la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruoloSalespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, ricerca, per Azienda Cliente specializzata nella produzione e commercializzazione di attrezzature per l‘accesso in quota, un/una commerciale per ampliamento di organico. Attività: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti assegnato; - Sviluppo di nuove opportunità commerciali sul territorio; - Presidio costante dell‘area di competenza; - Mantenimento e consolidamento delle relazioni con i clienti; - Collaborazione con la struttura commerciale e marketing interna. Requisiti: - Esperienza nel ruolo di agente di commercio (preferibilmente monomandatario); - Esperienza nella vendita B2B, preferibilmente in ambito edilizia, ferramenta, industriale o settori affini; - Buone capacità relazionali e di negoziazione; - Autonomia, spirito pratico e orientamento al risultato; - Residenza o domicilio nella zona di competenza; - Disponibilità a lavorare prevalentemente sul territorio assegnato. Offerta: Retribuzione fissa di circa € 1.500 mensili; Provvigione del 2% sul fatturato generato; Formazione iniziale e successivo affiancamento operativo sul territorio; Supporto marketing e commerciale da parte dell‘azienda; Auto aziendale; PC o tablet aziendale; Telefono cellulare aziendale Zona di Lavoro: Trentino Alto - Adige
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:BARI (BA)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloPer importante cliente operante nel settore commerciale, ricerchiamo un/a Manutentore / Manutentrice - Tecnico/a di Struttura che si occuperà della gestione, riparazione e manutenzione ordinaria e straordinaria dei locali commerciali e degli impianti della struttura.Principali ResponsabilitàMonitoraggio e manutenzione ordinaria/straordinaria degli impianti elettrici e idraulici della struttura.Interventi prioritari di primo soccorso tecnico su banchi refrigerati, celle frigorifere e impianti di condizionamento/riscaldamento.Riparazioni generiche su arredi, porte, attrezzature di lavoro e strutture interne/esterne del punto vendita.Gestione dei rapporti con ditte terze e tecnici/che esterni/e per interventi di manutenzione complessa.Compilazione dei registri di manutenzione e rispetto delle normative sulla sicurezza sul lavoro.RequisitiFormazione: Qualifica o Diploma ad indirizzo Tecnico (Elettrico, Elettronico, Meccanico o Termotecnico).Esperienza: Gradita precedente esperienza nel ruolo di manutentore/trice di strutture commerciali, industriali o impianti civili/strutturali.Competenze tecniche:Buona conoscenza di schemi elettrici di base e ricerca guasti.Nozioni di base/intermedie su impianti idraulici e di refrigerazione industriale.Buona manualità generale per interventi di riparazione generica.Flessibilità oraria e disponibilità a interventi tempestivi.Capacità di organizzazione autonoma del lavoro e problem solving.Patente B ed essere automunito/a.Inquadramento: Inserimento con contratto di lavoro a Tempo Determinato con prospettiva di conversione a Indeterminato (o inserimento diretto a Tempo Indeterminato per profili senior).Retribuzione: RAL indicativa di € 28.000 (commisurata all'effettiva esperienza del candidato / della candidata).Welfare: Buoni pasto giornalieri.Orario di lavoro: Full-time su turni (con eventuale reperibilità concordata) Zona di lavoro: Provincia di Bari (BA)
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:PARMA (PR)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A. cerca: ADDETTO e ADDETTA ALLE VENDITE ? REPARTO DECORAZIONE/NATALE - confezionamento pacchi di Natale Sede di lavoro: da definireOrario di lavoro:Part-time, 32 ore settimanali.Disponibilità a lavorare tutti i weekend, il mercoledì e il giovedì.Orario organizzato su turni, in base alle esigenze del punto vendita.Contratto e retribuzione:CCNL 5° livello Commercio, che corrissponde a € 1.670 lordi mensili per un full-time, con Fascia RAL: €21.500?€23.000Inserimento iniziale a tempo determinato fino a fine annoLa retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizioneRequisitiMinima esperienza nel settore delle vendite.Buona autonomia operativa.Serietà, affidabilità e predisposizione al lavoro pratico.Buone capacità relazionali e orientamento al cliente.Attività principali:Accoglienza e assistenza alla clientela durante l'esperienza d'acquisto.Presentazione dei prodotti e supporto nella scelta di articoli per la decorazione e il Natale.Riordino degli scaffali, rifornimento della merce e cura degli spazi espositivi.Allestimento e mantenimento dell'ordine del reparto Decorazione/Natale.Supporto alle attività quotidiane del punto vendita e collaborazione con il team.Considerando il periodo particolarmente intenso previsto nei prossimi mesi, è preferibile una candidatura che possa garantire una buona autonomia operativa fin da subito, oltre a flessibilità e disponibilità nei giorni richiesti.Per candidarsi, è possibile rispondere direttamente all'annuncio oppure inviare il proprio curriculum all'indirizzo e-mail indicato nell'offerta.