- Home
- Job list
- Food and beverage / hospitality
- Milano
- COMMIS DI SALA (M/F)

2027-02-05
2026-11-05
05/11/2026
COMMIS DI SALA (M/F)
Etjca S.p.a.
Italy, Lombardy, milano - |
Job description
Il nostro cliente è una prestigiosa struttura in centro Milano (Hotel più ristorante), ci ha incaricati la selezione di: COMMIS DI SALA (M/F) Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa ideale sarà inserita nel personale di sala e si occuperà della preparazione della sala, allestimento tavoli, accoglienza ospiti, gestione delle ordinazioni, collaborazione con la cucina. Ruolo e Responsabilità: Collaborando con colleghi di cucina e sala, si occuperà, in base al turno indicato, di: Colazione Pranzo Aperitivo/cena. Sarà coinvolto/a in attività di disposizione dei tavoli, pulizia dell‘area, apparecchiatura secondo le direttive dello chef de rang; accompagnamento al tavolo, ascolto delle loro esigenze, illustrazione del menu e dei piatti del giorno; gestione delle ordinazioni (con palmare o cartaceo) servizio in tavola assistenza ospiti Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: Esperienza maturata in ruolo analogo, preferibilmente presso ristoranti strutturati Preferibile conoscenza lingua inglese Attenzione, precisione, predisposizione al contatto con il pubblico. Sede di lavoro: Milano centro (Duomo) Orario di lavoro: valutabile disponibilità full time, 5 giorni lavorativi a settimana dal lunedì alla domenica (con 2 giorni di riposo a rotazione). Orari Spezzato: indicativamente dalle 10.00 alle 15.00 e dalle 19.00 a chiusura (tendenzialmente le 23.00) ma con flessibilità. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto a tempo determinato finalizzato all‘inserimento Pacchetto retributivo a budget: CCNL Pubblici Esercizi, RAL indicativa intorno ai 27K. Etjca Group è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L‘offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del 198/2006 e , e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell‘informativa privacy (Reg. UE 679/2016 GDPR) pubblicata sul sito
Il servizio è gratuito.
View details
| Food Service / Catering | |
| Food and Beverage / Hospitality | |
Map
45.46484319.1895837
Other job ads posted by this Company

| Italy, Veneto, martellago | |
Etjca SPA filiale di Venezia ricerca per azienda cliente nel settore gomma-plastica: MAGAZZINIERI CARRELLISTI - SENIOR Mansioni:carico/scarico merci tramite utilizzo di carrello elevatoresistemazione dell'ambiente di lavoroimballaggio prodottoutilizzo del carrello elevatore in spazi strettiNON si prevede la gestione documentale Requisiti richiesti: Completa autonomia dell'ambiente di lavoroTitolo di studio tecnicoEsperienza di almeno 10 anni in ambito logistica e nell'utilizzo del carrello elevatoreConoscenza dei processi di evasione ordini e preparazione merceConoscenza metodologie di carico e scarico materiali, predisposizione piani di carico camion, utilizzo sistemi di sollevamentoIn possesso dell'abilitazione all'utilizzo dei carrelli elevatori in corso di validitàIn possesso di patente di guida categoria B Cosa offriamoContratto di lavoro full-time a tempo determinato, con possibilità di inserimento stabile in azienda;CCNL Industria Gomma e Plastica, RAL 25-35K;Orario di lavoro: Full time giornaliero dal lunedì al venerdì;Luogo di lavoro: Martellago (VE) Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
...
