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2026-11-04
2026-08-04
04/08/2026
Addetto/a al Ricevimento per Struttura Ricettiva
Atempo SpA
Italy, Liguria, LA SPEZIA - |
Job description
Atempo SpA - agenzia per il lavoro ricerca per cliente del settore turistico con sede in provincia di La Spezia (SP) un/una Addetto/a al ricevimento per struttura ricettiva da inserire in organico. La risorsa si occuperà di: · Accoglienza, registrazione e assistenza clienti; · Gestione amministrativa delle prenotazioni e cancellazioni (mail e telefono); · Inserimento dati sul gestionale ed archiviazione documenti; · Supporto alla segreteria di direzione; Si richiede: · Esperienza pregressa nella mansione nel settore turistico; · Ottima conoscenza della lingua tedesca ed inglese; · Utilizzo di software gestionali alberghieri; · Predisposizione ai rapporti con il cliente: gentilezza, cortesia, empatia; · Automunito/a. L‘azienda offre: · Inserimento con contratto di somministrazione finalizzato all‘assunzione diretta; · CCNL applicato Pubblici Esercizi; retribuzione lorda mensile euro 1269,45; numero mensilità 14; · Orario di lavoro part time 30 ore dal lunedì alla domenica su turni diurni (fascia oraria dalle ore 8 alle ore 20) con 2 giorni di riposo infrasettimanali. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell‘art 27, 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai 9 luglio 2003, n. 215 e 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell‘informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito . Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
View details
| Hospitality / Tourism / Travel | |
| Food and Beverage / Hospitality | |
| 1 | |
| No | |
| High school or equivalent | |
| Tourism Services And Advertising | |
| B | |
| Own car |
Map
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| Italy, Lombardy, NIBIONNO | |
Atempo spa - agenzia per il lavoro - Filiale di Oggiono (LC) ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare con sede in zona Nibionno (LC) un/a Tecnico di Laboratorio Alimentare Junior da inserire nel proprio organico. La risorsa si occuperà di: Preparazione campionature di prodotti alimentari; Test di laboratorio ed esecuzione di ricette, dosaggi e miscelazioni; Attività di supporto nei reparti di produzione e di confezionamento; Approvvigionamento presso supermercati delle materie prime con utilizzo di mezzi aziendali (auto/furgone aziendale); Mantenimento dell'ordine, della pulizia e dell'igiene della strumentazione e del banco di lavoro del laboratorio. Si richiede: Diploma di Scuola Secondaria indirizzo Alberghiero; Disponibilità lavorativa full-time a giornata (8:00-12:00 e 13:30-17:30); Ottima manualità e familiarità con tecniche di pasticceria/cucina; Patente B; Serietà ed affidabilitàL'azienda offre: Retribuzione Annua Lorda pari a € 24.500 circa CCNL Alimentare Industria – 14 mensilità Contratto a tempo determinato con possibilità di continuitàNon verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
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25/08/2026

| Italy, Lombardy, DOLZAGO | |
Atempo spa - agenzia per il lavoro - Filiale di Oggiono ricerca per azienda cliente operante nel settore tessile con sede in zona Dolzago (LC) un Operaio/a Tessile da inserire nel proprio organico.La risorsa si occuperà di:Produzione e lavorazione di tessuti per il settore dell'abbigliamentoCarico e scarico macchineControllo qualità visivoSi richiede:Precedente esperienza in produzione, preferibilmente in aziende tessiliBuona manualitàDisponibilità lavorativa a giornata (8:00-12:00 e 13:30-17:30)L'azienda offre:Retribuzione Annua Lorda di € 20.000 circa CCNL Tessile Artigiano – 13 mensilitàContratto a tempo determinatoCompletano il profilo serietà ed affidabilità.Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste.Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it.Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
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25/08/2026

