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Find jobs for assistente amministrazione finanza e controllo di gestione in Lissone125

14/10/2026
Urgent!
Italy, Lombardia, MILANO - Paloma 2000 Cooperativa sociale a r.l.
Chi siamo Paloma 2000 è una cooperativa sociale di tipo A e B, attiva a Milano dal 1998, impegnata in servizi socio-assistenziali e socio-sanitari domiciliari e diurni rivolti ad anziani, persone con disabilità e famiglie in condizione di fragilità. Impresa sociale iscritta all'Albo delle cooperative, opera con personale qualificato su servizi di assistenza domiciliare integrata, assistenza domiciliare sociale e un centro diurno per persone con Alzheimer.   Il ruolo Cerchiamo una persona per l'area amministrazione, finanza e controllo, con un perimetro di autonomia definito e riporto diretto alla Direzione. Le attività principali: - contabilità, fatturazione attiva e passiva, incassi e solleciti, gestione della tesoreria; - predisposizione di budget e consuntivi per centro di costo, con report mensile; - raccordo con lo studio professionale esterno su bilancio e adempimenti fiscali; - amministrazione del personale (presenze, contratti, ferie e permessi) in raccordo con le colleghe e i colleghi d’ufficio e con il consulente del lavoro esterno; - gestione delle scadenze amministrative correnti (locazioni, utenze, contratti di fornitura).   Cosa cerchiamo Diploma o laurea in ambito economico. Esperienza pregressa in ruoli amministrativo-contabili con autonomia operativa; è titolo preferenziale un'esperienza precedente in enti del Terzo Settore, cooperative sociali o organizzazioni del settore socio-sanitario, per la familiarità con la rendicontazione a enti pubblici e con il CCNL cooperative sociali. Buona dimestichezza con software di contabilità e fogli di calcolo. Capacità di produrre reportistica chiara per un centro di costo e di lavorare con scadenze definite.   Cosa offriamo Contratto part-time, CCNL Cooperative Sociali, 20/25 ore settimanali. Retribuzione: Ral € 25.032 rapportata all'orario lavorativo, livello E1. Sede di lavoro: Viale Tunisia 10, Milano. La selezione è rivolta a persone di entrambi i sessi, ai sensi della L. 903/1977 e del 198/2006, e si svolge nel rispetto del 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) esclusivamente ai fini della selezione.
28/10/2026
New!
Italy, Lombardia, Milano - STAFF SPA
Staff spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Milano, seleziona per azienda cliente operante nel settore di assistenza e manutenzione di strumenti di misura e componenti per impianti industriali un/una:   IMPIEGATO/A CONTABILE   Descrizione del ruolo Siamo alla ricerca di una figura di Contabile Senior con consolidata esperienza nella gestione completa del ciclo amministrativo e contabile aziendale. La risorsa opererà con elevato grado di autonomia, riferendo alla Direzione nelle attività amministrative, fiscali e organizzative e collaborando con consulenti esterni.   Principali responsabilità - Gestione dell'intero ciclo della contabilità generale e del ciclo passivo. - Registrazione delle scritture contabili fino alla predisposizione della situazione contabile per il bilancio. - Predisposizione della documentazione e delle bozze delle principali dichiarazioni fiscali a supporto del commercialista. - Elaborazione delle liquidazioni periodiche IVA. - Predisposizione e invio delle dichiarazioni Intrastat. - Predisposizione e pagamento dei modelli F24. - Supporto alla Direzione nella gestione amministrativa del personale. - Interfaccia con lo studio paghe per la gestione di cedolini, presenze e adempimenti connessi.   Requisiti - Pluriennale esperienza in analoga posizione. - Approfondita conoscenza della contabilità generale, della normativa IVA e degli adempimenti fiscali ordinari. - Esperienza nella predisposizione della documentazione contabile destinata al commercialista.. - Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata, necessaria per interfacciarsi con i soci esteri e predisporre la relativa reportistica. - Precisione, affidabilità, autonomia operativa e capacità organizzative. Si offre - Contratto a tempo indeterminato direttamente con l'azienda, RAL 40-50K, COMMERCIO.   SEDE DI LAVORO: MILANO - ZONA VIALE CERTOSA       I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781  
28/10/2026
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Italy, Lombardia, MILANO - DURING S.P.A.
