Profilo Conosci molto bene il contesto e sei abituato a relazionarti commercialmente con gli operatori di quel settore specifico? Ti piacerebbe poter cogliere opportunita di crescita in un contesto aziendale strutturato e di dimensioni multinazionali, dove il concetto di job rotation e di crescita professionale costituiscono elementi portanti di ogni progetto professionale? Sei alla ricerca di un ambiente giovane, dinamico, dove operare secondo procedure ben definite? Allora, questa e' l‘offerta di lavoro giusta per te! Il nostro cliente e' un‘azienda leader che si pone come punto di riferimento nel settore del commercio all‘ingrosso per il settore , alla costante ricerca di soluzioni e strategie sempre piu innovative per garantire ai clienti servizi puntuali e un assortimento di qualita anche in una logica multicanale. In una prospettiva di sviluppo del mercato sul territorio di BOLOGNA, cerchiamo profili di: -HORECA SALES REPRESENTATIVE La risorsa, a diretto riporto dell‘Area Manager, si occupera principalmente di sviluppare quote di mercato HORECA attraverso il presidio della zona commerciale assegnata, massimizzando i canali di vendita, i servizi aziendali e gli strumenti commerciali a disposizione. Responsabilita Principali attivita e responsabilita : -Presidio costante dei clienti gia acquisiti attraverso una efficace pianificazione di visite commerciali; -Favorire il consolidamento della relazione commerciale, curando lo sviluppo del category mix del cliente (aumento del fatturato e del margine); -Sviluppare strategie per aumentare la profittabilita dei clienti; -Svolgere attivita di scouting e di conquista di nuovi clienti; -Favorire un‘agile e chiara comunicazione tra i clienti e lo store di riferimento, al fine di rendere sempre efficace la relazione commerciale. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: -Indispensabile essere in possesso di un titolo di studio superiore (diploma o laurea anche triennale); -Esperienza nella vendita di servizi B2B, con particolare riguardo al canale ; -Conoscenza delle tecniche di vendita e negoziazione; -Buona conoscenza del mercato di riferimento; -Forte orientamento al cliente e approccio commerciale consulenziale e data driven; -Orientamento all'obiettivo e flessibilita -Buona capacita di organizzazione e pianificazione -In possesso di patente di guida B -Dimestichezza con i principali tools informatici e con reportistica commerciale. Informazioni retributive Retribuzione: 28 - 32k CCNL: CCNL distribuzione moderna organizzata Livello: 3° livello Qualifica: impiegato/a Benefit Sono previsti bonus variabili in funzione del raggiungimento degli obiettivi assegnati in termini di fatturato e margine; Si offrono: auto aziendale a uso promiscuo (prevista una trattenuta mensile in cedolino paga), carta carburante aziendale, tablet e telefono aziendale; Percorsi di crescita interni anche a livello internazionale (in presenza di un adeguato livello di padronanza della lingua inglese). I candidati, nel rispetto del 198/2006, 215/2003 e 216/2003, sono invitati a leggere l‘informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su Adecco Italia (Aut. Min. Prot. del 26.11.2004).
Profilo Per azienda operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, con sede nell'area di Vicenza e Trissino, si ricerca una figura di addetto al rifornimento macchinette automatiche con inserimento previsto da Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro Confcommercio al 6° livello. La risorsa si occupera del caricamento, della pulizia e del rifornimento delle macchinette automatiche per bevande e snack, garantendo il corretto funzionamento dei distributori installati presso i clienti. E' previsto l'utilizzo di furgone guidabile con patente B per gli spostamenti sul territorio. Il ruolo richiede attenzione, affidabilita e capacita di gestire le attivita nel rispetto delle procedure aziendali. Responsabilita Effettuare il caricamento delle macchinette automatiche con bevande e snack secondo le indicazioni aziendali e le esigenze dei punti vendita. Garantire la pulizia interna ed esterna delle macchinette automatiche, mantenendo standard igienici adeguati e conformi alle norme vigenti. Utilizzare il furgone aziendale con patente B per raggiungere i vari clienti, rispettando le tempistiche di rifornimento previste dal programma di lavoro. Verificare il corretto funzionamento delle macchinette automatiche, segnalando tempestivamente