A riporto del Firmware R&D Manager, il/la Firmware Engineer si occuperà di:
Sviluppare firmware per dispositivi elettronici in base alle specifiche tecniche.
Testare e ottimizzare il firmware per assicurare prestazioni elevate e affidabilità.
Collaborare con il team di progettazione hardware per integrare soluzioni firmware.
Identificare e risolvere eventuali problematiche tecniche legate al firmware.
Documentare i processi di sviluppo e aggiornamento del firmware.
Garantire la compatibilità del firmware con i requisiti normativi e di sicurezza.
Supportare il team nella fase di debug e validazione dei prodotti.
Monitorare le nuove tecnologie per migliorare continuamente i prodotti.
Cerchiamo una persona che abbia:
Sviluppo firmware in linguaggio C per applicazioni embedded real-time su hardware custom.
Debugging e code testing mediante strumenti quali GDB, J-Link, oscilloscopio e analizzatore logico.
Esperienza nell‘utilizzo di sistemi di controllo versione (es. Git) e familiarità con processi e strumenti CI/CD.
Utilizzo di strumentazione da laboratorio elettronico.
Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese, la disponibilità a trasferte e la predisposizione al lavoro in gruppi internazionali, multidisciplinari e multiculturali.
L‘Azienda nostra Cliente è parte di un gruppo internazionale e opera come system integrator e partner tecnologico per settori industriali, automotive, HVAC e trattamento acque, supportando i clienti dalla progettazione software e hardware fino alla messa in servizio e all‘assistenza post-vendita.
Contratto a tempo indeterminato.
Retribuzione compresa tra 40.000 e 45.000 EUR annui.
Smart-working e flessibilità oraria.
Mensa Aziendale.
Elevata crescita professionale nel campo della progettazione firmware embedded.
Ambiente di lavoro internazionale, dinamico, altamente specializzato, motivato e strutturato.
Crescita retributiva commisurata con le reali capacità
Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l‘eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
Supportare lo sviluppo di progetti nel settore delle energie rinnovabili.
Gestire le pratiche di permitting per i progetti in corso.
Collaborare con team multidisciplinari per garantire il successo dei progetti.
Monitorare le normative di settore e garantire la conformità dei progetti.
Preparare documentazione tecnica e reportistica per le autorità competenti.
Supportare la pianificazione e l'implementazione delle attività progettuali.
Laurea in Ingegneria, Architettura o discipline affini.
Conoscenza delle normative ambientali e dei processi di permitting.
Capacità di gestire più progetti contemporaneamente.
Abilità nell'utilizzo di software tecnici e di gestione di progetti.
Ottime capacità di analisi e problem-solving.
Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con diversi stakeholder.
L'azienda è una realtà di medie dimensioni operante nel settore impiantistico. La sua missione è guidare la transizione energetica attraverso soluzioni sostenibili e all'avanguardia.
RAL 25.000-30.000 €.
Formazione continua.
Ambiente di lavoro stimolante e orientato all'innovazione.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
Supervisionare e coordinare le attività operative nella regione Lombardia.
Garantire il rispetto delle scadenze e degli standard di qualità dei progetti immobiliari.
Gestire i rapporti con fornitori, partner e clienti.
Monitorare i budget e ottimizzare le risorse per massimizzare l'efficienza.
Assicurare la conformità normativa e contrattuale in tutte le attività.
Analizzare i risultati e proporre strategie per il miglioramento continuo.
Coordinare e supportare i team operativi per garantire il successo dei progetti.
Rappresentare l'azienda in riunioni e negoziazioni con stakeholder locali.
Esperienza comprovata nel settore appalti pubblici ferroviari e nella gestione di commesse.
Conoscenza approfondita delle normative di riferimento e delle bestpractice del settore.
Ottime capacità organizzative e di gestione delle risorse.
Abilità nella risoluzione dei problemi e nella gestione delle priorità.
Capacità di lavorare in team e di leadership per guidare i collaboratori.
Conoscenza della regione Lombardia e del mercato immobiliare locale.
Competenze analitiche per monitorare e ottimizzare le performance.
