Coordinatore/trice dei Servizi - Area Socio Sanitaria

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:

SONDRIO (SO)

Tempo indeterminato

Tempo Pieno

30.000 ? 35.000 €

la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Sanipiù- Divisione Sanipiù Pro del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca:

Coordinatore/trice dei Servizi per importante realtà sanitaria nella zona di Sondrio, con possibilità di alloggio iniziale per le risorse in fase di trasferimento e provenienti fuori Regione.

La figura selezionata si occuperà della responsabilità operativa, organizzativa e gestionale della struttura, con riferimento alla Direzione.

Mansioni:

-Gestione e sviluppo Area Risorse Umane: organizzazione turni, monitoraggio piani di lavoro, selezione, inserimento e crescita del personale.

-Monitoraggio Area Qualità e Conformità: monitoraggio con normativa e protocolli vigenti 

-Gestione operativa e relazionale quotidiana con personale, ospiti, famiglie ed interlocutori esterni

Zona: Territorio di Sondrio

Monte ore: Full time  38h settimanali

Fascia retributiva: RAL DA 31 K A 35 K + Convenzioni, mensa, welfare aziendale

La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

E‘ previsto inoltre un piano di formazione ECM e servizi diversi quali supporto psicologico, coaching e strumenti well-being.

Si prevede la possibilità di alloggio iniziale per le risorse in fase di trasferimento e provenienti fuori Regione.

- Laurea in discipline sanitarie o umanistiche

- Gradito Master in Coordinamento

- Esperienza pregressa di almeno due anni nello stesso ruolo all‘interno di realtà socio sanitarie

- Conoscenza ottima del settore e delle normative vigenti, delle norme di sicurezza e dei sistemi di qualità ISO

- Capacità organizzative, di problem solving e di leadership inclusiva

- Empatia, attitudine al team working 

Map

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