eventuali anomalie o necessita di intervento tecnico. Gestire in modo accurato i prodotti caricati, controllando giacenze e scadenze per garantire un servizio continuo e di qualita. Skill e Professionalita Capacita di eseguire caricamento, pulizia e rifornimento delle macchinette automatiche per bevande e snack nel rispetto delle procedure aziendali. Abilita nell'utilizzo del furgone aziendale con patente B, con attenzione alla sicurezza stradale e alla cura del mezzo. Precisione nella gestione delle scorte di prodotti, con controllo sistematico delle quantita, delle scadenze e dell'ordine del materiale. Autonomia operativa nello svolgimento delle attivita quotidiane, mantenendo costante attenzione alla qualita del servizio offerto ai clienti. Capacita di seguire istruzioni e protocolli aziendali, mantenendo ordine, puntualita e affidabilita nello svolgimento delle mansioni assegnate. Benefit Inserimento iniziale con il 6° livello del CCNL Confrcommercio. Lordo mensile di 1550,00€. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Per importante realta multinazionale leader nel settore aeronautico, siamo alla ricerca di un/una Supplier Fulfillment Specialist da inserire all'interno del team Supply Chain. Responsabilita: La risorsa sara responsabile della gestione e del monitoraggio delle performance dei fornitori assegnati, garantendo il rispetto delle tempistiche di consegna dei componenti critici e contribuendo al corretto svolgimento delle attivita produttive. Collaborera quotidianamente con diversi reparti aziendali per assicurare continuita operativa e massima efficienza della catena di fornitura.Principali responsabilita:Monitorare il rispetto delle tempistiche di consegna previste dai contratti con i fornitori.Gestire e risolvere criticita legate alle forniture, mantenendo un rapporto costante con i fornitori anche tramite visite presso i loro stabilimenti.Definire e implementare piani di recupero per materiali in ritardo o a rischio ritardo.Collaborare con i reparti Qualita, Ingegneria, Produzione, Finance e Acquisti per la risoluzione di problematiche operative.Attuare strategie di accelerazione delle consegne e miglioramento delle performance.Analizzare KPI e risultati dei fornitori, promuovendo azioni correttive e piani di miglioramento.Gestire dati e flussi informativi relativi agli utenti finali.Condurre periodiche Order Book Review.Analizzare e gestire problematiche complesse di consegna attraverso metodologie Lean.Requisiti richiesti:Laurea triennale in Ingegneria o discipline affini.Esperienza in ambito Procurement, Supply Chain, Fulfillment, Material Planning o ruoli analoghi.Conoscenza dei processi di approvvigionamento e gestione fornitori.Ottime capacita comunicative e relazionali.Attitudine al lavoro in team interfunzionali.Spiccate capacita analitiche e di problem solving.Esperienza nella gestione di progetti.Buona capacita di pianificazione e gestione delle priorita.Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese.Requisiti preferenziali:Conoscenza del gestionale SAP.Flessibilita e capacita di adattarsi a contesti dinamici e strutturati.Si offre:Contratto iniziale di 6 mesi in somministrazione per sostituzione maternita.Inquadramento Livello C3.Inserimento in una realta internazionale, strutturata e leader nel settore aerospace.Concrete opportunita di crescita professionale e sviluppo delle competenze. Disponibilita oraria: Full Time
Profilo Per un cliente operante nel settore della consulenza, con sede ad Arzignano (provincia di Vicenza), si ricerca un/una Impiegato/a amministrativo/a - contabile. La figura sara inserita in un contesto professionale strutturato, orientato al supporto contabile e amministrativo di aziende clienti, con particolare riferimento alla gestione ordinaria della contabilita. Il ruolo prevede attivita di registrazione, controllo e riconciliazione, in stretta collaborazione con il team interno e sotto la supervisione dei professionisti dello studio. E' richiesta una solida base teorica in ambito economico e una pratica operativa maturata presso studi commercialisti, con attenzione alla precisione, al rispetto delle scadenze e alla corretta applicazione delle normative contabili vigenti. Responsabilita Gestire le registrazioni contabili quotidiane applicando correttamente la partita doppia e le principali regole amministrative. Effettuare controlli di quadratura e riconciliazione dei conti, segnalando tempestivamente