Addetti/e al Confezionamento Alimentare Anche Senza Esperienza
| Italy, Piedmont, CASTAGNITO | |
Atempo S.p.A. – Agenzia per il Lavoro – filiale di Bra (CN) ricerca per aziende clienti operanti nel settore del Facility Management (CCNL Multiservizi), con sede a Guarene (CN), Castagnito (CN) e Alba (CN), Addetti/Addette al Confezionamento Alimentare Anche Senza Esperienza.Le risorse si occuperanno di preparare le confezioni alimentari per la prossima stagione natalizia.Nello specifico dovranno:Fare attività di packaging alimentare su linea di produzione;Preparare e assemblare le confezioni contenenti prodotti dolciari e da scaffale;Chiudere i pacchi e agghindarli con i fiocchi decorativi;Fare il controllo qualità visivo del prodotto finito;Mantenere la postazione pulita e ordinata. Si richiede:Disponibilità al lavoro full-time sul centrale o sui 2 turni (06:00–14:00, 14:00–22:00);Disponibilità a lavorare dal lunedì al venerdì o al sabato, a seconda delle necessità aziendali;Possibilità di raggiungere la zona di lavoro autonomamente;Buona manualità e attenzione ai dettagli;Capacità di lavorare in team e gestire ritmi sostenuti. Le aziende offrono:Contratto di somministrazione con CCNL Multiservizi, 1° o 2° livello;Una fascia di Retribuzione Annua Lorda compresa tra 16'900 € e 21'000 € (12 mensilità);Inserimento in un contesto produttivo dinamico, organizzato e in crescita. Il presente annuncio è rivolto a candidati e candidate ai sensi dell'art. 27, D.Lgs. 198/2006. Si invita il/la candidato/a a prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 disponibile sul sito www.atempospa.it.Aut. Min. del 26/11/2004 prot. 1097-SG.
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22/08/2026

| Italy, Piedmont, CAVALLERMAGGIORE | |
Atempo S.p.A. - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per cliente operante nel settore edile (CCNL Metalmeccanica Industria) con sede nelle vicinanze di Cavallermaggiore (CN) un Idraulico Industriale Junior e/o Senior da inserire in organico. La risorsa si occuperà di preparazione e installazione di impianti idrico-sanitari civili e industriali da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro.Nello specifico dovrà:Progettare, installare, gestire e svolgere la manutenzione di sistemi di riscaldamento, condizionamento e conduzione di acqua e vapore - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro;Rilevare e riparare eventuali guasti o malfunzionamenti degli impianti - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro;Sostituire elementi degli impianti, quali guarnizioni, valvole o ciò che è soggetto ad usura - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro;Collaudare gli impianti installati o riparati in sede o presso i clienti - da soli o in squadra, a seconda della propria esperienza e autonomia nel lavoro. Si richiede:Disponibilità a sostenere eventuali trasferte presso i clienti nazionali o internazionali;Competenza nella lettura del disegno tecnico termoidraulico;Conoscenza e competenza nell'uso degli strumenti del mestiere;Per i profili senior, comprovata esperienza nel settore idraulico;Per i profili junior, interesse ad imparare e formarsi. L'azienda offre:Sia per i profili junior che senior, contratto di somministrazione con CCNL Metalmeccanica Industria, 1°, 2°, 4° o 5° livello;Una fascia di Retribuzione Annua Lorda compresa tra 17'330 € e 23'700 € (13 mensilità);Ampia possibilità di formazione e crescita alle risorse, nonché affiancamento continuo per i profili junior. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
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22/08/2026