During SpA, Agenzia per il Lavoro - Filiale di Milano Cadorna, ricerca per azienda cliente operante nel settore edilizio e dei servizi un profilo da inserire in qualità di: IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O CONTABILE part time La risorsa verrà inserita presso la sede aziendale situata in centro a Milano, dove si occuperà di mansioni di carattere amministrativo-contabile, tra cui: - Contabilità ordinaria di base (prima nota); - Registrazione e predisposizione di fatture attive e passive e note di credito; - Gestione dello scadenziario dei pagamenti e degli incassi; - Archiviazione e gestione della documentazione, cartacea e digitale; - Gestione della corrispondenza; - Supporto amministrativo. Luogo di lavoro: Milano (centro). Orario di lavoro: part time orizzontale, 20 ore settimanali, 4 ore al giorno da lunedì a venerdì, con flessibilità oraria (mattina o pomeriggio). Possibilità di smart working. Si offre inserimento diretto, iniziale contratto a tempo determinato finalizzato a successiva stabilizzazione. CCNL Commercio, 3° livello, RAL 15.000-18.000€ da valutare in fase di selezione in base all'esperienza, più buoni pasto ticket, più assicurazione infortuni. Si richiedono: - Diploma/laurea di indirizzo economico; - Esperienza pregressa in mansioni amministrativo-contabili; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Buona conoscenza di TeamSystem Gamma; - Puntualità, riservatezza, attenzione al dettaglio. During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 15000,00 a 18000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
28/10/2026
New!
Italy, Lombardia, Saronno - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.p.A., filiale di Saronno, seleziona per azienda operante nel settore della gestione e smaltimento rifiuti con sede a Saronno un/a Impiegata/o Back Office da inserire nel team amministrativo. Responsabilita Gestione del centralino e delle telefonate in entrata e in uscita; Interfaccia quotidiana con clienti e fornitori; Gestione della documentazione relativa ai rifiuti e dei formulari; Lettura e verifica delle analisi dei rifiuti; Supporto alle attivita amministrative e operative dell'ufficio. Skill e Professionalita Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici; Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli; Ottime capacita relazionali e comunicative; Gradita esperienza pregressa in ruoli di back office, segreteria o amministrazione; Costituira titolo preferenziale la conoscenza della documentazione e delle normative legate alla gestione dei rifiuti. Informazioni retributive Retribuzione: 1600 / 1800 CCNL: Commercio Livello: 5°/4° Qualifica: Impiegata back office Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Saronno (VA). Orario di lavoro: dal lunedi al venerdi dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00. Inserimento: contratto a tempo indeterminato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
28/10/2026
New!
Italy, Lombardia, Milano - STAFF SPA
Staff S.p.A. Agenzia per il Lavoro, filiale di Milano, seleziona per azienda specializzata nella progettazione e gestione di importanti progetti infrastrutturali nei settori rifiuti, acqua ed energia, una figura da:   IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A (con conoscenza della lingua tedesca).   Attività: - Fatturazione in uscita/entrata; - Gestione delle pratiche amministrative legate alla partecipazione a gare d'appalto; - Attività di back office e supporto operativo agli uffici; - Gestione della corrispondenza e-mail e telefonica; - Inserimento dati e gestione della documentazione.   Requisiti: - Ottima conoscenza della lingua tedesca, sia scritta che parlata; - Esperienza in attività amministrative e di back office; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office; - Precisione e capacità di gestire più attività contemporaneamente.   Si offre: - Inserimento a tempo determinato o indeterminato, in base all'esperienza della risorsa; - CCNL Commercio (14 mensilità); - RAL indicativa €25.000 - €30.000 K, da riproporzionare in base al monte ore part-time; - Orario di 20/25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con una delle seguenti fasce orarie: - 09:00 - 13:00 - 14:00 - 18:00   Sede di lavoro: Milano (zona Stazione Centrale).     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
17/10/2026
Italy, Lombardia, Saronno - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.p.A., filiale di Saronno, ricerca per azienda operante nell'industria metalmeccanica un/a Impiegata/o amministrativa/o contabile. La risorsa collaborera con l'ufficio amministrazione occupandosi delle attivita contabili ordinarie e di supporto amministrativo. Responsabilita La risorsa si occupera principalmente di: - Gestione del ciclo passivo; - Gestione del ciclo attivo; - Attivita di sollecito e gestione dei rapporti con i clienti; - Registrazioni di prima nota; - Esecuzione delle riconciliazioni bancarie; - Supporto alle attivita amministrative e contabile quotidiane. Skill e Professionalita La risorsa ideale possiede: - Diploma in Amministazione, Finanza e Marketing o titolo affine; - Preferibile breve pregressa esperienza in attivita di contabilita generale con utilizzo del gestionale aziendale; - Preferibile buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo buone capacita di lavoro in team, organizzative e gestione delle priorita. Informazioni retributive Retribuzione: 1700€ CCNL: Commercio Livello: 5/4 Qualifica: Impiegata/o Contabile Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Saronno (VA). Orario: full-time dal lunedi al venerdi dalle 8 alle 17. Inserimento: contratto iniziale in apprendistato con successiva finalita assuntiva. CCNL Commercio, 5 o 4 Livello. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
27/10/2026
New!
