Progettare e sviluppare schemi elettrici per sistemi industriali complessi.
Collaborare con i team di ingegneria per garantire l‘integrazione tra sistemi elettrici e meccanici.
Supervisione e verifica dei progetti elettrici per garantire la conformità normativa.
Supportare il team di produzione durante il processo di assemblaggio e test.
Selezionare componenti e materiali elettrici adeguati alle specifiche tecniche.
Partecipare a riunioni tecniche per l‘ottimizzazione dei progetti.
Redigere documentazione tecnica e report dettagliati.
Collaborare con fornitori e clienti per soddisfare le esigenze tecniche.
L‘Electrical Engineer ideale possiede:
Diploma tecnico o Laurea (anche triennale) in mabito elettrico
Esperienza quinquiennale nella mansione
Conoscenza approfondita di software CAD per progettazione elettrica.
Capacità di analizzare e risolvere problematiche tecniche.
Competenze nella progettazione di sistemi elettrici complessi.
Familiarità con le normative di sicurezza elettrica e industriale.
Ottime capacità di comunicazione e lavoro in team
La realtà che stiamo supportando è un‘azienda innovativa del settore Machinery, con HQ a Treviso, con un forte DNA ingegneristico e una cultura orientata allo sviluppo tecnologico continuo. Da sempre investe in ricerca, metodologie Lean e Agile e nella crescita delle competenze interne, costruendo un ambiente tecnico altamente evoluto, aperto alla collaborazione e proiettato verso miglioramento costante.
Uno dei tratti distintivi di questa organizzazione è la straordinaria attenzione al benessere delle persone, resa concreta da un articolato sistema di welfare che valorizza equilibrio, crescita professionale e qualità della vita.
L‘azienda ha inoltre conseguito la Certificazione Family Audit, riconoscimento assegnato alle realtà che implementano politiche strutturate di conciliazione vita‑lavoro, come programmi dedicati ai genitori, ampliamento dei congedi e iniziative a supporto delle famiglie.
Il modello organizzativo è moderno, dinamico e orientato alla collaborazione, cion un hub adiacente allo stabilimento con palestra, area relax, bar, spogliatoi e perfino un museo d‘impresa: un vero e proprio ecosistema progettato per il benessere, la creatività e la condivisione.
Il welfare interno è denso di iniziative concrete:
Smart working per favorire autonomia e work-life balance.
Flessibilità oraria
Centinaia di ore di formazione annua, sia tecnica che trasversale, inclusi percorsi linguistici e aggiornamenti normativi.
Fitness Area, con percorsi personali dedicati
Servizio Car Wash, che permette di ritrovare l‘auto pulita durante l‘orario di lavoro.
Congedi parentali agevolati e Progetti dedicati ai genitori
Range retributivo compreso tra 40 e 45K
Smart working e flessibilità oraria
welfare avanzato che comprende:
Centinaia di ore di formazione annua, sia tecnica che trasversale, inclusi percorsi linguistici e aggiornamenti normativi.
Area Fitness
Servizio Car Wash, che permette di ritrovare l‘auto pulita durante l‘orario di lavoro.
Azienda aperta al territorio, con visite di clienti, scuole e partner per favorire contaminazione e apprendimento reciproco.
The ideal candidate will lead the Finance team and will be responsible for the following activities:Financial Governance, Reporting & Compliance
Ensure correct application of IFRS (with strong focus on IFRS 15) and Italian statutory accounting (Local GAAP), including reconciliations
Lead timely month‑end/quarter‑end closing, management reporting, budgeting and rolling forecasts with high data accuracy
Maintain strong internal controls, process integrity, and full readiness for internal and external audits
Revenue Recognition & EPC Project Finance
Own the end-to-end revenue recognition process for EPC/turnkey contracts (PoC, WIP, contract assets/liabilities, unbilled receivables, change orders, claims)
Oversee project economics: margin governance, EAC discipline, variance analysis, provisioning and early identification of onerous contracts
Collaborate with Project Management, Legal/Contracts, and Sales to validate progress, documentation and billing milestones
Performance Management & Financial Planning
Lead budgeting, rolling forecast and business planning, translating operational drivers into financial results
Provide KPI dashboards and performance commentary (project margin, cash, working capital, backlog economics, EBIT where applicable)
Support investment decisions, business cases and scenario analyses
Treasury, Working Capital & Tax
Manage treasury planning, banking relationships and project-related financial instruments (guarantees, bonds, LCs)
Drive cash conversion improvements: milestone billing discipline, DSO reduction, working capital optimisation and accurate cash forecasting
Ensure compliance with Italian tax requirements, coordinating with tax advisors
Leadership & Stakeholders Management
Lead and develop the Finance/Controlling team, promoting accountability and continuous improvement
Act as a strong business partner to the Managing Director and project organisation, influencing decisions with financial insight
Communicate effectively with corporate Finance, auditors, international counterparts and JV partners
Degree in Finance, Accounting, Economics or Engineering Management; MBA, CPA or ACCA preferred
Big4 audit experience is a strong plus
10-15 years of progressive Finance/Controlling experience with meaningful leadership responsibilities
Proven Finance leadership in EPC/engineering/turnkey environments with hands-on ownership of IFRS 15 revenue recognition.
Strong command of IFRS and Italian statutory accounting, including reconciliations and compliance.
Hands-on, operational mindset typical of lean mid-sized organizations.
Track record in project margin governance, EAC discipline, provisioning, working capital and cash management.
Solid ERP exposure (SAP/Oracle/Dynamics or equivalent) and strong Excel skills; BI tools (Power BI) are a plus.
Experience supporting corporate governance and multi-country stakeholders
Fluent professional English and Italian
The client is a mid‑size Industrial EPC company managing multi‑disciplinary turnkey projects and operating through controlled branches. The organization delivers complex contracts with milestones, variations, and high technical execution demands. The environment is dynamic, international, and closely integrated with corporate finance structures
Great career opportunity in a multinational Company with international exposure
Scopo del ruoloL'Hardware Test & Validation Engineer è una figura trasversale, con un ruolo chiave nel testing, validazione e debug di prodotto, operando a cavallo tra hardware e software e firmware.La mission è garantire che le piattaforme sviluppate siano affidabili, robuste e conformi alle specifiche di prodotto, supportando sia le fasi di sviluppo sia quelle di industrializzazione, attraverso la collaborazione nel processo di ampliamento della portata dei test e miglioramento della qualità operativa del laboratorio HW locale.Parteciperà trasversalmente al ciclo di vita del prodotto e sarà figura di supporto con attività progettuali all'interno di programmi di sviluppo più complessi.Cerchiamo un profilo con mentalità tecnica solida e orientamento al problem solving, con passione o interesse (anche amatoriale) per gli ambienti di sviluppo Linux, scripting o sviluppo in ambiente PC (es. Python, C#, Visual Studio) e curiosità tecnica per il testing di prodotto, con ottima manualità.Il ruolo è prevalentemente operativo, con coinvolgimento diretto in laboratorio, su prototipi e campionature, in stretta collaborazione con R&D ed Ufficio Tecnico.Responsabilità principaliTesting e validazione di prodotto
Esecuzione di attività di test e validazione HW/SW su dispositivi elettronici e sistemi embedded - Test EMC (compatibilità elettromagnetica) e progettazione di architetture elettroniche.
Verifica del rispetto delle specifiche di prodotto e dei requisiti funzionali
Test di funzionalità, affidabilità e robustezza in scenari operativi reali
Supporto allo sviluppo
Collaborazione alle attività di campionatura, debug e troubleshooting
Supporto attivo in affiancamento al team, all'interno di programmi di sviluppo più complessi
Contributo alla progettazione elettronica (supporto, modifiche, verifiche).
Attività di laboratorio
Assemblaggio, modifica e adattamento di schede elettroniche prototipali
Utilizzo di strumentazione di laboratorio per test, misura e diagnosi
Analisi di schemi elettrici e supporto alle fasi di validazione hardware
Interazione HW / SW
Attività di validazione di piattaforme hardware non disgiunte dalla componente software
Supporto ai test di firmware embedded
Collaborazione continua con sviluppatori HW e SW e R&D
Qualità e tracciabilità
Redazione e mantenimento di casi di test e documentazione di validazione
Supporto alla copertura della matrice di tracciabilità requisiti-test
L'HW Test & Validation Engineer ideale possiede i seguenti requisiti:
Laurea in Ingegneria Elettronica, Informatica o diploma affine
Almeno 5 anni di esperienza in ambito hardware, software o test di sistemi elettronici
Provenienza da contesti di:
laboratorio
validazione
certificazione
automazione / elettronica / embedded
Percorso con forte esposizione a attività pratiche e operative
Competenze tecniche
Familiarità con microcontrollori e sistemi embedded
Conoscenza di base di firmware embedded (C / C++)
Manualità nell'assemblaggio e modifica di schede elettroniche
Conoscenza di base delle tematiche EMC / EMI
Gradita esperienza o interesse per:
ambienti Linux (anche amatoriale)
scripting o sviluppo in ambiente PC (es. Python, C#, Visual Studio)
Utilizzo di strumenti di laboratorio e debug
Esperienza con IDE di sviluppo, version control e gestione del codice
Minma capacità di lettura e analisi di schemi elettrici
Competenze personali
Forte attitudine al problem solving
Curiosità tecnica e passione per il testing di prodotto
Approccio sperimentale e orientato alla qualità
Capacità di lavorare in autonomia su task assegnati
Attitudine al lavoro in team e collaborazione cross-funzionale
Ottima conoscenza della lingua inglese
Il nostro cliente è una realtà tecnologica ad alta specializzazione, leader di mercato nel Segmento Building Automation, che opera come centro di eccellenza ingegneristica all'interno di una multinazionale industriale leader a livello globale.È specializzata nello sviluppo di soluzioni di automazione, elettronica e sistemi intelligenti, con prodotti che integrano hardware, firmware e software.L'HQ è in provincia di Treviso (Treviso Nord).L'organizzazione è parte integrante di un Gruppo multinazionale strutturato, standard tecnologici condivisi e una visione di lungo periodo orientata all'innovazione e alla qualità del prodotto. Opera su scala globale, distribuendo i propri prodotti in oltre 40 Paesi e in cinque continenti, con una presenza diretta attraverso sedi operative in Europa e nell'area Asia-Pacifico.In questo contesto, il sito italiano contribuisce allo sviluppo di piattaforme hardware e software integrate destinate a mercati globali, con requisiti elevati in termini di affidabilità, sicurezza e robustezza industriale.Il contesto combina:
la solidità ed i processi di una multinazionale, con metodologie consolidate e confronto continuo a livello internazionale
un ambiente fortemente ingegneristico, pratico e orientato al prodotto, in cui laboratorio, prototipi e validazione tecnica rappresentano elementi centrali del ciclo di sviluppo
L'HQ è in provincia di Treviso (Treviso Nord).
Ambiente stimolante, collaborativo e orientato alla qualità
Contesto concreto, parte di un gruppo industriale multinazionale, protagonista di mercato nel segmento di riferimento
Possibilità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.
Accesso a progetti innovativi nel settore Building Automation
Elevato coinvolgimento nel ciclo di vita del prodotto
Flexibility e smart Working
Pckage indicativo: 45 - 50K
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
Responsabilità principali
Supportare il processo di onboarding della piattaforma presso gli store (ottici)
Effettuare visite sul territorio per presentare e attivare la piattaforma digitale
Gestire attività di follow-up post-vendita in collaborazione con i BDM (Business Development Manager)
Guidare i clienti nell'utilizzo pratico della piattaforma:
registrazione e accesso
utilizzo e-commerce
gestione ordini e strumenti digitali
Garantire un'adozione efficace del servizio digitale da parte dei clienti
Lavorare a stretto contatto con team interni (BDM, onboarding team, supporto digitale)
Fornire feedback dal mercato per migliorare il progetto in fase di sviluppo
Il ruolo è quindi:
consulenziale (onboarding e supporto)
commerciale (capacità di convincere, coinvolgere e ingaggiare il cliente)
Zone di competenza: Lazioe Centro Sud Italia.
Requisiti fondamentali
2-3 anni di esperienza in ruoli similari (field, commerciale, consulenziale)
Esperienza o conoscenza nella vendita di servizi o:
software gestionali (gestionali, CRM, piattaforme digitali)
canale ottico, farmacia, studi privati
Capacità di lavorare con strumenti digitali (e-commerce, piattaforme digitali, gestionali)
Abitudine a lavorare sul territorio e a contatto diretto con i clienti
Ottime capacità relazionali e comunicative
Background in aziende strutturate (comprensione dinamiche aziendali)
Esperienza in contesti simili a marketplace digitali
Skills chiave
Attitudine commerciale e capacità di influenzare
Approccio proattivo e orientato al risultato
Flessibilità e adattabilità (progetto in evoluzione)
Spirito "hands-on"
Energia, curiosità e voglia di crescere.
Contratto e condizioni
Contratto: Tempo determinato - 12 mesi
Possibilità di inserimento futuro
Inserimento: immediato
Viaggi frequenti sul territorio (Centro/Sud Italia)
Multinazionale leader nel settore della salute visiva, specializzata in prodotti e tecnologie per chirurgia oculare e cura degli occhi.
RAL 40.000 / 48.000 € + auto, bonus
Gestione della commessa
Pianificazione, coordinamento e controllo dell'intero ciclo di vita del progetto
Gestione di commesse complesse in ambito impianti di automazione e macchine industriali
Presidio degli obblighi contrattuali (scope, milestone, SAL, penali, varianti)
Coordinamento interno
Coordinamento funzionale di ingegneria, acquisti, produzione, qualità, logistica e site activities
Allineamento continuo tra pianificazione tecnica ed esecuzione operativa
Identificazione anticipata delle criticità progettuali ed esecutive, con azioni correttive tempestive
Relazione con il cliente
Ruolo di interfaccia principale verso il cliente, sia privato che pubblico
Gestione delle comunicazioni ufficiali, degli avanzamenti di progetto, delle varianti e delle negoziazioni
Costruzione e mantenimento di una relazione strutturata e di lungo periodo con gli stakeholder
Controllo economico-finanziario
Monitoraggio continuo di budget, costi, marginalità e cash flow della commessa
Coordinamento con l'area amministrativa per fatturazione e avanzamento economico
Analisi di rischi e opportunità, con reporting strutturato verso il Management
Installazione e avviamento
Coordinamento con il Site Manager durante le fasi di installazione e commissioning
Supporto alle attività in campo fino alla chiusura tecnica e contrattuale del progetto
Il Project Manager ideale possiede
Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, Industriale o affini (preferibile)
Diploma tecnico con esperienza equivalente in ambito impiantistico
Pluriennale esperienza nel ruolo di Project Manager in aziende strutturate del segmento Macchine/impianti di automazione (mandatorio)
Esperienza consolidata nella gestione di commesse nazionali e internazionali
Gradita esperienza su commesse pubbliche (procedure, vincoli, documentazione)
Competenze
Solide competenze di Project Management applicato a impianti di automazione
Buona base tecnica meccanica e impiantistica
Capacità di lettura e interpretazione dei contratti
Ottime capacità di pianificazione, controllo e reporting
Inglese fluente; altre lingue considerate un plus
Disponibilità a brevi trasferte in Italia e all'estero
Realtà industriale italiana storica e strutturata, attiva nella progettazione, costruzione e installazione di impianti industriali di automazione complessi, oggi punto di riferimento dei mercati internazionali nel segmento di riferimento.L'azienda, con un fatturato annuo di oltre 100 milioni di euro, è la capogruppo di un gruppo industriale articolato, con oltre 250 dipendenti, più sedi produttive in Italia e società controllate, ed è fortemente orientata al mercato estero, che rappresenta la quasi totalità del business. I progetti vengono sviluppati ed eseguiti su scala globale, con impianti installati in Nord e Sud America, area EMEA e altri mercati internazionali.L'HQ è in Provincia di Treviso (Est) e facilmente raggiungibile da Pordenone.Il modello operativo è fortemente project-driven: l'azienda lavora su commessa, realizzando soluzioni impiantistiche "chiavi in mano" altamente customizzate, sia per clienti industriali privati sia per committenti pubblici, con un elevato contenuto ingegneristico e tecnologico.La funzione di ingegneria rappresenta un asset strategico centrale, supportata da investimenti continui in Ricerca & Sviluppo e infrastrutture di test avanzate.Il contesto si caratterizza per:
integrazione profonda tra ingegneria, produzione e attività di installazione e avviamento
gestione di progetti complessi e multidisciplinari (meccanica, impiantistica, automazione, elettrico, software)
fortissima esposizione internazionale, con gestione diretta di clienti e cantieri all'estero
approccio strutturato a pianificazione, controllo economico, gestione del rischio e rispetto contrattuale
Si tratta di un ambiente ideale per Project Manager con solida esperienza in impianti di automazione, abituati a governare commesse di elevata complessità tecnica, economica e organizzativa, operando come figura chiave di raccordo tra cliente, ingegneria e execution
Ambiente di lavoro orientato all'innovazione e alla qualità.
Possibilità di lavorare su progetti di rilevanza internazionale.
Se ritieni di avere le competenze e la motivazione per ricoprire il ruolo di Senior Project Manager, non esitare a candidarti.Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La risorsa, a riporto del responsabile di funzione, si occuperà di:
Elaborare e manutenere il piano di approvvigionamento sulla base di:
MRP (Material Requirements Planning)
Forecast e analisi dei dati storici
Analizzare e bilanciare domanda e capacità produttiva
Emettere ordini di acquisto
Monitorare KPI di pianificazione (livello servizio, rotazione stock, coperture)
Gestire parametri di pianificazione (lead time, lotti, scorte di sicurezza)
Monitorare il corretto arrivo dei materiali nei tempi e nelle quantità
Gestire i solleciti ai fornitori anche con visite presso gli stessi
Si richiede:
Conoscenza MRP / ERP (es. SAP, Oracle, Dynamics)
Capacità di pianificazione produzione e supply chain
Capacità di gestione fornitori e processi di acquisto operativi
Capacità di analisi dati (Excel avanzato, preferibile Power BI)
Esperienza 2-5 anni in pianificazione / approvvigionamento in contesto manifatturiero
Buona conoscenza della lingua inglese
Completano il profilo:
Precisione e organizzazione
Capacità analitiche
Attitudine al problem solving
Buone capacità comunicative e relazionali
Proattività e voglia di apprendere
Azienda settore arredo
Si offre inserimento in contesto strutturato e con buone opportunità di arricchire competenze.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
RAVENNA (RA)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di Retribuzione oraria lorda:
Fino a 8,50 €/h lordi
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù S.P.A. - Divisione Facility - è alla ricerca di una risorsa addetta alle pulizie nella zona di Ravenna.
La risorsa si occuperà della pulizia e sanificazione degli uffici.
Orari: Part-Time 12,5 ore a settimana, lun-ver dalle 15:00 alle 17:30.
Contratto: Tempo Determinato in somministrazione a scopo stabilizzazione.
Retribuzione: I° o II° livello del CCNL Multiservizi in base all'esperienza.
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Requisiti
Disponibilità a iniziare il prima possibile
Disponibilità a lavorare nella fascia oraria indicata.
Precisione e puntualità.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
PARMA (PR)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiu spa - divisione Horeca- ricerca per importante cliente operante nel mondo del Facility
ADDETTE ALLE PULIZIE
LUOGO DI LAVORO: FIERA DI PARMA
ORARIO DI LAVORO: A CHIAMATA part time e/o full time dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo. Turni nella fascia oraria dalle 9.00 alle 21.00.
Le risorse si occuperanno di
- sorveglianza dei bagni
- pulizia delle aree comuni
E' necessario essere in possesso di attestato sulla sicurezza generale e specifica per i lavoratori.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
GORIZIA (GO)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Part Time Misto
Fascia di Retribuzione oraria lorda:
Fino a 8,50 €/h lordi
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Agenzia per il Lavoro Spa - Divisione Facility è alla ricerca di una risorsa addetta alle pulizie civili part time a Gorizia.
La risorsa si occuperà di pulizie presso un punto vendita.
Orario: part time di 4h settimanali da svolgere il lunedì e venerdì dalle 8 alle 10;
Contratto: a tempo determinato in somministrazione
Retribuzione: 2 livello ccnl multiservizi
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizioneRequisiti
Disponibilità immediata
Puntualità e affidabilità
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
ANZOLA DELL'EMILIA (BO)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Part Time Orizzontale
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù filiale di Bazzano seleziona per azienda operante nel settore delle pulizie professionali, un/a addetto/a alle pulizie esperto/a da inserire nel team.
La risorsa si occuperà di effettuare interventi di pulizia presso abitazioni e clienti privati nelle zone di Modena e provincia e Bologna e provincia. Verrà fornito un mezzo aziendale a partire dalla sede di Anzola dell'Emilia per eseguire gli spostamenti.
La figura dovrà essere in grado di lavorare in autonomia presso il cliente mantenendo un approccio professionale, preciso e rispettoso degli ambienti in cui opera.
In particolare si occuperà principalmente di:
- Pulizie ordinarie e ricorrenti presso abitazioni private;
- Pulizie di immobili a seguito di lavori di ristrutturazione/post cantiere;
- Pulizie per cambio inquilino e preparazione degli immobili;
- Pulizia e trattamento di finestre e vetri;
- Pulizia e trattamento di diverse tipologie di pavimenti e superfici;
- Esecuzione di trattamenti specifici, tra cui la cristallizzazione dei pavimenti, con utilizzo della monospazzola;
- Scelta e utilizzo corretto di prodotti e attrezzature professionali, prestando particolare attenzione alla tipologia dei materiali da trattare.
Requisiti
- Reale esperienza pregressa nel settore delle pulizie professionali;
- Conoscenza dei principali prodotti, strumenti e tecniche di pulizia;
- Capacità di riconoscere e trattare correttamente differenti materiali e superfici, evitando di danneggiarli;
- Esperienza nell'utilizzo della monospazzola e, preferibilmente, nei trattamenti di cristallizzazione;
- Autonomia, precisione e affidabilità;
- Patente B.
Si offre:
- Contratto: a tempo determinato in somministrazione
- CCNL Pulizie Artigianato ? 4° livello
- Orario: iniziale di 15 ore settimanali, indicativamente nella fascia 8:00 ? 15:00; l'orario è destinato ad aumentare progressivamente in funzione dello sviluppo dell'attività, con possibilità di arrivare a 35/40 ore settimanali.
- Zona di lavoro: Bologna e provincia / Modena e provincia
- Mezzo aziendale messo a disposizione per gli spostamenti presso i clienti, con partenza e rientro nella sede di Anzola dell'Emilia.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
BREMBATE (BG)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù ricerca per Azienda cliente operante nel settore alimentare .
ADDETTO/ADDETTA AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE
ATTIVITA':
- Confezionamento prodotti
- Movimentazione merce
- Lavoro in camera bianca con temperatura dai 6° ai 10°
- Controllo qualità prodotti
OFFERTA:
- Contratto iniziale di 3 settimane + proroghe + scopo assunzione
- Orario da lunedì al venerdì sia su giornata (7-16) che su turni (6-13.30/13.30-21) + eventuali straordinari
- RAL 25 - 30 K (Partenza al 6° LV dell'alimentare (1800 € lordi + 13° + 14° + straordinari) e dopo il 6° mese passaggio al 5° LV dell'alimentare con aggiunta di 7 € di buono pasto
(la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione)
ZONA DI LAVORO: Trezzo sull'Adda (BG)
Requisiti- Ottima manualità
- Esperienza pregressa nel settore produttivo
- Disponibilità su giornata e su turni
- Disponibilità immediata
- Possesso di Patente B