Consulente Gestionale ERP ? Opportunità a Sesto Fiorentino nel Settore Software Gestionale
Si ricerca un Consulente Gestionale ERP con esperienza per affiancare aziende clienti nella configurazione e assistenza di software gestionali. La sede di lavoro è a Sesto Fiorentino (FI), offrendo un‘opportunità concreta in ambito amministrativo-contabile, magazzino e fatturazione.
Contratto e modalità di lavoro
Contratto diretto tramite azienda
RAL tra 35000 e 40000 euro
CCNL Commercio e Terziario e codice CNEL H011
Full-time, dal lunedì al venerdì, con orario giornaliero
Modalità di lavoro prevalentemente in presenza presso la sede di Sesto Fiorentino (FI)
Disponibilità a trasferte richiesta
Benefit
Formazione continua e percorsi di crescita professionale
Buoni pasto
Assicurazione sanitaria integrativa
Strumenti di lavoro aggiornati per svolgere al meglio le attività consulenziali
Descrizione del ruolo La figura selezionata si occuperà di:
Installare, configurare e avviare il software gestionale ERP presso i clienti;
Fornire assistenza applicativa e supporto quotidiano agli utenti;
Analizzare le esigenze operative del cliente per configurare correttamente i processi gestionali;
Supportare la contabilità generale, inclusi registrazioni contabili, prima nota, IVA e adempimenti amministrativi;
Gestire i processi di fatturazione attiva, passiva e fatturazione elettronica;
Curare la gestione del magazzino, anagrafiche articoli, movimenti, ordini e documenti di trasporto;
Creare e modificare report e stampe tramite Crystal Reports;
Eseguire interrogazioni dati con Microsoft SQL Server per analisi e verifiche;
Erogare formazione agli utenti sull‘utilizzo del gestionale;
Collaborare con il reparto tecnico per personalizzazioni e aggiornamenti software.
Requisiti essenziali
Esperienza comprovata nell‘assistenza e consulenza su software gestionali ERP;
Buona conoscenza della contabilità generale e dei principali processi amministrativi aziendali;
Esperienza nella gestione del ciclo attivo, passivo e della fatturazione elettronica;
Conoscenza approfondita dei processi di magazzino, acquisti e vendite;
Capacità nell‘uso di Crystal Reports per creazione/modifica report e stampe;
Padroneggiare Microsoft SQL Server per interrogazioni SQL su dati gestionali;
Adeguata autonomia nella gestione delle richieste di assistenza applicativa;
Eccellenti capacità relazionali, comunicative e predisposizione al contatto con il cliente;
Sviluppate capacità di problem solving orientate alla soluzione efficace delle criticità;
Disponibilità a effettuare trasferte.
Requisiti preferenziali
Conoscenza dei gestionali Business Cube o Business Experience di NTS Informatica;
Precedenti esperienze presso software house, system integrator o società di consulenza ERP;
Esperienza in attività di avviamento o migrazione software gestionali ERP;
Bases solide sui principali flussi aziendali relativi a ordini, logistica e amministrazione.
Competenze tecniche e software
Sistemi gestionali ERP con focus su aree amministrative, magazzino e fatturazione;
Cristal Reports per progettazione reportistica personalizzata;
Microsoft SQL Server per interrogazioni dati tramite linguaggio SQL;
Tecniche di analisi dei processi aziendali applicate alla configurazione gestionale;
Piattaforme per formazione utenti su software gestionale.
L‘azienda cliente
L‘azienda cliente opera nel settore IT specializzato nello sviluppo e implementazione di soluzioni software gestionali ERP. Si rivolge principalmente a realtà medio-piccole che necessitano di consulenza tecnica dedicata per ottimizzare i propri processi amministrativi, contabili e logistici. L‘organizzazione valorizza competenze tecniche unite a una buona conoscenza funzionale dei processi aziendali ed è impegnata nella formazione continua del personale.
Invito alla candidatura
Candidati a questa opportunità professionale come Consulente Gestionale ERP: un ruolo operativo che ti permetterà di mettere a frutto le tue competenze tecniche ed esperienziali in un contesto orientato al supporto concreto delle aziende clienti.
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LI-GENERAL
Chi siamo
AxL ? Agenzia per il Lavoro, fondata nel 2004, mette le persone al centro del proprio operato. Con oltre 30 filiali in tutta Italia, offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale e amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL aderisce al programma WHP per la promozione della salute e del benessere nei luoghi di lavoro ed è parte del Groupe Adé nostri recruiter accompagnano candidati, lavoratrici e lavoratori durante il percorso professionale, offrendo un supporto che prosegue dall‘inserimento e per tutta la durata della collaborazione con l‘azienda cliente?.
