Find jobs for construction site manager in Urgnano53

04/10/2026
Italy, Lombardy, Inzago - Adecco Italia
Per azienda cliente, parte di un importante gruppo leader nel settore Green e dei servizi ambientali, stiamo ricercando un/unaContabile di commessa nel settore costruzioniLa risorsa si occupera di controllare e registrare Figura che controlla l'andamento economico dei cantieri o di specifiche commesse edilizie.Responsabilita: redazione della contabilita lavori; gestione di SAL (Stati Avanzamento Lavori); misurazione delle opere eseguite; verifica di computi metrici ed elaborati tecnici; controllo dei costi della commessa; confronto tra budget previsto e costi reali; gestione della documentazione economica verso clienti direzione lavori (sal attivi) e subappaltatori (sal passivi); supporto al project manager o direttore di cantiere; analisi marginalita e andamento economico del cantiere.Requisiti: contabilita lavori edili; computazione metrica; prezziari regionali e DEI; lettura di disegni tecnici; conoscenza della normativa appalti e subappalti; gestione SAL e varianti; Excel avanzato; Conoscenza di software tecnici e gestionali come Primus, AutoCADL'azienda offre assunzione diretta a tempo indeterminato, CCNL Edilizia, Livello 5-6, ral circa 30-35 K, premio produzione e rimborso pasto.Luogo di lavoro: zona Inzago (MI) Disponibilita oraria: Full Time
15/10/2026
Italy, Lombardy, MONZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONZA (MB) Tipo di contratto: P.IVA Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoroPiù spa ricerca per azienda operante nel settore edile UN/A TECNICO/A DI CANTIERE in partita IVA per i cantieri su Monza  Attività:  - Coordinamento delle attività di cantiere - Supervisione delle maestranze e delle lavorazioni - Organizzazione delle tempistiche operative - Controllo qualità e avanzamento lavori - Gestione fornitori e approvvigionamenti - Verifica del rispetto delle norme di sicurezza - Interfaccia con proprietà, tecnici e direzione lavori Luogo di lavoro: Monza Requisiti - Esperienza nel settore edile costruzioni/ristrutturazioni - Capacità di gestione autonoma del cantiere - Buone doti organizzative e di problem solving - Capacità di lettura elaborati tecnici e computi - Serietà, affidabilità e presenza operativa in cantiere - Preferibile possesso di partita IVA
15/10/2026
Italy, Lombardy, Osnago - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operaio/a Capoturno Ciclo Continuo Dove Sede di lavoro: Osnago, con lavoro su turni a ciclo continuo. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato con azienda. - Orario di lavoro su 3 turni in ciclo continuo. - Livello retributivo indicativo tra 32000 e 35000 euro lordi annui, commisurato all'esperienza. - CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA CNEL C011 - Benefit aziendali inclusi mensa interna e altri vantaggi dedicati ai dipendenti. - Opportunità di crescita professionale in un contesto industriale dinamico e strutturato. Descrizione del ruolo - Gestire il ruolo di capoturno nel ciclo continuo, coordinando le attività produttive e manutentive. - Eseguire diagnosi tempestive e risoluzione guasti meccanici, elettrici, idraulici e pneumatici sugli impianti produttivi e macchine automatiche. - Pianificare ed effettuare interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su macchine CNC, utensili e impianti tecnologici generali. - Eseguire ricerca guasti e supporto diagnostico su sistemi PLC, automazioni industriali e schemi elettrici/pneumatici. - Monitorare lo scadenziario degli interventi manutentivi e mantenere la tracciabilità delle attività tramite software gestionale dedicato. - Gestire i rapporti con fornitori e ditte esterne per interventi di manutenzione straordinaria, verifiche periodiche di legge, preventivi e monitoraggio lavori. - Curare il magazzino ricambi critici per garantire la continuità produttiva degli impianti. - Coordinare le fasi di spostamento o nuova installazione dei macchinari in reparto. - Partecipare a progetti di miglioramento continuo per ottimizzare gli standard qualitativi e ridurre i tempi di fermo macchina. Competenze - Conoscenza approfondita di circuiti elettrici, pneumatici e idraulici applicati agli impianti industriali. - Capacità di diagnosi, intervento tecnico e riparazione su problematiche complesse relative a macchine automatiche e impianti produttivi. - Lettura e interpretazione del disegno meccanico, schemi