| Italy, Lombardy, CARIMATE | |
Atempo spa - agenzia per il lavoro - Filiale di Mariano Comense ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico con sede in zona Carimate (CO) un/a Impiegato/a Contabile Amministrativo.La risorsa si occuperà delle attività legate alla gestione amministrativa quotidiana, supportando l'ufficio nelle attività contabili, documentali e organizzative; Si occuperà inoltre del: • Controllo, emissione e registrazione di fatture attive e passive • Gestione della prima nota cassa e banca • Supporto alla preparazione dei documenti per il bilancio e adempimenti fiscali • Gestione Intrastat • Liquidazione periodica iva • Stampa registri • Gestione cespiti • Controllo e archiviazione di documentazione amministrativa e contabile • Gestione delle scadenze fiscali e dei pagamenti (F24, bonifici, deleghe, ecc.) • Rapporti con il commercialista e consulenti esterni • Monitoraggio e gestione delle scadenze contrattuali Si richiedono:• Precedente esperienza nella mansione• Conoscenza della contabilità generale• Disponibilità a lavorare full-time a giornataL'azienda offre:fascia di Retribuzione Annua Lorda tra 29.000 – 33.000 €Ccnl Metalmeccanico Piccola Industria – 13 mensilitàcontratto a tempo indeterminatoCompletano il profilo serietà ed affidabilitàNon verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste.Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 il sito www.atempospa.itAutorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
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22/08/2026
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Sous Chef - NH Collection Genova Marina - Minor Hotels - Southern EuropeNew!
| Italy, Liguria, Genoa | |
In qualità di Sous Chef, ti impegnerai a fornire ai nostri ospiti un servizio, una qualità e un valore eccezionali. Aiuterai con la formazione, l'assegnazione dei compiti e la supervisione del personale di cucina durante la preparazione, la cottura e la guarnizione dei cibi. Aiuterai inoltre nello sviluppo di nuove offerte di menu, menu per banchetti e nella revisione di tutti gli ordini di eventi per banchetti. Cosa dovrai fare? - Organizzare e coordinare l'operatività del reparto, congiuntamente allo Chef, nell'ottimizzazione delle risorse umane e materiali che l'hotel mette a disposizione. - Supportare l'Executive Chef nella creazione, progettazione, gestione e controllo dell'intera offerta gastronomica dell'hotel in modo proattivo, con revisione periodica (schede tecniche, PSP, Menu Engineering). - Contribuire costantemente alle attività di Ricerca & Sviluppo. - Insieme al personale di cucina, supervisionare la preparazione, la cottura e la presentazione di piatti di alta qualità secondo le ricette/menu all'interno delle linee guida aziendali. - Analizzare costantemente il P&L F&B per garantire il raggiungimento degli obiettivi. - Supervisionare la gestione e il controllo delle scorte, degli ordini e degli inventari di utensili, cibi e bevande necessari per il funzionamento dell'hotel. - Supervisionare la qualità dei prodotti e degli utensili utilizzati nei servizi. - Supervisionare le attività di pulizia per tutte le strutture della cucina. - Organizzare i turni e gli orari del personale, gestendo al contempo tutti gli alti, bassi, assenze, ecc. del reparto. - Supportare l'Executive Chef nella selezione, formazione e valutazione di tutto il personale. - Supervisionare quotidianamente la corretta immagine del personale addetto e il corretto rapporto con il cliente. - Affrontare e risolvere i complaints e i suggerimenti dei clienti e inoltrarli al proprio superiore. - Collaborare con tutti i reparti dell'hotel. - Supervisionare e consolidare gli standard in termini di qualità, ambiente, HACCP e prevenzione dei rischi professionali in azienda e collaborare con l'hotel per il loro rispetto e miglioramento continuo. - In assenza dell'Executive Chef, ne assumerai tutte le responsabilità. Cosa stiamo cercando? - Almeno 2-3 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in un hotel di dimensioni e complessità simili. - Formazione professionale in materia di ospitalità/F&B/cucina. - La conoscenza della lingua locale è indispensabile e la conoscenza dell'inglese è di grande valore. - Conoscenza di diversi programmi informatici (Microsoft Office, POS, ecc.). - Ottime capacità gestionali e organizzative. - Capacità di lavorare sotto pressione. - Orientamento al servizio clienti. - Attenzione ai dettagli. - Flessibilità e affidabilità. - Buon giocatore di squadra. Perché scegliere noi? In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali: - Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse. - Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali. - Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze. - Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili. - Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili. - Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato. - Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.
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25/08/2026

| Italy, Liguria, Sanremo | |
Nel cuore della suggestiva Riviera di Ponente, il nostro hotel 5 stelle è un punto di riferimento per l'ospitalità di lusso in Liguria. Con una clientela internazionale e servizi di altissimo livello, offriamo un ambiente di lavoro esclusivo, dinamico e stimolante. Per completare il nostro team, siamo alla ricerca di un/a Restaurant Manager, con esperienza e attenzione ai dettagli. La risorsa riporterà direttamente al nostro F&B Manager. Responsabilità principali: - Gestire e supervisionare tutte le attività del ristorante, garantendo standard di servizio eccellenti. - Coordinare e motivare il team di sala, assicurando un clima di lavoro positivo e orientato al risultato. - Collaborare con lo Chef Executive per assicurare coerenza tra proposta gastronomica e servizio. - Curare l'esperienza dell'ospite in ogni dettaglio, assicurando un servizio personalizzato e impeccabile. - Gestire prenotazioni, eventi privati e collaborazioni con partner esterni. Requisiti: - Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in strutture di pari livello o ristoranti fine dining. - Eccellenti doti organizzative, leadership e problem solving. - Spiccata attitudine al servizio e forte orientamento alla soddisfazione del cliente. - Ottima conoscenza della lingua inglese e francese (la conoscenza di una terza lingua costituisce un plus). - Flessibilità, eleganza e capacità di lavorare in team multiculturali. Offriamo: - Contratto adeguato all'esperienza e prospettive di crescita professionale. - Ambiente di lavoro di prestigio e altamente professionale. - Formazione continua e possibilità di contribuire attivamente allo sviluppo del reparto ristorazione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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25/08/2026

