Job typeTemporary contract, aiming for a permanent contract
Job description
Azienda Cliente, con oltre 500 dipendenti e fatturato superiore a 15 milioni di euro, operante nel settore gdo, ci ha affidato l‘incarico di individuare 1 Scaffalista,nella zona di Ferrara, da assumere con contratto a tempo determinato con possibilità di successiva assunzione a tempo indeterminato.
La mansione di Scaffalista prevede di occuparsi di:
movimentazione manuale della merce
preparazione dei prodotti in base alle diverse corsie
allestimento merce sugli scaffali
Per ricoprire tale mansione è necessario:
avere disponibilità al lavoro 24 ore settimanali dal lunedì al sabato dalle 20 alle 24;
avere disponibilità immediata e flessibilità d‘ orario;
avere un‘ottima conoscenza della lingua italiana;
essere automuniti e residenti nei limitrofi del luogo di lavoro.
L‘inquadramento contrattuale prevede:
l‘inserimento con contratto collettivo multiservizi
retribuzione lorda mensile di 1306,72 euro per 14 mensilità
Il pacchetto retributivo prevede anche l‘accesso al piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante la tutela sanitaria, il contributo per l‘asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo e per avere maggiori informazioni, candidati e sarai contattato da un Account della FILIALE di Pordenone.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, 215/03 e 216/03 ). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente di Arona (NO), con più di 1000 dipendenti operante nel settore sanitario privato, ci ha affidato l'incarico di individuare due persone interessate a ricoprire il ruolo di OSS in RSA, da assumere direttamente a tempo indeterminato.Luogo di lavoro: Arona (NO)Il ruolo di OSS prevede attività di cura e assistenza agli ospiti della struttura.Per ricoprire tale ruolo è necessario:essere in possesso dell'attestato di Qualifica Operatore Socio Sanitario riconosciuto dalla Regione di 1000 oreaver maturato esperienza, anche di breve durata, presso strutture pubbliche e/o privateessere disponibili a lavorare a tempo pieno 38 ore settimanali, su turni anche notturni dal lunedì alla domenica con riposi compensativi 07/14 - 14/21 - 21/07L'inquadramento contrattuale prevede:qualifica di operaioLivello C2 del CCNL Cooperative Socialiretribuzione lorda di euro 1591,06al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisiteIl pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente con sede in Roma e con più di 400 dipendenti, operante da oltre 6 anni nel settore del facchinaggio e movimentazione merce, ci ha affidato l'incarico di individuare persone interessate a ricoprire il ruolo di operatore pulizie da assumere a tempo determinato. Sede di lavoro: Passo Corese, Fara in Sabina. Il ruolo di addetto pulizie industriali prevede di operare presso un magazzino, su turni, 40 ore settimanali comprensive di weekend e notti a rotazione.Si precisa che il primo contratto ha durata di 1 mese e non è garantita la stabilizzazione successiva. Per ricoprire tale ruolo è necessario:Possedere un mezzo di trasporto autonomo in quanto i turni NON coincidono con gli orari dei mezzi pubbliciEssere disponibili a lavorare su turni che coprono le 24 ore, contratto tempo pieno 40 ore settimanaliAver maturato almeno una biennale esperienza nel ruolo, preferibilmente in Aziende del settore logistico/pulizie industrialiPossedere una buona prestanza fisica ed assenza di patologie respiratorie per la presenza di polvere. L'inquadramento contrattuale prevede:Qualifica di operaioLivello 2 CCNL MultiserviziRetribuzione pari ad euro 24.000 lordi all'anno commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche un piano welfare (finanziato da Ebitemp- Ente Bilaterale Nazionale per il lavoro temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente, con oltre 500 dipendenti e fatturato superiore a 15 milioni di euro, operante nel settore gdo, ci ha affidato l'incarico di individuare 1 Scaffalista, nella zona di Pieve di Soligo, da assumere con contratto a tempo determinato con possibilità di successiva assunzione a tempo indeterminato. La mansione di Scaffalista prevede di occuparsi di: movimentazione manuale della mercepreparazione dei prodotti in base alle diverse corsieallestimento merce sugli