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Tutti gli annunci di lavoro18436

16/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Venice - Hosco
Relegance Collection è il nuovo brand dell'ospitalità di lusso che trasforma ogni location che gestisce in una vera e propria destinazione. Una collezione di luoghi unici, capaci di toccare il cuore di chi li vive grazie al perfetto mix di design, privacy, atmosfere glamour e un servizio cucito su misura per ogni ospite. Due destinazioni, un solo cuore: Palazzina Grassi ***** a Venezia, Rosapetra SPA Resort ***** a Cortina d'Ampezzo. Personalizzazione delle esperienze, qualità della cucina, organizzazione di eventi unici nel loro genere, tutto è parte fondamentale della filosofia di Relegance ? The Unexpected Collection. Relegance Hotel e Resort è alla ricerca di un un* EVENTS PROJECT MANAGER. La figura ricercata dovrà occuparsi di: - Gestire in autonomia l'organizzazione degli eventi, dalla fase di pianificazione fino alla realizzazione e al follow-up. - Tradurre concept e brief creativi in piani operativi, definendo tempistiche, budget, risorse, fornitori e necessità logistiche. - Coordinare tutte le attività preparatorie, gli allestimenti, gli aspetti tecnici e il timing dell'evento. - Supervisionare personalmente lo svolgimento degli eventi, assicurando qualità esecutiva, attenzione al dettaglio e capacità di gestire eventuali imprevisti. - Contribuire allo sviluppo del calendario degli eventi: proporre nuove idee, format ed esperienze in linea con il posizionamento della struttura e con le tendenze del mondo lifestyle, fashion, design e hospitality. - Identificare potenziali collaborazioni con brand, partner e professionisti esterni. - Collaborare con le agenzie creative nella definizione delle esigenze operative e nella realizzazione dei concept. - Coordinarsi con i team Food & Beverage, cucina, sala e gli altri reparti coinvolti per garantire un'esecuzione efficiente e in linea con gli standard della struttura. - Organizzare gli aspetti relativi a menu, servizio, personale, allestimenti e logistica, in funzione delle caratteristiche di ciascun evento. - Gestire il rapporto operativo con fornitori e partner esterni, assicurando il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi concordati. - Verificare la fattibilità operativa delle proposte creative e individuare soluzioni adeguate alle esigenze del progetto. - Garantire una comunicazione fluida tra tutti gli interlocutori, mantenendo una visione d'insieme sull'intero evento. - Preparare e monitorare i budget degli eventi, raccogliendo preventivi e verificando costi e consuntivi. - Gestire planning, checklist, scadenze e documentazione organizzativa. - Monitorare l'andamento dei progetti, individuando tempestivamente eventuali criticità. - Predisporre un resoconto post-evento, valutando risultati, costi e possibili aree di miglioramento. - Lavorare a stretto contatto con il management per la pianificazione delle attività e la definizione delle priorità.
