30/10/2026

Educatori sanitari

Italy, Tuscany, Firenze -
AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro

Job description

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Educatori Sanitari

da inserire in una struttura sanitaria di piccole dimensioni specializzata nell‘assistenza integrata a persone con disabilità intellettive e fisiche situata a Firenze Nord

Responsabilità principali

  • Collaborare con un‘équipe multidisciplinare composta da personale medico, infermieri, operatori socio-sanitari e fisioterapisti per garantire un‘assistenza integrata e di qualità.

  • Accompagnare autonomamente gli utenti ad attività esterne, laboratori e visite mediche utilizzando il mezzo aziendale.

  • Gestire quotidianamente le attività di supporto educativo e sanitario assicurando il benessere, la sicurezza e la dignità degli utenti.

  • Partecipare alla pianificazione e all‘attuazione di programmi personalizzati in base alle esigenze individuali degli assistiti.

  • Contribuire alla gestione di eventuali situazioni di emergenza seguendo le procedure previste.

Requisiti richiesti

  • Qualifica o diploma professionale oppure laurea in Scienze delle Professioni Sanitarie della Riabilitazione (classe SNT2 o laurea L-19).

  • Esperienza comprovata nel lavoro con persone con disabilità intellettive e fisiche.

  • Patente di guida valida per l‘utilizzo del mezzo aziendale.

  • Conoscenza delle procedure di sicurezza nell‘assistenza sanitaria ed educativa.

  • Eccellenti capacità relazionali e predisposizione al lavoro in équipe multidisciplinare.

  • Autonomia nella gestione degli spostamenti degli utenti.

  • Capacità organizzative, problem solving e gestione delle emergenze.

  • Disponibilità a lavorare part-time su turni diurni dal lunedì al sabato, per un totale tra 30 e 36 ore settimanali.

Cosa offriamo

  • Contratto: somministrazione a tempo determinato iniziale di 3 mesi, con proroga fino a 9 mesi e possibilità concreta di stabilizzazione a tempo indeterminato.

  • Orario: part-time, da 30 a 36 ore settimanali in base alla disponibilità del candidato; turno diurno dalle 08:00 alle 14:00, dal lunedì al sabato.

  • Retribuzione: RAL pari a € 23800 annui (CCNL Uneba livello 3S), con stipendio mensile lordo di € 1704,02 con tredicesima e quattordicesima.

  • Sviluppo professionale: opportunità di crescita nel settore sanitario ed educativo con approfondimento delle competenze specialistiche nell‘ambito della disabilità.

  • Piano welfare integrativo Ebitemp: accesso a prestazioni quali indennità per malattia/infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione.

A proposito dell‘azienda

L‘azienda cliente è una realtà sanitaria dedicata all‘assistenza integrata alle persone con disabilità intellettive e fisiche. Offre un ambiente accogliente, inclusivo e attento alla qualità dell‘assistenza, rispettando la dignità degli utenti attraverso percorsi personalizzati gestiti da un‘équipe multidisciplinare qualificata.

AxL  è un‘Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l‘azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.

AxL Agenzia per il Lavoro è autorizzata all‘esercizio di tutte le attività di cui all‘articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell‘informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina

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Healthcare / Medical
Education / Training

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MANUTENTORI ELETTRICI O ELETTROMECCANICI SU 3 TURNINew!

