In Job Hospitality, divisione specializzata nei settori Hotellerie e Ristorazione, ricerca uno/a Assistant store manager per un‘importante realtà del settore food & beverage, presso il punto vendita di Venezia Rialto.
La risorsa sarà un punto di riferimento per il team durante il turno, supportando lo Store Manager nella gestione operativa del negozio, nell‘organizzazione delle attività quotidiane e nel raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Principali responsabilità:
Supporto nell‘organizzazione del punto vendita e nella gestione delle priorità operative;
Pianificazione e gestione delle presenze e delle attività del personale;
Analisi e gestione dei principali KPI di vendita e delle performance del punto vendita;
Controllo dello stock, gestione degli ordini, degli inventari e monitoraggio del food cost;
Organizzazione e monitoraggio delle attività di formazione on the job;
Supervisione del servizio e attenzione alla qualità dell‘esperienza offerta alla clientela.
Requisiti:
Esperienza pregressa nel settore della ristorazione;
Buona conoscenza dei principali KPI di vendita e degli indicatori di performance;
Capacità organizzative, gestionali e di leadership;
Orientamento agli obiettivi e capacità di lavorare per risultati;
Flessibilità, dinamicità e predisposizione al lavoro operativo;
La conoscenza di una seconda lingua straniera costituisce un plus.
Cosa offriamo:
Contratto full-time;
RAL indicativa compresa tra € 25.000 e € 27.000 lordi annui, commisurata all‘esperienza;
CCNL Pubblici Esercizi;
Bonus legati alle performance del punto vendita, al fatturato e alla gestione dell‘inventario;
Percorso di formazione iniziale e continua, attraverso training on the job e formazione in aula;
Affiancamento da parte di un team esperto e formazione specifica sui prodotti, sulle procedure operative, HACCP e sicurezza sul lavoro;
Benefit aziendali e agevolazioni dedicate ai dipendenti.
Luogo di lavoro: Venezia – Rialto (VE).
L‘annuncio è rivolto ad ambo i sessi ( n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall‘art. 10 del n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l‘informativa sulla privacy ai sensi dell‘art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
In Job S.p.A. - Career Center di Treviso selezionaADDETTO/A ALLA PRODUZIONE SENIORper realtà operante nel settore metalmeccanica MansioniRealizzazione di componenti in legnoPiccole lavorazioni metallicheMontaggio e fissaggio delle componenti in legno e metalloLavorazione manuale e rifinitura RequisitiGarantire la qualità e la conformità dei pezzi prodotti rispetto ai disegni, alle misure e agli standard richiestiOttima manualità Esperienza pregressa nella mansione Caratteristiche dell'offertaContratto a tempo determinato con scopo assunzione Arcade (TV) Full-time CCNL Metalmeccanica industria L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona Commesso/a addetto/a al reparto panetteria La risorsa sarà inserita all'interno del reparto panetteria e si occuperà principalmente di:preparazione, cottura e doratura dei prodotti da forno;allestimento e rifornimento del banco panetteria;vendita e servizio al cliente;confezionamento, pesatura ed etichettatura dei prodotti;controllo delle scadenze e corretta rotazione della merce;cura dell'ordine e della pulizia del reparto e delle attrezzature;rispetto delle procedure igienico-sanitarie e degli standard aziendali. Cerchiamo una persona:dinamica, precisa e orientata al cliente;predisposta al lavoro di squadra;disponibile a lavorare full time su turni, dal lunedì alla domenica, con riposi a rotazione;disponibile al lavoro nei weekend e nei giorni festivi.Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in panetteria, supermercati, GDO, ristorazione o nel settore alimentare, ma valutiamo anche candidati motivati ad apprendere la mansione. Cosa offriamocontratto a termineinserimento in un'azienda strutturata e in crescita;formazione e affiancamento iniziale;possibilità di crescita professionale;convenzioni e benefit dedicati ai dipendenti. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona selezionaADDETTO/A AL BANCO GASTRONOMIA per realtà operante nella grande distribuzione organizzata MansioniVendita assistita al bancoOperazioni necessarie alla preparazione dei prodotti da banco (formaggi, salumi, etc..) osservando le procedure HCCP per la corretta conservazione del prodottoPulizia del banco e delle attrezzature di lavoroGaranzia della corretta esposizione ed il rifornimento dei prodotti RequisitiPregressa esperienza anche breve nella mansione nella gdo o in aziende alimentariUtilizzo dei principali strumenti di lavoro (coltelli, affettatrici)Precisione e predisposizione ai rapporti interpersonali Caratteristiche dell'offertaContratto: iniziale contratto di somministrazione scopo assunzioneLuogo di lavoro: UDINEDisponibilità oraria: Part - Time 24hRetribuzione: 5° - 4° liv. CCNL Commercio L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona selezionaADDETTO/A AL REPARTO MACELLERIAper realtà operante nel settore GDO MansioniTaglio e lavoro delle carni secondo le norme HACCP per la corretta conservazione del prodottoUtilizzo dei principali strumenti di lavoro (coltelli, affettatrici)Confezionamento e predisposizione della merce al banco garantendo la catena del freddo e il corretto layout merceologicoPulizia e sanificazione delle attrezzature RequisitiPregressa esperienza nel ruolo all'interno di supermercati o aziende alimentariBuona conoscenza delle tipologie di carne e degli strumenti da utilizzareDisponibilità a lavorare su turni dal lunedì alla domenicaDisponibilità alla mobilità su diversi punti vendita della zona Caratteristiche dell'offertaContratto: iniziale contratto di somministrazione con finalità tempo indeterminato diretto con l'azienda clienteLuogo di lavoro: MONFALCONEDisponibilità orari: Full timeRetribuzione: 4 livello del Ccnl COMMERCIO E TERZIARIO L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona selezionaOPERAIO METALMECCANICOper realtà operante nel settore metalmeccanico Mansionicarico scarico manualeassemblaggio e montaggio pezzi Requisitibuona manualitàconoscenza dei principali strumenti da bancocapacità di lettura del disegno meccanico Caratteristiche dell'offertaContratto: tempo determinato Luogo di lavoro: Villafranca di Verona Disponibilità oraria: Full timeLivello: D1 o D2 del CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
In Job S.p.A. - Career Center di Bussolengo seleziona
CAMERIERE/A DI SALA
per realtà operante nel settore della ristorazione
Mansioni
- Accoglienza e assistenza degli ospiti durante il servizio.
- Preparazione e allestimento della sala.
- Presa delle ordinazioni e servizio ai tavoli.
- Cura dell'ordine e della pulizia degli spazi di lavoro.
- Supporto nelle attività di riordino e preparazione per i servizi successivi.
- Collaborazione con il personale di cucina per garantire un servizio efficiente.
- Gestione delle richieste della clientela con professionalità e cortesia.
Requisiti
- Pregressa esperienza nel ruolo di cameriere/a di sala.
- Buone capacità relazionali e orientamento al cliente.
- Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli.
- Capacità di lavorare in team e in contesti dinamici.
- Disponibilità a lavorare secondo gli orari previsti dall'organizzazione del servizio.
- Automunito.
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato, finalizzato all'assunzione.
- Inquadramento: CCNL Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale e Turismo - 4° Livello
- Luogo di lavoro: Sant'Ambrogio di Valpolicella
- Disponibilità oraria: Full-time 40 ore, dal lunedì alla domenica. Richiesta flessibilità oraria.
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
In Job Hospitality, divisione specializzata nei settori Hotellerie e Ristorazione, ricerca uno/a STORE MANAGER per un'importante realtà del settore food & beverage.
La risorsa sarà responsabile della gestione completa del punto vendita, coordinando il team e assicurando il raggiungimento degli obiettivi aziendali, attraverso un'attenta organizzazione delle attività operative e il monitoraggio delle performance.
Principali responsabilità:
- Gestione e organizzazione del punto vendita e delle attività quotidiane;
- Pianificazione e gestione dei turni e delle presenze del personale;
- Coordinamento, formazione e motivazione del team;
- Monitoraggio e analisi dei principali KPI di vendita e delle performance del negozio;
- Gestione dello stock, degli ordini, degli inventari e del food cost;
- Organizzazione delle attività di formazione on the job e affiancamento dei collaboratori;
- Condivisione di feedback costanti per favorire la crescita e lo sviluppo del team;
- Monitoraggio del fatturato e raggiungimento degli obiettivi di vendita;
- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali, degli standard qualitativi e delle normative HACCP e sicurezza sul lavoro.
Requisiti:
- Esperienza pregressa nella gestione di un punto vendita, preferibilmente nel settore food & beverage o della ristorazione;
- Buona conoscenza dei principali KPI di vendita e degli indicatori di performance;
- Capacità organizzative, gestionali e di leadership;
- Orientamento al risultato e attenzione al controllo dei costi;
- Flessibilità, dinamicità e forte attitudine operativa.
