Find jobs for addetto paghe e contributi in Sassuolo10

31/07/2026
Italy, Emilia-Romagna, Parma - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Per studio professionale di Parma siamo alla ricerca di una risorsa da inserire per la gestione completa del processo paghe e contributi delle aziende clienti. Posizione Inserita in uno studio storico ma di piccole dimensioni, si occuperà della gestione completa del processo del pacchetto clienti affidato. In particolare, le sue mansioni saranno: - Controllo delle presenze ed eventi, elaborazione buste paga - Elaborazione contributi mensili (CU, F24, Costo del lavoro); - Elaborazione modelli CU, elaborazione autoliquidazioni INAIL; - Elaborazioni di fine anno: TFR, calcolo acconto e saldo imposta sostitutiva, IRAP, studi di settore; - gestione ferie, straordinari, maternità, congedi, aspettative; pensioni e liquidazioni; registrazione note spese; gestione dei rapporti previdenziali e integrativi; pratiche di assunzione/cessazione e relativi adempimenti; Requisiti Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia o inerenti Ottima conoscenza del SW paghe Zucchetti Esperienza nel ruolo di almeno 2 anni Altre informazioni Inserimento diretto presso lo studio cliente Orario di lavoro LUN/VEN full time con 1,50 ore o 2 ore di pausa, da valutare eventuale Part time con disponibilità Full time nel periodo clou del mese Inserimento con CCNL Studi Professionali 4° o 3° livello Non è previsto smartworking L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
28/08/2026
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Italy, Emilia-Romagna, PARMA - DURING S.P.A.
During spa, filiale di Parma est, seleziona per ampliamento dell'organico interno: un/una STAGISTA RISORSE UMANE - ambito Ricerca e Selezione La risorsa verrà inserita in un contesto dinamico in continua crescita e avrà l'opportunità di conoscere e supportare attività legate alla selezione e gestione del personale. Nello specifico, la persona inserita si occuperà di: - Pubblicazione annunci di lavoro sui principali canali di recruiting; - Ricerca di profili e screening dei CV; - Gestione di colloqui di selezione in presenza e da remoto; - Supporto ad attività amministrative quali: stesura di contrattualistica, gestione malattie e assenze del personale, inserimento presenze dipendenti. LUOGO DI LAVORO: Parma (PR) ORARIO DI LAVORO: dal lunedì al venerdì dalle ore 9:00 alle 18:00 CONTRATTO: Inserimento in tirocinio con rimborso spese pari a €600 mensili. #offertedelmese - Laurea in discipline umanistiche; - Formazione e/o interesse per l'ambito delle Risorse Umane; - Ottime abilità comunicative e relazionali; - Proattività, dinamicità e precisione. During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
28/08/2026
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Italy, Emilia-Romagna, CAMPEGINE - DURING S.P.A.
During SPA, filiale Parma Est, cerca per azienda cliente con sede a Campegine (RE): un/una HR ADMINISTRATOR La risorsa si occuperà principalmente di: - Gestione amministrativa del personale lungo l'intero ciclo di vita del dipendente; - Elaborazione e monitoraggio della documentazione contrattuale, proroghe, trasformazioni e cessazioni garantendo il rispetto delle normative vigenti; - Invio e gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti competenti (UNILAV e altri adempimenti amministrativi); - Ordini buoni pasto; - Gestione presenze; LUOGO DI LAVORO: Campegine (RE) ORARIO DI LAVORO: Full-time dal lunedì al venerdì CONTRATTO: contratto in somministrazione con possibilità di proroghe RAL: a partire da 28K #offertedelmese - Disponibilità immediata; - Domicilio in zona; - Autonomia negli spostamenti; - Diploma o Laurea, preferibilmente in discipline umanistiche, economiche o giuridiche; - Esperienza, anche breve, in amministrazione del personale o in ruoli HR; - Conoscenza della normativa in materia di diritto del lavoro e dei principali adempimenti amministrativi; - Esperienza nella gestione di contratti di assunzione, proroghe, trasformazioni e cessazioni; - Conoscenza delle comunicazioni obbligatorie (UNILAV) e degli adempimenti correlati; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; - Familiarità con gestionali HR e software per l'amministrazione del personale (costituisce un plus); - Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli; - Ottime capacità comunicative e relazionali. During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
