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22/08/2026
Italy, Piedmont, ALBA - Humangest S.p.A.
Humangest spa- Filiale di Saluzzo per azienda cliente ricerca un/una - ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. SEDE DI LAVORO: dintorni di ALBA (CN). TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione a tempo determinato - CCNL applicato: MULTISERVIZI - Livello di inserimento previsto: 1° LIVELLO - Orario di Lavoro: Full-Time Dal Lunedì al Venerdì su orario giornaliero o 2 turni. RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: €1331 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALI: La risorsa si occuperà di: - Confezionamento, etichettatura e imballaggio dei prodotti; - Controllo qualità visivo del prodotto e della conformità agli standard aziendali; - Pulizia e sanificazione della postazione di lavoro e delle attrezzature; - Rispetto delle norme igienico-sanitarie, di sicurezza e delle procedure aziendali. REQUISITI RICHIESTI: Sono richiesti: - Disponibilità immediata; - Residenza in zone limitrofe. COSA OFFRIAMO: - CONTRATTO: Somministrazione iniziale con ottica assuntiva - BENEFIT: Buoni pasto ITER DI SELEZIONE: Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo; - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. PARI OPPORTUNITA': SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno PRIVACY: I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest  
22/08/2026
Italy, Piedmont, SAVIGLIANO - Humangest S.p.A.
Humangest Agenzia per il lavoro Spa, filiale di Saluzzo, ricerca per importante azienda cliente: - ADETTO/A ALLE PULIZIE La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: dintorni di SAVIGLIANO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione iniziale a tempo determinato - CCNL applicato: SERVIZI DI PULIZIA ED ARTIGIANATO - Livello di inserimento previsto: commisurato in base all'esperienza - Orario di Lavoro: Dal martedì al sabato + 2 domeniche al mese su orario giornaliero RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE Retribuzione da commisurare in base all'esperienza valutabile a colloquio. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di: - Pulizia e sanificazione di uffici, spazi comuni e ambienti civili - Spolvero e riordino locali - Lavaggio pavimenti e superfici - Utilizzo di prodotti e attrezzature per la pulizia REQUISITI RICHIESTI - Residenza in zone limitrofe; - Disponibilità immediata; - In possesso della patente B. Cosa offriamo: - Contratto: somministrazione, iniziale a tempo determinato. - CCNL Servizi e Artigianato Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest
22/08/2026
Italy, Piedmont, CAVALLERMAGGIORE - Atempo SpA
Atempo S.p.A. - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per cliente operante nel settore edile (CCNL Metalmeccanica Industria) con sede nelle vicinanze di Cavallermaggiore (CN) un Idraulico Industriale Junior e/o Senior da inserire in organico.   La risorsa si occuperà di preparazione e installazione di impianti idrico-sanitari civili e industriali da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro. Nello specifico dovrà: - Progettare, installare, gestire e svolgere la manutenzione di sistemi di riscaldamento, condizionamento e conduzione di acqua e vapore - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro; - Rilevare e riparare eventuali guasti o malfunzionamenti degli impianti - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro; - Sostituire elementi degli impianti, quali guarnizioni, valvole o ciò che è soggetto ad usura - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro; - Collaudare gli impianti installati o riparati in sede o presso i clienti - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro.   Si richiede: - Disponibilità a sostenere eventuali trasferte presso i clienti nazionali o internazionali; - Competenza nella lettura del disegno tecnico termoidraulico; - Conoscenza e competenza nell'uso degli strumenti del mestiere; - Per i profili senior, comprovata esperienza nel settore idraulico; - Per i profili junior, interesse ad imparare e formarsi.   L'azienda offre: - Sia per i profili junior che senior, contratto di somministrazione con CCNL Metalmeccanica Industria, 1°, 2°, 4° o 5° livello; - Una fascia di Retribuzione Annua Lorda compresa tra 17'330 € e 23'700 € (13 mensilità); - Ampia possibilità di formazione e crescita alle risorse, nonché affiancamento continuo per i profili junior.   Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
22/08/2026
Italy, Piedmont, Sommariva del Bosco - WinTime SpA