05/11/2026

| Italy, Veneto, VERONA | |
Panoramica di PresentazioneSolida realtà industriale, strutturata e fortemente orientata all'innovazione, specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni tecnologiche ad elevato contenuto tecnico per applicazioni industriali. L'azienda opera in un contesto dinamico e internazionale, caratterizzato da una forte attenzione alla qualità, all'affidabilità dei prodotti e al continuo miglioramento del prodotto e delle soluzioni tecniche.La posizione si inserisce all'interno della funzione tecnica dedicata alla progettazione e allo sviluppo dei sistemi elettrici ed elettronici del prodotto elettromeccanico, con l'obiettivo di contribuire alla progettazione, alla validazione e al miglioramento continuo delle soluzioni esistenti e allo sviluppo di nuovi prodotti.Job Title e finalità di Ruolo: PROJECT ENGINEER - ELETTRICO / ELETTRONICOLa risorsa sarà inserita all'interno del Team Tecnico e si occuperà della definizione, sviluppo e aggiornamento delle specifiche di sistema e di funzionamento dei prodotti, nonché della gestione della relativa documentazione tecnica.La posizione prevede il coinvolgimento nelle attività di test e validazione dei prototipi, nell'analisi delle performance dei sistemi elettrici, elettronici ed elettromeccanici e nell'individuazione di possibili interventi di miglioramento.La risorsa collaborerà inoltre con i fornitori esterni per verificare la corretta implementazione delle specifiche tecniche, con le funzioni di Assistenza Tecnica e Controllo Qualità per l'analisi delle problematiche di prodotto e con i diversi interlocutori tecnici coinvolti nei progetti di modifica e sviluppo di nuovi prodotti.Il ruolo rappresenta un'opportunità per professionisti con un'esperienza tecnica maturata in ambito elettrico, elettronico o meccatronico, interessati a sviluppare le proprie competenze all'interno di un contesto industriale strutturato e internazionale. Principali ResponsabilitàCreazione, revisione e aggiornamento delle specifiche di sistema e di funzionamento dei prodotti.Redazione, aggiornamento e archiviazione della documentazione tecnica relativa ai sistemi elettrici, elettronici ed elettromeccanici a bordo prodotto.Supporto all'esecuzione di test funzionali sui prototipi e analisi dei risultati ottenuti, finalizzate alla valutazione delle performance dei sistemi e all'individuazione di eventuali azioni di miglioramento.Collaborazione con i fornitori esterni di componenti elettrici ed elettronici, verificando la corretta implementazione delle specifiche tecniche e supportando l'eventuale definizione di azioni correttive e migliorative.Partecipazione a progetti di modifica e miglioramento dei prodotti esistenti.Supporto nell'analisi delle problematiche di prodotto e nelle attività di problem solving, in collaborazione con le funzioni di Assistenza Tecnica e Controllo Qualità.Fornitura di supporto tecnico e raccomandazioni relativamente all'installazione, all'aggiornamento e al miglioramento di apparecchiature e sistemi nuovi o esistenti.Partecipazione alle attività di sviluppo di nuovi prodotti, contribuendo alle fasi di progettazione, verifica e validazione.Collaborazione con le diverse funzioni aziendali coinvolte nello sviluppo e nel miglioramento del prodotto.Interfaccia con interlocutori tecnici interni ed esterni per la definizione e risoluzione di problematiche relative ai sistemi elettrici ed elettronici.Contributo al miglioramento continuo delle soluzioni tecniche e all'ottimizzazione delle prestazioni, dell'affidabilità e della qualità del prodotto.Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e gestione delle informazioni attraverso i sistemi aziendali dedicati.Competenze Tecniche (Hard Skills)Titolo di studio in ambito Elettronica, Meccatronica o discipline equivalenti.Esperienza maturata in ruoli di progettazione elettrica/elettronica, sviluppo prodotto, progettazione elettromeccanica o ambiti tecnici affini.Buona conoscenza dei software di progettazione elettrica/elettronica 2D.Buona capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, disegni schematici e diagrammi di flusso.Conoscenza dei protocolli di comunicazione CAN.Conoscenza dei principali sistemi e componenti elettrici, elettronici ed elettromeccanici.Familiarità con attività di testing, validazione e analisi delle performance di prodotto.Conoscenza dei sistemi ERP e PLM; Conoscenza della lingua inglese, necessaria per l'interazione con interlocutori e documentazione tecnica in contesto internazionale.Conoscenza o esperienza relativa ai principi di Functional Safety e alle principali normative e direttive correlate.Capacità di analisi tecnica e di individuazione delle cause di eventuali problematiche di prodotto.Costituisce requisito preferenziale l'esperienza nella gestione tecnica di fornitori di componentistica elettrica ed elettronica.Abilità Personali (Soft Skills)Approccio analitico e capacità di interpretare problematiche tecniche relative al prodotto.Attitudine al problem solving e orientamento alla ricerca di soluzioni concrete.Precisione e attenzione nella gestione della documentazione e delle specifiche tecniche.Propensione al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni tecniche, qualità e assistenza.Orientamento al miglioramento continuo e alla qualità del prodotto.Condizioni di contrattoSede di lavoro: Provincia di Verona (VR).Orario di lavoro e work-life balance: Dal lunedì al venerdì, full time. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in Azienda.Pacchetto retributivo a budget: da definire in funzione del percorso professionale e backgound tecnico, dell'esperienza maturata e delle competenze tecniche dimostrate durante l'iter di selezione. Indicativamente il range del pacchetto retributivo è compreso nel range 30-42K, commisurata all'esperienza e al livello di competenza del candidato. Previsto premio di risultato variabile, con possibilità di conversione in netto tramite welfare, altre premialità.Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
...