Consorzio - Appalti pubblici
Opportunità di crescita professionale in un'importante organizzazione del settore ferroviario.
Ambiente di lavoro stimolante e orientato ai risultati.
Range retributivo Euro 60.000 - 70.000
Se sei interessato a questa opportunità come Responsabile di Area - Lombardia, inviaci subito la tua candidatura!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La risorsa si occuperà di:
Accogliere il cliente garantendo un'esperienza d'acquisto curata e personalizzata;
Svolgere attività di vendita assistita, accompagnando il cliente nella scelta dei prodotti;
Fidelizzare una clientela caratterizzata da elevate aspettative in termini di servizio e attenzione;
Curare l'esposizione della merce e gli standard qualitativi del punto vendita;
Supportare le attività di cassa e la gestione ordinaria dello store.
Esperienza, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico o nella vendita assistita;
Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente;
Interesse per contesti retail premium e attenzione ai dettagli;
Attitudine al lavoro in team e approccio proattivo;
Appartenenza alle Categorie Protette (Art. 1 L.68/99);
La conoscenza della lingua inglese rappresenta un elemento preferenziale.
Per una prestigiosa realtà retail operante nel segmento premium, specializzata in prodotti di alta qualità dedicati all'infanzia e alla famiglia, siamo alla ricerca di un/una:
Addetto/a Vendita Part Time - Categoria Protetta ( Art. 1 L 68/99)
Inserimento in un contesto solido, strutturato e riconosciuto nel proprio settore;
Ambiente elegante, dinamico e orientato alla qualità del servizio;
Contratto part-time;
Percorso di inserimento e formazione dedicata.Retribuzione stimata sull'esperienza del candidato ( 23-27.000€)
Troubleshooting e failure analysis (Production & Field)
Analisi di guasti e anomalie provenienti da produzione e service/field returns, con identificazione della root cause (tecnica e/o di processo) e definizione delle azioni correttive.
Classificazione dei failure modes e raccolta evidenze tecniche per ridurre ricorrenze e accelerare i tempi di risoluzione.
Gestione ticket e supporto tecnico strutturato (RT)
Presa in carico, analisi e gestione dei casi attraverso il sistema ticketing Request Tracker (RT), tracciando scambi, evidenze e outcome.
Supporto alla corretta categorizzazione del caso secondo le regole di processo.
Diagnostica software e sistema operativo Linux
Analisi di log, servizi e configurazioni su ambienti Linux (dispositivi, tool di produzione, infrastrutture correlate), per identificare problemi di stabilità, compatibilità, performance o configurazione.
Supporto a investigazioni su componenti software/firmware (in collaborazione con R&D quando necessario).
Analisi su elettronica e interfacce HW/SW
Diagnostica su schede elettroniche, cablaggi, sensori/attuatori e interfacce, con uso di strumentazione (misure, ispezioni, test mirati) per correlare sintomo ↔ causa.
Supporto alla definizione/aggiornamento di test o check tecnici necessari a riprodurre o isolare il problema (in collaborazione con R&D / qualità / produzione quando applicabile).
Feedback strutturato verso I gruppi di ingegnerizzazione /R&D
Preparazione di report tecnici e feedback strutturati a Engineering / Design Transfer per migliorare robustezza, producibilità e serviceability.
Attività chiave
Catalogare in modo strutturato e coerente i guasti provenienti da produzione e service, assicurando una corretta classificazione dei failure modes e delle relative cause potenziali.
Analizzare i dati di guasto attraverso valutazioni statistiche e analisi di ricorrenza, al fine di identificare pattern, trend e criticità sistemiche.
Eseguire tutte le analisi tecniche necessarie (software, elettronica, sistema, configurazione, interfacce HW/SW) per l'individuazione della root cause, basandosi su evidenze oggettive e riproducibili.
Raccogliere, consolidare e documentare le evidenze tecniche (log, misure, risultati di test, condizioni di riproduzione, correlazioni) in modo chiaro e tracciabile.
Trasferire ai team di ingegnerizzazione/R&D le evidenze e le conclusioni dell'analisi, fornendo tutti gli elementi necessari per la definizione delle azioni correttive e preventive.