Italy, Lombardia, Gessate - Adecco Italia
Adecco, per azienda leader nel settore dei servizi di assistenza tecnica, ricerca un/una Impiegato/a Gestione Ricambi e Flotta Aziendale, appartenente alle Categorie Protette (L.68/99).La risorsa entrera a far parte di un contesto strutturato e dinamico, occupandosi della gestione amministrativa e operativa del magazzino ricambi e della flotta aziendale, collaborando quotidianamente con fornitori, tecnici e funzioni interne.Principali responsabilitaGestione ricambi e approvvigionamentiEmissione e monitoraggio degli ordini di acquisto.Controllo delle giacenze e pianificazione degli approvvigionamenti.Aggiornamento delle anagrafiche articoli e fornitori.Supporto alla rete tecnica garantendo la disponibilita dei ricambi necessari agli interventi.Verifica e gestione della documentazione di acquisto (ordini, DDT, fatture).Aggiornamento della reportistica e monitoraggio dei principali indicatori di attivita.Supporto alle attivita amministrative legate alla gestione del magazzino.Aggiornamento anagrafica e assegnazioni dei veicoli aziendali.Monitoraggio delle scadenze relative a revisioni, manutenzioni, assicurazioni e bolli.Gestione delle carte carburante.RequisitiPregressa esperienza in ruoli amministrativi, acquisti, logistica o gestione ricambi.Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.Buona conoscenza della lingua inglese.Precisione, organizzazione e capacita di lavorare in autonomia.Gradita esperienza nella gestione di flotte aziendali.Cosa offriamoInserimento diretto in azienda.Ambiente strutturato e orientato alla collaborazione.Opportunita di crescita professionale.CCNL Industria AlimentareLivello 5RAL: 28-32KTicket restaurant da € 10,50 per ogni giorno lavoratoPremio annuo di € 2.000 Disponibilita oraria: Full Time
04/10/2026
Italy, Lombardia, Gessate - Adecco Italia
Adecco, per azienda leader nel settore dei servizi di assistenza tecnica, ricerca un/una Impiegato/a Gestione Ricambi e Flotta Aziendale, appartenente alle Categorie Protette (L.68/99).La risorsa entrera a far parte di un contesto strutturato e dinamico, occupandosi della gestione amministrativa e operativa del magazzino ricambi e della flotta aziendale, collaborando quotidianamente con fornitori, tecnici e funzioni interne.Principali responsabilitaGestione ricambi e approvvigionamentiEmissione e monitoraggio degli ordini di acquisto.Gestione dei rapporti con fornitori nazionali ed esteri.Sollecito consegne e gestione di eventuali criticita.Controllo delle giacenze e pianificazione degli approvvigionamenti.Aggiornamento delle anagrafiche articoli e fornitori.Supporto alla rete tecnica garantendo la disponibilita dei ricambi necessari agli interventi.Attivita amministrativeVerifica e gestione della documentazione di acquisto (ordini, DDT, fatture).Aggiornamento della reportistica e monitoraggio dei principali indicatori di attivita.Supporto alle attivita amministrative legate alla gestione del magazzino.Gestione flotta aziendaleAggiornamento anagrafica e assegnazioni dei veicoli aziendali.Monitoraggio delle scadenze relative a revisioni, manutenzioni, assicurazioni e bolli.Gestione delle carte carburante.Supporto nella gestione delle pratiche assicurative e dei sinistri.Elaborazione di report relativi ai costi e all'utilizzo della flotta.RequisitiPregressa esperienza in ruoli amministrativi, acquisti, logistica o gestione ricambi.Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.Buona conoscenza della lingua inglese.Precisione, organizzazione e capacita di lavorare in autonomia.Gradita esperienza nella gestione di flotte aziendali.Cosa offriamoInserimento diretto in azienda.Ambiente strutturato e orientato alla collaborazione.Opportunita di crescita professionale.CCNL Industria AlimentareLivello 5RAL: € 28.000Ticket restaurant da € 10,50 per ogni giorno lavoratoPremio annuo di € 2.000 Disponibilita oraria: Full Time
29/10/2026
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Italy, Lombardia, Milano - LHH
