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30/10/2026
Italy, Veneto, VILLA DEL CONTE - Eurointerim
Eurointerim Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Campodarsego seleziona per strutturata realtà aziendale leader nel suo settore, una figura professionale di: ADDETTO/A UFFICIO SERVICE  La risorsa ricercata ha maturato esperienza nel medesimo ruolo (preferibilmente in aziende strutturate e appartenenti al settore metalmeccanico/edile), verrà adibita, dopo un'adeguata formazione nell'ufficio commerciale, di: - Gestione dell'ordine dal post vendita alla consegna del prodotto - Supporto agli uffici logistico e commerciale per eventuali problematiche di messa in posa/consegna - Monitoraggio degli interventi tecnici e delle segnalazioni dei clienti - Apertura e gestione di interventi di assistenza, elaborando anche preventivi per eventuali riparazioni o manutenzioni   Completano il profilo - Diploma in ambito tecnico (Geometra, perito, ragioneria o equipollenti) - Attitudine alla precisione e all'ordine - Spiccata propensione al problem solving - Doti di empatia, ascolto attivo e orientamento al cliente Sarà sostenuto un orario in giornata dal lunedì al venerdì, FULL TIME (con flessibilità in entrata e uscita) Sede di lavoro: Villa del Conte (PD) Possibilità di usufruire del servizio mensa Welfare Scopo assunzione – Contratto e stipendio commisurati all'esperienza CCNL melalmeccanica industria Livello e RAL indicativa a seconda dell'esperienza (D2-C1) PER PARTECIPARE ALLA SELEZIONE: Candidarsi al presente annuncio oppure inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail di filiale infocampodarsego@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Customer Service Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio
29/10/2026
Italy, Veneto, BUSSOLENGO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BUSSOLENGO (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa Agenzia per il lavoro, filiale di Verona, ricerca per azienda cliente del settore meccanico, specializzata nella meccanica di precisione, un/una Responsabile Ufficio Acquisti. La risorsa si occuperà di: - Acquisto di materie prime metalliche (barre, acciai, inox, alluminio, ottone) - Ricerca, selezione e gestione di fornitori di materie prime, utensili e componenti per macchinari CNC. - Richiesta e confronto di preventivi per lavorazioni meccaniche conto terzi - Negoziazione di prezzi, condizioni commerciali e tempi di consegna - Gestione degli ordini e monitoraggio degli approvvigionamenti. - Collaborazione con produzione e ufficio tecnico per garantire continuità produttiva e contenimento dei costi. Informazioni contrattuali: - Orario di lavoro: Full Time 40H, da lunedì al venerdì, 8.00-12.00 e 13.00-17.00 - Inserimento diretto - CCNL Metalmeccanica (13 mensilità)Requisiti - Esperienza in uffici acquisti di aziende metalmeccaniche - Conoscenza delle materie prime, degli utensili e delle lavorazioni meccaniche - Capacità di lettura del disegno meccanico - Esperienza nella gestione dei fornitori e nella negoziazione commerciale - Buone capacità organizzative e conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali
12/11/2026
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Italy, Veneto, Vicenza - LHH
Per una solida realtà metalmeccanica multiplant , caratterizzata da processi produttivi complessi e da un importante percorso di crescita, siamo alla ricerca di un IT Manager operativo che assuma la responsabilità dell'area IT aziendale. Responsabilità La risorsa avrà il compito di garantire l'efficienza, la sicurezza e l'evoluzione dei sistemi informativi aziendali, supportando le attività delle diverse sedi e contribuendo alla crescita tecnologica dell'organizzazione. Si tratta di un ruolo manageriale con una forte componente operativa: la persona sarà responsabile del coordinamento delle attività IT, del suo team di 3 persone, dei fornitori e dei progetti di innovazione, mantenendo al contempo un presidio diretto sulle principali tematiche infrastrutturali e di cybersecurity. Principali responsabilità - Coordinare e organizzare le attività della funzione IT, definendo priorità e obiettivi. - Garantire continuità operativa, affidabilità e sicurezza dell'infrastruttura tecnologica aziendale. - Gestire i rapporti con fornitori e partner tecnologici, monitorandone prestazioni e livelli di servizio. - Pianificare e guidare progetti di digitalizzazione e miglioramento dei processi aziendali. - Supportare le diverse sedi aziendali assicurando un adeguato livello di assistenza e servizio agli utenti. - Definire e implementare politiche e iniziative di cybersecurity, business