elettrici, pneumatici e manualistica tecnica specifica. - Esperienza nell'uso di macchine utensili tradizionali e conoscenza delle macchine utensili a controllo numerico (CNC). - Nozioni di automazione industriale con competenze nella programmazione PLC per supporto diagnostico. - Eccellenti capacità analitiche, attenzione ai dettagli e attitudine al problem solving operativo. - Attitudine al lavoro in team con efficacia nella comunicazione tra diverse funzioni aziendali coinvolte nel processo produttivo. Requisiti - Diploma tecnico preferibilmente in ambito elettronico o meccanico. - Esperienza consolidata nella manutenzione di macchine automatiche e impianti industriali complessi. - Conoscenza pratica dei circuiti elettrici, pneumatici e idraulici applicati ai processi produttivi industriali. - Capacità comprovata nella diagnosi tecnica avanzata ed esecuzione degli interventi manutentivi richiesti dal ruolo. - Sollecitazione all'apprendimento continuo delle tecnologie industriali applicate alla produzione automatizzata. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà nel settore metalmeccanico situata ad Osnago che opera con tecnologie avanzate su cicli produttivi continui. Promuove un ambiente lavorativo orientato alla sicurezza, collaborazione attiva tra i reparti tecnici e produttivi nonché allo sviluppo professionale delle risorse interne. La cultura aziendale valorizza il contributo individuale nel rispetto della qualità del prodotto finale e dell'efficienza operativa. Entrare a far parte del team significa lavorare in un contesto stimolante dove innovazione tecnologica e attenzione alle persone sono elementi chiave del successo comune. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlca
20/10/2026
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Italy, Lombardy, Bagnolo Cremasco - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Capoturno Settore Cosmetico Dove Sede di lavoro: Bagnolo Cremasco. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro su turni con flessibilità e disponibilità a straordinari in base alle esigenze di reparto. - Livello retributivo: RAL indicativa tra 23000 e 26000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL multiservizi e codice CNEL K55A - Benefit aziendali: ambiente di lavoro dinamico, possibilità di crescita professionale e formazione continua nel settore cosmetico. - Opportunità di sviluppo in ruoli di coordinamento e gestione operativa all'interno dell'azienda. Descrizione del ruolo - Gestire operativamente le attività del reparto coordinando le risorse umane e garantendo il rispetto degli standard qualitativi e produttivi. - Assegnare quotidianamente le attività agli operatori illustrando processi di lavorazione, obiettivi produttivi e livelli di qualità da mantenere. - Organizzare e controllare la movimentazione delle merci all'interno del reparto, assicurando la corretta preparazione delle postazioni di lavoro. - Supervisionare la gestione dei resi e degli scarti al termine degli ordini, intervenendo per risolvere eventuali criticità. - Controllare il materiale in ingresso confrontandolo con le packing list del magazzino, verificando quantità e codici con attenzione. - Collaborare con il team per mantenere un ambiente ordinato e orientato al raggiungimento degli obiettivi produttivi. Competenze - Esperienza in coordinamento operativo in contesti produttivi o logistici, preferibilmente nel settore cosmetico o affini. - Conoscenza dei processi di gestione merci, controllo qualità e movimentazione interna del magazzino. - Capacità di lettura e interpretazione di documenti di magazzino come packing list. - Eccellenti competenze organizzative e abilità nella pianificazione del lavoro di squadra. - Ottime capacità comunicative e attitudine al lavoro collaborativo in team multidisciplinari. - Conoscenza base degli strumenti informatici per la gestione magazzino e produzione costituisce un plus rilevante. Requisiti - Titolo di studio preferibile diploma tecnico o titolo equivalente; esperienza consolidata nel settore può sostituire il requisito formale. - Esperienza pregressa in ruoli similari di coordinamento operativo o supervisione in ambito produttivo/logistico. - Disponibilità a lavorare su turni con orari flessibili, inclusi eventuali straordinari secondo necessità aziendali. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà affermata nel settore cosmetico situata a Bagnolo Cremasco, che si distingue per la qualità dei propri prodotti e l'attenzione alla sostenibilità dei processi produttivi. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, orientato alla collaborazione tra colleghi e allo sviluppo professionale continuo. L'organizzazione valorizza il contributo individuale nel raggiungimento degli obiettivi comuni offrendo percorsi formativi dedicati al miglioramento delle competenze tecniche e gestionali. Questa posizione rappresenta un'importante opportunità per chi desidera crescere professionalmente in un contesto dinamico ed innovativo del settore cosmetico. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlcos
20/10/2026
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Italy, Lombardy, BAGNOLO CREMASCO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BAGNOLO CREMASCO (CR) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Crema Ricerca per importante azienda del settore cosmetico con sede a Bagnolo Cremasco un/una: CAPOTURNO SETTORE COSMESI La risorsa si occuperà della gestione e del coordinamento del personale durante il turno, organizzando le attività produttive e garantendo il rispetto degli obiettivi di produttività e degli standard qualitativi. Principali responsabilità - Coordinamento degli operatori e assegnazione delle attività. - Organizzazione del reparto e delle postazioni di lavoro. - Controllo dei materiali in ingresso e della relativa documentazione. - Gestione della chiusura degli ordini, dei resi e degli scarti. Si offre:  Livello: inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza, presenti 14 mensilità. Contratto iniziale in somministrazione finalizzato ad inserimento diretto. Orario su due turni: 6- 14 e 14-22 da lunedì al venerdì. Si richiede disponibilità per eventuali straordinari. Presente sala ristoro Sede di lavoro: Bagnolo Cremasco (CR). Requisiti Requisiti - Esperienza nel settore cosmetico o chimico-farmaceutico preferenziale. - Buone capacità comunicative, organizzative e di leadership. - Precisione, proattività e orientamento al risultato. - Disponibilità al lavoro su due turni e agli straordinari.
17/10/2026
Italy, Lombardy, CERNUSCO SUL NAVIGLIO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CERNUSCO SUL NAVIGLIO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. - filiale di Milano - ricerca un/una Manutentore/trice Impianti Antincendio per azienda cliente leader nel settore della sicurezza. La risorsa dovrà occuparsi di: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti di rilevazione e spegnimento incendi (es. impianti sprinkler, rivelazione fumi, impianti a gas inerti, a schiuma). - Effettuare la diagnostica avanzata, individuazione e risoluzione di guasti, nonché malfunzionamenti su centrali antincendio e componenti del sistema. - Eseguire test periodici, verifiche funzionali e manutentive degli impianti. - Compilare in modo preciso e puntuale la documentazione tecnica, i rapporti di intervento digitali e le check-list di manutenzione. - Interfacciarsi con il cliente in cantiere, fornendo supporto tecnico. - Assicurare la piena conformità degli impianti alle normative tecniche di riferimento. - Supportare e affiancare, se necessario, le figure più junior del team, trasferendo competenze e know-how. Si offre: tipo di contratto e livello saranno commisurati al tipo di profilo e all'esperienza della risorsa.  Luogo di lavoro: Cernusco sul Naviglio (MI).  Requisiti - Esperienza pregressa come tecnico manutentore specializzato in estintori, idranti e porte tagliafuoco. -  Qualifica professionale o Diploma tecnico (preferibilmente in ambito meccanico o termoidraulico). - Possesso di un attestato di "Tecnico Manutentore Qualificato" o corsi di formazione specifici sulle normative di settore costituirà titolo preferenziale. - Conoscenza delle principali normative tecniche italiane ed europee relative alla manutenzione di impianti antincendio, tra cui: - UNI 11224: Controllo iniziale e manutenzione dei sistemi di rivelazione incendi. - UNI 9795: Sistemi fissi automatici di rivelazione e di segnalazione allarme d'incendio. - UNI EN 12845 / UNI 10779: Manutenzione di impianti sprinkler e Gruppi di pompaggio e reti idranti. - UNI 11280 : Manutenzione di impianti di spegnimento a gas. - Conoscenza tecnica approfondita delle diverse tipologie di impianti e delle loro logiche di funzionamento.  - Conoscenza dei principali brand di centrali e componentistica presenti sul mercato.