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Trentino-Alto Adige, Oberbozen - Hosco
Gli ADLER Spa Resorts & Retreats sono alberghi unici, situati nei paesaggi naturali e culturali più belli d'Italia. La nostra missione è quella di creare insieme al nostro team delle vere e proprie oasi di benessere ? luoghi dove i nostri ospiti possono staccare la spina, trovare un equilibrio interiore e ricaricarsi. Tutto secondo la nostra promessa "Let your soul fly". Per dare ogni giorno vita a questa promessa, ci affidiamo a una squadra giovane, dinamica e motivata. Un team di persone capace di sorprendere i nostri ospiti con prestazioni eccellenti facendoli sentire a casa. Per rafforzare il nostro team al 5*ADLER Ritten, a Soprabolzano  siamo in cerca di un Demi Chef de Rang (f/m/d) a partire da subito.  I tuoi vantaggi: - Lavori in un team motivato e di successo all'interno di alcuni degli alberghi più rinomati d'Italia. - Hai ottime possibilità di crescita professionale in un gruppo dinamico affettuoso ed in continuo sviluppo. - Hai libertà di esprimerti e di sviluppare le tue capacità professionali. - Hai ottime possibilità di crescita professionale in un gruppo dinamico, affettuoso ed in continuo sviluppo.  - Retribuzione equa, orari regolari (5 giorni a settimana) e numerosi benefit ADLER: fondo sanitario, welfare aziendale, sconti in tutti gli ADLER Spa Resorts & Lodges, corsi di formazione e regali per i collaboratori. - Vitto e alloggio gratuito.   Le tue attività: - Sei responsabile per la gestione e preparazione del servizio del ristorante. - Garantisci un servizio impeccabile ai nostri ospiti. - Ti prendi cura delle esigenze dei nostri ospiti in modo professionale e caloroso. - Sei la persona di riferimento per i nostri ospiti per qualsiasi domanda o richiesta culinaria.   Le tue competenze: - Hai completato una formazione nel settore alberghiero o della ristorazione. - Possiedi una buona conoscenza della lingua tedesca e dell'inglese. - Preferibilmente hai maturato esperienza professionale nella gastronomia di alto livello. - Hai una passione per l'ospitalità e sei in grado di occuparti in modo individuale delle esigenze dei nostri ospiti. - Ti caratterizza un forte spirito di squadra e sei disponibile ad aiutare chi ti sta accanto. - Sei una persona aperta, disposta ad accettare nuove sfide e di svilupparsi continuamente. - Possiedi una conoscenza dei vini.    Vuoi fare parte della famiglia ADLER e sviluppare insieme a noi il marchio ADLER? Aspettiamo la tua candidatura!   Retribuzione: La retribuzione individuale, all'interno della fascia indicata, viene concordata in base all'inquadramento, alle qualifiche e all'esperienza professionale, nel rispetto del CCNL applicabile e dei relativi accordi integrativi. Offriamo inoltre un importo annuo di welfare aziendale pari a 2040 €.
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Ferno - Hosco
POSITION SUMMARY   Our jobs aren't just about putting food on the table that our guests will enjoy until they ask for their bill. Instead, we want to build an experience that is memorable and unique ? with food and drinks on the side. Our Guest Service Support Experts take the initiative and deliver a wide range of services to make sure food and beverage operations run smoothly. Whether setting tables, assisting the kitchen, or cleaning work areas and replenishing supplies, the Guest Service Support Expert provides the support that make transactions feel like part of the experience.   No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success ? creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Service Support Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing the menu (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and 50 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Service Support Experts ? to get it right for our guests and our business each and every time.   PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Previous experience in a food and beverage environment preferred. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None       At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We've been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you're a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ?The World's Gathering Place'. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Cortina d'Ampezzo - Hosco
