Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane.
Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una risorsa da inserire come MARKETINGSPECIALIST
Il tuo ruolo
Gestione contenuti digital: creazione, aggiornamento e pubblicazione di contenuti per sito, newsletter e canali social
Supporto alle campagne marketing: coordinamento attività, monitoraggio KPI, analisi risultati
Social media management: programmazione post, interazione con la community, reportistica
Coordinamento materiali grafici: brochure, presentazioni, asset per eventi e comunicazione interna
Analisi dati e reportistica: insight su performance, andamento campagne, competitor analysis
Supporto eventi e iniziative corporate: organizzazione, contatto fornitori, gestione logistica
Collaborazione con team commerciale, comunicazione e vendite per garantire coerenza del brand.
Il tuo profilo ideale
Preferibile appartenenza alle categorie protette
Diploma o Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o affini
Esperienza pregressa in ruoli di marketing operativo, digital marketing o comunicazione
Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti digital (CMS, social, piattaforme ADV)
Gradita conoscenza della lingua inglese
Creatività, precisione, capacità organizzative e attenzione al dettaglio.
Cosa offriamo
IlSalary package e inquadramento definiti in base all‘esperienza, con RAL indicativa 35–40K
Orario di lavoro: full time
Luogo di lavoro: Milano
Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
Hofmann Staffing Solutions, ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico:OPERAIO/A METALMECCANICOLa risorsa selezionata si occuperà principalmente di:- Attrezzaggio centri di lavoro- Sopralluogo dai clienti per collaudo- Programmazione macchine utensili- Affiancamento gestione reparto produttivoIl/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:- Esperienza pregressa e autonomia nell'attrezzaggio- Ottima conoscenza ed utilizzo degli strumenti di misura quali: calibri, micrometri interni ed esterni- Esperienza di almeno 1 anno in ruoli analoghi- Diploma di perito meccanico SI OFFREInserimento diretto in azienda, RAL indicativa 24-26k, possibilità di promozione ad assistente capoturno Orario di lavoro:full time dal lunedì al venerdì 8-12/13.30-17.30 Luogo di lavoro: Albano Sant'Alessandro (BG).
Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'edilizia: ADDETTO/A AL MAGAZZINO La risorsa si occuperà di:- Esecuzione delle procedure necessarie per il ricevimento, il magazzinaggio e la spedizioni di merci ed attrezzature;- Travasi e confezionamento di prodotti chimici;- Consegne e ritiri in zone limitrofe;- Manutenzione e pulizia delle attrezzature interne e quelle destinate ai cantieri. Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:- Esperienza di almeno 2 anni in attività analoghe;- Abilitazione all'uso di carrelli elevatori;- Patente di guida B. Completano il profilo ricercato:- Competenze meccaniche e elettriche per piccole riparazioni;- Capacità organizzative;- Padronanza del PC, strumenti informatici, sistemi gestionali e Office. Orario di lavoro: Full time, a giornata Si offre:• Contratto iniziale tramite agenzia, scopo assunzione diretta in azienda;• Range retributivo: 22.000 - 24.000 euro. Luogo di lavoro: Palosco (BG).
Hofmann Staffing Solutions, ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico:INGEGNERE MECCANICO/ELETTRICOLa risorsa selezionata si occuperà principalmente di:Gestione delle commesse ricevute da clientiAnalisi e preparazione preventiviReport diretto con direzione e clientiSviluppo commesseIl/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:- Ottima conoscenza della lingua inglese- Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi- Preferibile Laurea in ingegneria meccanica o elettrica- Esperienza su commesse internazionali- Buona conoscenza di AutocadSi offre: inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 33-35k Orario di lavoro:full time da lunedì a venerdì 8-17 con un'ora di pausa Luogo di lavoro: Arcene (BG).
Hofmann Staffing Solutions per conto azienda cliente che opera nel settore metalmeccanico, ricerca una figura di: ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE Descrizione del ruolo:La risorsa si occuperà delle seguenti attività:· Pianificazione e gestione delle manutenzioni ordinarie e straordinarie;· Controllo fornitori: gestione dei contratti e supervisione delle attività delle ditte fornitrici esterne;· Supervisione delle attività dei tecnici specializzati;· Garantire l'osservanza delle normative di sicurezza ed il corretto funzionamento dei sistemi di antincendio e di emergenza. Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti:· Diploma tecnico/professionale o titolo di studio in ambito similare;· Precedente esperienza nella mansione come manutentore;· Conoscenza di nozioni di meccanica ed elettronica;· Completano il profilo: intraprendenza, dinamicità e buone doti interpersonali. Si offreAssunzione diretta in azienda, CCNL Metalmeccanico.RAL indicativa: 30.000 - 35.000 euro. Orario di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Monza (MB).
Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane. Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Montatore - Manutentore elettromeccanico Il tuo ruolo - Installazione, configurazione e Messa In Servizio (MIS) impiantistica - presse per stampaggio plastica ed accessori quali robot manipolatori - presso i Clienti siti principalmente nel Nord Italia- Gestione assistenza tecnica e manutenzione tramite accesso da remoto o direttamente in impianto presso i Clienti: ricerca guasto in campo meccanico, idraulico, elettrico ed elettronico- Gestione assistenza nelle fasi di avviamento e messa in funzione di nuove macchine- Gestione training al cliente finale per la formazione degli operatori dei clienti sull'uso dei macchinari e per la manutenzione preventiva e/o correttiva, redigendo la relativa documentazione. Il profilo ideale - Diploma ad indirizzo tecnico- Esperienza pregressa nel ruolo o nell'ambito dell'installazione o della manutenzione di macchinari ed impianti preferibilmente nel settore Stampaggio Plastica / Automazione Industriale- Conoscenze e competenze strutturate in ambito meccanico, elettrico, elettronico, idraulico, pneumatico ed oleodinamico- Capacità di analisi e risoluzione dei problemi- Predisposizione al lavoro in team- Conoscenza dei sistemi di controllo e automazione- Conoscenza della lingua Inglese- Disponibilità a trasferte nazionali (80/90%) Cosa offriamoIl salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva ma con previsione di massima intorno ai 45K.. Auto aziendale ad uso promiscuo; supporti tecnologici e Corsi di specializzazione presso la casa madre, per la crescita professionale e l'ampliamento del know-how tecnico.Per attività in trasferta spese vitto e alloggio rimborsate dall'azienda (carta di credito aziendale, carta carburante e ticket restaurant nei casi di permanenza giornaliera in ufficio).Orario: Full Time dal lunedì al venerdìLuogo: presso clienti siti nel Nord Italia; sede operativa Lainate Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
Per conto di una nostra azienda cliente, realtà strutturata e in forte crescita operante in contesto internazionale, siamo alla ricerca di un/una Performance Marketing Specialist da inserire all'interno del team Digital.
La risorsa avrà un ruolo strategico nello sviluppo e nella crescita di nuovi brand e mercati, contribuendo all'ideazione e all'ottimizzazione di strategie digitali orientate alla performance, con un approccio data-driven.
Responsabilità
Responsabilità
- Pianificazione, gestione e ottimizzazione di campagne digital advertising (Google Ads, Meta e altre piattaforme)
- Monitoraggio delle performance e ottimizzazione continua in base ai KPI (ROAS, CPA, conversion rate)
- Analisi dati e produzione di reportistica per identificare insight e opportunità di miglioramento
- Supporto allo sviluppo e alla crescita in nuovi mercati internazionali, adattando le strategie di acquisizione
- Collaborazione con team cross-funzionali (e-commerce, brand, contenuti)
- Testing continuo di nuove strategie, canali e formati di acquisizione
- Gestione delle attività di tracking e misurazione delle performance digitali
- Contributo allo sviluppo di strategie di crescita per brand emergenti
Profilo
Requisiti
- Esperienza di 5-6 anni in ambito performance marketing / digital marketing
- Conoscenza del mercato USA o mercati complessi
- Ottima conoscenza delle principali piattaforme ADV (Google Ads, Meta Ads)
- Familiarità con strumenti di web analytics (Google Analytics o equivalenti)
- Forte orientamento al dato e alla performance
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Attitudine analitica, proattività e capacità di lavorare in team
Inquadramento
- Contratto a tempo indeterminato
- CCNL Commercio ? 2° livello
- RAL - 40.000 - 45.000 € + 10% circa di MBO
#LI-AS6
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Stiamo collaborando con una realtà italiana che opera nel mondo del luxury design, con sede su Pisa, riconosciuta a livello internazionale per l'innovazione e l'elevata qualità dei propri prodotti. L'azienda si distingue per un forte posizionamento e per una distribuzione selezionata, rivolta a clienti e partner di alto profilo.
Nell'ambito di un potenziamento del dipartimento PR & Comunicazione, siamo alla ricerca di un* Communication & Event Specialist che avrà la responsabilità di coordinare e sviluppare le attività di comunicazione e gli eventi dedicati ai mercati internazionali, collaborando a stretto contatto con il dipartimento Commerciale.
Il ruolo prevede una forte esposizione a contesti internazionali e il coinvolgimento diretto nella gestione di iniziative ed eventi rivolti a partner e rivenditori, contribuendo attivamente al rafforzamento del brand e delle relazioni commerciali sui diversi mercati di riferimento.
Responsibilities
La risorsa, a riporto del PR & Communication Manager, avrà la responsabilità di supportare e sviluppare le attività di comunicazione e di organizzazione eventi sui mercati internazionali, fungendo da punto di contatto tra l'azienda, la rete dei rivenditori e il dipartimento Commerciale. In particolare si occuperà di:
- Gestire le relazioni con i dipartimenti marketing dei clienti internazionali, rappresentando un punto di riferimento per le attività di branding e promozione;
- Supportare i partner nell'implementazione di attività di comunicazione e marketing online e offline coerenti con il posizionamento, l'identità e le linee guida del brand;
- Pianificare, organizzare e coordinare eventi, presentazioni e iniziative dedicate ai mercati di riferimento, definendone concept, contenuti e modalità di realizzazione in linea con gli obiettivi aziendali;
- Gestire e coordinare i fornitori esterni coinvolti nelle attività di comunicazione ed eventi, assicurando il rispetto delle tempistiche, del budget assegnato e degli standard qualitativi richiesti.
Your Profile
Il/la candidato/a ideale ha maturato un'esperienza in ambito comunicazione, marketing e/o organizzazione eventi in agenzie o aziende finali ed è in grado di muoversi con efficacia in un ruolo che combina attività operative, relazionali e progettuali:
- Esperienza pregressa in ruoli legati alla comunicazione, al marketing o all'organizzazione di eventi;
- Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;
- Ottima conoscenza di una seconda lingua straniera (preferenza per francese, tedesco, spagnolo), che sarà testata a colloquio;
- Buona conoscenza dei principali strumenti di comunicazione digitale, marketing e social media;
- Ottima padronanza del Pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel;
- Spiccate capacità organizzative e di gestione delle priorità;
- Ottime doti relazionali e comunicative, con capacità di interfacciarsi efficacemente con interlocutori internazionali;
- Precisione, autonomia operativa, flessibilità e forte spirito di iniziativa;
- Disponibilità a trasferte all'estero almeno 2 volte al mese.
Benefit
Per il ruolo è previsto il seguente inquadramento:
- Contratto a tempo indeterminato;
- CCNL: Legno e Arredo;
- Livelli di inquadramento: AE2 / AS2;
- RAL compresa tra €30.000 e €40.000;
- Ticket restaurant del valore di €7 per ogni giornata lavorata.
NB: Non è previsto smart-working
#LI-PL1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
In Job S.p.A. - Career Center di VICENZA seleziona
ADDETTO ORGANIZZAZIONE EVENTI
per realtà operante nel settore COMMERCIO
Mansioni
- Programmazione di eventi secondo le disposizioni aziendali
- Contatto di strutture e fornitori
- Gestione dei costi in base al budget
- Coordinamento degli eventi
- Trasferte per seguire le attività (di media 2 al mese, della durata di qualche gg)
Requisiti
- Laurea nei settori: Marketing, Comunicazione ed Economia
- Ottime doti comunicative e relazionali
- Ottima conoscenza della lingua inglese
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: CONTRATTO A TERMINE 12 mesi
- Luogo di lavoro: PIANEZZA (TO)
- Disponibilità oraria: Full-time, 8.30-17.00, stanza attrezzata per il pranzo
- CCNL applicato: CCNL Commercio
- Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL indicativa € 40.000– € 45.000 lordi annui – basata su CCNL Commercio. Buoni pasto del valore di € 10,00/giorno
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
