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2027-01-03
2026-10-03
03/10/2026
TECNICO COMMERCIALE PREVENTIVISTA
In Job S.p.A.
Italy, Lombardy, MONTIRONE - |
Job description
In Job - Career Center di Brescia seleziona IMPIEGATO/A TECNICO COMMERCIALE - PREVENTIVISTA per gruppo del settore della serramentistica e dei sistemi oscuranti Mansioni Requisiti Caratteristiche dell‘offerta Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all‘indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l‘origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l‘adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all‘orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall‘annuncio e/o ritenuti importanti per un‘adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell‘interessato
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| Construction / Civil Engineering | |
| Sales / Business Development | |
| 1 | |
| No | |
| High school or equivalent | |
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45.1783911.90325
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ADDETTO / ADDETTA AL MONTAGGIO E ASSEMBLAGGIO INDUSTRIALENew!
| Italy, Emilia-Romagna, BRESCELLO | |
In Job S.p.A. - Career Center di Reggio Emilia selezionaADDETTO / ADDETTA AL MONTAGGIO E ASSEMBLAGGIO INDUSTRIALE per realtà operante nel settore della logistica e della produzione MansioniAttività di montaggio e assemblaggio di componenti su linee produttive o a bancoControllo qualità visivo e verifica di precisione sulle minuzie e sui singoli particolariMovimentazione dei pezzi e gestione dei componenti destinati all'assemblaggioConfezionamento, imballaggio e preparazione del prodotto finitoRispetto delle tempistiche e delle specifiche tecniche di montaggio RequisitiEsperienza pregressa di almeno 1 anno in contesti produttivi e/o di assemblaggioOttima manualità, precisione, cura del dettaglio e velocità di esecuzioneAssenza di limitazioni lavorativeDisponibilità immediata al lavoro su turni Caratteristiche dell'offertaContratto: iniziale contratto a tempo determinato (CCNL 2° livello)Luogo di lavoro: Brescello (RE)Disponibilità oraria: Full Time su 2 turni alternati (6:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00) dal lunedì al venerdìLordo mensile: 1600-2000€ Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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03/10/2026
| Italy, Lombardy, Brescia | |
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia selezionaOPERAIO/A ADDETTO/A ALLE MACCHINE AUTOMATICHE per realtà operante nel settore cartotecnico. MansioniPiegatura, taglio e rivestimento dei pezziControllo qualità visivoSistemazione delle non-conformità dei pezzi. RequisitiEsperienza nel lavoro sulle macchine automaticheDisponibilità a lavorare su due turni Caratteristiche dell'offertaContratto: Tempo determinato iniziale con prospettiva di assunzione direttaInserimento al Livello C/2 del CCNL Editoria e Grafica - IndustriaLuogo di lavoro: Provincia di Brescia Sud-OvestDisponibilità oraria: Full-time su due turni Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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03/10/2026
| Italy, Veneto, Verona | |
In Job S.p.A. - Career Center di Verona selezionaJunior Design Engineer - Cucine di Lusso per realtà operante nel settore della ristorazione Inserito/a nel team di progettazione tecnica e coordinandoti con i project manager, ti occuperai di:Sviluppo di disegni costruttivi e progetti esecutivi di cucine di lusso utilizzando software CAD e BIM.Studio e dimensionamento tecnico degli spazi, con particolare attenzione agli allacciamenti impiantistici (idraulici, elettrici e gas).Progettazione e verifica dei sistemi di aspirazione e portate delle cappe, garantendo la conformità tecnica e il comfort ambientale.Interfaccia tecnica con i clienti, i fornitori e i cantieri internazionali, gestendo la documentazione in lingua inglese. RequisitiFormazione: Laurea (triennale o magistrale) in Ingegneria (preferibilmente Edile, Civile, Meccanica o Gestionale).Competenze Software: Ottima conoscenza di AutoCAD e di Revit (fondamentale per la modellazione e la gestione dei flussi di lavoro BIM).Competenze Tecniche: Conoscenza di base degli impianti domestici e della fisica tecnica (in particolare fluidodinamica applicata agli impianti di aspirazione/cappe).Lingue: Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (livello minimo B2), per la gestione di clienti e progetti esteri.Soft Skills: Precisione, orientamento al dettaglio, forte attitudine al problem solving e ottime capacità di lavoro in team. Caratteristiche dell'offertaContratto: Primo tempo determinato a scopo stabilizzazioneLuogo di lavoro: Verona EstDisponibilità oraria: Full Time dalle 8 alle 12 e dalle 13.30 alle 17.30 Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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03/10/2026
