Find jobs for addetto al customer service in Bagnolo cremasco47
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, BAGNOLO CREMASCO - DURING S.P.A. |
| DURING FILIALE DI CREMA - ricerca per importante cliente un/una IMPIEGATO/A ADDETTO/A AL CUSTOMER SERVICE da inserire in importante azienda situata a BAGNOLO CREMASCO (CR) La risorsa sarà inserita nel team ( attualmente composto da 3 persone ) nel reparto Customer Service ( Front/Back office) - Contratto iniziale: 3 mesi + proroghe + assunzione diretta dopo 12 mesi - RAL: tra 25000€ e 27000€ - Welfare: buoni pasto elettronici ogni giorno lavorato + buoni welfare a partire dal 6 mese - Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì Le mansioni richieste saranno: - gestione centralino ( ricezione e gestione chiamate in arrivo ) - inserimento ordini nel nostro gestionale SAP - Mantenimento database SAP - emissione DDT, stampa etichette pacchi e borderò per corrieri - generazione fatture di vendita a clienti - gestione resi da clienti ed emissione note credito - logistica: gestione consegne a clienti con camion dedicati - logistica: carico merci nel nostro gestionale SAP - supporto ai commerciali Requisiti: - Esperienza anche minima nella posizione, che sia - Organizzazione, precisione e puntualità - Attitudine al lavoro in squadra - Empatia - Richiesta conoscenza di base lingua inglese. - Richiesta conoscenza programma M365 During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Tribiano - LHH |
| L'Azienda Gruppo chimico multinazionale, leader nello sviluppo e nella produzione di vernici, sigillanti e soluzioni chimiche innovative per l'industria del vetro, con sede produttiva a Tribiano (MI). Realtà solida e in forte crescita tecnologica, da sempre orientata a ricerca, innovazione e investimenti in automazione di processo. Mission del Ruolo Fornire assistenza tecnica, sia normativa che applicativa ai clienti del settore vetro che utilizzano macchinari per vetrocamera con processi di applicazione di sigillanti e distanziatori sempre più automatizzati, garantendo sia il supporto tecnico relativo all'implementazione dei nostri prodotti sia su impianti esistenti che nell'avviamento tecnico di nuove linee produttive e il training degli operatori, in stretto raccordo con i team tecnici, R&D, qualità e regolatorio. Responsibilities Fornire assistenza tecnica in loco presso i produttori di vetrocamere e finestre che utilizzano macchinari per vetrocamera (linee di sigillatura, dosaggio ed estrusione dei sigillanti, applicatori distanziatori) Seguire l'avviamento tecnico (start-up) di nuove linee produttive presso i clienti, supportando i tecnici dei produttori delle linee e conducendo il training tecnico agli operatori dei clienti sull'utilizzo dei prodotti Effettuare diagnosi e troubleshooting tecnico per facilitare l'applicazione e l'utilizzo dei prodotti Fenzi Interfacciarsi con i team R&D, qualità e regolatorio interni per la gestione di segnalazioni tecniche di prodotto, compliance e claims Effettuare trasferte in Italia e all'estero sia in Europa che Overseas (esposizione superiore al 50% del tempo lavorativo), a supporto di una clientela internazionale Fornire supporto tecnico su applicazioni in ambito vetrocamera residenziale e facciate Assistere e supportare gli uffici tecnici e qualità dei clienti nella gestione di problematiche produttive e di qualità del vetrocamera relativamente ai prodotti forniti dal gruppo Supporto alla forza vendita nella proposta tecnica dei prodotti del gruppo, nella valutazione di nuovi progetti dei clienti Your Profile Requisiti Diploma tecnico o laurea in ambito chimico, meccanico o industriale Conoscenza dei macchinari per vetrocamera e/o del settore vetro è titolo preferenziale; in assenza, è prevista formazione dedicata Esperienza pregressa in ruoli tecnico-applicativi o manutentivi; valutati sia profili junior sia senior Ottima conoscenza della lingua inglese (requisito indispensabile) Piena disponibilità a trasferte frequenti in Italia e tra il 40 e il 60% del tempo Competenze Chiave Comprensione del funzionamento di macchinari industriali e linee di processo Capacità di diagnosi tecnica e troubleshooting Capacità di formazione e trasferimento di competenze tecniche agli operatori di linea Conoscenza di settori applicativi affini: vetro, facciate, vernici, estrusione Cosa Offriamo RAL 30.000 ? 40.000 € + indennità di trasferta (dai 5.000€ ai 10.000€) Riporto diretto al Responsabile Area Tecnica Applicativa Sede di riferimento: Tribiano (MI), con forte esposizione internazionale Posizione aperta per potenziare l'attuale team tecnico «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Milano - LHH |