WinTime S.p.A. – Filiale di Torino – ricerca, per Azienda Cliente operante nel settore della lavorazione del legno, un/una ADDETTO/A BORDATURA E RIFINITURA da inserire presso la sede di Sommariva del Bosco (CN).   La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e lavorerà sulla linea dedicata alla bordatura e rifinitura dei pannelli.   Si occuperà principalmente di: - attività a bordo linea sulla macchina bordatrice - rifinitura e controllo dei pannelli lavorati - movimentazione e sistemazione dei materiali - supporto alle attività di produzione e stoccaggio - utilizzo del carrello elevatore per la movimentazione dei materiali   Requisiti: - esperienza di almeno un paio di anni in contesti produttivi - preferibile esperienza nella lavorazione del legno o nell'utilizzo di macchinari per la bordatura - possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità - disponibilità a lavorare su due turni.   Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, su due turni: 6:00 – 14:00 / 14:00 – 22:00.   Si offre: - Contratto iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroghe e successivo inserimento in azienda - Inquadramento secondo il CCNL Legno Arredamento Artigianato - RAL compresa tra €21.000 e €25.000, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa   I/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03
22/08/2026
Italy, Piedmont, Alba - Relizont
Azienda Cliente, con sede nelle vicinanze di Alba (CN), operante nel settore del Facility Management e Outsourcing ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di RESPONSABILE UFFICIO ACQUISTI, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Zona di lavoro: Alba (CN) Il ruolo di responsabile ufficio acquisti, buyer prevede: - Gestione e scouting proattivo dei fornitori a livello nazionale; - Definizione e implementazione della strategia di procurement aziendale; - Ottimizzazione costante dei costi di acquisto e delle condizioni contrattuali; - Negoziazione di accordi e gestione delle relazioni con i partner; - Coordinamento e supervisione della supply chain per garantire la continuità dei flussi di approvvigionamento; - Gestione parco automezzi aziendali e programmazione della manutenzione. Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di responsabile ufficio acquisiti o buyer; - Ottima conoscenza dei sistemi gestionali ERP per la pianificazione degli acquisti; - Capacità analitiche per il monitoraggio dei budget e dei costi; - essere disponibili a lavorare a tempo pieno dal lunedi' al venerdi' indicativamente dalle 8.30 alle 18.00; - riuscire a raggiungere autonomamente il luogo di lavoro, non servito da mezzi pubblici. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato o impiegata; - livello 6 del CCNL Pulizia Multiservizi Industria; - retribuzione lorda annua da euro 35.000, e comunque commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di ALBA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
22/08/2026
Italy, Piedmont, DIANO D'ALBA - Relizont
Azienda Cliente con sede nelle vicinanze di Alba operante nel settore edile, ci ha affidato l'incarico di individuare delle Persone interessate a ricoprire il ruolo di OPERAIO EDILE, da assumere a tempo determinato, con possibilita' di assunzione a tempo indeterminato.   Luogo di lavoro: Diano d'Alba (CN)   Il ruolo di operaio edile prevede le seguenti attivita' da svolgere: - Preparazione e allestimento dell'area di cantiere; - Movimentazione di materiali edili e utilizzo dei principali attrezzi da lavoro; - Supporto nelle attività di muratura, carpenteria e rifinitura.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - esperienza di almeno 1 anno nella mansione di operaio edile; - essere disponibili a lavorare full time, dal lunedi' al venerdi', dalle 8 alle 18, con pausa pranzo; - Predisposizione a lavorare in gruppo; - Riuscire a raggiungere in autonomia il luogo di lavoro non servito da mezzi pubblici.   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - CCNL Edilizia Artigianato; - retribuzione comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilita' territoriale.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e contatta la Filiale di Alba (CN). Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
22/08/2026
Italy, Piedmont, Sommariva del Bosco - WinTime SpA
WinTime S.p.A. – Filiale di Torino – ricerca per Azienda Cliente operante nel settore della lavorazione del legno una risorsa da inserire presso la sede di Sommariva del Bosco (CN), con mansioni di MAGAZZINO E LINEA TAGLIO PANNELLI.   La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della gestione dei particolari in uscita dalla linea di taglio pannelli, provvedendo alla loro movimentazione e sistemazione.   In particolare, si occuperà di: - prelievo dei particolari in uscita dalla linea - posizionamento e pallettizzazione manuale dei materiali - movimentazione dei bancali tramite carrello elevatore - stoccaggio dei materiali nelle apposite celle - organizzazione e gestione del magazzino   Requisiti: - esperienza, di almeno un paio di anni, in attività di magazzino e produzione - possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità   Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, 8:00 – 17:00   Si offre: - Contratto iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroghe e successivo inserimento in azienda - Inquadramento secondo il CCNL Legno Arredamento Artigianato - RAL compresa tra €21.000 e €25.000, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa     II/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03