Italy, Lombardy, Cazzago San Martino

Job description Manutentori Elettrici o Elettromeccanici su 3 Turni Dove Sede di lavoro: Cazzago San Martino. Cosa offriamo Assunzione diretta a tempo indeterminato. Orario di lavoro full-time su 2 o 3 turni, dal lunedì al venerdì. Livello retributivo indicativo RAL tra 30000 e 37000 euro annui, con maggiorazioni per i turni. CCNL Metalmeccanica Industria - CNEL C011, livello di inquadramento indicativo C3. Data prevista di assunzione: 01/12/2026, con possibilità di variazione in base alla disponibilità del candidato. Opportunità di crescita professionale in un contesto produttivo strutturato e dinamico. Descrizione del ruolo Gestire ed eseguire la manutenzione programmata secondo il programma preventivo e le necessità di manutenzioni straordinarie su linee automatizzate di produzione. Eseguire riparazioni urgenti dei guasti alle attrezzature di produzione. Programmare ed effettuare la manutenzione preventiva del parco macchine. Redigere rapporti di intervento o di incidenti per garantire la tracciabilità delle attività svolte. Competenze Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici industriali e civili di bassa e media tensione. Conoscenza del disegno meccanico applicato alla manutenzione elettromeccanica. Competenze nell'utilizzo e nella diagnostica dei PLC per ricerca guasti. Precisione, problem solving e capacità organizzative nell'ambito della manutenzione tecnica. Attitudine al lavoro in team e flessibilità nell'adattarsi a turni variabili. Requisiti Pregressa esperienza minima di 2-3 anni come manutentore elettrico/elettromeccanico presso aziende produttive mediamente strutturate. Titolo di studio minimo: diploma tecnico elettrico/elettronico o attestato professionale ad indirizzo elettrico/elettronico. Disponibilità a lavorare su turni. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore metalmeccanico con sede a Cazzago San Martino. Offre un ambiente lavorativo dinamico e stimolante, attento alla crescita professionale delle proprie risorse. Il contesto è caratterizzato da un forte orientamento alla qualità e all'efficienza produttiva, valorizzando il contributo individuale all'interno del team tecnico. L'opportunità rappresenta un passo importante per chi desidera consolidare la propria carriera nella manutenzione industriale in una struttura organizzata e innovativa. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio

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30/10/2026


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Docente per corso di formazione ? Addetto/a alla venditaNew!

Italy, Veneto, Thiene

Job description La risorsa sarà operativa presso la nostra aula formazione sita a THIENE (VI). Stiamo cercando docenti/formatori per collaborare nei nostri percorsi di formazione nell'ambito delle Politiche Attive per il Lavoro. La figura selezionata si occuperà di formare e aggiornare professionalmente i partecipanti ai corsi finanziati dalla Regione del Veneto, accompagnandoli nell'acquisizione di competenze operative nell'ambito dell'amministrazione e della gestione del personale. Cosa offriamo Contratto di collaborazione in P.IVA Compenso di 40 € lordi/ora Possibilità di contribuire a percorsi formativi finalizzati allo sviluppo e al reinserimento professionale dei partecipanti. Cosa dovrai fare Il/la docente sarà incaricato/a di svolgere 50 ore di formazione sui principali aspetti DELL'OPERATORE ADDETTO ALLE VENDITE, affrontando tematiche quali: ·       tecniche di vendita e gestione del cliente: comunicazione efficace, analisi dei bisogni, vendita assistita, consulenza sul prodotto, tecniche di cross-selling e fidelizzazione. ·       gestione delle operazioni di cassa: utilizzo dei dispositivi di cassa e lettura dei codici a barre, gestione dei pagamenti, scontrini e fatture, controllo degli incassi e procedure antitaccheggio. ·       allestimento e riordino del punto vendita: esposizione e disposizione delle merci, tecniche di scaffalatura, prezzatura, gestione delle promozioni, controllo delle scadenze e delle scorte, ordine e sicurezza degli spazi espositivi. ·       strumenti digitali per la vendita: utilizzo di strumenti digitali a supporto della promozione commerciale e della relazione con il cliente, inclusi e-commerce, social network e applicazioni dedicate. Cosa ricerchiamo Pregressa esperienza professionale nell'ambito delle vendite con posizioni di responsabilità (almeno 5 anni) o esperienza come docente /formatore per le materie indicate; Preferibile esperienza pregressa in docenze di corsi GOL, formazione professionale o altri percorsi finanziati; Buone capacità di comunicazione e di gestione dell'aula; Approccio pratico e capacità di trasferire ai partecipanti competenze immediatamente spendibili nel mondo del lavoro; Possesso di SPID o CIE (obbligatorio)  e curriculum in formato Europass sottoscritto ai sensi della 445/2000 (dichiarazioni mendaci) Disponibilità a svolgere la formazione in  presenza in orario diurno, indicativamente dalle 08.30-13.30 dal 16 novembre al 4 dicembre 2026 (modificabile a seconda degli impegni già presi)  

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30/10/2026


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Tecnico ImpiantistaNew!