| Per azienda cliente, leader nel settore della lavorazione di alluminio con sede nell'hinterland milanese, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Technical Service Representative. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Guidare lo sviluppo, la negoziazione e l'aggiornamento delle specifiche tecniche dei clienti. - Supportare lo sviluppo, la qualificazione, la validazione e il miglioramento continuo dei prodotti, inclusi aspetti legati alle caratteristiche metallurgiche, ai sistemi di rivestimento e alle proprietà superficiali. - Gestire le relazioni tecniche con i clienti e fungere da referente principale per tutte le tematiche relative alle prestazioni dei prodotti e alla qualità. - Guidare progetti tecnici e iniziative di miglioramento prodotto, traducendo trend di mercato, feedback dei clienti e opportunità commerciali in soluzioni innovative. - Garantire prestazioni di prodotto uniformi tra le diverse fonti di approvvigionamento del metallo. - Coordinare la qualificazione e il monitoraggio dei sistemi di rivestimento, dei fornitori di vernici e dei prodotti chimici, garantendo conformità normativa, sostenibilità e continuità della fornitura. - Collaborare strettamente con i team Operations, Quality, R&D, Supply Chain e Commercial per assicurare la piena comprensione e soddisfazione delle aspettative del cliente. - Guidare i processi di risoluzione delle problematiche qualitative, inclusa la gestione dei reclami clienti, Root Cause Analysis, le indagini secondo metodologia 8D e l'implementazione di azioni correttive sostenibili. - Supportare la gestione dei dati anagrafici (Master Data Management) e le attività tecnico-amministrative correlate alla gestione di clienti e prodotti. - Identificare e sviluppare nuove opportunità di business attraverso l'innovazione tecnica e un coinvolgimento strategico dei clienti. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea magistrale in Ingegneria dei Materiali, Ingegneria Chimica, Ingegneria Industriale, Metallurgia o discipline tecnico-scientifiche affini. - Almeno 5 anni di esperienza in ambito industriale/manifatturiero, preferibilmente in processi produttivi continui. - Esperienza in ruoli tecnici a contatto con il cliente, sviluppo prodotto, qualità o ingegneria di processo. - Solida conoscenza delle tecnologie di coil coating e dei sistemi di rivestimento, con esperienza nei processi di verniciatura, trattamenti superficiali e coating. - Approfondita conoscenza della metallurgia dell'alluminio e dei relativi processi produttivi. - Familiarità con gli strumenti di gestione della qualità, incluse le metodologie di Root Cause Analysis e 8D. - Madrelingua italiano e ottima conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo attitudine alla collaborazione e orientamento al cliente. RAL € 47.000 - 52.000 + bonus CCNL Metalmeccanico Livello B2/B3 #LI-GS3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Milan - Hosco |
| POSITION SUMMARY Responsible for the accurate, courteous and efficient reservation, communication (PBX), check in and check out of hotel guests providing the highest level of personal service. Process all payments according to established hotel requirements. Provide information to any guest or visitor inquiry. Using empowerment to make decisions that will ensure complete problem resolution, maintaining a strong and productive relationship with all departments of Bulgari Hotels & Resorts Milano; main responsibility is the maintenance and control of the hotel's room inventory on a day to day basis. This includes coordinating room assignments & controlling room inventory, organizing guestroom moves, controlling sell-out days, supervising upgrades and monitoring Interfaces. The GSA is also responsible for maintaining, implementing, recording