21/10/2026
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Italy, Lombardy, Gussago - Adecco Italia
Profilo Adecco SPA ricerca Cablatore Elettricista Junior f/m per azienda operante nel settore costruzioni/real estate con sede a Gussago (Brescia). La figura verra inserita in un contesto operativo dedicato alla realizzazione e manutenzione di impianti elettrici all'interno di immobili civili, industriali e commerciali. Il ruolo e' rivolto a profili junior interessati a sviluppare competenze tecniche nel cablaggio elettrico, sotto la supervisione di personale esperto. Skill e Professionalita Conoscenza di base dei principi dell'impiantistica elettrica e delle principali tipologie di cablaggio richieste in ambito civile e industriale. Capacita di leggere semplici schemi elettrici e indicazioni operative fornite dal personale tecnico responsabile del cantiere. Buona manualita nell'utilizzo degli utensili di base per cablaggio e fissaggio dei componenti elettrici all'interno degli impianti. Capacita di lavorare in squadra con personale tecnico piu esperto, mantenendo atteggiamento collaborativo e orientato all'apprendimento. Qualifica in ambito elettrico costituisce requisito preferenziale Informazioni retributive Retribuzione: 9,25 lordo orario CCNL: Metalmeccanici artigianato Livello: 6 Qualifica: Operai I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
21/10/2026
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Italy, Lombardy, DESIO - DURING S.P.A.
Per azienda di Desio, selezioniamo GEOMETRA DI CANTIERE per impiego full time La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - Gestione della documentazione tecnica e amministrativa di cantiere - Rilevazione e controllo delle presenze degli operai - Gestione degli accessi al cantiere - Verifica e aggiornamento della documentazione DPI - Compilazione e sistemazione della modulistica tecnica   Requisiti richiesti: - diploma di geometra o Laurea in Ingegneria civile ambiente e territorio - flessibilità oraria e disponibilità immediata Orario di lavoro 7.00-17.00/17.30 Possibilità di mensa e pernottamento nel campo base. Offerto contratto di somministrazione During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
21/10/2026
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Italy, Lombardy, BRESCIA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una realtà dinamica e in forte crescita operante nel settore delle energie rinnovabili, specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti fotovoltaici industriali e utility scale. Grazie a un approccio fortemente orientato alla qualità tecnica e all'innovazione, l'azienda segue l'intero ciclo di vita dei progetti, dalla fase di sviluppo e connessione alla rete fino alla realizzazione e messa in esercizio degli impianti.  Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA ELETTRICO - IMPIANTI FOTOVOLTAICI La risorsa verrà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e sarà coinvolta nella progettazione esecutiva di impianti fotovoltaici, supportando il team nelle attività di progettazione elettrica e nella gestione delle connessioni alla rete. La figura rappresenterà un punto di riferimento tecnico per lo sviluppo delle commesse, occupandosi del dimensionamento degli impianti, della predisposizione della documentazione tecnica e delle pratiche di connessione, collaborando attivamente con progettisti interni ed esterni, installatori, enti e personale di cantiere. L'azienda ricerca una persona autonoma, precisa e orientata alla risoluzione dei problemi, capace di coniugare competenze progettuali e approccio operativo. Costituirà requisito preferenziale l'esperienza nel settore fotovoltaico o delle energie rinnovabili, pur rimanendo aperta la valutazione di candidati con una solida preparazione tecnica e un forte potenziale di crescita.   Principali Valori Aziendali • Innovazione e sostenibilità • Competenza tecnica • Qualità progettuale • Affidabilità e orientamento al risultato • Collaborazione e spirito di squadra   Riporto gerarchico Direzione Tecnica   Relazioni di funzione Interne: Ufficio Tecnico, Project Manager, Ufficio Acquisti, Direzione Tecnica, Team di Cantiere Esterne: Enti distributori, studi di progettazione, consulenti tecnici, fornitori, installatori e partner di progetto.   