| Italy, Lombardy, Brescia | |
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia selezionaIMPIEGATO/A BACK OFFICE ISCRITTO/A ALLE CATEGORIE PROTETTE per realtà operante nel settore dell'abbigliamento sportivo. MansioniGestione dei documentiInserimento dei datiGestione della corrispondenza elettronica RequisitiCompetenza nell'utilizzo del computerConoscenza (anche minima) dei processi amministrativi Caratteristiche dell'offertaContratto: inserimento a tempo determinato con prospettiva d'assunzione direttaInserimento con il CCNL Commercio e TerziarioLuogo di lavoro: Provincia di Brescia OvestDisponibilità oraria: Full-time Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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03/10/2026
| Italy, Tuscany, FIRENZE | |
In Job S.p.A. - Career Center di Poggibonsi selezionaAddetti/e al rifornimento scaffaliper importante realtà della GDO/Retail all'interno del Centro Commerciale I Gigli. Opportunità immediata | Retail | Flessibilità oraria Mansioni✅ Rifornimento scaffali e sistemazione merce✅ Riordino e organizzazione del punto vendita✅ Controllo esposizione prodotti✅ Supporto operativo alle attività di negozio✅ Possibile supporto alla cassa Requisiti¹ Disponibilità immediata¹ Flessibilità e disponibilità a straordinari¹ Disponibilità dal lunedì alla domenica¹ Precisione e affidabilit๠Gradita esperienza in GDO, retail o supermercati¹ Disponibilità al lavoro notturno ’ Orario di lavoro· Part time 24 ore settimanaliTurni notturni variabili, indicativamente:22:00 – 04:0023:00 – 05:0000:00 – 06:0001:00 – 07:00Giorni e turni variabili in base alle esigenze aziendali¡ Richiesta massima disponibilità oraria „ ContrattoIniziale contratto di 1 meseCCNL Multiservizi – Livello 2Possibilità di proroghe° RetribuzioneCirca 7–8 € lordi/ora (da CCNL Multiservizi – Liv. 2)➕ Maggiorazioni per eventuale lavoro notturno e straordinari Luogo di lavoroCampi Bisenzio – Centro Commerciale I Gigli Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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03/10/2026
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| Italy, Lombardy, Milano | |
Il nostro cliente, azienda multinazionale leader nello sviluppo di soluzioni innovative per l'isolamento tecnico ad alte prestazioni, nella ricerca di un SALES ENGINEER Building & Construction responsabile per l'area Nord Ovest Italia. Responsibilities - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti per il Nord Ovest. - Identificazione di nuove opportunità di business e ampliamento della presenza aziendale presso nuovi segmenti di mercato; - Gestione e consolidamento della relazione commerciale con i clienti principali: architetti, studi di progettazione, studi di ingegneria, progettisti e imprese di costruzione - Promozione di attività di specification sales, supportando gli stakeholder coinvolti fin dalle prime fasi progettuali; - Gestione autonoma delle trattative commerciali e supporto consulenziale al cliente nella scelta delle soluzioni più adeguate; - Fornitura di supporto tecnico e commerciale personalizzato, valorizzando le caratteristiche e i benefici delle soluzioni proposte; - Monitoraggio dell'avanzamento delle commesse e coordinamento delle attività di follow-up, garantendo il rispetto delle tempistiche di consegna e la soddisfazione del cliente; - Verifica della corretta applicazione dei prodotti e supporto alle attività di cantiere, assicurando qualità e conformità delle soluzioni installate; - Gestione e aggiornamento della pipeline commerciale, delle opportunità e delle attività attraverso CRM e strumenti di Business Intelligence; - Collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte nella gestione amministrativa e nel monitoraggio dei pagamenti; - Interazione costante con i diversi dipartimenti aziendali, sia a livello locale che internazionale, al fine di garantire la migliore esperienza al cliente. Your Profile - Laurea o diploma tecnico in ambito Ingegneria, Architettura, Edilizia o discipline affini; - Esperienza significativa in ruoli commerciali nel settore Building & Construction, preferibilmente maturata in attività di project sales, specification sales o vendita tecnica - Conoscenza delle dinamiche della filiera delle costruzioni e capacità di dialogare con i principali stakeholder del settore: architetti, studi di progettazione, studi di ingegneria, aziende di