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:PORTOGRUARO (VE)Tipo di contratto:Tempo determinato in somministrazioneOrario:Tempo PienoFascia di RAL:25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù SPA - Agenzia per il lavoro filiale di Portogruaro, ricerca e seleziona per realtà industriale metalmeccanica, la figura di un/una MAGAZZINIERE/MAGAZZINIERA CARRELLISTA. La risorsa selezionata si occuperà di attività come:movimentazione merce mediante l'utilizzo del muletto frontale;carico e scarico della merce in entrata;monitoraggio scorte e collaborazione con reparto produttivo.Disponibilità del servizio mensa. CCNL Metalmeccanica Industria. Requisiti • esperienza maturata nella mansione; • possesso di patentino per il carrello elevatore e competenza nella conduzione; • disponibilità immediata.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:FAENZA (RA)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù, divisione specialistica Horeca, ricerca per importante cliente operante nella RISTORAZIONE COLLETTIVA un/una:ANALISTA DI FILIALECONTRATTO DIPENDENTE CON FINALITA' DI ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO - TEMPO PIENOLuogo di lavoro: FAENZA La figura lavorare a stretto contatto con i vari responsabili delle unità produttive ed i capi area per analizzare l'andamento economico ed individuare punti di forza e carenze nel processo produttivo per incrementare il rientro economico e fornire nuove strategie competitive.MANSIONI:- Analisi periodica dei risultati economici individuando lo scostamento rispetto al budget- Analisi delle cause operative o economico per tali scostamenti - Monitoraggio delle singole filiali con conseguente report economico riassunto da consegnare al rispettivo responsabile operativo- Lettura e supervisione di KPI assegnati alle singole unità produttive- Supporto nell'elaborazione del budget e report predittivi sulla futura produttività delle commesseREQUISITI:- Analoga esperienza presso realtà della ristorazione collettiva- Completa autonomia nella lettura ed analisi di dati economici aziendali per produrre report - Ottimo utilizzo di Excel per formulare dashboard di analisi e reportistica dati
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:CASTEL SAN PIETRO TERME (BO)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloPer importante azienda cliente sita in zona Bologna Est, cerchiamo un/una impiegata junior addetto/a all'HELP DESK.La risorsa sarà il primo punto di contatto per gli utenti e fornirà supporto operativo e soluzioni rapide alle richieste quotidiane da remoto. Si occuperà di:Gestione delle richieste di assistenza tramite ticket e WhatsAppPresa in carico delle segnalazioni dei clientiAssistenza all'utilizzo dei serviziSi offre iniziale contratto part time di 25 ore settimanali da lunedì a domenica su turni giornalieri. In un secondo momento il contratto diventerà di 30 ore settimanali.Si richiede dimestichezza nell'utilizzo di: WHATSAPP - SKYPE- MAIL - WORD - EXCELL Si offre iniziale contratto a tempo determinato a scopo assunzione.
Randstad Italia spa, per azienda cliente è alla ricerca di un profilo di
Marketing Communications Specialist (m/f/nb)
Luogo di lavoro: Bologna (BO) / Disponibilità a trasferte
Orario di lavoro: Full Time (Lunedì - Venerdì) con flessibilità in entrata ed uscita
Contratto: Tempo determinato in somministrazione.
Benefit: 8 giorni di smart working al mese, buoni pasto o mensa interna
RAL: € 29.000 - € 33.000
esperienza1 anno
Requisiti:
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1-2 anni di esperienza in ambito Marketing Communication, CRM o Marketing Analytics.
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Laurea in Marketing, Economia, Scienze della Comunicazione o affini.
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Conoscenza fluente dell'inglese (scritto e parlato) e del pacchetto Office (Excel e PowerPoint).
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Familiarità con CRM e strumenti di marketing automation; la conoscenza di Power BI o Adobe è un plus.
