Azienda Cliente con sede in zona Masate, operante nel settore tessuto non tessuto ci ha affidato l‘incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di Manutentore elettrico senior, da assumere direttamente con un contratto a tempo indeterminato.
Zona di lavoro: Masate
Il ruolo di Manutentore elettrico senior prevede di affiancare i tecnici esperti, ed essere introdotto e formato circa le attivita‘ di manutenzione predittiva, preventiva e a guasto di impianti complessi. Collaborera‘ nella predisposizione di report circa gli interventi effettuati, si occupera‘ insieme ai colleghi della gestione dei pezzi di ricambio, supportera‘ lo stabilimento nell‘implementazione di nuove procedure e attivita‘ relative alla manutenzione di impianti ed utilities. Attraverso affiancamento e formazione, diventera‘ un tecnico esperto ed autonomo nella ricerca e risoluzione di guasti.
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
aver conseguito un diploma tecnico (perito elettrico, elettronico, elettromeccanico, tecnico della manutenzione e assistenza tecnica e vari)
aver maturato esperienza di almeno cinque anni
conoscenze di elettromeccanica
conoscenze di automazione
conoscenza della programmazione PLC
essere disponibili a tempo pieno a giornata dal lunedì al venerdì con orario 07-16 o 09.30-18.30,1 settimana su 4 sara‘ di reperibilita‘ (una volta al mese)
L‘ inquadramento contrattuale prevede:
qualifica di operaio
CCNL Tessile industria
retribuzione compresa tra i 40.000 e i 50.000€ lordi annui e comunque commisurata all‘esperienza e competenze già acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Merate.
#allavoroperilvostrodomani
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta‘ e nazionalita‘ (ex L. 903/77, 215/03 e 216/03 ). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente, con oltre 500 dipendenti e fatturato superiore a 15 milioni di euro, operante nel settore gdo, ci ha affidato l'incarico di individuare 1 Scaffalista, nella zona di Quinto di Treviso, da assumere con contratto a tempo determinato con possibilità di successiva assunzione a tempo indeterminato. La mansione di Scaffalista prevede di occuparsi di: movimentazione manuale della mercepreparazione dei prodotti in base alle diverse corsieallestimento merce sugli scaffali Per ricoprire tale mansione è necessario:avere disponibilità al lavoro 24 ore settimanali dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo settimanale dalle 3.30 alle 7.30;avere disponibilità immediata e flessibilità d' orario;avere un'ottima conoscenza della lingua italiana;essere automuniti e residenti nei limitrofi del luogo di lavoro. L'inquadramento contrattuale prevede:l'inserimento con contratto collettivo multiserviziretribuzione lorda mensile di 1306,72 euro per 14 mensilitàIl pacchetto retributivo prevede anche l'accesso al piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo e per avere maggiori informazioni, candidati e sarai contattato da un Account della FILIALE di Pordenone.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.comRELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente, con oltre 500 dipendenti e fatturato superiore a 15 milioni di euro, operante nel settore gdo, ci ha affidato l'incarico di individuare 1 Scaffalista, nella zona di Prata di Pordenone, da assumere con contratto a tempo determinato con possibilità di successiva assunzione a tempo indeterminato. La mansione di Scaffalista prevede di occuparsi di: movimentazione manuale della mercepreparazione dei prodotti in base alle diverse corsieallestimento merce sugli scaffali Per ricoprire tale mansione è necessario:avere disponibilità al lavoro 24 ore settimanali dal lunedì al sabato dalle 5 alle 9;avere disponibilità immediata e flessibilità d' orario;avere un'ottima conoscenza della lingua italiana;essere automuniti e residenti nei limitrofi del luogo di lavoro. L'inquadramento contrattuale prevede:l'inserimento con contratto collettivo multiserviziretribuzione lorda mensile di 1306,72 euro per 14 mensilitàIl pacchetto retributivo prevede anche l'accesso al piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo e per avere maggiori informazioni, candidati e sarai contattato da un Account della FILIALE di Pordenone.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.comRELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente con sede a Padova, con più di 1000 dipendenti, oltre 10 milioni di euro di fatturato, operante da oltre 15 anni nel settore ingegneria, architettura e ambiente e consulenza aziendale ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ispettore di cantiere, da assumere direttamente a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato o collaborazione in p.iva se in possesso.Sede di lavoro: Bologna, cantieri mobili e temporanei autostradaliIl ruolo di ispettore di cantiere prevede:sopralluoghi di cantiere, verifica SAL Stato avanzamento lavoridirezione lavoriverifica POS piano operativo di sicurezzasupporto al CSE per le riunioni di coordinamentoPer ricoprire tale ruolo è necessario :aver conseguito il diploma o Laurea ad indirizzo tecnico Geometra, Ingegnere Civile, Architettoesperienza nella mansione di almeno tre anniessere disponibili al tempo pieno con con turni diurni, con flessibilità nei notturni e festiviessere in possesso della patente B e automunitiL' inquadramento contrattuale prevede:qualifica di impiegato2^ livello CCNL CommercioSe ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di PADOVA.