Per azienda cliente operante nel settore della produzione di componentistica metallica per il settore automotive, specializzata nello stampaggio a freddo di particolari complessi in acciaio e altri materiali, ricerchiamo un Operatore Stampaggio a Freddo da inserire all‘interno del reparto produttivo.
La risorsa sarà inserita nel reparto di stampaggio e si occuperà della conduzione delle presse, dell‘attrezzaggio e del cambio degli stampi, del controllo del processo produttivo e della verifica della qualità dei pezzi prodotti.
Attività principali:
Conduzione e controllo di presse per lo stampaggio a freddo di componenti in acciaio;
Attrezzaggio delle presse e preparazione della macchina per l‘avvio della produzione;
Smontaggio, montaggio e sostituzione degli stampi e dei relativi componenti;
Movimentazione e posizionamento degli stampi, anche di peso elevato, mediante le apposite attrezzature di reparto;
Regolazione e messa a punto dei parametri di processo in funzione del materiale e del particolare da produrre;
Avviamento della produzione e controllo del corretto funzionamento della pressa durante il ciclo produttivo;
Controllo dimensionale e qualitativo dei pezzi a bordo macchina mediante strumenti di misura;
Verifica della conformità del prodotto e segnalazione di eventuali anomalie o non conformità.
Profilo ricercato
Competenze richieste:
Preferibile esperienza nella conduzione e nell‘attrezzaggio di presse o macchinari industriali;
Buona manualità e predisposizione all‘utilizzo di attrezzature e utensili da lavoro;
Capacità di effettuare operazioni di montaggio, smontaggio e cambio stampi;
Preferibile conoscenza degli strumenti di misura quali calibro e micrometro;
Preferibile conoscenza del disegno tecnico/meccanico;
Attenzione alla qualità del prodotto e capacità di individuare eventuali anomalie durante la produzione;
Disponibilità a svolgere un‘attività con componente fisica e che prevede la movimentazione e il cambio di stampi di peso elevato tramite le attrezzature previste;
Precisione, affidabilità, senso di responsabilità e predisposizione al lavoro in team.
Tipologia contrattuale:
Inserimento finalizzato all‘assunzione a tempo indeterminato;
Orario di lavoro full time su 3 turni;
CCNL Metalmeccanica Industria Codice CNEL C011;
La retribuzione annua lorda prevista sarà commisurata all‘esperienza e alle competenze del candidato e sarà indicativamente compresa tra €30.000 (Livello C2) e €38.000 (Livello B2), oltre alle eventuali maggiorazioni e indennità previste per il lavoro su turni.
Sede di lavoro: Fontanafredda (PN)
SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità. SAMSIC HR è iscritta all‘Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I Prot. n. 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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SAMSIC HR ITALIA SPA Via Martiri Sfriso, 13 33077 Sacile (PN) 0434 1410007
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperti Durata della missione : 6 Mesi Automunito : No
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all‘albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HRFiliale di LegnagoPer un'azienda cliente operante nel settore logistico, siamo alla ricerca di:ADDETTO/A AL PICKING Profilo ricercatoLa risorsa ricercata è una figura dinamica e attenta, che si occuperà di:prelievo merce tramite utilizzo di palmarecatalogazione articolipreparazione ordiniRequisiti:precisioneflessibilitàpreferibile esperienza pregressa in analoga mansioneULTERIORI INFORMAZIONI:Si offre: inziale contratto a tempo determinato in somministrazioneOrari di lavoro: 8 ore nella fascia oraria 05:00-24:00C-NEL: I100CCNL: autotrasporto merci e logisticaLivello: 6Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaDurata della missione : 8 MesiAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR ITALIA SPAFiliale di Verona,ricerca, per aziende clienti , un/una MAGAZZINIERE MULETTISTA.Profilo ricercatoLa risorsa inserita si occuperà di:- Carico/scarico e movimentazione merce- Picking e preparazione ordini- Utilizzo muletto- Gestione generale e riordino del magazzino- Inserimento