Principali Responsabilità · Gestione delle domande di connessione e delle pratiche verso i gestori della rete elettrica. · Progettazione e dimensionamento di impianti elettrici in bassa e media tensione. · Elaborazione di schemi elettrici unifilari e documentazione tecnica di progetto. · Dimensionamento di cavi, linee elettriche e sistemi di protezione. · Progettazione e verifica di quadri elettrici, trasformatori e cabine MT/BT. · Dimensionamento e verifica degli impianti di terra. · Esecuzione di calcoli elettrici e verifiche di coordinamento delle protezioni. · Supporto tecnico durante le fasi di realizzazione e avviamento degli impianti. · Collaborazione con progettisti interni ed esterni e interfaccia costante con il personale di cantiere. · Contributo allo sviluppo e all'ottimizzazione delle soluzioni tecniche adottate nei progetti fotovoltaici. Competenze Tecniche (Hard Skills) · Diploma di Perito Elettrotecnico e/o Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o discipline affini. · Esperienza nella progettazione elettrica di impianti BT e MT. · Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nel settore fotovoltaico e delle energie rinnovabili. · Autonomia nella gestione delle domande di connessione e delle relative pratiche tecniche. · Conoscenza del dimensionamento di linee, cavi e protezioni elettriche. · Capacità di elaborare schemi elettrici unifilari. · Conoscenza di quadri elettrici, trasformatori e cabine MT/BT. · Padronanza di AutoCAD e/o dei principali software di progettazione e calcolo elettrico. · Conoscenza delle normative CEI applicabili alla progettazione elettrica.   Abilità Personali (Soft Skills) · Precisione e attenzione al dettaglio. · Autonomia operativa e capacità di gestione delle priorità. · Approccio pratico e orientamento alla soluzione. · Capacità organizzative e di pianificazione. · Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale. · Buone capacità relazionali e comunicative. · Proattività e orientamento al miglioramento continuo.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Brescia (presenza richiesta). • Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, orario flessibile. • Tipologia contrattuale: Assunzione diretta a tempo indeterminato, possibilità di collaborazione con Partita Iva. • Pacchetto retributivo: RAL indicativa compresa tra € 40.000 e € 45.000, con possibilità di valutare condizioni differenti e sistemi premianti sulla base dell'esperienza e delle competenze maturate.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
21/10/2026
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Italy, Lombardy, Pioltello - LHH
Per realtà cliente operante nel settore della progettazione di Cleanroom siamo alla ricerca di un Progettista Bim/Project Manager Junior . Responsabilità La risorsa, riportando direttamente al Responsabile Tecnico, avrà un ruolo chiave nella gestione delle attività di progettazione e coordinamento delle commesse, seguendo l'intero ciclo di sviluppo del progetto, dalla fase preliminare fino alla realizzazione in cantiere. Principali responsabilità La figura selezionata si occuperà di: - Sviluppare progetti architettonici e costruttivi in ambiente BIM Revit; - Realizzare modelli tridimensionali, elaborati grafici esecutivi e documentazione tecnica di progetto; - Progettare soluzioni dedicate ad ambienti cleanroom e sistemi di camere modulari, nel rispetto delle normative tecniche e dei requisiti di settore; - Coordinare le diverse fasi della commessa, interfacciandosi con clienti, fornitori e figure tecniche coinvolte nel progetto; - Pianificare e monitorare l'avanzamento delle attività, garantendo il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Architettura o Ingegneria edile o perito geometra; - Esperienza pregressa di tre anni nella progettazione BIM in ambito civile; - Esperienza nella gestione di commesse e nel coordinamento delle attività di cantiere. Sede di Lavoro: Milano Nord-Est Inquadramento CCNL Metalmeccanico Range Retributivo 35.000/40.000 euro livello B1 #LI-AS3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
01/10/2026
Italy, Lombardy, Tavazzano Con Villavesco - Adecco Italia
