17/08/2026

Regional Key Account Manager GDO Food - Campania e Calabria

Italy, Campania -
Michael Page

Job description

  • Gestione e sviluppo dei rapporti con i principali clienti della GDO nelle suddette regioni;
  • Negoziazione di accordi commerciali di secondo livello, calendari promozionali e condizioni di vendita;
  • Garantire il raggiungimento dei principali KPI commerciali;
  • Pianificare e coordinare attività promozionali e iniziative in-store;
  • Analizzare trend di mercato, assortimenti e attività dei concorrenti

  • Esperienza comprovata >3anni nel ruolo di Account Manager o posizioni simili nel settore alimentare della GDO;
  • Conoscenza approfondita delle dinamiche commerciali della GDO nelle regioni indicate e del mercato;
  • Ottime capacità negoziali e relazionali;
  • Orientamento ai risultati e capacità di lavorare in autonomia e per obiettivi;
  • Capacità analitica e forte orientamento al territori;
  • Residenza in Campania

Consolidata multinazionale del settore alimentare


Ottima opportunità di carriera.


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Middle and Top Management

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Analista funzionale e BI Specialist - Settore ManufacturingNew!

Italy, Gorizia

Il/La candidato/a che coprirà il ruolo di Analista funzionale e BI Specialist avrà le seguenti responsabilità: Analizzare e mappare i processi aziendali, individuando opportunità di miglioramento ed efficientamento. Raccogliere e formalizzare requisiti funzionali provenienti dalle diverse aree aziendali. Collaborare alla gestione evolutiva dei sistemi informativi aziendali. Supportare gli utenti nell'utilizzo delle applicazioni e nella definizione delle soluzioni più adeguate alle esigenze operative. Sviluppare analisi e reportistica avanzata a supporto dei processi decisionali. Interagire con basi dati aziendali per estrazione, analisi e validazione delle informazioni. Coordinare attività di test, validazione e rilascio delle nuove funzionalità applicative. Collaborare con partner e fornitori esterni nella gestione dei progetti IT. Il profilo adatto a ricoprire il ruolo di Analista funzionale e BI Specialist è in possesso dei seguenti requisiti: Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Analista Funzionale, Business Analyst o figure equivalenti. Esperienza maturata in aziende manifatturiere oppure in società di consulenza operanti su clienti del settore manufacturing. Ottima conoscenza dei processi aziendali tipici di contesti produttivi. Solida conoscenza delle basi dati relazionali e ottima capacità di interrogazione tramite SQL. Esperienza nella realizzazione di reportistica direzionale e dashboard. Ottima conoscenza di Microsoft Power BI. Capacità di tradurre esigenze di business in specifiche funzionali. Buona conoscenza della lingua inglese. Forte orientamento all'analisi e al problem solving. Capacità di interpretare il dato e trasformarlo in informazioni utili al business. Ottime doti relazionali e comunicative. Approccio consulenziale verso gli stakeholder interni. Proattività, autonomia e orientamento al risultato. Capacità di lavorare in contesti dinamici e trasversali. L'azienda è una realtà produttiva altamente specializzata, parte di un importante gruppo multinazionale, con sede a Gorizia. RAL tra € 36.000 - € 42.000, commisurato all'esperienza e alle competenze possedute. Sede di lavoro Gorizia, con flessibilità oraria e 1 giorno di smartworking a settimana. Opportunità di lavorare in un contesto industriale di respiro internazionale e in continua evoluzione. Se vuoi dare il tuo contributo all'innovazione dei processi in una realtà industriale, candidati oggi stesso!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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25/08/2026


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Supply Chain Manager - Azienda multinazionaleNew!