28/08/2026
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Italy, Emilia-Romagna, SASSUOLO - Relizont
Studio di Consulenza del Lavoro con sede in SASSUOLO, per il potenziamento dell'organico, ci ha affidato l'incarico di individuare persone interessate a ricoprire il ruolo di ADDETTO ELABORAZIONE PAGHE - PAYROLL da assumere direttamente con contratto a tempo INDETERMINATO.   Sede di lavoro: SASSUOLO   Il ruolo prevede: - Gestione clienti nella elaborazione cedolini-paga e Libro Unico del Lavoro - elaborazione e calcolo contributi previdenziali e assistenziali - espletamento pratiche di malattia, infortuni, maternita' e congedi - adempimenti mensili e annuali (Uniemens, CU, Autoliquidazioni, 770) - gestione dei rapporti con Clienti ed Enti (Inps e Inail).   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver conseguito il Diploma di Ragioneria o la Laurea in materie economiche - aver maturato esperienza di almeno 2 anni nel ruolo, all'interno di studi professionali di consulenza del lavoro o anche in azienda - avere buona capacità di utilizzo del gestionale ZUCCHETTI o altro software specifico - essere disponibili per orario di lavoro full time o PART-TIME   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - livello 3, CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi - retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze gia' acquisite Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
26/08/2026
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Italy, Emilia-Romagna, MODENA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MODENA (MO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Modena - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca: ADDETTA/O RISORSE UMANE La risorsa verrà inserita all'interno di un ufficio dinamico e strutturato e si occuperà delle seguenti attività: - accoglienza candidati e attività di front office; - ricerca e selezione di profili per realtà socio-sanitarie del territorio; - predisposizione contratti di lavoro e assunzione dei lavoratori; - gestione amministrativa a 360° dei dipendenti. Si richiede: - esperienza pregressa nel medesimo ruolo - predisposizione al contatto con il pubblico - orientamento al risultato - buone capacità di problem solving, multitasking Si offre: contratto a tempo determinato iniziale finalizzato alla stabilizzazione. Si valutano anche risorse che non possiedono esperienza nel ruolo, disponibili per iniziale collaborazione in stage. Orario di lavoro: Full Time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00. Luogo di lavoro: Modena Est
25/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, REGGIO EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: REGGIO EMILIA (RE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù SpA - filiale di Reggio Emilia ricerca per azienda cliente un/a CONSULENTE DEL LAVORO  Attività previste per il ruolo: - Amministrazione del personale per le aziende associate: redazione di contratti di lavoro, calcolo delle buste paga e cura dei rapporti con gli enti previdenziali (INPS, INAIL); - Collaborazione con l'ufficio paghe e contributi; - Invio delle comunicazioni obbligatorie per assunzioni, proroghe e cessazioni; - Elaborazione delle denunce periodiche fiscali e previdenziali; - Assistenza sulle regole dei contratti collettivi di lavoro (CCNL); - Supporto tecnico nelle relazioni industriali e sindacali; - Assistenza in conciliazioni, vertenze e contenziosi di lavoro. Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì 8:30 - 12:30 e 14:30 - 18:00. Si offre inserimento diretto in azienda, range retributivo di 25.000 - 30.000 euro (RAL).Requisiti- Laurea triennale o magistrale in ambito economico-giuridico o politico-sociale; - Tassativa iscrizione all'Albo provinciale dei Consulenti del Lavoro per esercizio della professione; - Gradita esperienza pregressa nella mansione Saranno prese in considerazione anche risorse junior, purché iscritte all'Albo provinciale dei Consulenti del Lavoro.