scaffali Per ricoprire tale mansione è necessario:avere disponibilità al lavoro 16 ore settimanali LUNEDÌ, MERCOLEDÌ E VENERDÌ DALLE 5.30 ALLE 9.30, SABATO DALLE 4 ALLE 8;avere disponibilità immediata e flessibilità d' orario;avere un'ottima conoscenza della lingua italiana;essere automuniti e residenti nei limitrofi del luogo di lavoro. L'inquadramento contrattuale prevede:l'inserimento con contratto collettivo multiserviziretribuzione lorda mensile di 1306,72 euro per 14 mensilitàIl pacchetto retributivo prevede anche l'accesso al piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo e per avere maggiori informazioni, candidati e sarai contattato da un Account della FILIALE di Pordenone.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.comRELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente con sede in Spilamberto, con più di 20 dipendenti, operante da oltre 30 anni nel settore metalmeccanico, volto alla produzione di argani e verricelli ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Disegnatore meccanico, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.Sede di lavoro: SpilambertoIl ruolo di Disegnatore meccanico prevedetecnico disegnatore e progettista di arganiPer ricoprire tale ruolo è necessario :aver conseguito diploma con indirizzo meccanico;aver maturato esperienza di tre anni;conoscenza del programma di disegno 3d SolidWorks;essere disponibili tempo pieno dalle ore 08:00 alle ore 17:00 dal lunedì al venerdì.L' inquadramento contrattuale prevede:qualifica di impiegato;Livello C1 / C2, CCNL metalmeccanica industria;retribuzione commisurata all'esperienza e competenze già acquisite;Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territorialeSe ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente di Nebbiuno (NO), con più di 1000 dipendenti operante nel settore sanitario privato, ci ha affidato l'incarico di individuare due persone interessate a ricoprire il ruolo di OSS in RSA, da assumere direttamente a tempo indeterminato.Luogo di lavoro: Nebbiuno (NO)Il ruolo di OSS prevede attività di cura e assistenza agli ospiti della struttura.Per ricoprire tale ruolo è necessario:essere in possesso dell'attestato di Qualifica Operatore Socio Sanitario riconosciuto dalla Regione di 1000 oreaver maturato esperienza, anche di breve durata, presso strutture pubbliche e/o privateessere disponibili a lavorare a tempo pieno 38 ore settimanali, su turni anche notturni dal lunedì alla domenica con riposi compensativi 07/14 - 14/21 - 21/07L'inquadramento contrattuale prevede:qualifica di operaioLivello C2 del CCNL Cooperative Socialiretribuzione lorda di euro 1591,06al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisiteIl pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
HUMANGEST S.p.A. – Filiale di Modena ricerca:
ADDETTI/E ALL'ANTITACCHEGGIO
Per importante azienda cliente operante nel settore commerciale, siamo alla ricerca di Addetti/e all'Antitaccheggio.
MANSIONI:
- Attività di osservazione e monitoraggio all'interno del punto vendita;
- Prevenzione di furti e tentativi di taccheggio;
- Controllo e tutela del patrimonio aziendale;
- Segnalazione di eventuali comportamenti sospetti e situazioni anomale;
- Collaborazione con il personale del punto vendita nel rispetto delle procedure aziendali.
REQUISITI:
- Preferibile esperienza pregressa nella mansione;
- Ottime capacità di osservazione e concentrazione;
- Buona gestione dello stress e autocontrollo;
- Presenza curata, buona dialettica e predisposizione al contatto con il pubblico;
- Affidabilità, responsabilità e serietà professionale;
- Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e nei giorni festivi.
ORARIO DI LAVORO:
Full-time di 40 ore settimanali, distribuite dal lunedì alla domenica, su turni con orario continuato o spezzato, inclusi festivi e domeniche, secondo la programmazione aziendale.
CONTRATTO E RETRIBUZIONE:
- CCNL Commercio – 5° livello;
- Qualifica: Impiegato/a;
- Mansione: Addetto/a al supporto della sicurezza del patrimonio aziendale;
- Retribuzione lorda mensile: € 1.660,08, su 14 mensilità;
- Eventuali maggiorazioni per lavoro domenicale e festivo secondo quanto previsto dal CCNL;
- Contratto iniziale di 45 giorni in somministrazione, con possibilità di proroga.
