ADDETTO/A LAVAGGIO AUTO

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OPERAIO/A FINE LINEANew!

In Job S.p.A. - Career Center di Cremona seleziona OPERAIO/A FINE LINEA    per importante realtà operante nel settore logistico   Mansioni - Gestione fine linea controllo, movimentazione e smistamento dei prodotti in uscita dalla linea produttiva. - Movimentazione merci con muletto utilizzo del carrello elevatore per carico/scarico, trasferimento pallet e organizzazione delle aree di stoccaggio. - Supporto alla produzione collaborazione con operatori di linea per garantire continuità e ordine nelle fasi finali del processo produttivo. - Controllo qualità visivo verifica integrità dei prodotti e segnalazione di eventuali anomalie. - Gestione documentale di base etichettatura, registrazione movimenti e utilizzo di strumenti di tracciabilità.   Requisiti - Patentino del carrello elevatore in corso di validità (sia attestato generale di 12 ore sia eventuali aggiornamenti successivi). - Buon utilizzo muletto frontale per movimentazione pallet e materiali. - Conoscenza procedure di sicurezza con corsi obbligatori già svolti. - Italiano fluente per comprensione istruzioni operative e documentazione. - Automunito/a   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: iniziale somministrazione con scopo assunzione - Luogo di lavoro: Offanengo - Disponibilità oraria: Full time, dal Lunedì al Venerdì, dalle 8 alle 12 e dalle 12:45 alle 16:45 - Retribuzione: Livello AE1, CCNL Legno e arredamento industria, lordo mensile 1800€    Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  

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20/10/2026

Trenitalia: Macchinisti sedi Area Nord Ovest ? Piemonte, Lombardia, Liguria, Valle D'Aosta