guest preferences and their implementation to give our guests the most personalized service. By applying empowerment and making decisions complete problem resolution should be ensured at all times and a strong and productive relationship with all departments especially with the Bell and Doorman who are part of the Guest Services team. This relationship is key to the success of the Front of House operations functioning. Place of work: Front desk and back office areas. Front Office is a focal point for all guest/visitor reception and inquiries. Basic requirements: Qualifications: 1.A College Degree or in the process of receiving one. 2.Possess a good command of the Italian & English language and the ability to clearly and pleasantly communicate with guests, both in person and by telephone. 3.Ability to provide legible communication. 4.Ability to compute basic mathematical calculations. 5.Knowledge of computers. Desirable: 1. Training in the hospitality industry. 2. Previous experience as a Front Office Receptionist in a luxury market. 3. Fluency in a second language. 4. Knowledge of Opera, Marsha, Mystique and Concierge Assistant. Essential Skills: 1.Must have a professional image and personality exuding confidence and leadership skills. 2.Ability to smile at all times. 3.Ability to remain stationary at an assigned post for an extended period of time. 4.Ability to understand guest inquiries and provide responses. 5.Ability to promote positive relations with all individuals who approach the Front Desk and by telephone. 6.Ability to focus attention on guest needs, remaining calm and courteous. 7.Ability to think clearly, quickly, maintains concentration and makes concise decisions. 8.Ability to work well under the pressure of coordinating many requests at any given time. 9.Ability to prioritize, organize and follow up. 10.Ability two work well under the pressure of 50 arrivals/departures transactions within any given period of time. 11.High attention to details. 12.Ability to input and access data in a computer. 13.Ability to ensure security of guestroom access. 14.Ability to maintain confidentiality of all guest information and pertinent hotel data. 15.Ability to perform job functions with minimal supervision. 16.Ability to analyze and resolve problems & opportunities to the guest satisfaction, while exercising good judgment. 17.Ability to resolve guest opportunities. 18.Ability to work cohesively with other departments and co-workers as part of a team. 19.Ability to be flexible as the job changes. 20.Ability to work flexible hours, including weekends, holidays and evenings if necessary. 21.Be an ambassador to The Bulgari Hotels & Resorts Company at all times, in and outside of one's workplace. Primary job functions: 1. Obtain assigned bank and ensure accuracy of contracted monies. 2. Meet with departing Front Desk Agent at the beginning of your shift as well as with incoming agent at the end of your shift to review business status, pass on all pertinent info and follow-up on items still to be resolved. 3. Attend daily line-up, maintain complete knowledge and comply with all hotel and departmental policies and procedures. 4. Meet with supervisor to review daily assignments and priorities. 5. Maintain a complete, detailed and updated knowledge of all room types, room numbers and names, room layout, appointments, amenities & locations. Be knowledgeable of all offered rates, special packages and promotions, room availability and status for any given day as well as scheduled daily activities, group names & meeting locations. 6. Maintain complete knowledge of all hotel features/services & hours of operations, including all hotel restaurant food concepts, menu price range, dress code and ambiance. 7.Adhere to and practice the Three Steps of Service at all times. 8.Set up work stations with necessary supplies & maintain cleanliness throughout shift. 9.Access all functions of computer systems according to established procedures and standards. 10.Responsible for clearing trace file and reading Log-book daily and ensuring all follow up is completed. 