Per conto di una realtà in crescita, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Amministrativo/a che gestisca in autonomia tutte le attività amministrative, contabili e dell'azienda fino alla predisposizione del bilancio ante imposte, Responsibilities - Gestione della contabilità generale, clienti e fornitori. - Supervisione del ciclo attivo e passivo. - Registrazioni contabili, scritture di assestamento e rettifica. - Gestione cespiti, ratei, risconti e ammortamenti. - Riconciliazioni bancarie e controllo movimenti di tesoreria. - Predisposizione delle chiusure mensili e annuali. - Predisposizione del bilancio civilistico ante imposte. - Gestione dei rapporti con commercialista, revisori, consulenti fiscali e istituti di credito. - Predisposizione delle dichiarazioni periodiche IVA e degli adempimenti fiscali ordinari. - Monitoraggio scadenziari e adempimenti amministrativi. - Elaborazione di report economici e finanziari a supporto del management. - Analisi degli scostamenti rispetto a budget e forecast. - Supporto alla Direzione nelle attività di pianificazione e controllo. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei s eguenti requisiti: - Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli amministrativi con responsabilità crescenti. - Consolidata esperienza nella gestione autonoma della contabilità fino alla predisposizione del bilancio ante imposte. - Buona conoscenza della normativa civilistica e fiscale. - Ottima dimestichezza con Excel e principali ERP gestionali. - Capacità di lavorare in autonomia e di gestire le priorità. Sede: Milano Retribuzione: CCNL Commercio, 1 livello, RAL 40.000€ - 50.000€. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
New!
Italy, Lombardia, Milan - Hosco
POSITION SUMMARY Responsible for the accurate, courteous and efficient reservation, communication (PBX), check in and check out of hotel guests providing the highest level of personal service. Process all payments according to established hotel requirements. Provide information to any guest or visitor inquiry. Using empowerment to make decisions that will ensure complete problem resolution, maintaining a strong and productive relationship with all departments of Bulgari Hotels & Resorts Milano; main responsibility is the maintenance and control of the hotel's room inventory on a day to day basis. This includes coordinating room assignments & controlling room inventory, organizing guestroom moves, controlling sell-out days, supervising upgrades and monitoring Interfaces. The GSA is also responsible for maintaining, implementing, recording guest preferences and their implementation to give our guests the most personalized service. By applying empowerment and making decisions complete problem resolution should be ensured at all times and a strong and productive relationship with all departments especially with the Bell and Doorman who are part of the Guest Services team. This relationship is key to the success of the Front of House operations functioning. Place of work: Front desk and back office areas. Front Office is a focal point for all guest/visitor reception and inquiries. Basic requirements: Qualifications: 1.A College Degree or in the process of receiving one. 2.Possess a good command of the Italian & English language and the ability to clearly and pleasantly communicate with guests, both in person and by telephone. 3.Ability to provide legible communication. 4.Ability to compute basic mathematical calculations. 5.Knowledge of computers. Desirable: 1. Training in the hospitality industry. 2. Previous experience as a Front Office Receptionist in a luxury market. 3. Fluency in a second language. 4. Knowledge of Opera, Marsha, Mystique and Concierge Assistant. Essential Skills: 1.Must have a professional image and personality exuding confidence and leadership skills. 2.Ability to smile at all times. 3.Ability to remain stationary at an assigned post for an extended period of time. 4.Ability to understand guest inquiries and provide responses. 5.Ability to promote positive relations with all individuals who approach the Front Desk and by telephone. 6.Ability to focus attention on guest needs, remaining calm and courteous. 7.Ability to think clearly, quickly, maintains concentration and makes concise decisions. 8.Ability to work well under the pressure of coordinating many requests at any given time. 9.Ability to prioritize, organize and follow up. 10.Ability two work well under the pressure of 50 arrivals/departures transactions within any given period of time. 11.High attention to details. 12.Ability to input and access data in a computer. 13.Ability to ensure security of guestroom access. 14.Ability to maintain confidentiality of all guest information and pertinent hotel data. 15.Ability to perform job functions with minimal supervision. 16.Ability to analyze and resolve problems & opportunities to the guest satisfaction, while exercising good judgment. 17.Ability to resolve guest opportunities. 18.Ability to work cohesively with other departments and co-workers as part of a team. 19.Ability to be flexible as the job changes. 