Find jobs in San cipriano po139
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Pavia - LHH |
| Per ottimo Studio Tributario con sede a Pavia, siamo alla ricerca di un Dottore Commercialista Junior da inserire all'interno del dipartimento fiscale. Responsibilities La risorsa entrerà a far parte di un team composto da circa 10 professionisti e si occuperà delle seguenti attività: - consulenza contabile e fiscale ordinaria; - assistenza a società di capitali e società di persone, prevalentemente operanti sul territorio nazionale; - supporto ai clienti nella gestione degli adempimenti fiscali e delle principali tematiche di fiscalità ordinaria. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Abilitazione alla professione di Dottore Commercialista; - esperienza di circa 2-3 anni maturata in ambito fiscale, con particolare focus sulla fiscalità ordinaria; - buona conoscenza della lingua inglese; - precisione, capacità di analisi e attitudine al lavoro in team. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, San Martino Siccomario - Adecco Italia |
| Profilo Adecco s.p.a. specializzazione Retail e' alla ricerca di una persona motivata da inserire in tirocinio come Addetta/Addetto Vendite presso un negozio specializzato in articoli per bambini. Responsabilita * Svolgere attivita di vendita assistita fornendo supporto e consulenza ai clienti e ai bambini nella scelta dei prodotti piu adatti alle loro esigenze specifiche. * Curare l'esposizione dei prodotti assicurandosi che il punto vendita sia sempre ordinato, accogliente e coerente con le direttive aziendali. * Gestire attivita di post vendita garantendo un'esperienza positiva ai clienti anche dopo l'acquisto, supportando eventuali necessita o richieste. * Collaborare con il team del punto vendita nelle attivita quotidiane, contribuendo alla gestione del magazzino e al rifornimento degli scaffali Skill e Professionalita * Spiccate abilita comunicative e predisposizione al contatto con il pubblico, con attenzione sia agli adulti sia ai bambini. * Disponibilita a lavorare full time per 40 ore settimanali, con flessibilita a svolgere turni anche durante il fine settimana. * Interesse per il settore retail e per i prodotti dedicati all'infanzia, con motivazione a sviluppare competenze nella vendita assistita. * Attitudine al lavoro in team e capacita di seguire indicazioni operative, mantenendo attenzione ai dettagli e cura del punto vendita. Benefit Retribuzione fissa: 800 euro mensili. Informazioni Aggiuntive Previsto inserimento con contratto stage/tirocinio Orario di lavoro: Full Time * Non e' richiesta esperienza pregressa nel ruolo, ma e' richiesta forte motivazione a imparare e a collaborare con il team di negozio. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, San Martino in Strada - Hosco |
| CERCHIAMO UN CUOCO CAPO PARTITA La Pergola Ristorante è alla ricerca di un Capo Partita motivato e competente da inserire nel proprio team di cucina. Chi cerchiamo Una persona con esperienza nella gestione della propria partita, capace di lavorare in squadra, organizzata e orientata alla qualità del servizio. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di Capo Partita. - Conoscenza delle tecniche di preparazione e cottura. - Capacità di organizzare il lavoro e gestire le tempistiche del servizio. - Attenzione all'ordine, alla pulizia e al rispetto delle normative HACCP. - Affidabilità, professionalità e spirito di squadra. - Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi.Offriamo - Inserimento in una realtà dinamica e in continua crescita. - Ambiente di lavoro giovane e professionale. - Contratto commisurato all'esperienza. - Concrete possibilità di crescita professionale. Sede di lavoro: La Pergola Sport ? San Martino in Strada (LO). Se pensi di essere la persona giusta, inviaci il tuo curriculum e unisciti al nostro team. |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Pavia - LHH |