Cuoco - vali sasNew!
| Italy, Liguria, San Lorenzo al Mare | |
Descrizione dell'azienda: Nuova realtà ristorativa a San Lorenzo al Mare (IM) seleziona una figura professionale da inserire nel proprio organico in vista dell'apertura del locale, prevista per dicembre 2026. L'obiettivo è offrire una cucina di qualità che valorizzi il territorio, all'interno di un ambiente di lavoro stimolante, strutturato e collaborativo. Posizione offerta: Cuoco / Cuoca (con autonomia nella gestione della propria partita) Sede di lavoro: San Lorenzo al Mare (IM) Data di inizio prevista: Dicembre 2026 Principali Mansioni e Responsabilità: - Preparazione della linea e servizio (primi, secondi o antipasti in base alla specializzazione). - Gestione, pulizia e corretta manutenzione della postazione di lavoro, delle attrezzature e dei macchinari di cucina. - Controllo della qualità delle materie prime e corretta conservazione degli alimenti. - Rigorosa applicazione delle norme igienico-sanitarie e dei protocolli HACCP. - Collaborazione con lo staff di cucina per l'ottimizzazione dei tempi di servizio e la gestione delle comande. Requisiti richiesti: - Esperienza: Comprovata esperienza pregressa nel ruolo (almeno 2-3 anni) in contesti ristorativi analoghi. - Competenze tecniche: Ottima conoscenza delle tecniche di cottura, del taglio delle materie prime e delle dinamiche di servizio. - Certificazioni: Attestato HACCP in corso di validità (fondamentale per l'assunzione). - Soft Skills: Capacità di lavorare in team sotto pressione, puntualità, flessibilità e forte passione per la ristorazione. - Logistica: Residenza in zona o totale autonomia negli spostamenti (il locale non dispone di alloggio). Esperienza: - cuoco: 3 anni (Preferenziale)
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25/08/2026

Chef de Partie - NH Collection Genova Marina - Minor Hotels - Southern EuropeNew!
| Italy, Liguria, Genoa | |
In qualità di Chef de Partie, supervisionerai una sezione della cucina e supporterai l'Executive e il Sous Chef dell'hotel. Dovrai garantire i più alti standard e una qualità costante nelle preparazioni giornaliere e tenerti aggiornato sui nuovi prodotti, sulle ricette, sulle tecniche di preparazione, nonché tenere d'occhio il food cost. Cosa dovrai fare? - Pianificare, programmare e organizzare il lavoro per garantire un'adeguata copertura da parte del personale di cucina. - Preparare, cucinare e presentare piatti di alta qualità secondo le ricette/menù nel rispetto degli standard aziendali. - Supportare e supervisionare i cuochi assegnati nei vari aspetti della preparazione degli alimenti, quando necessario. - Supervisionare la qualità, la presentazione e la quantità degli alimenti preparati. - Supervisionare il controllo della corretta conservazione dei prodotti. - Supervisionare il ricevimento degli articoli e controllare l'inventario come richiesto. - Supervisionare e mantenere un'area di lavoro pulita, ordinata e ben organizzata. - Garantire il rispetto di tutte le norme sanitarie e di tutte le linee guida del servizio clienti (HAPPC). - Stabilire, insieme al proprio supervisore, le linee guida ottimali per il funzionamento del punto vendita. Cosa stiamo cercando? - Almeno 2-3 anni di esperienza pratica come cuoco, preferibilmente in un hotel di dimensioni e complessità simili. - Formazione professionale in materia di ospitalità/F&B/cucina. - La conoscenza della lingua locale è indispensabile e la conoscenza dell'inglese è di grande valore. - Conoscenza di vari programmi informatici (Microsoft Office, POS, ecc.). - Capacità organizzative. - Capacità di lavorare sotto pressione. - Attenzione ai dettagli. - Capacità di lavorare da soli e come parte di un team. - Orientamento al servizio al cliente. Perché scegliere noi? In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali: - Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse. - Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali. - Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze. - Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili. - Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili. - Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato. - Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.
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25/08/2026