eventuali scostamenti rilevati. Collaborare con lo studio commercialista nella predisposizione di documentazione contabile richiesta per adempimenti fiscali periodici. Archiviare e organizzare in modo sistematico documenti amministrativi e contabili, garantendo tracciabilita e reperibilita nel tempo. Supportare il team nella verifica delle logiche contabili applicate, contribuendo al mantenimento dell'ordine e della correttezza dei dati. Skill e Professionalita Studi in ambito economico con conoscenze adeguate di principi di contabilita generale e amministrazione d'impresa. Ottima conoscenza della partita doppia e delle logiche contabili, con capacita di applicazione operativa nelle attivita quotidiane. Esperienza di almeno 1 anno maturata in studi commercialisti, con esposizione a contabilita ordinaria di clienti diversi. Capacita di lavorare con precisione sui dati contabili e amministrativi, mantenendo attenzione al dettaglio e alle scadenze. Buone capacita di organizzazione del lavoro, gestione dei documenti e collaborazione con colleghi e referenti esterni. Benefit Informazioni Aggiuntive Inserimento a partire dal 5° livello del CCNL Studi professionali I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Adecco Filiale di Monselice - Per un'importante realta produttiva strutturata situata nelle vicinanze di Monselice (PD), siamo alla ricerca di un Manutentore Junior da inserire all'interno del team di manutenzione. Responsabilita La risorsa, inserita nel reparto manutenzione, si occupera delle seguenti attivita: Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria sugli impianti di produzione. Gestire attivita di pronto intervento in caso di guasti o anomalie, contribuendo a minimizzare i tempi di fermo macchina. Aggiornare la documentazione tecnica relativa a impianti e macchinari, registrando gli interventi eseguiti. Verificare il corretto funzionamento dei dispositivi di sicurezza e dei sistemi di allarme installati sugli impianti. Collaborare con il team manutentivo nel raggiungimento degli obiettivi aziendali, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e orientato al miglioramento continuo. Skill e Professionalita Diploma tecnico o Laurea Triennale ad indirizzo meccanico, elettrico, elettronico o industriale. Esperienza di almeno 1 anno in attivita di manutenzione in contesti industriali. Conoscenza delle normative in materia di sicurezza sul lavoro e tutela ambientale. Buone capacita organizzative, di problem solving e di lavoro in team. Interesse a sviluppare un percorso professionale in ambito manutentivo. Disponibilita al lavoro su orario giornaliero e su due o tre turni. Informazioni retributive Assunzione diretta a tempo indeterminato. Applicazione del CCNL Chimico-Farmaceutico Industria. Retribuzione annua lorda (RAL) indicativa tra 25.000 e 27.000 euro , commisurata all'esperienza maturata. Inserimento in un contesto aziendale solido, strutturato e tecnologicamente avanzato con percorsi di formazione continua e concrete opportunita di crescita professionale. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Adecco Italia S.p.A. ricerca per azienda del settore automotive, un/a operaio/a sellatore. Responsabilita rivestimenti di interni di auto assemblaggio utilizzo di strumenti da officina Skill e Professionalita esperienza in contesti produttivi ottima manualita conoscenza di strumenti da officina disponibilita su turno centrale Informazioni retributive Retribuzione: 1781 euro lordi mensili CCNL: pelli e cuoio Livello: 2 Qualifica: OPERAIO/A Benefit Informazioni Aggiuntive Si offre contratto iniziale a termine con possibilita di proroga. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Azienda operante nel settore del packaging industriale e beverage ricerca un Technical Sales da inserire all'interno del team. La risorsa supportera l'area commerciale nello sviluppo di soluzioni tecniche su misura, occupandosi della progettazione preliminare di linee complete e della definizione delle migliori soluzioni per il cliente. Responsabilita Sviluppo di progetti e layout di linee complete di imbottigliamento. Definizione di soluzioni tecniche a supporto della forza vendita. Supporto tecnico-commerciale durante le trattative con i clienti. Collaborazione con ufficio commerciale e reparti tecnici. Skill e Professionalita Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria. Esperienza di almeno 3 anni in aziende del settore beverage, automazione o