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente con sede in BRA con più di 500 dipendenti, oltre 1 milione di euro di fatturato, in espansione e in forte sviluppo operante da oltre 10 anni nel settore GDO ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di CAPO NEGOZIO, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.Sede di lavoro: BRAIl ruolo di CAPO NEGOZIO prevede l'inserimento di una figura dinamica e motivata per il ruolo di Capo Negozio / Store Manager.Per ricoprire tale ruolo è necessario :esperienza: almeno 3-5 anni nello stesso ruolo all'interno della GDO o del settore Retail;competenze: forte orientamento ai risultati commerciali e ottima capacità di lettura del conto economico;leadership: eccellenti doti di gestione, coordinamento e motivazione dei collaboratori;operatività: flessibilità oraria, disponibilità a lavorare nei fine settimana e approccio pratico (hands-on);flessibilità oraria: disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei festivi.L' inquadramento contrattuale prevede:qualifica di impiegato;3 livello > CCNL ccnl commercio coop. di consumoretribuzione pari ad euro 1965 lordi al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede l'accesso ad un sistema incentivante e piano welfare finanziato da Ebitemp ( Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FOSSANOTutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente con sede in Roma e con più di 400 dipendenti, operante da oltre 6 anni nel settore del facchinaggio e movimentazione merce, ci ha affidato l'incarico di individuare persone interessate a ricoprire il ruolo di operatore pulizie da assumere a tempo determinato. Sede di lavoro: Passo Corese, Fara in Sabina. Il ruolo di addetto pulizie industriali prevede di operare presso un magazzino, su turni, 40 ore settimanali comprensive di weekend e notti a rotazione.Si precisa che il primo contratto ha durata di 1 mese e non è garantita la stabilizzazione successiva. Per ricoprire tale ruolo è necessario:Possedere un mezzo di trasporto autonomo in quanto i turni NON coincidono con gli orari dei mezzi pubbliciEssere disponibili a lavorare su turni che coprono le 24 ore, contratto tempo pieno 40 ore settimanaliAver maturato almeno una biennale esperienza nel ruolo, preferibilmente in Aziende del settore logistico/pulizie industrialiGradita anche esperienza nella pulizia di macchinari in qualità di manutentorePossedere una buona prestanza fisica ed assenza di patologie respiratorie per la presenza di polvere. L'inquadramento contrattuale prevede:Qualifica di operaioLivello 2 CCNL MultiserviziRetribuzione pari ad euro 24.000 lordi all'anno commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche un piano welfare (finanziato da Ebitemp- Ente Bilaterale Nazionale per il lavoro temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Busto Arsizio ricerca per affermata Azienda operante nel settore Tessile un profilo professionale da inserire per potenziamento dell'organico
OPERAIO/OPERAIA TESSILE PART TIME - CATEGORIE PROTETTE L. 68/99
Descrizione del lavoro: l'operaio tessile dovrà svolgere le seguenti attività:
- Supervisione del funzionamento dei telai
- Caricamento telai con bobine di tessuto
- Controllo visivo del tessuto durante la lavorazione
- Individuazione di eventuali difetti di produzione
- Intervento tempestivo sul difetto e ripristino del corretto funzionamento del telaio
- Supporto alle attività di produzione nel reparto tessitura
Competenze richieste: i requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo di operaio tessile sono:
- Iscrizione al collocamento mirato (L. 68/99)
- Esperienza, anche minima, in ambito tessile
- Buona manualità e attenzione al dettaglio
Tipo di assunzione: inserimento diretto in azienda a tempo determinato per 6 mesi, con possibile proroga di altri 6 mesi.
Retribuzione: 1800€ lordi al mese (full time 40 ore) – CCNL: Tessile industria, livello 3.
Disponibilità lavorativa: part time 30 ore (08:30 - 16:00 con 1h30min di pausa).
Luogo di lavoro: Castellanza (VA).
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Industria tessile/Abbigliamento
Ruolo: Produzione/Operations
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Operaio
Humangest Spa, filiale di Treviglio, ricerca per importante realtà del settore tessile un Operatore di linea nella sede di Trezzano Rosa (MI).