05/11/2026

CARPENTIERENew!
| Italy, Veneto, GAZZO VERONESE | |
CARPENTIERE - Gazzo Veronese (VR)Azienda industriale strutturata ricerca un Carpentiere da inserire all'interno del proprio reparto produttivo.La risorsa si occuperà delle attività di carpenteria, assemblaggio e lavorazione dei componenti, garantendo precisione, qualità e rispetto delle indicazioni tecniche e delle tempistiche operative. Principali attivitàEsecuzione di lavorazioni di carpenteria metallica secondo disegni e specifiche tecniche.Preparazione, taglio, adattamento e assemblaggio di componenti metallici.Utilizzo di utensili manuali, elettrici e strumenti di misura per il controllo delle lavorazioni.Esecuzione di puntatura e saldatura a supporto delle fasi di produzione.Controllo dimensionale e verifica della qualità dei pezzi realizzati. Hard Skills (Competenze tecniche)Esperienza nel ruolo di carpentiere metalmeccanico.Conoscenza delle lavorazioni di carpenteria.Capacità di assemblaggio e montaggio di componenti metallici.Lettura e interpretazione di disegni tecnici e schemi di montaggio.Utilizzo di strumenti da banco e attrezzature da officina.Utilizzo di strumenti di misura.Preparazione, taglio e adattamento dei materiali.Puntatura e lavorazioni di saldatura.Conoscenza delle procedure di lavorazione e sicurezza in produzione. Soft Skills (Competenze personali)Precisione nel lavoro.Buona manualità.Affidabilità e responsabilità.Capacità di lavorare da solo.Capacità di lavorare in gruppo.Rispetto delle consegne e delle scadenze.Disponibilità a imparare.Capacità di trovare soluzioni ai problemi.Attenzione alla qualità.Serietà e professionalità. Esperienza professionale:Esperienza maturata nel ruolo di carpentiere con competenze nelle attività di lavorazione, assemblaggio e montaggio di componenti. Abitudine all'utilizzo di attrezzature da officina, strumenti di misura e procedure operative, con attenzione alla precisione e alla qualità del prodotto finito. Offerta: Sede di lavoro: Gazzo Veronese (VR)Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì;Inserimento: diretto in azienda;RAL indicativa: € 28.000 – € 38.000, commisurata all'esperienza professionale e alle competenze del candidato; Benefit: buoni pasto e welfare aziendale. La ricerca è rivolta a candidati con esperienza nel ruolo di Carpentiere, interessati a inserirsi in una realtà solida, organizzata e orientata alla qualità.Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
...