-
Forte attitudine analitica, cura del dettaglio e disponibilità a effettuare trasferte.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Per realtà aziendale in forte sviluppo, ricerchiamo un/una Junior Communications Manager. La risorsa inserita lavorerà a stretto contatto con il team prodotto e commerciale, occupandosi a 360° della gestione della comunicazione online e offline, della grafica promozionale, del digital marketing e del coordinamento dei lanci di collezione.
Retribuzione annua: 24000€ - 27000€
esperienza1 anno
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Esperienza: 1-3 anni di esperienza pregressa in ruoli analoghi (ambito comunicazione, grafica o digital marketing).
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Competenze Tecniche:
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Inglese fluente (scritto e parlato) e Italiano madrelingua/equivalente.
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Padronanza degli strumenti Office (Excel, PowerPoint) e di piattaforme di grafica/BI (Canva, Power BI).
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Conoscenza di strumenti di email marketing e sistemi CRM.
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Soft Skills & Capacità:
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Spiccato senso estetico, creatività e spigliate doti di PR / Public Speaking.
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Eccellenti capacità organizzative per la gestione simultanea di più progetti e scadenze.
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Flessibilità, pragmatismo e attitudine al lavoro di squadra con stakeholder interni ed esterni (agenzie, fotografi, fornitori).
Titoli Preferenziali (Plus)
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Esperienza pregressa nel settore Fashion, Tessile, Moda o Design.
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Familiarità con strumenti di web analytics e logiche SEO/SEM.
Cosa offriamo
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Inquadramento: assunzione diretta da parte dell'azienda.
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Retribuzione: RAL d'ingresso compresa tra 24.000 € e 27.000 €, commisurata all'effettivo profilo.
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Contesto: ambiente creativo, stimolante e ad altissima visibilità sul prodotto.
Sede di lavoro: Piove di Sacco (Pd)
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 24000 - € 27000 annuale
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
MILANO (MI)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruolo
Lavoropiù Spa ? Filiale di Milano ? ricerca un/una Back Office Commerciale Junior per azienda cliente con sede a Milano.
La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio commerciale, si occuperà principalmente di attività di back office e gestione della contrattualistica commerciale.
Mansioni principali:
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Redazione e predisposizione di preventivi commerciali;
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Inserimento e aggiornamento dei contratti all'interno del gestionale aziendale;
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Gestione e archiviazione della documentazione commerciale;
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Supporto alle attività amministrative e operative dell'ufficio commerciale;
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Collaborazione con il team interno e con la rete vendita.
Si offre: inserimento iniziale della durata di 12 mesi, con possibilità di prosecuzione del rapporto.
Inquadramento: 5° livello CCNL Commercio.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro: Milano, zona Sondrio.
Requisiti
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Buone capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli;
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Buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per operare in un contesto multinazionale;
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Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e i gestionali aziendali;
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Interesse per attività di back office commerciale e gestione documentale.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
ZOLA PREDOSA (BO)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'e-commerce di accessori ed equipaggiamento per moto, una risorsa da inserire come
Addetta/o al Web Marketing
La risorsa avrà un focus sullo sviluppo del sito web e sulla gestione dei canali social e si occuperà di:
Sviluppare il marchio aziendale.
Supportare lo sviluppo e l'aggiornamento del sito e-commerce, contribuendo al miglioramento dei contenuti e dell'esperienza di navigazione.
Gestire e aggiornare i contenuti web, le schede prodotto e le pagine promozionali.
Collaborare alla pianificazione e alla gestione dei canali social aziendali, curando la pubblicazione di contenuti e lo sviluppo della presenza online del brand.
Contribuire alla creazione di contenuti digitali, campagne promozionali e iniziative di comunicazione online.
Monitorare le principali performance delle attività web e social, supportando l'analisi dei risultati e l'individuazione di opportunità di miglioramento.
Requisiti richiesti:
Diploma o laurea in ambito Marketing, Comunicazione, Digital Marketing, Informatica o percorsi di studio affini.
Esperienza pregressa di 1-3 anni in ruoli analoghi.
Buona conoscenza dei principali social network e delle dinamiche di comunicazione digitale.
Costituisce titolo preferenziale la passione per il mondo delle moto e del motociclismo.
Si offre:
Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato di 6 mesi, finalizzato all'assunzione.
Sede di lavoro: Zola Predosa
Full time.
RAL: tra i 25K e i 30K, in base all'esperienza pregressa.