Profilo Adecco Lodi ricerca, per a zienda operante nel settore edile, una risorsa da inserire in organico.  Sede di lavoro: Tavazzano con Villavesco (LO) ’ Orario: giornata, dal lunedi al venerdi ✅ Richiesta esperienza, anche minima, nel settore edile — Preferibile essere automuniti … Inserimento immediato Responsabilita Svolgere attivita di montaggio in ambito edile seguendo le indicazioni operative ricevute dal responsabile diretto in cantiere. Utilizzare correttamente gli strumenti manuali di base necessari per il montaggio, nel rispetto delle procedure aziendali previste. Collaborare con il resto della squadra di lavoro garantendo un avanzamento ordinato e sicuro delle attivita assegnate. Mantenere ordinata e pulita l'area di lavoro, contribuendo a ridurre i rischi di infortunio e a rispettare le norme di sicurezza. Segnalare tempestivamente eventuali anomalie o criticita riscontrate durante le operazioni di montaggio al proprio referente di cantiere. Skill e Professionalita Buona manualita nello svolgimento di attivita pratiche di montaggio e smontaggio in contesti operativi semplici. Capacita di seguire istruzioni scritte e orali, rispettando tempi, modalita operative e priorita indicate dal responsabile. Attenzione alle norme di sicurezza di base in ambito edile, con disponibilita a utilizzare dispositivi di protezione individuale previsti. Capacita di lavorare in squadra mantenendo un comportamento collaborativo e rispettoso verso colleghi e figure di riferimento. Affidabilita e puntualita nella presenza sul luogo di lavoro, con disponibilita a svolgere attivita su orario giornaliero stabilito. Informazioni retributive 1700 lordi mese Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
19/10/2026
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Italy, Lombardy, Cinisello Balsamo - Adecco Italia
Descrizione Adecco Financial Services per azienda operante nel settore edile ricerca di una/un Responsabile Gare Pubbliche. La risorsa, nell'ambito di un progetto di potenziamento del proprio Ufficio tecnico, si occupera della gestione dell'intero processo di partecipazione alle gare pubbliche, collaborando con la Direzione e con le diverse funzioni aziendali nella predisposizione delle offerte e nella valutazione delle opportunita di business. In particolare: Monitoraggio e individuazione delle opportunita di gara; Analisi di bandi, disciplinari, capitolati e documentazione tecnica; Verifica dei requisiti di partecipazione e della documentazione necessaria; Coordinamento della predisposizione delle offerte tecniche ed economiche; Gestione delle scadenze e delle procedure di presentazione delle offerte; Collaborazione con Ufficio Tecnico, area amministrativa e Direzione aziendale; Coordinamento di eventuali consulenti e professionisti esterni coinvolti nella predisposizione delle offerte; Monitoraggio degli esiti delle gare e archiviazione della relativa documentazione; Effettuazione di sopralluoghi tecnici presso cantieri e siti oggetto di intervento. Requisiti necessari: Diploma di Geometra e/o Laurea in Architettura, Ingegneria o discipline affini; Esperienza maturata nella gestione di gare d'appalto pubbliche, preferibilmente nel settore edile o delle costruzioni; Buona conoscenza del Codice dei Contratti Pubblici e della normativa relativa agli appalti; Capacita di lettura e analisi di bandi, disciplinari, capitolati e documentazione tecnica; Conoscenza delle principali piattaforme telematiche per la partecipazione alle gare; Solide competenze tecniche in ambito edile; Buona capacita organizzativa e di gestione delle scadenze; Autonomia operativa e attitudine al coordinamento delle diverse funzioni aziendali; Buona conoscenza del pacchetto Office. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle procedure relative alle offerte economicamente piu vantaggiose (OEPV) e l'esperienza nella predisposizione e nel coordinamento delle offerte tecniche. Completano il profilo precisione, affidabilita, capacita di lavorare per obiettivi, autonomia, spirito di iniziativa e ottime capacita relazionali. Si propone inserimento diretto a tempo indeterminato. Mansione: Impiegata/o. CCNL Edilizia, 3°-4° livello, RAL 40-50K + ticket €8 + incentivo ai risultati. Orario di lavoro: 9.00 - 18.00, dal lunedi al venerdi. Previsto Smart Working. Luogo di lavoro: Cinisello Balsamo (MI), con disponibilita a effettuare sopralluoghi sul territorio. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
23/09/2026
Italy, Lombardy, CORNEGLIANO LAUDENSE - Etjca S.p.a.