05/11/2026

| Italy, Veneto, VILLAFRANCA DI VERONA | |
Panoramica di PresentazioneImportante realtà industriale operante nella progettazione e produzione di macchinari di automazione custom. L'azienda sviluppa soluzioni tecnologicamente avanzate, seguendo l'intero ciclo di sviluppo del prodotto, dalla progettazione all'industrializzazione, con un forte orientamento all'innovazione, alla qualità e al miglioramento continuo. Grazie a un'organizzazione strutturata e a un team multidisciplinare, rappresenta un punto di riferimento nel proprio settore.Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA MECCANICOLa risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e si occuperà della progettazione e dello sviluppo di prodotti e del miglioramento di quelli esistenti. Sarà responsabile della definizione delle specifiche tecniche e dell'architettura del sistema, della progettazione meccanica tramite software CAD 3D, garantendo il rispetto degli obiettivi di qualità, tempi e costi.Principali Valori Aziendali• Innovazione tecnologica.• Qualità e affidabilità del prodotto.• Orientamento al miglioramento continuo.Principali Responsabilità• Definizione delle specifiche tecniche e dell'architettura di sistema sulla base dei requisiti di progetto.• Progettazione di assiemi e componenti meccanici mediante CAD 3D.• Collaborazione con il team di progettazione composto da progettisti, designer e collaboratori esterni, e con le diverse unit aziendali coinvolte nella commessa.• Collaborazione al raggiungimento degli obiettivi di tempi, costi e qualità di progetto.• Supporto alla gestione, revisione e organizzazione delle distinte base e della documentazione tecnica di prodotto.• Supporto alle attività di problem solving e analisi delle problematiche di prodotto in collaborazione con Assistenza Tecnica e Controllo Qualità.• Partecipazione alle attività di sviluppo di nuovi prodotti e miglioramento dei prodotti esistenti.• Supporto alle attività di prototipazione e validazione tecnica delle soluzioni progettuali.Competenze Tecniche (Hard Skills)• Preferibile Laurea in Ingegneria Meccanica o cultura tecnica equivalente.• Ottima conoscenza della progettazione meccanica, del disegno tecnico e dei sistemi di tolleranza.• Conoscenza dell'analisi strutturale, cinematica e dinamica.• Buona conoscenza della tecnologia dei materiali metallici, trattamenti termici e superficiali, processi di saldatura e costruzione di macchine.• Conoscenze di meccanica, metrologia e misure meccaniche.• Conoscenza delle direttive europee e delle normative tecniche internazionali.• Capacità di gestione della distinta base e della struttura di prodotto.• Esperienza nell'utilizzo di strumenti FEM e software di simulazione.• Conoscenza dei processi di sviluppo prodotto.• Buona conoscenza di CAD 2D e 3D, pacchetto office, preferibile SAP.Abilità Personali (Soft Skills):• Problem solving.• Precisione e attenzione ai dettagli.• Orientamento agli obiettivi.• Attitudine al lavoro in team.• Proattività e orientamento al miglioramento continuo.Condizioni di contrattoSede di lavoro: Provincia di Verona, zona sud.Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì.Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda.Pacchetto retributivo a budget: L'inquadramento economico sarà definito in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate dal candidato. RAL indicativa compresa tra € 32.000 e € 40.000 per i profili junior-middle, € 40.000 – € 50.000 per profili senior. Mensa aziendale interna, welfare, premialità.Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg. UE 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Il servizio è gratuito.
...
05/11/2026

| Italy, Lombardy, milano | |
l nostro cliente è parte di un importante gruppo di aziende operanti nel settore dell'entertainment e del food & beverage. Gestisce clubs esclusivi, ristoranti e prestigiosi hotel. Per la loro sede di Milano centro, ci ha incaricati la selezione di un/a: Assistente SOMMELIER (M/F) Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa selezionata, inserita all'interno di una prestigiosa struttura stellata nel cuore di Milano, si occuperà di: Servire e consigliare il Cliente durante l'esperienza ristorativa, per la scelta di vini e distillati, consigliando i giusti abbinamenti Gestire la cantina e la carta vini/distillati, in collaborazione con lo Chef e l'ufficio acquisti Gestione e monitoraggio delle scorte e giacenze Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: Diploma di Sommelier o partecipazione a corsi con eventuali certificazioni (A.I.S., FISAR o simili) Esperienza pregressa nella mansione con provenienza dal settore ristoranti di lusso, alta hotellerie o enoteche/cantine prestigiose (con consulenza al cliente). Ottima conoscenza vini e distillati, principalmente di provenienza nazionale ed europea Ottima conoscenza della lingua inglese; Buone capacità nell'interfaccia con interlocutori diversi (cucina, fornitori, bar manager); Residenza e/o domicilio in zone limitrofe costituiranno titolo preferenziale. Soft Skills: buona capacità di relazionarsi, autonomia, proattività nella risoluzione dei problemi, capacità organizzative e di pianificazione Sede di lavoro: Milano zona Duomo Orario di lavoro: full time, 5 giorni lavorativi a settimana dal lunedì alla domenica (con 2 giorni di riposo a rotazione). Orario Spezzato: indicativamente dalle 10:00 alle 15:00 e dalle 19:00 a chiusura (tendenzialmente le 23) ma con flessibilità. Tipologia contrattuale: contratto con inserimento diretto. CCNL Commercio/Pubblici Esercizi Pacchetto retributivo a budget: Inquadramento economico da valutare in sede di colloquio in base alla reale esperienza maturata nel ruolo. Fino ad un massimo di 35.000€ Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
...