Italy, Milano e provincia

La figura individuata si occuperà di: Garantire la disponibilità delle materie prime e dei prodotti. Coordinare il flusso di beni fisici e informazioni tra tutti gli stakeholder della Supply Chain. Sviluppare previsioni di vendita accurate. Gestire e ottimizzare i livelli di inventario. Pianificare i fabbisogni produttivi sulla base delle previsioni di vendita e degli obiettivi di stock. Gestire le attività di amministrazione delle vendite su tutti i canali distributivi (inserimento ordini, gestione delle contestazioni, relazioni con i clienti). Gestire e monitorare il fornitore di servizi logistici. Garantire la qualità dei dati all'interno del sistema informativo Formazione ed esperienza Laurea magistrale in Logistica e Supply Chain Management oppure in Ingegneria Industriale. Almeno 5 anni di esperienza in un ruolo analogo, preferibilmente nei settori farmaceutico, integrazione alimentare o cosmetico Competenze tecniche Ottima conoscenza di Microsoft Office (Excel, Outlook, PowerPoint). Solida padronanza di SAP, Power BI e degli strumenti di forecasting. Buona conoscenza del processo S&OP. Ottima conoscenza della lingua nglese. Caratteristiche personali Forte visione d'insieme e orientamento interfunzionale. Persona dinamica, organizzata e metodica. Autonomia operativa. Spiccate capacità analitiche e di sintesi. Flessibilità e adattabilità. Il nostro cliente è una multinazionale che opera in ambito farmaceutico, nutraceutico e medical devices CCNL chimico - farmaceutico tempo indeterminato RAL compresa tra 65.000 e 75.000 euro sono previsti premi

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25/08/2026


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Electronic Engineer (M/F)New!

Italy, Treviso e provincia

L'Electronic Engineer, inserito nel team R&D, si occuperà dello sviluppo di firmware embedded e hardware, in particolare nel controllo motore e nel signal conditioning, coordinando, anche in autonomia, le attività di sviluppo e collaborando con colleghi di altre sedi o partner consulenziali esterni. Sviluppo hardware, inclusi controllo motori AC/DC, alimentatori, signal conditioning e microcontrollori a 32 bit (da M0+ a M4). Preparazione di documentazione tecnica (BOM, schemi elettrici, specifiche FW/SW e istruzioni di test). Tradurre requisiti di alto livello in decisioni architetturali e di design. Il/la Candidato/a ideale per il ruolo di Electronic engineer è in possesso dei seguenti requisiti: Sviluppo di firmware embedded ed esperienza con ambienti di sviluppo integrati (IDE). Gestione del codice sorgente e strumenti di version control per firmware e software. Capacità di leggere e analizzare schemi elettrici. Conoscenza di base delle considerazioni EMC/EMI nello sviluppo hardware. Capacità di gestire e organizzare in autonomia i task assegnati. Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione. Ottima conoscenza dell'inglese. Disponibilità a trasferte occasionali in Italia e all'estero. La nostra azienda cliente è una realtà internazionale e strutturata operante nel settore Home & Building Automation, con un forte focus sull'innovazione tecnologica e la qualità dei prodotti. L'HQ è situato a Oderzo (TV). Salary Range: 35.000-50.000 Euro, in funzione delle competenze e del livello di autonomia nello sviluppo di soluzioni HW e/o FW. Opportunità di lavorare in un ambiente orientato all'innovazione tecnologica. Possibilità di sviluppo professionale e di crescita all'interno dell'azienda. Flessibilità oraria. Mensa interna. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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25/08/2026


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Industrial Controller - Gruppo industriale - Commessa e gestione appaltiNew!

Italy, Roma

La società ricerca un/una Controller Industriale le cui principali attività saranno: Monitoraggio dei progressi del progetto, identificazione dei rischi per garantire il completamento tempestivo ed entro il budget prestabilito; Redigere la reportistica mensile sull'analisi dei costi industriali analizzando i costi diretti e indiretti, e monitorando gli scostamenti rispetto ai budget; Gestire e ottimizzare i processi per generare le informazioni propedeutiche al controllo industriale e per il monitoraggio delle performance della produzione. Collaborare con i team di Operations per raccogliere e analizzare i dati relativi all'andamento della produzione e costi, identificando aree di miglioramento e ottimizzazione dei costi. Supportare la gestione dei costi industriali interagendo con il settore contabile al fine di garantire che tutte le informazioni economiche siano correttamente allocabili tra i vari centri di costo / commesse; Gestire i sistemi informativi a supporto della propria attività contribuendo al loro miglioramento e alla loro evoluzione tecnologica e funzionale. Coordinare il processo di budget e forecast dell'area operations, fornendo analisi dettagliate a supporto delle previsioni di costi e ricavi. Partecipare attivamente a progetti di miglioramento continuo nell'area del controllo di gestione e della contabilità industriale. Il candidato ideale è in possesso di: Laurea in Economia e/o in Ingegneria Ingestionale; Esperienza pluriennale nell'ambito dei lavori infrastrutturali, con forte preferenza per i segmenti delle utilities e conoscenza del lavoro su commessa e alla gestione di appalti; Buona conoscenza della lingua inglese; Capacità di negoziazione e lavoro cross-team; Conoscenza gradita di sistemi ERP con particolare riferimento ad Alyante/XME. Il nostro partner in questo progetto di ricerca è un gruppo industriale con sede a Roma nord. Ottima opportunità di carriera.