Laurea (triennale o magistrale) in Ingegneria Elettronica, Informatica, Telecomunicazioni o titolo equivalente (valutabile esperienza equivalente in contesti industriali o high-tech)
Esperienza o forte interesse per attività di troubleshooting strutturato e root cause analysis
Buona conoscenza di Linux, inclusi:
shell, processi e servizi
file system, permessi
networking di base
logging e troubleshooting
Conoscenza dei principali strumenti Office (in particolare Excel)
Familiarità con sistemi di ticketing o supporto tecnico
Inglese livello B2
Competenze tecniche
Metodologie di problem solving e diagnostica
Lettura e interpretazione di log e dati di test
Diagnostica elettronica su schede e circuiti
Comprensione delle interazioni HW/SW e firmware
Plus graditi
Conoscenza di C/C++ o scripting per attività di analisi o automazione
Esperienza, anche breve, in ambienti regolati o con sistemi qualità (es. medicale)
Skills
Approccio proattivo al problem solving
Capacità di lavorare in team multidisciplinari
Attitudine analitica, gestione delle priorità e del tempo
Comunicazione tecnica efficace e capacità di sintesi.
Per un contesto industriale strutturato e tecnologicamente avanzato, siamo alla ricerca di una figura di Troubleshooting Software / Electronics Specialist che supporterà le attività di analisi guasti, diagnosi tecnica e miglioramento continuo su sistemi complessi HW/SW.
RAL 35.000/45.000 €.
Il ruolo nasce per inserire in azienda una persona in grado di diventare un vero punto di riferimento interno: qualcuno che sappia coordinare le attività sul field, supportare lo sviluppo commerciale, presidiare con precisione dati e processi, e relazionarsi con clienti e amministrazioni con maturità, equilibrio e autorevolezza. Si tratta di una posizione chiave per chi desidera lavorare in un contesto professionale in continua evoluzione, dove rapidità di adattamento, qualità dell'esecuzione e capacità di leggere le priorità rappresentano elementi essenziali.Responsabilità principali
Coordinamento operativo delle persone attive sul field
Supporto alle attività di sviluppo commerciale e incremento delle vendite
Gestione delle relazioni con clienti, amministrazioni e stakeholder esterni
Supervisione di file, dati, flussi informativi e reportistica
Predisposizione di analisi e proiezioni a supporto delle decisioni aziendali
Supporto all'efficienza organizzativa e al miglioramento dei processi
Profilo ricercatoCerchiamo una persona con mentalità dinamica, forte senso di responsabilità, autonomia, determinazione e autentico impegno. Una figura capace di muoversi con naturalezza in un ambiente esigente e veloce, mantenendo sempre lucidità, ordine e qualità nella relazione.Sono richieste:
esperienza in ruoli office, sales support o coordinamento operativo;
ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
capacità analitica e confidenza con file, dati e report;
solide doti organizzative e comunicative;
predisposizione a lavorare in un contesto in continuo cambiamento.
Rappresentano un plus la conoscenza dell'inglese, la familiarità con strumenti di AI e l'esperienza in contesti medicali o ad elevata complessità organizzativa.Perché candidarsiLa persona inserita entrerà in una realtà dove il contributo individuale ha un impatto concreto, in un settore ad alto contenuto professionale e relazionale. Il ruolo offre visibilità, responsabilità e la possibilità di contribuire in modo reale alla crescita del business.
Per una realtà imprenditoriale dinamica e altamente specializzata nel settore cardiovascolare, cerchiamo una figura capace di unire visione organizzativa, sensibilità relazionale e orientamento al business.
RAL 25.000/35.000 €
Sai condurre macchinari per il movimento terra?
Vuoi lavorare nell'ambito delle opere civili ed infrastrutturali?