costruzione. - Comprensione dei principi di fisica tecnica dell'edificio, delle tematiche legate all'efficienza energetica e dei sistemi costruttivi; la conoscenza di materiali isolanti rappresenta un plus; - Buona dimestichezza con strumenti CRM, Microsoft Office e piattaforme di analisi dati; - Approccio orientato ai risultati, autonomia organizzativa e spiccate capacità relazionali e negoziali; L'attività sarà effettuata prevalentemente in Home Office e frequenti spostamenti presso clienti, studi di progettazione e cantieri del Nord Ovest Italia. Si offre: - Inserimento diretto a tempo pieno e indeterminato - CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi; - Retribuzione annua lorda compresa tra € 56.000 e € 67.000; - Sistema incentivante con bonus - Assegnazione dell'auto ad uso promiscuo; - Modello di lavoro flessibile in Home Office, caratterizzato da elevata autonomia #LI-ET3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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03/10/2026
| Italy, Lombardy, Bergamo | |
Job description Per azienda dinamica e in crescita, specializzata nel settore edile e delle soluzioni tecniche per pavimentazioni, rivestimenti, coperture e impiantistica si ricerca TECNICO COMMERCIALE Lombardia e Piemonte (Monza e Brianza, Varese, Como, Lecco, Sondrio, Biella, Novara, Vercelli, Verbania/Cusio/Ossola) Descrizione del ruolo Il candidato sarà il punto di riferimento commerciale sul territorio di competenza (Lombardia e Piemonte). Il suo compito principale sarà sviluppare il portafoglio clienti attraverso attività di scouting e acquisizione di nuove aziende, individuando nuove opportunità commerciali. Gestirà la vendita di commesse e soluzioni tecniche complesse, non semplici materiali da listino, visitando aziende, prospect e clienti per instaurare relazioni commerciali stabili e durature. Lavorerà a stretto contatto con il team tecnico e l'ufficio progettazione per costruire soluzioni personalizzate in linea con le esigenze dei clienti, gestendo l'intero processo commerciale dalla prima visita fino alla negoziazione e acquisizione della commessa. Sarai responsabile del raggiungimento degli obiettivi commerciali assegnati. Responsabilità principali - Sviluppare il portafoglio clienti attraverso scouting e acquisizione di nuove aziende - Individuare nuove opportunità commerciali nel territorio di riferimento - Gestire la vendita di commesse e soluzioni tecniche complesse - Visitare aziende, prospect e clienti per sviluppare relazioni commerciali durature - Analizzare le esigenze del cliente collaborando con il team tecnico per proporre la soluzione più adatta - Gestire l'intero processo commerciale dalla visita iniziale alla chiusura della commessa - Raggiungere gli obiettivi commerciali prefissati - Collaborare con il team tecnico e l'ufficio progettazione per lo sviluppo delle commesse acquisite Requisiti richiesti - Diploma di scuola superiore (requisito indispensabile) - Provenienza dal settore edile con buona conoscenza delle dinamiche del mondo delle costruzioni - Esperienza comprovata nella vendita B2B di commesse e progetti, preferibilmente in ambito edile o settori affini come pavimentazioni, rivestimenti, coperture o impiantistica - Capacità nella gestione di trattative complesse e vendite a valore, non limitate alla semplice vendita di materiale da listino - Esperienza nella vendita a interlocutori aziendali e professionali (esclusa vendita al privato) - Autonomia nello sviluppo di nuovi clienti e opportunità commerciali - Eccellenti capacità negoziali, comunicative e relazionali - Forte orientamento al risultato con spiccata attitudine commerciale - Buo standing personale e capacità di interfacciarsi con interlocutori tecnici e decisionali Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato con inserimento diretto in azienda - RAL indicativa €33000 annui + provvigioni particolarmente elevate - Sistema provvigionale direttamente collegato alle commesse acquisite e alla marginalità, con possibilità per i professionisti più capaci di raddoppiare la componente provvigionale rispetto alla media del mercato - Auto aziendale a disposizione e rimborso spese legate all'attività lavorativa - Strumenti di lavoro forniti: PC portatile e telefono aziendale - Formazione iniziale approfondita e aggiornamenti continui per supportarti nel percorso professionale Diversità ed inclusione L'azienda promuove un ambiente lavorativo inclusivo dove ogni persona è valorizzata indipendentemente da genere, età, etnia o background. Crediamo che la diversità arricchisca il nostro modo di lavorare ed è parte integrante della nostra cultura aziendale.