| Per un prestigioso Studio Tributario con sede a Pavia, siamo alla ricerca di un Dottore Commercialista Senior da inserire all'interno del dipartimento fiscale. Responsibilities La risorsa entrerà a far parte di un team composto da circa 10 professionisti e fornirà consulenza fiscale e societaria a favore di società di capitali italiane e internazionali, oltre a supportare un importante gruppo estero nella gestione delle principali tematiche fiscali e societarie. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Abilitazione alla professione di Dottore Commercialista; - esperienza pregressa superiore a 5 anni, maturata in ambito fiscale all'interno di Studi Tributari strutturati; - buona conoscenza della lingua inglese; - precisione, capacità di analisi e attitudine al lavoro in team. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Pavia - Adecco Italia |
| Professional Solutions srl, societa del Gruppo Adecco, specializzata nella creazione e gestione di servizi in Outsourcing a livello nazionale e che opera, in particolar modo, nel settore Field Marketing e Logistics & Manufacturing, ad oggi ricerca un/una: Back Office SpecialistLa risorsa selezionata supportera il Manager nella gestione operativa di appalti, per importanti clienti del settore Logistico. Responsabilita: In particolare, la risorsa si occupera di offrire supporto nelle seguenti attivita:-Gestione dei file relativi all'amministrazione delle presenze dei dipendenti;-gestione e aggiornamento di file Excel;-gestione scadenze delle visite mediche dei dipendenti;-inserimento anagrafiche nel portale dell'azienda;-supporto nella gestione dei dipendenti.Requisiti:-Conoscenza del pacchetto Office, in particolare uso di Excel;-precisione, flessibilita e problem solving;-predisposizione al lavoro in team e proattivita;-capacita di gestire lo stress, accompagnata da doti comunicative e relazionali;-approccio innovativo alla risoluzione di problemi-automuniti e disponibili a trasferte frequenti tra Emilia Romagna e LombardiaCosa offriamo:- Contratto iniziale di 1 anno, con possibilita di proroga e crescita interna;- CCNL Confcommercio, RAL: 21.000 - 24.000 euro- Pc e cellulare aziendale- Buoni pastoOrario di lavoro: 8:00 - 17:00, da lunedi a venerdiSede di lavoro: Pavia, con trasferte su Piacenza, Modena e FerraraProfessional Solutions srl e' un datore di lavoro di pari opportunita che sostiene la diversita e l'inclusione. Il presente annuncio e' rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198/2007 ed a persone di tutte le eta, nazionalita, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Disponibilita oraria: Full Time |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, San Genesio ed Uniti - Relizont | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Azienda Cliente di San Genesio ed Uniti (PV), con più di 3500 dipendenti operante nel settore sanitario privato, ci ha affidato l'incarico di individuare due persone interessate a ricoprire il ruolo di OSS in RSA, da assumere a tempo determinato, con possibilita' di futura assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: San Genesio ed Uniti (PV) Il ruolo di OSS prevede attivita' di cura e assistenza agli ospiti della struttura. Per ricoprire tale ruolo è necessario: - essere in possesso dell'attestato di Qualifica Operatore Socio Sanitario riconosciuto dalla Regione di 1000 ore - aver maturato esperienza, anche di breve durata, presso strutture pubbliche e/o private - essere disponibili a lavorare a tempo pieno 38 ore settimanali, su turni anche notturni dal lunedì alla domenica con riposi compensativi L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - Livello D2 del CCNL Aiop - retribuzione lorda di euro 1463 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, PAVIA - LHH |
| Per azienda cliente, multinazionale operante nel settore chimico e degli esplosivi, stiamo cercando un Responsabile Manutenzione Elettrostrumentale sulla zona Lombardia Sud-Est. Responsibilities La persone ricercata è responsabile della sicurezza del personale di sua competenza, nel rispetto delle regole aziendali e delle norme vigenti ed in particolare del D.Lgs 81/2008 e del D.Lgs. 105/2015. e agisce in qualità di preposto secondo quanto definito dal D.Lgs. 81/2008 Assicura che lo svolgimento delle attività di competenza avvengano nel rispetto delle regolamentazioni vigenti in materia di sicurezza e ambiente Assume il ruolo di URI secondo la Norma CEI 11-27 ed è il referente per il sito per la Cyber security Svolge servizio di