Job typeTemporary contract, aiming for a permanent contract
Job description
Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico:
ADDETTO/ADDETTA ALLA LUCIDATURA E VERNICIATURA
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: vicinanze ANTIGNANO (AT)
TIPOLOGIA CONTRATTUALE:
Contratto: somministrazione a tempo determinato
CCNL applicato: METALMECCANICA ARTIGIANATO
Retribuzione lorda mensile prevista: 1630€ lordi mensili
Orario di Lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, orario centrale dalle 8-17.30 con pausa pranzo inclusa
RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: 1630€ lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato per 13 mensilità.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l‘inquadramento contrattuale previsto.
RESPONSABILITA‘ PRINCIPALI
La risorsa si occuperà di:
lucidatura, satinatura, pulitura
lavorazione su prodotti metallici
REQUISITI RICHIESTI
Sono richiesti:
Disponibilità immediata
COSA OFFRIAMO
Contratto in somministrazione iniziale con proroghe continuative e ottica assuntiva
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Colloquio con addetto selezione Humangest
Colloquio in azienda
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l‘inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all‘occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare: ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARELa selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Sede di lavoro: MONTICELLO D'ALBA (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE:Contratto: somministrazione a tempo determinatoCCNL applicato: MULTISERVIZI E IMPRESE DI PULIZIE INDUSTRIALivello di inserimento previsto: 1Orario di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì su orario centrale e/o su due turni 6-14 e 14-22 RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE:Retribuzione lorda mensile prevista: 1330 € lordi/mese e buoni pasto giornalieri dal valore di 4,80€, secondo CCNL e inquadramento applicato per 14 mensilità.La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALILa risorsa si occuperà di:confezionamento alimentare in linea di produzionecontrollo qualitàimballaggio e fondo linea di produzione REQUISITI RICHIESTISono richiesti:Buona manualitàDisponibilità su orario centrale e su turni COSA OFFRIAMOContratto in somministrazione iniziale e proroghe continuative per la stagione agosto- febbraio/marzo Iter di selezioneIl processo di selezione prevede:Colloquio con addetto selezione HumangestColloquio in aziendaEventuale proposta contrattualeDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunitàSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno PrivacyI dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest
Per prestigiosa struttura alberghiera di lusso situata a Bari, ricerchiamo una: ADDETTO/A ALLE PULIZIE La risorsa si occuperà di:Pulizia e riordino delle camere e degli ambienti della struttura.Igienizzazione dei servizi igienici e delle superfici.Cambio della biancheria e rifacimento dei letti.Cura e mantenimento degli standard di pulizia e ordine richiesti da una struttura alberghiera di alto livello. Requisiti richiesti:Esperienza pregressa nelle pulizie presso hotel o strutture alberghiere.Conoscenza di base della lingua inglese.Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli.Capacità di lavorare in autonomia e nel rispetto degli standard qualitativi della struttura. Orario e organizzazione del lavoro:Attività lavorativa su turni flessibili, mattina e/o pomeriggio.6 giorni lavorativi su 7.Inquadramento e retribuzione:CCNL Turismo pubblici esercizi.Inquadramento dal V al VI livello, in base all'esperienza maturata.Retribuzione netta mensile indicativa: € 800 – € 1.300, in base all'esperienza e all'inquadramento.Sede di lavoro: Bari. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#centrosud
Humangest S.p.A., agenzia per il lavoro, ricerca per azienda cliente del settore logistico e trasporti un/a: TIROCINANTE AREA LOGISTICA La risorsa affiancherà il responsabile di magazzino e il team della logistica, apprendendo le dinamiche operative e gestionali del flusso merci, dal momento del ricevimento fino alla spedizione finale. Attività previste in affiancamento:Supporto alla gestione dei flussi di magazzino e alla registrazione dell'ingresso/uscita merci tramite software gestionale.Assistenza nelle operazioni di stoccaggio, inventario periodico e controllo qualità degli articoli in arrivo.Collaborazione nella preparazione della documentazione di trasporto (DDT, bolle di accompagnamento).Supporto al coordinamento delle spedizioni e al contatto con i vettori logistici. Requisiti richiesti:Titolo di studio: Diploma di scuola secondaria superiore o Laurea (preferibile indirizzo tecnico, economico o gestionale).Buona padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel).Attitudine al lavoro di squadra, precisione, proattività e buone capacità organizzative.Disponibilità immediata al lavoro full-time. Si offre:Inserimento in Tirocinio Extracurriculare con indennità di partecipazione prevista dalla normativa regionale vigente (rimborso 800€)Percorso formativo strutturato con reali possibilità di apprendimento e crescita professionale in un ambiente dinamico. Sede di lavoro: ATESSAOrario di lavoro: Full-time (Lunedì - Venerdì) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