22/08/2026
Italy, Piedmont, SANTO STEFANO BELBO - Relizont
Azienda Cliente operante nel settore turistico, che offre servizi di Hotellerie, di Ristorazione e di Spa per clientela internazionale, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di CAMERIERE CAMERIERA AI PIANI da assumere a tempo determinato.     Zona di lavoro: Santo Stefano Belbo (CN).   Il ruolo di CAMERIERA CAMERIERE A AI PIANI prevede: - pulizie delle camere e dei bagni delle camere.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver maturato esperienza di almeno sei mesi come addetta alle pulizie o cameriera ai piani; - essere disponibili a lavorare a tempo pieno (40 ore settimanali) su tre turni (dalle 08 alle 14:30 + rientro dalle 20 alle 21:30 o dalle 09:30 alle 17:30 o dalle 7 alle 15 o dalle 13:30 alle 21:30) da lunedI' alla domenica con riposi compensativi; - gradito domicilio in zona Santo Stefano Belbo (CN).   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello 6 ccnl turismo pubblici esercizi; - retribuzione lorda pari a 1.491,57 euro mensili.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Nizza Monferrato.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
22/08/2026
Italy, Piedmont, Alba - Relizont
Azienda Cliente con sede nelle vicinanze di Alba operante nel settore dell'installazione e manutenzione elettrica, ci ha affidato l'incarico di individuare delle Persone interessate a ricoprire il ruolo di ELETTRICISTA, da assumere a tempo determinato, con possibilita' di assunzione a tempo indeterminato.   Luogo di lavoro: Alba (CN)   Il ruolo di elettricista prevede le seguenti attivita' da svolgere: - installazione impianti elettrici; - manutenzioni degli impianti elettrici civili ed industriali; - collaudo e gestione degli impianti elettrici; - riparazione di guasti; - installazione e manutenzione impianti fotovoltaici; - controlli di sicurezza e rispetto delle norme.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - esperienza di almeno 1 anni nella mansione di elettricista; - essere disponibili a lavorare full time, dal lunedi' al venerdi', dalle 8 alle 18, con pausa pranzo; - Predisposizione a lavorare in gruppo; - Riuscire a raggiungere in autonomia il luogo di lavoro non servito da mezzi pubblici.   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - livello D1 CCNL Metalmeccanica Industria; - retribuzione pari ad euro 1.784,94 lorda al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilita' territoriale.   #ALLAVOROPERILVOSTRODOMANI   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e contatta la Filiale di Alba (CN). Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
22/08/2026
Italy, Piedmont, MONTICELLO D'ALBA - Relizont
Azienda Cliente operante nel settore metalmeccanico e della carpenteria, con piu' di 50 dipendenti, ci ha affidato l'incarico di individuare delle persone interessate a ricoprire il ruolo di CARRELLISTA, da assumere a tempo determinato con possibilita' di futura assunzione a tempo indeterminato.   Luogo di lavoro: MONTICELLO D'ALBA (CN)   Il ruolo di CARRELLISTA e MAGAZZINIRE prevede le seguenti attivita' da svolgere: - carico e scarico dei camion; - utilizzo del muletto frontale e retrattile per lo svolgimento delle attivita' di magazzino; - sistemazione della merce; - attivita' di picking.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - esperienza di 2 anni nel ruolo di carrellista e magazziniere; - buona dimestichezza nell'uso del carrello elevatore frontale e retrattile; - essere in possesso dell'attestato per la guida dei carrelli elevatori; - disponibilita' a lavorare su un tempo pieno, dal lunedi' al venerdi' su orario giornaliero dalle 8.00 alle 18.00 con pausa pranzo o su turni dalle 06.00 alle 14.00, dalle 14.00 alle 22.00; - riuscire a raggiungere in autonomia il luogo di lavoro, non servito dai mezzi pubblici.   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello D1 CCNL Metalmeccanica Industria; - retribuzione pari ad euro 1.742,03 lorda al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite; - il pacchetto retributivo prevede anche l'erogazione di buoni pasto giornalieri da euro 7,00;   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e contattato di un Account della Filiale di Alba. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