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25/08/2026


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Hr Administration SpecialistNew!

Italy, Milano

Gestire l'amministrazione del personale, inclusa la gestione dei contratti e delle buste paga (forte focus sulla parte payroll) Supportare i processi di onboarding e offboarding dei dipendenti. Garantire la conformità normativa relativa alle risorse umane. Gestire le comunicazioni con enti previdenziali e assicurativi. Monitorare e aggiornare le politiche aziendali relative al personale. Supportare la raccolta e l'analisi di dati relativi al personale. Collaborare con altri dipartimenti per garantire un flusso di lavoro efficiente. Fornire supporto amministrativo generale al team delle risorse umane. Un/a Hr Administration Specialist di successo dovrebbe avere: Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini. Conoscenza approfondita dei processi amministrativi delle risorse umane. esperienza di almeno 1 anno in contesti similari su gestione payroll Capacità di lavorare con precisione e attenzione ai dettagli. Ottime competenze informatiche, inclusa familiarità con software HR. Conoscenza delle normative italiane in materia di lavoro. Buone capacità organizzative e di gestione del tempo. Prestigioso Studio legale internazionale, situato nel centro di Milano ed operante nel settore dei servizi professionali, con una presenza consolidata sul mercato e un forte impegno per l'eccellenza.Si Offre un ambiente stimolante e strutturato per lo sviluppo professionale. Contratto a tempo indeterminato. Retribuzione annua range 30.000 - 35.000 EUR. Assicurazione sanitaria aziendale. Buoni pasto. Ambiente lavorativo strutturato e stimolante. Se questa opportunità come Hr Administration Specialist nel settore dei servizi professionali a Milano ti interessa, inviaci la tua candidatura oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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25/08/2026

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BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO

Italy, Poggio Torriana Rimini Emilia

Areajob Spa - Filiale di Rimini - ricerca per importante azienda cliente una risorsa da inserire in qualità di: IMPIEGATO/A BACKOFFICE COMMERCIALE ESTERO RESPONSABILITA' - Contatto con clienti e fornitori; - Gestione richieste dei clienti; - Redazione preventivi e pre-ordini; - Sviluppo portafoglio clienti; - Gestione commesse d'ordine. REQUISITI - Esperienza pregressa in mansione analoga; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte occasionali per fiere ed eventi; - Ottima conoscenza dei sistemi informatici; - Domicilio a Poggio Torriana (RN) o in zone limitrofe. ORARIO DI LAVORO Full Time dal lunedì al venerdì CCNL Commercio 3 liv. - Range Retributivo: 25.000 € - 28.000 € LUOGO DI LAVORO Poggio Torriana (RN) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77 Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08

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02/08/2026


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HSE Specialist - Azienda farmaceutica

Italy, Milano e provincia

La risorsa riportera' all'RSPP e avra' le seguenti responsabilita': - Favorire I'integrazione dei concetti di satvaguardia della salute , della sicurezza e dell'ambiente in confomità con la legislazione vigente. - Valutare , da un punto di vista della sicurezza le attrezzatue, i macchinari e gli impianti, partecipando alla emissione di User Requirement Specifications , specifiche tecniche, specifiche funzionali i e capitolati d'appalto. - Preparare le procedure del Servizio Prevenzione e Protezione. - Operare per realizzare la corretta appllicazione della normativa vigente in materia di sicurezza salute e ambiente da parte del personale dello stabilimento, secondo i piani e le direttive stabilite dalla direzione e dal RSPP. - Collaborare nell'ottenimento e nel mantenimento della certificazione ISO 14001 e ISO 45001. - Conservare tutte Ie schede di sicurezza (SDS) dei material! Aggiomati. - Supportare, di concerto con RSPP, la realizzazione degli interventi sugli impianti assicurandone la compliance con le normative di sicurezza di legge e procedure aziendali. - Di concerto con RSPP gestire e facilitare gli audit interni e I programmi di ispezione relativi alla Salute e Sicurezza - Di concerto con RSPP predisporre i piani di emergenza e verificarne il loro funzionamento. - interfacciarsi e collaboraee costantemente con Ie altre strutture aziendali (Produzione , Qualità, Acquisti} per attuare quanto sopra. - Ove necessaro redigere ed archiviare i DUVRI per i lavori da svolgere. - Di concerto con RSPP eseguire valutazioni di sicurezza per l'introduzione di nuovi prodotti REQUISITI Laurea Esperienza nel ruolo in azienda produzione farmaceutica o affine PLUS: attestato ASPP Ottma conoscenza dei temi di ambiente a sicurezza; Buona capacità organizzativa e autonomia; Conoscenza degli standard intemazionali dl buona fabbrcazione (GMP) e degli standard aziendali di qualità; Conoscenza dell' operatività in sicurezza; Flessibilità e disponibilità alla completa collaborazione con le altre funzioni di reparto Azienda farmaceutica , situata nell'Hinterland Milano ovest Ottima opportunità di carriera.

