Impiegato/a Back Office Commerciale

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TECNICO COMMERCIALE ESTERO

Azienda Cliente con sede in zone limitrofe a Modena, 30 dipendenti ed operante da oltre 50 anni nel settore della progettazione, costruzione ed installazione d'impianti per la termodistruzione e la valorizzazione energetica di diverse tipologie di rifiuti solidi, organici ed industriali in genere, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Tecnico commerciale estero, da assumere direttamente a tempo indeterminato.   Sede di lavoro: Carpi   Il ruolo di Tecnico commerciale estero ricercato, prevede: - Redazione offerte tecnico-commerciali; - Attività di consulenza tecnica in fase pre-vendita; - Analisi delle esigenze del cliente e individuazione della soluzione più adeguata; - Gestione e sviluppo dei rapporti con installatori, distributori e clienti finali; - Ampliamento e fidelizzazione del portafoglio clienti sul territorio Europeo; - Elaborazione del preventivo e conseguente elaborazione dell'offerta commerciale; - Supporto e collaborazione con i fornitori e il reparto produttivo   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di laurea triennale e/o magistrale ad indirizzo meccanico - esperienza di almeno 3 anni maturata nel ruolo, presso aziende preferibilmente del settore impiantistica industriale - fluente conoscenza della lingua inglese - disponibilità a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì   L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di impiegato - CCNL Metalmeccanica Industria - Livello da definire in base alla esperienza del candidato prescelto - Retribuzione pari ad euro 3.000 netti al mese e ad ogni modo da commisurate in base alle competenze acquisite + provvigione dell'1% sul fatturato - benefit: auto aziendale ad uso promiscuo e telefono   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE. #allavoroperilvostrodomani   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75

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18/08/2026

IMPIEGATO/A COMMERCIALE ESTERO/A (H/F/D)

SAMSIC HR Filiale di Reggio Emilia Ricerca per azienda del territorio: IMPIEGATO/A COMMERCIALE ESTERO/A La figura selezionata entrerà a far parte di un contesto internazionale e fornirà supporto alle attività di back office commerciale estero, gestendo l'intero ciclo dell'ordine: dalla preparazione delle offerte fino al coordinamento delle spedizioni verso i mercati esteri. Attività principali - Predisposizione di offerte commerciali, quotazioni e documentazione a supporto delle trattative di vendita. - Inserimento, gestione e monitoraggio degli ordini, assicurandone il corretto avanzamento fino all'evasione. - Interfaccia quotidiana con clienti esteri, Area Manager e partner commerciali internazionali. - Supporto nella gestione delle richieste commerciali e tecnico-operative provenienti dai mercati esteri. - Aggiornamento e amministrazione dei portali dedicati ai clienti e delle relative piattaforme digitali. - Preparazione della documentazione commerciale e amministrativa necessaria per la partecipazione a gare d'appalto nazionali e internazionali. - Predisposizione della documentazione export e coordinamento delle pratiche legate alle spedizioni internazionali. - Aggiornamento del CRM aziendale e gestione dell'archivio documentale. - Collaborazione costante con i reparti Commerciale, Produzione, Logistica, Amministrazione e Assistenza Tecnica per garantire un flusso operativo efficiente, il rispetto delle scadenze e la corretta evasione degli ordini. Profilo ricercato Requisiti richiesti - Laurea in Lingue, Economia Aziendale/Gestionale oppure Diploma in Ragioneria o formazione equivalente in ambito amministrativo-commerciale. - Esperienza di almeno 2-3 anni maturata nel ruolo - Ottima conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2) - Ottima padronanza del pacchetto Office, con particolare competenza nell'utilizzo di Excel. Tipologia contrattuale: INSERIMENTO DIRETTO IN AZIENDA Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 7:30 alle 16 Sede di lavoro: RIO SALICETO (RE) CCNL METALMECCANICO, RAL 30.000, CNEL C011 Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperti Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.

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06/08/2026

IMPIEGATA/IMPIEGATO BACK OFFICE COMMERCIALE

WinTime Spa – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Sassuolo, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico con sede a Castelvetro di Modena una figura di: BACK OFFICE COMMERCIALE La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale e si occuperà della gestione operativa degli ordini e del supporto alla clientela, interfacciandosi costantemente con la produzione. Nello specifico, garantirà la corretta evasione delle commesse e il rispetto delle tempistiche di consegna, fungendo da raccordo tra i clienti e i reparti produttivi aziendali. Mansioni principali: - Inserimento ordini: registrazione e gestione tramite il gestionale aziendale. - Monitoraggio consegne: controllo dello stato di avanzamento degli ordini. - Coordinamento produzione: interfaccia con il Responsabile di Produzione per le tempistiche. - Gestione contatti: relazioni quotidiane con clienti e fornitori per aggiornamenti. - Offerte commerciali: preparazione di preventivi e della documentazione correlata. - Supporto amministrativo: attività di segreteria e gestione documentale dell'ufficio. Requisiti richiesti: - Titolo di studio: diploma tecnico o commerciale (gradito ambito meccanico). - Esperienza: preferibile nel back office commerciale o nella gestione ordini. - Competenze informatiche: buona conoscenza del pacchetto Office e di gestionali. - Lingue: la conoscenza della lingua inglese è considerata un plus. - Soft skills: precisione, proattività, problem solving e attitudine al lavoro in team. Offerta: - Contratto: inserimento diretto in azienda con prospettive di crescita professionale. - Orario di lavoro: full-time a giornata, dal lunedì al venerdì. - Luogo di lavoro: Castelvetro di Modena (MO). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.Lgs. 198/06, 215/03 e 216/03