22/08/2026
Italy, Piedmont, BRA - Atempo SpA
Atempo Spa - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per clienti attivi nell'impiantistica (CCNL Metalmeccanica Industria) con sede nelle zone di Alba (CN), Bra (CN), e Cavallermaggiore (CN) Elettricisti Civili e Industriali Junior e/o Senior da inserire in organico.   Le risorse si occuperanno della produzione di quadri elettrici e dell'installazione degli impianti. Nello specifico dovranno: - Progettare il disegno di quadri elettrici; - Leggere e interpretare schemi elettrici; - Installare gli impianti sia nel civile che nell'industriale; - Eseguire la manutenzione ordinaria di impianti e sistemi elettrici anche a bordo macchina; - Eseguire il collaudo.   Per le figure junior, si richiede: - Provenienza da scuola tecnica; - Capacità di lettura dello schema elettrico; - Competenze nell'uso degli strumenti principali del mestiere.   Per le figure senior, si richiede: - Comprovata esperienza nella mansione; - Competenze nell'impiantistica sia civile che industriale.   Per le figure junior, l'azienda offre: - Iniziale contratto in somministrazione con ottica assuntiva; - Contratto di somministrazione con CCNL Metalmeccanica Industria, livello D1; - Affiancamento costante da parte delle figure senior nelle mansioni quotidiane, sia in sede che presso i clienti; - Orario di lavoro centrale; - Buoni pasto giornalieri; - Trasferte retribuite.   Per le figure senior, l'azienda offre: - Iniziale contratto in somministrazione con ottica assuntiva; - Contratto di somministrazione con CCNL Metalmeccanica Industria, livello B1; - Possibilità di spendersi sia nel civile che nell'industriale; - Orario di lavoro centrale; - Buoni pasto giornalieri; - Trasferte retribuite.   Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
21/08/2026
Italy, Piedmont, Sommariva Perno - Adecco Italia
Profilo Per consolidata azienda metalmeccanica sita a 10 km da Sommariva Perno, Adecco Italia Spa, filiale di Bra, e' alla ricerca di un assistente alla produzione. La risorsa nello specifico si occupera di: garantire la disponibilita dei materiali di consumo a servizio della produzione, assicurare il controllo qualitativo e quantitativo dei materiali in ingresso e la loro corretta identificazione e movimentazione a magazzino, supportare la preparazione dei materiali per il conto lavoro e contribuire alla continuita operativa dell'officina attraverso la gestione delle manutenzioni programmate di macchinari e attrezzature. Responsabilita 3.1 Gestione dei materiali di consumo Controllo a magazzino dei materiali di consumo a servizio della produzione Emissione delle RAA (Richieste di Acquisto) per il reintegro dei materiali di consumo 3.2 Controllo merci in ingresso Controllo del materiale in ingresso Cartellinatura del materiale in ingresso durante le fasi di controllo Caricamento sul gestionale AD HOC Revolution delle bolle di trasporto in ingresso 3.3 Preparazione e movimentazione materiali Preparazione del materiale destinato al conto lavoro Movimentazione interna delle merci con l'ausilio del muletto, carriponte e gru semovente (Merlo) Carico e scarico di mezzi e camion Controllo a magazzino del materiale destinato alle commesse in corso 3.4 Manutenzione macchinari e attrezzature Gestione delle manutenzioni programmate di macchinari e attrezzature: pianificazione interventi, monitoraggio scadenze, coordinamento con fornitori esterni ove necessario Skill e Professionalita 5.1 Competenze tecniche Conoscenza del disegno tecnico, sia di carpenteria che di lavorazione meccanica Conoscenza del software AutoCAD Familiarita con i processi di gestione magazzino e controllo merci in ingresso Preferibile conoscenza di gestionali ERP (idealmente AD HOC Revolution) 5.2 Competenze gestionali/organizzative Capacita di organizzazione autonoma delle attivita di magazzino Attenzione al dettaglio nel controllo qualitativo e quantitativo dei materiali 5.3 Soft skill Affidabilita e precisione Proattivita nella segnalazione di anomalie o criticita Capacita di lavorare in autonomia e in coordinamento con la Produzione 5.4 Formazione richiesta Diploma di scuola tecnico-professionale (indirizzo meccanico o affine) 5.5 Abilitazioni richieste Patentino per la conduzione di carrelli elevatori (muletto) 5.6 Esperienza richiesta Almeno 5 anni di esperienza lavorativa, preferibilmente in ambito di gestione magazzino e controllo merci in ingresso Informazioni Aggiuntive Previsto inserimento iniziale in somministrazione CCNL Metalmeccanico Industria Livello D2- Operaio Retribuzione lorda oraria/ mensile: 11,44€/ 1979,37€ I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
21/08/2026
Italy, Piedmont, Alba - Humangest S.p.A.