continuity e gestione del rischio informatico. - Collaborare con il management nell'individuazione delle soluzioni tecnologiche più efficaci a supporto del business. - Gestire il budget IT e contribuire alla definizione della strategia di evoluzione tecnologica dell'azienda. Profilo - Laurea o diploma tecnico in ambito ICT, Informatica, Telecomunicazioni o discipline affini. - Esperienza consolidata nella gestione di infrastrutture e sistemi informativi aziendali. - Esperienza in contesti industriali o manifatturieri strutturati. - Conoscenza delle principali tematiche legate a infrastrutture IT, networking, sistemi, cybersecurity e servizi digitali. - Esperienza nella gestione di team, fornitori, progetti e budget. - Buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo - Leadership operativa e capacità di coordinare attività e stakeholder differenti. - Approccio pragmatico e orientato alla risoluzione dei problemi. - Autonomia decisionale e forte senso di responsabilità. - Attitudine al miglioramento continuo e all'innovazione. Cosa offre l'azienda - Inserimento in una realtà industriale solida, dinamica e orientata alla crescita. - Contratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanica Industria - RAL 50-55.000 euro - Mensa interna, flessibilità oraria - Il ruolo è da considerarsi IN PRESENZA #LI-AT2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italy, Veneto, ROSA' - JOB CAMERE S.R.L.
Job Camere, filiale di Bassano del Grappa, ricerca per azienda cliente del territorio un/una addetto/a ufficio tecnico. Di cosa ti occuperai: - Disegno e modellazione tecnica 2D e 3D; - Supporto alla progettazione e alla gestione della documentazione tecnica; - Realizzazione di materiale grafico e impaginato (schede, manuali, cataloghi) a supporto dell'ufficio tecnico; - Diploma tecnico ad indirizzo meccanico, meccatronico o equivalente; - Conoscenza ed utilizzo di CAD 2D e 3D (Solid Edge o software equivalenti); - Conoscenza dei programmi di grafica e impaginazione (InDesign, Illustrator, Photoshop); - Precisione, capacità di lavorare in team e attitudine alla risoluzione dei problemi. Cosa offriamo - Iniziale contratto con agenzia, assunzione successiva stabile in azienda; - Orario: full time dal lunedì al venerdì, 8:00-12:00 / 14:00-18:00; - RAL: 26000/32000. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 32000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
12/11/2026
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Italy, Villafranca di Verona - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati. Il nostro cliente, primaria realtà internazionale operante nel settore tessile, ci ha incaricati di ricercare un: Categorie protetta - L68/99 - Addetto alle pulizie uffici PART TIME 21/31 ORE Retribuzione annua: 19000€ - 22000€ esperienza1 anno Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti: - iscrizione (o possibilità) al Collocamento Mirato L68/99: la Legge 12 marzo 1999, n. 68 regola il diritto al lavoro e il collocamento mirato delle persone con disabilità e delle categorie protette in Italia - pregressa esperienza nella mansione Si offre: inserimento diretto in azienda, RAL (CCNL Commercio - RAL 19-22.000€ sul FULL TIME da riproporzionare sul part time) e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata dal candidato   Orario di lavoro: PART TIME - 21 ORE dal lunedì al venerdì 18:00-21:00 + sabato 06:00-12:00 - 31 ORE dal lunedì al venerdì 06:00-08:00 e 18:00-21:00 + sabato 06:00-12:00  Sede di lavoro: Dossobuono VR Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 19000 - € 22000 annuale
12/11/2026
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Italy, Veneto, verona - LHH
LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una solida realtà imprenditoriale operante in ambito alimentare e FMCG, con una presenza consolidata sui mercati nazionali e internazionali, nel ruolo di Executive Assistant to the CEO . La figura ricercata affiancherà direttamente l'Amministratore Delegato, professionista di standing internazionale, assumendo un ruolo centrale e solido nel coordinamento delle attività direzionali e organizzative dell'azienda. La posizione richiede un* professionista autorevole, altamente organizzato e orientato all'anticipazione delle esigenze del management, capace di operare in un contesto dinamico garantendo riservatezza, affidabilità e pieno supporto alla Direzione Generale. Responsabilità La risorsa inserita avrà le seguenti responsabilità: - Gestire in modo proattivo e autonomo l'agenda del CEO, le priorità operative e la corrispondenza istituzionale; - Organizzare meeting, eventi aziendali, trasferte