11.Process all guest check-in according to established hotel requirements. This will be in direct co-relation with Guest Relations (refer to Guest Relations Job Descriptions as needed): a)Confirm or if necessary walk-in a reservation and review all details as well as any special noted information. b)Verify guest information and register guest in the computer. c)Obtain a method of payment for each guest and input into system. This can include credit cards, checks and gift certificates or collect cash among others. Set up accurate accounts for each guest checking in according to their requirements (i.e., sharewith, separate room/tax/incidentals, comp). d)Asign guestroom. e)Advice guest of any messages, mail, faxes, etc, received for them. f)Communicate services and amenities included in packages to guests on packages. g)Obtain proper identification for tax exempt guests and attach form to registration card. h)Obtain guest signature for designated paperwork. i)Obtain Guest Relations to escort guest. 12.File all relevant guest paperwork in the bucket or trace files as mandated by departmental processes. 13. Issue Safety deposit boxes to guests and ensure security of keys. 14. Answer all incoming calls within 3 rings and with a smile, using correct salutations and telephone etiquette: a)Take, record, and relay messages accurately, completely and legibly. Distribute hotel personnel messages to appropriate individuals. b)Offer detailed information on the voice mail system to callers and guest wishing to leave a message. c)Accept and record wake-up call requests; deliver to PBX. 15.Run emergency reports. 16.Responsible for assigning CARE rooms in conjunction with Engineering and Housekeeping. 17.Responsible for the daily set up of showrooms in conjunction with Housekeeping. 18.Responsible for monitoring and clearing DNR rooms. 19.Responsible for clearing wait lists in coordination with ERS 20.Maintain the inventory of the hotel: a)Check all comments and requests in reservations. b)Block guaranteed room types, special requests, requests to be near other rooms, early arrivals & VIP's. c)Verify all specialty room blocks. d)Determine how to fill Club and Suites. e)Communicate with The Club Manager/ Club Concierge. f)Block guest recognition's needs daily as needed. g)Verify remaining blocks to ensure we're meeting the customers' needs and fill the holes in the matrix/ block the house. h)Check for double blocks and duplicate reservations. i)Confirm or deny upgrades. j)Advise the Director of Revenue Management of any over-commitments in room types and communicate with the Director of Revenue Management on how much to oversell the hotel daily/ as needed. k)Responsible for ensuring all Pre-Registrations are complete prior to guest ETA but no later than 1pm. l)Responsible for communicating and expediting room waits. m)Responsible for orchestrating room moves. 21.Responsible for setting up charge routing and coordinating any special billing requests. 22.Responsible for clearing stay over requests. 23.Responsible for clearing departures. 24.Responsible for ensuring all Reservations have proper company, source and individual profiles linked in Opera as well as assisting in linking profiles in Class. 25.Promote positive guest relations to all individuals approaching the Front Desk. 26.Accommodate all guest requests expediently and courteously. Follow up with designated hotel personnel to ensure completion of request. 27.Document all guest requests, complaints or problems immediately and notify designated department/personnel for resolving the situation. Follow up within 10 minutes to ensure completion and guest satisfaction. 28.Handle guest complaints by following the instant pacification procedures and ensuring guest satisfaction. 29.Communicate pertinent guest information to designated departments/personnel (i.e., special requests, amenity delivery). 30.Collect guest preferences for all guests. 31.Accommodate room changes expediently. 32.Resolve discrepancies on the room status report with Housekeeping. 33.Responsible for completing the Credit Report. 34.Responsible for completing the Room Rate Variance Report. 35.Responsible for controlling and clearing PM accounts. 36.Handle requests for late checkouts according to established hotel procedures. 