IL TUO RUOLO Per la nostra apertura di The First Cortina, siamo alla ricerca di una figura di Night Auditor. Il/La candidato/a sarà responsabile dell'accoglienza degli ospiti all'interno dell'hotel, durante le ore notturne, nonché della partenza degli ospiti. Il Night Auditor offre assistenza agli opsiti e ai clienti esterni, garantendo i massimi standards qualitativi e di customer care nel rispetto degli standards del gruppo. L'approccio al lavoro sarà ispirato ad uno stile autentico e sarai sempre pronto/a a fornire cura e attenzione agli ospiti. Saprai esattamente il modo in cui rispondere alle richieste degli ospiti e, ove possibile, le anticiperai.  LA TUA ATTIVITÀ: - Coordinare insieme al FO partenze e arrivi degli ospiti: accoglienza e gestione di check-in e check-out notturni o prime ore diurne, che si tratti di ospiti esterni interni e VIP, garantendo la loro soddisfazione grazie ad un customer care di alto livello; - Comportarsi in modo coerente con i valori aziendali dimostrando elevati livelli di motivazione e coinvolgimento; - Controllare accessi in struttura e sorvegliare ospiti e clienti in entrata e uscita al fine di garantire la sicurezza nella struttura; - Chiusura dei conti di cassa e stesura dei report, feedback e handover per il turno mattutino;  - Assistere i clienti indirizzando eventuali richieste e reclami ai dipartimenti preposti; - Sarai disponibile a coordinare/supportare le mansioni di facchinaggio e conciergerie, e altre mansioni non limitate al ciclo degli ospiti (check-in, follow up, check- out, feedback degli ospiti).  - Sarà fondamentale interagire con gli altri team preposti per garantire la soddisfazione degli ospiti e la continuità aziendale, soprattutto attraverso conformità dei pagamenti; - Raccogliere la corrispondenza/consegne reports da indirizzare ai dipartimenti preposti; - Gestire eventuali emergenze o situazioni anomale attivando i responsabili o i servizi competenti seguendo le linee guida e le istruzioni adottate in azienda.  - Segnalare eventuali incidenti e/o infortuni, guasti di manutenzione che potrebbero compromettere soddisfazione benessere di ospiti e colleghi; - Capacità di adattamento e flessibilità nei confronti delle richieste ricevute da ospiti e colleghi, personalizzando la risposta alle esigenze; - Creare un'atmosfera accogliente e promuovere un servizio personalizzato per i singoli ospiti, prestando attenzione ai dettagli e rispondendo in modo propositivo e appropriato ai feedback;
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Lazio, Rome - Hosco
IL RUOLO Per la nostra apertura di The First Cortina, siamo alla ricerca di una figura di Reservations Agent.  La figura di Reservations agent gestisce le prenotazioni degli ospiti, mantiene l'inventario delle camere aggiornato e fornisce assistenza clienti tramite telefono e e-mail.  La figura sarà responsabile di rispondere alle richieste dei clienti riguardanti i servizi disponibili e i prezzi, elaborando, confermando o disdicendo le prenotazioni.  La sede operativa sarà: Roma.  LA TUA ATTIVITÀ: - Elaborare tutte le richieste di prenotazione, tramite telefono, e-mail e portali dedicati le modifiche e le cancellazioni ricevute per telefono e/o emails;  - Identificare le esigenze di prenotazione degli ospiti e determinare il tipo di camera appropriato verificandone la disponibilità; - Conoscere perfettamente tipologie di camera e tariffe e spiegare agli ospiti le politiche di garanzia, tariffazione speciale, cancellazione, le politiche di sconti e offerte, e le tariffe di agenti di viaggio; - Accogliere e documentare richieste speciali, indicando adeguatamente caso per caso sul gestionale interno; - Garantire e prestare assistenza alla clientela durante l'intero processo di prenotazione; - Collaborare con i colleghi del reparto prenotazione, Front Office, Revenue Management e Sales al fine di garantire una corretta gestione delle prenotazioni e presentazione delle offerte; - Assistere FO Manager, e gli altri Manager e Direttori nella gestione e inserimento delle prenotazioni; - Conoscenza del personale