Randstad Italia Specialty Construction, ricerca per azienda cliente con cantieri in provincia di Napoli e fuori regione, un
Escavatorista
Annual Salary: 26000€ - 30000€
esperienza1 anno
Desideriamo entrare in contatto con un Operaio Escavatorista in possesso dei seguenti requisiti:
- capacità di conduzione di macchine operatrici;
- possesso di patente C o superiore;
- attestato per la conduzione di macchine movimento terra (escavatori, caricatori, terne e autoribaltabili a cingoli);
- capacità di realizzare e costruire trincee e pozzetti;
- effettuare lavorazioni per opere civili ed infrastrutturali.
Informazioni Aggiuntive:
- Orario di Lavoro: Full-time, con possibilità di straordinari in base alle esigenze del cantiere.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 26000 - € 30000 annuale
Randstad Talent Selection Construction è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati nel settore Construction & Infrastructure.
Per conto di un'affermata realtà specializzata nella realizzazione e manutenzione di impianti da fonte rinnovabile e progetti di efficientamento energetico, siamo alla ricerca di un:
Tecnico Manutentore Impianti Fotovoltaici
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Operatività: Attività di manutenzione e collaudo su Milano, Centro-Nord e trasferte programmate nel Centro Italia, presso coperture di complessi commerciali, industriali, logistici e strutture speciali.
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Mobilità e orari: Patente B e mezzo proprio. È richiesta piena disponibilità a trasferte (inclusi spostamenti nel Centro Italia) e occasionalmente a interventi notturni.
Offerta
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Inquadramento contrattuale secondo il CCNL Metalmeccanica Industria, Full Time;
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Assunzione diretta in azienda a tempo indeterminato;range di riferimento indicativo tra € 30.000 e € 42.000 (da calibrare sulle reali competenze e sul grado di autonomia specialistica)
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Formazione tecnica e sicurezza: Corsi specifici, abilitazioni e certificazioni per i lavori in quota e DPI di 3° categoria interamente organizzati e finanziati dall'azienda;
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Furgone di servizio attrezzato per le trasferte, strumentazione diagnostica avanzata e dotazione di sicurezza completa.
Retribuzione annua: 30000€ - 42000€
esperienzada 3 a 5 anni
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Comprovata esperienza pratica pregressa nella manutenzione o installazione di impianti fotovoltaici;
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Padronanza nell'uso della strumentazione diagnostica specialistica (multimetri, pinze amperometriche, analizzatori di rete, termocamere per rilievo hotspot, tracciatori di curve I-V);
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Ottima capacità di lettura degli schemi elettrici unifilari e dei layout di campo;
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Capacità di operare in autonomia e affidabilità nella gestione delle emergenze tecniche.
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Patente B, automuniti;
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Idoneità medica alle attività in quota e assenza di vertigini;
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Flessibilità oraria e disponibilità a trasferte su cantieri del Centro-Nord e del Centro Italia, con occasionali interventi in notturna;
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Massima attenzione e rispetto delle norme di sicurezza in quota e antinfortunistiche.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 30000 - € 42000 annuale
Vorresti lanciare la tua carriera nel mondo del digitale e della tecnologia?
Randstad, in collaborazione con ITS Academy Tech Talent Factory organizza diversi corsi di formazione per essere introdotti alle professioni di
- BIG DATA ENGINEER & SOLUTIONS ARCHITECT (F/M/NB) - Milano
- DIGITAL MARKETING SPECIALIST (F/M/NB) - Cassina de Pecchi (MI)
- FULL STACK DEVELOPER (F/M/NB) - Cassina de Pecchi (MI)
- ICT BUSINESS ANALYST (F/M/NB) - Cassina de Pecchi (MI)
Inizio dei corsi: a partire dalla seconda metà di ottobre fino a fine novembre.
Sede dei corsi: Cassina de Pecchi (MI) e Milano (Famagosta).
Orario dei corsi: intera giornata o mezza giornata con due o tre giornate intere durante la settimana.
Costo: 900 € annui.
Si offre: Pc, software e materiale didattico per tutto il percorso di studi.
esperienzanon richiesta
- Diploma di istruzione secondaria superiore, oppure provenienza da certificazione IFTS in area ICT;
- domicilio o residenza in Lombardia.
Sei interessato all'opportunità? Iscriviti!
Partecipa ai nostri OPEN DAY!