37.Process all check?outs according to established hotel requirements. a)Present folio to guest and resolve and disputed charges. b)Settle guest accounts following Accounting procedures. c)Request guest comments on their stay. d)Give all departing guests a fond farewell. 38.Process express checkouts throughout the shift. 39.Resolve any late charges. 40.Responsible for handling guest relocations & extending every effort to obtain satisfactory alternative accommodations for guests with reservations when the hotel cannot accommodate them. Follow established procedures for ?walking? guests. 41.Conduct group check-ins/outs according to established hotel procedures. 42.Assist all departments /executives in obtaining appropriate information regar ding groups, inventory and guest information. 43.Make reservations for rooms. 44.Provide Tours of the Hotel and of guest rooms to anyone inquiring to do so. 45. Adhere to all cashiering procedures: a)Process adjustment vouchers, paid-outs, miscellaneous charges. b)Make change for guests. c)Cash guests' personal checks/travelers checks. d)Settle room accounts. e)Run closing reports count bank at end of shift. f)Complete designated cashier reports. g)Balance receipts and ensure to have proper paper backup on all transactions, drop receipts and any cash at end of shift as needed. h)Secure your bank. i)Legibly document pertinent information in the logbook. 46.Perform any task assigned by any manager. 47.Successful completion of the training/certification process. 48.Cash handling tasks: handle all duties according to hotel policies, procedures, internal rules and standards. Conform to cash handling procedures at all times. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Crema - LHH |
| Per importante realtà del settore Dermocosmetico/OTC con sede a Crema, siamo attualmente alla ricerca di una figura di: CUSTOMER SERVICE Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire il portafoglio clienti assegnato, assicurando un'assistenza puntuale e professionale. - Inserire, monitorare e aggiornare gli ordini nel gestionale aziendale. - Coordinare il flusso informativo tra clienti, pianificazione, produzione, acquisti, magazzino e logistica. - Monitorare lo stato di avanzamento degli ordini e comunicare tempestivamente eventuali variazioni o criticità. - Gestire richieste, reclami e problematiche post-vendita, individuando soluzioni efficaci e tempestive. - Supportare il team commerciale nella gestione operativa dei clienti e nella preparazione della documentazione necessaria. - Garantire l'aggiornamento delle anagrafiche clienti e delle condizioni commerciali a sistema. - Collaborare con i reparti Regulatory, R&D e Quality per il corretto avanzamento dei progetti e delle commesse. - Predisporre reportistica periodica relativa a ordini, consegne, livelli di servizio e KPI. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli di Customer Service, Back Office Commerciale o Order Management, preferibilmente presso aziende cosmetiche, dermocosmetiche, farmaceutiche conto terzi. - Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici e dei sistemi ERP. - Fluente conoscenza della lingua inglese. - Familiarità con processi produttivi e supply chain rappresenta un plus. Completano il profilo: - Forte capacità di problem solving - Precisione e attenzione al dettaglio - Ottime capacità di project management - Abilità relazionali (gestione clienti e stakeholder interni) - Approccio proattivo e orientamento al risultato «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Milano - LHH |
| Per azienda cliente leader mondiale nella produzione di climatizzatori e refrigeratori industriali, ricerchiamo un Sales Service Manager per il nord Italia. Il Sales Service Manager è responsabile dello sviluppo del business Service e della gestione delle attività post-vendita, coordinando gli aspetti commerciali, operativi e tecnici. La posizione ha l'obiettivo di incrementare il fatturato Service attraverso la vendita di contratti di manutenzione, soluzioni digitali, retrofit e ricambistica, garantendo al contempo un'elevata qualità del servizio al cliente e il rispetto degli standard aziendali. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: Sviluppo Business ? Promuovere e negoziare la vendita di contratti di manutenzione programmata, sistemi IoT / Supervisione / Gestione, soluzioni Rental presso clienti attivi e nuovi (Industria, Food & Beverage, Data Center) ? Elaborare offerte e preventivi per tutte le attività Service, monitorando l'intero ciclo di vendita fino alla chiusura dell'ordine ? Sviluppare e vendere proposte di retrofit, efficientamento energetico e revamping di impianti esistenti ? Gestire e incrementare le vendite di ricambi e parti di ricambio ? Ricercare e acquisire nuove opportunità commerciali e nuovi clienti per l'attivazione di contratti Service e soluzioni post-vendita ? Monitorare la concorrenza, analizzando il mercato e individuando nuove aree di crescita per i servizi post-vendita Gestione operativa e tecnica ? Supervisionare la pianificazione delle manutenzioni preventive e degli interventi d'urgenza, in coordinamento con i Project Manager ? Collaborare con l'area Amministrazione per il controllo crediti e la gestione di eventuali contenziosi o ritardi nei pagamenti relativi alle attività di assistenza ? Redigere report periodici sull'andamento del business Service, analizzando risultati, marginalità e opportunità. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: ? Diploma o laurea ad indirizzo tecnico ? Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo o in posizioni analoghe, preferibilmente in contesti industriali e/o Data Center ? Conoscenza dei cicli termodinamici, normative F-Gas, principi di idraulica e sistemi di regolazione elettronica ? Utilizzo di software gestionali ERP/CRM ? Conoscenza del Pacchetto Office ? Autonomia decisionale in ambito tecnico/gestionale ? Preferibile conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) Pacchetto retributivo previsto Inquadramento: livello b1/b2/b3, CCNL metalmeccanico RAL: 45.000 € - 60.000 € MBO: previsto Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
20/08/2026
| Italy, Lombardy, OFFANENGO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: OFFANENGO (CR) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLa divisione GDO ricerca per importante azienda cliente operante in ambito GDO Food, una risorsa da inserire all'interno del loro punto vendita. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a settimana. Si offre: Tempo Determinato iniziale in somministrazione per 3 mesi Inserimento al 5° livello ccnl DMO - RLM circa 1658€ La risorsa si occuperà di: Assistenza alla clientela Scaffalatura, cassa Riordino del luogo di lavoro.Requisiti - Disponibilità a lavorare su turni (con inizio anche mattina alle 05.00) e festivi - Pregressa esperienza nella Gdo - essere automuniti o motomuniti |
19/08/2026
| Italy, Lombardy, FILIGHERA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FILIGHERA (PV) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLa divisione GDO ricerca per importante azienda cliente operante in ambito GDO Food, una risorsa da inserire all'interno del loro punto vendita. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a settimana. Si offre: Tempo Determinato iniziale in somministrazione per 3 mesi Inserimento al 5° livello ccnl DMO - RLM circa 1658€ La risorsa si occuperà di: Assistenza alla clientela Scaffalatura, cassa Riordino del luogo di lavoro.Requisiti - Disponibilità a lavorare su turni (con inizio anche mattina alle 05.00) e festivi - Pregressa esperienza nella Gdo - essere automuniti o motomuniti |
19/08/2026
| Italy, Lombardy, ZELO BUON PERSICO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZELO BUON PERSICO (LO) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLa divisione GDO ricerca per importante azienda cliente operante in ambito GDO Food, una risorsa da inserire all'interno del loro punto vendita. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a settimana. Si offre: Tempo Determinato iniziale in somministrazione per 3 mesi Inserimento al 5° livello ccnl DMO - RLM circa 1658€ La risorsa si occuperà di: Assistenza alla clientela Scaffalatura, cassa Riordino del luogo di lavoro.Requisiti - Disponibilità a lavorare su turni (con inizio anche mattina alle 05.00) e festivi - Pregressa esperienza nella Gdo - essere automuniti o motomuniti |
23/08/2026
| Italy, Lombardy, Peschiera Borromeo - Adecco Italia |