e delle mansioni del personale impiegato nell'hotel; - Gestire le conversazioni telefoniche seguendo gli standards delle prenotazioni; - Monitoraggio dei requisiti di deposito anticipato e delli strumenti di pagamento;  - Risponderai alle richieste, apportano modifiche alle prenotazioni esistenti e risolvono in modo efficiente eventuali problemi che potrebbero sorgere. Inoltre, offrirai consigli per le prenotazioni tenendo conto del budget e di fattori stagionali; - Elaborare le cancellazioni e le modifiche e trasmettere tempestivamente queste informazioni alla reception; - Assicurarsi che tutte le informazioni inserite siano corrette nel proprio PMS
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Cortina d'Ampezzo - Hosco
ASSISTANT HOUSEKEEPING MANAGER  IL RUOLO Per la nostra apertura di The First Cortina, siamo alla ricerca di una figura di Assistant Housekeeping Manager che si occuperà del coordinamento e della supervisione, delle pulizie di tutte le camere, delle aree comuni dell'hotel, inclusa la spa e i due ristoranti, sotto la guida dell'Housekeeping Manager.  Il/la Assistant Housekeeping Manager dovrà aderire ad una precisa gestione del flusso delle operazioni che riguardano il suo dipartimento, supervisionare e coordinare il HSK Team, gestendo in maniera impeccabile l'organizzazione giornaliera, delle pulizie e mantenendo alti standards di servizio. LA TUA ATTIVITÀ:  - Aggiornare quotidianamente la/l'Housekeeping Manager su tutto ciò che riguarda le camere, le aree pubbliche e gli ospiti, coordinandosi sempre con i capi servizio, per garantire che le operazioni non subiscano ritardi;  - Mantenere un flusso comunicativo costante con il FO e con la Manutenzione per essere sicura/o che ogni richiesta dell'ospite venga soddisfatta nelle tempistiche più brevi possibili; - Conoscere la qualità dei prodotti e delle attrezzature del settore rimanendo sempre aggiornato/a su nuovi materiali, prodotti e/o dispositivi; - Assicurarsi che la propria divisa e quella del Team, sia sempre pulita, per apparire sempre professionale; - Avere un approccio sempre positivo alle richieste degli ospiti, cercando di soddisfare nei più brevi tempi possibili le loro richieste; - Supportare il/la Manager nelle operazioni quotidiane del reparto di pulizia, compresa la pulizia di tutte le camere e le aree pubbliche; - Supervisionare le attività del Guardaroba e degli addetti ai piani (cameriere ai piani e facchini ai piani); - Creare un'atmosfera calda, accogliente e stimolante, personalizzando il servizio per ogni ospite e collega;  - Insieme all'HSK Manager occuparsi dell'elaborazione dei reports giornalieri fornendo reportistica di fine mese, rispettando le richieste e le tempistiche del gruppo
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Hosco
Forno Brisa cresce e cerca un* Responsabile Laboratorio di Panificazione (Head Baker) Dal 2015, Forno Brisa porta a Bologna l'eccellenza artigianale con pane, pizza, cioccolato bean to bar e caffè di filiera. In questi anni abbiamo trasformato sogni in realtà e raggiunto traguardi importanti ma stiamo ancora scrivendo la nostra storia. I progetti da realizzare sono tanti e il nostro viaggio è tutt'altro che concluso. La nostra impresa si fonda su due pilastri essenziali: il prodotto e le persone. Il nostro obiettivo è offrire prodotti di alta qualità che generino un impatto positivo per tutti gli attori della filiera, dai produttori e collaboratori fino ai clienti finali. Ci impegniamo a valorizzare ogni individuo coinvolto nella filiera dei nostri prodotti: dai collaboratori ai fornitori, fino ai clienti che ogni giorno scelgono di acquistare nei nostri negozi. Da sempre ci preoccupiamo di abbattere qualsiasi tipo di discriminazione sul luogo di lavoro e nel 2023 abbiamo ottenuto due importanti certificazioni, Great Place to Work e Parità di Genere, a testimoniare il costante sforzo nel creare un ambiente di lavoro più equo, inclusivo e rispettoso per tutt*. Se condividi questi valori e desideri contribuire a questa visione innovativa di panificazione e impresa, allora dobbiamo conoscerti! Ti occuperai di: - Coordinare il laboratorio di panificazione, organizzando la produzione quotidiana e i turni di lavoro del