dati e ordini a gestionaleRequisiti:- Esperienza pregressa nella mansione- Patentino del muletto in corso di validità- Buon utilizzo del pc e dei principali strumenti informatici- Conoscenza di bolle e ddtOrario di lavoro: dal lunedì al venerdì su orario giornaliero (8-12 / 13-17) o 2 turni. Informazioni contrattuali:- C-NEL: H011- CCNL Commercio- Livello 5-4Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Senza esperienzaDurata della missione : 12 MesiAutomunito : SìSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR ITALIA SPAFiliale di Verona,ricerca, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, un/una OPERAIO/A ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO MECCANICO.Profilo ricercatoLa risorsa inserita si occuperà di attività di assemblaggio e montaggio meccanico (settore cabine di verniciatura).Requisiti:- Esperienza pregressa nell'assemblaggio meccanico- Buona manualità e utilizzo dei principali strumenti da bancoSi offre:- Iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di inserimento in azienda- CCNL Metalmeccanica Industria (CNEL C011)- Range di Ral previsto: 25.000 - 26.000Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 8-12 / 13-17.Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Senza esperienzaDurata della missione : 12 MesiAutomunito : SìSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR ITALIA SPAFiliale di Verona,ricerca, per aziende clienti operanti nel settore commercio, un/una MAGAZZINIERE.Profilo ricercatoLa risorsa inserita si occuperà di:- Carico/scarico e movimentazione merce- Picking e preparazione ordini- Utilizzo muletto- Gestione generale e riordino del magazzino- Inserimento dati e ordini a gestionaleRequisiti:- Esperienza pregressa nella mansione- Patentino del muletto in corso di validità- Buon utilizzo del pc e dei principali strumenti informatici- Conoscenza di bolle e ddtOrario di lavoro: dal lunedì al venerdì su orario giornaliero (8-12 / 13-17) o 2 turni. Informazioni contrattuali:- C-NEL: H011- CCNL Commercio- Livello 5Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Senza esperienzaDurata della missione : 12 MesiAutomunito : SìSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR ITALIA SPAFiliale di VeronaPer azienda cliente, operante nel settore della commercializzazione di prodotti per bricolage ed edilizia, siamo alla ricerca di un/una ADDETTO/A VENDITE PART-TIMEProfilo ricercatoIl profilo selezionato si occuperà di vendita diretta, assistenza alla clientela, rifornimento del punto vendita e preparazione ordini.Requisiti:- Predisposizione al contatto con il pubblico;- Preferibile esperienza pregressa in contesti di vendita;- Disponibilità a lavorare nei week-end.Orario di lavoro:- 24 ore dal lunedì alla domenica su turni nella fascia oraria dalle 06 alle 22, riposi a rotazione- 20 ore dal venerdì alla domenicaLuogo di lavoro: ZAI (VR)Informazioni contrattuali:- Inserimento iniziale a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione in azienda- C-NEL H008- CCNL Distribuzione Moderna Organizzata- Livello 5Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Senza esperienzaDurata della missione : 12 MesiAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Etjca Group Spa, Filiale di Pordenone, per azienda cliente seleziona MECCANICO DI MEZZI PESANTI da adibire alla manutenzione di camion, mezzi agricoli e macchine per movimento terra, in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma tecnico / professionale ad indirizzo meccanico e/o di Riparatore di veicoli a motore;
- Precedente esperienza nella manutenzione di automezzi;
- Buona dimestichezza con gli strumenti informatici;
- Veloce capacità di apprendimento, flessibilità e precisione.
La risorsa verrà adibita alle manutenzioni meccaniche ordinarie sui camion e sulle macchine per il movimento terra, compresi il cambio pneumatici, cambio olio e filtri, risoluzione delle problematiche e riparazioni varie. In aggiunta, la risorsa gestirà i rapportini interni di manutenzione, compresa la verifica dei tagliandi e degli interventi necessari sugli automezzi, inclusa la gestione dell'archivio cartaceo.