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02/08/2026


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Production Manager - Direttore di produzione - Responsabile produzione

Italy, Roma

- Definire e implementare le strategie produttive in coerenza con gli obiettivi aziendali. - Garantire il rispetto dei piani di produzione, dei tempi di consegna e degli standard qualitativi. - Ottimizzare l'utilizzo delle risorse produttive, monitorando KPI di efficienza, resa e produttività. - Coordinare e sviluppare i responsabili di reparto e i team operativi. - Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro, qualità alimentare e igiene. - Collaborare con la funzione Manutenzione per garantire la piena efficienza degli impianti. - Promuovere iniziative di miglioramento continuo, lean manufacturing e riduzione degli sprechi. - Elaborare budget, forecast e reportistica periodica per la Direzione. - Supportare progetti di investimento industriale, automazione e innovazione tecnologica. - Gestire le relazioni con enti di controllo, auditor e stakeholders interni. - Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale, Tecnologie Alimentari o discipline affini. - Esperienza di almeno 8-10 anni in ruoli di crescente responsabilità all'interno di contesti produttivi strutturati. - Esperienza consolidata nella gestione di stabilimenti alimentari o di processi industriali ad elevata complessità operativa. - Conoscenza delle normative HACCP, sicurezza alimentare e sistemi qualità. - Pianificazione e controllo della produzione. - Gestione KPI industriali e costi di produzione. - Lean Manufacturing, Continuous Improvement, Six Sigma (plus). - Gestione budget e investimenti industriali. - Conoscenza di ERP e sistemi MES. - Buona conoscenza della lingua inglese. Importante realtà italiana operante nel settore alimentare e della distribuzione organizzata. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda compresa tra 45.000 e 55.000 EUR. - Possibilità di lavorare in un contesto stimolante e strutturato. Se ritieni di avere le competenze richieste, puoi presentare la candidatura per questa posizione. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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02/08/2026


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Innovation&Technical Director