team. - Supervisionare la qualità dei prodotti in uscita, garantendo costanza, gusto e rispetto delle ricette. - Gestire la produzione di pane a lievitazione naturale, prodotti da forno salati e linee speciali (focacce, bun ecc.). - Curare e monitorare il lievito madre, garantendone la salute e la costanza nel tempo. - Collaborare con il team Ricerca & Sviluppo per creare nuove ricette e linee stagionali. - Controllare l'igiene, la sicurezza e il rispetto delle norme HACCP all'interno del laboratorio. - Monitorare costi, approvvigionamenti e utilizzo delle materie prime, ottimizzando i processi produttivi. - Formare e affiancare i membri del team, promuovendo un ambiente di lavoro collaborativo e positivo. - Contribuire alla crescita e all'evoluzione della panificazione di Forno Brisa, portando idee, competenze e passione. - Essere parte integrante della costruzione di un ambiente sano, vivace e collaborativo. Cerchiamo una persona con: - Esperienza di almeno 3?5 anni in ruoli di capo panificatore o responsabile di laboratorio. - Solida conoscenza di lievitati, lievito madre e tecniche di panificazione artigianale. - Ottime capacità organizzative e di coordinamento del team. - Attenzione costante alla qualità del prodotto e all'efficienza dei processi. - Conoscenza delle norme HACCP e delle buone pratiche di produzione artigianale. - Interesse per le materie prime naturali, biologiche e sostenibili. - Spirito di squadra, leadership positiva e voglia di contribuire alla crescita collettiva. - Curiosità, creatività e desiderio di innovare nel rispetto dell'identità Forno Brisa. Offriamo: - Inserimento in un'azienda in crescita e riconosciuta a livello nazionale, con una forte identità artigianale e culturale. - Contratto full-time a tempo indeterminato (o determinato finalizzato alla stabilizzazione), inquadrato secondo il CCNL Pubblici Esercizi, in base al profilo. - RAL indicativa: €25.000 ? €30.000, commisurata a esperienza e responsabilità. - Sconto dipendenti del 25% sui prodotti Brisa. - Accesso a programmi di welfare aziendale, convenzioni con specialisti e iniziative di wellbeing. - Percorsi di formazione continua e crescita professionale in ambito tecnico e gestionale. - Ambiente di lavoro inclusivo, stimolante e collaborativo, certificato Great Place to Work e Parità di Genere. - Opportunità di contribuire attivamente allo sviluppo e all'innovazione della panificazione Brisa. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato Retribuzione: €25.000,00 - €30.000,00 all'anno Benefit: - Assistenza sanitaria integrativa - Congedo parentale - Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda - Supporto allo sviluppo professionale - Servizio di psicoterapia online - Erasmus in aziende del gruppo - 2 gg di riposo settimanali Esperienza: panificatore/panificatrice: 3 anni (Obbligatorio)
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Florence - Hosco
Presenza distintiva nel panorama dell'ospitalità italiana, Lungarno Collection vanta indirizzi di lusso nei quartieri più desiderati di Firenze, Milano e Roma. Il brand nasce nel 1995 come società di gestione alberghiera di proprietà della famiglia Ferragamo. Ogni hotel possiede una propria identità, ispirata alla cultura urbana, alla storia e allo stile, per creare esperienze altamente personalizzate, caratterizzate da eleganza, design ricercato e servizio attento. Con piacere condividiamo un'opportunità sfidante all'interno del team Revenue&Reservation presso gli uffici corporate a Firenze come Reservation Agent. La nostra ricerca si rivolge a professionisti che sappiano essere degli impeccabili ?padroni di casa? per offrire un servizio d'eccellenza, combinando spontaneità e personalizzazione. Principali responsabilità: - Gestire le richieste di prenotazione attraverso i diversi canali, occupandosi del controllo delle prenotazioni online (GDS, sito web e OTA) e del corretto inserimento nel PMS delle prenotazioni provenienti da sistemi terzi; - Gestire la corrispondenza e le richieste telefoniche degli ospiti, formulando offerte personalizzate e fornendo informazioni accurate sulle strutture, sui servizi e sulle disponibilità; - Supportare le attività di vendita attraverso azioni di up-selling e cross-selling, individuando le soluzioni più adatte alle esigenze dell'ospite e contribuendo all'ottimizzazione dei ricavi; - Gestire i programmi personalizzati del Gruppo e le richieste legate a eventi in città, assicurando un servizio preciso e personalizzato; - Garantire la corretta gestione e archiviazione della documentazione relativa alle prenotazioni, collaborando con i diversi reparti delle strutture per assicurare un'esperienza dell'ospite fluida e coerente. Requisiti desiderati: - Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel settore dell'hotellerie di lusso, preferibilmente maturata all'interno di un Ufficio Prenotazioni; - Spiccate capacità commerciali e di vendita, con esperienza nelle attività di cross-selling e up-selling, unite a un forte orientamento all'ospite, capacità di problem solving e attitudine al lavoro di squadra; - Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese, la conoscenza di un'ulteriore lingua straniera sarà considerata un plus; - Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office 365 e del PMS Cloud; - Pregressa esperienza in strutture Leading Hotels of the World e conoscenza degli standard LQA saranno considerate requisiti preferenziali. Si richiedono inoltre passione, entusiasmo, attitudine al sorriso, voglia di crescere professionalmente, eleganza non solo esteriore, e Amore per la città di Firenze. Cosa offriamo: - Contratto: CCNL Federturismo Aica, RAL €22.500 - Ambiente di lavoro orientato alla valorizzazione delle proprie attitudini, con percorsi di carriera finalizzati alla crescita professionale e personale; - Opportunità di formazione continua, attivabili in base alle necessità; - Tariffe Staff e Family & Friends: soggiorni a tariffe esclusive per te e offerte speciali per amici e familiari nelle nostre strutture. - SPA & F&B Benefits: sconti dedicati per rilassarti nelle nostre SPA e gustare esperienze culinarie nei ristoranti e bar della compagnia. - Welfare Program: un piano di welfare aziendale con vantaggi e servizi esclusivi per il tuo benessere. - Incentivi annuali: un programma di premi basato sulla qualità, per riconoscere e valorizzare il tuo impegno nella crescita insieme. - Staff Celebrations & Birthday Celebration: momenti speciali dedicati a festeggiare insieme successi, anniversari aziendali e ricorrenze personali. - Cultura & Arte: accesso gratuito al Museo Salvatore Ferragamo di Firenze, la maison di moda della famiglia da cui la nostra compagnia alberghiera ha origine e di cui interpretiamo la cultura dell'ospitalità. - Viaggi & Ospitalità: tariffe agevolate nel circuito Leading Hotels of the World (LHW) e GHA Discovery. - Ticket Restaurant: buoni pasto per offrire maggiore flessibilità e comodità durante le pause pranzo. - Staffhouse (su disponibilità): alloggio aziendale assegnato in base alle esigenze e alla disponibilità del momento.
14/10/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, CANDIOLO - Relizont
Azienda Cliente, per la sede di CANDIOLO, in forte sviluppo e con una campagna di rafforzamento organico in corso operante da oltre 40 anni nella commercializzazione di ricambi per il settore auto e mezzi pesanti, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Addetto magazzino e inserimento dati da inserire con contratto iniziale a termine finalizzato a inserimento stabile in organico.   Luogo di lavoro: Candiolo (TO)   Il ruolo prevede l'inserimento della risorsa in magazzino per carico e scarico, movimentazione di merci, la preparazione degli ordini e l'inserimetno dati su excel. Lavoro in presenza.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - buon uso pc in particolare excel - gradita esperienza di imballo leggero e pesante; - gradita esperienza di carico e scarico, accettazione e movimentazione merci in ingresso o preparazione ordini; - orario tempo pieno con possibilità di lavoro straordinario nella fascia oraria 08.30/18.30; - disponibilità immediata; - essere automuniti.     L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio addetto magazzino; - CCNL Commercio, livello V pari a €1.664,73 e ticket da 6€/giorno   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Torino Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.    