20.Ability to work flexible hours, including weekends, holidays and evenings if necessary. 21.Be an ambassador to The Bulgari Hotels & Resorts Company at all times, in and outside of one's workplace. Primary job functions: 1. Obtain assigned bank and ensure accuracy of contracted monies. 2. Meet with departing Front Desk Agent at the beginning of your shift as well as with incoming agent at the end of your shift to review business status, pass on all pertinent info and follow-up on items still to be resolved. 3. Attend daily line-up, maintain complete knowledge and comply with all hotel and departmental policies and procedures. 4. Meet with supervisor to review daily assignments and priorities. 5. Maintain a complete, detailed and updated knowledge of all room types, room numbers and names, room layout, appointments, amenities & locations. Be knowledgeable of all offered rates, special packages and promotions, room availability and status for any given day as well as scheduled daily activities, group names & meeting locations. 6. Maintain complete knowledge of all hotel features/services & hours of operations, including all hotel restaurant food concepts, menu price range, dress code and ambiance. 7.Adhere to and practice the Three Steps of Service at all times. 8.Set up work stations with necessary supplies & maintain cleanliness throughout shift. 9.Access all functions of computer systems according to established procedures and standards. 10.Responsible for clearing trace file and reading Log-book daily and ensuring all follow up is completed. 11.Process all guest check-in according to established hotel requirements. This will be in direct co-relation with Guest Relations (refer to Guest Relations Job Descriptions as needed): a)Confirm or if necessary walk-in a reservation and review all details as well as any special noted information. b)Verify guest information and register guest in the computer. c)Obtain a method of payment for each guest and input into system. This can include credit cards, checks and gift certificates or collect cash among others. Set up accurate accounts for each guest checking in according to their requirements (i.e., sharewith, separate room/tax/incidentals, comp). d)Asign guestroom. e)Advice guest of any messages, mail, faxes, etc, received for them. f)Communicate services and amenities included in packages to guests on packages. g)Obtain proper identification for tax exempt guests and attach form to registration card. h)Obtain guest signature for designated paperwork. i)Obtain Guest Relations to escort guest. 12.File all relevant guest paperwork in the bucket or trace files as mandated by departmental processes. 13. Issue Safety deposit boxes to guests and ensure security of keys. 14. Answer all incoming calls within 3 rings and with a smile, using correct salutations and telephone etiquette: a)Take, record, and relay messages accurately, completely and legibly. Distribute hotel personnel messages to appropriate individuals. b)Offer detailed information on the voice mail system to callers and guest wishing to leave a message. c)Accept and record wake-up call requests; deliver to PBX. 15.Run emergency reports. 16.Responsible for assigning CARE rooms in conjunction with Engineering and Housekeeping. 17.Responsible for the daily set up of showrooms in conjunction with Housekeeping. 18.Responsible for monitoring and clearing DNR rooms. 19.Responsible for clearing wait lists in coordination with ERS 20.Maintain the inventory of the hotel: a)Check all comments and requests in reservations. b)Block guaranteed room types, special requests, requests to be near other rooms, early arrivals & VIP's. c)Verify all specialty room blocks. d)Determine how to fill Club and Suites. e)Communicate with The Club Manager/ Club Concierge. f)Block guest recognition's needs daily as needed. g)Verify remaining blocks to ensure we're meeting the customers' needs and fill the holes in the matrix/ block the house. h)Check for double blocks and duplicate reservations. i)Confirm or deny upgrades. j)Advise the Director of Revenue Management of any over-commitments in room types and communicate with the Director of Revenue Management on how much to oversell the hotel daily/ as needed. k)Responsible for ensuring all Pre-Registrations are complete prior to guest ETA but no later than 1pm. l)Responsible for communicating and expediting room waits. m)Responsible for orchestrating room moves. 