Humangest S.p.A., filiale di Atessa, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire nell'area Segreteria Amministrativa in tirocinio formativo. La figura si occuperà di supportare le attività giornaliere di ufficio, gestione della posta elettronica e del centralino, accoglienza clienti e fornitori, archiviazione documenti. Requisiti richiesti:Diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente ad indirizzo economico o ammininistrativo (es. Ragioneria/ITE).Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Word.Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro di squadra. Si offre:Inserimento tramite tirocinio formativo della durata di 6 mesi.Rimborso spese mensile pari a 800€.Orario di lavoro giornalieri, full-time dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Crecchio (CH). SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest Spa, Agenzia per il lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata un/una:Addetto/a al carico e scarico - non è richiesta esperienzaLe risorse, si occuperanno del carico e scarico all'interno del punto vendita e del posizionamento sugli scaffali della merce alimentare di medie-piccole dimensioni.Requisiti:- Non è richiesta esperienza pregressa in GDO o similari- Buona manualità- Orientamento al lavoro di squadra e predisposizione al contatto con il pubblico- Flessibilità e disponibilità oraria a lavorare nel weekendLuogo di lavoro: Ospitaletto (Brescia)Orario di lavoro: part – time 20 H SETTIMANALI , dal Lunedì al Sabato, con turno dal lunedì al giovedì (dalle 6.00 alle 9.00) e venerdì e sabato (dalle 6.00 alle 10.00)CCNL: VI LIVELLO DEL COMMERCIOSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#onsite
CHI SIAMO
Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane
Per conto di una Società cliente operante nel settore metalmeccanico stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Montatore meccanico
Il tuo ruolo
- Assiemaggio di componenti meccanici e gruppi meccanici complessi partendo dall'assieme, nel rispetto degli standard di qualità e dei tempi assegnati;
- Analisi e risoluzione dei problemi meccanici: la risorsa dovrà essere in grado di identificare e risolvere eventuali problemi meccanici.
- Installazione, configurazione e Messa In Servizio (MIS) impiantistica presso i clienti
- Collaborazione con il team di produzione e di ingegneria: la risorsa lavorerà a stretto contatto con il team di produzione per garantire la massima efficienza operativa.
- Costante confronto con il reparto Controllo Qualità: la risorsa dovrà garantire che tutti i componenti meccanici siano montati e mantenuti secondo gli standard di qualità dell'azienda.
- Controllo e segnalazione di eventuali variazioni/modifiche da apportare al disegno tecnico allegato al ciclo di lavoro;
- Manutenzione ordinaria degli strumenti/attrezzature utilizzate per il montaggio;
Il profilo ideale
- Diploma ad indirizzo meccanico o titolo di studio equivalente;
- pregressa nel ruolo o nell'ambito del montaggio, dell'installazione o della manutenzione di macchinari ed impianti preferibilmente nel settore Plastico / Automazione Industriale
- buona capacità di lettura e interpretazione di schemi meccanici e del disegno tecnico
- utilizzo strumenti di misura e di controllo
- utilizzo basilare di tornio, trapano, rettifica, lapidello, saldatrice per attività propedeutiche al montaggio e/o riparazione
- familiarità con cuscinetti, ingranaggi, guarnizioni, guide, raschiettatura, apparecchiature idrauliche/pneumatiche.
- gradita conoscenze basilari di elettrotecnica per ricerca guasto
- Inglese tecnico – livello B1
Cosa offriamo
Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva ma con previsione di massima intorno ai 45 K.
Orario: Full Time dal lunedì al venerdì
Luogo: Givoletto (TO) + attività di trasferta in Italia ed all'estero (circa 20-30%)
Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
Azienda Cliente, in forte sviluppo, operante da oltre 60 anni nel settore metalmeccanico, ci ha affidato l'incarico di individuare due Persone interessate a ricoprire il ruolo di carpentiere, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.
Luogo di lavoro: Trecate (NO)
Il ruolo di carpentiere prevede:
- attività legate all'officina meccanica (es. taglio lamiere, saldature ad elettrodo, utilizzo di piegatrici, etc.)
- montaggio dei macchinari in esterna
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
- aver maturato esperienza, anche breve, nella mansione o in contesti di carpenteria leggera
- essere disponibili a lavorare su giornata a tempo pieno dalle 7.00 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 16.30
- utilizzo dei principali strumenti da banco e di misurazione
L' inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio
- 2 livello CCNL metalmeccanico piccola media industria
- retribuzione pari ad euro 1.811,11 al mese lordi, e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BORGOMANERO.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
#ALLAVOROPERILVOSTRODOMANI
WinTime S.p.A. – Filiale di Torino – ricerca, per Azienda Cliente operante nel settore della progettazione e realizzazione di sistemi di insonorizzazione industriale, un SALDATORE A FILO CONTINUO da inserire presso la sede di Volvera (TO).