05/11/2026
Similar job ads

| Italy, Lombardy, GRUMELLO DEL MONTE | |
In Job S.p.A. - Career Center di Bergamo seleziona CUOCO O CUOCA SUPPORTO CAPO PARTITA per realtà operante nel settore della ristorazione collettiva Mansioni - Supporto operativo al capo partita nella gestione delle attività di cucina - Coordinamento delle attività produttive presso i centri scolastici assegnati - Supervisione della corretta preparazione e distribuzione dei pasti - Organizzazione delle attività del personale di cucina - Verifica del rispetto degli standard qualitativi, delle grammature e delle procedure HACCP - Gestione delle esigenze operative quotidiane e risoluzione di eventuali problematiche - Supporto nella pianificazione della produzione e nell'approvvigionamento delle materie prime Requisiti - Esperienza consolidata come cuoco o cuoca, preferibilmente in ristorazione collettiva o scolastica - Capacità di coordinamento e gestione di team - Conoscenza approfondita delle normative HACCP - Ottime capacità organizzative e problem solving - Flessibilità operativa e disponibilità a spostarsi presso diversi centri scolastici - Precisione, affidabilità e orientamento alla qualità del servizio Caratteristiche dell'offerta - Contratto: a tempo determinato scopo assunzione - Luogo di lavoro: Grumello del Monte - Disponibilità oraria: full time, disponibilità nella fascia oraria indicativa tra le 6.30 e le 15 con mezz'ora di pausa pranzo - CCNL: Turismo - Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale (FIPE-Confcommercio), 5° livello (1580,09€ lordo al mese) o 4° livello (1692,69€ lordo mensile) Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
...
05/11/2026

CUOCO O CUOCANew!
| Italy, Lombardy, GRUMELLO DEL MONTE | |
In Job S.p.A. - Career Center di Bergamo seleziona CUOCO O CUOCA per realtà operante nel settore della ristorazione collettiva Mansioni - Preparazione e cottura dei pasti secondo i menu aziendali - Supporto nella produzione dei pasti destinati alle mense scolastiche - Preparazione delle pietanze per il servizio presso il ristorante aziendale - Gestione delle materie prime e corretta conservazione degli alimenti - Controllo delle norme igienico-sanitarie e applicazione delle procedure HACCP - Riordino e pulizia della postazione di lavoro e delle attrezzature - Collaborazione con il team di cucina per garantire il rispetto delle tempistiche di servizio Requisiti - Esperienza pregressa come cuoco o cuoca o aiuto cuoco preferibilmente in ristorazione collettiva o scolastica - Conoscenza delle normative HACCP e delle procedure di sicurezza alimentare - Buona capacità organizzativa e di gestione del lavoro in cucina - Possesso di attestato HACCP in corso di validità Caratteristiche dell'offerta - Contratto: a tempo determinato scopo assunzione - Luogo di lavoro: Grumello del Monte - Disponibilità oraria: full time, disponibilità nella fascia oraria indicativa tra le 6.30 e le 15 con mezz'ora di pausa pranzo - CCNL: Turismo - Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale (FIPE-Confcommercio), 5° livello (1580,09€ lordo al mese) o 4° livello (1692,69€ lordo mensile) Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
...