21.Responsible for setting up charge routing and coordinating any special billing requests. 22.Responsible for clearing stay over requests. 23.Responsible for clearing departures. 24.Responsible for ensuring all Reservations have proper company, source and individual profiles linked in Opera as well as assisting in linking profiles in Class. 25.Promote positive guest relations to all individuals approaching the Front Desk. 26.Accommodate all guest requests expediently and courteously. Follow up with designated hotel personnel to ensure completion of request. 27.Document all guest requests, complaints or problems immediately and notify designated department/personnel for resolving the situation. Follow up within 10 minutes to ensure completion and guest satisfaction. 28.Handle guest complaints by following the instant pacification procedures and ensuring guest satisfaction. 29.Communicate pertinent guest information to designated departments/personnel (i.e., special requests, amenity delivery). 30.Collect guest preferences for all guests. 31.Accommodate room changes expediently. 32.Resolve discrepancies on the room status report with Housekeeping. 33.Responsible for completing the Credit Report. 34.Responsible for completing the Room Rate Variance Report. 35.Responsible for controlling and clearing PM accounts. 36.Handle requests for late checkouts according to established hotel procedures. 37.Process all check?outs according to established hotel requirements. a)Present folio to guest and resolve and disputed charges. b)Settle guest accounts following Accounting procedures. c)Request guest comments on their stay. d)Give all departing guests a fond farewell. 38.Process express checkouts throughout the shift. 39.Resolve any late charges. 40.Responsible for handling guest relocations & extending every effort to obtain satisfactory alternative accommodations for guests with reservations when the hotel cannot accommodate them. Follow established procedures for ?walking? guests. 41.Conduct group check-ins/outs according to established hotel procedures. 42.Assist all departments /executives in obtaining appropriate information regar ding groups, inventory and guest information. 43.Make reservations for rooms. 44.Provide Tours of the Hotel and of guest rooms to anyone inquiring to do so. 45. Adhere to all cashiering procedures: a)Process adjustment vouchers, paid-outs, miscellaneous charges. b)Make change for guests. c)Cash guests' personal checks/travelers checks. d)Settle room accounts. e)Run closing reports count bank at end of shift. f)Complete designated cashier reports. g)Balance receipts and ensure to have proper paper backup on all transactions, drop receipts and any cash at end of shift as needed. h)Secure your bank. i)Legibly document pertinent information in the logbook. 46.Perform any task assigned by any manager. 47.Successful completion of the training/certification process. 48.Cash handling tasks: handle all duties according to hotel policies, procedures, internal rules and standards. Conform to cash handling procedures at all times.       At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
24/10/2026
Italy, Lombardia, Milano - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. filiale di Milano, ricerca per importante società di ingegneria integrata, architettura tecnica e consulting, la seguente figura professionale per sostituzione maternità:    IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A JUNIOR   Descrizione del lavoro La risorsa ricercata svolgerà le seguenti mansioni:  - Attività di supporto amministrativo nella gestione delle gare d'appalto; - Monitoraggio dell'andamento dei progetti e calcolo parcelle; - Gestione delle tranche di fatturazione; - Controllo e supervisione della fatturazione attiva;     Requisiti richiesti I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Aver maturato esperienza pregressa di almeno 1 anno in analoga mansione, preferibilmente nel settore ingegneria/architettura; - Buone competenze informatiche;     Tipologia di assunzione: Contratto a tempo determinato con obiettivo di successiva conferma a tempo indeterminato RAL: 25-27K, da commisurare in base al profilo e all'esperienza + ticket da 7€ Orario di lavoro: Full time Lun-Ven, orario flessibile dalle ore 9:00 alle ore 18:00 Luogo di lavoro: zona Zara, Milano     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Edilizia/Ingegneria civile Ruolo: Amministrazione/Paghe Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
22/10/2026
Italy, Milano - Randstad Italia S.p.A.