nazionali e internazionali e relative attività logistiche; - Predisporre presentazioni, reportistica, verbali, documentazione e comunicazioni direzionali; - Assicurare il monitoraggio delle attività assegnate alle diverse funzioni aziendali, verificandone avanzamento e rispetto delle scadenze; - Agire come punto di riferimento trasversale per il coordinamento tra Direzione Generale e funzioni aziendali; - Supportare la pianificazione organizzativa aziendale, collaborando con HR e management nella gestione di presenze, ferie e principali attività operative; - Coordinare il fleet management aziendale, gestendo rapporti con fornitori, società di leasing, assicurazioni e partner esterni; - Filtrare efficacemente richieste e priorità, rappresentando un valido presidio organizzativo a supporto del CEO; - Individuare criticità, anticipare problematiche e contribuire al miglioramento continuo dei processi organizzativi interni. Profilo Il profilo ideale possiede le seguenti caratteristiche: - Esperienza consolidata maturata in ruoli di Executive Assistant o Assistente di Direzione Generale, a supporto di Amministratori Delegati e Senior Executive; - Ottima padronanza degli strumenti Microsoft 365 (Outlook, Teams, Excel, Word e PowerPoint); - Familiarità con strumenti di project management e organizzazione delle attività; - Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza anche della lingua tedesca sarà titolo preferenziale; - Elevata affidabilità, discrezione e riservatezza, unite a spiccate capacità organizzative e a una costante attenzione alle priorità e ai dettagli; - Proattività, autorevolezza e capacità di anticipare esigenze e criticità, interfacciandosi efficacemente con interlocutori interni ed esterni e contribuendo concretamente al raggiungimento degli obiettivi aziendali. - Disponibilità ad effettuare occasionali trasferte sul territorio nazionale e internazionale. Sede di lavoro Verona - attività prevalentemente in presenza presso la sede aziendale, con la flessibilità tipicamente prevista dal ruolo e in funzione delle esigenze organizzative della Direzione. Si offre - CCNL settore Terziario ? I livello; - RAL compresa tra € 45.000 ed € 60.000; eventuali scostamenti potranno essere valutati su base di criteri oggettivi, in funzione dell'esperienza maturata, delle competenze possedute e della comprovata aderenza al livello di seniority richiesto dal ruolo. - Indennità di reperibilità disciplinata a latere. #LI-NT1 Tipologia contrattuale CCNL: CCNL settore Terziario Livello: Primo Vantaggi Compenso variabile: Auto: No Benefits: Categoria Legale: Middle manager I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
12/11/2026
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Italy, Veneto, ROSSANO VENETO - JOB CAMERE S.R.L.
Per importante azienda produttiva del territorio vicentino, selezioniamo una risorsa da inserire in stage extracurriculare della durata di 6 mesi (3+3 mesi) a supporto dell'Ufficio Programmazione, presso la sede di Rossano Veneto (VI). Si tratta di un'opportunità concreta per chi desidera avvicinarsi al mondo della produzione e della pianificazione industriale, affiancando un team strutturato e acquisendo competenze trasversali in un contesto aziendale dinamico. Di cosa ti occuperai: Affiancato/a dal team, supporterai l'ufficio nelle seguenti attività: - inserimento e aggiornamento dati nei gestionali e nei file di pianificazione; - supporto al monitoraggio degli ordini e dell'avanzamento delle attività produttive; - preparazione di report e analisi semplici a supporto delle decisioni dell'ufficio; - collaborazione con i reparti aziendali per la raccolta delle informazioni necessarie alla pianificazione. - Diploma o laurea ad indirizzo economico, gestionale o tecnico; - buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel; - precisione, organizzazione e capacità di analisi; - predisposizione al lavoro in team e buone doti comunicative; - interesse per i processi produttivi e per l'organizzazione aziendale; - disponibilità a iniziare in tempi brevi. Cosa offriamo: - Stage extracurriculare di 6 mesi (3+3 mesi); - rimborso spese di € 700 mensili; - affiancamento costante da parte del team e percorso formativo strutturato; - opportunità di acquisire competenze concrete nella programmazione e nell'organizzazione della produzione; - ambiente dinamico e orientato alla crescita professionale. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 10000,00 a 11000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
12/11/2026
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Italy, Bassano del Grappa - Randstad Italia S.p.A.