reperibilità tecnica Responsabilità di Manutenzione Elettrostrumentale: servizio elettrico, strumentale, automazione di manutenzione impianti esistenti, progettazione e montaggi nuovi impianti degli stabilimenti emette e gestisce le richieste di acquisto di materiali cura le relazioni con fornitori esterni, assistendo l'ufficio acquisti promuove la sensibilizzazione del personale ed assicura il rispetto delle norme antinfortunistiche Assicura il controllo periodico degli strumenti critici per sicurezza ambiente e qualità Promuove la standarizzazione dei materiali (parte elettrostrumentale) Pianifica, coordina e gestisce le attività di manutenzione e verifica elettrica, strumentale, automazione durante le fermate programmate Definisce il budget di manutenzione elettrica, strumentale, automazione Gestisce l'applicazione della direttiva atex dei nuovi impianti e gli adeguamenti degli impianti esistenti Definisce la lista delle parti di ricambio elettriche, strumentali, automazione critiche nel rispetto del budget assegnato Your Profile Titolo di Studio: Laurea o Diploma in Ingegneria Elettrica, Meccanica, al fine di applicare tecnicamente le nozioni assimilate Esperienza: almeno 10 anni in un contesto industriale strutturato chimico Skills & competenze Abilità: si richiedono buone conoscenze tecniche in materia di manutenzione, conoscenza della componentistica elettrica di campo approfondita, conoscenza di base delle architetture a DCS di contesto industriale; conoscenze di sistemi di gestione qualità; normative sicurezza e ambiente; utilizzo del pacchetto Office e di SAP; normativa Seveso Lingue: conoscenza ed utilizzo della lingua inglese e francese Competenze: comunicazione, gestione delle risorse, proattività, flessibilità #LI-AA1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Pavia - LHH |
| Per importante azienda cliente, multinazionale del settore chimico ed esplosivi, con sede nella zona del Sud-Est Lombardia siamo attualmente alla ricerca di una figura di un Senior HSEQ. Responsibilities Responsabilità: Supporta la Direzione a valutare in anticipo l'impatto in materia QHSE delle scelte di business, coordinando le attività di valutazione preventiva Definisce applicando le regole del Gruppo, le modalità con cui identificare e valutare gli aspetti ambientali, di sicurezza sul lavoro Si occupa della preventiva individuazione e analisi dei rischi e collabora alla definizione e attuazione delle misure volte ad arginare questi stessi rischi Aggiorna tempestivamente l'organizzazione sui nuovi requisiti volontari Contribuisce all'attuazione delle indicazioni strategiche Fornisce supporto e collabora con le altre funzioni di Stabilimento e del Gruppo Contribuisce al processo di continuo miglioramento in ambito di salute e sicurezza (ISO45001), ambiente (ISO 14001) e qualità (ISO 9001) e gestione delle risorse (ISO5001) Coordina la progettazione, lo sviluppo e l'aggiornamento del sistema documentale dello stabilimento (procedure gestionali ed istruzioni operative dei Sistemi di Gestione volontari ed i documenti previsti dal D. Lgs. 105/2015 per SGS-PIR) Cura la predisposizione e l'attuazione e del piano per la gestione delle emergenze Coordina la definizione e l'attuazione di procedure per la registrazione, l'analisi e la valutazione degli indicatori relativi alle prestazioni ed alla conformità Fornisce supporto all'attuazione della valutazione, qualificazione, e misurazione delle prestazioni dei fornitori di prodotti e servizi Definisce un sistema di controllo e di Audit al fine di verificare la corretta implementazione delle modalità adottate Esegue audit interni come richiesto dalle normative vigenti Organizza con l'Ente certificatore ed il Gruppo, le verifiche ispettive, in accordo a quanto richiesto dal protocollo AIMS, e dalla Direttiva Seveso Collabora alla gestione dei rapporti con le parti interessate interne ed esterne (Autorità di controllo, Enti di certificazione) Coordina e collabora alla definizione ed all'attuazione delle pratiche amministrative finalizzate all'ottenimento di autorizzazioni da parte di Enti esterni È nominato RSPP dello stabilimento e come tale svolge i compiti previsti dalla normativa vigente È un dirigente ai sensi del D. Lgs. 