Etjca, filiale di Crema, è alla ricerca di un Tecnico di Manutenzione Elettrostrumentale da inserire presso un cantiere a Cornegliano Laudense (LO).   La risorsa si occuperà principalmente di manutenzione, diagnosi e risoluzione di guasti elettrici e strumentali, oltre alle attività di calibrazione e taratura della strumentazione industriale. Sarà inoltre coinvolta nelle attività di installazione, configurazione e manutenzione di strumenti di misura quali sensori, trasmettitori e valvole.   Requisiti È richiesto un Diploma o Laurea in Elettrotecnica e/o discipline affini, oltre a esperienza pregressa in ambito elettrostrumentale.   Completano il profilo la capacità di leggere e interpretare schemi elettrici, la conoscenza delle principali normative in materia di sicurezza e qualità e la familiarità con strumenti di misura quali oscilloscopio e comunicatore Emerson.   Attività La figura si occuperà della ricerca e risoluzione dei guasti, delle attività di calibrazione e taratura della strumentazione, della lettura degli schemi elettrici e del supporto durante fermate impianto, avviamenti e interventi straordinari.   Sarà inoltre responsabile della compilazione dei report tecnici e della documentazione relativa agli interventi effettuati, collaborando con i reparti elettrici, meccanici e di automazione.   Si richiedono precisione, autonomia operativa, capacità di problem solving e attitudine al lavoro in squadra.       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
16/10/2026
Italy, Lombardy, Rovetta - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description IMPIEGATO/A TECNICO CON TRASFERTE Dove Sede di lavoro: Rovetta, con trasferte occasionali presso cantieri nel Nord Italia. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con possibilità d'inserimento diretto da parte dell'azienda, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì a giornata. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 24000 e 26000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Legno e Arredamento - Artigianato - CNEL F060. - Opportunità di crescita professionale in ambito tecnico e progettuale con possibilità di ampliamento delle competenze nel settore arredamenti. Descrizione del ruolo - Realizzare render tecnici e disegni 2D utilizzando AutoCAD per supportare la progettazione. - Analizzare le richieste progettuali e pianificare le attività di disegno tecnico quotidiane. - Partecipare a riunioni di coordinamento interne per allineare specifiche tecniche e risolvere criticità progettuali. - Eseguire trasferte occasionali presso cantieri nel Nord Italia per sopralluoghi tecnici, verifiche sul campo e coordinamento operativo con responsabili di cantiere e fornitori. - Aggiornare la documentazione tecnica e pianificare le attività successive in base alle esigenze progettuali. - Partecipare a eventi e fiere di settore. Competenze - Esperienza comprovata nell'utilizzo di AutoCAD 2D per la creazione di disegni tecnici e render dettagliati. - Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, utile per comunicazioni tecniche e partecipazione a eventi internazionali. - Disponibilità a effettuare trasferte occasionali sul territorio del Nord Italia. Requisiti - Esperienza pregressa nell'utilizzo di AutoCAD 2D in ambito tecnico o progettuale. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Capacità di lavorare in team rispettando scadenze progettuali. - Disponibilità a trasferte occasionali presso cantieri nel Nord Italia. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà dinamica con sede nelle vicinanze di Rovetta. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, collaborativo e orientato alla crescita professionale continua. Offre un contesto stimolante dove l'innovazione tecnica si sposa con l'attenzione alla qualità del lavoro svolto. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlcl
30/09/2026
Italy, Brescia e provincia - Michael Page
La risorsa, è a diretto riporto del Responsabile di Divisione e della Direzione. Ricerchiamo la figura di Direttore operativo General Contractor, risorsa che governa contemporaneamente più commesse e più PM, presidia le performance economiche e operative della divisione e assicura l'integrazione tra funzioni specialistiche. La funzione deve trasformare obiettivi commerciali e contrattuali in capacità produttiva, priorità, risorse, decisioni e risultati misurabili. Principali responsabilità · Coordinamento e controllo commesse: supervisionare l'avanzamento dei progetti retail, garantendo il rispetto delle scadenze. · Standardizzare i flussi di lavoro dei Project Manager. · Pianificazione commesse / cantieri; · Ottimizzazione dei Margini: monitorare costantemente i budget di commessa, individuando scostamenti e implementando azioni correttive immediate per preservare la marginalità aziendale. · Gestione della Supply chain e subappalti: qualificare e negoziare accordi quadro con i fornitori, coordinare i contratti di subappalto, gestendo un bilanciamento del deliverable e costi. · Coordinamento delle risorse interne; · Integrazione e supervisione delle funzioni Sicurezza, Preventivazione, Acquisti/Subappalti, Progettazione; · Predisposizione e condivisione della reportistica periodica con Direzione e Reporting & Controlling; · Report periodici / riunioni periodiche: stato commesse, criticità, milestones, risorse e azioni correttive. · Organizzazione e scalabilità: strutturare i processi interni per supportare la crescita dell'azienda, introducendo KPI operativi e digitalizzando i flussi informativi. · Compliance e sicurezza: assicurare che tutti i cantieri retail operino in totale conformità con le norme di sicurezza e i regolamenti locali. Requisiti e Competenze · Laurea in Ingegneria Edile / Civile, Architettura o Ingegneria Gestionale. · Esperienza almeno 10-15 anni nel settore delle costruzioni e/o impiantistica, di cui almeno 5-7 anni in ruoli di coordinamento operativo (Senior PM, Operations Manager) prevalentemente presso general Contractor specializzati nel Retail Fit-out / Contract. · Profonda conoscenza delle dinamiche di cantiere retail (velocità di esecuzione, lavori notturni, coordinamento arredi/impianti) · Forte sensibilità economica nella gestione dei costi e nella negoziazione commerciale. · Padronanza di software di project management e sistemi ERP aziendali. · Capacità di guidare più PM e più commesse contemporaneamente, definendo priorità e intervenendo nelle situazioni critiche. · Buona comprensione di progettazione, cantierizzazione, sicurezza, contrattualistica, acquisti/subappalti, qualità e close-out. · Resilienza e gestione dello stress: capacità di gestire contemporaneamente più cantieri veloci e scadenze pressanti. · Leadership autorevole ed empatica: capacità di guidare il team interno e gestire con fermezza la rete fornitori e subappaltatori esterni. · Problem solving pragmantico: orientamento al risultato immediato per sbloccare i problemi operativi di cantiere in tempo reale. · Forte capacità di sintesi e comunicazione verso Direzione; orientamento ai dati e abitudine alla reportistica manageriale. · Capacità negoziale con clienti, DL, progettisti, fornitori e subappaltatori. · Necessario inglese professionale. General Contractor nel settore dei servizi retail, situato a Castel Mella (BS) Si offre inquadramento in fascia RAL fissa tra gli 80.000€ ed i 90.000€ con MBO (legato ai margini di commessa e KPI aziendali condivisi) Auto aziendale a uso promiscuo. Sede: Castel Mella (BS)Se pensi di avere le competenze richieste, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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