Italy, Emilia-Romagna, Modena

Job description AxL SpA - Alti Profili - Business Unit di Modena - seleziona per azienda del settore dei sistemi di sicurezza integrati, un/a TECNICO IMPIANTISTA La risorsa sarà in grado di lavorare in autonomia nelle attività di installazione, avviamento e manutenzione degli impianti presso i clienti. seguirà le attività operative in campo, dalla realizzazione dell'impianto al collaudo, occupandosi anche degli interventi di manutenzione e della ricerca e risoluzione di eventuali anomalie. Principali responsabilità Installazione e messa in servizio di impianti di videosorveglianza, antintrusione, controllo accessi e rilevazione incendio; Realizzazione dei collegamenti e delle attività di cablaggio; Posa di cavi, canaline e infrastrutture necessarie alla realizzazione degli impianti; Lettura e interpretazione di schemi elettrici, schemi a blocchi e documentazione tecnica; Configurazione delle apparecchiature e dei sistemi installati; Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; Ricerca guasti, diagnosi delle anomalie e ripristino della funzionalità degli impianti; Gestione autonoma degli interventi, dalla presa in carico dell'attività alla sua conclusione; Interfaccia con il cliente durante le attività di installazione e assistenza. Requisiti Diploma tecnico, preferibilmente ad indirizzo elettronico o elettrotecnico; Esperienza maturata in ruolo analogo, preferibilmente nel settore degli impianti di sicurezza; Solide competenze in ambito elettrico e nella gestione di impianti; Capacità di lettura e comprensione di schemi elettrici e schemi a blocchi; Esperienza nel cablaggio; Conoscenza dei principali sistemi di sicurezza: videosorveglianza, antintrusione, controllo accessi e antincendio; Autonomia nell'esecuzione degli interventi e nella ricerca delle problematiche tecniche; Buona dimestichezza con strumenti informatici e sistemi digitali. Si offre Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato Range retributivo indicativo: €30000 - 33000 annui Sede di lavoro: Provincia di Modena AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004 #axlap

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30/10/2026


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SALDATORENew!

Italy, Lombardy, Lovere

Job description SALDATORE Sede di lavoro: Sovere con spostamenti giornalieri presso cantieri nella zona di Caravaggio Cosa offriamo Inserimento diretto in azienda con iniziale contratto a tempo determinato scopo assunzione CCNL Metalmeccanico (13 mensilità) e RAL compresa tra 26000 e 30000 € Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì. Il lavoro prevede spostamenti giornalieri su cantieri nella zona di Caravaggio Descrizione del ruolo Eseguire saldature TIG su tubazioni in acciaio, garantendo precisione e qualità in conformità alle specifiche tecniche richieste. Preparare i tubi e le superfici da saldare, occupandosi della pulizia, del posizionamento e dell'accoppiamento dei componenti. Leggere e interpretare il disegno tecnico per individuare le caratteristiche delle lavorazioni da eseguire. Effettuare controlli visivi sulle saldature realizzate, verificando la conformità agli standard qualitativi aziendali. Utilizzare correttamente le attrezzature e gli strumenti di lavoro, nel rispetto delle procedure operative. Collaborare con i colleghi per coordinare le attività e garantire il rispetto delle tempistiche di lavorazione. Competenze Conoscenza della tecnica di saldatura TIG applicata a tubazioni in acciaio. Capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico. Precisione, manualità e attenzione ai dettagli Capacità di eseguire controlli visivi sulle saldature effettuate. Attitudine al lavoro in team e spirito collaborativo. Disponibilità a effettuare spostamenti giornalieri verso la zona di Caravaggio Requisiti Esperienza pregressa nella saldatura TIG Conoscenza delle principali procedure di saldatura e delle caratteristiche dei materiali utilizzati. Buona manualità e precisione nell'esecuzione delle lavorazioni. Capacità di interpretare disegni tecnici e indicazioni di saldatura. Fondamentale essere automuniti ed essere in possesso della patente B. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà produttiva specializzata nella lavorazione dei metalli con attenzione particolare alla qualità artigianale unita a processi industriali avanzati. L'ambiente lavorativo è dinamico, sicuro e orientato al miglioramento continuo, valorizzando il contributo individuale nel rispetto della sicurezza e del benessere collettivo. Si promuove una cultura inclusiva che favorisce lo sviluppo professionale attraverso formazione costante e opportunità concrete di crescita interna. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlda

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30/10/2026


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IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICONew!