05/11/2026

| Italy, Lombardy, milano | |
l nostro cliente è parte di un importante gruppo di aziende operanti nel settore dell'entertainment e del food & beverage. Gestisce clubs esclusivi, ristoranti e prestigiosi hotel. Per la loro sede di Milano centro, ci ha incaricati la selezione di un/a: Assistente SOMMELIER (M/F) Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa selezionata, inserita all'interno di una prestigiosa struttura stellata nel cuore di Milano, si occuperà di: - Servire e consigliare il Cliente durante l'esperienza ristorativa, per la scelta di vini e distillati, consigliando i giusti abbinamenti - Gestire la cantina e la carta vini/distillati, in collaborazione con lo Chef e l'ufficio acquisti - Gestione e monitoraggio delle scorte e giacenze Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Diploma di Sommelier o partecipazione a corsi con eventuali certificazioni (A.I.S., FISAR o simili) - Esperienza pregressa nella mansione con provenienza dal settore ristoranti di lusso, alta hotellerie o enoteche/cantine prestigiose (con consulenza al cliente). - Ottima conoscenza vini e distillati, principalmente di provenienza nazionale ed europea - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Buone capacità nell'interfaccia con interlocutori diversi (cucina, fornitori, bar manager); - Residenza e/o domicilio in zone limitrofe costituiranno titolo preferenziale. - Soft Skills: buona capacità di relazionarsi, autonomia, proattività nella risoluzione dei problemi, capacità organizzative e di pianificazione Sede di lavoro: Milano zona Duomo Orario di lavoro: full time, 5 giorni lavorativi a settimana dal lunedì alla domenica (con 2 giorni di riposo a rotazione). Orario Spezzato: indicativamente dalle 10:00 alle 15:00 e dalle 19:00 a chiusura (tendenzialmente le 23) ma con flessibilità. Tipologia contrattuale: contratto con inserimento diretto. CCNL Commercio/Pubblici Esercizi Pacchetto retributivo a budget: Inquadramento economico da valutare in sede di colloquio in base alla reale esperienza maturata nel ruolo. Fino ad un massimo di 35.000€ Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
...
05/11/2026

| Italy, Lombardy, MILANO | |
Humangest Spa filiale di Genova, Agenzia per il lavoro Autorizzata dal Ministero del lavoro e delle Politiche sociali n. Prot 13/I/22415, ricerca per Azienda Cliente operante nel settore ALIMENTARE la figura di un/una BARISTA/BANCONISTA Principali responsabilità: - Accogliere e servire i clienti con cortesia e professionalità; - Preparare caffè, cappuccini, e altre bevande calde e fredde; - Gestire l'area sala in modo ordinato e accogliente; - Gestire la cassa e i pagamenti in modo accurato; - presidiare il banco pasticceria del punto vendita, ricevendo quotidianamente il prodotto ed esponendolo al banco o negli spazi dedicati; - curare l'esposizione dei prodotti in vetrina; - interagire con i colleghi del laboratorio di produzione e con il magazzino per garantire l'adeguato assortimento di prodotto; - Mantenere l'ambiente di lavoro pulito e conforme agli standard igienico-sanitari; REQUISITI RICHIESTI: - Esperienza pregressa nel ruolo; - Ottime doti comunicative; - Precisione, ordine e attenzione ai dettagli; - Disponibilità a lavorare su turni, compresi weekend. Si richiede disponibilità a spostarsi su diversi punti vendita che si trovano nelle seguenti zone: - WAGNER - BUONARROTI - MOSCOVA - BRERA - PROCACCINI - CHINATOWN - CENTRO DUOMO - SOLARI - TORTONA - PORTA VENEZIA - MISSORI - CENTRO TIPOLOGIA CONTRATTUALE: in somministrazione, iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta in azienda. CCNL TURISMO CONFCOMM. - PUBBL.ESERCIZI (FIPE) Livello 5 Retribuzione lorda mensile 1.580,09 ORARIO DI LAVORO: FULL-TIME 40 ORE dal Lunedì alla Domenica con riposo compensativo a rotazione #nordovest SGB Humangest promuove ed offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. La ricerca è rivolta a candidati dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto della normativa vigente in materia di parità di trattamento e non discriminazione. Non saranno prese in considerazione caratteristiche personali non pertinenti ai requisiti essenziali della posizione, incluse quelle relative a sesso, origine razziale o etnica, religione o convinzioni personali, disabilità, età, orientamento sessuale, stato civile o familiare, gravidanza, maternità o paternità. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione vietandone la realizzazione al proprio interno. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
...
