Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane.
Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Disegnatore meccanico , che si occuperà della progettazione di macchine e impianti nel pieno rispetto delle specifiche tecniche e svilupperà il concept della macchina, definirà le modalità di funzionamento e realizzerà i disegni tecnici e le distinte necessari alla produzione della parte meccanica.
Il tuo ruolo
Sviluppo di nuovi prodotti, contribuendo alla definizione delle specifiche tecniche e gestendo l‘intero processo di progettazione meccanica.
Evasione delle commesse acquisite, analizzando richieste di personalizzazione e individuando soluzioni tecniche efficaci.
Supporto al team Sales tramite studi di fattibilità, analisi delle soluzioni tecniche e gestione delle richieste costi in fase di offerta.
Supporto al post‑vendita nella risoluzione delle problematiche riscontrate sul campo, progettazione di retrofit e miglioramento continuo dei prodotti.
Il profilo ideale
Preferibile appartenenza alle categorie protette
Laurea in Ingegneria e/o pluriennale esperienza nel ruolo di Progettista Meccanico
Capacità di sviluppare e progettare in autonomia macchine e impianti
Competenza nei calcoli strutturali e dimensionali
Conoscenza della componentistica meccanica (valvole pneumatiche, pompe, elettrovalvole, sensoristica, ecc.)
Conoscenze ingegneristiche di termodinamica, idraulica, pneumatica e delle relative criticità
Ottima padronanza dei sistemi CAD 3D, in particolare SolidWorks
Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2)
Cosa offriamo
Il salary package e l‘inquadramento saranno definiti in base all‘esperienza effettiva, con previsione indicativa entro i 45K + mensa gratuita + welfare aziendale
Luogo di lavoro: Casale Litta (VA)
Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda del settore chimico: ADDETTO/A PRODUZIONE SETTORE CHIMICO La risorsa selezionata si occuperà della gestione e della conduzione degli impianti di formulazione, nello specifico:Caricare e scaricare il materiale dalla lineaImpostare, azionare e monitorare macchinari e impianti di produzioneMantenere costante la fornitura di materie prime nei macchinariUtilizzare strumenti e attrezzi specifici per le attività di produzioneSvolgere attività di controllo qualità della produzioneRiferire ai responsabili malfunzionamenti e difetti di produzioneRispettare le normative sulla salute e sicurezza sul luogo di lavoro Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:· Diploma di scuola superiore o cultura equivalente (preferenziale)· Conoscenza fluente della lingua italiana, scritta e parlata· Disponibilità al lavoro su tre turni (da lunedì a venerdì)· Disponibilità da settembre· L'abilitazione alla conduzione carrelli elevatori costituirà un plus Completano il profilo ricercato• Affidabilità e serietà• Curiosità e voglia di imparare Orario di lavoro• lavoro su 3 turni dal lunedì al venerdì (con possibilità di straordinario il sabato) Si offre• Inserimento tramite agenzia, durata fino a marzo• Ral indicativa 29.000-30.000 euro + maggiorazione turni Luogo di lavoro: Salerano sul Lambro (LO)
Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente ADDETTO/A GESTIONE MAGAZZINO La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività• Gestione del ricevimento merci in entrata;• Riordino del magazzino;• Contatto con i fornitori per solleciti ed eventuali segnalazioni di non conformità;• Supporto ai colleghi nella vendita al banco fornendo assistenza al cliente;• Gestione dell'inventrio Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:• Esperienza in contesti di magazzino o GDO• Utilizzo carrelli elevatori e transpallet• Dimestichezza con strumenti informatici• Ottima conoscenza della lingua italiana Completano il profilo ricercato• Ottime doti organizzative e interpersonali Orario di lavoro• full time da lunedì a venerdì, 8:00-12:00 14:00-18:00Viene richiesta disponibilità il sabato mattina dalle 08:00 alle 12:00 (1/2 sabati al mese). Si offre• Assunzione diretta in azienda, retribuzione e offerta economica saranno parametrati alla reale esperienza della risorsa. CCNL commercio.• RAL indicativa: 23000-25000 Luogo di lavoro: Telgate (BG)