Randstad cerca Addetti alla Produzione Alimentare per una solida realtà del settore alimentare a Milano (Zona Forlanini). Si ricerca una risorsa per un inserimento stabile e a lungo termine. Cerchiamo persone serie, precise e motivate a integrarsi in un contesto produttivo dinamico! COSA OFFRIAMO E COSA CERCHIAMO: - Mansione: Addetto/a alla produzione alimentare (confezionamento, lavorazione prodotti, controllo qualità visivo e gestione macchinari di linea). - Inquadramento: 6° livello CCNL Commercio. - Retribuzione: RAL di € 21.000 all'anno. - Straordinari: Possibilità di effettuare ore straordinarie retribuite secondo CCNL. - Tipologia contrattuale: Inserimento finalizzato a una stabilizzazione a lungo termine (non è un lavoro stagionale o legato a un picco temporaneo). - Luogo di lavoro: Milano - Zona Forlanini. Retribuzione annua: 15000€ - 18000€ esperienzanon richiesta REQUISITI: - Buona conoscenza della lingua italiana. - Attenzione alle norme igienico-sanitarie e precisione. - Serietà, puntualità e buone capacità operative. - Disponibilità a svolgere straordinari se richiesto. Candidati subito per rientrare nel processo di selezione! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 15000 - € 18000 annuale
22/10/2026
Italy, Lombardia, Milano - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, Divisione Financial Services, per nota realta operante nel settore immobiliare, seleziona un/una Addetto/a Amministrazione e Contabilita_Milano centro La risorsa si occupera di: - gestione della contabilita generale: - registrazione di fatture attive e passive; - gestione della contabilita clienti e fornitori; - riconciliazioni bancarie; - liquidazioni IVA e adempimenti amministrativi ordinari; - predisposizione della documentazione per bilanci e chiusure periodiche; - gestione di incassi, pagamenti e scadenziari; - supporto alle attivita amministrative legate alle societa operanti nel settore alberghiero. Responsabilita Requisiti richiesti: - diploma di Ragioneria/laurea in discipline economiche; - pregressa esperienza di 4/5 anni in ambito amministrativo-contabile in aziende con diverse tipologie di attivita; - la provenienza dal settore alberghiero costituisce un plus; - buone competenze di contabilita generale e buona conoscenza dei principali adempimenti amministrativi e fiscali; - ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel; - precisione, affidabilita, riservatezza e capacita di organizzare il lavoro in autonomia; - approccio operativo, proattivo, orientato alla qualita e al raggiungimento degli obiettivi; - capacita di lavorare in team e di gestire le priorita nel rispetto delle scadenze programmate; - flessibilita e spirito di collaborazione. Si offe: inserimento in una realta solida e in crescita. ambiente di lavoro dinamico e orientato alla collaborazione; Contratto a tempo indeterminato, pacchetto retributivo tra i 30K e i 40K. Non e' previsto smart working. Sede di Lavoro: Milano centro Skill e Professionalita Si offre: - inserimento in una realta solida e in crescita. - ambiente di lavoro dinamico e orientato alla collaborazione; - contratto a tempo indeterminato, pacchetto retributivo tra i 30K e i 40K. Non e' previsto smart working. Sede di Lavoro: Milano centro Informazioni retributive Retribuzione: CCNL: Livello: Qualifica: Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
22/10/2026
Italy, Milano - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia SpA is seeking an exceptionally organized, proactive, and cross-culturally competent President's Secretary to join the Research Center of our partner, a Chinese multinational company based in Milan.  In this high-visibility position, you will provide comprehensive executive-level administrative support to the President, manage key operational projects, organize major center events, and coordinate internal control activities. Location: North-east Milan Contract Type: The contract is powered by Randstad: 1-year fixed-term contract or permanent based on candidate seniority Salary Range: €35,000 ? €40,000 gross annual salary, negotiable based on experience Meal vouchers: €8/working day   Annual bonus: it is based on the performance Retribuzione annua: 35000€ - 40000€ esperienza1 anno - Education: Bachelor's degree required; Master's degree is a plus. - Experience: Minimum of 3 years of relevant executive assistance, secretarial, or high-level administrative support experience. - Language Skills: Trilingual fluency in Italian, English, and Chinese is required. - Cross-Cultural Competence: Deep understanding of cultural diversity, international business etiquette, and corporate protocol to facilitate effective global communication. - Organizational Mastery: Exceptional multitasking abilities, high attention to detail, and proven experience managing complex schedules and workflows. - Adaptability & Drive: Service-oriented mindset, strong interpersonal skills across all organizational levels, and the ability to maintain high quality in a dynamic, fast-paced environment. - Technical Skills: Advanced proficiency in standard MS Office applications and productivity tools for scheduling, documentation, and project tracking.   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 40000 annuale
22/10/2026
Italy, Milano - Michael Page