La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di:
- Saldatura a filo continuo su componenti in lamiera e carpenteria metallica
- Assemblaggio e preparazione dei componenti
- Controllo visivo e verifica della qualità delle saldature
Requisiti richiesti:
- Precedente esperienza nella saldatura a filo continuo
- Buona manualità e precisione
- Capacità di lettura del disegno tecnico
- Disponibilità a partire da novembre
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, con orario centrale 8:00 – 17:00.
Si offre:
- Contratto iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroghe e successivo inserimento in azienda
- inquadramento al livello 3 del Metalmeccanica piccola e media Industria
- retribuzione lorda mensile di €2.009
I/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03
Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico:
OPERAIO/A METALMECCANICO/A
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: vicinanze BOSSOLASCO (CN)
TIPOLOGIA CONTRATTUALE:
Contratto: inserimento diretto in azienda inizialmente a tempo determinato e con finalità assuntive
CCNL applicato: METALMECCANICA AZIENDE INDUSTRIALI
Retribuzione lorda prevista: livello D1, 1784€ lordi mensili per 13 mensilità
Orario di Lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, in base alle esigenze aziendali su tre turni a rotazione settimanale e su orario centrale 8-12 e 12.45-16.45
RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE:
Retribuzione lorda mensile prevista: 1784 € lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato per 13 mensilità.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
RESPONSABILITA' PRINCIPALI
La risorsa si occuperà di:
- carico/scarico delle macchine di produzione e dei pezzi lavorati
- seguire la linea produttiva
- segnalare eventuali problemi e/o criticità durante il processo produttivo
REQUISITI RICHIESTI
Sono richiesti:
- Disponibilità immediata
- Buona manualità
COSA OFFRIAMO
Inserimento diretto in azienda con prospettiva continuativa e ottica a lungo termine
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Colloquio con addetto selezione Humangest
Colloquio in azienda
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
#nordovest
CHI SIAMO
Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane
Per conto di una Società cliente operante nel settore metalmeccanico stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Responsabile dell'Officina di Montaggio
Il tuo ruolo
Le attività del Responsabile dell'Officina di Montaggio si dividono tra il coordinamento del personale e la gestione tecnica dei processi:
- Pianificazione della produzione: Organizza i flussi di lavoro e i turni del reparto di montaggio in base alle commesse e alle scadenze di consegna.
- Coordinamento e gestione del team: Assegna i compiti ai montatori meccanici, idraulici o elettrici, monitorando le performance e supportando la crescita professionale del team.
- Interfaccia con l'Ufficio Tecnico: Collabora con i progettisti per analizzare i disegni meccanici e gli schemi tecnici, definendo le corrette sequenze e cicli di montaggio
- Controllo qualità e collaudi: Supervisiona l'assemblaggio finale e assicura l'esecuzione dei test di collaudo (funzionali, idraulici o pneumatici) prima della spedizione del prodotto finito.
- Gestione di materiali e attrezzature: Verifica la disponibilità della componentistica in officina e assicura la corretta manutenzione dei macchinari e degli strumenti di lavoro.
- Sicurezza (QHSE): Garantisce l'applicazione rigorosa delle norme di sicurezza sul lavoro e l'utilizzo dei DPI da parte del personale di reparto.
Il profilo ideale
- Diploma di Perito Meccanico, Meccatronico
- Pregressa esperienza di 3-5 anni in ruoli di coordinamento (Capo Officina, Capo Turno o Team Leader) all'interno di officine meccaniche o reparti di assemblaggio strutturati.
- Lettura impeccabile del disegno tecnico meccanico e degli schemi pneumatici/idraulici.
- Conoscenza delle logiche di montaggio a banco e in linea.
- Dimestichezza con i software gestionali di produzione
- Leadership e attitudine alla gestione dei conflitti.
- Problem solving operativo per risolvere tempestivamente i blocchi in produzione.
- Forte orientamento al rispetto dei tempi e dei KPI di qualità.
- Inglese tecnico – livello B1
Cosa offriamo
Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva ma con previsione di massima intorno ai 50 – 55 K.
Orario: Full Time dal lunedì al venerdì
Luogo: Givoletto (TO) + se necessario richiesta attività in trasferta presso clienti in Italia ed all'estero (20-30%)
Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