L‘offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità 11 aprile 2006, N. 198 e I Candidati sono invitati a leggere l‘informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina AxL Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
Job description
Stage Addetto/a Qualità Aziendale
Dove
Sede di lavoro: Genova.
Cosa offriamo
Tirocinio iniziale finalizzato alla stabilizzazione;
Rimborso spese tirocinio: 800 € mensili;
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì 8:30?13:00 / 14:00?17:30;
CCNL metalmeccanica piccola industria e codice CNEL C018.
Descrizione del ruolo
Effettuare controllo qualità prodotti tramite checklist dedicate;
Verificare le dimensioni dei prodotti rispetto alle schede tecniche;
Dopo un periodo iniziale, supportare la pianificazione della produzione;
Collaborare con l'ufficio tecnico e commerciale per attività di supporto operativo.
Requisiti
Titolo di studio: diploma di perito, nautico, scientifico o afffini.
Interesse specifico per l'ambito qualità e pianificazione della produzione.
Gradito possesso di mezzo proprio per gli spostamenti e preferibilmente domicilio in zona limitrofa a Genova.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è una realtà dinamica situata a Genova, impegnata nel settore produttivo con forte attenzione alla qualità e all'efficienza dei processi. Offre un ambiente lavorativo stimolante dove la formazione continua e il supporto al giovane talento sono prioritari. Il contesto favorisce lo sviluppo professionale attraverso un percorso formativo strutturato.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
axlge
Job description
AxL SpA - Alti Profili - - seleziona per importante Società Cliente situata a Camerano (AN) un/a:
Progettista Termoidraulico - Referente Area Termotecnica
La risorsa inserita, a diretto riporto del Direttore Tecnico, svolgerà un ruolo strategico e duplice: da un lato si occuperà della progettazione di impianti termici residenziali, dall'altro dello sviluppo di soluzioni tecniche alla base delle offerte di vendita. Ricoprirà inoltre la funzione di referente dell'area Termotecnica, coordinando una risorsa junior già presente in organico.
Principali responsabilità
Progettazione impianti:
Progettazione di impianti termici residenziali: calcolo dei carichi termici invernali ed estivi e dimensionamento di generatori (caldaie a condensazione, pompe di calore, sistemi ibridi), reti di distribuzione e terminali (radiatori, pannelli radianti, ventilconvettori).
Predisposizione di elaborati tecnici: relazioni di calcolo, relazione tecnica ex Legge 10 e documentazione di supporto per pratiche edilizie e incentivi.
Esecuzione di sopralluoghi tecnici e rilievi presso i clienti laddove necessario.
Redazione offerte di vendita e preventivazione:
Analisi di richieste di preventivo e capitolati, individuando le esigenze specifiche e le criticità del cliente.
Redazione del computo metrico estimativo da allegare all'offerta, garantendo il rispetto del margine di contribuzione richiesto dalla Direzione.
Illustrazione dei vantaggi tecnici ed economici (risparmio energetico, tempi di ritorno dell'investimento) a supporto della rete commerciale.
Supporto tecnico costante all'Ufficio Acquisti.
Requisiti
Diploma di Perito Termotecnico / Perito Industriale o Laurea in Ingegneria (Energetica, Meccanica o Civile).
Esperienza consolidata di almeno 10 anni nella progettazione di impianti termoidraulici.
Approfondita conoscenza della normativa di settore e spiccata predisposizione all'aggiornamento continuo.
Esperienza comprovata nella redazione di computi metrici estimativi.
Padronanza dei principali software di progettazione e calcolo (costituisce requisito preferenziale la conoscenza di AutoCAD, Namirial MEP, Namirial Regolo e Namirial Termo).
Attitudine al coordinamento di risorse, doti organizzative e spiccate capacità comunicative e relazionali.
Si offre
Inserimento diretto presso azienda cliente con contratto Full-Time, CCNL STUDI PROFESSIONALI
Fascia di retribuzione (RAL) tra 45000 € e 55000 €, commisurata all'effettiva esperienza maturata.
Polizza sanitaria integrativa.
Formazione continua e aggiornamento normativo all'interno di un contesto dinamico e strutturato.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
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Job description
ADDETTI ALL'USO DEL CARRELLO
La risorsa sarà inserita presso l'azienda cliente ubicata presso la sede di Colleferro.