| Per un'azienda cliente operante nel settore del commercio sita a Peschiera Borromeo stiamo cercando uno stagista per una posizione full time in ambito Service. Lo stage avra una durata di sei mesi prorogabile di altri sei. Responsabilita: - Gestione delle note di credito della rete di concessionari. - Gestione dei preventivi per motori aftermarket. - Gestione dei rinnovi delle licenze Insite e QuickServe Online per clienti e rete di concessionari.- Creazione di ordini di servizio e inserimento dei pezzi di ricambio.- Fornitura di documentazione aziendale/sulla sicurezza per le sedi e i portali web dei clienti. Titolo di studio: Diploma / Accademia Lingue conosciute: Inglese Disponibilita oraria: Full Time CCNL: commercio Livello contratto: Stage Benefits: Ticket |
25/08/2026
| Italy, Lombardy, CHIGNOLO PO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CHIGNOLO PO (PV) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo La divisione GDO ricerca per importante azienda cliente operante in ambito GDO Food, una risorsa da inserire all'interno del loro punto vendita. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a settimana. Si offre: Tempo Determinato iniziale in somministrazione per 3 mesi Inserimento al 5° livello ccnl DMO - RLM circa 1658€ La risorsa si occuperà di: Servizio nel reparto ortofrutta Assistenza alla clientela Scaffalatura, cassa Riordino del luogo di lavoro. Requisiti - Disponibilità a lavorare su turni (con inizio anche mattina alle 05.00) e festivi - Pregressa esperienza nella Gdo - essere automuniti o motomuniti |
25/08/2026
| Italy, Lombardy, Vimodrone - Adecco Italia |
| Adecco Italia S.p.a, Milano Contact Center, ricerca per azienda cliente nel settore automotive sito a Vimodrone, addetti/e al customer care per attivita di servizio clienti inbound telefonico + back office mercato Italia.Responsabilita: servizio clienti con gestione informazioni o lamentele da parte di noleggiatori di veicoli, in merito a contratti, pagamenti, disdette di noleggio o riparazioni.Sono richieste buone doti comunicative scritte e orali, capacita di utilizzare correttamente strumenti informatici, conoscenza Pacchetto Office (Excel, Word, Outlook) e pregresse esperienze in ambito di customer care.Le risorse parteciperanno ad un corso di formazione di 6 giorni, full time, rimborsato con euro 5.29 di ticket a presenza + rimborso orario di Euro 3.50, per poi continuare con la formazione sotto contratto, per un'altra settimana full time e la successiva part time in orario 9,00-13,00, in modalita ibrida (in sede a Vimodrone e da remoto).E' richiesta disponibilita immediata per i video colloqui e per iniziare il corso Formatemp il 7 settembre.Si offre un contratto in somministrazione a tempo determinato di 4 mesi con possibilita di proroghe, categoria impiegato.Orario di lavoro su turni di 4 ore al giorno per 5gg a settimana, per un totale di 20 ore: lunedi - venerdi tra le 8.00 e le 20.00 e sabato tra le 8:00 e le 13:00.CCNL Telecomunicazioni, 3° livello (1650€ lordi per 40h)Dopo un primo periodo di affiancamento e formazione il lavoro sara prevalentemente da remoto con 6 giorni di presenza al mese in sede.Sede di lavoro: Vimodrone, raggiungibile con i mezzi pubblici (fermata M2 Cologno Sud) + smart working. Esperienze lavorative: Operatore customer service multicanale (sms, web meeting, telefono, mail) - 6 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Competenze: Contact Center - Gestione telefonate inbound Marketing/Comunicazione - Tecniche di comunicazione Contact Center - Gestione clienti in chat Contact Center - Gestione clienti tramite sms Contact Center - Supporto su social media Disponibilita oraria: Disp. Turni senza notte |
22/08/2026
| Italy, Lombardy, ORNAGO - Relizont | |