Per importante e strutturata realtà commerciale leader nella distribuzione B2B e GDO di articoli per la casa, casalinghi e settore Ho.Re.Ca., situata nella zona di Bassano del Grappa (VI), ricerchiamo un'/un Addetto/a Ufficio Import / Logistica Estero.  Richiesta Laurea in Economia o Lingue. Orario di lavoro: Full-time di 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì con orario spezzato 08:00 ? 12:00 / 14:00 ? 18:00 . Retribuzione annua: 24000€ - 28000€ esperienza2 anni - Titolo di studio: Laurea (Triennale o Magistrale) ad indirizzo Economico o Linguistico; - Esperienza: Gradita precedente esperienza di 1 - 2 anni in ruoli analoghi (Ufficio Import, Acquisti Estero o Spedizioni Internazionali); - Competenze linguistiche: Ottima e fluente conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata); - Buona padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e predisposizione all'utilizzo di software gestionali aziendali; - Organizzazione, precisione, attitudine al lavoro di squadra e buone doti di problem solving. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 - € 28000 annuale
11/11/2026
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Italy, Veneto, Vigonza - GOOD PEOPLE
Good People, agenzia per il lavoro di Pordenone, ricerca per struttura aziendale cliente sita a Vigonza (PD): ADDETTO/A ALLE PULIZIE CIVILI / UFFICI La risorsa si occuperà in autonomia dei servizi di igiene, pulizia ordinaria e sanificazione dei locali ufficio e delle aree sanitarie correlate. Requisiti richiesti: - Esperienza professionale documentata nel settore delle pulizie civili e uffici. - Capacità d'uso autonomo della strumentazione di lavoro dedicata. - Ottima gestione delle tempistiche e flessibilità oraria diurna. Orario di lavoro e Turni: Contratto part-time di 11 ore e 15 minuti settimanali, dal lunedì al venerdì, nella prima fascia mattutina: - Fascia oraria: dalle ore 06:00 alle ore 08:15 Cosa offriamo (Inquadramento e Retribuzione): - Tipologia contrattuale: Contratto iniziale a tempo determinato a scopo assunzione (inserimento duraturo). - Inquadramento: 2° Livello - CCNL Multiservizi / Imprese di pulizia. - Retribuzione (RAL): 5-7k   L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. I suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E' vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale
11/11/2026
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Italy, Veneto, SELVAZZANO DENTRO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Filiale di Rubano seleziona per Gruppo Multinazionale, una figura da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo contabile, per ampliamento del Team.   L'opportunità prevede un inserimento iniziale full-time, pensato per favorire un ingresso strutturato e un adeguato affiancamento. Successivamente, l'orario si trasformerà in part-time, con un numero di ore settimanali da concordare in base alle esigenze della persona.   Perché candidarsi? È un'opportunità interessante per entrare in una realtà multinazionale e mettere a frutto le proprie competenze amministrativo-contabili in un contesto organizzato e stimolante. L'inserimento iniziale full-time permette di conoscere l'azienda, acquisire autonomia nel ruolo e integrarsi nel team, con la prospettiva concreta di proseguire con un orario part-time, favorendo così un migliore equilibrio tra vita professionale e personale.   IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O CONTABILE – CICLO PASSIVO   DESCRIZIONE DEL LAVORO: La figura professionale di Impiegata/o Amministrativa/o Contabile sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà principalmente della gestione della contabilità fornitori e delle attività amministrative e fiscali connesse. Nello specifico, le principali attività saranno: - Contabilità fornitori: ricezione, controllo e registrazione delle fatture passive, verifica della correttezza dei dati contabili e fiscali e gestione della relativa documentazione. - Dichiarazioni d'intento: predisposizione ed emissione delle dichiarazioni d'intento e gestione dei relativi adempimenti documentali. - Pratiche di sdoganamento: gestione della documentazione necessaria per le operazioni di importazione, raccolta e verifica delle bolle doganali e della documentazione relativa all'IVA sulle importazioni. - Documentazione import/export: verifica, raccolta e archiviazione della documentazione amministrativa e fiscale relativa alle operazioni commerciali con l'estero. - Supporto fiscale: collaborazione alla predisposizione delle liquidazioni IVA periodiche e al controllo della corretta registrazione delle operazioni ai fini fiscali.   COMPETENZE RICHIESTE: I requisiti preferenziali per lo svolgimento del ruolo di Impiegata/o Amministrativa/o Contabile sono: - Esperienza pregressa in ambito amministrativo-contabile, preferibilmente nella gestione del ciclo passivo e della contabilità fornitori. - Conoscenza dei principali adempimenti IVA. - Familiarità con la documentazione relativa alle operazioni di import/export e alle pratiche doganali. - Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali aziendali. - Disponibilità a un inserimento iniziale full-time, con successivo passaggio al part-time.   DETTAGLI OPERATIVI: - Contratto: iniziale somministrazione a tempo determinato di 3 mesi, con successiva prospettiva di continuità. - CCNL: Metalmeccanica Industria. - RAL: € 27.000 – 30.000, riproporzionata in caso di successivo passaggio al part-time. - Orario: full-time per i primi 3 mesi, con successivo passaggio al part-time, da concordare nel numero di ore settimanali. - Sede di lavoro: Selvazzano Dentro (PD).   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Amministrazione/Paghe Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 5-10 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
07/11/2026
Italy, Veneto, VILLA BARTOLOMEA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VILLA BARTOLOMEA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Per azienda operante nel settore della refrigerazione industriale e commerciale, siamo alla ricerca di un/una Responsabile di Cantiere da inserire nel team tecnico-operativo. La risorsa si occuperà di: - Coordinare e supervisionare le attività di cantiere; - Gestire le squadre operative e i rapporti con subappaltatori e fornitori; - Monitorare l'avanzamento dei lavori, assicurando il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi; - Verificare la corretta esecuzione delle attività e il rispetto delle normative di sicurezza; - Interfacciarsi con clienti, direzione lavori e ufficio tecnico; - Supportare la gestione della documentazione tecnica e della reportistica di cantiere; - Leggere e interpretare disegni tecnici e utilizzare AutoCAD per la consultazione e gestione degli elaborati.Requisiti Esperienza pregressa in cantiere, preferibilmente nel settore della refrigerazione, climatizzazione, impiantistica o HVAC; Buona conoscenza e utilizzo di AutoCAD; Capacità di coordinamento e gestione delle attività operative; Disponibilità a effettuare trasferte sul territorio nazionale; Autonomia, problem solving e capacità organizzative; Patente B. Cosa offriamo: Inserimento in un'azienda solida e in crescita; Ruolo di responsabilità con possibilità di sviluppo professionale; RAL indicativa: €25.000 ? €40.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato; Trasferte e relativa gestione secondo policy aziendale.