Cosa offriamo
Offriamo una retribuzione di 1770€ lordi mensili e un contratto in somministrazione a tempo determinato (CNEL I14B). L'orario di lavoro: dal lunedì al venerdì su turni organizzati nella fascia oraria 06:00 - 22:00 con un'ora di pausa; è richiesta disponibilità allo straordinario. Monte ore 39 settimanali. La posizione è regolata dal CCNL Logistica e Trasporti e sarai inquadrato al 5° livello
In aggiunta, potrai usufruire di buoni pasto giornalieri da 7,00 €.
Descrizione del ruolo
Movimentare la merce all'interno del magazzino utilizzando muletto frontale e commissionatore verticale.
Garantire la corretta gestione, posizionamento e stoccaggio dei prodotti secondo le procedure aziendali.
Collaborare con il team logistico per assicurare un flusso efficiente delle operazioni quotidiane.
Gestire tempestivamente eventuali imprevisti o anomalie nella movimentazione, assicurando la continuità del lavoro e la sicurezza degli operatori.
Quali requisiti chiediamo
Buona manualità nell'utilizzo del muletto frontale e commissionatore verticale.
Capacità di lavorare in team e comunicare efficacemente con colleghi e responsabili logistici.
Attitudine a risolvere problemi in modo rapido ed efficace in situazioni operative dinamiche.
Esperienza pregressa nel ruolo di carrellista o in attività simili di movimentazione merci in magazzino.
PATENTE per la guida del muletto (muletto frontale e commissionatore verticale) valida e aggiornata secondo normativa vigente.
Descrizione azienda cliente
Il nostro cliente è una multinazionale Leader nel settore della logistica. Potrai entrare a lavorare in un magazzino all'avanguardia, moderno, pulito sempre attento alla cura del dettaglio.
Ambiente di lavoro
Entrerai in un contesto nuovo, moderno e inclusivo, dove la comunicazione aperta e il lavoro di squadra sono alla base del successo aziendale. Sarai accolto in un team motivato e dinamico, pronto a supportarti in ogni fase del tuo percorso.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
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Job description
ADDETTI ALLE VENDITE
Le risorse selezionate saranno inserite presso l'azienda cliente, di nuova apertura, ubicata a Carlazzo (CO). Cosa offriamo Offriamo una retribuzione di €1660 lordi mensili (Retribuzione Annua Lorda indicativa €23200 - CNEL H011), un contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione, con concrete possibilità di proroga e stabilizzazione a tempo indeterminato. L'orario di lavoro è un tempo pieno di 40h settimanali, da lunedì a domenica, su turni sia continuati che spezzati e festivi.Le risorse verranno inquadrate col V livello del CCNL Commercio e Terziario, il quale prevede sia tredicesima che quattordicesima mensilità e le relative maggiorazioni per il lavoro festivo.Piano welfare integrativo Ebitemp, che offre ai lavoratori accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione.Descrizione delle mansioniLe risorse prescelte lavoreranno in team e svolgeranno una serie di attività volte a garantire un'esperienza di acquisto soddisfacente per i clienti, contribuendo al successo del punto vendita. Le principali mansioni di un addetto vendita includono assistenza alla clientela, riassortimento del punto vendita, operazioni di cassa, carico/scarico merce, rifornimento scaffali, cambio prezzi e pulizia degli spazi espositivi.Quali requisiti chiediamo
esperienza di almeno 6 mesi nel settore GDO, supermercati e/o negozi
disponibilità al lavoro su turni anche spezzati, nei festivi e domenicali
propensione al lavoro in team e al contatto con il pubblico
necessario mezzo di trasporto proprio in quanto il punto vendita non è raggiungibile con i mezzi pubblici
completano il profilo una presenza curata, buona dialettica e propensione al lavoro in team
Descrizione Azienda Il nostro cliente è il punto di riferimento di chi ama prendersi cura di sé e della propria casa, essendo specializzato nella vendita di prodotti per la cura della persona, la bellezza e l'igiene. Con una presenza sul territorio di oltre 700 store, rappresenta una realtà solida, dinamica e in continua crescita. Ambiente di lavoro Potrai contare su un team dedicato e competente, che ti guiderà passo dopo passo nel tuo percorso di crescita professionale.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.
Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004 #axlgc
Job description
IMPIEGATO/A COMMERCIALE SETTORE ICT
AxL ? Agenzia per il Lavoro, seleziona per conto di azienda cliente operante nel settore informatico, una figura di COMMERCIALE da inserire presso la sede di Corinaldo (AN).
Cosa Offriamo
Inserimento diretto in azienda, all'interno di una realtà specializzata in soluzioni informatiche e servizi tecnologici per le imprese.
Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanica ? Artigianato, con livello da definire in base all'esperienza maturata.
Retribuzione indicativa compresa tra 1500 e 1700 euro netti mensili, commisurata alle competenze e all'esperienza del candidato.
Descrizione del ruolo
La risorsa si occuperà dello sviluppo commerciale e della gestione dei rapporti con clienti aziendali, proponendo soluzioni informatiche in linea con le loro esigenze. In particolare, si occuperà di:
Ricercare nuove opportunità commerciali e sviluppare il portafoglio clienti.
Gestire e consolidare le relazioni con i clienti acquisiti.
Analizzare le necessità delle aziende e individuare le soluzioni tecnologiche più adatte.
Predisporre offerte commerciali e seguirne l'avanzamento.
Collaborare con il team tecnico per rispondere alle richieste dei clienti.
Quali requisiti chiediamo
Esperienza pregressa in ruoli commerciali B2B, preferibilmente nel settore informatico o dei servizi tecnologici.
Buone capacità relazionali, comunicative e di negoziazione.
Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.
Autonomia organizzativa, proattività e attitudine allo sviluppo commerciale.
Interesse per il settore ICT e capacità di comprenderne le principali soluzioni e applicazioni.
Descrizione Azienda Cliente
L'azienda cliente è una realtà specializzata nel settore ICT, che affianca imprese, enti e professionisti nella gestione e nell'evoluzione dei propri sistemi informatici. Offre un'ampia gamma di servizi, dalla consulenza informatica all'assistenza tecnica hardware e software, dalla sicurezza informatica alla gestione delle infrastrutture IT, fino alla progettazione e allo sviluppo di applicazioni software personalizzate. Grazie a un approccio orientato all'innovazione e all'analisi delle esigenze del cliente, supporta le aziende nell'ottimizzazione dei processi e nell'adozione di soluzioni tecnologiche funzionali alla crescita del business.
Ambiente di lavoro
La risorsa sarà inserita in un contesto specializzato e dinamico, con la possibilità di contribuire allo sviluppo commerciale e al consolidamento delle relazioni con le aziende clienti, collaborando con il team tecnico per individuare soluzioni in linea con le esigenze del mercato.
AxL ? Agenzia per il Lavoro | Aut. Min. 1081 SG
#axlse
Profilo Per importante realta aziendale del territorio, ricerchiamo una risorsa da inserire in stage presso il reparto IT - Area Sistemistica. La figura selezionata avra l'opportunita di affiancare un team specializzato nella gestione dell'infrastruttura informatica aziendale, acquisendo competenze pratiche in ambito Help Desk, gestione dispositivi e supporto agli utenti interni. Si valutano positivamente studenti, neodiplomati, neolaureati in ambito informatico o candidati autodidatti che coltivano l'interesse per l'IT anche a livello personale. Responsabilita Supporto Help Desk di primo livello agli utenti aziendali; Configurazione e preparazione di PC, smartphone, stampanti e scanner; Installazione software e aggiornamenti; Creazione e gestione di account e credenziali di accesso; Supporto nell'utilizzo di strumenti di collaborazione aziendale, come Microsoft Teams; Redazione e aggiornamento di guide operative e documentazione IT; Affiancamento nelle attivita di cybersecurity e nelle procedure di sicurezza informatica. Skill e Professionalita Passione per il mondo dell'informatica; Conoscenza di base dei sistemi operativi Windows e Linux; Familiarita con dispositivi Android e iOS; Conoscenza degli strumenti di comunicazione digitale (Microsoft Teams e simili); Buone capacita relazionali e predisposizione al contatto con gli utenti; Curiosita, precisione e voglia di apprendere. Benefit La modalita di inserimento prevede un tirocinio extracurriculare della durata iniziale di 6 mesi. Per la posizione e' previsto un compenso mensile di € 600,00. Categoria legale impiegato Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro San Gimignano Orario di lavoro 08.00 - 17.00 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Consulente HR di Adecco ricerca, per azienda cliente del settore metalmeccanico in forte crescita con sede in zona Castiglione delle Stiviere (MN), un/una Tecnico/a Automazione Industriale da inserire all'interno del team dedicato allo sviluppo software e all'automazione industriale. La risorsa sara inserita in un gruppo di lavoro strutturato e, attraverso un percorso di formazione e affiancamento, si occupera dello sviluppo e della programmazione di soluzioni per impianti automatici. In particolare, verra coinvolta nella programmazione PLC e software, nella configurazione di interfacce HMI, nelle attivita di collaudo degli impianti e nell'assistenza tecnica da remoto ai clienti. Collaborera inoltre con il team di automazione per il miglioramento e l'ottimizzazione dei processi produttivi. Responsabilita Requisiti: Titolo di studio in ambito Automazione Industriale, Elettronica, Meccatronica o discipline affini; Esperienza pregressa in ruoli analoghi oppure valutiamo positivamente profili junior motivati a intraprendere un percorso di crescita nel settore; Disponibilita a trasferte per circa il 15-20% del tempo lavorativo annuo. Costituiscono titolo preferenziale Conoscenza della programmazione PLC Beckhoff in ambiente TwinCAT; Conoscenza della programmazione PLC Rockwell in linguaggio Ladder; Conoscenza dell'ambiente di sviluppo CoDeSys; Competenze di programmazione in linguaggio strutturato e/o C++; Esperienza nella configurazione di interfacce HMI (Human Machine Interface); Esperienza in attivita di collaudo e messa in funzione di impianti automatici. Completano il profilo capacita di problem solving, curiosita verso le nuove tecnologie, forte motivazione all'apprendimento, predisposizione al lavoro in team e buone capacita relazionali. Skill e Professionalita Si offre Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; Percorso strutturato di formazione tecnica e crescita professionale all'interno di un team composto da specialisti dell'automazione; Ambiente dinamico e orientato all'innovazione. Inquadramento: Operaio, livello C2 CCNL Metalmeccanica Industria; RAL compresa tra €30.000 e €40.000, commisurata all'esperienza; Orario di lavoro full time giornaliero, lunedi al venerdi, nella fascia 8:00-18:00 con flessibilita in ingresso da concordare e pausa pranzo. Sede di lavoro: Castiglione delle Stiviere (MN) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Digital & Technologies, Divisione Specializzata di Adecco, ricerca per azienda operante in ambito telecomunicazioni: Junior Network Support La risorsa avra il compito di fornire supporto tecnico e assistenza ai clienti su infrastrutture di rete e servizi di telecomunicazioni. Responsabilita RESPONSABILITA': Monitoraggio dell'infrastruttura di rete e gestione degli allarmi. Presa in carico delle segnalazioni e apertura ticket. Analisi preliminare e troubleshooting di primo livello su router, switch e collegamenti dati. Verifica della connettivita e dei servizi di rete. Raccolta e analisi delle informazioni tecniche necessarie alla diagnosi dei guasti. Gestione delle comunicazioni verso clienti e fornitori. Escalation verso i team di secondo livello in caso di problematiche complesse. Aggiornamento della documentazione tecnica e dei sistemi di ticketing. Skill e Professionalita REQUISITI: Diploma a indirizzo informatico/telecomunicazioni Conoscenza dei principi base di networking (TCP/IP, routing, switching, VLAN). Conoscenza dei principali strumenti di diagnostica di rete (ping, traceroute, nslookup). Familiarita con apparati Cisco, Huawei, Juniper o equivalenti. Buona conoscenza dei sistemi di ticketing e monitoraggio. Capacita di lavorare in team e di gestire situazioni di stress. Buona conoscenza della lingua inglese. Benefit OFFERTA: Contratto in staff leasing a tempo indeterminato con Adecco. Attivita in presidio fisso in sede su turni: 40 ore settimanali dal lunedi al sabato su tre turni: 8-17, 9-18, 12:30-21:30. Disponibilita a turnazione H24 nel prossimo futuro. CCNL Metalmeccanico, livello D1 con Ral 23204,22 Sede: Napoli Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo ADECCO DIVISIONE PERMANENT seleziona per azienda metalmeccanica operante nella componentistica di precisione un TECNICO IT che, in riporto al Responsabile IT, si occupero della gestione e dell'amministrazione dell'infrastruttura IT aziendale. Responsabilita ATTIVITA' installazione, configurazione, manutenzione e monitoraggio di client, server, reti, sistemi di backup, sicurezza informatica, telefonia, posta elettronica e servizi Microsoft 365 supporto tecnico agli utenti gestione del parco macchine e delle periferiche coordinamento con fornitori e consulenti implementazione e integrazione di applicativi aziendali e soluzioni IoT amministrazione dei sistemi di gestione documentale sviluppo di reportistica e indicatori di performance (KPI) a supporto dei processi aziendali. Skill e Professionalita Per il ruolo sono requisiti fondamentali: titolo di studio a indirizzo informatico pregressa esperienza nel settore IT Benefit OFFERTA ECONOMICA Contratto a tempo determinato/indeterminato CCNL Metalmeccanico Industria Livello C1-C3 Welfare aziendale I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