Hofmann Staffing Solutions, agenzia per il lavoro, è presente in Italia, ed in particolare in Lombardia, dal 2017. Siamo specializzati in particolare in Ricerca e Selezione e Somministrazione di lavoro.Siamo un team ancora piccolo, ma dinamico e flessibile, sappiamo di poter offrire alle aziende ed alle persone competenza e professionalità.Tra i nostri valori fondamentali ci sono trasparenza ed affidabilità. Crediamo nella collaborazione e nel rispetto reciproco e siamo orientati alla costruzione di un obiettivo condiviso. Per la nostra sede di Bergamo ricerchiamo ADDETTO/A RICERCA E SELEZIONE La risorsa è responsabile dell'erogazione dei servizi verso aziende e dipendenti e suo obiettivo principale è la chiusura a successo delle opportunità e delle ricerche assegnate. Nel dettaglio le responsabilità e attività prevedono: Gestire il reclutamento continuo, implementando e aggiornando il Data Base candidatiValorizzare il DB mediante attività di screening, pre-selezione ed orientamento, avendo cura di registrare tutte le notizie rilevanti all'interno del sistema gestionale aziendaleConoscere e saper utilizzare al meglio gli strumenti di ricerca e selezione, sia per la pubblicazione che per la ricerca attivaCurare il rapporto con il candidato, garantendo la sua piena soddisfazione e la ricerca delle migliori possibilità occupazionaliGestire la ricerca e la selezione del personale per clienti e prospect, in particolare per tutte le ricerche assegnate, fornendo supporto a aziende e candidati in tutte le fasi del processoGestire la costituzione del rapporto di lavoro dei lavoratori somministrati, gli aspetti contrattuali come proroghe e cessazioni e la gestione amministrativa, in particolare per tutti gli eventi di assenza, avendo cura di rispettare sempre gli aspetti normativi e i temi su sicurezza sui luoghi di lavoroSaper utilizzare gli strumenti a disposizione, in particolare ATS e CRM, registrando con cura le attività, seguendo procedure e policy aziendaliCollaborare con i colleghi in maniera proattiva e responsabile, nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi condivisiFornire feedback costanti sull'andamento della attività e delle ricerche assegnate, sapendo individuare priorità e criticitàCollaborare nella gestione dei clienti attivi e fornire supporto, ove necessario, nell'individuazione di nuove opportunità di business REQUISITI RICHIESTI:Laurea o cultura equivalenteEsperienza di 6/12 mesi mesi presso Agenzie per il lavoroAutonomia nella gestione dei processi di selezionePredisposizione al lavoro per obiettiviBuon utilizzo degli strumenti informatici SI OFFRE:inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato a un inserimento stabile. Retribuzione da valutare in base all'esperienza delle singole risorse (23-25k). Buoni pasto. Smart working.
Hofmann Staffing Solutions, agenzia per il lavoro, è presente in Italia, ed in particolare in Lombardia, dal 2017. Siamo specializzati in particolare in Ricerca e Selezione e Somministrazione di lavoro.Siamo un team ancora piccolo, ma dinamico e flessibile, sappiamo di poter offrire alle aziende ed alle persone competenza e professionalità.Tra i nostri valori fondamentali ci sono trasparenza ed affidabilità. Crediamo nella collaborazione e nel rispetto reciproco e siamo orientati alla costruzione di un obiettivo condiviso. Per la nostra sede di Milano ricerchiamo ADDETTO/A RICERCA E SELEZIONE La risorsa è responsabile dell'erogazione dei servizi verso aziende e dipendenti e suo obiettivo principale è la chiusura a successo delle opportunità e delle ricerche assegnate. Nel dettaglio le responsabilità e attività prevedono: Gestire il reclutamento continuo, implementando e aggiornando il Data Base candidatiValorizzare il DB mediante attività di screening, pre-selezione ed orientamento, avendo cura di registrare tutte le notizie rilevanti all'interno del sistema gestionale aziendaleConoscere e saper utilizzare al meglio gli strumenti di ricerca e selezione, sia per la pubblicazione che per la ricerca attivaCurare il rapporto con il candidato, garantendo la sua piena soddisfazione e la ricerca delle migliori possibilità occupazionaliGestire la ricerca e la selezione del personale per clienti e prospect, in particolare per tutte le ricerche assegnate, fornendo supporto a aziende e candidati in tutte le fasi del processoGestire la costituzione del rapporto di lavoro dei lavoratori somministrati, gli aspetti contrattuali come proroghe e cessazioni e la gestione amministrativa, in particolare per tutti gli eventi di assenza, avendo cura di rispettare sempre gli aspetti normativi e i temi su sicurezza sui luoghi di lavoroSaper utilizzare gli strumenti a disposizione, in particolare ATS e CRM, registrando con cura le attività, seguendo procedure e policy aziendaliCollaborare con i colleghi in maniera proattiva e responsabile, nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi condivisiFornire feedback costanti sull'andamento della attività e delle ricerche assegnate, sapendo individuare priorità e criticitàCollaborare nella gestione dei clienti attivi e fornire supporto, ove necessario, nell'individuazione di nuove opportunità di business REQUISITI RICHIESTI:Laurea o cultura equivalenteEsperienza di 6/12 mesi mesi presso Agenzie per il lavoroAutonomia nella gestione dei processi di selezionePredisposizione al lavoro per obiettiviBuon utilizzo degli strumenti informatici SI OFFRE:inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato a un inserimento stabile. Retribuzione da valutare in base all'esperienza delle singole risorse (23-25k). Buoni pasto. Smart working.
Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda operante nel settore logistico: RETRATTILISTA La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino, e andrà ad occuparsi delle seguenti attività:- Movimentazione e stoccaggio materiali tramite l'ausilio del retrattile- Preparazione dei materiali- Imballaggio e preparazione ordini Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:- Patentino del muletto- Esperienza pregressa nel ruolo Completano il profilo ricercato:Affidabilità, praticità e voglia di mettersi in gioco Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, giornata (8:00-12.00/13.00-17:00), possibilità in futuro di svolgere due turni Si offre: Inserimento iniziale in somministrazione, scopo assuntivo. Ral indicativa 26-28k euro. Luogo di lavoro: Bagnatica (BG)
Per azienda cliente, leader nella progettazione e produzione di scambiatori di calore con sede a Cassano D'Adda (MI), siamo attualmente alla ricerca di una figura di Responsabile pianificazione della produzione.
Responsibilities
A riporto della Direzione di Stabilimento e della Proprietà avrà la responsabilità di determinare la pianificazione della produzione sui due stabilimenti produttivi (italiano ed estero). Sulla base degli ordini di vendita svilupperà le commesse di produzione attraverso un monitoraggio e stima della domanda.
Principali responsabilità:
· Pianificazione e programmazione della produzione per i due stabilimenti produttivi (italiano ed estero) sulla base degli ordini di vendita, delle priorità e della capacità produttiva attraverso il sistema di ERP/MRP.
· Monitoraggio dell'avanzamento della produzione e aggiornamento dei piani.
· Collaborazione interfunzionale con i reparti interni (produzione, acquisti, magazzino, qualità) per garantire continuità operativa.
· Analisi dei dati produttivi per individuare colli di bottiglia e proporre azioni correttive.
· Sviluppo e controllo del budget di produzione.
· Ottimizzazione dei livelli di scorte in previsione della domanda.
· Gestione di due risorse a riporto.
Your Profile
· Laurea triennale o magistrale in ingegneria gestionale/industriale.
· Conoscenza dei sistemi MES-ERP-MRP.
· Conoscenza principi Lean Six Sigma e Kanban.
· Conoscenza della lingua inglese (=>B1).
· Esperienza superiore a 5 anni come Responsabile della pianificazione della produzione.
· Efficacia comunicativa con i clienti interni.
· Abilità di analisi volta al problem solving.
· Atteggiamento predittivo.
· Capacità di lettura e gestione dei processi produttivi.
Inquadramento:
CCNL Metalmeccanico - Contratto a tempo indeterminato
RAL 40K - 55K
Buoni pasto €8
Welfare
#LI-CG1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Per importante realtà cliente, operante nel settore metalmeccanico siamo alla ricerca di un Software Engineer ? schede elettroniche.
Responsabilità
La figura, rispondendo al responsabile tecnico di occuperà di:
- Progettazione, sviluppo e validazione di soluzioni firmware e software su schede elettroniche per il controllo della macchina.
- Supporto al collaudo, alla produzione e al post-vendita durante le fasi di ricerca guasti.
- Scrittura e manutenzione di documentazione tecnica.
Profilo
La figura è in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea in informatica o ingegneria elettronica o diploma affine;
- Esperienza nel ruolo di almeno due anni;
- Conosenza dei linguaggi di programmazione C, C#;
- Conoscenza dei protocolli di comunicazione CANopen, eventualmente J1939;
- Padronanza dei linguaggi di programmazione;
Buona conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro: provincia di Brescia
Inquadramento:
CCNL Metalmeccanico RAL: 35.000/ 45.000
#LI-AS3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Eurointerim S.p.A. ricerca per storica azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire nella funzione ufficio tecnico:
disegnatore progettista meccanico
Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di disegnatore progettista meccanico, inserita nell'ufficio tecnico, in contesto di team e coordinata dal proprio responsabile, si occuperà di attività quali disegno meccanico tramite software 2d e 3d, distinte base, contatti con i fornitori per specifiche tecniche, contatti con i clienti, contatti con il reparto di produzione.
Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo di disegnatore progettista meccanico sono:
- Uso di autocad 2d e di almeno un software di disegno 3d
- diploma di scuola superiore a indirizzo meccanico e/o laurea in Ingegneria meccanica
- ottimo inglese per contatti con clienti stranieri
Tipo di assunzione: inserimento da valutare in base alle competenze del candidato.
Retribuzione: ral tra 24.000€ e 28.000€ - CCNL Metalmeccanico Industria, 13 mensilità
Disponibilità lavorativa: Full time. Giornata
Luogo di lavoro: Treviglio (BG)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Operaio
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
- Uso di autocad 2d e di almeno un software di disegno 3d
- diploma di scuola superiore a indirizzo meccanico e/o laurea in Ingegneria meccanica
- ottimo inglese per contatti con clienti stranieri
Samsic HR Italia
Filiale di Busto Arsizio
ricerca per propria azienda cliente leader nel settore valvole un/una
DOCUMENTATION ENGINEER - SETTORE METALMECCANICO
Profilo ricercato
La risorsa si dovrà occupare delle seguenti attività:
- Preparazione, emissione e revisione di disegni di assieme, dimensionali e liste componenti per cliente.
- Preparazione ed emissione manuali d'uso e manutenzione.
- Preparazione ed emissione di documenti contrattuali accessori (es.: Data Sheet).
- Preparazione ed emissione top- mounting per applicazioni motorizzate
- Verificare la conformità della documentazione tecnica emessa rispetto all'ordine di vendita interno
Requisiti:
- Diploma come perito meccanico o laurea in ingegneria
- Conoscenza strumenti di word processing
- Preferibile pregressa nella mansione.
Altre informazioni:
- Orario di lavoro: fulltime 40h settimanali a giornata, da lunedì a venerdì dalle 8:00 alle 17:00.
- Previsto inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato o iniziale periodo in somministrazione con agenzia, sulla base dell'esperienza del candidato.
- CCNL Metalmeccanica Industria - Codice CNEL C011
- Range Livello: D1-D2
- Range di RAL 20'500-24'000€
- Sede di lavoro: Rescaldina (MI).
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Automunito : No
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Descrizione azienda
Openjobmetis Spa filiale di Bergamo ricerca per cliente operante nel settore illuminotecnico
Posizione
Responsabile qualità
La risorsa si occuperà di implementare, mantenere e migliorare i sistemi di gestione in conformità alle normative vigenti e coordinare le attività di controllo qualità per assicurare la conformità lungo l'intera filiera.
Responsabilità Principali
Gestione del Sistema Qualità: Sviluppare, aggiornare e applicare le procedure dei vari
sistemi di gestione.
Controllo e Monitoraggio: Supervisionare i processi aziendali nell'ambito dei vari sistemi
di gestione.
Audit e Certificazioni: Pianificare ed eseguire audit interni e gestire i rapporti con gli enti
di certificazione esterni.
Gestione delle Non-Conformità: Rilevare eventuali difformità, gestire i reclami dei clienti e
implementare azioni correttive e preventive.
Formazione del Personale: Promuovere la cultura della qualità e formare i dipendenti
sulle procedure operative e di sicurezza.
Reporting: Monitorare i KPI di qualità e i costi di non-qualità, redigendo report periodici per
la Direzione.
Requisiti
Formazione: Laurea (preferibilmente in discipline scientifiche, Ingegneria o Economia) o
diploma tecnico con solida esperienza.
Esperienza: Almeno 3-5 anni di esperienza nel ruolo all'interno di contesti industriali o
strutturati.
Competenze Tecniche: Conoscenza e gestione dei sistemi ISO 9001, ISO 45001, ISO
14001, ISO 45001, UNI/PDR 125:2022, UNI 11352, e degli strumenti di controllo statistico
dei processi.
Soft Skills: Ottime capacità di leadership, problem solving, orientamento ai dettagli e doti
comunicative per la gestione dei rapporti trasversali.
Altre informazioni
Cosa Offriamo
Contratto: inserimento diretto in azienda
Retribuzione: dai 35K ai 45K
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