Cosa offriamo:
- Contratto full-time di 40 ore settimanali;
- RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 36.000 lordi annui, commisurata all'esperienza;
- CCNL FIPE;
- Bonus legati alle performance del punto vendita, al fatturato e alla gestione dell'inventario;
- Percorso di formazione iniziale e continua, con training on the job presso punti vendita già esistenti e affiancamento da parte di personale esperto;
- Formazione specifica sui prodotti, sulle procedure operative e sugli standard aziendali;
- Benefit aziendali e agevolazioni dedicate ai dipendenti.
Luogo di lavoro: Venezia (VE).
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
Aiuto cuoco / cuoca
Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una AIUTO CUOCO/CUOCA per struttura sanitaria.
Sede di lavoro
Feltre (BL)
Modalità di lavoro: in presenza
Tipologia contrattuale
Contratto: tempo indeterminato
CCNL applicato: Pubblici Esercizi
Livello di inserimento previsto: 5° livello
Orario di lavoro: part-time, 30 ore settimanali, da lunedì a venerdì in fascia oraria 13:00-19:00
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione annua lorda prevista: €22.121,26 (da riparametrare alle ore settimanali previste)
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
- Supporto al cuoco nella preparazione e nella realizzazione dei piatti.
- Preparazione e lavorazione delle materie prime (lavaggio, taglio, porzionatura).
- Gestione e organizzazione della postazione di lavoro, mantenendo ordine e pulizia.
- Collaborazione nella gestione delle scorte e nella corretta conservazione degli alimenti.
- Rispetto delle norme igienico-sanitarie e delle procedure di sicurezza alimentare
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
- esperienza pregressa, anche minima, nel ruolo
- conoscenza delle principali tecniche di preparazione e cottura degli alimenti
- conoscenza delle normative igienico-sanitarie e delle procedure HACCP
- predisposizione al lavoro in team e capacità di operare in contesti dinamici
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature
- Primo colloquio conoscitivo
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
- Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"
#nordest
Adecco, filiale T&T Malpensa, per societa operante nella ristorazione collettiva, ricerchiamo CUOCO/A da inserire all'interno dell'Aeroporto di Venezia.La risorsa si occupera di:Preparazione e cottura delle pietanze secondo i menu e gli standard aziendaliGestione della linea di cucina e supporto alle attivita di servizioControllo qualita delle materie prime e rispetto delle procedure HACCPCollaborazione con il team di cucina per garantire efficienza e alti standard di servizioRequisiti richiestiesperienza come cuoco/a, preferibilmente nella ristorazione collettivadisponibilita al lavoro su turnidisponibilita a lavorare nei weekend e nei giorni festivipredisposizione al lavoro in team e attenzione al clienteOffertaContratto full timeTurni distribuiti nella fascia oraria 7:00 - 21:00Attivita da lunedi a domenica con 2 giorni di riposo a rotazioneInserimento in un contesto strutturato e dinamico, all'interno di un ambiente internazionale come quello aeroportualeCCNL pubblici esercizi, livello 4° con lordo mensile 1692€ Disponibilita oraria: Full Time
ADDETTO/A MENSA – PART TIME 15 ORE
Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione collettiva 2 ADDETTI/E MENSA da inserire presso la mensa dei Carabinieri di Cortina d'Ampezzo (BL).
Le risorse si occuperanno del servizio mensa, supportando il personale di cucina nelle attività di preparazione e distribuzione dei pasti, riordino e pulizia degli spazi di lavoro.
Requisiti richiesti:
- Preferibile esperienza, anche breve, nel settore della ristorazione o della mensa;
- Buona predisposizione al lavoro in team;
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni;
- Precisione e attenzione alle norme igienico-sanitarie.
Orario di lavoro: part time 15 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con possibilità di alcuni turni nel weekend. Fasce orarie: 12:00-15:00 oppure 17:00-20:00, in base alla turnazione organizzata dal responsabile di cucina.
Inquadramento: CCNL Pubblici Esercizi – Ristorazione, 6° livello.
Retribuzione: RAL indicativa di circa 7.930 € lordi annui, pari a circa 566 € lordi mensili su 14 mensilità.
Sede di lavoro: Cortina d'Ampezzo (BL) – Mensa Carabinieri.
Humangest S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 13/I/0007848 del 26/03/2007).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