81/2008 È responsabile dei sistemi di gestione: SGS, SGSA, SGS-PIR Si occupa coadiuvato dal ASPP di stabilimento, della gestione tecnico-amministrativa dello smaltimento dei rifiuti Referente di stabilimento per il programma Optim'O (ottimizzazione risorse idriche e COD- Arkema) Your Profile Attività: Indirizza e supporta l'organizzazione nella definizione dei bisogni di formazione, informazione, ed addestramento coerentemente con quanto previsto dalla normativa vigente e dagli accordi Stato-Regione Contribuisce all'integrazione dei concetti di salvaguardia della salute, della sicurezza e dell'ambiente all'interno dell'organizzazione aziendale, attraverso l'implementazione di strumenti adeguati (giri del management, attività PAO-SICUROX, Audit Flash, IGP, CGO, SMART, Safety Survey, 5S) È docente-formatore in materia di Salute e Sicurezza sul lavoro secondo il nel Decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e del Ministero della Salute Gestione del Personale: Assicura il coordinamento delle risorse allocate nei reparti di propria competenza (QHSE, e Laboratorio Controllo) Titolo di Studio: Laurea in ingegneria Chimica ai fini della corretta gestione delle attività tecniche Esperienza: 10-20 anni in un contesto industriale strutturato su plant SEVESO ad alto rischio ESPLOSIONE Lingue: i nglese, livello ottimo. Conoscenza e utilizzo della lingua francese Competenze: ottime capacità tecnico-manageriali nel campo di: sicurezza di processo in impianti industriali, sicurezza sul lavoro, salute occupazionale, materia ambientale, organizzazione, conoscenze tecnico-giuridiche ed amministrative, leadership, comunicazione, gestione delle risorse, flessibilità, gestione dello stress #LI-AA1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, LODI - LHH |
| Per azienda cliente, storica realtà della zona, sono alla ricerca di un/una: BACK OFFICE AMMINISTRATIVO L.68/99 art.1 Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Registrazione e archiviazione della documentazione amministrativa. - Supporto nella gestione del ciclo passivo e nel controllo delle fatture fornitori. - Verifica e inserimento dati nei sistemi gestionali aziendali. - Gestione della corrispondenza amministrativa e supporto nelle attività di segreteria. - Inserimento e monitoraggio degli ordini di acquisto. - Richiesta e confronto offerte commerciali. - Monitoraggio delle consegne e delle tempistiche di approvvigionamento. - Verifica della corrispondenza tra ordini, documenti di trasporto e fatture. - Aggiornamento delle anagrafiche fornitori e materiali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Certificazione di appartenenza alle categorie protette 68/99 art.1 - Gradita esperienza pregressa in ruoli analoghi amministrativi e/o acquisti, back office - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office - Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio. - Buone capacità relazionali e di gestione delle priorità «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Melegnano - Adecco Italia |
| Profilo Addetto Confezionamento (m/f) Prestigiosa societa chimico-farmaceutica con sede nell'area di Milano, Melegnano, ricerca un/a addetto/a al confezionamento per inserimento su tre turni a ciclo continuo. La posizione e' inserita all'interno del reparto produttivo dedicato al confezionamento di prodotti farmaceutici, dove vengono applicati rigorosamente gli standard qualitativi e di sicurezza previsti dal settore. La risorsa operera in un contesto strutturato, caratterizzato da procedure codificate e da un elevato livello di controllo dei processi. E' previsto un contratto iniziale in somministrazione della durata di un mese, con possibilita di proroga in base alle esigenze produttive e alle performance della persona inserita. Responsabilita Gestire le attivita di confezionamento dei prodotti chimico-farmaceutici rispettando le procedure aziendali e gli standard di qualita previsti. Effettuare il controllo visivo dei prodotti confezionati, segnalando eventuali non conformita secondo le istruzioni operative ricevute. Utilizzare in sicurezza i macchinari di confezionamento, seguendo le indicazioni del responsabile di reparto e della manutenzione interna. Compilare correttamente la modulistica di produzione richiesta, garantendo la tracciabilita dei lotti e delle operazioni svolte. Collaborare con il team di produzione sui tre turni a ciclo continuo, assicurando il rispetto dei tempi e delle priorita quotidiane. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel confezionamento in ambito industriale, preferibilmente nel settore chimico o chimico-farmaceutico. Buona manualita e attenzione al dettaglio, con capacita di mantenere precisione anche durante attivita ripetitive prolungate. Conoscenza di base delle norme di sicurezza sul lavoro applicate agli ambienti produttivi e alle lavorazioni su macchinari. Disponibilita a lavorare su tre turni a ciclo continuo, inclusi eventuali turni notturni secondo pianificazione aziendale. Capacita di seguire istruzioni operative dettagliate, rispettando procedure e flussi di lavoro standardizzati. Benefit Inquadramento e retribuzione:CCNL Chimica - Farmaceutica Industria Liv. E4 Lordo Mese: 1700€ -1900€ Categoria Professionale C-Opeario Orario di lavoro su tre turni a ciclo continuo, con programmazione turnazioni comunicata secondo pianificazione interna. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
29/08/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, Castel San Giovanni - Adecco Italia |
| Sei appartenente alle categorie protette? Cerchi una nuova sfida?Adecco ha l'opportunita giusta per te!Stiamo ricercando Operatrici e Operatori Logistici iscritti alle liste di collocamento mirato L 68/99. La mansione potra essere definita in base alle esigenze della/del candidata/o e dell'azienda.Requisiti necessari richiesti:- disponibilita a lavorare su orario full time o part time- precisione- orientamento alla qualita- disponibilita immediataCosa offriamo:- Iniziale contratto in somministrazione della durata di 1 anno (volto all'acquisizione delle competenze utili alla mansione), in seguito sono previste proroghe e possibilita di inserimento diretto in azienda.- CCNL Logistica e Trasporti, 6° livello, con una retribuzione lorda mensile pari a € 1.657,00.- Buoni pasto 8€- Contratto di lavoro: full time su due turni (6,00 -14,00; 14,00-22,00) dal Lunedi al Venerdi. Possibilita di definire anche un orario part time.Responsabilita:- Controllo merci (entrate/uscite)- Codifica codici merci- Inventario- Confezionamento- Uso di palmariSe stai cercando una nuova opportunita e ti interesse l'ambito logistico inviaci la tua candidatura! Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Logistica e trasporto Livello contratto: 6 livello |
28/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, SAN MARTINO SICCOMARIO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Temporary job Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Etjca Group Spa, filiale di MAGENTA, ricerca per azienda cliente operante nel settore delle consegne a domicilio di prodotti alimentari e della spesa, AUTISTI CONSEGNATARI | PATENTE B Descrizione: Le risorse inserite si occuperanno di consegne presso clienti della zona di San Martino Siccomario (PV). In particolare, le attività da svolgere saranno le seguenti: - Effettuare consegne a domicilio della spesa presso i clienti - Caricare e scaricare la merce dal mezzo aziendale - Garantire puntualità e precisione nelle consegne - Utilizzare il mezzo aziendale nel rispetto delle norme di sicurezza e del codice della strada - Interfacciarci con i clienti al momento della consegna, garantendo cortesia e professionalità Requisiti: - Patente B in corso di validità - Esperienza nella guida - Esperienza, anche minima, nelle consegne a domicilio - Disponibilità a lavorar su 6 giorni alla settimana, nella fascia oraria 7:00-21:00 Si propone contratto iniziale a tempo determinato di due settimane, con possibilità di proroga e successivo scopo assuntivo Luogo di Lavoro: San Martino Siccomario (PV) Orario di Lavoro: Full-time, 40 ore settimanali, massima disponibilità nella fascia oraria 7:00-21:00, su 6 giorni alla settimana, con riposo a scorrimento Contratto e Retribuzione: CCNL Autotrasporti Merci e Logistica - Livello G1, 1885,40€ lordi mensili Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