Job type:Permanent job Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Shift work Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda Cliente con sede a Ornago, operante nel settore chimico e specializzata nella produzione di vernici utilizzate nel campo alimentare, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di Manteinance & Service Specialist da assumere a tempo indeterminato. Zona di lavoro: Ornago Il ruolo di Manteinance & Service Specialist prevede: - Coordinare e gestire l'attività delle imprese appaltatrici, dall'arrivo al termine dei lavori e verifica della corretta esecuzione dei lavori; - Dare esecuzione i ticket di manutenzione e garantire che gli interventi vengano svolti in maniera tempestiva; - Garantire il rispetto degli aspetti di sicurezza durante i lavori in campo; - Gestire l'emissione, compilazione e chiusura dei permessi di lavoro; - Effettuare il ritiro dei materiali presso fornitori, se necessario; - Verificare la correttezza del materiale ordinato/arrivato; - Esecuzione diretta di piccoli lavori di manutenzione; - Gestire la manutenzione del parco auto aziendale, uso comune. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - Diploma ad indirizzo tecnico-scientifico (preferibilmente indirizzo elettrico). - Esperienza di almeno 5 anni in ambito manutentivo. - Conoscenza dei principali strumenti informatici. - Conoscenza della lingua inglese. - Essere disponibili su 2 turni e giornata. L' inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di operaio - CCNL Chimica- Industria - Retribuzione compresa tra i 30.000 e 35.000 € lordi all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. - Mensa interna. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di MERATE. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
27/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Dalmine - Adecco Italia |
| Profilo Sei una persona organizzata, precisa e con una buona dimestichezza nell'utilizzo del PC? Adecco Italia S.p.A, Filiale di Dalmine, seleziona per azienda cliente, un/una Customer Service Logistico. Responsabilita La figura selezionata si occupera della gestione e dell'inserimento degli ordini clienti tramite il gestionale aziendale, supportando le attivita operative e organizzative del reparto logistico. Skill e Professionalita Buona conoscenza degli strumenti informatici e dimestichezza nell'utilizzo del PC; Gradita esperienza, anche breve, in ambito logistico, impiegatizio o nella gestione ordini; Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli; Disponibilita al lavoro su turni. Informazioni Aggiuntive Si offre un iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione tramite Adecco, con possibilita di proroga e prospettive di continuita. L'inserimento avverra con CCNL Commercio Confcommercio, con inquadramento al 4° o 5° livello La retribuzione prevista e' una RAL indicativa di € 22.000 lordi annui, corrisposta su 14 mensilita. L'orario di lavoro e' full-time, 40 ore settimanali, con disponibilita a lavorare su due turni: 05:00 - 13:00 oppure 21:00 - 05:00, secondo la pianificazione aziendale. Categoria Professionale: Impiegato/a. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
01/08/2026
| Italy, Lombardy, dalmine - Etjca S.p.a. | |
Job type:Temporary job Working hours (%):Part-time ≥ 50% Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| ETJCA GROUP SPA - FILIALE DI BERGAMO, ricerca, per negozio del settore FAI DA TE/BRICOLAGE , situato in zona DALMINE (BG) ADDETTI VENDITA PART TIME 20 ORE SETTIMANALI NEL WEEKEND Le risorse selezionate saranno inserite all'interno di un reparto, e si occuperanno principalmente delle attività seguenti: - Ordine del reparto assegnato; - Rifornimento quotidiano della merce e corretta esposizione dei prodotti in vendita; - Supporto nelle attività commerciali (posizionamento prezzo e adattamento delle gamme) - Gestione dei clienti e supporto, se necessario, nella scelta dei prodotti. La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - Interesse per il settore fai da te/bricolage - Pregressa esperienza nel settore VENDITE - GDO - Domicilio nelle immediate vicinanze del luogo di lavoro - Disponibilità immediata Completano il profilo ottime doti relazionali, buono standing, buona capacità di problem solving e gestione dello stress, motivazione e interesse a lavorare in un ambiente giovane e stimolante, con possibilità di crescita professionale. Si offre iniziale inserimento in somministrazione con contratto PART-TIME 20 ORE SETTIMANALI suddivise in 4 ore il venerdì, 8 ore il sabato e 8 ore la domenica, assunzione con contratto 5 livello del CCNL D.M.O. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |