Identificare e sviluppare pipeline di terreni e siti potenzialmente idonei per nuovi progetti data center.
Analizzare vincoli urbanistici, destinazioni d‘uso, accessibilità, disponibilità energetica e infrastrutturale dei terreni.
Condurre studi preliminari di fattibilità tecnica, commerciale e autorizzativa.
Gestire le relazioni con proprietari terrieri, broker immobiliari, sviluppatori, consulenti ed enti pubblici.
Negoziare accordi di acquisto, opzioni, lettere di intenti e contratti preliminari.
Coordinare attività di due diligence legale, catastale, ambientale e tecnica.
Collaborare con i team Permitting, Development, Engineering e Legal per garantire la fattibilità dei progetti.
Supportare la preparazione di business case e investimenti attraverso analisi economiche e valutazioni immobiliari.
Monitorare il mercato immobiliare e individuare nuove opportunità strategiche nelle aree target.
Mantenere aggiornati database, reportistica e documentazione relativa alle opportunità di acquisizione.
Esperienza strutturata in scouting e acquisizione terreni destinati a sviluppo di infrastrutture, energia rinnovabile, utilities, logistica o data center.
Solida conoscenza delle normative urbanistiche, catastali e delle procedure autorizzative.
Esperienza comprovata nella negoziazione di acquisizioni immobiliari e gestione di stakeholder complessi.
Capacità di lettura e interpretazione di mappe catastali, strumenti urbanistici e documentazione tecnica.
Familiarità con processi di permitting e sviluppo di progetti infrastrutturali.
Conoscenza dei principali criteri di selezione siti per data center (power availability, fibra ottica, accessibilità e vincoli territoriali).
Ottime capacità relazionali, negoziali e di networking.
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Gruppo di investimento industriale attivo da oltre un decennio nello sviluppo e nella valorizzazione di piattaforme ad alto potenziale, con un approccio orientato alla creazione di valore nel lungo periodo e un posizionamento distintivo come facilitatore tra capitali internazionali e opportunità industriali in Italia.
Inserimento in un contesto in forte crescita con solida pipeline di progetti strategici ( Edge, Hyperscaler ).
Ambiente internazionale altamente dinamico ed in costante proiezione di crescita.
Contatto diretto con stakeholders ed investitori di rilievo internazionale.
Per potenziamento dell'area IT, si ricerca una figura junior che affiancherà il team Data & Analytics nella costruzione e nel mantenimento di un ecosistema dati solido e scalabile. La risorsa avrà l'opportunità di crescere professionalmente lavorando su flussi ETL/ELT, architetture di Data Warehouse e strumenti di Business Intelligence, contribuendo anche all'esplorazione di soluzioni basate sull'Intelligenza Artificiale per valorizzare il patrimonio informativo aziendale. Responsabilità principali:
Supportare la progettazione e la manutenzione dei flussi di Data Integration ed ETL/ELT, sotto la guida di colleghi più senior.
Contribuire al monitoraggio della qualità e della coerenza dei dati all'interno del Data Warehouse.
Collaborare con le funzioni aziendali nella raccolta dei requisiti analitici e nella realizzazione di dashboard e report.
Partecipare all'applicazione delle politiche di Data Governance definite dal team.
Supportare l'adozione delle piattaforme di Business Intelligence e delle soluzioni self-service per l'analisi dei dati.
Approfondire, con il supporto del team, l'utilizzo di strumenti e metodologie basati sull'Intelligenza Artificiale per l'analisi avanzata dei dati (es. forecasting, anomaly detection, clustering).
Fornire supporto agli utenti nell'utilizzo degli strumenti di Business Intelligence.
Laurea triennale o magistrale in discipline STEM.
Da 0 a 2 anni di esperienza in ambito Data Integration, Data Warehouse o Business Intelligence. Sono benvenute anche candidature di neolaureati con progetti di studio o tesi pertinenti.
Conoscenza di base degli strumenti ETL.
Conoscenza dei principali concetti e principi delle architetture di Data Warehouse.
Familiarità con almeno una piattaforma di Business Intelligence (es. Power BI, Qlik, Tableau) e con il linguaggio SQL e Python.
La conoscenza di DAX costituisce un plus.
Interesse o prima esperienza nell'utilizzo di strumenti di AI e Machine Learning costituisce un plus.
La conoscenza di ambienti SAP costituisce un plus, ma non è un requisito indispensabile.
Disponibilità occasionale a brevi trasferte presso le sedi del Gruppo.
L'azienda è un gruppo industriale affermato con presenza internazionale, orientato all'innovazione e alla qualità.
CCNL Metalmeccanica Industria
RAL: €29.000 - €35.000, commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato
Buoni pasto
Smart working: fino a 2 giorni di lavoro da remoto a settimana
Percorso di inserimento strutturato, con affiancamento da parte di colleghi senior del team Data & Analytics.
Formazione continua su strumenti, piattaforme e metodologie in ambito Data & Analytics e Intelligenza Artificiale.
Sede di lavoro: Provincia di Ancona
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura
Gestire il processo di approvvigionamento garantendo il rispetto dei tempi e dei budget.
Supportare la gestione operativa degli acquisti tecnici: analisi offerte, ordini, solleciti, lettura disegni meccanici e interfaccia con produzione e qualità.
Ricercare e selezionare fornitori affidabili e competitivi nel settore Industrial / Manufacturing.
Negoziare contratti con fornitori per ottenere le migliori condizioni economiche e qualitative.
Monitorare e valutare le performance dei fornitori.
Gestire le relazioni con i fornitori per garantire continuità e qualità nelle forniture.
Collaborare con altri dipartimenti per identificare le necessità di approvvigionamento.
Analizzare i costi e proporre soluzioni per ottimizzare il budget.
Garantire la conformità alle normative e agli standard aziendali nei processi di acquisto.
A successful Technical Buyer should have:
Formazione TECNICA in ingegneria o discipline affini.
Esperienza pregressa nel settore Industrial / Manufacturing.
Competenze nella negoziazione e nella gestione dei fornitori.
Capacità di analizzare dati e proporre soluzioni efficaci.
Conoscenza delle normative di settore e delle procedure di acquisto.
Utilizzo fluente di strumenti informatici e software specifici per il procurement.
Buona padronanza della lingua inglese.
La nostra azienda cliente è una realtà di medie dimensioni operante nel settore Industrial / Manufacturing. È conosciuta per la sua capacità di innovare e per l'attenzione alla qualità dei suoi prodotti.
Contratto a tempo indeterminato.
Retribuzione competitiva tra 45.000 e 55.000 EUR.
Opportunità di crescita professionale in un contesto stimolante.
Ambiente di lavoro orientato all'innovazione e alla qualità.
Sede di lavoro: Brescia.
Se sei interessato a questa opportunità come Buyer nel settore Industrial / Manufacturing, non esitare a candidarti. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La figura, a diretto riporto del CIO, sarà responsabile dell'evoluzione e della gestione delle applicazioni digitali di Gruppo, dei sistemi MES/OT e della data platform corporate. L'obiettivo è integrare e rendere più efficiente l'ecosistema applicativo, migliorando la collaborazione tra stabilimenti, funzioni corporate e IT locali.Attività principali:
Coordinare architetture e integrazioni applicative: API, middleware, collegamento con ERP.
Gestire e ottimizzare sistemi MES/OT e flussi shopfloor, incluse interfacce e protocolli industriali.
Supervisionare lo sviluppo e la manutenzione della data platform e dei processi ETL/ELT.
Collaborare con ERP, Infrastruttura/Operations e Security per assicurare stabilità, sicurezza e continuità produttiva.
Supportare operativamente i plant con interventi hands‑on: debug integrazioni, API, pipeline dati.
Coordinare un piccolo team interno e partner esterni, lavorando con le IT locali nei vari Paesi.
Esperienza in architetture applicative e integrazione: API, middleware, pattern SAP/S4HANA.
Conoscenza di sistemi MES/OT, protocolli industriali e architetture edge.
Competenza in data platform, modellazione dati e pipeline ETL/ELT.
Approccio hands‑on e capacità di problem solving tecnico.
Esperienza di coordinamento team e collaborazione con IT internazionali.
Inglese fluente.
Il Cliente è un gruppo manifatturiero internazionale attivo nella produzione ad alta tecnologia, impegnato in progetti di trasformazione digitale e nell'evoluzione dei propri sistemi applicativi e industriali.
Ruolo con funzioni corporate.
Ambiente internazionale orientato alla crescita digitale.
Lavoro di sede in provincia di Ancona con trasferte internazionali.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La figura selezionata sarà inserita come Progettista Senior di Apparati in Media Tensione nel team di Progettazione. Avrà la responsabilità tecnica sugli aspetti di sicurezza elettrica, isolamento, conformità normativa e validazione di prodotto, operando su apparati complessi che integrano stadi di conversione statica switching a semiconduttore e sottosistemi di comunicazione digitale.In particolare si occuperà di:
Progettazione e verifica di architetture elettriche in Media Tensione (AC/DC)
Definizione e verifica dei criteri di isolamento elettrico (clearance, creepage, coordinamento dell'isolamento, partial discharge, surge)
Applicazione e interpretazione delle normative IEC e UL per l'omologazione di apparati MT
Interfaccia tecnica con laboratori di prova e organismi di certificazione
Definizione del piano di test di prodotto, comprendente:
test di routine
prove dielettriche e HV
prove di stress, affidabilità e sicurezza
Specifica tecnica e organizzazione del banco di test per apparati trifase in Media Tensione, con attenzione a:
requisiti elettrici
sicurezza degli operatori
procedure e sequenze di prova
Integrazione con i team di:
elettronica di potenza
firmware e software di controllo/comunicazione
progettazione meccanica e industrializzazione
Supporto tecnico alle fasi di preserie, industrializzazione e avvio produzione
Analisi delle non conformità emerse in fase di test o certificazione e definizione delle azioni correttive
Competenze tecniche richieste
Esperienza comprovata nella progettazione di apparati in Media Tensione
Conoscenza approfondita delle normative IEC e UL applicabili a sistemi MT, convertitori statici di potenza, sicurezza elettrica, ad esempio:IEC 61936-1, IEC 62271, IEC 61800-5-1, IEC 62477-1, IEC 60664-1,?
UL 1558, UL 347A, UL 62368-1,?
Conoscenza del processo di UL Listing / Recognition e delle logiche di derating e construction review
Capacità di definire in autonomia piani di test e strategie di validazione
Esperienza su sistemi trifase in Media Tensione
Conoscenza degli stadi di conversione switching basati su IGBT, SiC o MOSFET
Capacità di analisi e revisione di schemi elettrici complessi
Buona conoscenza dell'inglese tecnico, scritto e parlato
Completano il profilo
Esperienza su sistemi di distribuzione elettrica, conversione MT/LV o infrastrutture elettriche critiche
Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione industriale
Esperienza nel supporto a processi di certificazione, test witnessing e audit
Capacità di operare come riferimento tecnico su temi di sicurezza, normativa e validazione
Il nostro cliente è una realtà consolidata del settore Engineering & Manufacturing che offre soluzioni ingegneristiche in campo elettrico/elettronico.
Retribuzione compresa tra 45.000 EUR e 60.000 EUR.
Ambiente lavorativo stimolante e orientato all'innovazione.
Possibilità di partecipare a progetti tecnicamente avanzati e sfidanti.
Se ti riconosci in questa descrizione, non esitare a candidarti! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La persona sarà responsabile dell'intero processo commerciale end-to-end, dalla presa in carico dei prospect fino al closing di contratti di licenza pluriennali, nello specifico avrà le seguenti responsabilità:
Sviluppare opportunità commerciali su un portafoglio prospect qualificato (Banche, SGR, emittenti di prodotti MiFID)
Gestire il contatto commerciale: primo approccio → raccolta interesse → NDA → demo → proposta → closing
Condurre demo avanzate della piattaforma, mostrando:
emissione di strumenti finanziari nativi su blockchain
simulazione in tempo reale di investimento, vendita e circolazione
nuove emissioni e conversione di titoli esistenti su blockchain
Lavorare a stretto contatto con il team tecnico e di prodotto per valorizzare:
processi
prodotti
infrastruttura tecnologica in linea con le esigenze di business e delle evoluzioni normative
Chiudere contratti di licenza software (inizialmente contratti "light/test", seguiti da licenze triennali)
Raggiungere obiettivi di sottoscrizione contratti, chiari e misurabili
Competenze richieste
Esperienza consolidata nel mondo bancario/finanziario, preferibilmente in: Capital Market, Asset Management e prodotti strutturati
Forte capacità di interazione con controparti istituzionali
Comprensione dei processi di emissione e post-emissione dei titoli
Esperienza nella vendita di soluzioni software o digitali (Sales IT / Digital Sales)
Capacità di gestire un prodotto con elevata complessità tecnica
Approccio consultivo e orientamento al closing
Nice to have
Familiarità con blockchain, digital assets o DLT
Esperienza pregressa in fintech, software house o vendor tecnologici
Network attivo su banche e SGR tra Italia e Lussemburgo
Startup in rapida crescita e first mover nel mercato dei Security Token nel Sud Europa, ha sviluppato una piattaforma che consente la tokenizzazione di strumenti finanziari e Real World Assets. Supportata da investitori istituzionali, l'azienda sta ampliando rapidamente il proprio team su tutte le aree di business.
Contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, retribuzione commisurata all'esperienza pregressa, bonus
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per punto vendita cliente della zona di Villorba, dei profili professionali da inserire in qualità di:
Commessa/o
Descrizione del lavoro: Le persone verranno inserite all'interno del punto vendita e si occuperanno di:
- Operazioni di cassa;
- Supporto al cliente nella fase di acquisto.
Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:
- Disponibilità a lavorare nel weekend, nel periodo tra ottobre e gennaio;
- Buone doti relazionali.
Tipo di assunzione: Contratto in somministrazione.
Retribuzione lorda mensile: 1200-1600 euro.
Disponibilità lavorativa: Full-time dal lunedì alla domenica con riposi infrasettimanali.
Luogo di lavoro: Villorba (TV)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Altro
Ruolo: Altro
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Anni di esperienza: < 1 anno
Percentuale di occupazione: Full-time
Disponibilità lavorativa: Lavoro festivo
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo
Inquadramento: Operaio
Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media
SAMSIC HR - Filiale di Bologna
Ricerca per azienda settore automotive,
ASSISTENZA CLIENTI INBOUND
Profilo ricercato
La persona inserita all'interno dell'azienda dovrà gestire in modo proattivo il rapporto con clienti assegnati, tramite telefono, mail, gestionali aziendali, assistere il cliente dal primo contatto fino alla risoluzione dei problemi, fornire informazioni ecc
Requisiti
Esperienza pregressa in assistenza clienti
Preferibile provenienza dal settore noleggio auto a lungo termine
Conoscenza dei principali strumenti informatici
Ottima capacità di dialogo con il pubblico
Propensione all'ascolto e al problem solving
Tipologia contrattuale:
Tempo determinato, quarto livello CCNL Commercio (H011)
Sede di lavoro:
Reggio Emilia
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Durata della missione : 12 Mesi
Automunito : No
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Areajob Spa, filiale di Rimini, ricerca un Addetto Vendita di Supermercato per azienda cliente, settore GDO Alimentare RESPONSABILITÀ La persona selezionata verrà inserita nei vari reparti e dovrà occuparsi di: - Lavorazione e vendita in macelleria; - Preparazione e gestione del banco gastronomia; - Sistemazione e cura del reparto ortofrutta; - Attività nel reparto pescheria; - Gestione delle operazioni alle casse; - Rifornimento scaffali e cura degli spazi espositivi. REQUISITI Si richiede: - Disponibilità a lavorare nei fine settimana; - Propensione al lavoro di squadra e manuale; - Passione per il settore gastronomico. ALTRE INFORMAZIONI - Si offre iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'inserimento diretto in azienda; - Orario Full Time o Part Time su turni distribuiti dal Lunedì alla Domenica e compresi nella fascia oraria 6,00 ? 21,00. - Range retributivo: 25.000€ - 26.000€ Inquadramento: CCNL DMO Federdistribuzione Livello 5 o 4 a seconda dell'esperienza. LUOGO DI LAVORO Pesaro (PU) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
SAMSIC HR - Filiale di Bologna
Ricerca per azienda settore automotive
CUSTOMER SERVICE
Profilo ricercato
La persona inserita all'interno dell'azienda dovrà gestire in modo proattivo il rapporto con clienti assegnati, tramite telefono, mail, gestionali aziendali, assistere il cliente dal primo contatto fino alla risoluzione dei problemi, fornire informazioni ecc
Requisiti
Esperienza pregressa in assistenza clienti
Conoscenza dei principali strumenti informatici
Ottima capacità di dialogo con il pubblico
Propensione all'ascolto e al problem solving
Tipologia contrattuale:
Tempo determinato, quarto livello CCNL Commercio (H011)
Sede di lavoro:
Bologna
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Durata della missione : 12 Mesi
Automunito : No
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR ITALIA SPA
Filiale di Verona,
ricerca, per azienda cliente operante nel settore commercio, un/una IMPIEGATA/O COMMERCIALE L.68/99
Profilo ricercato
Il profilo ricercato si occuperà di attività di front office e back office commerciale, accoglienza clienti, gestione delle telefonate e della corrispondenza e-mail, supporto agli uffici amministrativi e commerciali, inserimento dati e gestione della documentazione.
Si richiede:
- esperienza pregressa, anche minima, nella mansione
- iscrizione al collocamento mirato ex legge 68/99
- buona propensione al contatto con i clienti/pubblico
- conoscenza del pacchetto Office
Orario di lavoro: full time o part time, dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Bassona (VR)
Informazioni contrattuali:
- C-NEL: H011
- CCNL Commercio
- Livello 5
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Durata della missione : 12 Mesi
Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