- Successivo possibile inserimento a tempo determinato, con eventuali ulteriori proroghe.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su etnia, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Per il punto vendita di Castelfranco Emilia (MO) stiamo ricercando un/una:
ADDETTO/ADDETTA VENDITA
Il ruolo prevede l' accoglienza del Cliente, l' assistenza alla vendita, l' utilizzo della cassa, il riassortimento, l' organizzazione e la cura degli spazi espositivi e del magazzino.
Il profilo ideale dovrebbe possedere le seguenti caratteristiche:
- esperienza di almeno 1 anno come commesso/commessa
- passione per la vendita e attitudine al contatto con il Cliente
- buone capacità comunicative, flessibilità e predisposizione al lavoro di squadra
- disponibilità al lavoro su turni (anche festivi) e a brevi trasferte.
La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
Per importante punto vendita della Grande Distribuzione Organizzata situato a BOLOGNA, siamo alla ricerca di un/una Capo Reparto Ortofrutta.La risorsa, riportando direttamente al Direttore del Punto Vendita, sara responsabile della gestione completa del reparto, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, l'efficienza operativa e la qualita del servizio offerto alla clientela.Principali responsabilita:- Coordinare e organizzare il lavoro del team di reparto.- Assicurare il corretto svolgimento delle attivita operative quotidiane.- Gestire ordini, approvvigionamenti, flusso merci e controllo delle giacenze.- Pianificare turni, orari e ferie del personale.- Monitorare e analizzare i principali KPI commerciali ed economici del reparto.- Garantire elevati standard di esposizione, freschezza e qualita dei prodotti.- Curare il servizio al cliente e contribuire alla sua fidelizzazione.- Supportare il raggiungimento degli obiettivi di vendita e redditivita.Requisiti:- Esperienza consolidata nel settore della GDO in organizzazioni strutturate.- Esperienza nella gestione e coordinamento di team.- Capacita di analisi economica e monitoraggio dei risultati di reparto.- Conoscenza delle dinamiche commerciali e gestionali della GDO.- Spiccate doti di leadership, organizzazione e problem solving.- Attitudine al servizio e all'orientamento al cliente.- Persona ambiziosa, proattiva e orientata al raggiungimento degli obiettivi.Cosa offriamo:Assunzione diretta presso l'azienda.Contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato.Qualifica: Operaio.CCNL Federdistribuzione - Livello 2 o 3RAL €30/32.000Orario di lavoro: 40 ore settimanali Disponibilita oraria: Full Time CCNL: federdistribuzione
Profilo Adecco Italia Spa filiale di Bologna Oriani ricerca per importante punto vendita della GDO un/una Macellaio/a da inserire all'interno del reparto macelleria. Responsabilita La risorsa si occupera di taglio e lavorazione delle carni, preparazione del banco, allestimento ed esposizione dei prodotti, assistenza alla clientela e rispetto delle norme igienico-sanitarie previste. Skill e Professionalita Esperienza, anche minima, nel ruolo di macellaio/a o addetto/a al banco macelleria; Buona predisposizione al contatto con il pubblico; Affidabilita, precisione e orientamento al lavoro di squadra. Informazioni retributive Inserimento con CCNL Cooperative di Consumo ; Livello 4°; Retribuzione lorda mensile pari a € 1.764,00 ; Qualifica: Operaio . Informazioni Aggiuntive Full time 40 ore settimanali; Dal lunedi alla domenica, su turni; Previsti 1 o 2 giorni di riposo settimanale. Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (BO). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Humangest Spa, Filiale di Parma, ricerca, per un'azienda cliente operante nel settore delle calzature, una figura da inserire come ADDETTO/A ALLE VENDITE per shop a PARMA (PR).
La risorsa si occuperà di:
- Servizi di cassa;
- Riordino ed esposizione prodotti;
- Etichettatura merce;
SI OFFRE:
- contratto full time 40 settimanali;
- inserimento immediato;
- contratto a tempo determinato, scopo assuntivo.
SI RICHIEDE:
- Minima esperienza pregressa nella mansione;
- Autonomo negli spostamenti o residenza in zone limitrofe;
- Disponibilità immediata.
CCNL: Commercio - 5° livello - 1.660 euro lordi al mese - 9,60 euro lordi l'ora.
RAL: 23.000 euro
Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, su turni all'interno della fascia oraria dalle 8:00 alle 20:30, giorni di riposo variabili infrasettimanali.
Luogo di lavoro: Parma (PR).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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