ll Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca persone determinate e appassionate da formare ed inserire in Trenitalia  S.p.A. presso le sedi dell'Area Nord Ovest, nelle regioni Piemonte, Lombardia, Liguria e Valle D'Aosta.   Informazioni sul ruolo Nello specifico le risorse saranno inserite in questo importante ruolo strategico per la nostra azienda: Macchinista. Figura storica e protagonista del mondo ferroviario, come Macchinista sarai responsabile della conduzione dei nostri treni ed interagirai quotidianamente con apparecchiature innovative ed altamente tecnologiche.   L'inserimento avverrà con un contratto di apprendistato professionalizzante.   Dopo l'assunzione è previsto un percorso formativo abilitativo che potrebbe essere svolto in centri di formazione diversi dalla propria sede di lavoro.   Attraverso l'area 'Diplomati' di questo sito è possibile approfondire i profili oggetto della selezione.   Requisiti richiesti: • Età richiesta: tra i 18 ed i 29 anni, in relazione alla tipologia contrattuale di riferimento per il profilo. La sottoscrizione del contratto di apprendistato professionalizzante deve avvenire entro il compimento del 30° anno di età (29 anni e 364 giorni) dell'apprendista. Si specifica che, previa valutazione – secondo i criteri temporali sopradetti – della presumibile durata del singolo processo selettivo e del conseguente iter assunzionale, Trenitalia non prenderà in considerazione coloro che, sulla base dell'annualità di nascita, compiranno il 30° anno di età prima della sottoscrizione del contratto di assunzione; • Diploma di scuola secondaria superiore quinquennale*; • È richiesta la specializzazione del titolo di studio in uno dei seguenti indirizzi: Manutenzione e Assistenza Tecnica; Elettronica e Elettrotecnica, Trasporti e Logistica, Meccanica, Meccatronica ed Energia, Informatica e Telecomunicazioni, Liceo Scientifico; Liceo Scientifico scienze applicate; Liceo Scientifico opzione sportiva*; • Il voto di diploma può essere utilizzato come requisito preferenziale*; • Sarà considerato requisito preferenziale il possesso della residenza nelle regioni dell'Area Nord Ovest (Piemonte, Lombardia, Liguria e Valle D'Aosta) (è valida ai fini della ricerca il possesso della residenza entro la scadenza del presente annuncio)*; • Possesso dei requisiti fisici previsti per il ruolo (il possesso dei requisiti fisici, verificato in fase di visita medica, è parte integrante dell'iter di selezione. A tal riguardo per conoscere i parametri clicca qui).   N.B. Tutti i requisiti contrassegnati con un asterisco (*) devono essere inseriti e aggiornati nelle apposite sezioni del form online all'interno della sezione Carriere del presente sito.   Si raccomanda di verificare e aggiornare il CV e i dati inseriti a sistema, al fine di valorizzare correttamente la propria candidatura.   Con la presentazione della domanda e l'inserimento dei tuoi dati a sistema, si intende resa da parte tua dichiarazione ai sensi dell'art. 46 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445 e smi. I dati e le informazioni contenuti nella domanda sono pertanto da te forniti sotto la tua responsabilità e con la consapevolezza che, in caso di dichiarazioni mendaci, verificate anche a seguito di accertamenti svolti dalla Società, sarai soggetto alle sanzioni del Codice penale e delle leggi speciali in materia, richiamate dall'art. 76 del D.P.R. n. 445/2000 e smi.   Sede di lavoro: Piemonte, Lombardia, Liguria, Valle D'Aosta. La sede di assegnazione sarà comunicata, in base alle esigenze aziendali, al momento della conferma di assunzione.   Trenitalia desidera porre alla tua attenzione che, in caso di superamento delle fasi di selezione (test on line e colloqui), l'esito positivo avrà una validità di 12 mesi a partire dalla data di scadenza dei test on line, fermo restando il necessario possesso dei requisiti, anche anagrafici (età compresa tra i 18 e i 29 anni), previsti per la stipula del contratto di lavoro. Ti evidenziamo inoltre che, all'interno di questa finestra temporale annuale, l'opportunità di inserimento potrà concretizzarsi esclusivamente in relazione alle esigenze assunzionali definite dalla Società attraverso contratti di apprendistato professionalizzante, nel profilo di riferimento, previo superamento della visita medica per l'accertamento del possesso dei requisiti fisici previsti dal ruolo che costituisce l'ultima fase di selezione e previa positiva valutazione della documentazione necessaria al perfezionamento dell'eventuale inserimento.   Tipologia contrattuale di inserimento: apprendistato professionalizzante di 36 mesi. *Per la stabilizzazione del contratto, al termine dei 36 mesi previsti dal contratto di apprendistato, sarà condizione necessaria il superamento della prevista formazione abilitativa.   Cosa offriamo? Inserimento con contratto di apprendistato della durata di 36 mesi: • CCNL di riferimento: Contratto della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie e Contratto Aziendale di Gruppo FS; • Livello di ingresso C1, RAL 33.611,92€ / retribuzione connessa a inquadramento nei primi 24 mesi da assunzione; Livello B3 e RAL 34.298,06€ / retribuzione connessa a inquadramento dal 25° al 36° mese da assunzione; • Carta di libera circolazione; • Welfare integrativo; • Buoni pasto; • Assicurazione sanitaria e tanti altri vantaggi.   Il Gruppo FS accoglie candidature da parte di tutte le persone nel pieno rispetto delle pari opportunità e della valorizzazione delle diversità.   Approfondisci nei link di seguito le informazioni utili del Gruppo FS: Percorso di selezione: https://www.fsitaliane.it/it/carriere/lavorare-con-noi/percorso-di-selezione-e-digital-recruiting.html Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html Codice Etico: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html Policy Anti-Corruption: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework-anti-corruption.html Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-delle-segnalazioni-whistleblowing-.html   Se sei in possesso dei requisiti richiesti, seleziona questa offerta e candidati entro il giorno 26.10.2026. Ti aspettiamo! Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Produzione/Operations Tipo di occupazione: Apprendistato

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17/10/2026

ADDETTO/A AL PICKING - ASSUNZIONE IMMEDIATA

In Job S.p.A. - Career Center di Suzzara seleziona ADDETTO/A AL PICKING - ASSUNZIONE IMMEDIATA   per realtà operante nel settore tessile    Mansioni - Imballaggio e posizionamento del prodotto in base alle indicazioni suggerite da apposite strumentazioni elettroniche  - Movimentazione della merce - Preparazione merce per la spedizione   Requisiti - Puntualità e precisione  - Non è necessaria pregressa esperienza, ma volontà nell'intraprendere una nuova mansione  - Buona fisicità    Caratteristiche dell'offerta - Contratto: somministrazione tempo determinato, con possibile inserimento diretto in azienda  - Luogo di lavoro: San Giorgio Bigarello (Mn) - Disponibilità oraria: Full time - giornaliero  - CCNL terziario inserimento 4/5 livello, 13^ e 14^   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  