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02/10/2026
| Italy, Lombardy, Puegnago Del Garda | |
STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Brescia, ricerca per azienda nel settore della Bioedilizia zona Puegnago Del Garda (BS), un/a BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA - ESTERO. RUOLO: la risorsa si occuperà di attività di supporto commerciale internazionale seguendo l'iter completo degli ordini (dall'inserimento all'evasione); gestione della corrispondenza commerciale con clienti italiani ed esteri, preparazione della documentazione tecnica e commerciale, aggiornamento del gestionale con dati anagrafici e ordini, formulazione offerte commerciali e gestione dei reclami e supporto alle trattative commerciali. REQUISITI: - Diploma di scuola Secondaria Superiore o Laurea - Ottima conoscenza della lingua Tedesca e Francese - Esperienza pregressa in ruolo analogo - Disponibilità a trasferte saltuarie per fiere di settore ALTRE INFORMAZIONI: - Tipologia Contratto: somministrazione a tempo determinato scopo stabilizzazione - CCNL Applicato: COMMERCIO - CONFCOMMERCIO (- 15 DIP) - CNEL H011, 14 mensilità - Orario di lavoro: Full Time dal lunedì al venerdì dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00 - Retribuzione Lorda annuale: €. 25.000€ - €. 33.000 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. - Diploma di scuola Secondaria Superiore o Laurea - Buona conoscenza della lingua Tedesca e Francese - Esperienza pregressa in ruolo analogo - Disponibilità a trasferte per fiere di settore
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22/09/2026
| Italy, Lombardy, BRESCIA, PROVINCIA E LIMITROFI | |
AGENTE DI COMMERCIO Si ricerca una figura commerciale seria, dinamica e motivata, interessata a crescere professionalmente nel ruolo di venditore. La selezione è rivolta a persone con spirito di iniziativa, buone capacità relazionali e attitudine a un’attività commerciale concreta e orientata ai risultati. Caratteristiche ricercate - Forte motivazione alla crescita nel ruolo commerciale - Serietà, costanza e spirito di iniziativa - Buone capacità relazionali e attitudine al contatto con il cliente - Disponibilità a lavorare sul territorio - Partita IVA attiva, oppure disponibilità ad aprirla in fase di inserimento Cosa offre la posizione - Compenso mensile - Provvigioni sulle vendite - Formazione tecnica e commerciale - Affiancamento e supporto operativo - Percorso di crescita professionale nel ruolo di venditore Cosa richiede il ruolo - Ricerca attiva di nuovi clienti - Visite presso aziende e sviluppo dei contatti commerciali - Gestione delle trattative e delle opportunità di vendita - Raccolta delle esigenze del cliente e proposta della soluzione più adatta - Coordinamento con l’azienda nelle fasi successive alla vendita La nostra è un’azienda con oltre 40 anni di esperienza nel settore dei rivestimenti e delle pavimentazioni in resina per l’industria, attiva con soluzioni rivolte a realtà produttive di diversi comparti. La ricerca è rivolta a profili che intendono sviluppare competenze commerciali in un contesto tecnico e strutturato, attraverso un’attività concreta, dinamica e orientata alla costruzione di rapporti con il cliente.
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28/09/2026
| Italy, Lombardy, Porto Mantovano | |
Il nostro cliente è una realtà dinamica e in costante crescita nel settore dell'edilizia residenziale. Per potenziare il team, stiamo ricercando una figura chiave che affiancherà direttamente il titolare nella gestione quotidiana delle commesse e dei clienti. Il Ruolo La persona entra con un ruolo dinamico e cross-funzionale, operando tra la gestione tecnica e quella commerciale e diventando il punto di riferimento per il cliente in ogni fase del progetto, garantendo che i desideri dei committenti si trasformino in realtà. Le responsabilità principali: · Gestione del cliente: Gestire la relazione dal primo contatto fino alla consegna, rispondendo tempestivamente e con professionalità alle richieste (comprese le comunicazioni quotidiane via mail). · Consulenza e Finiture: Guidare e supportare il cliente nella scelta delle finiture e dei materiali, unendo competenze tecniche a un forte gusto estetico. · Avanzamento Lavori: Monitorare lo stato di avanzamento dei cantieri, facendo da ponte tra le richieste del cliente e la realizzazione pratica. · Supporto Direzionale: Affiancare il titolare nelle attività commerciali e nella gestione strategica del portafoglio clienti. Il Profilo Ideale Questa opportunità si rivolge a un/una giovane Architetto (o geometra/ingegnere edile) con una forte propensione commerciale e una passione per l'interior design e l'edilizia residenziale. Requisiti richiesti: · Formazione: Laurea in Architettura, Interior Design o background tecnico equivalente. · Competenze trasversali: Spiccate doti commerciali, empatia, ottime capacità comunicative e relazionali. · Organizzazione: Precisione, eccellente gestione del tempo e capacità di gestire le comunicazione scritta (mail). · Passione: Forte interesse per il settore immobiliare residenziale, le finiture d'interni e il mondo del cantiere. · Mobilità: Patente B e disponibilità a spostamenti sul territorio (Mantova e prima periferia fino a circa 40km da Mantova) Cosa si offre · Inquadramento: Contratto di lavoro finalizzato a tempo indeterminato. · Retribuzione: RAL compresa tra €35.000 e €38.000, commisurata all'esperienza effettiva. · Incentivi: Piano provvigionale / bonus sul venduto in fase di definizione. · Crescita: Affiancamento diretto con la proprietà e reali opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante. Sede di lavoro e operatività: Mantova e provincia, Verona e provincia, zona Lago di Garda. #LI-ES1 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
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16/09/2026