Principali responsabilità La figura riporterà direttamente al Finance Manager basato negli Stati Uniti e sarà il principale punto di riferimento per tutte le attività amministrative e contabili della società italiana. La risorsa entrerà a far parte della fase di avvio e strutturazione della società italiana, assumendo fin dall'inizio la responsabilità delle attività amministrative, contabili e finanziarie locali e contribuendo alla costruzione dei processi e dell'operatività della nuova sede. Si occuperà di: - Gestire l'intero ciclo amministrativo, contabile e fiscale della società italiana; - Coordinare i rapporti con commercialista, consulenti esterni e altri fornitori di servizi professionali; - Supervisionare contabilità generale, registrazioni contabili e riconciliazioni; - Supportare i processi di chiusura mensile e annuale; - Predisporre report economico-finanziari periodici per la capogruppo; - Monitorare cash flow, scadenziari e pagamenti; - Gestire fatturazione attiva e passiva; - Supportare la gestione amministrativa del ciclo passivo, inclusa la predisposizione e il monitoraggio degli ordini di acquisto e della relativa documentazione; - Collaborare con i team operativi e progettuali per garantire la corretta gestione dei flussi autorizzativi relativi a fornitori, ordini e fatture; - Supportare la predisposizione dei budget e delle previsioni finanziarie; - Predisposizione del bilancio con il supporto del commercialista - Predisposizione degli adempimenti fiscali (lipe-cu?) in collaborazione del commercialista - Garantire la corretta applicazione delle normative fiscali e amministrative locali; - Collaborare costantemente con il team Finance internazionale assicurando qualità, accuratezza e tempestività delle informazioni condivise; - Supportare la definizione e l'implementazione di processi e procedure amministrativo-finanziarie a supporto della crescita della struttura italiana. La posizione non prevede la gestione diretta di risorse. Il profilo che cerchiamo Cerchiamo una persona autonoma, precisa e capace di gestire in prima persona l'intero perimetro amministrativo e finanziario di una realtà imprenditoriale in fase di sviluppo. La figura ideale è abituata ad operare in contesti snelli e poco gerarchici, dove è richiesto un approccio pragmatico, concreto e fortemente orientato alla soluzione dei problemi. Requisiti - Diploma in Ragioneria e/o Laurea in Economia o discipline affini; - Esperienza di circa 5-10 anni in ambito Administration, Accounting o Finance; - Solida conoscenza della contabilità generale; - Esperienza nella gestione di attività amministrative e fiscali; - Capacità di interfacciarsi con consulenti esterni e stakeholder internazionali; - Ottima padronanza di Excel; - Buona conoscenza dei principali sistemi gestionali; - Inglese fluente sia scritto sia parlato per interagire con la capogruppo americana; - Approccio hands-on e forte autonomia operativa. Costituirà titolo preferenziale: - Esperienza in contesti internazionali; - Esperienza in studi professionali, società di servizi o realtà creative/design-oriented; - Esperienza in contesti in fase di start-up, apertura di nuove sedi o strutturazione di processi amministrativi. Cosa cerchiamo nella persona La persona ideale desidera assumere un ruolo ad ampia responsabilità e visibilità, diventando il punto di riferimento Finance della realtà italiana. Cerchiamo un professionista che sappia combinare precisione operativa e capacità organizzativa, in grado di lavorare efficacemente in un contesto internazionale in cui sarà richiesto un confronto quotidiano con la capogruppo statunitense. Per conto di un prestigioso studio internazionale di architettura, interior design e creative direction, siamo alla ricerca di un/una Accounting & Finance Coordinator con inglese fluente per supportare lo sviluppo e il consolidamento della sede italiana situata a Milano Città zona Brera (vicino alla fermata della metropolitana Lanza M2). La realtà ha headquarters negli Stati Uniti e opera su progetti di alto profilo a livello internazionale. La risorsa entrerà in una fase particolarmente interessante del percorso aziendale, contribuendo alla strutturazione e gestione delle attività amministrative e finanziarie della società italiana. La posizione rappresenta un'opportunità ideale per professionisti interessati a un contesto internazionale, dinamico e imprenditoriale, caratterizzato da elevata autonomia operativa e diretto confronto con il management estero. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato; - Pacchetto retributivo compreso tra €45.000 e €55.000, commisurato all'esperienza; - Opportunità di entrare in una realtà internazionale in forte crescita; - Elevata autonomia e responsabilità sin dall'ingresso; - Diretto confronto con il management internazionale; - Possibilità di contribuire alla costruzione e allo sviluppo della funzione Finance della società italiana; - Sede di lavoro: Milano Città zona Brera (vicino alla fermata della metropolitana Lanza M2) - Modalità di lavoro: un giorno di smart working a settimana Opportunità particolarmente interessante per professionisti che desiderano entrare in una realtà internazionale in una fase di avvio e sviluppo della presenza italiana, assumendo un ruolo centrale nella costruzione dei processi amministrativi e finanziari della società.
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