07/11/2026
Italy, Lombardy, PREVALLE - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Montichiari seleziona ADDETTO/A UFFICIO RISORSE UMANE   per realtà operante nel settore metalmeccanico   Mansioni - Attività di ricerca e selezione del personale - Pubblicazione di annunci e screening dei curricula - Organizzazione e gestione dei colloqui  - Gestione di pratiche amministrative di assunzione, proroga, trasformazione e cessazione contratti di lavoro - Monitoraggio presenze, ferie, permessi e/o assenze del personale - Supporto nella gestione della formazione obbligatoria e professionale - Organizzazione delle attività di onboarding dei nuovi inserimenti   Requisiti - Diploma o Laurea in ambito umanistico, economico, giuridico o affine - Pregressa esperienza di almeno 2 anni in uffici HR, Agenzie per il Lavoro o studi professionali - Esperienza nella gestione amministrativa del personale - Conoscenza dei principali CCNL metalmeccanici   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Prevalle - Fascia di Ral: 32000€-35000€ - Disponibilità oraria: Full-time   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
04/11/2026
Italy, Veneto, Camposampiero - Adecco Italia
Profilo Per realta operante a supporto degli Enti Locali, ricerchiamo un/una Addetto/a Ufficio Gare e Contratti Pubblici da inserire all'interno del team dedicato alla gestione delle procedure di affidamento e al supporto della Centrale Unica di Committenza (CUC). La risorsa si occupera di: supportare la gestione delle procedure negoziate per l'affidamento di lavori pubblici; verificare la documentazione di gara (capitolati, disciplinari, lettere di invito e documentazione amministrativa) collaborare alle attivita istruttorie e gestire le procedure attraverso le piattaforme di e-procurement. Sara inoltre di supporto agli Enti convenzionati nella predisposizione e verifica della documentazione necessaria, monitorando scadenze e adempimenti amministrativi. Skill e Professionalita Requisiti richiesti Diploma o Laurea preferibilmente in ambito giuridico, economico o amministrativo; Esperienza maturata presso uffici gare, studi professionali, societa di consulenza o Pubbliche Amministrazioni; Buona conoscenza del pacchetto Office; Precisione, organizzazione e capacita di lavorare in team. Costituiscono titolo preferenziale Conoscenza del Codice dei Contratti Pubblici (D.Lgs. 36/2023); Esperienza nella gestione di gare d'appalto pubbliche; Familiarita con piattaforme di approvvigionamento digitale ed e-procurement. Informazioni retributive Retribuzione: 24/32K a seconda del livello di esperienza CCNL: Commercio Livello: da V a II Qualifica: Impiegato Benefit Orario di lavoro da 35 a 40 ore settimanali ; Possibilita di smart working fino a 1-2 giorni a settimana; Buoni pasto da € 8,00; Premio di produttivita e welfare aziendale. Sede di lavoro: Camposampiero (PD). La ricerca e' rivolta a candidati motivati ad approfondire il settore dei contratti pubblici, con spiccate capacita organizzative e attenzione ai dettagli. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
10/11/2026
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Italy, Veneto, SAN BONIFACIO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. – Career Center di San Bonifacio seleziona   ENERGY MANAGER   per importante realtà operante nel settore manifatturiero.   Mansioni - Monitorare e analizzare i consumi energetici degli stabilimenti e degli impianti produttivi - Individuare opportunità di efficientamento energetico e sviluppare piani di miglioramento - Analizzare bollette, contratti di fornitura energetica e costi associati ai consumi - Elaborare report periodici relativi a consumi, costi e KPI energetici - Coordinare progetti di efficientamento energetico e riduzione delle emissioni - Collaborare con Produzione, Manutenzione e Direzione Tecnica per ottimizzare i processi produttivi - Valutare la fattibilità tecnico-economica degli investimenti energetici e il relativo ritorno economico - Supportare l'implementazione e il mantenimento dei sistemi di gestione dell'energia secondo la norma ISO 50001 - Monitorare gli aggiornamenti normativi in materia di efficienza energetica e sostenibilità ambientale - Gestire i rapporti con fornitori, consulenti energetici ed enti esterni - Supportare attività di audit energetici e analisi delle performance impiantistiche   Requisiti - Laurea in Ingegneria Energetica, Meccanica, Elettrica, Gestionale o discipline affini - Esperienza maturata in ambito Energy Management, efficientamento energetico o gestione impiantistica - Conoscenza dei principali sistemi di monitoraggio dei consumi energetici - Capacità di analisi dati e valutazione economica degli investimenti - Buona conoscenza della normativa energetica e ambientale - Ottima conoscenza di Microsoft Excel e degli strumenti di reporting - Buone capacità organizzative e di gestione progettuale Costituiscono titolo preferenziale - Conoscenza della norma ISO 50001 e dei sistemi di gestione dell'energia - Esperienza maturata in aziende manifatturiere o contesti industriali energivori - Competenze in materia di fonti rinnovabili, impianti fotovoltaici, cogenerazione e recupero energetico - Esperienza nella gestione di audit energetici - Esperienza nella valutazione tecnico-economica degli investimenti industriali   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto a tempo indeterminato - RAL: compresa indicativamente tra € 30.000 e € 50.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate - CCNL: commisurato al settore di appartenenza dell'azienda - Disponibilità oraria: Full-time - Luogo di lavoro: provincia di Verona       L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