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06/08/2026

Customer Service Senior - International Markets

Per conto di una solida realtà manifatturiera italiana operante in ambito industriale e presente sui mercati internazionali, siamo alla ricerca di un/una Customer Service Senior - International Markets. La figura sarà inserita all'interno dell'area commerciale e rappresenterà un punto di riferimento nella gestione dei clienti internazionali, garantendo un servizio efficiente lungo l'intero ciclo dell'ordine e collaborando quotidianamente con funzioni quali Produzione, Pianificazione, Logistica e Vendite. Completano il ruolo alcune attività di supporto al marketing operativo, con particolare riferimento all'organizzazione di fiere ed eventi e alla gestione dei materiali promozionali aziendali. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire l'intero processo di evasione degli ordini clienti, dalla ricezione dell'ordine alla consegna finale. - Monitorare costantemente lo stato degli ordini, coordinandosi con Produzione, Pianificazione e Logistica per garantire il rispetto delle tempistiche concordate. - Assicurare un servizio di elevata qualità ai clienti internazionali, fornendo supporto tempestivo in merito a disponibilità prodotto, tempi di consegna, documentazione e richieste commerciali. - Gestire eventuali reclami, problematiche post-vendita e richieste straordinarie, identificando soluzioni efficaci e orientate alla soddisfazione del cliente. - Supportare la forza vendita e la rete distributiva internazionale nelle attività di customer care e gestione operativa. - Predisporre e verificare la documentazione connessa alle spedizioni nazionali e internazionali. - Garantire il corretto aggiornamento delle anagrafiche e delle informazioni commerciali all'interno dei sistemi aziendali. - Collaborare con le diverse funzioni aziendali per assicurare continuità, accuratezza e qualità del servizio al cliente. - Supportare le attività di marketing operativo attraverso il coordinamento di fiere ed eventi aziendali. - Gestire i rapporti con fornitori esterni per la realizzazione e l'aggiornamento di cataloghi, brochure, gadget, biglietti da visita e materiale promozionale. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza consolidata in ruoli di Customer Service internazionale maturata all'interno di aziende manifatturiere B2B . - Provenienza da aziende manifatturiere operanti in contesti B2B internazionali caratterizzati da prodotti tecnici e processi gestionali strutturati. - Esperienza nella gestione di portafogli prodotto complessi caratterizzati da elevata numerosità di codici, significativi volumi d'ordine e interazione con processi produttivi strutturati. - Familiarità con dinamiche tipiche di contesti industriali caratterizzati da elevato numero di codici articolo, processi produttivi articolati e forte interazione tra customer service, pianificazione e produzione. - Ottima conoscenza della lingua inglese , sia scritta che parlata (sarà considerato un plus la conoscenza di una terza lingua) - Buona padronanza dei principali strumenti informatici e dei sistemi ERP. - La conoscenza di SAP costituisce un importante plus. - Spiccate capacità organizzative e di pianificazione. - Approccio orientato al cliente, problem solving e gestione delle priorità. - Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team e al coordinamento con interlocutori interni ed esterni.Costituirà titolo preferenziale l'esperienza maturata in aziende che operano con clienti OEM, distributori internazionali e costruttori di macchine, in contesti caratterizzati da una forte attenzione al livello di servizio e alla rapidità di gestione degli ordini. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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05/08/2026

IMPIEGATO/A TELEMARKETING (M/F/X)

SAMSIC HR SPA - Filiale di Bologna Ricerca, per Aziende settore automotive IMPIEGATO/A TELEMARKETING Profilo ricercato La persona si occuperà di contattare potenziali clienti, attraverso telefonate outbound, e fissare appuntamenti per il team commerciale. Requisiti: Esperienza pregressa, anche breve, in analoga mansione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi. Capacità di lavorare in autonomia e gestione del tempo. Conoscenza di base degli strumenti informatici (CRM, Excel, ecc.). Tipologia contrattuale: Tempo determinato, quarto livello CCNL Commercio (H011) Sede di lavoro: Reggio Emilia (RE) Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 12 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.

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04/08/2026

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