Vuoi scoprire i dettagli dei corsi, visitare le sedi e parlare direttamente con i docenti e i tutor orientatori?
Partecipa ai prossimi Open Day gratuiti! È l'occasione perfetta per chiarire ogni dubbio e scegliere il percorso più adatto al tuo futuro.
Quando?
12/10/2026 dalle 16.00 alle 18.00 presso Randstad Box e il 22/10/2026 dalle 16.00 alle 18.00 a Cassina de Pecchi.
#ifts
#studenti
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Randstad Talent Selection Construction è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati nel settore Construction & Infrastructure.
Per conto di una dinamica e consolidata azienda operante a livello nazionale nel settore dell'efficienza energetica, dell'impiantistica tecnologica integrata (civile, terziaria, commerciale, sanitaria e industriale) e delle infrastrutture, siamo alla ricerca di un:
Elettricista Impiantista (Livello Senior e Junior)
Luogo di lavoro
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Operatività: Cantieri situati principalmente su Milano e nell'area del Centro-Nord Italia, con interventi su importanti ristrutturazioni, nuove palazzine residenziali, capannoni, uffici, negozi, caserme e presidi ospedalieri.
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Mobilità e orari: È richiesta la patente B e l'essere automuniti. Richiesta disponibilità a trasferte su territorio e, occasionalmente, a interventi in fascia notturna.
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Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanica Industria, Full Time;
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Per il professionista Senior: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; RAL tra € 30.000 e € 42.000, commisurata all'effettiva autonomia e competenza tecnica;
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Per il candidato Junior: Contratto iniziale di 4 mesi in somministrazione lavoro, al termine dei quali verrà valutata l'opportunità di inserimento diretto RAL tra € 23.000 e € 25.000;
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Mezzo aziendale per le trasferte di cantiere, dotazione completa di DPI e strumentazione di lavoro professionale.
Retribuzione annua: 25000€ - 42000€
esperienzada 3 a 5 anni
Per il professionista Senior:
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Esperienza consolidata e pluriennale in cantiere su impianti civili complessi, terziario avanzato o industriale;
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Capacità avanzata di lettura e interpretazione di schemi elettrici unifilari e multifilari, planimetrie ed elaborati esecutivi di progetto;
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Padronanza degli strumenti di misura e collaudo degli impianti elettrici;
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Autonomia organizzativa, precisione esecutiva e rispetto delle normative tecniche CEI.
Per il candidato Junior:
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Titolo di studio o qualifica professionale ad indirizzo elettrico o elettrotecnico;
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Conoscenza di base dei principi di elettrotecnica e degli utensili da banco/cantiere;
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Spiccata motivazione ad apprendere il mestiere attraverso un affiancamento costante sul campo;
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Buona manualità, serietà e attenzione al dettaglio.
Requisiti comuni:
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Patente B in corso di validità e mezzo proprio per raggiungere la sede aziendale;
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Piena disponibilità a trasferte nei cantieri dell'area Centro-Nord e ad occasionali interventi in orario notturno;
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Attitudine al lavoro di squadra e rispetto rigoroso degli standard di sicurezza sul lavoro.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 25000 - € 42000 annuale
Randstad professional, sub specialization finance, ricerca per una strutturata realtà aziendale operante nel settore farmaceutico un/una:
Credit Collector (F/M/NB)
- Si offre: inserimento in somministrazione della durata di 6 mesi; range retributivo 28.000 - 30.000;
- Sede di lavoro: Novate Milanese (MI)
- Orario di lavoro: Full time (8:30-12:30 e dalle 13:30-17:30)
Retribuzione annua: 28000€ - 30000€
esperienza2 anni
Per un proficuo inserimento il candidato ideale possiede:
- Eccellenti capacità interpersonali e di comunicazione.
- Autonomia nell'organizzazione della giornata lavorativa, forte capacità di gestione del tempo, orientamento agli obiettivi e rispetto delle scadenze.
- Buona conoscenza di Excel
- Conoscenze di base in materia di contabilità e specifica
- Conoscenza del sistema contabile SAP.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 28000 - € 30000 annuale