Italy, Emilia-Romagna

La figura avrà la responsabilità di guidare l'evoluzione del portafoglio prodotti e delle relative piattaforme tecnologiche, assicurando il corretto allineamento tra esigenze di mercato, innovazione, sviluppo tecnico e capacità industriale. Il ruolo rappresenta un punto di riferimento per le funzioni di Engineering, R&D, Product Management e Produzione, contribuendo in modo diretto alla crescita competitiva dell'azienda, alla definizione delle roadmap tecnologiche e al miglioramento delle performance di prodotto e di processo. La risorsa sarà responsabile della definizione e dell'implementazione delle strategie di sviluppo prodotto, guidando l'evoluzione delle piattaforme esistenti e l'introduzione di nuove soluzioni in linea con gli obiettivi di business e le richieste del mercato. Coordinerà le attività di Engineering e Ricerca & Sviluppo, garantendo la corretta gestione dell'intero ciclo di vita del prodotto, dalla definizione dei requisiti fino all'industrializzazione e al supporto sul campo. Sarà inoltre chiamato a promuovere innovazione tecnologica, standardizzazione, modularizzazione e iniziative di miglioramento continuo finalizzate ad aumentare affidabilità, qualità, competitività e marginalità delle soluzioni offerte. Lavorerà a stretto contatto con Operations, Produzione, Supply Chain, Sales e Marketing, assicurando una costante integrazione tra sviluppo tecnico, esigenze commerciali e sostenibilità industriale. Supporterà inoltre il management nelle decisioni strategiche relative a investimenti, sviluppo di nuove tecnologie, roadmap di prodotto e priorità di crescita aziendale. Completa il perimetro del ruolo la responsabilità nella costruzione e nello sviluppo di team multidisciplinari, favorendo una cultura orientata all'innovazione, alla collaborazione e al raggiungimento dei risultati. Cerchiamo un professionista con una solida esperienza manageriale maturata in contesti industriali ad elevato contenuto tecnologico, preferibilmente nei settori delle macchine automatiche, del packaging e dell'automazione industriale. È richiesta una consolidata esperienza nella gestione di organizzazioni tecniche e multidisciplinari, con responsabilità dirette in ambito Engineering, Product Development, R&D e industrializzazione. Costituiscono elementi distintivi la capacità di definire roadmap tecnologiche, guidare programmi di innovazione, gestire stakeholder interni ed esterni e trasformare le esigenze del mercato in soluzioni industrialmente sostenibili e ad elevato valore aggiunto. Completano il profilo una forte leadership, visione strategica, orientamento al risultato, esperienza in contesti internazionali e un'eccellente capacità di operare in ambienti complessi e in continua evoluzione. È richiesta una laurea in discipline ingegneristiche e una buona conoscenza della lingua inglese Primaria realtà industriale operante nel settore dei macchinari e degli impianti automatici. - Contratto dirigenziale. - Retribuzione tra 90.000 e 120.000 EUR. - Opportunità di guidare progetti di innovazione tecnologia.

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02/08/2026


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Senior Account Manager

Italy, Milano e provincia

· Sviluppo Business: Identificare e qualificare nuove opportunità e partnership nel mercato Data Center colocation, acquisendo nuovi clienti enterprise, con focus su settori chiave come Finance, Telco, Healthcare, Manufacturing, Retail e PA. · Gestione Relazioni: Coltivare rapporti con decision-maker di alto livello (C-level), comprendendo esigenze e sfide dei clienti e partner. Gestire relazioni con system integrator e fornitori di soluzioni IT, sviluppando modelli di collaborazione per offrire soluzioni integrate di colocation + managed services. · Vendita Consulenziale: Presentare soluzioni personalizzate, evidenziando il valore delle infrastrutture e servizi (energia, raffreddamento, sostenibilità e connettività). Negoziare contratti di colocation a lungo termine, con focus su spazi rack, cage, suite dedicate e soluzioni su misura. - Gestione Pipeline: Monitorare opportunità e forecast, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita. - Negoziazione Contratti: Condurre trattative su termini economici e tecnici, assicurando accordi vantaggiosi e conformi agli standard aziendali. - Collaborazione Interna: Lavorare con team di sviluppo, project management e marketing per garantire delivery e supporto post-vendita. - Partecipazione a Eventi: Rappresentare l'azienda durante eventi, conferenze e workshop del settore Data Center. · 5-8 anni di esperienza in ruoli di vendita in ambito colocation, data center, cloud e/o system integration. · Esperienza consolidata nella gestione di clienti enterprise e partner tecnologici. · Track record di successo nella vendita di servizi di colocation, incluso leasing di spazi rack, cage privati e suite dedicate. · Conoscenza approfondita del mercato enterprise e delle necessità di infrastruttura IT per grandi aziende. · Esperienza nella gestione di contratti a lungo termine, SLA e compliance IT per servizi di data center. · Modelli di business e pricing per servizi di colocation (ex. costi per kW, footprint, cross-connects, remote hands). · Conoscenza delle infrastrutture dei data center, incluse architetture di power & cooling, sicurezza fisica e connettività. · Familiarità con certificazioni e compliance per data center · Esperienza con strumenti di CRM e marketing automation. · Analisi finanziaria e gestione P&L, con focus su OPEX/CAPEX, TCO e ROI per le soluzioni di colocation. Realtà che sviluppa infrastrutture digitali sostenibili, specializzata nella progettazione, sviluppo e gestione di data center di nuova generazione alimentati da energia rinnovabile. - Contratto a tempo indeterminato. - RAL compresa tra 50.000 e 70.000 EUR. - MBO circa il 30% della RAL - Auto aziendale inclusa. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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02/08/2026