14/10/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, CUMIANA - Relizont
Azienda Cliente con sede a Cumiana, appartenente a una Multinazionale specializzata nella produzione di sedili per linee ferroviarie e settore automobilistico, per rafforzamento organico, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTO INDUSTRIALIZZAZIONE da inserire stabilmente in organico. Sede di lavoro: Cumiana (lavoro in presenza)   Il ruolo prevede l'inserimento della risorsa nell'Ufficio Progettazione e Industrializzazione con la mansione di Addetto industrializzazione. Il lavoratore risponderà direttamente al Project Manager e si occuperà, partendo da progetti 3D e disegni 2D, di industrializzazione e prototipizzazione prodotto; confronto con la produzione per la messa in opera del progetto, avvalendosi anche di strumenti di misura e adeguando i macchinari se necessario. Il ruolo prevede il confronto con le varie funzioni aziendali (commerciale e acquisti) e con i fornitori nazionali e esteri.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: ● Laurea, anche triennale, in ingegneria meccanica, o formazione tecnica; ● Ottima conoscenza della progettazione 3D preferibilmente con utilizzo CATIA; ● Conoscenza di progettazione di componenti ottenuti tramite la seguente tecnologia: PRESSOCOLATA; INIEZIONE PLASTICA; LAVORAZIONE DI LAMIERA (Taglio laser ecc): ● Ottima conoscenza lingua inglese; ● Gradita conoscenza lingua tedesca o francese; ● Ottima conoscenza pacchetto Office; ● Disponibilità a trasferte nazionali (Veneto) ed estere (Francia e Germania); lavoro su turno centrale; ● Disponibile in tempi brevi per inserimento entro metà ottobre.   L'inquadramento contrattuale prevede: La risorsa sarà inserita con la qualifica di IMPIEGATO ADDETTO INDUSTRIALIZZAZIONE; CCNL GOMMA PLASTICA INDUSTRIA, RAL Indicativa: 26k, livello da definire in base all'esperienza.   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Torino. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
14/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, SENAGO - Relizont
Azienda Cliente con sede in Senago, con più di 60 dipendenti, in forte sviluppo operante da oltre 40 anni nel settore metalmeccanico, precisamente nella componentistica dell'Automotive, ci ha affidato l'incarico di individuare 1 Persona interessata a ricoprire il ruolo di Add. all'assemblaggio manuale e semi-automatico da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Senago   Il ruolo di Add. all'assemblaggio prevede: - assemblaggio - assemblaggio manuale o semi-automatico di componenti meccanici - utilizzo Utensili - uso di strumenti manuali (cacciaviti, chiavi) o semiautomatici - controllo qualità - verifica visiva e/o strumentale dei pezzi assemblati Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza di almeno 1 anno - essere disponibili full time su 3 turni (06.00-14.00 / 14.00-22.00 / 22.00-06.00) dal lunedì al venerdì - essere disponibili a straordinari (sia in settimana che il sabato)   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - D1 livello CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA - retribuzione pari ad euro 1.784,94 lordi al mese Il pacchetto retributivo prevede anche l'erogazione di buoni pasto di importo pari a 5,00 euro, l'accesso ad un sistema incentivante piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Milano Nord.   #allavoroperilvostrodomani   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
14/10/2026
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Italia, Piemonte, CALAMANDRANA - Relizont
Azienda Cliente, operante da oltre 10 anni nel settore alimentare vinicolo, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di TIROCINANTE ENOLOGO, da assumere in tirocinio.   Zona di lavoro: vicinanze di Nizza Monferrato (AT).     Il ruolo di TIROCINANTE ENOLOGO prevede: - assistere nelle attivita' di laboratorio; - assistere nelle attivita' svolte da enologo.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver conseguito la Laurea in Enologia e Viticoltura; - essere disponibili a lavorare a tempo pieno (40 ore settimanali) su orario giornaliero (dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 13 alle 17) da lunedi' a venerdi'; - essere disponibili ad inserimento in tirocinio.   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di tirocinante; - ccnl alimentari industria; - rimborso spese di 600 euro, come previsto dalla Regione Piemonte.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Nizza Monferrato.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
14/10/2026
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Italia, Piemonte, SANTO STEFANO BELBO - Relizont