impiantistica su commessa. Capacita di sviluppare layout e dimensionare linee produttive. Conoscenza della componentistica meccanica. Buona conoscenza di AutoCAD 2D, Excel e Word. Buona conoscenza della lingua inglese. Disponibilita a trasferte internazionali. Informazioni retributive Retribuzione: 35-42K CCNL: Metalmeccanica Industria Livello: B2 Qualifica: Impiegato Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Adecco Italia S.p.A. filiale di Imola ricerca per importante azienda di Castel San Pietro Terme (BO) un/a: Impiegato/a Commerciale Responsabilita La figura si occupera della gestione dei rapporti commerciali, in particolare: Ricerca e sviluppo di nuovi clienti Gestione dei clienti attivi Visite presso i clienti Offerte ai clienti e promozione dei prodotti aziendali Rapporto con i fornitori Gestione delle problematiche Skill e Professionalita Requisiti minimi Buone doti commerciali Predisposizione a lavorare in team Predisposizione a lavorare per obiettivi Diploma o Laurea Triennale Informazioni Aggiuntive Preferibilmente richiesta pregressa esperienza nel ruolo, disponibilita immediata e flessibilita. Si prevede inserimento iniziale attraverso contratto a tempo determinato. CCNL Metalmeccanica industria RAL 23/29K I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Solida realta industriale operante su mercati internazionali ricerca un/una Internal Sales - Commerciale Estero da inserire all'interno dell'ufficio commerciale. La figura supportera le attivita di vendita e gestione clienti, collaborando con la rete commerciale e le diverse funzioni aziendali. Responsabilita Preparazione e gestione delle offerte commerciali. Follow-up di clienti, distributori e opportunita commerciali. Gestione e aggiornamento di CRM, ordini e clienti. Supporto nella ricerca e qualificazione di nuovi clienti. Skill e Professionalita Esperienza di 2-3 anni in ruoli commerciali o back office commerciale. Buona conoscenza della lingua inglese. Familiarita con CRM aziendali (SAP, Salesforce o equivalenti). Informazioni retributive Retribuzione: 30-35k CCNL: Metalmeccanica industria Livello: C2 Qualifica: Impiegato Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Azienda operante nel settore del packaging industriale e beverage ricerca un Technical Sales da inserire all'interno del team. La risorsa supportera l'area commerciale nello sviluppo di soluzioni tecniche su misura, occupandosi della progettazione preliminare di linee complete e della definizione delle migliori soluzioni per il cliente. Responsabilita Sviluppo di progetti e layout di linee complete di imbottigliamento. Definizione di soluzioni tecniche a supporto della forza vendita. Supporto tecnico-commerciale durante le trattative con i clienti. Dimensionamento delle linee e della relativa componentistica. Collaborazione con ufficio commerciale e reparti tecnici. Skill e Professionalita Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria. Esperienza di almeno 3 anni in aziende del settore beverage, automazione o impiantistica su commessa. Capacita di sviluppare layout e dimensionare linee produttive. Conoscenza della componentistica meccanica. Buona conoscenza di AutoCAD 2D, Excel e Word. Buona conoscenza della lingua inglese. Disponibilita a trasferte internazionali. Informazioni retributive Retribuzione: 35-42K CCNL: Metalmeccanica industria Livello: B2 Qualifica: Impiegato Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Adecco Italia Spa ricerca Promoter motivati e appassionati di tecnologia da inserire presso punti vendita specializzati nel canale elettronica di consumo. Responsabilita La risorsa occupera di visitare il punto vendita assegnato nelle giornate di Venerdi, Sabato, Domenica, Lunedi. Attivita: Promuovere e valorizzare i prodotti del brand; Fornire consulenza ai clienti sulle caratteristiche e i vantaggi dei prodotti; Incrementare visibilita del marchio all'interno del punto vendita; Garantire la corretta esposizione dei prodotti. Skill e Professionalita Esperienza pregressa come promoter, addetto vendita (preferenziale); Passione per il mondo della tecnologia e dell'elettronica di consumo; Ottime capacita comunicative e relazionali; Attitudine alla vendita e orientamento al risultato. Informazioni retributive Si offre:-Contratto a chiamata iniziale di 6 mesi-CCNL Marketing Operativo livello E categoria-Compenso giornaliero lordo: 74,50 euro I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