La persona sarà coordinata e risponderà direttamente al Capo Officina, l'inquadramento verrà valutato in fase di colloquio in base all'esperienza.
Si offre contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroghe, finalizzato all'assunzione diretta a tempo indeterminato.
Orario di lavoro: full time di 40 ore settimanali, a giornata dal lunedì al venerdì con possibilità di lavorare il sabato mattina all'occorrenza e a rotazione.
Sede di lavoro: Maniago (PN)
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
Etjca Group spa, filiale di Udine, cerca per azienda cliente:
ADDETTI ALLA SALDOBRASATURA
Luogo di lavoro: AMARO
Orario di lavoro: DUE TURNI
Le risorse selezionate si occuperanno di attività di produzione, con particolare focus sulla mansione di saldobrasatura in rame.
La mansione prevede:
- utilizzo di macchinari per la saldobrasatura
- monitoraggio della qualità del lavoro e controllo di eventuali problematiche
- rispetto delle norme di sicurezza legate al mantenimento dell'ordine e della pulizie dell'ambiente di lavoro.
Requisiti:
- esperienza in ambito metalmeccanico
- lettura disegno tecnico
- buona manualità
- automuniti
- disponibilità immediata
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
- Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici.
- Attenzione ai dettagli
- Buona manualità
- Conoscenza ed utilizzo strumenti da banco
- Capacità di lavorare in team e buone doti comunicative
Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/a ADDETTO/A AI FORNI - GRUISTA DI COLATA.
La risorsa si occuperà di:
- Movimentazione di metallo fuso, siviere, rottami e materiali pesanti tramite carroponte e gru di colata;
- Caricamento delle materie prime (rottame, ferroleghe) nel forno fusorio, monitoraggio delle temperature e dei parametri di fusione;
- Preparazione dei recipienti, delle siviere e dei canali di colata e monitoraggio visivo e strumentale del flusso del metallo fuso in fase di spillaggio;
- Manutenzione di base sulle attrezzature di reparto.
Requisiti richiesti:
- Esperienza nell'utilizzo di carroponte e gru (con relativi patentini).
Orario di lavoro: Full time, a giornata dalle 09.00 alle 17.30 da lunedì a venerdì;
Luogo di lavoro: Remanzacco (UD)
Ral: 30.000€
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/a ADDETTO/A AL COLLAUDO - JUNIOR.
La persona si occuperà di:
- Verificare l'integrità, la qualità e la conformità dei prodotti siderurgici senza danneggiarli o alterarne le proprietà;
- Calibrazione della strumentazione;
- Elaborazione documentazione/reportistica.
Requisiti richiesti:
- Diploma/Qualifica ad indirizzo tecnico-meccanico;
- Conoscenza norma UNI EN ISO 9712:2022;
- Gradito patentino per CND quali: Ultrasuoni (UT), Magnetoscopio (MT), Liquidi Penetranti (PT) e Visivo (VT).
Orario di lavoro: Full time, a giornata dalle 07.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 16.00 da lunedì a venerdì;
Luogo di lavoro: Pavia di Udine (UD)
Inquadramento: livello D2 CCNL Metalmeccanico Industria
Ral: 25.000€/26.000€
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/a ADDETTO/A AL COLLAUDO - JUNIOR.
La persona si occuperà di eseguire prove meccaniche ed esami metallografici, oltre che elaborazione documentazione e redazione dei relativi report.
Requisiti richiesti:
- Diploma/Qualifica ad indirizzo tecnico-meccanico o chimico.
Orario di lavoro: Full time, su due turni (06.00/14.00-14.00/22.00) da lunedì a venerdì;
Luogo di lavoro: Pavia di Udine (UD)
Inquadramento: livello D2 CCNL Metalmeccanico Industria
Ral: 25.000€/26.000€
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