Italy, Tuscany, Buggiano

Job description Impiegato/a Ufficio Tecnico Dove Sede di lavoro: Buggiano (PT). Cosa offriamo Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga e stabilizzazione finale in azienda. Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì con orario giornaliero indicativo 8:00-17:00. Livello retributivo compreso tra € 24000 e € 27000 annui. CCNL Tessile Abbigliamento e Moda Livello 3. CNEL D014. Benefit: accesso al piano integrativo Ebitemp, che include indennità per malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. Premio fisso di euro 619.75/anno, Ticket Restaurant di euro 3.30/giorno (se lavorate almeno il 75% delle ore dell'orario giornaliero), welfare CCNL euro 200/anno. Opportunità di crescita professionale nel settore Automation e Diagnostic Systems con possibilità di sviluppare competenze tecniche avanzate e coordinamento operativo. Descrizione del ruolo Supportare le attività di engineering all'interno dell'unità operativa dedicata ad Automation e Diagnostic Systems. Coordinare le attività di produzione monitorando l'avanzamento lavori e le priorità operative, fornendo aggiornamenti al responsabile dell'unità. Gestire o supportare la manualistica tecnica, l'emissione ordini e la gestione degli inventari. Organizzare la logistica degli interventi presso i clienti, garantendo efficienza e puntualità. Acquisire competenze per definire il posizionamento di sensori e sistemi di misura, realizzando disegni tecnici e rendering per individuare soluzioni ottimali. Competenze Conoscenze di base in meccanica ed elettronica applicate al settore impiantistico e manutentivo. Buona capacità di disegno tecnico e utilizzo CAD, in particolare SolidWorks. Eccellenti capacità organizzative e nella gestione delle priorità operative. Buona conoscenza della lingua inglese tecnica per la consultazione documentazione specialistica. Disponibilità a trasferte presso i clienti sul territorio. Requisiti Diploma tecnico, preferibilmente in ambito meccatronico o affini. Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli similari nell'ambito impiantistico o manutentivo. Patente di guida valida. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore dell'ingegneria con focus su Automation e Diagnostic Systems, offrendo soluzioni innovative nell'ambito tecnico-industriale. Il contesto lavorativo è dinamico e orientato alla collaborazione tra team multidisciplinari, valorizzando la crescita professionale continua e il confronto costruttivo tra colleghi. L'ambiente stimola l'apprendimento pratico sul campo con opportunità concrete di sviluppo tecnico-specialistico nel settore impiantistico. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag campagne Indeed axl DA INSERIRE DA PARTE DELL'UTENTE

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30/10/2026

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EDUCATORI PROFESSIONALI COMUNITA' MINORINew!

Italy, Lombardy, Ciserano

Job description Educatori Professionali Comunità Minori La risorsa seleziona sarà inserita presso una comunità in zona Ciserano/Verdello che ospita 8 minori con disabilità grave/gravissima. Dove Sede di lavoro: Zona Ciserano, lavoro in sede. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time con possibilità di proroghe. - Orario di lavoro: 38 ore settimanali su due turni (7:00 ? 15:00 / 14:30 ? 22:00), dal lunedì alla domenica, senza turni notturni. - Retribuzione annua lorda compresa tra € 22000 e € 23500, pari a circa € 1727,83 lordi mensili. - CCNL Cooperative Sociali CNEL T151? Livello D2, con tredicesima e quattordicesima al 50%. - Benefit EBITEMP: agevolazioni e sostegni per lavoratori in somministrazione, inclusi contributi per trasporti e spese scolastiche o sanitarie. - Opportunità di crescita professionale in un contesto specializzato nel supporto ai minori con disabilità grave/gravissima. Descrizione del ruolo - Progettare e realizzare interventi educativi personalizzati per minori ospitati in comunità. - Monitorare e valutare il percorso di crescita e integrazione dei ragazzi nel contesto comunitario. - Collaborare con famiglie, istituzioni e professionisti per un supporto integrato ai minori. - Gestire situazioni di crisi fornendo supporto emotivo e psicologico. - Organizzare attività ricreative, formative e culturali volte allo sviluppo sociale dei minori. - Redigere report e documentazione dettagliata sugli interventi svolti. - Partecipare a riunioni e percorsi di formazione continua per aggiornamento professionale. Competenze - Conoscenza approfondita delle dinamiche di sviluppo minorile e delle normative sociali vigenti. - Capacità di progettare interventi educativi mirati alle esigenze individuali dei minori. - Esperienza nell'utilizzo di strumenti digitali per documentazione e comunicazione professionale. - Eccellenti doti relazionali ed empatiche per lavorare con minori in situazioni complesse. - Aptitudine al lavoro in team multidisciplinari con approccio collaborativo e professionale. Requisiti - Laurea triennale in Educazione Professionale, Scienze dell'Educazione o titoli equipollenti. - Esperienza pregressa in contesti comunitari o servizi dedicati a minori con disabilità grave/gravissima. - Disponibilità a lavorare su turni articolati senza notti, full-time. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt

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29/10/2026


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ASA/OSS PER COMUNITA' MINORI DISABILI TAU

Italy, Lombardy, Brignano Gera d'Adda

Job description ASA/OSS per Comunità Minori Disabili Dove Sede di lavoro: nei pressi di Brignano Gera d'Adda Cosa offriamo - Contratto a tempo pieno, 38 ore settimanali distribuite su tre turni (mattina, pomeriggio, notte) dal lunedì alla domenica con giorni di riposo a rotazione secondo il programma settimanale. - Livello retributivo indicativo tra 20000 e 21000 euro annui lordi, con inquadramento secondo CCNL Cooperative Sociali CNEL T151 ? Livello C1 (compenso base lordo mensile €1545,21) o Livello C2 (€1591,06) , prevista la tredicesima e la quattordicesima mensilità nella misura del 50%. - Benefit: "Piano welfare integrativo Ebitemp, che offre ai lavoratori accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione.?   - Opportunità di crescita professionale attraverso momenti formativi e aggiornamenti continui. Descrizione del ruolo - Fornire assistenza diretta ai minori con disabilità nelle attività quotidiane, garantendo sicurezza, igiene e comfort. - Supportare le attività di stimolazione, educative e ricreative all'interno della comunità. - Accompagnare gli ospiti a scuola o ad attività esterne educative e ricreative. - Collaborare attivamente con il team multidisciplinare educativo e sanitario per attuare piani di assistenza personalizzati. - Gestire le attività domestiche ordinarie come preparazione pasti, pulizie quotidiane e uso degli elettrodomestici (es. lavatrice). - Monitorare lo stato di salute degli ospiti segnalando tempestivamente variazioni o necessità specifiche. - Partecipare a riunioni e momenti formativi per migliorare le competenze professionali. - Favorire una comunicazione efficace con famiglie e operatori esterni coinvolti nel percorso di cura. Competenze - Conoscenza delle tecniche di assistenza a persone con disabilità, in particolare minori. - Capacità nell'utilizzo di strumenti e dispositivi per la mobilizzazione e l'assistenza quotidiana. - Eccellenti doti relazionali per lavorare in team multidisciplinari e rapportarsi con utenti, famiglie e colleghi. - Attitudine al lavoro su turni articolati mattina/pomeriggio/notte con flessibilità organizzativa. - Attenzione al rispetto delle norme igienico-sanitarie e alla sicurezza sul lavoro. Requisiti - Titolo di qualifica ASA (Assistente Socio Assistenziale) o OSS (Operatore Socio Sanitario) riconosciuto. - Esperienza pregressa in contesti simili sarà considerata un valore aggiunto ma non obbligatoria. - Conoscenza delle normative vigenti in materia di sicurezza e privacy nel settore socio-sanitario. - Disponibilità ad iniziare in tempi brevi. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro La comunità Minori Disabili accoglie circa dieci ospiti offrendo un ambiente protetto dove promuovere autonomia, inclusione sociale e benessere globale dei minori con disabilità. La struttura si caratterizza per un approccio multidisciplinare che valorizza la collaborazione tra operatori socio-sanitari ed educativi. L'ambiente è dinamico, inclusivo e attento alla crescita personale degli ospiti così come allo sviluppo professionale delle risorse impegnate nella comunità. Entrando a far parte del team si avrà l'opportunità di contribuire concretamente al miglioramento della qualità della vita dei minori supportati quotidianamente. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt

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27/10/2026


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ANIMATORI / TRICI per STRUTTURA RSA PART TIME