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17/10/2026

ADDETTO ALL PICKING

Etjca S.p.A. filiale di Rho, per solida azienda di produzione leader nel settore della ricambistica da oltre 60 anni, sita nei pressi di Pero (MI), per l'ampliamento dell'organico interno sta selezionando:   MAGAZZINIERE ADDETTO AL PICKING:   La risorsa selezionata, inserita all'interno del magazzino, sarà responsabile del prelievo della merce tramite utilizzo di picking list con palmari bar-code.   Ruoli e responsabilità: - Prelievo della merce; - Picking e Packing con l'utilizzo del palmare bar-code; - Attività di carico e scarico; - Gestione lista degli ordini;   Requisiti necessari per partecipare alla selezione: - Disponibilità da subito e nel mese di agosto; - Preferibile pregressa esperienza in ambito logistico in qualità di magazziniere, addetto / a al picking; - Predisposizione a lavori di fatica; Rappresenta un plus il possesso del patentino del muletto; - Completano il profilo problem solving, velocità e capacità di rispettare le richieste e le tempistiche del responsabile di magazzino.     Dettagli contrattuali: - Orario di lavoro: su turni da lunedì al venerdì con orario 09:00-18:00 oppure da lunedì a giovedì dalle 15:00 alle 23:30, venerdì di riposo e sabato dalle 07:00 alle 16:00. - Luogo di lavoro: Pero (MI). - Contratto offerto: contratto in somministrazione di due settimane + proroghe. - Inquadramento: Livello 6 CCNL Commercio (14 mensilità). - Retribuzione: 1541 € lordo / mensile + ticket da 8 € al giorno + maggiorazione turni serali.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

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16/10/2026

Tecnico Meccatronico

Azienda Cliente con sede in Costa Masnaga, operante da oltre 50 anni nel settore della movimentazione industriale e dell'assistenza tecnica su carrelli elevatori e macchine per la logistica, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Tecnico Meccatronico, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Costa Masnaga Il ruolo di Tecnico Meccatronico prevede: - eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su carrelli elevatori elettrici, diesel e GPL; - effettuare diagnosi e ricerca guasti di natura meccanica, elettrica, elettronica e idraulica; - eseguire riparazioni e sostituzioni di componenti meccanici ed elettromeccanici; - effettuare verifiche funzionali, collaudi e controlli di sicurezza sui mezzi; - compilare rapporti di intervento e documentazione tecnica mediante strumenti informatici aziendali; - garantire assistenza tecnica presso clienti presenti sul territorio assegnato; - collaborare con il coordinatore tecnico per la pianificazione degli interventi e la gestione delle priorità; - contribuire al mantenimento degli standard qualitativi e di sicurezza aziendali. Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver conseguito un Diploma ad indirizzo Meccanico, Meccatronico, Elettrotecnico o equivalente; - aver maturato esperienza di almeno 2 anni nella manutenzione di carrelli elevatori, macchine movimento terra, piattaforme aeree, macchine agricole o mezzi industriali; - possedere una buona conoscenza della meccanica, elettromeccanica e oleodinamica; - saper leggere schemi elettrici e disegni tecnici; - avere dimestichezza con strumenti di diagnosi e attrezzature da officina; - essere in possesso della Patente B; - rendersi disponibili a spostamenti giornalieri presso i clienti; - possedere buone capacità organizzative, autonomia operativa e orientamento al cliente.   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di Tecnico Manutentore; - inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato; - CCNL Metalmeccanica Industria; - retribuzione compresa tra 35.000 e 45.000 euro lordi annui, e comunque commisurata all'esperienza e alle competenze già maturate. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Milano Nord (Paderno Dugnano). #allavoroperilvostrodomani Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito di Relizont. RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo Informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.

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26/09/2026

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