa (compressori); - Utilizzo di strumenti di diagnostica, tra cui multimetro, per la ricerca e risoluzione delle anomalie; - Esecuzione delle attività di manutenzione preventiva secondo programmi e schede di intervento; - Interventi tempestivi in caso di guasti e fermi macchina, garantendo il ripristino della produzione; - Supporto alle attività di asservimento e corretto funzionamento delle presse; - Collaborazione con il reparto produzione per garantire la continuità operativa degli impianti. Requisiti - Conoscenze elettriche ed elettrotecniche, indispensabili per la diagnosi e la risoluzione dei guasti; - Diploma o qualifica professionale in ambito meccanico, elettrico, elettrotecnico o affine; - Esperienza pregressa nella manutenzione elettromeccanica di impianti industriali, preferibilmente nel settore dello stampaggio di materie plastiche; - Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, meccanici, idraulici e oleodinamici; - Conoscenza dei sistemi oleodinamici, pneumatici e degli impianti ausiliari; - Padronanza nell'utilizzo degli strumenti di misura e diagnostica; - Capacità di intervenire autonomamente nella ricerca guasti e nella manutenzione degli impianti; - Precisione, problem solving e predisposizione al lavoro in squadra.
05/11/2026
Italia, Lombardy, LUMEZZANE - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia seleziona ATTREZZISTA CNC / TRANSFER per azienda della produzione in serie di valvole e raccorderia       Mansioni - Attrezzaggio, impostazione e messa a punto di macchine transfer multimarca - Esecuzione cambi formato, regolazione parametri e interventi di ripristino meccanico sui macchinari - Esecuzione di prove tecniche e verifiche di conformità prima dell'avvio della produzione - Supporto e collaborazione con gli operatori addetti alla preparazione utensili, al controllo qualità e alla manutenzione per la risoluzione guasti - Verifica del corretto avviamento macchina e stabilizzazione del processo produttivo   Requisiti - Diploma tecnico ad indirizzo meccanico, meccatronico o qualifica equivalente - Esperienza pregressa come attrezzista su macchine transfer (o macchinari/centri di lavoro CNC complessi) - Ottima competenza in ambito meccanico e spiccata capacità di lettura del disegno tecnico - Disponibilità al lavoro su 2 turni   Caratteristiche dell'offerta - Assunzione diretta a tempo indeterminato (o finalizzato al tempo indeterminato) - CCNL Metalmeccanico Industria - RAL indicativa tra 35.000 € e 45.000 € - Luogo di lavoro: Lumezzane (BS) - Disponibilità oraria: giornata e 2 turni 6:00-14:00, 14:00-22:00   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
29/10/2026
Italia, Lombardy, Desenzano Del Garda - Rekeep S.p.a.
Il Gruppo Internazionale Rekeep, leader in Italia nel settore dell'Integrated Facility Management con 80 anni di esperienza, 28.000 dipendenti e oltre 1 miliardo di fatturato, ha l'opportunità di inserire all'interno di una Società del Gruppo, Teckal S.p.A un addetto/a alla manutenzione termoidraulica -  Requisiti richiesti per la posizione da ricoprire:  • Preferibile se in possesso di Diploma di perito termotecnico/meccanico/elettrico o attestato di qualifica;  • Esperienza su impianti termici industriali: installazione e manutenzione impianti termici, centrali termiche alimentate a gas metano/ gasolio, centraline di regolazione, impianto elettrico a servizio della climatizzazione inv/est., reti gas, ottimizzazione climatica dei consumi attraverso gestione BMS presenti;  • Esperienza su impianti di climatizzazione estiva: chilller , VRV, Split e pompe di calore;  • Esperienza su impianti idrico sanitari; • Autonomia nell'identificazione di un guasto sull'impianto termico, idrico e di climatizzazione estiva;  • Autonomia operativa anche in orario di reperibilità;  • Utilizzo strumenti di misura relativi ai lavori su impianti termici (termometri, analizzatore di combustione, manometri...)  • Attitudine a lavorare in gruppo e capacità di condividere e gestire le problematiche direttamente connesse al lavoro svolto;  • Preferibilmente in possesso dei seguenti patentini: Patentino Termico II° grado (preferibile ma non indispensabile) - Abilitazione alla conduzione degli impianti termici Patentino Frigoristi F-GAS  Si offre:  CCNL per il personale dipendente da imprese esercenti servizi di pulizia e servizi integrati/multiservizi (Codice Cnel K511)                                                                 Livello dal 3^ retribuzione tabellare pari a 1.459,36 lordi mensili al 5^ retribuzione tabellare pari a 1.634,86 lordi mensili.                                                                 La valutazione economica terrà in considerazione l'esperienza maturata e la formazione e patentini acquisiti in corso di validità Sede di Lavoro: Presidio Ospedaliero di Desenzano del Garda (Bs. - L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679).  
20/10/2026
Italia, Lombardy, Montichiari - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Montichiari seleziona TECNICO CARRELLI ELEVATORI   per realtà operante nel settore metalmeccanico   Mansioni - Manutenzione ordinaria e straordinaria di carrelli elevatori, transpallet e altre attrezzature per la logistica - Diagnosi e ricerca guasti di natura meccanica, elettrica e idraulica - Riparazione e sostituzione di componenti usurati o danneggiati - Assemblaggio, montaggio e collaudo di carrelli elevatori nuovi e usati - Esecuzione di controlli periodici e interventi di manutenzione preventiva - Preparazione e rigenerazione dei mezzi destinati alla vendita o al noleggio - Assistenza tecnica presso l'officina aziendale e direttamente presso i clienti tramite officina mobile - Verifica del corretto funzionamento dei mezzi e compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi eseguiti.   Requisiti - Diploma o qualifica professionale ad indirizzo meccanico, meccatronico o elettronico; - Buona manualità e dimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti da officina; - Ottima conoscenza della lingua italiana, sia scritta che parlata; - Interesse per la manutenzione e la riparazione di macchinari industriali e carrelli elevatori; - Capacità di problem solving e predisposizione all'apprendimento; - Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in team; - Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza, anche minima, in ambito meccanico o manutentivo.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: somministrazione a tempo determinato con scopo assunzione - Luogo di lavoro: Montichiari (BS) - Disponibilità oraria: Full Time dal lunedì al venerdì (8.00-12.00 14.00-18.00) con possibilità di straordinari - CCNL Metalmeccanico Artigianato - RAL da definire in base all'esperienza   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
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