28/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, OSSAGO LODIGIANO - In Job S.p.A. | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Shift work Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Cremona seleziona OPERAIO/A ALIMENTARE per realtà leader nel settore alimentare. Mansioni - Controllo qualità - Addetto al taglio del prodotto - Controllo conduzione del macchinario - Pulizia postazione Requisiti - Esperienza pregressa in ambito produttivo, preferibilmente alimentare - Buona fisicità e buona manualità per spostare e sollevare carichi Caratteristiche dell'offerta - Contratto iniziale in somministrazione a scopo assunzione - Luogo di lavoro: Ossago Lodigiano (LO) - Disponibilità oraria: su due turni da 7 ore + 5 ore il sabato mattina - 4 euro di buoni pasto al giorno - 14 mensilità - Stipendio netto 1400-1700€ Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
28/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Pavia - Adecco Italia |
| Unisciti alla squadra di AmazonL'agenzia per il lavoro Adecco cerca persone motivate per un ruolo a tempo pieno di Addetto/a allo smistamento per Amazon.La tua candidatura sara presa in considerazione per il ruolo di magazziniere in una delle nostre sedi vicine a NOVARA (NO).Farai parte del team del magazzino Amazon che prepara gli ordini per i clienti che si affidano ai servizi Amazon. Ti occuperai di selezionare, imballare e spedire gli ordini. Tipo di contratto: Contratto a tempo determinatoRetribuzione: per questa posizione la retribuzione lorda mensile e' di €1.914,90 e altre componenti retributive previste dalla legge, se applicabili.Inquadramento: il contratto collettivo nazionale di lavoro applicabile a questo ruolo e' CCNL LOGISTICA, TRASPORTO MERCI E SPEDIZIONE (CNEL I100). La posizione e' inquadrata al livello 5 o superiore, in base alle competenze, capacita ed esperienza del/della candidato/a.Ore disponibili: A seconda del sito e della stagione, le opportunita possono includere posizioni a tempo pieno (39 ore/settimana) o posizioni part-time (16-20+ ore/settimana).Turni: la maggior parte delle posizioni richiede disponibilita su turni diurni e notturni. I turni variano in base al sito; alcune posizioni prevedono turni predefiniti (Mattina, Pomeriggio, Notte), mentre altre hanno orari di turno fissi. Le opzioni di turno disponibili saranno confermate successivamente nel corso del processo di candidatura.Sede: MXP6 Via Luigi Einaudi, 8 28100 Agognate, Novara ItaliaTrasporto: il parcheggio gratuito e' disponibile per tutti i dipendenti. Responsabilita: Alcuni dei tuoi compiti possono includere:Ricevere e stoccare l'inventarioPreparare e imballare gli ordini dei clientiCaricare i pacchi sui camion per la spedizioneUtilizzare scanner per leggere i codici a barre sui prodottiRisolvere problemiGarantire che il prodotto soddisfi i requisiti di qualitaUtilizzare carrelli industriali semoventi (PIT) come carrelli elevatori o transpallet. La formazione e la certificazione per le attrezzature sono fornite gratuitamenteDovrai anche essere in grado di:Movimentare prodotti, contenitori e pacchi di peso e dimensioni variabiliVisualizzare le istruzioni sugli schermi e seguire le indicazioni per alcune le attivitaStare in piedi, camminare, piegarti e allungarti durante i turniUtilizzare carrelli, transpallet, carrelli manuali e altre attrezzature per spostare gli articoliSalire e scendere le scale (dove applicabile)Rispettare rigorosi standard di sicurezza, qualita e produzione Lingue conosciute: Italiano: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Totale disponibilita CCNL: Logistica, trasporto merci e spedizioni CNEL I100 Livello contratto: 5 |
28/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Broni - Adecco Italia |
| Adecco Italia spa - filiale di Voghera (PV) - ricerca, per conto di struttura assistenziale in zona Broni (PV), 2 profili di ASA o OSS. Il contratto iniziera non appena le risorse verranno individuate e terminera il 30 settembre 2026. ORARI: e' prevista un'articolazione oraria su 3 turni (6-14 / 14-22 / 22-6, salvo variazioni).INQUADRAMENTO: CCNL Cooperative Sociali, con qualifica di Operaio/a. Per i profili di ASA e' previsto un inserimento con livello C1, mentre per i profili di OSS con livello C2.RAL: 20 - 21K Disponibilita oraria: Full Time |