Italy, Piedmont, SANTENA

Work on Time Torino, Agenzia per il Lavoro. Importante cliente che opera in ambito sanitario per struttura RSA ci ha incaricati di ricercare e selezionare: ANIMATORE/TRICE per STRUTTURA RSA Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: - attestato di animatore e/o diploma in studi affini - Empatia e predisposizione al lavoro con persone anziane - Buone capacità comunicative e organizzative - Esperienza nel ruolo (preferibile) - Attitudine al lavoro in team La nostra offerta lavorativa ha le seguenti caratteristiche: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibili proroghe e possibile finalità di assunzione diretta - CCNL Cooperative sociali livello D1 - part time 15 settimanali su turni - Stipendio base da 9,94 euro lordi l'ora a cui aggiungere: maggiorazioni, eventuali ore straordinarie, le festività e la 13 esima e 14 esima mensilità previste dal CCNL di riferimento La ricerca ha carattere d’urgenza. Sede di lavoro: SANTENA (TO) Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.

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27/10/2026


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EDUCATORI PER COMUNITA' MAMMA BAMBINO

Italy, Lombardy, Lecco

Job description Educatori per Comunità Mamma Bambino Dove Sede di lavoro: nei pressi di Lecco. Attività su turni distribuiti tra mattina, pomeriggio e una notte passiva a settimana, dal lunedì alla domenica, con 1 o 2 giorni di riposo compensativo settimanale. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato di un anno, full-time (38 ore settimanali) o part-time (minimo 30 ore settimanali), con possibilità di stabilizzazione. - Orario su turni: mattina, pomeriggio e notte passiva (presenza in struttura senza attività continuativa). - Retribuzione lorda mensile di 1727,83 € per 14 mensilità, con quattordicesima maturata al 50% del lordo mensile. - RAL indicativa tra 21000 e 22500 € annui più premio di ingresso di 1000 € lordi al completamento dei 12 mesi. - CCNL Cooperative Sociali CNEL T151, livello D2. - Benefit: accesso a piano welfare integrativo Ebitemp con indennità malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno per spese scolastiche e sussidi disoccupazione. - Opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e supervisione periodica all'interno di un ambiente dinamico e motivante. Descrizione del ruolo - Progettare e realizzare attività educative e ricreative per lo sviluppo dei bambini e il rafforzamento del legame madre-figlio. - Accudire i bambini nelle diverse fasi della giornata: preparazione, accompagnamento a scuola/asilo, somministrazione pasti e merenda. - Supportare le madri nel percorso di genitorialità favorendo la loro autonomia tramite percorsi formativi e accompagnamento. - Gestire la quotidianità della comunità assicurando il rispetto delle norme di sicurezza e igiene. - Collaborare con il team multidisciplinare composto da operatori sociali, psicologi e altri professionisti per un supporto integrato alle ospiti. - Monitorare il benessere psicofisico di madri e bambini segnalando eventuali criticità. - Redigere documentazioni quali relazioni, PEI e report giornalieri da condividere con la coordinatrice. - Partecipare a riunioni d'equipe e momenti formativi per aggiornamento professionale continuo. Competenze - Conoscenza approfondita delle dinamiche dello sviluppo infantile e delle tecniche di supporto alla genitorialità. - Capacità relazionali consolidate per lavorare efficacemente in team multidisciplinari. - Attitudine all'uso degli strumenti informatici base per documentazione e comunicazione interna. - Attitudine all'ascolto attivo, empatia e gestione delle relazioni in contesti delicati come comunità mamma-bambino. Requisiti - Laurea triennale o magistrale in Scienze dell'Educazione (L-19 o SNT2), Pedagogia, Psicologia, Sociologia o Servizio Sociale. - Esperienza pregressa in contesti comunitari mamma-bambino o servizi sociali similari è preferibile. - Conoscenza delle normative vigenti relative alla tutela dei minori e ai servizi sociali. - Disponibilità a lavorare su turni articolati anche notturni (notte passiva). Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente gestisce una nuova Comunità Residenziale a Lecco dedicata a donne madri in situazione di disagio o vittime di violenza, offrendo un ambiente protetto per madri con bambini in temporanea difficoltà. La struttura dispone di dieci posti letto ed è caratterizzata da un clima lavorativo stimolante, inclusivo e orientato al benessere degli ospiti. Il team è composto da professionisti qualificati che operano con passione per contrastare il disagio sociale femminile e sostenere i bambini nel loro sviluppo emotivo ed educativo. L'inserimento prevede un percorso formativo sul campo con supervisione continua, favorendo crescita personale e professionale in un contesto collaborativo e dinamico. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt

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24/10/2026