La figura selezionata verrà inserita in un contesto strutturato e con concrete possibilità di crescita.
Mansioni
- Controllo del corretto funzionamento delle macchine;
- Movimentazione dei materiali mediante muletto e/o carroponte;
- Carico e scarico del materiale;
- Supporto alle attività di produzione nel rispetto degli standard qualitativi e di sicurezza;
- Collaborazione con il team per garantire la continuità del processo produttivo;
Requisiti
- Disponibilità a lavorare su ciclo continuo a tre turni, con una media di circa 18 giorni lavorativi al mese;
- Disponibilità a effettuare straordinari, in particolare durante i periodi di maggiore necessità aziendale;
- Possesso degli attestati per la conduzione del carrello elevatore (muletto) e del carroponte;
- Buona predisposizione all'apprendimento, senso di responsabilità e affidabilità.
Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica su ciclo continuo a tre turni con riposi compensativi infrasettimanali (saranno previsti circa 18 giorni lavorativi al mese)
Luogo di lavoro: sede di Trezzano Rosa (MI)
Contratto: somministrazione di 6 + 6 mesi, con prospettiva di inserimento diretto in azienda
CCNL: Tessili Industria
Livello di inquadramento: 2°
Retribuzione lorda mensile pari a 1.865,06 euro (+ maggiorazioni di turno, straordinari e premi di produzione)
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
Per importante azienda tessile di Giussano (MB), Etjca Group filiale di Cantù cerca un/una OPERAIO/A DI PRODUZIONE.
La persona sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di:
- attività di supporto ai processi di lavorazione dei filati;
- movimentazione manuale e preparazione del materiale;
- carico e scarico manuale dei macchinari e controllo delle lavorazioni.
Requisiti richiesti:
- Preferibile esperienza maturata in contesti produttivi;
- buona manualità e predisposizione al lavoro operativo;
- disponibilità a svolgere attività dinamiche e a lavorare in squadra;
- serietà, affidabilità e attenzione alle procedure.
Tipologia contrattuale: inserimento con contratto in somministrazione di un mese, scopo assunzione. RAL prevista: 22/23k.
Sede di lavoro: Giussano (MB)
Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì dalle 8:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 17:00.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
Humangest Spa, filiale di Gallarate, ricerca per importante azienda cliente del settore tessile ADDETTO AL FINISSAGGIO.
La risorsa, inserita all'interno delle linee produttive, verrà affiancata agli operai specializzati un percorso di formazione sull'utilizzo dei macchinari di finissaggio tessile.
In particolare, dovrà seguire i trattamenti che permettono di rendere il tessuto idoneo alle lavorazioni successive.
Requisiti:
- Minima esperienza pregressa in contesti produttivi industriali (tessile, metalmeccanico, gomma plastica...);
- Diploma di perito chimico o affini;
- Interesse verso il mondo della produzione industriale;
- Buona capacità a sostenere i ritmi della produzione;
- Attenzione e precisione;
- Serietà, puntualità e affidabilità.
Contratto: iniziale in somministrazione con successive proroghe a scopo assunzione. CCNL Tessile e affini PMI livello 2 (retribuzione lorda di 1737,48€), 13 mensilità, mensa interna aziendale e premio di produzione.
Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì su giornata dalle 7:00 alle 15:00
Luogo di lavoro: Busto Arsizio (VA)
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordovest
Samsic HR Italia
Filiale di Busto Arsizio (VA)
ricerca per propria azienda cliente operante nel settore tessile un/una
RICAMATRICE A MACCHINA
Profilo ricercato
La risorsa si dovrà occupare principalmente delle seguenti attività:
- Ricamare tessili di abbigliamento su macchine automatiche;
- Caricare le tele sulle macchine.
Requisiti:
- Necessaria esperienza pregressa nella mansione di ricamatrice a macchina;
- Buona manualità;
- Precisione;
- Disponibile a svolgere il lavoro su 2 turni.
Altre informazioni:
- Orario di lavoro: da lunedì a venerdì su due turni (dalle 6:00 alle 14:00 oppure dalle 14:00 alle 22:00). Disponibilità, durante i periodi di picco di lavoro, a straordinari 2 sabati al mese dalle 6:00 alle 12:00.
- Si offre primo inserimento in somministrazione con agenzia a tempo determinato, scopo inserimento in azienda.
- Inquadramento: livello 1-2.
- CCNL Tessili Moda Aziende Artigiane - settore Calzaturiero - Codice CNEL V751
- Range ral: 17'500-20'000€.
- Sede di lavoro: Solbiate Olona (VA).
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Durata della missione : 6 Mesi
Automunito : No
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