05/11/2026

Chef de rangNew!
| Italy, Lombardy, MILANO | |
Chef de Rang – Fine Dining Sede di lavoro: Milano Per conto di una realtà d'eccellenza nel panorama della ristorazione fine dining milanese, siamo alla ricerca di uno/a Chef de Rang Senior da inserire all'interno del team di sala. La realtà si distingue per un'offerta gastronomica di alto livello, un servizio attento e personalizzato e una particolare cura dell'esperienza dell'ospite, all'interno di un contesto di ristorazione stellata Michelin. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Tipologia contrattuale - Contratto iniziale a tempo determinato della durata di 12 mesi, con prospettiva di successiva trasformazione a tempo indeterminato. - CCNL applicato: Turismo – Pubblici Esercizi. - Orario di lavoro: full-time e organizzato su turni unici serali. - Giorni di chiusura: domenica e lunedì. Retribuzione e condizioni economiche La retribuzione annua lorda prevista per il profilo senior è compresa tra € 30.000 e € 33.000 RAL, commisurata alle competenze, all'esperienza maturata e al livello di autonomia professionale. Sono inoltre previsti: - Ticket restaurant del valore di € 8,00. - Retribuzione articolata su 14 mensilità. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo e livello di autonomia. Responsabilità principali - Gestire in autonomia il proprio rango, garantendo un servizio in sala accurato, puntuale e in linea con gli standard della ristorazione fine dining. - Accogliere e assistere gli ospiti durante l'intera esperienza, curando ogni dettaglio del servizio. - Presentare e illustrare le proposte gastronomiche, i menu degustazione e gli abbinamenti, dimostrando una conoscenza approfondita dei piatti e delle materie prime. - Collaborare attivamente con il team di sala e di cucina per garantire fluidità, coordinamento e qualità del servizio. - Gestire le esigenze degli ospiti con professionalità, discrezione e attenzione personalizzata. - Contribuire al mantenimento degli standard qualitativi e organizzativi del ristorante. Requisiti richiesti - Esperienza consolidata nel ruolo di Chef de Rang, preferibilmente maturata in ristoranti fine dining o stellati Michelin. - Solida conoscenza delle tecniche e delle dinamiche del servizio di sala di alto livello. - Autonomia nella gestione del rango e capacità di coordinamento operativo. - Ottime capacità relazionali, attenzione al dettaglio e orientamento all'ospite. - Professionalità, cura della propria immagine e attitudine al lavoro di squadra. - Buona conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue straniere saranno considerate un plus. - Residenza a Milano. Competenze considerate preferenziali Saranno considerate un plus: - Esperienza pregressa in ristoranti insigniti di una o più stelle Michelin. - Conoscenza approfondita del mondo enogastronomico e capacità di raccontare il prodotto al cliente. - Conoscenza delle tecniche di servizio e delle etichette del fine dining. - Capacità di gestire una clientela internazionale e particolarmente esigente. Cosa offriamo - Inserimento in una realtà di riferimento nel panorama della ristorazione fine dining. - Possibilità di entrare a far parte di un progetto gastronomico ambizioso, contribuendo attivamente alla sua crescita e al raggiungimento di nuovi traguardi qualitativi. - Opportunità di crescita professionale e di sviluppo delle proprie competenze all'interno di un contesto di alta ristorazione. - Possibilità di partecipare attivamente all'evoluzione del progetto e al consolidamento degli standard di eccellenza del ristorante. Iter di selezione - Primo colloquio conoscitivo con il recruiter. - Colloquio in presenza con la proprietà del ristorante. - Prova pratica della durata di tre giornate, regolarmente retribuita. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. INSERIRE QUANTO GIA IN USO
...
05/11/2026