10/11/2026
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Italy, Veneto, ARCOLE - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Realtà specializzata nella decorazione e verniciatura dell'alluminio e di altri metalli, con tecnologie e soluzioni innovative per la decorazione dell'alluminio. Contesto industriale orientato alla qualità estetica e tecnica delle finiture, alla ricerca e sviluppo e all'innovazione di processo. Nel tempo l'azienda ha sviluppato soluzioni decorative ad alta resistenza, anche per applicazioni esterne e industriali.  . Job Title e finalità di Ruolo: PROPERTY MANAGER Per il potenziamento dell'area dedicata alla gestione del patrimonio immobiliare aziendale, ricerchiamo un/una PROPERTY MANAGER da inserire presso la sede di Arcole (VR). La risorsa supporterà la gestione operativa, amministrativa e contrattuale dei fabbricati civili e commerciali facenti capo alla società, distribuiti principalmente tra Veneto, Emilia-Romagna e Lombardia, comprendenti anche alcune unità residenziali. La figura avrà un ruolo trasversale nella gestione del patrimonio immobiliare, seguendo gli aspetti contrattuali, le attività di compravendita e locazione, la manutenzione ordinaria e straordinaria degli immobili e i rapporti con amministratori di condominio, fornitori e imprese esterne. . Cerchiamo un profilo senior, autonomo e già strutturato, preferibilmente con formazione tecnica come Geometra o Architetto e con esperienza maturata nella gestione immobiliare, nell'amministrazione condominiale, in società immobiliari o agenzie immobiliari. . Principali Valori Aziendali Qualità Affidabilità Innovazione . Organigramma Il/la candidato/a selezionato/a sarà inserito/a nell'ufficio dedicato alla gestione immobiliare presso la sede di Arcole, attualmente composto da 3 professionisti. . Principali Responsabilità • Supportare la gestione del patrimonio immobiliare aziendale, composto da fabbricati civili, commerciali e unità residenziali presenti in diverse regioni italiane; • Gestire e monitorare la contrattualistica immobiliare relativa agli immobili; • Supportare e seguire le attività legate a compravendite, locazioni e affitti; • Coordinare gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria degli immobili; • Individuare, contattare e coordinare fornitori, tecnici e imprese esterne per l'esecuzione degli interventi necessari; • Gestire richieste di preventivo, affidamento lavori e rapporti con fornitori per servizi quali manutenzioni, opere edili, controsoffitti, pulizie e attività analoghe; • Partecipare alle assemblee e riunioni condominiali, rappresentando le esigenze della proprietà; • Gestire i rapporti con amministratori di condominio e altri interlocutori coinvolti nella gestione degli immobili; • Monitorare scadenze, documentazione e adempimenti relativi agli immobili; • Supportare la proprietà nella valutazione e nella gestione delle diverse esigenze legate al patrimonio immobiliare aziendale. . Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma di Geometra o Laurea in Architettura; saranno valutati anche percorsi formativi affini supportati da una significativa esperienza professionale; • Esperienza consolidata nella gestione di patrimoni immobiliari, amministrazioni condominiali, società immobiliari, property management o agenzie immobiliari; • Buona conoscenza della contrattualistica relativa a locazioni, affitti e compravendite immobiliari; • Esperienza nella gestione di manutenzioni ordinarie e straordinarie; • Capacità di coordinare fornitori, imprese e professionisti esterni; • Familiarità con la gestione delle problematiche condominiali e con la partecipazione alle relative assemblee; • Buona capacità di gestione documentale e amministrativa; • Buona conoscenza del pacchetto Office; • Disponibilità a effettuare eventuali spostamenti presso gli immobili gestiti, principalmente in Veneto, Emilia-Romagna e Lombardia. . Abilità Personali (Soft Skills) • Autonomia operativa e capacità organizzativa; • Precisione; • Problem solving; • Buone capacità relazionali e comunicative. . Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Arcole (VR) • Orario di lavoro e work life balance: Full time, giornaliero, dal lunedì al venerdì indicativamente dalle 8.30-17.30, in presenza (non è previsto lo smart-working) • Tipologia contrattuale: Partita IVA • Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. Compenso annuo lordo di riferimento: 35.000,00 € - 45.000,00 €. . Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
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