MAGAZZIIERE ADDETTO AL CARICO / SCARICO MERCI La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: MONTICELLO D'ALBA (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione a tempo determinato - CCNL applicato: MULTISERVIZI E IMPRESE DI PULIZIE INDUSTRIA - Livello di inserimento previsto: 1 - Orario di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì su orario centrale e/o su due turni 6-14 e 14-22 RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: 1330 € lordi/mese e buoni pasto giornalieri dal valore di 4,80€, secondo CCNL e inquadramento applicato per 14 mensilità. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di: - Movimentazione merci e prodotti; ·         Ricezione, controllo e stoccaggio delle materie prime, dei semilavorati e dei prodotti finiti; ·         Approvvigionamento delle linee di produzione REQUISITI RICHIESTI Sono richiesti: - Patentino per la guida del carrello in corso di validità: - Esperienza pregressa nel ruolo - Disponibilità su orario centrale e su turni COSA OFFRIAMO Contratto in somministrazione iniziale e proroghe continuative per la stagione agosto- febbraio/marzo Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Colloquio con addetto selezione Humangest - Colloquio in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.   #nordovest  
21/08/2026
Italy, Piedmont, SOMMARIVA DEL BOSCO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SOMMARIVA DEL BOSCO (CN) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù ? Divisione specializzata del Gruppo Lavoropiù ? ricerca due nuove risorse da inserire presso un centro specializzato in interventi riabilitativi e percorsi di guarigione dall'alcolismo, dalle dipendenze patologiche e dalla depressione. - Requisiti richiesti: -Laurea in una delle seguenti discipline: -Scienze e tecniche psicologiche -Psicologia -Sociologia -Servizio sociale (con iscrizione all'albo professionale) Iscrizione all'albo per le professioni regolamentate (es. Assistenti sociali) - Condizioni contrattuali: Contratto iniziale di 6 mesi, con finalità di assunzione a tempo indeterminato.  Full time, 38 ore settimanali.  Inquadramento: CCNL Cooperative Sociali ? Livello D2 Lavoro su turni, sia diurni che notturni Ral fino ai 25000Requisiti -Laurea in una delle seguenti discipline: -Scienze e tecniche psicologiche -Psicologia -Sociologia -Servizio sociale (con iscrizione all'albo professionale) Iscrizione all'albo per le professioni regolamentate (es. Assistenti sociali)
21/08/2026
Italy, Piedmont, Mondovì - ETJCA Talent Hub
Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Mondovì siamo alla ricerca di un/una Unit Manager - Responsabile di Filiale. La risorsa sarà responsabile della gestione, supervisione e sviluppo della filiale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, la qualità dei processi interni e il consolidamento delle relazioni con i clienti.   Responsabilità principali: - Organizzazione operativa delle attività quotidiane, definizione priorità e supervisione dei processi di selezione, amministrazione e delivery HR; - Coordinamento, motivazione e sviluppo dello staff interno di filiale; - Pianificazione e implementazione delle strategie commerciali sul territorio, identificazione di nuove opportunità di business e sviluppo di clienti target; - Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente; - Responsabilità del budget di filiale, monitoraggio KPI commerciali e operativi, analisi performance e implementazione azioni correttive. - Programmazione e implementazione delle attività di marketing locale e promozione dell'immagine aziendale sul territorio. Requisiti: - Esperienza consolidata in ruoli manageriali all'interno di APL; - Conoscenza approfondita dei servizi di somministrazione, ricerca & selezione, formazione, politiche attive, outsourcing; - Forte orientamento commerciale e comprovata esperienza nello sviluppo del business e nella gestione del portafoglio clienti; - Capacità di leadership, gestione e sviluppo di team interni; - Competenze di pianificazione strategica e controllo di budget; - Ottime doti relazionali, comunicative e consulenziali;   Cosa Offriamo: - Contratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità. - RAL a partire da €40.000, definita in base all'esperienza e alla seniority maturata. - Piano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale. - Accesso al piano welfare aziendale. - Ticket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca/-interni-societa-etjca/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.