19/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, REGGIO EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: REGGIO EMILIA (RE) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù Divisione Specialistica di Lavoropiù SpA, ricerca per importante realtà operante nel settore sociale, assistenziale ed educativo: UN/UNA ADDETTO/A ALL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE con consolidata esperienza nella gestione delle paghe. La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio HR e a diretto riporto della direzione, si occuperà della gestione completa e autonoma degli adempimenti amministrativi legati ai dipendenti e lavoratori. La risorsa inserita si occuperà di: - Elaborazione mensile dei cedolini paga (con focus specifico sul calcolo di maggiorazioni, notti, festività e indennità tipiche del settore sociale). - Gestione delle presenze e degli orari tramite l'applicativo Zucchetti. - Gestione degli adempimenti annuali e periodici - Gestione amministrativa del personale: assunzioni, proroghe, cessazioni, pratiche di malattia, infortuni e maternità. - Aggiornamento e controllo del budget del personale e costo orario. Si offre: - Contratto di lavoro Part-Time (20 ore settimanali) dal lunedì al venerdì nella fascia oraria 9.30 - 15.00 - Iniziale inserimento con contratto di somministrazione, a scopo assunzione diretta in azienda e stabilizzazione a tempo indeterminato - Possibilità di flessibilità oraria - Ambiente di lavoro collaborativo, etico e orientato alla crescita professionale Luogo di lavoro: - Reggio EmiliaRequisiti - Ottima conoscenza ed utilizzo dell'applicativo Zucchetti. - Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli analoghi (consulenza del lavoro o aziende strutturate), preferibilmente maturata nel settore delle cooperative sociali o del terzo settore. - Conoscenza approfondita della normativa del lavoro e del CCNL Cooperative Sociali. - Ottima padronanza di Excel e dei principali strumenti informatici. - Precisione, riservatezza, doti organizzative e capacità di lavorare in contesti dinamici. - Disponibilità immediata
27/08/2026
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Italy, Emilia-Romagna, ZOLA PREDOSA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZOLA PREDOSA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiu Spa, Divisione Facility, sta cercando una risorsa da inserire all'interno del Dipartimento HR di un'importante azienda cliente, con l'obiettivo di supportare e sviluppare i processi legati alla gestione delle risorse umane. Attività previste dalla mansione: attivazione e cessazione dei rapporti di lavoro, sia per il personale interno che per quello legato agli appalti, curando le comunicazioni e la documentazione necessaria; Inserirai e aggiornerai le anagrafiche del personale e gestirai le assunzioni tramite il gestionale SAP; essere il punto di riferimento per le pratiche amministrative HR, collaborando con agenzie per il lavoro e società di selezione. Requisiti: Diploma o Laurea in ambito umanistico o affine; buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel; familiarità (o voglia di imparare) con il gestionale SAP; disponibile a effettuare trasferte occasionali e ti piace lavorare in team. Contratto a tempo determinato Iniziale; Percorsi di formazione professionale; Un ambiente stimolante e collaborativo RAL offerta 22-24K  Sede di lavoro: Bologna Zola Predosa
18/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, PARMA - Relizont
Azienda Cliente con sede a Parma, operante da oltre vent'anni nel settore degli studi professionali, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di addetto buste paga senior, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Parma. Il ruolo di addetto paghe e contributi prevede: - Gestione busta paga, calcolo della retribuzione, trattenute fiscali e previdenziali, indennita', elaborazione del cedolino in tutte le sue parti - Consulenza giuslavoristica - Lavoro con più di un CCNL Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito Diploma in Amministrazione, Finanza e Marketing o Laurea inerente - aver maturato esperienza nella mansione per almeno 3 anni - conoscenza del gestionale Zucchetti - essere disponibili al lavoro a tempo pieno dal lunedi' al venerdi' dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 13.30 alle 17.30 L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - livello 2 CCNL Studi Professionali - retribuzione pari ad euro 34.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  #allavoroperilvostrodomani 
30/07/2026
Italy, Emilia-Romagna, PIANORO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Bologna - seleziona: Payroll Specialist   per azienda storica e leader a livello mondiale nella progettazione e nella produzione di macchine automatiche destinate prevalentemente all'industria farmaceutica, cosmetica, alimentare e chimica.   Mansioni La risorsa entrerà a far parte dell'area Risorse Umane e si occuperà della gestione operativa dei processi legati all'amministrazione del personale, garantendo la correttezza dei flussi informativi verso il consulente paghe e supportando i dipendenti per tutte le tematiche relative ai cedolini e agli aspetti amministrativi del rapporto di lavoro. - Gestione dei rapporti operativi con il consulente paghe esterno. - Raccolta, verifica e trasmissione delle variabili mensili per l'elaborazione delle paghe. - Controllo e quadratura dei cedolini paga, verificandone la correttezza prima della chiusura. - Supporto ai dipendenti per chiarimenti relativi a cedolini, presenze, ferie, permessi, straordinari e altri aspetti amministrativi. - Gestione delle comunicazioni tra i due plant aziendali per tutte le attività inerenti all'amministrazione del personale. - Supporto nelle attività periodiche di reportistica e controllo dei dati del personale.   Requisiti - Esperienza di 1-3 anni in ambito payroll o amministrazione del personale. - Provenienza preferenziale da studio di consulenza del lavoro o studio paghe. - Ottima conoscenza della struttura del cedolino paga e delle principali dinamiche retributive e contributive. - Buona conoscenza del CCNL Metalmeccanica. - Ottime capacità relazionali e comunicative. - Capacità di gestire le priorità e rispettare le scadenze mensili. - Approccio proattivo e orientato alla risoluzione dei problemi. - Affidabilità, senso di responsabilità e orientamento al servizio verso i dipendenti.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: Tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Pianoro (BO) - Disponibilità oraria: Full-time   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato