Gestione della contabilità ordinaria e straordinaria dei condomini;
Registrazione e controllo delle fatture passive e attive;
Predisposizione di bilanci preventivi e consuntivi;
Elaborazione dei riparti delle spese condominiali;
Gestione degli incassi e dei pagamenti;
Riconciliazioni bancarie;
Monitoraggio di crediti e insoluti;
Supporto agli amministratori durante assemblee e rendicontazioni;
Interfaccia con fornitori, condomini e professionisti esterni.
Diploma di Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche;
Esperienza di 2/5 anni in contabilità condominiale;
Conoscenza della normativa condominiale;
Ottima conoscenza di Excel e dei principali software gestionali;
Precisione, affidabilità e capacità di organizzazione del lavoro.
Il nostro cliente è una primaria realtà italiana attiva nei settori delle costruzioni, della gestione immobiliare e del property management. L‘azienda gestisce progetti immobiliari complessi e un importante portafoglio di asset residenziali e commerciali, offrendo servizi integrati di sviluppo, manutenzione e amministrazione.
Contratto a tempo indeterminato o determinato;
RAL compresa tra 28.000€ e 38.000€, definita in base all‘esperienza e alle competenze maturate;
Inserimento in una realtà consolidata e in forte crescita nei settori Construction, Property Management e Real Estate;
Concrete opportunità di sviluppo professionale;
Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo;
Orario di lavoro lunedì - venerdì dalle 9 alle 18.30 con un ora e 30 di pausa pranzo;
Visitare regolarmente i clienti assegnati per promuovere i prodotti digitali, fornire informazioni sui nuovi prodotti e ricevere feedback sui prodotti e servizi dell'azienda.
Raggiungere le quote di vendita mensili, trimestrali e annuali
Visitare i clienti potenziali per qualificarli come prospettive di vendita per l'azienda
Generare nuovi affari all'interno del territorio assegnato e aprire nuovi account
Avviare l'on-boarding dei clienti (con il supporto del DTS) e mantenere una forte relazione con i nostri utenti e i rispettivi team.
Coordinare e assumersi la responsabilità dell'esperienza con il cliente.
Comprendere e sostenere le politiche e le procedure di vendita dell'azienda per fornire un supporto adeguato ed efficace a tutti i clienti dell'azienda.
Seguire le politiche aziendali in materia di intrattenimento e relazioni con i clienti
Creare e utilizzare strategie di vendita e di formazione educational, al fine di aumentare l'utilizzo dei clienti e l'attività formativa nel proprio territorio
Disponibilità a trasferte sul territorio > 70% del tempo.
Preparare relazioni periodiche, tra cui: rapporti settimanali sulle chiamate, relazioni mensili sulle spese, relazioni generali periodiche.
Esperienza di vendita nel settore Ortodonzia e/o Dentale Ottime capacità di comunicazione e di relazioneOrientamento al clienteComprovato successo nelle trattativeSpiccate doti di presentazione e capacità di effettuare dimostrazioni dei prodotti.Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo ( Daily management)Disponibilità e capacità di viaggiare nell'area di competenza (possesso della patente di guida). Capacità di portare a termine i compiti con una supervisione minima, capacità di lavorare in multitasking.COMPETENZE LINGUISTICHE Inglese discretoCOMPETENZE INFORMATICHEOttima conoscenza di Word, Excel, PowerPointConoscenza di SAP come plus
Leader globale nella tecnologia e produzione di allineatori trasparenti, brevetti e impianti di stampa 3D all'avanguardia. Grazie a un database di quasi un milione di casi e all'uso di intelligenza artificiale, migliora costantemente l'efficacia e la prevedibilità dei trattamenti. Collabora con ortodontisti e università in tutto il mondo, continuando a innovare per garantire efficienza, precisione e sorrisi migliori.
RAL 45.000/55.000 €.
La risorsa entrerà a far parte della struttura commerciale con il ruolo di Area Manager e avrà la responsabilità di supportare lo sviluppo, il coordinamento e la crescita di una rete di imprenditori e partner sul territorio assegnato.Nello specifico si occuperà di:
Affiancare gli imprenditori affiliati nella definizione e implementazione delle strategie commerciali finalizzate al raggiungimento degli obiettivi di business;
Monitorare le performance della rete, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e operativi aziendali;
Supportare i partner nell'applicazione di metodologie, processi e strumenti distintivi, favorendone la crescita e la competitività sul mercato;
Sviluppare il territorio attraverso l'individuazione e l'acquisizione di nuove opportunità di business;
Gestire attività di sviluppo network finalizzate all'apertura di nuovi punti affiliati;
Relazionarsi con imprenditori già operativi e potenziali nuovi investitori interessati ad avviare un progetto imprenditoriale;
Partecipare ad eventi territoriali e iniziative commerciali volte ad ampliare la presenza del brand e generare nuove opportunità di sviluppo;
Agire come punto di riferimento per la rete esistente e per la crescita futura dell'area assegnata;
Trasmettere la visione, i valori e il modello imprenditoriale dell'organizzazione, supportando gli affiliati nel raggiungimento di risultati sostenibili e duraturi.
Il candidato ideale possiede:
Esperienza nel ruolo di Area Manager, Business Development Manager, Franchise Manager o ruoli similari;
Esperienza nella gestione di reti commerciali, punti vendita, affiliati o partner;
Forte orientamento commerciale e allo sviluppo del business;
Capacità di interfacciarsi con imprenditori e decision maker;
Ottime doti relazionali, comunicative e negoziali;
Approccio consulenziale e orientamento al risultato;
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio;
Residenza o domicilio preferibilmente nelle province di Milano, Monza-Brianza, Bergamo, Brescia, Mantova, Cremona o Verona.
Il nostro cliente è una realtà leader nel settore dei servizi dedicati al mercato immobiliare, caratterizzata da un modello di business consolidato, una rete distributiva presente a livello nazionale e un ambizioso piano di sviluppo territoriale.Per potenziare la propria struttura commerciale, siamo alla ricerca di un/una Area Manager che avrà la responsabilità dello sviluppo e del coordinamento della rete nell'area di competenza.
Inserimento in P.IVA con un fisso mensile di 2600€
Interessante sistema provvigionale
Ottime possibilità di crescita
Formazione continua
All'interno del territorio assegnato, l'Area Manager si occuperà della gestione delle attività di informazione scientifica con l'obiettivo di garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali affidati.La figura individuata si occuperà di:
Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita e di sviluppo per la zona assegnata;
Gestire e sviluppare la rete di informatori scientifici sul territorio;
Monitorare le performance commerciali di Zona, garantendo il raggiungimento degli obiettivi affidati;
Scouting delle diverse opportunità commerciali, con valutazione ed eventuale apertura di nuovi canali di vendita;
Implementare strategie di marketing e promozione in linea con le direttive aziendali;
Curare i rapporti con clienti e stakeholder, assicurando un elevato livello di servizio.
Gestire gli investimenti e gli eventi all'interno della sua area.
Requisiti richiesti:Il/la candidato/a ideale possiede:
Laurea in discipline scientifiche o economiche (preferibile);
Conoscenza del mercato e del territorio lombardo.
Esperienza richiesta:
Esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo di Area Manager nel mercato degli integratori alimentari/farmaceutico
Esperienza nell'Informazione Medico Scientifica, in particolare in ambito specialistico;
Skills:·Visione professionale strategica e analitica, orientata all'individuazione di opportunità;·Spiccate doti di leadership, organizzazione e problem solving;·Ottime doti relazionali;
Il nostro cliente è una delle più importanti aziende italiane specializzate in ricerca, sviluppo e commercializzazione di integratori alimentari e dispositivi medici ad alto valore scientifico.Siamo alla ricerca di 1 AM che si occuperà della Lombardia
CCNL chimico-farmaceutico a tempo indeterminato.
RAL compresa tra 55.000 e 65.000 euro
Auto aziendale e premi
Opportunità di crescita professionale
Ambiente lavorativo stimolante e orientato alle performance.
Il/la candidato/a avrà le seguenti responsabilità:
Accogliere i clienti in showroom, identificare le loro esigenze e presentare i modelli di auto nuove in modo professionale e coinvolgente;
Gestire l'intero processo di vendita, dalla consulenza tecnica alla negoziazione, fino alla chiusura del contratto;
Preparare preventivi e documentazione commerciale, coordinando le attività necessarie alla consegna del veicolo;
Sviluppare e mantenere il portafoglio clienti attraverso attività di follow-up, fidelizzazione e gestione dei contatti nel CRM.
Il/la candidato/a ideale avrà i seguenti requisiti:
Esperienza pregressa nella vendita, preferibilmente nel settore automobilistico;
Passione per il settore automotive;
Orientamento al cliente e capacità di lavorare in team;
Utilizzo del pacchetto Office e dei principali gestionali.
Importante brand automotive internazionale di segmento premium.
Ottima opportunità di carriera in Partita IVA con iscrizione Enasarco.
All'interno del Team Underwriting, e in riporto diretto all' Underwriting Manager, la figura di Underwriter avrà il compito di contribuire alle attività di quotazione e sottoscrizione delle polizze assicurative, sia nell'ambito della RC Sanitaria sia in quello Cyber.Responsabilità:
Analisi delle submission e dei testi di polizza in ambito sanitario e Cyber,
Valutazione della qualità del dato in ingresso,
Quotazione autonoma dei rischi all' interno della propria autonomia assegnata
Gestione delle richieste di integrazione;
Predisposizione della documentazione per la presentazione del rischio;
Ricezione delle necessarie modifiche testuali, in collaborazione con il dipartimento Legal e Compliance;
Partecipazione a comitati tecnici e di sottoscrizione;
Autonomia nella organizzazione e delivery delle quotazioni richieste in base al calendario di sottoscrizione
Ricezione e lettura analitica della reportistica prodotta dal team Data Operation al fine di analizzare l'andamento del portafoglio garantendone l'equilibrio
Può, inoltre, essere coinvolto/a nelle attività di:
Supporto alla gestione delle procedure di gara d'appalto, in coordinamento con gli altri dipartimenti;
Gestione amministrativa dei contratti, attraverso la piattaforma informatica dedicata; emissione di appendici / ratei / modifiche contrattuali;
Aggiornamento dei file di monitoraggio delle attività di sottoscrizione per il reporting direzionale.
Esperienza
Esperienza di minimo 4 anni in ambito Underwriting Responsabilità Civile Sanitaria
L'esperienza nella quotazione e sottoscrizione dei rischi in ambito Cyber sarà considerata un plus.
Competenze:
Preferibile Laurea Economia
Ottima conoscenza dei criteri di quotazione e sottoscrizione in ambito Responsabilità Civile
Ottima conoscenza del pacchetto Office (nello specifico Excel e PowerPoint)
Buona conoscenza della lingua Francese o Inglese
Compagnia Assicurativa Multinazionale con sede a Milano.
CCNL: ANIASede: Milano
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
MILANO (MI)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di Retribuzione oraria lorda:
Fino a 8,50 €/h lordi
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù SPA Agenzia per il Lavoro - Divisione Facility è alla ricerca di risorse addette alle disinfestazioni full time itineranti sulla Lombardia.
Le risorse, spostandosi con mezzo aziendale e in squadra, si occuperanno di effettuare servizi di disinfestazione: montaggio trappole, dispositivi di prevenzione e monitoraggio animali infestanti (insetti, volatili, animali striscianti, roditori), interventi di derattizzazione, deblattizzazione e sanificazione nei siti.
Orario: FULL TIME 40 h settimanali
Turni: da lunedì a venerdì dalle 7.30 alle 17.30 + straordinari notturni o nel weekend
Contratto: in somministrazione a scopo stabilizzazione, durata iniziale di 1 mese
Retribuzione: III livello dei multiservizi
Fascia di RAL € 20.000-22.000
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizioneRequisitiDisponibilità immediata
Disponibilità a spostarsi su vari cantieri in Lombardia
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
DALMINE (BG)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Part Time Orizzontale
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - Divisione Facility - è alla ricerca di una risorsa addetta alle pulizie a Dalmine.
La risorsa si occuperà di pulizie presso un'azienda.
Orario:
- Part time di 15 ore settimanali
- Dal lunedì al venerdì
- Dalle ore 16 alle 19
Si offre:
- CCNL Multiservizi, secondo livello
- Primo contratto a tempo determinato in somministrazione, con possibilità di proroga
- Laretribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi eneutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni delcontratto collettivo applicato in relazione alla posizioneRequisiti- Esperienza nella mansione
- Disponibilità immediata
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
PORTOFINO (GE)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Part Time Orizzontale
Fascia di Retribuzione oraria lorda:
Fino a 8,50 €/h lordi
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa addetta alle pulizie civili nel territorio di Portofino (GE).
La persona si occuperà di pulizie e sanificazione dei locali di un negozio.
Orario: part time, dal lunedì alla domenica con un riposo a scalare, dalle 08:00 alle 10:00 (12 ore settimanali)
Contratto: tempo determinato in somministrazione
Retribuzione: 1° livello CCNL Multiservizi
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione
Requisiti
Esperienza anche minima nel settore pulizie
Disponibilità immediata
Puntualità e affidabilità
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
CERNUSCO LOMBARDONE (LC)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Part Time Orizzontale
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù Spa - Divisione Horeca - ricerca per la mensa di un'importante azienda cliente:
ADDETTO o una ADDETTA SERVIZI MENSA
LUGO DI LAVORO: Cernuso Lombardone (LC)
ORARIO DI LAVORO: PART-TIME 20H A SETTIMANA.
Dal lunedì alla domenica
SU TURNI tra le 8:30 e le 21.15.
E' richiesta disponibilità per tutti i turni.
La risorsa si occuperà principalmente di porzionamento dei pasti lavaggio pentolame, stoviglie, pulizia dei fornelli carico lavastoviglie industriale e pulizia della mensa.
Requisiti
-Conoscenza della lingua italiana
-Autonomia negli spostamenti
-Disponibilità su tutta la fascia oraria e weekend
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
BOLOGNA (BO)
Orario:
MOG
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione corso di formazione
Corso di formazione professionale gratuito di INTERNATIONAL RECRUITING - Dall'Italia per i mercati esteri
Ente Finanziatore: Forma.Temp
Soggetto Promotore: Lavoropiù spa
Ente Attuatore: Forpiù srl
Durata: 80 ore - Dal lunedì al venerdì | Fascia Oraria 13:30?20:30
Sede: online sulla piattaforma Zoom. È necessario disporre di PC o Tablet (no smartphone) dotati di webcam, cuffie o casse, microfono e connessione internet stabile.
Destinatari: il corso è rivolto sia a persone occupate che a disoccupati, iscritti e registrati presso l'APL promotrice del corso Lavoropiù SPA.
Requisiti: Diploma o Laurea. Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B1 o superiore).
Contenuti del corso:
- Global Recruiting Trends, Operations &; Communication
- Foundations of International Recruiting
- Attracting, Engaging &; Evaluating Global Talent
- Foundations of International Recruiting
- Moduli Obbligatori: Salute e Sicurezza Generale - Diritti e Doveri dei Lavoratori
Figura professionale in uscita: International Recruiter
Requisiti
- Diploma o Laurea. Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B1 o superiore).