Azienda Cliente operante nel settore turistico, che offre servizi di Hotellerie, di Ristorazione e di Spa per clientela internazionale, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di LAVAPIATTI da assumere a tempo determinato.     Zona di lavoro: Santo Stefano Belbo (CN).   Il ruolo di LAVAPIATTI prevede: - Lavaggio stoviglie.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver maturato esperienza di almeno sei mesi come lavapiatti: - essere disponibili a lavorare full time (40 ore settimanali) su due turni (dalle 10 alle 15 + rientro dalle 20 alle 21:30 o dalle 15 alle 23) da lunedI' alla domenica con riposi compensativi; - gradito domicilio in zona Santo Stefano Belbo (CN).   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello 6 ccnl turismo pubblici esercizi; - retribuzione lorda pari a 1.491,57 euro mensili.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Nizza Monferrato.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
14/10/2026
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Italia, Piemonte, CINISELLO BALSAMO - Relizont
Azienda Cliente, con oltre 500 dipendenti, operante da oltre 20 anni nel settore sanitario, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di OSS OPERATORE OPERATRICE SOCIO SANITARIO presso una RSA, da assumere a tempo determinato.   Zona di lavoro: vicinanze Cinisello Balsamo (MI).     Il ruolo di OSS OPERATORE OPERATRICE SOCIO SANITARIO prevede: - assistere la persona nelle attivita' quotidiane e di igiene personale; - aiutare i pazienti durante l'assunzione dei pasti; - curare la pulizia e l'igiene ambientale.   Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver conseguito la Qualifica di Operatore Socio Sanitario; - essere disponibili a lavorare a tempo pieno (38 ore settimanali) su tre turni (dalle 06 alle 14 o dalle 14 alle 22 o dalle 21 alle 07) da lunedI' a domenica, con riposi compensativi.   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello C2 ccnl cooperative sociali; - retribuzione lorda pari a 1.591,06 euro al mese e commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Nizza Monferrato.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
14/10/2026
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Italia, Trentino-Alto Adige, Bolzano - Relizont
Dm Drogerie Markt, azienda multinazionale tedesca presente in 14 paesi europei, con circa 4.000 punti vendita, oltre 79.000 dipendenti e un fatturato di oltre 15 miliardi di euro, in forte espansione in tutto il nord e centro Italia, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di STORE MANAGER, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: BOLZANO (BZ) Il ruolo di responsabile punto vendita prevede la responsabilità del successo economico della filiale, della crescita professionale e personale dei colleghi, della diffusione della filosofia e conoscenza dei prodotti dm. Nello specifico: - assicurare il successo del team e della filiale - gestione della merce, della clientela e della pulizia: corretta esecuzione e coordinamento delle attività lavorative rispetto alla gestione merce, attività di cassa, consulenza ai clienti e attività di inventario, nonché garantire la consueta atmosfera di benessere nella filiale dm - gestione e controllo delle attività amministrative e burocratiche - attività di selezione, attraverso processo attivo di reclutamento dei colleghi del team   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Store Manager o Vice Store Manager nell'ambito della GDO o del commercio al dettaglio - dimestichezza con l'utilizzo di strumenti digitali - capacità di lavorare per obiettivi, di organizzazione del lavoro e problem solving - disponibilità a trasferte di breve durata, a carico dell'azienda - orientamento al cliente e al servizio - essere disponibili al lavoro in orario a tempo pieno dal lunedì alla domenica, secondo turnazioni organizzate sui 6 giorni lavorativi, nella fascia oraria dalle 8.30 alle 19.00. Il piano mensile delle ore viene stabilito con un mese di anticipo, tenendo in considerazione la possibilità di avere 1 o 2 domeniche libere al mese, a seconda delle possibilità e delle esigenze del negozio L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - livello 1 CCNL Commercio - retribuzione pari ad euro 35.085,82 all'anno Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad una formazione iniziale e continua attraverso la piattaforma aziendale ed enti di formazione esterni. Corporate benefit: accesso ad applicazione dedicata, dove è possibile trovare sconti per prodotti di vari marchi o servizi. Sconto collaboratori: superato il periodo di prova, sconto del 10% valido su tutto l'assortimento dm Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA (TN). Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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